個人信息
姓 名：應屆畢業生網 性 別： 女
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 廣西-河池 年 齡： 35
現所在地： 廣東-東莞 身 高： 156cm
希望地區： 廣東-深圳、 廣東-廣州、 廣東-東莞
希望崗位： 行政/人事類-人力資源總監
經營/管理類-分公司/辦事處經理/主管
經營/管理類-部門經理
尋求職位： 常務副總、 人力資源總監、經理、 總裁助理、總經理助理
待遇要求： 可面議
最快到崗： 隨時到崗
教育經歷
2010-09 ～ 2012-09 中山大學 工商管理 碩士
1994-09 ～ 1997-07 廣西大學 新聞 大專
培訓經歷
2005-03 ～ 2005-05 東莞智通職業培訓學校 人力資源管師 結業證
2004-09 ～ 2004-10 方之見顧問公司 ISO9000/ISO14000內部審核員 內審證書
工作經驗
項目經驗
工廠整體搬遷 (2005-08 ～ 2006-09)
擔任職位： 搬遷事務承擔者
項目描述： 1、新廠選址、環境評估。
2、廠區建設監督與完工驗收。
3、搬遷步驟與實施細則策劃。
4、順利完成搬遷。
責任描述： 從甄選廠址到搬遷完畢的所有事務的主承擔人。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 流利
英語水平：
日語： 一般
其 他： 粵語 熟練
求職意向
發展方向： 期望行業：快速消費品、零售;原材料及加工、制造業;其他
期望職位：部門經理;總監;總裁助理·總經理助理
期望地點：廣州;深圳;東莞
自身情況
自我評價： 1.十多年外資企業工作經歷,具備豐富的管理理論和實戰經驗,能提升企業人力資源管理水平和人才意識,制定和完善企業相關政策、制度和方案.
2.具部門及全局的駕馭和控制力,善于資源整合,長于策劃,能合理利用人力、物力資源,降低企業運作成本,提升企業形象和競爭實力.
3.慎密的全局觀念、較強的團隊合作精神及親和力,注重理論與實際結合,循循善誘,通過各種方式激發員工內在工作熱情,快速組建工作團隊,提高工作效率;憑借良好的溝通協調能力,化解工作矛盾和解決具體問題.
4.良好的逆境管理心理素質和細致的工作統籌規劃能力及極強的項目推進執行力;樂業敬業,敢于迎接挑戰,勇于承擔責任.
技能專長
專業職稱：
計算機水平： 中級
計算機詳細技能：
技能專長： 1、良好的文字語言表達能力和分析解決問題的能力。
2、具有較強的統籌、組織、協調、溝通能力;工作熱情，具有團隊精神。
3、在公司能獨當一面。
4、多年人力資源和行政工作經歷。