1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
    1. <xmp id="5hhch"></xmp>

  2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

    <rp id="5hhch"></rp>
        <dfn id="5hhch"></dfn>

      1. 年度企業工作標兵獲獎感言

        時間:2020-12-02 13:18:40 獲獎感言 我要投稿

        年度企業工作標兵獲獎感言范文3篇

          年度企業工作標兵是對一年辛勤工作且表現優異的員工的嘉獎,旨在鼓勵其他員工也更加努力地去工作,下面是YJBYS小編整理的年度企業工作標兵獲獎感言范文,僅供參考。

        年度企業工作標兵獲獎感言范文3篇

          年度企業工作標兵獲獎感言第一篇

          工作標兵是公司對員工工作價值的肯定和獎勵,當我知道自己被評為工作標兵,真感到很意外,也很慚愧。說實在的,真的是沒什么地方值得交流的,我做的也只不過跟每位同事一樣的份內事,卻獲得了這樣榮譽,我甚感榮幸。

          人因有事業而從容,人因有成就而自豪。“工作標兵”這個稱號對我來說,既是份榮譽,也是份責任。人們常說,一粒種子,只有深深地植根于沃土,才能生機無限;而一名員工,只有置身于自己的崗位上拼搏、進取,才能蓬勃向上!被譽為“工薪族的神話”的韓國總統李明博,青少年時期飽嘗生活艱辛,后來他憑借自己的努力成為一個曾執掌韓國龍頭企業的風云人物,從首爾市市長到第17任大韓民國總統,他將自己的價值升華到最大 。毋庸質疑他是億萬“工薪一族”學習的楷模。只要每個人把自己的能力發揮到最大,將來獲獎的不僅僅是自己,還有其他更多的人。

          公司以人為本的企業文化使我們獲益很多,我們也應為公司的發展貢獻自己的一份力量。這次能夠當選工作標兵,是對我工作的肯定,更是對我以后工作的一種鞭策。在以后的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學習,以提升自己的工作技能,維護好優秀員工的形象,用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

          我非常自豪在人生的韶華之年,來到旭陽光電這片沃土。在她的培養、造就下,在領導的信任和同事們的幫助下,小小的我在逐漸成長。讓我們保持一顆積極的心態去面對我們的.工作吧,你定會從中受益。感謝大家對我的幫助和信賴,在以后的工作中我會更加地努力。祝福我們旭陽光電的明天更加美好!

          年度企業工作標兵獲獎感言第二篇

          公司以人為本的企業文化使我們獲益很多,我們也應為公司的發展貢獻自己的一份力量。這次能夠當選工作標兵,是對我工作的肯定,更是對我以后工作的一種鞭策。在以后的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學習,以提升自己的工作技能,維護好優秀員工的形象,用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

          年度企業工作標兵獲獎感言第三篇

          人因有事業而從容,人因有成就而自豪。“工作標兵”這個稱號對我來說,既是份榮譽,也是份責任。人們常說,一粒種子,只有深深地植根于沃土,才能生機無限;而一名員工,只有置身于自己的崗位上拼搏、進取,才能蓬勃向上!被譽為“工薪族的神話”的韓國總統李明博,青少年時期飽嘗生活艱辛,后來他憑借自己的努力成為一個曾執掌韓國龍頭企業的風云人物,從首爾市市長到第17任大韓民國總統,他將自己的價值升華到最大。毋庸質疑他是億萬“工薪一族”學習的楷模。只要每個人把自己的能力發揮到最大,將來獲獎的不僅僅是自己,還有其他更多的人。

        【年度企業工作標兵獲獎感言范文3篇】相關文章:

        標兵獲獎感言(15篇)12-16

        標兵獲獎感言15篇12-16

        標兵獲獎感言范文(精選5篇)04-20

        標兵獲獎感言(合集15篇)12-16

        企業獲獎感言15篇01-23

        企業員工年會獲獎感言11-12

        獲獎感言范文01-23

        年度優秀經理的獲獎感言01-24

        年度獲獎感言(精選7篇)01-19

        年度銷售冠軍的獲獎感言03-24

        国产高潮无套免费视频_久久九九兔免费精品6_99精品热6080YY久久_国产91久久久久久无码

        1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
          1. <xmp id="5hhch"></xmp>

        2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

          <rp id="5hhch"></rp>
              <dfn id="5hhch"></dfn>