拓展部崗位職責(zé)
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的拓展部崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
拓展部崗位職責(zé)1
1、參與公司招投標(biāo),負(fù)責(zé)標(biāo)書制作。
2、參與公司合同審核及市場調(diào)研。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷或相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
2、35歲以下,本科以上文化,文字功底好,溝通表達(dá)能力強(qiáng),精通商務(wù)禮儀。
拓展部崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)外拓項(xiàng)目的接管評(píng)估報(bào)告擬定及上報(bào);
2、負(fù)責(zé)市場拓展業(yè)務(wù)開展;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),提交銷售等方面的.總結(jié)報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)部門相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度等文件的擬定;
5、負(fù)責(zé)標(biāo)書的制作、審核,投標(biāo)、開標(biāo)等;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理開展相關(guān)工作。
任職要求:
1、法律、金融、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè),全日制大專以上學(xué)歷;
2、能熟練電腦辦公軟件,具備一定的公文寫作能力;
3、具備房產(chǎn)銷售、經(jīng)營管理、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營和市場外拓等專業(yè)知識(shí);
4、交際能力強(qiáng),語言表達(dá)能力良好,善于創(chuàng)造和諧的交談氣氛,具有親和力。
拓展部崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、協(xié)助運(yùn)營總監(jiān)組建市場拓展部門(包含但不限于:組建團(tuán)隊(duì)、部門功能、內(nèi)外部資源拓展與整合、營銷平臺(tái)建設(shè)、KPI設(shè)置);
2、確保新部門在既定的策略下正常有效的運(yùn)營;
3、協(xié)助運(yùn)營總監(jiān)參與公司其他事項(xiàng)管理。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,自動(dòng)化、市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理或相關(guān)專業(yè);
2、熟練使用辦公自動(dòng)化軟件,商務(wù)文函,有一定的.文筆及編輯制圖功底;
3、具備在銷售一線進(jìn)行客戶談判、拓展能力,熟悉行業(yè)市場規(guī)則,對(duì)渠道開拓、核心客戶商戶合作有較強(qiáng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具備個(gè)人自律管理能力、品德良好、恪守職業(yè)道德;
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、主動(dòng)性、責(zé)任心和個(gè)人銷售能力;能有效整合調(diào)動(dòng)各種內(nèi)部和外部資源,有高度的工作熱情和成功團(tuán)隊(duì)合作經(jīng)驗(yàn)。
拓展部崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、貫徹落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的經(jīng)營任務(wù)目標(biāo);
2、進(jìn)行項(xiàng)目前期篩選工作;
3、完成投融資項(xiàng)目的調(diào)研;
4、協(xié)助高級(jí)經(jīng)理起草相關(guān)文件、合同;
5、協(xié)調(diào)客戶和與外部合作機(jī)構(gòu)的'對(duì)接;
6、協(xié)助各中介團(tuán)隊(duì)開展盡職調(diào)查等工作;
7、通過財(cái)務(wù)報(bào)表等信息實(shí)時(shí)分析和監(jiān)督客戶的經(jīng)營狀況,并及時(shí)上報(bào)溝通相互情況;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo)
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍
任職資格:
1、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)
4、有責(zé)任心
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
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崗位職責(zé):
三星專賣店筆記本產(chǎn)品介紹、銷售;
崗位要求:
1、學(xué)歷不限,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、有一定的計(jì)算機(jī)硬件知識(shí)或熟悉渠道、行業(yè)銷售;
3、有高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的.觀察力和談判能力
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工作職責(zé):
1、協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)店鋪房屋租賃合同條款審核。
2、協(xié)調(diào)工程部時(shí)間,簽署租賃信息確認(rèn)單。
3、整理歸檔房屋租賃合同等部門相關(guān)檔案。
4、整理制作店鋪房屋租金明細(xì)。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
招聘要求:
1、工作認(rèn)真仔細(xì),有好學(xué)的心,優(yōu)秀應(yīng)屆生或?qū)嵙?xí)生亦可
2、會(huì)使用日常辦公軟件,為人踏實(shí),安穩(wěn)。
拓展部崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)業(yè)務(wù)的市場推廣、項(xiàng)目洽談和客戶聯(lián)絡(luò)工作;
2.積極尋找并管理目標(biāo)客戶,促成項(xiàng)目合作;
3.負(fù)責(zé)客戶潛在項(xiàng)目的可行性調(diào)研;
4.生成,制作并跟蹤項(xiàng)目計(jì)劃書及報(bào)價(jià)單;
5.與客戶就合同進(jìn)行跟蹤并談判;
6.跟蹤客戶對(duì)公司服務(wù)要求的變化,提供最及時(shí)的信息;
7.協(xié)助公司其它部門與客戶溝通,使公司業(yè)務(wù)順利運(yùn)作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、生物、英語等相關(guān)專業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有成功的`藥品研發(fā)項(xiàng)目轉(zhuǎn)讓或投資工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有藥品研發(fā)相關(guān)技術(shù)背景優(yōu)先;
3、具有較好的英語水平和較強(qiáng)的商務(wù)拓展能力;
4、性格開朗,思維敏捷,表達(dá)能力優(yōu)秀,具有優(yōu)秀的溝通能力和談判能力,良好的協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目管理能力。
5、有海外留學(xué)或工作背景者優(yōu)先考慮。1、負(fù)責(zé)收集與整理物業(yè)市場和商業(yè)信息,掌握市場動(dòng)態(tài);
2、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行物業(yè)新項(xiàng)目拓展及對(duì)新項(xiàng)目的調(diào)研、論證、策劃,招投標(biāo)與招投標(biāo)書的編寫工作;
3、負(fù)責(zé)與準(zhǔn)客戶的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào);
4、負(fù)責(zé)談判的前期準(zhǔn)備工作并參與對(duì)外談判。
崗位要求:
1、精通和熟悉物業(yè)管理項(xiàng)目投標(biāo)業(yè)務(wù)及運(yùn)作流程;
2、物業(yè)主管級(jí)以上崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用辦公軟件,精通公文寫作。
拓展部崗位職責(zé)9
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)物業(yè)公司項(xiàng)目外拓和咨詢工作的業(yè)務(wù)拓展,包含項(xiàng)目選擇研究、定位規(guī)劃等;
2、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求,建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源;
3、配合集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,搭建集團(tuán)市場拓展體系和標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)進(jìn)行公司品牌的市場推廣,促進(jìn)公司廣泛的業(yè)務(wù)合作;
4、制訂可行的市場拓展計(jì)劃并對(duì)區(qū)域業(yè)務(wù)收入指標(biāo)負(fù)責(zé),不斷提高公司業(yè)務(wù)的市場份額,同團(tuán)隊(duì)保持無縫溝通,共同執(zhí)行項(xiàng)目顧問服務(wù)工作;
5、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域市場及周邊地區(qū)信息以及競爭對(duì)手的信息收集及分析反饋;
6、制訂月度、季度及年度市場拓展工作計(jì)劃,做到堅(jiān)決執(zhí)行和落實(shí)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的商業(yè)中心/高檔住宅、寫字樓市場拓展、營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程,至少有一個(gè)完整的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
2、年齡:28-45歲之間;
3、熟悉物業(yè)市場的`現(xiàn)狀,對(duì)市場未來發(fā)展趨勢(shì)有一定的判斷,有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源具有客戶視角,有成功獨(dú)立外拓項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3、工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的開拓能力和洞察力,善于發(fā)掘客戶需求及項(xiàng)目機(jī)會(huì);
4、善于交流,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的品牌及營銷策劃及推銷能力。
拓展部崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
1、 根據(jù)分公司規(guī)劃,負(fù)責(zé)制定并落實(shí)業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃,建立客戶營銷和服務(wù)管理體系,通過營銷策劃、市場活動(dòng)、客戶拜訪、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品銷售,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo),提升客戶服務(wù)水平和業(yè)務(wù)競爭力;
2、 協(xié)助分公司總經(jīng)理對(duì)業(yè)務(wù)開拓的中長期規(guī)劃進(jìn)行思考,擬訂相關(guān)規(guī)劃方案并在明確方向后按照部門的部署落實(shí)執(zhí)行;
3、 協(xié)助分公司總經(jīng)理對(duì)部門組織架構(gòu)、職位設(shè)置及編制需求等進(jìn)行研究,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要擬訂建議方案;
4、 協(xié)助分公司總經(jīng)理開展部門內(nèi)部制度和工作流程建設(shè),并持續(xù)根據(jù)業(yè)務(wù)需要提出維護(hù)更新建議和意見;
5、 協(xié)助分公司總經(jīng)理制定部門的年度工作計(jì)劃及各項(xiàng)預(yù)算,在區(qū)域具體予以落實(shí)執(zhí)行,并總結(jié)年度工作實(shí)際完成情況,發(fā)掘差距并分析相應(yīng)的原因以期予以改進(jìn);
6、 根據(jù)分公司下達(dá)的年度經(jīng)營計(jì)劃,組織所在部門的季度月度計(jì)劃的編制、分解與下達(dá),把控整體業(yè)務(wù)進(jìn)度,督導(dǎo)重點(diǎn)項(xiàng)目,保證部門日常業(yè)績預(yù)測的準(zhǔn)確率;
7、 負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的區(qū)域營銷及渠道計(jì)劃,落實(shí)產(chǎn)品推廣;
8、 負(fù)責(zé)部門內(nèi)重要項(xiàng)目的盡職調(diào)查、業(yè)務(wù)洽談與實(shí)施、業(yè)務(wù)審批與管理,實(shí)施項(xiàng)目方案并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制;
9、 負(fù)責(zé)收集并分析所在區(qū)域政策、行業(yè)及客戶的最新動(dòng)態(tài),設(shè)計(jì)創(chuàng)新性的租賃業(yè)務(wù)方案;
10、 制定部門資產(chǎn)租后管理計(jì)劃目標(biāo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施完成;
11、 在分公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下在部門范圍實(shí)施考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等日常管理;
12、 在分公司總經(jīng)理的安排和指導(dǎo)下,在管轄區(qū)域進(jìn)行工作任務(wù)分配,對(duì)員工開展工作予以實(shí)際監(jiān)督并提供必要指導(dǎo),并及時(shí)收集、反饋或處理工作中出現(xiàn)的問題;
13、 根據(jù)考核指標(biāo)分解結(jié)果,在日常工作中對(duì)所管理員工的業(yè)績達(dá)成情況持續(xù)進(jìn)行跟蹤和輔導(dǎo),并協(xié)助分公司總經(jīng)理按照公司相關(guān)要求開展年度績效考核及激勵(lì)分配的各項(xiàng)工作;
14、 協(xié)助分公司總經(jīng)理開展員工的招聘、選拔、配備、調(diào)整及培訓(xùn)工作,通過指導(dǎo)和激勵(lì)下屬人員,幫助其提升工作技能,促進(jìn)員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展;
15、 處理日常行政審核/審批事務(wù);
16、 按照公司安全保衛(wèi)相關(guān)工作要求,協(xié)助分公司總經(jīng)理落實(shí)部門安全保衛(wèi)工作。
任職要求:
1、 碩士研究生(具備五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可為本科學(xué)歷),金融、財(cái)務(wù)、法律、企業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先;
2、 五年以上融資租賃或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),三年以上管理經(jīng)驗(yàn);
3、 金融行業(yè)相關(guān)從業(yè)資格優(yōu)先;
4、 熟練掌握融資租賃相關(guān)的`理論和實(shí)踐知識(shí);對(duì)融資租賃業(yè)務(wù)管理有較深的認(rèn)識(shí);有明確的業(yè)務(wù)發(fā)展思路,具有較強(qiáng)的營銷規(guī)劃、產(chǎn)品組合和創(chuàng)新能力;廣泛的社交能力和解決問題的能力;能承受較大工作壓力,能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作要求;良好的職業(yè)道德素質(zhì)、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、正直誠信。
拓展部崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
1.市場團(tuán)隊(duì)發(fā)展與管理工作;
2.市場工作計(jì)劃制定,市場工作推進(jìn)方向和實(shí)施方案,完成公司市場指標(biāo);
3.組織實(shí)施年度市場拓展計(jì)劃,市場調(diào)研與分析;
4.負(fù)責(zé)客戶(包含第三方)關(guān)系的'建立與維護(hù);
5.組織召開標(biāo)前會(huì)議、項(xiàng)目現(xiàn)場投標(biāo);
6.組織并負(fù)責(zé)項(xiàng)目的協(xié)議談判及簽約;
7.組織、參與市場相關(guān)協(xié)調(diào)溝通會(huì),推動(dòng)重大市場項(xiàng)目的協(xié)同工作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,環(huán)保、投資、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2.有危廢項(xiàng)目投資、成功獲取管理經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉危廢處理處置行業(yè),精通財(cái)務(wù)管理、項(xiàng)目投資并購等。
拓展部崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品線在海外市場的開拓,負(fù)責(zé)海外市場的新渠道拓展、現(xiàn)有渠道管理。
2.熟悉相應(yīng)產(chǎn)品在海外市場的市場情況,能有效分析市場并做出相應(yīng)的銷售策略。
3、協(xié)調(diào)總部資源支持海外公司的`市場營銷活動(dòng),指導(dǎo)并參與海外營銷公司進(jìn)行項(xiàng)目的商務(wù)談判與投標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)制定本區(qū)域的銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本區(qū)域團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
6、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)的績效考核,向上級(jí)匯報(bào)及日常管理工作。
任職要求:
1、市場營銷類等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷及以上學(xué)歷
2、英語聽、說、讀、寫流利。
3、5年以上海外市場品牌產(chǎn)品營銷工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)海外項(xiàng)目市場運(yùn)行、終端市場運(yùn)營流程;
4、了解本行業(yè)、競爭對(duì)手、海外經(jīng)銷商渠道,對(duì)市場信息具敏感性。
5、具備市場信息收集能力,掌握各種溝通和信息獲得手段和方法。
6、具備信息和客戶判斷能力,歸納思維和演繹思維能力。
7、較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力。
薪酬福利:
1、周末雙休,法定節(jié)假日正常放假,一年以上員工享有5天帶薪年假;
2、五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng);
3、年度旅游活動(dòng),節(jié)假日禮品;
4、崗位晉升空間大;
5、不定期組織各項(xiàng)技能培訓(xùn);
6、每年終進(jìn)行優(yōu)秀評(píng)選及發(fā)放年終獎(jiǎng)金。
拓展部崗位職責(zé)13
崗位職責(zé):
1、結(jié)合部門拓展指標(biāo),制定年度拓展計(jì)劃,達(dá)成拓展目標(biāo);
2、新客戶開發(fā),以項(xiàng)目推進(jìn)的方式拓展新客戶;
3、進(jìn)行市場調(diào)查,挖掘有市場潛力的地區(qū)和客戶;
4、收集市場動(dòng)態(tài)與競品信息,及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
5、對(duì)客戶的需求進(jìn)行深入研究和主動(dòng)響應(yīng),制定相應(yīng)的'營銷方案,為客戶定制個(gè)性化的產(chǎn)品,建立長期合作關(guān)系;
6、建立、完善拓展市場、客戶的甄別選擇和證照檔案,承擔(dān)對(duì)客戶的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
7、根據(jù)公司策略發(fā)展新的市場空間;
8、根據(jù)掌握的客戶資訊,結(jié)合市場部指引,基于公司工藝技術(shù)優(yōu)勢(shì),鎖定目標(biāo)行業(yè)和目標(biāo)客戶,制定拓展計(jì)劃;
9、根據(jù)市場需求或創(chuàng)造市場需求拓展新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn);
10、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1、男女不限,25-35歲,市場營銷專業(yè)本科或以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)及至少2年以上拓展業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)市場營銷工作有較深刻的認(rèn)知;
4、有較強(qiáng)的市場感知能力,敏銳地把握市場動(dòng)態(tài)、市場方向的能力;
5、反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及公關(guān)技巧,具有親和力;
6、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心,有較強(qiáng)的抗壓能力;
7、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力、判斷決策能力和執(zhí)行力。
拓展部崗位職責(zé)14
任職要求:
1、開拓銀行、金融版塊等多元化業(yè)務(wù)渠道,開發(fā)潛在客戶,鞏固及維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
2、及時(shí)掌握及評(píng)估客戶需求,為目標(biāo)客戶量身設(shè)定應(yīng)對(duì)方案;
3、獨(dú)立跟進(jìn)客戶招投標(biāo)及商務(wù)談判。
4、關(guān)注合作客戶要求及市場競爭對(duì)手情況,提高成績,創(chuàng)造效益;
5、跟進(jìn)應(yīng)收賬款,并促使及時(shí)回款;
崗位要求:
1、30歲以上,大專或以上學(xué)歷,市場營銷、金融、管理相關(guān)專業(yè);
2、擁有至少三年以上相關(guān)金融、銀行、風(fēng)控、不良資產(chǎn)管理等營銷管理經(jīng)驗(yàn),掌握較強(qiáng)的營銷技巧;
3、熟悉銀行、小額貸、互聯(lián)網(wǎng)等金融板塊貸后管理體系、善于與相關(guān)高層管理人員打交道,市場拓展能力強(qiáng),有廣泛的`社會(huì)關(guān)系和人脈;
4、嫻熟的計(jì)算機(jī)操作能力,對(duì)數(shù)字敏感,分析和歸納能力強(qiáng),能夠獨(dú)立高效的完成客戶需求計(jì)劃書;
5、高度的工作責(zé)任心、進(jìn)取心,優(yōu)秀的溝通、談判能力,成熟穩(wěn)重。
拓展部崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行市場信息的收集、整理、分析工作;
2、負(fù)責(zé)所經(jīng)手項(xiàng)目招投標(biāo)文件及答疑文件整理歸檔;
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定拓展策劃方案并組織實(shí)施;
4、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求,建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源,處理對(duì)外公共關(guān)系,支持配合分支機(jī)構(gòu)的'工作;
5、完善客戶信息,形成客戶檔案;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有至少2年物業(yè)行業(yè)市場拓展經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力和交際能力,綜合素質(zhì)好,能熟練操作辦公軟件,有一定的寫作能力及語言表達(dá)能力,了解物業(yè)行業(yè)的接管/運(yùn)作,并能對(duì)市場做出正確的分析;
3、良好的溝通表達(dá)能力、組織規(guī)劃能力及學(xué)習(xí)能力;
4、能承受較強(qiáng)的工作壓力,辦事思路縝密、細(xì)心,具有較強(qiáng)的責(zé)任心;
5、能熟練使用電腦及各種辦公軟件。
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