市場營銷助理的崗位職責(精)
在生活中,崗位職責對人們來說越來越重要,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么崗位職責怎么制定才能發揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的市場營銷助理的崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
市場營銷助理的崗位職責1
1、根據活動主題、實際情況制定相應的活動計劃及方案;
2、負責市場活動文案的`策劃,創意,撰寫;
3、負責市場活動前期準備及活動現場的執行、跟蹤等相關工作;
4、匯總各類市場數據,制作報表;
5、負責完成各類合同、付款流程,并統一分類保管各類合同。
市場營銷助理的崗位職責2
1、 負責門店物料的維護與更新,并落實配送到店。
2、 協助門店活動及推廣方案的策劃與落實。
3、 跟蹤推廣效果,數據匯總分析并反饋,總結經驗。
4、 協助新媒體渠道(微信公眾號、朋友圈、抖音、微博等)的運營工作,能獨立撰寫微信公眾號文章。
5、 負責各線上渠道的對接運營:大眾點評、口碑等。
6、 負責各門店的.評價維護與管理。
市場營銷助理的崗位職責3
1、協助組織展開市場運作:與各部門緊密配合,執行市場營銷推廣活動計劃,并做出相應的分析與反饋;
2、在總經理的指導下,完成活動策劃及執行落地;
3、負責產品推廣的執行、跟蹤和反饋;
4、協助了解、分析、反饋市場競爭情況,協調、處理突發事件;
5、監控主要競爭對手市場活動的情況,撰寫行業市場數據的.處理及分析;
市場營銷助理的崗位職責4
崗位職責:
負責處理部門日常事務,包括跨部門之間的配合協調工作;
參與資料收集、整理,為制定相關項目方案提供重要信息素材;
參與數據,各類材料的.校對等,為項目執行提供重要的支持;
協助部門經理監督本部門相關制度、相關工作程序的執行情況;
協助安排部門各種會務、會議記錄、會后內容整理和組織部門各種活動,以確保常規會議和其他活動順利進行;
對部門各類文件進行整理、備份、歸檔等,以確保部門信息安全、合理的保存,以及后續便利的查詢;
領導安排的其他工作....
應聘條件:
信息處理、計算機等相關專業本科或以上學歷,熟練操作辦公自動化系統;
具有2年以上相關從業經驗;
工作認真仔細,有條不紊,具有良好的時間管理能力;
市場營銷助理的崗位職責5
職責:
1、協助經理和業務員執行區域的經營指標和工作計劃,營銷中心后勤工作,做好考勤管理、績效管理、薪酬核算、營銷數據管理、宣傳物品庫存管理;
2、做好日常事務工作,負責有關文件的收發、送、催辦、立卷及客戶檔案的歸檔,對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理;
3、協助經理和業務員執行本部門和客戶的市場活動計劃,做好客戶管理;
4、認真執行公司的各項制度和各項流程;
5、配合其它部門的相關工作。
崗位要求:
1、男女不限,25-35歲,?萍耙陨蠈W歷;營銷類相關或管理專業,有經驗者優先考慮;
2、能熟練掌握PPT、excel、word等辦公軟件及網絡應用,具備主持能力;
3、工作認真負責,有責任心,辦事穩重細心,具有良好的.職業道德,良好的溝通、協調能力,較強的責任感與敬業精神。
市場營銷助理的崗位職責6
1.英文相關專業畢業,專業水平八級,良好的中英文翻譯、口譯及中英文寫作功底。
2.書面商務文件的英漢互譯,并盡可能保持文件的內容、脈絡以及語言風格的一致性。
3.優秀的語言理解和漢語表達能力及寫作能力,并對翻譯材料進行校對,編輯,以及修訂;
4.強烈的'責任感和認真細致的工作態度,有耐心;
5.具有較強的溝通、交往、協調能力,服從領導安排,良好的執行力;
6.負責完成領導交代的其他工作任務。
市場營銷助理的崗位職責7
項目市場營銷助理崗位職責
你將從事:
1、負責公司業務項目的社區推廣與銷售方案的制定;
2、作為公司與項目方、社區終端網點溝通橋梁,負責協調三方關系,指導社區終端網點的'銷售政策的落實,執行推廣方案;
3、協助終端網點的銷售及售后問題,維護良好客情關系;
4、協助制定與執行促銷優惠活動;
5、其他臨時交辦的事宜。
我們需要你:
1、大專(含)以上學歷,市場營銷或經濟管理類相關專業;
2、 1年以上市場營銷工作經驗;
3、具備很強的市場策劃能力,熟悉品牌運作模式,有市場及品牌動作成功經驗;
4、具有敏感的商業和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優秀的資源整合能力、業務推進能力、創造力和想象力;具有高度的責任心、較強的工作計劃性;
5、具備良好的溝通合作技巧。
市場營銷助理的崗位職責8
1、配合業務總經理對接總部營銷部產品信息、工程技術等相關對接工作。
2、配合、協助業務總經理完成項目信息的采集、項目信息的.甄別、形成項目基本情況報告。
3、協助業務總經理完成項目調研報告、可行性報告等文書報告的編制。
4、協助業務總經理、集團總部跟進項目、參與商務洽談、投標直至項目的落地。
5、負責各項計劃執行情況匯總及工作計劃安排;
6、在業務總經理授權范圍內,負責對外聯絡工作的組織及與重要客戶聯系及接待;
7、在業務總經理授權范圍內,負責處理業務突發事件;
8、業務總經理安排的其他事項。
市場營銷助理的崗位職責9
1、配合公司的高低壓配電設備或充電樁設備的營銷計劃開展工作﹔
2﹑負責相關項目標書、合同等商務工作﹔
3﹑負責相應區域內的'客戶開發、產品推廣和銷售﹔
4﹑匯總市場相關訊息,為產品開發與改進及時提供建議。
市場營銷助理的崗位職責10
崗位職責:
1.公司領導及其分管部門文件流轉;
2.公司領導辦公行政輔助工作,包括工作資料復印及歸檔整理、收發傳真等;
3.公司領導分管部門的業務輔助性工作。
4.負責收集和整理原始憑證,對原始單據進行初審;
5.負責裝訂以及整理憑證、合同的整理及日常查閱工作;
6.發票臺賬的記錄及增值稅專票認證;
7.部門日常綜合崗;
8. 領導交代的'其他工作。
任職要求:
1.財務、會計等相關專業本科以上學歷,1-3年工作經驗;具有會計從業資格證或初級會計證優先;
2.具備一定的會計基礎知識,對數字較為敏感;
3.具備較強的獨立學習和工作能力,工作踏實,認真細心,富有責任心,積極主動;
4.具有良好的職業道德;
5.外語優秀者優先。
市場營銷助理的崗位職責11
職責:
1、配合總經理,組建外貿公司和團隊,啟動國際市場營銷;
2、配合總經理,制定國際市場營銷戰略規劃和供應鏈戰略;
3、做好新國際市場調研,整理調研報告,為總經理戰略計劃提出依據;
4、競爭者品牌產品的市場分布,功能,特征,價格等的`收集,整理,分析;
5、配合總經理,統籌事業部對于國際展會的要求,組織安排參加展會;
6、提出國際市場開發和渠道管理合理化建議。
任職資格:
1、本科以上學歷;
2、市場營銷、品牌視覺、國際貿易等專業;
3、5年以上國際市場營銷和品牌運營、外貿運營和管理實戰經驗;
4、具有市場洞察能力和商業敏銳度,較強的溝通、協調、組織能力。職責:
1、配合總經理,組建外貿公司和團隊,啟動國際市場營銷;
2、配合總經理,制定國際市場營銷戰略規劃和供應鏈戰略;
3、做好新國際市場調研,整理調研報告,為總經理戰略計劃提出依據;
4、競爭者品牌產品的市場分布,功能,特征,價格等的收集,整理,分析;
5、配合總經理,統籌事業部對于國際展會的要求,組織安排參加展會;
6、提出國際市場開發和渠道管理合理化建議。
市場營銷助理的崗位職責12
1、負責公司英文網站推廣,在國外主流社區,論壇,博客對公司進行整體營銷推廣,擴大公司知名度;
2、負責多種方式和渠道宣傳推廣網站,提升網站獨立訪問有效IP;
3、負責網站在各大搜索引擎收錄和排名的提升,獨立開拓網站外部鏈接,保證網站google排名;
4、對網站排名和流量變化進行分析,并提出優化方案。
市場營銷助理的崗位職責13
職責:
1.通過網絡、電話等方式積極推廣公司相關產品,努力外拓渠道對接公司資源;
2.匯總市場調研信息,負責市場宣傳資料的編輯;
3.客戶訂單跟進及簡單的工作報表制作;
4.負責客戶的信息管理,將搜集到的潛在客戶信息及時歸檔整理;
5.維護客戶關系,協助渠道合作方完成活動策劃、邀約以及活動效果跟蹤等全流程市場工作;
6.完成領導交辦的其他事項。
任職資格:
1.本科學歷,具備較好的'英語聽寫能力,應屆畢業生亦可;
2.熱愛房地產行業,能主動學習,抗壓能力強,有較強的事業心;
3.曾在澳洲或歐美留學或工作優先考慮,工作表現優異者公司提供出國培訓機會;
4.具有良好的敬業精神,團隊精神,有明確目標及良好的時間管理能力;
5.工作細致、嚴謹、抗壓能力強。
市場營銷助理的崗位職責14
職責描述:
1.開展會展業務,建立銷售渠道,完成公司下達的銷售指標,維護客戶關系;
2.負責活動前期籌備,會展活動現場管理,解決突發問題,負責會展各類文件、數據和照片的`匯總、整理,生成報表報告。
3.及時收集整理、分析經營數據,對營銷策略提出意見和建議;
4.根據工作開展情況,制定工作相關的制度,標準及流程規范;
5.負責所管轄人員的管理和考核評定;
6.完成公司領導交辦的其他工作任務。
任職要求:
1.本科以上學歷,三年以上大型會議展覽、活動接待等相關工作經驗;
2.具有較強的溝通協調能力,應變能力和統籌能力;
3.注重團隊合作精神,善于學習,能獨立開展銷售工作;
4.具有較強的mice策劃能力及服務國際五百強企業的案例;
5.國粵話流利,英語達大學四級以上,掌握一門小語種優先;
6.有大型國際會展接待服務經驗優先;擁有會展客戶資源優先。
市場營銷助理的崗位職責15
崗位職責:
1、負責產品的包裝宣傳策劃;
2、負責項目宣傳策劃文案的撰寫及相關計劃規劃;
3、其他相關的策劃活動;
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業不限;
2、具備良好的敬業意識和團隊合作精神,善于溝通;
3、18-28周歲,超齡勿擾;
薪酬福利:
1、提供有市場化、有競爭力薪酬福利;
2、全面為新員工提供崗前實訓、發展的機會;
3、在提供法定福利的基礎上,結合員工或公司具體情況提供其他競爭力的'福利;
4、員工月度.季度.年度組織各類集體活動或旅游。
公司目前擴展中需求大,其他專業有意想轉行的優秀人士公司可先培養再上崗。
公司為所有的員工提供公平廣闊的職業規劃與發展空間,所有運營體系管理崗位沒有空降兵,均從內部優秀員工中提拔產生!歡迎廣大優秀應屆畢業生投遞!
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