倉庫管理的崗位職責(15篇)
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的倉庫管理的崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
倉庫管理的崗位職責1
1.倉庫員保管的`單據(jù)，帳本應妥為保管，平時應上鎖，節(jié)假日加封條。
2.按時做好庫存報告草稿并向倉庫主管遞交。
3.所有單據(jù)都要倉庫主管審核并簽名后才能交供應商或采購。
4.完成上級的臨時工作安排。
倉庫管理的崗位職責2
1、負責倉庫日常物資的'驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
2、負責倉庫日常物資的揀選、復核;
3、負責保持倉內貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
4、收發(fā)單據(jù)的整理和記錄;
5、定期與倉庫核對數(shù)據(jù)并實地盤點;
倉庫管理的崗位職責3
1、每日進行倉庫可存盤點、快遞跟蹤、貨品收發(fā)等日常倉庫工作;
2、協(xié)助倉庫主管全面負責成品倉庫的管理工作;
3、完成與貨物的進出庫、存儲相關的日常事務性工作，以達到庫存管理目標;
4、管理貨物進出庫，負責倉庫物料進出庫的單證系統(tǒng)錄入及單據(jù)打印;
5、協(xié)助倉庫主管完成倉庫貨物的定期盤點;
6、完成上級交辦的.其他工作內容，及時有效地與各部門溝通;
倉庫管理的崗位職責4
1、負責執(zhí)行成品倉庫庫存管理流程，所有貨品的進倉及出倉日常管理工作，以及退返貨品的'跟進；
2、負責成品倉所以貨品的庫存數(shù)據(jù)，貨品的擺放及維護管理；
3、定期與倉庫核對數(shù)據(jù)并實地盤點，檢查監(jiān)督出、入庫手續(xù)；
4、保證倉庫的倉儲環(huán)境，確保庫存貨物的質量與數(shù)據(jù)；
5、完成領導安排的各項工作。
倉庫管理的崗位職責5
1、按規(guī)定做好物料設備進出庫的清點、記賬和發(fā)放工作，做到帳實相符。
2、做好日常盤點和月末盤點工作，隨時掌握庫存狀態(tài)，嚴格控制高低庫存。
3、熟悉相應物料品種、規(guī)格、型號、性能及有效期，對呆滯物料進行管理。
4、定期對倉庫進行5S管理，保持倉庫的整齊美觀，使物料分類擺放，存放整齊，數(shù)量準確。
5、消除安全隱患,確保物料完好無損,做好“十防”工作：防銹、防塵、防潮、防腐、防火、防爆、防變質(形)，防漏電、防盜。
6、上級領導交辦的其他工作的.開展以及配合其他人員工作。
倉庫管理的崗位職責6
公司倉庫管理員崗位職責公司：xxxxxxxx有限公司編制部門：行政部適用范圍：倉庫總經理批示：文件名稱：倉庫保管員崗位職責倉庫保管員崗位職責
一、目的：
為明確倉庫管理崗位的職責，提升倉庫管理服務水平和提高倉庫管理員工作的積極性，建立合理的倉庫管理考核體系。
二、職責：
1、（及時、準確維護倉庫，確保倉庫物品的帳、物一致。對貨物管理的`有序性、安全性、完整性及有效性負責。
2、倉庫區(qū)域劃分明確，存放貨物地點明確，物料標識清楚。登記保管帳和貨位編號。
3、做好倉庫物品的收、發(fā)、存管理，嚴格按流程要求收發(fā)貨物，并及時跟蹤貨物的發(fā)送、換、退貨等情況。
4、貨物入庫時，按《入庫單》及時歸類入庫。對入庫貨物按《入庫單》進行數(shù)量、質量和包裝驗收，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報并作好相關記錄。然后交《入庫單》給總經理簽字確認。
5、貨物出庫時，嚴格按照開單員所開《出貨單》中的貨品、數(shù)量、規(guī)格等打包，如是駕駛員送貨，要與駕駛員做好交接手續(xù)。一旦發(fā)出去的貨有誤，相關責任人將自行承擔全部責任，賠償所造成的經濟損失。
6、當發(fā)生退、換貨情況時，駕駛員跟物流公司、駕駛員與倉管員都必須做好交接手續(xù)，如實填寫簽收單。倉管員收到貨物后，及時清點貨物，如發(fā)生有數(shù)量、質量、包裝等方面的情況，及時報告給退貨方所負責的片區(qū)經理，與客戶核對處理好后，填報《退、換貨單》，上報總經理簽字、入庫。
7、每天做好貨物出、入庫記錄，每月1—2日定期與行政人員、財務人員一同盤點，清查倉庫，及時處理積壓、變質、過期等異狀貨物。當月盤點物品出現(xiàn)誤差的，及時找尋原因。
8、做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作；
9、確保公司倉庫管理制度、相關制度、規(guī)定得以貫徹實施。
10、倉管員對崗位工作的具體項目負直接責任，如給公司造成損
失應承擔相應的經濟責任和行政責任。
倉庫管理的崗位職責7
一、倉管員崗位職責
1、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，堅持原則，秉公辦事。不允許任何無關人員進入庫房內，不準擅自將任何私人、非公司物品存放在庫房內。嚴格執(zhí)行公司的進出庫手續(xù)、流程。發(fā)出貨物堅持先進先出原則。
2、建立每日進出貨賬目，做好每日庫存報表。嚴把出入庫手續(xù)，對倉庫內貨物的損壞、丟失、準確性負責。
(1)、先進先出、合理有序。
(2)、發(fā)貨認真、仔細，貨單一致，不得發(fā)錯貨。
(3)、庫內整潔，商品堆放整齊，安全通道暢通。
3、要努力學習業(yè)務知識,不斷提高業(yè)務素質。在部門領導下，做好貨物在流轉過程中的儲存、保管、發(fā)運等工作。
4、發(fā)貨時，首先根據(jù)倉庫助理打印出庫單，主管簽字，配貨人簽字，一定要嚴格審核配貨手續(xù)是否齊全，對于手續(xù)欠妥者，一律拒發(fā);進出倉庫的單據(jù)，都必須有關責任人的簽名，沒有責任人的單據(jù)無效。
5、根據(jù)倉庫結合實際情況，時常調整庫存結構，使之更加趨于合理;根據(jù)庫存報表帶領員工每天配貨結束后對當天所配貨品進行小盤點，每月按實際情況安排盤點;賬物相符，嚴禁漏盤、少盤、錯盤現(xiàn)象。
6、帶領組織員工及時有效工作。每天貨物出入結束后，組織員工重新調整庫位碼放貨品，整理貨品，做到擺放整齊，提高庫容利用率。
7、加強到貨庫存貨物的管理。到貨及時帶領拆貨入庫，少貨多貨上報倉庫主管解決，到貨一周內如有漏發(fā)款式或明細尺碼錯誤款式，每天一次盡快提醒倉庫助理查看解決
8、做好安全衛(wèi)生工作
(1)、對全部在庫貨品、財產的安全、質量負責，杜絕人為損壞與缺少。
(2)、倉庫重地禁止吸煙，定期檢查電器線路。
(3)、杜絕工作失誤，造成貨品盜竊、失火、水潮、霉變等情況。
(4)、每天貨物出入結束后，及時代領員工清理場地。
(5)、做好庫區(qū)防火、防水、防盜工作。
9、每天下班前對各庫區(qū)的門，窗等進行檢查，確認防火、防盜等方面確無隱患后才可離崗下班。
10、對當天發(fā)出貨品客戶，件數(shù)記錄做到隨時可查，對客戶少貨反饋協(xié)助倉庫助理處理解決并記錄在案
11、倉管員要按時上下班，遵守公司各項規(guī)章制度，如遇工作忙，要延長工作時間，倉管員要帶領員工服從上級安排完成任務。
12、完成上級的臨時工作安排。
二、權力與責任：
1、 負責進庫貨品拆箱后數(shù)量的質量的驗收，實時反饋
2、 負責出庫貨品的核對，若有疑點有權拒絕發(fā)出
3、 有權檢查到庫貨品的數(shù)量及質量
4、 有權督促指導和安排倉庫配貨員的'工作
5、 有權拒絕閑雜人員進入倉庫貨品區(qū)域
6、 有權向上級或部門主管建議改善倉庫任何意見的
7、 有權安排倉庫員工工作
三、處罰
1、對于日常工作表現(xiàn)不好，不按照倉庫管理規(guī)定執(zhí)行的給予記“書面警告”處分，并予以通告。
2、對于日常工作表現(xiàn)差，不按照倉庫管理規(guī)定執(zhí)行的，不及時上報貨品差異情況的，給予罰款100元的處罰。
3 、對于違反倉庫管理規(guī)定且損害到公司利益的，倉管員必須承擔所有首要責任，并且處于200元罰款。
4 、嚴禁在倉庫庫房門內任何區(qū)域抽煙，發(fā)現(xiàn)一次給予50元的處罰，月超過三次的扣除當月績效工資50%。倉管員執(zhí)行并有權監(jiān)督其他人員，倉庫主管在倉庫任何區(qū)域發(fā)現(xiàn)一個煙頭給予倉管員10元罰款，發(fā)現(xiàn)3個以上罰款100元5，嚴禁在上班時間在倉庫區(qū)域內打牌或一切有關賭博的活動，倉管員有權監(jiān)督并執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)一次給予參與著每人50元的罰款，倉管員參與給予倉管員80元的罰款，如果月續(xù)發(fā)現(xiàn)3次以上倉管員扣除月績效工資的60%，其他人員扣除當月績效工資50%，如果當月連續(xù)發(fā)現(xiàn)6次以上，不管任何人員給予開除處理。6以上管理制度由倉管員監(jiān)督并執(zhí)行
倉庫管理的崗位職責8
1.負責倉庫物料的驗收、入庫、存放、盤點，對賬等工作；
2.負責保持倉庫內物料和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；
3.負責ERP系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入、傳遞；
4.負責相關單據(jù)的管理與存檔；
5.定期對倉庫產品進行盤點，確保賬卡物的'準確性，配合財務做好月度盤點；
6.完成領導交辦的其它事宜
崗位要求：熟悉倉庫進出物操作流程；
熟悉電腦辦公軟件操作，懂得ERP操作者優(yōu)先考慮；
積極耐勞、責任心強，具有合作精神
倉庫管理的崗位職責9
1、嚴格執(zhí)行入庫手續(xù)，物料或成品進庫時，倉庫管理員要核實數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致。
2、入庫的物料和成品應按要求存放整齊，杜絕不安全因素；并用庫存卡標識清楚。存貨入庫后應及時入賬，準確登記。
3、倉庫管理員應按審核無誤的出庫單和先進先出的.原則出庫；物品出庫時，必須有完善的出庫手續(xù)，手續(xù)不全不與出庫；如遇特殊情況，則須獲得公司同意后方可出庫，事后應補全出庫手續(xù)。
4、物品出庫后應由店長簽字確認，并及時登記庫存卡片和變更賬目。
5、倉庫管理員應堅持日清月結，憑單下賬，不跨月記賬，按時上報物品數(shù)量，做到賬、物、卡一致。
6、為使倉庫存貨賬實相符，必須做好日常盤點和月末盤點工作。
7、隨時了解倉庫的儲備情況，有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象的發(fā)生，并立即上報。對不合格存貨（例如超出保質期、變質）定期檢查上報，并根據(jù)有關規(guī)定處理。
8、倉庫管理員在上下班前應做好門、窗、電、水的開關工作；做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內清潔、整齊、空氣流通。
9、倉庫管理員應每天對倉庫物品進行整理，禁止存放私人物品。
10、倉庫管理員要妥善保管好原始憑證，賬本以及各類文件，要保守商業(yè)秘密，不得擅自將有關文件帶出單位外。
11、倉庫管理員調動或離職前，首先辦理賬目移交手續(xù)，要求逐項核對點收；如有短缺，必須限期查清，方可移交，移交雙方及上級主管人員必須簽字確認。
倉庫管理的崗位職責10
1、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
2、負責倉庫日常物資的`揀選、復核、工作;
3、負責保持倉內貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
4、負責相關單證的保管與存檔;
5、部門主管交辦的其它事宜。
倉庫管理的崗位職責11
一、倉庫管理員的崗位職責
1、倉庫保管員按規(guī)定做好物資設備進出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作，做到賬賬相符。
2、隨時掌握庫存狀態(tài)，保證物資設備及時供應，充分發(fā)揮周轉效率。
3、定期對庫房進行清理，保持庫房的整齊美觀，使物資設備分類排列，存放整齊，數(shù)量準確。
4、熟悉相應物資設備的品種、規(guī)格、型號及性能，填寫分明。
5、搞好庫房的安全管理工作，檢查庫房的防火、防盜設施，及時堵塞漏洞。
6、完成處、科長交辦的其它工作。
二、倉庫管理人員的`基本素質要求
1、倉庫管理人員須具有豐富的商品知識，應充分熟悉所經營的商品，掌握其理化性質和保管要求，能根據(jù)商品的特點有針對性地采取管理措施。
2、倉庫管理人員須掌握現(xiàn)代倉儲管理的技術，應了解和掌握倉儲管理的相關技術和知識，并能熟練運用，特別是現(xiàn)代信息技術的運用。
3、倉庫管理人員須熟悉倉儲設備及其性能，能合理和高效地安排和使用倉儲設備。
4、倉庫管理人員須具有較強的辦事能力，能分輕重緩急、有條有理地處理倉儲事務。
5、倉庫管理人員須具有一定的財務管理能力，能查閱財務報表，進行經濟核算、成本分析，正確掌握倉儲經濟信息，學會進行成本管理、價格管理和決策。
6、倉庫管理人員須具有一般的管理者的素質，有包括組織協(xié)調能力在內的一般管理素質。
7、倉庫管理人員須具有現(xiàn)代物流管理的相關知識和較強的物流運作管理能力。
倉庫管理的崗位職責12
1、根據(jù)每天訂單，找貨，配貨，打包，并及時更新發(fā)貨狀態(tài)
2、人員管理：合理分配倉庫人員事務，負責本部人員培訓、出勤、考核等;
3、倉庫管理：負責本倉庫的6S管理及人員組織參于工作安排;
4、倉管物料管理：物資的申領、保管、維修和保養(yǎng)，并做好物資臺帳;
5、客戶異常協(xié)調：對倉儲客戶提貨及到貨異常進行有效判別指導收驗;
6、人員流程梳理：對本部人員工作進行有效的調整，根據(jù)業(yè)務流程情況進行人員調整;
7、庫存管理：負責組織倉庫盤點工作，確�？ā①~、物一致;
8、節(jié)約管理：對本部管轄區(qū)水電及相關工作設備進行維修申報、節(jié)約管理;
9、每個月底將進行盤點工作，能熟悉運用ERP系統(tǒng)。
倉庫管理的'崗位職責13
職責：
1、倉庫保管員按規(guī)定做好物資及原材料進出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作，做到賬賬相符。
2、隨時掌握庫存狀態(tài)，保證物料及時供應，充分發(fā)揮周轉效率。
3、定期對庫房進行清理，保持庫房的整齊美觀，使物資設備分類排列，存放整齊，數(shù)量準確。
4、熟悉相應物資及原材料的品種、規(guī)格、型號及性能，填寫分明。
6、完成領導交辦的其它工作。
工作要求：
1、工作認真負責，有較強的責任心。
2、熟悉倉庫管理流程，熱愛倉管工作，并做好記賬工作。
3、做好月底盤點工作以及發(fā)票的`管理。
3、有倉庫管理經驗者優(yōu)先。
倉庫管理的崗位職責14
1、負責貨物日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
2、負責保持倉內貨品和環(huán)境的'清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
3、負責相關單證的保管與存檔;
4、貨物數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入
倉庫管理的崗位職責15
職責：
1、負責倉庫往來的貨物收發(fā)，按送貨單清點核對數(shù)量收貨；
2、負責倉庫的貨物碼放；按日期批次品牌周轉率不同的產品分開埋放，以便點數(shù)配貨批發(fā)出庫；
3、負責日常網店訂單的`打包出貨事宜；按訂單內容使用匹配的紙箱進行打包，不同的產品分別按不同要求選取包裝材料及保護措施；
4、負責對接天貓京東一號店經銷商等電商或線下平臺配貨送貨事宜；根據(jù)訂單內容配貨，按備注選取商品日期發(fā)貨，按不同客戶平臺要求在外箱上標貼對應標簽、；
5、協(xié)助倉庫文員對訂單內容進行配貨揀貨稱重；
任職要求：
1、有三年以上工作經驗，28—55周歲之間；
2、有過打包或快遞類工作經驗優(yōu)先；
3、能吃苦耐勞，做事踏實；有團隊合作精神；
4、遵循公司規(guī)章流程辦事。
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