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【實用】生日會活動總結3篇
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,讓我們好好寫一份總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編為大家整理的生日會活動總結3篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
生日會活動總結 篇1
今天圓滿舉辦了員工7月,8月的慶生會,總體感覺得到了員工的認可,而且費用也在可控的范圍內?偨Y一下今天的流程,優點和可取之處:
一、流程
具體的流程為:
背景音樂:生日快樂系列
入場:簽名,分發禮物,引領入場;
會場布置:鄭藝英,茶歇先上,蛋糕最后切
具體流程:
1、主持人開場白
親愛的融繪伙伴們,今天是總部為7月,8月份生日的員工舉辦的慶生會,首先,讓我們感謝融繪這個平臺讓我們在這里相遇,感謝陳總以及各位股東對我們的關懷,在這里我祝大家生日快樂,身體健康,萬事如意!接下來讓我們的陳總給各位壽星祝詞!
2、三位店長祝詞
3、員工代表祝詞
(員工的生日禮物:用心的賀卡,小禮物,不貴重但是溫馨,感謝東渡店廚房給我們準備的精美的食品,再次祝福大家生日快樂;感謝總部的工作人員)
第二部分:游戲環節 把獎品裝進字條里面;獎品設計
1、搶答題
融繪那年成立的,總經理是誰?
狀元樓那年成立的,訂餐電話是多少?
濱北店那年成立的,訂餐電話是多少?
湖里店那年成立的,訂餐電話是多少?
2、游戲環節
去東渡宴會廳拿2張客人點過的茶點單;
從3個店長和陳總身上拿任何一件東西;
搶椅子游戲
接下來大家享受東渡店給大家準備的美食,再次祝大家生日快樂;
二、總結好的地方
首先、完全顛覆了曾姐在的時候的流程,從活動的籌辦,到最后的舉行,都是一項走心的活動。用心設計生日賀卡,讓管理層和身邊的員工給每個生日的員工寫上生日祝福,避免賀卡員工不重視的問題。而且本次慶生會員工幾乎全部到齊;
第二、從庫房里面找出可以給員工做福利用品的毛巾和牙刷,節省成本的'同時,也在給庫房清理滯銷品;
第三、餐標按每人30元的標準讓廚房全權準備,讓員工真正吃到好東西,陳廚安排的也是很妥當的;生日蛋糕也讓廚房自己做,把省下來的成本反饋到給員工游戲環節的禮品上面;
第四、游戲環節的設計,生動,有序,抽獎環節既有禮品又有炸彈;
。ㄕ◤椨校荷疃10個,原地轉5圈,背咪總繞場跑一圈等等)
第五、整個團隊的協助效應,專人安排負責專事,每個環節沒有掉鏈子。小麗,學萍負責簽到和拍照,廣堅負責音樂,小博負責抽獎,鄭姐負責場面,小朱,小邱負責搬凳子等等,忙而有序;
第六,費用的控制,整體的預算費用為:
毛巾:70元;
牙刷:50元;
賀卡:32元;
餐標:30元/標準,1020元;
合計:1172元;
標準:100元/位,3500元;
實際支出:1172,結余:—2328元
三、不足之處
1、生日蠟燭沒有提前準備好,本來讓楊雪從湖里店的供應商要的,結果沒有要來,下次還是要安排給工作人員;
2、現場雖然有序,但是還是有點混亂,人多,激動;
3、各工作人員沒有提前彩排和適應等,部分工作人員有點無序。
生日會活動總結 篇2
今天圓滿舉辦了員工7月,8月的慶生會,總體感覺得到了員工的認可,而且費用也在可控的范圍內?偨Y一下今天的流程,優點和可取之處:
一、流程
具體的流程為:
背景音樂:生日快樂系列
入場:簽名,分發禮物,引領入場;
會場布置:鄭藝英,茶歇先上,蛋糕最后切
具體流程:
1、主持人開場白
親愛的融繪伙伴們,今天是總部為7月,8月份生日的員工舉辦的慶生會,首先,讓我們感謝融繪這個平臺讓我們在這里相遇,感謝陳總以及各位股東對我們的關懷,在這里我祝大家生日快樂,身體健康,萬事如意!接下來讓我們的陳總給各位壽星祝詞!
2、三位店長祝詞
3、員工代表祝詞
。▎T工的生日禮物:用心的賀卡,小禮物,不貴重但是溫馨,感謝東渡店廚房給我們準備的精美的食品,再次祝福大家生日快樂;感謝總部的工作人員)
第二部分:游戲環節 把獎品裝進字條里面;獎品設計
1、搶答題
融繪那年成立的,總經理是誰?
狀元樓那年成立的,訂餐電話是多少?
濱北店那年成立的,訂餐電話是多少?
湖里店那年成立的,訂餐電話是多少?
2、游戲環節
去東渡宴會廳拿2張客人點過的茶點單;
從3個店長和陳總身上拿任何一件東西;
搶椅子游戲
接下來大家享受東渡店給大家準備的美食,再次祝大家生日快樂;
二、總結好的地方
首先、完全顛覆了曾姐在的時候的`流程,從活動的籌辦,到最后的舉行,都是一項走心的活動。用心設計生日賀卡,讓管理層和身邊的員工給每個生日的員工寫上生日祝福,避免賀卡員工不重視的問題。而且本次慶生會員工幾乎全部到齊;
第二、從庫房里面找出可以給員工做福利用品的毛巾和牙刷,節省成本的同時,也在給庫房清理滯銷品;
第三、餐標按每人30元的標準讓廚房全權準備,讓員工真正吃到好東西,陳廚安排的也是很妥當的;生日蛋糕也讓廚房自己做,把省下來的成本反饋到給員工游戲環節的禮品上面;
第四、游戲環節的設計,生動,有序,抽獎環節既有禮品又有炸彈;
。ㄕ◤椨校荷疃10個,原地轉5圈,背咪總繞場跑一圈等等)
第五、整個團隊的協助效應,專人安排負責專事,每個環節沒有掉鏈子。小麗,學萍負責簽到和拍照,廣堅負責音樂,小博負責抽獎,鄭姐負責場面,小朱,小邱負責搬凳子等等,忙而有序;
第六,費用的控制,整體的預算費用為:
毛巾:70元;
牙刷:50元;
賀卡:32元;
餐標:30元/標準,1020元;
合計:1172元;
標準:100元/位,3500元;
實際支出:1172,結余:—2328元
三、不足之處
1、生日蠟燭沒有提前準備好,本來讓楊雪從湖里店的供應商要的,結果沒有要來,下次還是要安排給工作人員;
2、現場雖然有序,但是還是有點混亂,人多,激動;
3、各工作人員沒有提前彩排和適應等,部分工作人員有點無序。
公司生日會活動總結3
在公司領導的支持和指導下,由行政部策劃組織的公司員工第一次集體生日晚會于5月30日圓滿結束,現將此次活動情況總結如下,請公司領導審閱:
一、晚會活動概況
此次晚會是公司第一次員工集體生日晚會,主要是為20xx年1—5月生日員工慶祝,前期策劃和宣傳等工作準備充分,晚會活動組織和安排基本有序,到場總人數累計約210多人,達到了預期效果和目的,員工普遍反響不錯。后附晚會現場照片。
二、活動的缺陷和不足(出現的問題)
1、經驗不足——在晚會工作人員12人中只有少數幾個有過晚會組織工作經驗,大部分人員都是第一次經歷,從而使整個晚會流程和部分環節出現脫節或其它小問題。
2、觀眾方面(到場人員)——絕大部分到場觀眾也是第一次參與此類晚會,對晚會的認知度和參與度不是很高,在與晚會節目的互動方面缺乏經驗。
3、硬件設備方面——由于廳內只有小排氣扇和兩臺空調,而在場人數眾多,致使空氣不流暢,氣溫較高。
三、今后晚會的改進措施
1、今后對組委會工作人員加以輔導和培訓,提高人員的晚會組織和協調能力。物色并培養1—2名主持人(至少1名女性)。
2、加強晚會活動形式和節目花樣等方面的宣傳、引導。提高認知度。
3、在卡拉OK廳內增設部分風扇(壁扇)并設置通風排氣口。
四、其它建議
1、對公司卡拉OK廳使用的方式進行如下調整建議:
①舉辦晚會(員工生日晚會、重要節慶日晚會等);
、诜庞畴娪埃úシ艊H國內大片和新片);
、圩杂沙瑁ǹɡ璒 K功能)——通過以上三種形式,提高卡拉OK廳的效用,并使之成為公司文化活動重地。
2、第一次生日晚會能圓滿順利結束,需要感謝全體組委會工作人員的辛勤勞動,特向公司申請撥取經費500元,用以聚餐答謝工作人員。
生日會活動總結 篇3
在公司領導的支持和指導下,由行政部策劃組織的公司員工第一次集體生日晚會于5月30日圓滿結束,現將此次活動情況總結如下,請公司領導審閱:
一、晚會活動概況
此次晚會是公司第一次員工集體生日晚會,主要是為20xx年1—5月生日員工慶祝,前期策劃和宣傳等工作準備充分,晚會活動組織和安排基本有序,到場總人數累計約210多人,達到了預期效果和目的,員工普遍反響不錯。后附晚會現場照片。
二、活動的缺陷和不足(出現的問題)
1、經驗不足——在晚會工作人員12人中只有少數幾個有過晚會組織工作經驗,大部分人員都是第一次經歷,從而使整個晚會流程和部分環節出現脫節或其它小問題。
2、觀眾方面(到場人員)——絕大部分到場觀眾也是第一次參與此類晚會,對晚會的認知度和參與度不是很高,在與晚會節目的互動方面缺乏經驗。
3、硬件設備方面——由于廳內只有小排氣扇和兩臺空調,而在場人數眾多,致使空氣不流暢,氣溫較高。
三、今后晚會的.改進措施
1、今后對組委會工作人員加以輔導和培訓,提高人員的晚會組織和協調能力。物色并培養1—2名主持人(至少1名女性)。
2、加強晚會活動形式和節目花樣等方面的宣傳、引導。提高認知度。
3、在卡拉OK廳內增設部分風扇(壁扇)并設置通風排氣口。
四、其它建議
1、對公司卡拉OK廳使用的方式進行如下調整建議:
①舉辦晚會(員工生日晚會、重要節慶日晚會等);
②放映電影(播放國際國內大片和新片);
、圩杂沙瑁ǹɡ璒 K功能)——通過以上三種形式,提高卡拉OK廳的效用,并使之成為公司文化活動重地。
2、第一次生日晚會能圓滿順利結束,需要感謝全體組委會工作人員的辛勤勞動,特向公司申請撥取經費500元,用以聚餐答謝工作人員。
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