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      1. 店長的獲獎感言

        時間:2022-03-22 11:20:43 獲獎感言 我要投稿

        店長的獲獎感言5篇

          在生活、工作和學習中,總有一些事或人讓我們感觸頗深,這時就可以寫一篇感言。你想好怎么寫感言了嗎?下面是小編幫大家整理的店長的獲獎感言,希望對大家有所幫助。

        店長的獲獎感言5篇

        店長的獲獎感言1

        各位領導,來賓,同事們,大家早上好!

          我感謝大家給的這個榮譽,這離不開領導對我的支持與信任,離不開同事們對我的理解與關心,我再次的感謝大家!我更要感謝一個人,就是我的經理,孫總,感謝您一年來對我工作的的無限支持,謝謝!

          公司是個大家庭。在這里百花齊放、百家爭鳴。我是07年末來到公司的,一年多的時間了來,我感同身受,在這里工作、在這里學習。盡職盡責,精益求精。盡管有付出,但我的收獲更多,提升更大。我的每一步前進,都飽含了上級領導的提攜、同事們的幫助以及項目的支持。如果我站在這里說明曾經取得了一些成績,那它也是我們團隊集體的光榮。上臺前,有人問我,如何才能得到“優(yōu)秀”。我想了很多,卻沒有貿然地答復,F在的“優(yōu)秀”,可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。距離成為一名企業(yè)的中流砥柱,我還差得很遠。我的角色,公司的“普通”員工,永遠都是。在這里,我有一句話,以共勉:“想到”和“得到”之間,還有兩個字——“做到”。走下臺去,一起將從頭開始。希望通過自己的努力,汲取到更多養(yǎng)分;通過自己的工作,帶動出更優(yōu)秀的新人。希望我們的團隊更進取心、發(fā)展?jié)摿,更具凝聚力、?zhàn)斗力。

          真心地期望與在座的各位一道成功地跨越20xx年;攜手同肩,只爭朝夕;一起成長、一起發(fā)展,一起走向更大的成功。

          謝謝大家!

          內容擴展:崗位職責

          1、負責公司下達的各項經濟效益指標的完成,經濟效益指標包括:年度銷售收入(分解為月份);分店直接費用;利潤、周轉天數、商品損耗率等;

          2、負責對公司全部資本金的投入承擔保護責任;公司資本金包括:分店使用(占用)的各種設施設備、投入分店的裝飾、分店合理占用的商品流動資金、備用金以及其它收入;

          3、負責對公司的經營技術資產的保護和保密承擔行為責任;公司經營技術資產包括:注冊(登記)商號、服務標志、管理模式、店鋪布置、資訊系統、員工培訓、會計操作、信息傳遞等公司營運系統;

          4、負責對公司銷售管理環(huán)節(jié)上的商品動銷狀態(tài),商圈內價格競爭優(yōu)劣狀態(tài),商品結構組合實情作出最佳高效的信息處理并承擔行為責任;

          5、負責分店的商品進貨驗收、商品陳列與配置、商品質量、商品引進與滯銷商品的淘汰等的管理等工作;

          6、根據總部下達的商品指導價格及政策規(guī)定,結合商圈的實際確定本店的商品價格;

          7、掌握目標顧客的消費需求,作好商品的管理及要貨;向總部提出新商品引進和滯銷商品的淘汰建議;

          8、執(zhí)行總部下達的促銷活動,根據分店實際提出分店的促銷需求;

          9、負責分店商品損耗管理;

          10、負責分店的設備、現金、帳務及收銀終端作業(yè)管理;

          11、負責分店員工考勤、儀容、儀表和服飾規(guī)范的執(zhí)行;

          12、維護分店的清潔與安全,為顧客營造干凈、整潔、舒適的購物環(huán)境;

          13、負責顧客投訴與意見的處理。

        店長的獲獎感言2

          施真智(“金牌店長”獲得者、上海家得利超市田林店店長):

          今天能獲得全國連鎖金牌店長獎,覺得很高興。我很感謝我的企業(yè)能給我這個平臺,讓我有機會發(fā)光發(fā)

          劉捷(“金牌店長”獲得者、武漢中百平價購物廣場店長):

          今天的成績源于前期的努力與機遇,明天的發(fā)展前景在本次的峰會上給予我以充分描繪,使我壓力與信心備增!感謝連鎖協會提供這份機遇。

          解成杰(“金牌店長”獲得者、山東臨沂九州某店長):

          我將以比能力更好地完成一名金牌店長所要完成的,所要努力創(chuàng)造的價值。感謝連鎖協會提供的難得的機會。

          寧昕(“金牌店長”獲得者、西安愛家咸寧店店長):

          金牌店長只是對過去工作的小結,更應該是今后工作的動力和方向。感謝連鎖協會提供難得的機會。

          蓋強(“金牌店長”獲得者、河南大張實業(yè)老集購物廣場店店長)

          感謝河南四方聯采,特別感謝河南大張實業(yè),我會用畢生的精力為四方聯采為大張實業(yè)繼續(xù)努力工作。

          魏丙立(北京京北美廉美超市有限公司總經理)[代領“金牌店長”]:

          作為一個店長要銘記:“業(yè)精于勤”這是立國之本,凡事要做一名優(yōu)秀的店長更要有強烈的執(zhí)行力、團隊精神和敢為人先的氣魄。鑒此才能立于不敗之地。”

          王芳(山東東阿天天購物廣場店長):

          非常榮幸地參加了這次的連鎖年會,并參加了金牌店長的頒獎儀式,聽到了金牌店長的演講和真實案例。這對我以后的店長生涯有了很大的幫助,使我會更加自信并在零售行業(yè)努力奮斗,學習并為我們本土的企業(yè)奉獻終生。

        店長的獲獎感言3

          時隔兩年,《一點通》再次捧回了優(yōu)秀部門的獎杯,雖然這已是開播5年來第三次獲此殊榮,但對于目前組內的大部分成員來說還是第一次拿到此獎項,于是十足的興奮了一場;XX年,在全公司各欄目組收視率檔檔飄紅的一年里,《一點通》還能被評為節(jié)目系統的優(yōu)秀部門,這也讓我們感受到了此獎項的分量之重。在我們看來,這個獎項是代表著《一點通》從少年走向青年,因為在《一點通》滿五周歲的時候,它學會了自盛學會了承擔、學會了探索。

          在年初,“節(jié)目樣態(tài)老化的大難題”就擺在了《一點通》面前。死板的看圖說話的表達方式使收視率一度低迷,來自觀眾和同行的聲音也一再提醒我們,《一點通》的節(jié)目“不再好看了”!于是,在公司領導和策劃部等很多部門的支持下,《一點通》開展了長達1個月的節(jié)目研討工作。在一個又一個的看片會上,我們將很多期自認為不錯的片子拿出來研究,將同類節(jié)目和競爭對手的片子也拿出來進行一對一的比較、分析。大到選題尋找方向,小到觀眾的一個表情,《一點通》就是用這種“找茬兒”的精神,不斷的發(fā)現自己的不足,否定自己的固化觀點,最終打破了制作思路的瓶頸。如今的飲食類的選題已不再是枯燥的菜譜,而是融合了飲食文化、美食典故、神奇竅門、真人秀場于一體的電視節(jié)目。主持人也走出了演播室,節(jié)目場景豐富了,觀眾體驗的過程真實了,觀眾又開始打電話興奮的說“一點通越來越好看了!”從一對一的模仿,到形成新的編輯思路,《一點通》就是在一次次地推翻自己、否定自己中成長并成熟起來了。

          XX年,《一點通》和各兄弟欄目一起經歷了兩會、地震、奧運等重大新聞事件,我們的收視率依舊飄紅。XX年《一點通》依然會發(fā)揚我們吃苦耐勞、善于學習的光榮傳統為公司重大戰(zhàn)略調整提供堅實的內容基矗

        店長的獲獎感言4

          首先感謝公司給我這個獎項,我很高興,也很意外,沒想到的。

          因為我知道我之前在店鋪內的`業(yè)績是并不理想的,可沒想到前兩天的一次團購公司給予了我這么高的獎勵,非常感謝公司,也感謝幾位總經理對我的信任及培養(yǎng)。

          同時還要感謝和我搭檔的同事,謝謝你們!

          要不是他們的支持和配合,這次的任務不可能完成的如此順利,總之感謝公司的每一位家人們,是你們的支持與幫助才有了今天的我,感謝你們,我會更加努力,我相信以后會做的更好的,我相信公司明天一定會更好!

        店長的獲獎感言5

          優(yōu)秀店長獲獎感言兩篇這次獲得十佳金牌店長,首先我認為是中國連鎖協會對超市發(fā)工作的認可。感謝公司對我們的培養(yǎng)教育及各部門對我們的大力支持和幫助。感謝學院路店這支團隊的同志們辛勤的付出和通力合作,因為優(yōu)秀的團隊才能創(chuàng)造優(yōu)良的業(yè)績。我自己做了店長應該做的工作,身上還存在很多不足,今后市場競爭越來越激烈,經濟蕭條會給我們帶來新的沖擊。我們將繼續(xù)努力、積極面對,想盡辦法、客服困難,迎接新的挑戰(zhàn)。

          首先感謝公司領導給我這個榮譽,感謝我的團隊多年來對我工作的支持和幫助,使我取得了一點成績。我知道,自己還有很多不足,還有距離,今后我會更加嚴格要求自己,不負領導和員工的期望。今天獲得這個榮譽,我也深深感到肩上的責任更大了,壓力也更大了,特別是現在全球出現了金融危機,我們也不可避免的受到影響和沖擊,這意味著我們要迎接新的挑戰(zhàn)。我相信在公司領導班子的領導下,我們會度過冬天迎來春天,相信陽光總在風雨后。今后我會更加努力工作帶領我們的團隊客服困難,應對挑戰(zhàn)去完成我們的目標。

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