配送部崗位職責

配送部崗位職責

　　隨著社會不斷地進步，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編為大家整理的配送部崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

配送部崗位職責1

　　職責描述:

　　1、熟悉配送中心、倉庫管理與第三方物流有關(guān)的操作流程,且具有3年以上配送管理經(jīng)驗;

　　2、熟悉運輸、配送、倉儲等相關(guān)軟、硬件設(shè)備應用;;

　　3、熟悉倉庫、車輛管理成本構(gòu)成及核算分析;

　　4、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,保證信息流通暢通;合理配置各方面資源,最大化利用資源;

　　5、具有對區(qū)域倉儲配送和區(qū)域配送規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)和管理能力;

　　6、負責區(qū)域車輛調(diào)撥,及倉配一體化配送流程設(shè)計;

　　7、負責第三方配送、退貨、調(diào)撥操作過程中的考核和安全預防。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷;

　　2、性別不限,年齡28-45歲;

　　3、三年以上的`物流企業(yè)項目或配送管理崗位工作經(jīng)驗;

　　4、熟知物流市場的發(fā)展動態(tài)和趨勢,熟知營運管理中涉及到的車輛及運作管理,能合理確定與實施公司中長期工作發(fā)展規(guī)劃;

　　5、有良好的領(lǐng)導藝術(shù)能力、溝通組織能力、團隊管理能力和決策能力,能獨立、果斷處理復雜問題.

配送部崗位職責2

　　一、基本要求：

　　1、要具有高度的責任心、態(tài)度端正，對客戶熱情；

　　2、必須服從上級領(lǐng)導的工作安排和調(diào)配；

　　3、送貨駕駛員職責（附：貨車司機管理制度）

　　二、具體職責：

　　1、送貨員必須遵守國家法律、法規(guī)、遵守公司章程，遵守公司各項管理制度及各規(guī)定、決定。

　　2、接到倉庫送貨通知售息，送貨員要及時按倉庫出據(jù)的'票據(jù)提貨、送貨。

　　3、在出庫提貨前，送貨員要檢查貨物數(shù)量正確性，開具票據(jù)，并在票據(jù)上注明簽字。散貨不得拉回，散貨必須入筐；如散貨拉回，當事人自已裝卸。

　　4、送貨人員可以在票據(jù)上注明提貨物品的提貨實際情況提貨再送貨。

　　5、按票據(jù)填寫送貨日期、時間、地址，提貨當日必須辦理入庫手續(xù)。

　　6、送貨人員必須簽字出庫單，工作失誤，若造成公司損失，送貨人員賠償相關(guān)損失。

　　7、送貨部負責公司所有的送貨工作，在庫房裝貨時必須按送貨單所列商品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、顏色逐一與庫房人員當面點清；

　　8、裝載貨物后不得無故改變行程，拖延送貨時間；

　　9、貨物離開公司后，如出現(xiàn)損壞、少數(shù)、丟失等情況，我司根據(jù)原因由事故責任人承擔，如責任人為送貨人員，我公司將從其工資中按該批貨物的成本價格扣除。

　　10、送貨員送貨到客戶處時，因質(zhì)量、規(guī)格、毀損或其它原因客戶要求退貨的，送貨員驗收后必須于送貨當天退回車間，并與庫管員作好交接手續(xù)。

　　11、送貨人員必須對送貨的貨品、退回的貨品負責，不能找任何理由推萎；

　　12、未經(jīng)允許，不私自公車私用。

　　13、完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作。

配送部崗位職責3

　　一、農(nóng)副產(chǎn)品配送負責人崗位職責

　　1、負責市場調(diào)研、開發(fā)，負責制定銷售計劃。

　　2、對提供農(nóng)副產(chǎn)品的合作方存在的價格差異、產(chǎn)品質(zhì)量等問題，及時進行溝通與協(xié)調(diào)，并立即向基地經(jīng)理匯報。

　　3、負責各公寓、食堂等單位的協(xié)調(diào)工作。

　　4、負責人員分工、配送流程的制定。

　　5、負責配送車輛管理，嚴格執(zhí)行中心下發(fā)的汽車管理辦法。

　　6、負責組織周交班工作，負責總結(jié)本月工作，布置下月重點工作，負責經(jīng)濟活動分析。

　　7、負責組織業(yè)務學習，負責廉政教育。

　　8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　二、農(nóng)副產(chǎn)品配送外勤工作人員崗位職責

　　1、提前通過微信配送群及時掌握次日配送任務。2、負責本班庫存產(chǎn)品的提取工作。每日早5：00到配送中心領(lǐng)取本班配送單、出庫單及自產(chǎn)蔬菜，同內(nèi)勤人員交接，并了解本班各食堂公寓有無特殊情況。

　　3、負責對合作方按照訂單提供的農(nóng)副產(chǎn)品進行驗收、檢斤及簽收工作。嚴禁接受質(zhì)量存在問題或短斤少兩的產(chǎn)品。

　　4、負責按照配送單明細將產(chǎn)品交付給對應單位，并辦理交接，交付時對存在的產(chǎn)品質(zhì)量等問題負有全部責任。對存在的問題做出妥善處理，并及時向內(nèi)勤說明，無法解決的問題立即向負責人匯報。

　　5、負責在規(guī)定的時間將訂單產(chǎn)品配送至需求方，不得影響或耽誤公寓、食堂對訂單產(chǎn)品的使用。

　　6、嚴格監(jiān)督汽車駕駛員按照規(guī)定線路行駛，確保運輸途中的絕對安全。

　　7、及時將本班簽字完整的采購單、配送單、出庫單整理好，交給內(nèi)勤人員。

　　8、及時在微信配送群中匯報當日出勤車號、出車和收車時間、每日收車時車輛跑行公里數(shù)。

　　9、完成領(lǐng)導交辦的'其他工作。

　　三、農(nóng)副產(chǎn)品配送車輛駕駛?cè)藛T崗位職責

　　1、提前通過微信配送群掌握次日配送任務，做到提前預想。

　　2、每日早5：00從中心出發(fā)時要在派車單上簽字，按照規(guī)定線路到達盛發(fā)蔬菜批發(fā)市場合作方庫房，配合外勤人員進行檢斤、檢質(zhì)及驗收。

　　3、按照后卸先裝的原則組織裝車，裝車過程中注意避免因擠壓影響而菜品質(zhì)量。

　　4、按照規(guī)定線路配送菜品，行駛過程中注意避免因車輛顛簸而影響雞蛋等菜品的質(zhì)量。

　　5、配送過程中配合外勤裝卸、配送產(chǎn)品。

　　6、配送過程中嚴格遵守交通法律法規(guī)，對發(fā)生的違章罰款均由個人承擔。

　　7、嚴禁無派車單出車，每次申請加油必須在行車日志中記明加油數(shù)量。

　　8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　四、農(nóng)副產(chǎn)品配送內(nèi)勤人員崗位職責

　　1、負責與合作方和需求方的溝通聯(lián)系工作。

　　2、負責每天早上與外勤人員交接當日出庫單、配送單。

　　3、每天17：00前負責接收各公寓、食堂的次日需求訂單，認真與需求方核實產(chǎn)品種類、規(guī)格及要求，將整理匯總后的訂單及時向產(chǎn)品供應合作方下達，并對產(chǎn)品特征進行說明。

　　4、每天19：00前收集合作方返回的產(chǎn)品訂單，經(jīng)雙方確認無誤后錄入配送數(shù)據(jù)庫，形成次日配送單、出庫單。

　　5、每日認真核對外勤值班人員交回的配送單、出庫單，對簽字不完整的拒收，直至簽字完成。

　　6、及時核對和維護數(shù)據(jù)庫。

　　7、認真梳理外勤工作人員對當日工作存在的問題，協(xié)助負責人制定解決辦法。

　　8、對需求方提出的要求及問題及時整理匯報給配送負責人，協(xié)助負責人制定解決辦法。

　　9、負責各公寓食堂日記賬，與其核對并協(xié)助財務開具發(fā)票工作。

　　10、經(jīng)營活動分析數(shù)據(jù)的整理與提供。

　　11、隨時接收緊急任務和緊急訂單，及時溝通，完成臨時緊急任務。

　　12、成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　五、農(nóng)副產(chǎn)品配送庫管員崗位職責

　　1、負責倉庫日常收、發(fā)、存管理工作，認真做好記錄。

　　2、按照“入庫單”進行收料，按要求填寫好“倉庫管理記錄本”并做好核對工作。

　　3、按照“出庫單”進行出貨，按先進先出原則出貨，認真核對數(shù)量，按要求填寫好“倉庫管理記錄本”做好記錄工作。

　　4、每周周一進行一次周盤，查看貨物有無變質(zhì)、腐敗、過期等現(xiàn)象，如有問題及時上報配送負責人；清點倉庫存貨，并與“倉庫管理記錄本”核對，如果發(fā)現(xiàn)差異，及時與內(nèi)勤人員溝通并核對數(shù)據(jù)庫與記錄本，解決差異；如還有問題，及時上報配送負責人。

　　5、每月1日與內(nèi)勤人員進行一次月盤，查看貨物有無變質(zhì)、腐敗、過期等現(xiàn)象，如有問題及時上報配送負責人；將盤點數(shù)據(jù)與“倉庫管理記錄本”、“配送數(shù)據(jù)庫”核對，如有差異及時上報配送負責人。

　　6、做好日常倉庫維護工作，做好安全防火，保持倉庫衛(wèi)生整潔、通風干燥。

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

配送部崗位職責4

　　1、向總部營運部負責、主持配送中心日常管理工作，負責收貨區(qū)進出的商品及有關(guān)單據(jù)的審核、把關(guān)，快速準確傳遞單據(jù)；

　　2、負責庫存商品調(diào)撥送貨和對帳的管理工作；

　　3、確保收貨區(qū)庫存商品的質(zhì)量完好、數(shù)量完整；

　　4、對商品進出過程中存在的`問題及時處理，重大事件及時通報有關(guān)部門；

　　5、監(jiān)督管理收貨區(qū)電腦和各類裝卸設(shè)備、工具的使用；

　　6、確保收貨區(qū)商品按類別合理堆放周轉(zhuǎn)暢通；

　　7、下屬員工的管理、監(jiān)督、考核、培訓；

　　8、監(jiān)督檢查防火、防盜、防鼠、防汛工作，負責倉庫財產(chǎn)安全；

　　9、制定并實施本分部工作和培訓計劃，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)控、評估；

　　10、建立和修改本分部的管理制度及實施細則，使其具備可行性和合理性；

　　11、合理分配員工工作，并進行考核；

　　12、積極配合各部門的工作，并協(xié)調(diào)處理各部門與本部門之間的關(guān)系。

配送部崗位職責5

　　1、規(guī)范商品進出庫工作流程，嚴把貨物出人庫關(guān)

　　2、合理調(diào)配運輸車輛，保障貨品流轉(zhuǎn)的正常進行

　　3、加強對殘次貨品的管理，將每日發(fā)生的殘次貨品及時上報上級領(lǐng)導，請示解決方案

　　4、負責配送過程中的貨品安全

　　5、負責單據(jù)的接收、傳遞、登記、分類、保管

　　6、確保單據(jù)的保密性

　　7、負責所配送貨品相關(guān)單據(jù)的錄人、審核、確認等，務必及時錄入crm，做到當日單據(jù)當日清理

　　8、錄人單據(jù)要求規(guī)范、準確，要根據(jù)所配送貨品的預送貨量做好貨位調(diào)整

　　9、要根據(jù)所配送貨品的.預送貨量做好貨位調(diào)整，配合客戶卸貨，并按規(guī)定擺放整齊

　　10、貨品送至倉庫時要求注明所運輸貨品的司機姓名、車牌號、電話、車型等信息。貨品送達客戶處，要求客戶填寫《客戶滿意度調(diào)查表》，該調(diào)查表將作為物流配送主管的重要績效考核項目

　　11、依據(jù)流程規(guī)定，負責對貨品進行驗收、組織裝卸、清點數(shù)量、核對型號、記錄編號，并辦理一切人賬手續(xù)。

　　12、妥善管理殘次商品，并及時上報領(lǐng)導

　　13、協(xié)助倉庫主管負責庫存商品的盤點、碼放工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理

　　14、了解配送情況，提高配送車輛的配送效率

配送部崗位職責6

　　一、負責及時、準確、快捷、安全地配送公司商品到銷售網(wǎng)絡(luò)終端，做好貨款的回收，做到帳，貨，錢一致。

　　二、嚴以律己，及時上繳貨款，做到日清日繳，不拖延和過日。

　　三、從商品出庫到送達客戶收貨簽字，從配送員收款返回營業(yè)室交款到回執(zhí)倉庫，各環(huán)節(jié)做到單據(jù)和貨款清楚、準確。

　　四、配送前認真核對配送單和商品是否相符、包裝是否完好，認真填寫配送記錄。對一次性未送齊的商品及時通知與訂單員，給予做好賬目處理、并匯報給客戶經(jīng)理，給客戶相應滿意的解決。

　　五、在運送貨物中，如丟失貨物，數(shù)目不清，造成一定的損失，照價賠償。

　　六、確保配送、財務、倉庫的單據(jù)數(shù)量一致性，發(fā)現(xiàn)問題及時清查。確保帳貨相符，接到配送通知，應攜帶齊相關(guān)單據(jù)。

　　七、熟悉片區(qū)路段和客戶分布情況，保證配送及時、準確、到位。

　　八、注重團隊精神，善于溝通，同仁之間應以禮相待，相互配合、協(xié)調(diào)，共同努力服務好客戶。

　　九、認同公司文化與理念，養(yǎng)成個人良好的`生活習慣，注重個人的形象（言行舉止）。

　　十、個人目標與企業(yè)目標相融合，盡心、盡力、盡職、盡責地做好本職工作，注重學習與提升，能力的提高，個人素質(zhì)與涵養(yǎng)的提升。嚴禁帶著情緒化工作。

　　十一、遵守公司的規(guī)章制度，服從領(lǐng)導的安排與調(diào)遣。

配送部崗位職責7

　　1、協(xié)助經(jīng)理負責倉庫貨物的安全管理工作（先進先出，及時補缺，數(shù)量準確）、

　　2、全面負責，及時，準確，快捷，安全地配送公司商品、

　　3、協(xié)助審核送貨單的賬目，確認品種，規(guī)格，數(shù)量，收貨人后簽字領(lǐng)單，交貨給客戶要當面點清、

　　4、全面負責對送貨單的商品配齊，協(xié)助經(jīng)理調(diào)貨，對無貨或一次性未送齊的商品及時匯報與訂單員，給予做好賬目處理、并匯報給經(jīng)理，給客戶相應滿意的解決、

　　5、熟悉商品的進出地方，熟悉地形，負責貨款的回收，做到帳，貨，錢一致，注意個人安全、

　　6、負責倉庫商品的'整理，陳列，對商品的數(shù)量負責，對商品的短，缺及時核對和紀錄、

　　7、注重團隊精神，善于溝通，同仁之間應以禮相待，相互配合，協(xié)調(diào)，共同努力服務好客戶、

　　8、認同公司文化與理念，養(yǎng)成個人良好的生活習慣，注重個人的形象（言行；舉止）、

　　9、個人目標與企業(yè)目標相融合，在任職期間，盡心，盡力，盡職，盡責地做好本職工作，成為公司優(yōu)秀的配送員、

　　10、尊守公司的規(guī)章制度，服從領(lǐng)導的安排與調(diào)遣、

　　11、公司為員工提供平臺，機會，個人應注重學習與提升，能力的提高，個人素質(zhì)與涵養(yǎng)的提升、嚴禁帶著情緒化工作、

配送部崗位職責8

　　1、負責本部門全面工作，嚴格管理和考核部門工作人員。

　　2、協(xié)調(diào)三線工作，充分發(fā)揮三線互控、三線配合、三線垂直管理的作用。

　　3、完成公司下達的各項工作指標，定期檢查工作落實情況。

　　4、執(zhí)行早會、周會制度。

　　5、嚴格執(zhí)行公司規(guī)定的`日清日結(jié)制度。

　　6、抓實四防安全工作，確保本部門人與物的安全。

配送部崗位職責9

　　配送中心總經(jīng)理崗位職責

　　1、在集團的領(lǐng)導下，全面負責中心的各項管理工作。

　　2、主持整個中心的管理與服務、工作的資源匹配和方針政策的落實；主持本中心會議，制訂工作計劃，完成工作總結(jié)，規(guī)范本中心各崗位的工作。

　　3、負責按人事行政的權(quán)限審批任命和各項呈請報告。負責對供應商評估和協(xié)調(diào)各種涉及中心的關(guān)系。

　　4、確認中心的服務和工作過程中重大事項的審批和呈報。

　　5、熟悉掌握本中心的商品的相關(guān)知識，組織中心的政治、業(yè)務學習，經(jīng)常進行思想教育和法紀、安全教育。

　　6、負責對商品購進、出貨、存貨和各連鎖分店反饋的審批和處理。認真抓好采購質(zhì)量、食品衛(wèi)生和安全生產(chǎn)工作。

　　7、負責對供應商評估和協(xié)調(diào)各種涉及中心的關(guān)系。

　　8、做好中心工作人員的招聘，調(diào)動和使用，關(guān)心員工生活，盡力解決員工的困難。

　　9、開展批評與自我批評的民主生活會，加強員工的團結(jié)協(xié)作精神，協(xié)調(diào)好員工之間、部門與部門之間的關(guān)系。

　　10、嚴格財務制度，管理好中心的各項經(jīng)費開支。帶頭加強黨風廉政建設(shè)，嚴格中心采購管理條例，杜絕采購工作中的不正之風。

　　11、加強對本中心采購成本核算工作，做到降低成本，減少不必要開支，加強管理爭取最大效益。、加強對本中心固定資產(chǎn)管理工作，使其保養(yǎng)維護好，使用好，讓固定資產(chǎn)保值、增值。

　　13、兼顧中心新產(chǎn)品策劃和品牌形象推廣的策劃。

　　14、督導中心的安全防范和措施落實檢查。

　　15、認真負責的完成集團安排的各項工作任務。

　　配送中心副總經(jīng)理崗位職責

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責組織調(diào)度實施采購、做好預決算工作。

　　2、負責中心日常人事行政的調(diào)派。

　　3、負責審批每日、每周、每月工作報表和上交呈報。

　　4、跟進各連鎖分店和商品進出匹配情況；負責定期或不定期匯報各連鎖分店信息和關(guān)系處理。

　　5、主持中心工作例會和日常制度規(guī)范落實。

　　6、負責收集客戶對需求產(chǎn)品的訂單量、產(chǎn)品的品種、準確的交期、交貨情況、客戶地址、聯(lián)系方式、聯(lián)系人等信息量；內(nèi)部與生產(chǎn)儲存、運輸部門協(xié)調(diào)溝通、掌握生產(chǎn)部的生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)完成情況，運輸路線等資料的歸口管理；

　　7、參與中心服務和工作品質(zhì)的檢查和督促改善。負責與銷售、生產(chǎn)、客戶協(xié)調(diào)與溝通的工作，以客戶的需要為出發(fā)點，以最合理的方式滿足客戶需求，從而縮短配送在途時間，減少產(chǎn)品周轉(zhuǎn)過程的費用和損失。

　　7、參與中心品牌形象策劃。

　　8、負責抓好安全生產(chǎn)，行車安全，防止事故發(fā)生的工作。維護中心的安全防范和措施落實。

　　9、加強民主管理，主動與各食堂聯(lián)系，聽取食堂對采購物資質(zhì)量和價格意見，勤跑市場了解價格，貨比三家，對各類食品的定價，做到準確、公平、合理。不斷改進工作，提高服務質(zhì)量。

　　10、負責中心采購員工的工作安排。檢查工作任務完成情況，記錄員工作數(shù)量與質(zhì)量，回訪和了解各食堂對采購員的評價和意見，作為考評依據(jù)。

　　11、熟悉掌握本中心的商品的相關(guān)知識，組織中心的政治、業(yè)務學習，經(jīng)常進行思想教育和法紀、安全教育。

　　12、加強自身廉政建設(shè)，做到廉潔自律。

　　13、認真負責的完成集團安排的各項工作任務。

　　配送中心副總經(jīng)理崗位職責

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責配送中心的商品入庫存放、加工生產(chǎn)、產(chǎn)品包裝管理工作，對食品倉儲、食品生產(chǎn)加工安全負直接責任。

　　2、負責對供應商的產(chǎn)品的倉儲、裝卸的管理，制定并修改配送中心倉儲、生產(chǎn)、衛(wèi)生等各項管理制度、配送方案及工作流程，規(guī)范員工管理。嚴格遵守《中華人民共和國食品安全法》的規(guī)定及其他相關(guān)規(guī)定。

　　3、負責指導倉庫主管與倉管員做好倉庫管理工作，做到出、入庫數(shù)據(jù)準確高效，日清月結(jié)，做好動態(tài)性庫存安全定額，及時預報庫存情況，保證產(chǎn)品安全與記錄的正確清晰。

　　4、負責根據(jù)銷售部《銷售計劃》和生產(chǎn)部《生產(chǎn)計劃》的客戶交期，及時掌握客戶產(chǎn)品進入庫情況調(diào)查，組織對訂單的分解、處理工作，擬定合理準確的《配送計劃》。

　　5、對箱片、產(chǎn)成品倉管理與出入庫的工作承擔全面管理、領(lǐng)導責任，并指導倉庫、裝卸、運輸?shù)娜粘９ぷ�，不斷降低配送成本的工作指導�?/p>

　　6、負責籌劃、組織倉儲、裝卸、運輸制度與管理方法的制定；倉庫的平面設(shè)計、倉儲定額、裝卸工作、物流運輸與帳務等過程中監(jiān)督管理，保證單據(jù)處理的及時準確性。

　　7、負責倉庫的日報表、月報表、庫存盤點數(shù)據(jù)，倉儲最大、最小存量，出入庫的準確數(shù)據(jù)，倉庫的賬、物、卡執(zhí)行情況，倉位產(chǎn)品的周轉(zhuǎn)最長、最短日期；

　　8、負責配送中心倉儲、生產(chǎn)加工人員的工作安排，檢查各下屬部門任務完成情況，記錄工作數(shù)量與質(zhì)量，對出入庫、客戶退貨數(shù)據(jù)輸入電腦系統(tǒng)進行統(tǒng)一歸檔管理。

　　10、負責對倉儲、生產(chǎn)部固定資產(chǎn)管理工作，使其保養(yǎng)維護好，使用好，對倉庫、裝卸、運輸各種用費的成本核算工作，做到降低成本，減少不必要開支，加強管理爭取最大效益。

　　11、組織好訂單處理業(yè)務的全過程，完成接單、發(fā)貨單、回單等工作，做好員工安全作業(yè)、業(yè)務知識、衛(wèi)生培訓教育工作，對配送中心員工職場紀律、勞動紀律、操作規(guī)程、安全紀律、考勤制度、薪酬福利、績效考核等實施、檢查、督促、落實執(zhí)行的權(quán)力。

　　12、顧全大局，與中心其他部門積極相配合，團結(jié)協(xié)作，完成公司和上級交辦的其它事務。

　　配送中心副總經(jīng)理崗位職責

　　1、負責建立、建全配送運輸部的組織架構(gòu)、系統(tǒng)流程、各部門管理員、員工的崗位職責與權(quán)限、現(xiàn)場管理、安全管理、制度管理與績效考核。

　　2、負責職責范圍內(nèi)的工作任務。合理調(diào)度中心車輛，調(diào)控采購運輸成本和中心車輛維護經(jīng)費的把關(guān)工作。

　　3、降低每車輛的裝量立方數(shù)據(jù)，運輸?shù)臏蚀_路程數(shù)據(jù)，來回的時間差，最大、最小耗油量（車輛的'正常情況下），客戶收到產(chǎn)品的實數(shù)（含退貨數(shù)量）的監(jiān)督檢查工作。

　　4、以滿足客戶的需要，以最低的成本，通過倉儲、裝卸、運輸一系列作業(yè)程序標準管理方式，來降低物流成本，減少運輸次數(shù)，提高裝載率及合理安排配車計劃，選擇最佳的運送手段，從而降低配送成本，進行《配送計劃》實施和管理的全過程負責。

　　5、以快速反應、最小變異、最低庫存、整合運輸、產(chǎn)品質(zhì)量以及產(chǎn)品生命周期支持；通過系統(tǒng)的控制能夠大幅度降低公司的總成本，加快企業(yè)資金周轉(zhuǎn)，減少庫存積壓，促進利潤率上升負責。

　　6、熟悉掌握車輛的技術(shù)性能，精通配送業(yè)務，遵守交通法規(guī)。

　　7、熟悉市縣內(nèi)各客戶的路線，出車必須按計劃路線進行，嚴禁私自改變路線，違者按本中心規(guī)定處理。堅持節(jié)約、高效的原則。

　　8、負責隨車商品，周轉(zhuǎn)箱的保管運輸工作，搬運貨物須認真清點、防護，配合配送員完成一切配送工作，凡運輸過程中有丟失或損壞的商品由司機和配送員共同負責賠償。

　　9、配送司機應做到誠實守信、表里如一，凡事應實事求是，如有偽造、報假單據(jù)者，一經(jīng)查出，嚴格處理。

　　10、負責按時對汽車進行維修、清洗，辦理車輛有關(guān)手續(xù)。

　　11、顧全大局，與公司其他部門積極相配合，團結(jié)協(xié)作，完成公司和上級交辦的其它事務。

　　分店長崗位職責

　　1、負責門市貨物的安全管理工作（先進先出，及時補缺，數(shù)量準確）。

　　2、全面負責，及時，準確，快捷，安全地報告配送公司商品。

　　3、審核送貨單的賬目，確認品種，規(guī)格，數(shù)量，收貨人后簽字領(lǐng)單。

　　4、全面負責對送貨單的商品配齊，協(xié)助配送中心調(diào)貨，對無貨或一次性未送齊的商品及時匯報與訂單員，給予做好賬目處理。

　　5、熟悉商品的進出地方，熟悉成環(huán)境地形，負責貨款的收入與存款，做到帳、貨、錢一致，注意個人安全。

　　6、負責門市商品的整理，陳列，對商品的數(shù)量負責，對商品的短，缺及時核對和紀錄。

　　7、注重團隊精神，善于溝通，同仁之間應以禮相待，相互配合，協(xié)調(diào)，共同努力服務好客戶。

　　8、認同公司文化與理念，養(yǎng)成個人良好的生活習慣，注重個人的形象（言行；舉止）。

　　9、個人目標與企業(yè)目標相融合，在任職期間，盡心，盡力，盡職，盡責地做好本職工作，成為公司優(yōu)秀的配送員。

　　10、遵守公司的規(guī)章制度，服從領(lǐng)導的安排與調(diào)遣。

　　11、公司為員工提供平臺，機會，個人應注重學習與提升，能力的提高，個人素質(zhì)與涵養(yǎng)的提升、嚴禁帶著情緒化工作。

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