康樂(lè)主管崗位職責(zé)

康樂(lè)主管崗位職責(zé)

　　在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎？下面是小編精心整理的康樂(lè)主管崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

康樂(lè)主管崗位職責(zé)1

　　1、 以身作則，嚴(yán)格遵守并執(zhí)行《員工手冊(cè)》及公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

　　2、 按時(shí)上、下班，并樹(shù)立一個(gè)模范帶頭作用;

　　3、 參加公司各項(xiàng)會(huì)議活動(dòng)，充分了解總辦工作安排的意圖;

　　4、 每月主持召開(kāi)一次部門(mén)例會(huì)工作，起到公司意見(jiàn)上傳下達(dá)的作用;

　　5、 監(jiān)督及評(píng)估部門(mén)員工在工作中的表現(xiàn)和出現(xiàn)的失誤;

　　6、 對(duì)表現(xiàn)出色的員工進(jìn)行必要的表彰和對(duì)員工違章現(xiàn)象進(jìn)行及時(shí)的處理;

　　7、 關(guān)心員工的業(yè)余生活，了解員工的.心態(tài)，對(duì)出現(xiàn)困難的員工進(jìn)行必要的幫助。

康樂(lè)主管崗位職責(zé)2

　　1、每日開(kāi)部門(mén)班會(huì)，強(qiáng)調(diào)重點(diǎn)注意事項(xiàng)，分配各個(gè)崗位工作。

　　2、督促各崗位衛(wèi)生復(fù)查，安排本周值日打掃外圍及內(nèi)部公共區(qū)域衛(wèi)生;

　　3、注意檢查各活動(dòng)場(chǎng)所設(shè)備、空調(diào)、水溫、備料、茶水等;了解客人活動(dòng)時(shí)間，如是VIP客人，應(yīng)向員工介紹注意事項(xiàng)和客人的愛(ài)好、習(xí)慣;

　　4、上班時(shí)各處巡視，視情況合理調(diào)配人員，保證各崗位人員充沛、服務(wù)到位;

　　5、檢查傳達(dá)經(jīng)理、主管的有關(guān)安排，做好日常工作中重要事情的記錄、催辦和落實(shí)。負(fù)責(zé)員工的“工作檔案”和做好考核、考勤等工作。

　　4、檢查所屬員工的.儀容儀表、禮節(jié)禮貌、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率，嚴(yán)格監(jiān)督部門(mén)的考勤、考核工作，檢查員工的勞動(dòng)紀(jì)律。

　　5、協(xié)助經(jīng)理培訓(xùn)員工，學(xué)習(xí)有關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，按操作規(guī)程合理使用和保養(yǎng)設(shè)備;

　　6、每天上班前去經(jīng)理處拿接待單，了解接待有關(guān)事項(xiàng)。考慮站班會(huì)需布置的工作內(nèi)容，記載工作日志

　　7、與所屬員工一起為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并有禮貌地勸阻個(gè)別客人的違章行為，勸阻無(wú)效時(shí)應(yīng)立即向經(jīng)理和有關(guān)部門(mén)匯報(bào)。

　　8、報(bào)告并檢查各種維修項(xiàng)目，確保設(shè)施設(shè)備處于良好狀態(tài)。每日開(kāi)好班前、班后會(huì)，做到班前有計(jì)劃、班后有總結(jié)。

康樂(lè)主管崗位職責(zé)3

　　1、 負(fù)責(zé)娛樂(lè)部的全面工作。

　　2、 負(fù)責(zé)對(duì)部屬的考勤，考績(jī)工作，根據(jù)員工表現(xiàn)的好壞，進(jìn)行表?yè)P(yáng)或批評(píng)。

　　3、 根據(jù)本部門(mén)的工作需要，合理調(diào)配人力，并有權(quán)調(diào)動(dòng)本部門(mén)員工的工作。

　　4、 對(duì)酒店的娛樂(lè)活動(dòng)項(xiàng)目的選擇，活動(dòng)的管理，及時(shí)向總監(jiān)匯報(bào)，使其更加完善，合理，豐富多彩，對(duì)賓客更具吸引力。

　　5、 對(duì)酒店洗浴、舞廳等活動(dòng)項(xiàng)目鈾有全面管理的`責(zé)任保證這些活動(dòng)項(xiàng)目能夠正常、健康的開(kāi)展。

　　6、 對(duì)本部門(mén)的員工的素質(zhì)，工作意識(shí)，業(yè)務(wù)能力和技術(shù)的提高負(fù)有培訓(xùn)的責(zé)任。

　　7、 善于策劃本部門(mén)的工作。

　　8、 熟悉娛樂(lè)部各種活動(dòng)項(xiàng)目的特點(diǎn)。

　　9、 了解和掌握各種活動(dòng)設(shè)施，設(shè)備的性能、功能及使用方法。

康樂(lè)主管崗位職責(zé)4

　　1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，學(xué)習(xí)崗位操作流程，積極參加各類(lèi)技能及業(yè)務(wù)培訓(xùn)

　　2、做好康樂(lè)部用具準(zhǔn)備，區(qū)域衛(wèi)生清潔。

　　3、維持康樂(lè)部各區(qū)域次序，保證客人安全。

　　4、各區(qū)域設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)，定期檢查設(shè)備的運(yùn)行情況。正確使用避免設(shè)備人為損壞。

康樂(lè)主管崗位職責(zé)5

　　a)監(jiān)督康樂(lè)部日常工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),保障康樂(lè)部各項(xiàng)設(shè)施的正常運(yùn)行;

　　b)編制康樂(lè)部員工的排班表,安排員工工作;

　　c)巡視康樂(lè)部的各個(gè)部門(mén),貫徹公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,保證工作紀(jì)律;

　　d)接觸客人,了解客戶(hù)需求,提出各項(xiàng)康樂(lè)活動(dòng)的'計(jì)劃;

　　e)培訓(xùn)員工,提高員工的服務(wù)技能;

　　f)檢查康樂(lè)部的衛(wèi)生狀況,保障客人使用各項(xiàng)設(shè)施的安全性;

　　g)接受客戶(hù)投訴并予以解決;

　　h)控制消耗,檢查每日營(yíng)業(yè)狀況。

康樂(lè)主管崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé):

　　1、領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)員工做好班前準(zhǔn)備工作并進(jìn)行工作分配;

　　2、檢查器械器材及所需用品是否正常運(yùn)行及準(zhǔn)備齊全;

　　3、完善服務(wù),處理顧客投訴,達(dá)到令顧客滿(mǎn)意的效果。

　　崗位要求:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、3年以上康體管理工作經(jīng)驗(yàn)。

康樂(lè)主管崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)

　　1.根據(jù)部門(mén)服務(wù)項(xiàng)目的特點(diǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的情況進(jìn)行客源、客情分析，想出整改建議。

　　2.對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，編制值班表，負(fù)責(zé)員工的考勤。

　　3.掌握出勤情況，安排員工出勤，維護(hù)日常秩序，做好安全保衛(wèi)工作。

　　4.班前、后檢查水、電、空調(diào)節(jié)能情況，做好安全、節(jié)能工作。

　　5.落實(shí)衛(wèi)生工作計(jì)劃，保持室內(nèi)、外清潔整齊，物品用具歸位。

　　崗位要求

　　1.熟悉室內(nèi)、室外活動(dòng)、健身器材和泳池、spa的.管理，懂得衛(wèi)生消毒和安全救護(hù)知識(shí)。

　　2.熟悉公共娛樂(lè)場(chǎng)所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。

　　3.有較好的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。

　　4.有較好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力。

康樂(lè)主管崗位職責(zé)8

　　職位描述：

　　1．根據(jù)部門(mén)服務(wù)項(xiàng)目的特點(diǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的情況進(jìn)行客源、客情分析，想出整改建議。

　　2．對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，編制值班表，負(fù)責(zé)員工的考勤。

　　3．掌握出勤情況，安排員工出勤，維護(hù)日常秩序，做好安全保衛(wèi)工作。

　　4．班前、后檢查水、電、空調(diào)節(jié)能情況，做好安全、節(jié)能工作。

　　5．落實(shí)衛(wèi)生工作計(jì)劃，保持室內(nèi)、外清潔整齊，物品用具歸位。

　　崗位要求

　　1.熟悉室內(nèi)、室外活動(dòng)、健身器材和泳池、spa的管理，懂得衛(wèi)生消毒和安全救護(hù)知識(shí)。

　　2.熟悉公共娛樂(lè)場(chǎng)所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。

　　3.有較好的`業(yè)務(wù)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。

　　4.有較好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力。

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