高級總監崗位職責

高級總監崗位職責

　　現如今，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編精心整理的高級總監崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

高級總監崗位職責1

　　1、獨立完成外部客戶年度類方案撰寫

　　2、獨立完成外部客戶項目類方案撰寫

　　3、競標協作。完成相關外部客戶的競標方案獨立撰寫

　　4、將重要的方案案例進行產品化獨立包裝，給予銷售支持

　　5、定期展開程序化廣告領域知識及案例，具備培訓技能

　　6、配合外部客戶需求，能出差，獨立提案

　　7、其他機動性策劃工作

高級總監崗位職責2

　　1、全面負責公司技術方面的工作和技術團隊的組建，培訓和管理，結果導向；

　　2、高度理解公司的整體發展戰略，全面負責整個平臺系統和大數據中心的技術方向研究和總體規劃，組織制定和實施重大技術決策和方案；

　　3、主導項目的'研發并確保在規定時間內上線穩定運行；

　　4、負責處理和解決公司研發中出現的技術問題；積極了解業界發展、互聯網相關新技術及趨勢，規劃公司未來技術方向；

　　5、負責制定并落實與技術相關的各項管理制度、技術規范及業務流程，負責對技術方案的評審工作；

　　6、負責協調與公司其他部門的工作，促進平臺業務發展，并對公司戰略目標提供有力支持。

高級總監崗位職責3

　　1、優化和改進現有數據統計和報表系統，結合業務需求，建立內部運營的數據分析模型，并使之體系化；

　　2、對管理層和業務部門進行數據需求支持，挖掘分析主題，開展數據分析工作，基于數據分析成果，為管理層和業務部門提供商業策略分析和業務優化建議，持續改進運營效果；

　　3、定期收集、調研行業內競企財務、產品、動向等情報信息；定期收集市場信息、技術信息和政策信息；根據相關信息定期編寫、出具調研分析報告；

　　4、外部數據公司的管理及外部數據運用分析。

高級總監崗位職責4

　　1、負責公司相關產品的.募資工作,擁有和開拓各種募資渠道資源并建立良好的合作關系;

　　2、能獨立或合作完成募資的前期接洽和邀約談判,出資方、合作機構資源的外聯和拓展;

　　3、負責相關政策跟蹤與研究,并配合公司需求,分析、評估募資需求和市場條件,制定募資目標;

　　4、負責自身業務團隊的組建,推動有效實施銷售及相關業務,完成年度團隊業績目標

高級總監崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、運營多種銷售渠道和模式負責公司產品的推廣和宣傳

　　2、根據市場營銷計劃,指導團隊工作,帶領團隊完成部門銷售指標;

　　3、開拓新市場,發展新客戶渠道,提高市場占有率;

　　4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;

　　6、管理維護客戶關系以及客戶間的`長期合作計劃;

　　7、制定招商計劃,定期統計招商達標情況,反饋業績情況

　　1.撰寫產品描述文案、單品策劃文案、廣告文案及品牌宣傳文案;

　　2.負責在線推廣活動策劃、活動文案撰寫、活動主題創作;

　　3.針對熱點事件、策劃線上節日活動,并執行推進活動上線,活動資源統籌協調、以及推廣效果總結評估;

　　4.撰寫各類宣傳品中的商品賣點和活動內容進行文案描述,引導顧客消費;

　　5.完成上級臨時安排的其他工作。

高級總監崗位職責6

　　1、負責公司數字廣告投放平臺研發團隊的'建設以及團隊管理、系統架構、核心系統研發工作。能夠獨立承接項目并和相對團隊協作推進項目落地并上線運行。

　　2、結合公司業務發展與系統運行情況,根據業務后續發展規劃對系統和團隊做出合理規劃保證系統的保證系統的高可用、高性能、易用性和可擴展性助力業務快速發展。

　　3、帶領團隊進行技術創新、技術難點攻關突破,完成系統架構升級保障業務可持續性發展。

　　4、帶領團隊進行持續性的系統優化并及時排除系統故障保證系統穩定性。

高級總監崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、帶領策劃團隊，協同相關團隊共同完成品牌及其產品策劃指標。

　　2、負責對策劃部人員的素質和業務指導和培訓。良好的團隊激勵能力、良好的組織協調能力和綜合管理能力。

　　3、具有良好的溝通協調、計劃、談判技巧，能夠把握項目進程與流程控制。

　　4、策劃團隊、業務整合到位，各項工作有序開展，且績效達到預期目標。

　　5、帶領策劃團隊深入研究市場需求，負責項目開發各階段的策劃與市場調研工作，完成各類策劃案和推廣方案。

　　6、整合項目顧問團隊的意見和建議，提出策劃意見。

　　7、參與并執行公司制定的階段發展目標，針對業務目標做好執行策略的制定，組織協調資源確保目標完成。

　　8、持續分析市場動態，為項目策劃和公司發展提出策略思路，協助業務健康擴展。

　　9、協同相關部門推進公司的.營銷運營。

　　10、主導公司主體系列的產品包裝，策劃營銷推廣，完成公司的年、季度、月產品營銷推廣計劃目標。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，3年以上珠寶行業同崗位工作經驗；

　　2、邏輯清晰、文筆流暢、有較強的廣告策劃和文案撰寫能力；

　　3、有較強的組織、管理、業務公關和談判能力；

　　4、具備成功創意策劃產品包裝營銷推廣成功案例。

高級總監崗位職責8

　　1、分析行業市場銷售數據，了解行業現狀、競爭對手動態、市場細分潛力、渠道機會等，結合內部業務痛點和需求，搭建業務分析體系，形成專業的行業分析報告，向上提供策略支持，并推動策略落地執行。

　　2、從業務頂層策略出發，建設業務的.目標、資源分配、監控、復盤、策略迭代體系，不斷推進策略的額優化及目標的達成。

　　3、通過敏銳的商業判斷迅速切入業務問題的根源，業務開發&對接客戶，緊抓客戶痛點，提供專業洞察和咨詢以幫助客戶提升業績。

　　4、根據公司的要求，獨立開展和完成行業分析報告的工作：包括報告主題規劃、信息收集和整理、數據處理和分析，報告撰寫、文案、演講等。

高級總監崗位職責9

　　1、具有良好的溝通協調、營銷策劃、方案撰寫能力;

　　2、深入研究、理解客戶需求，深入洞察客戶所在行業市場動向、營銷趨勢、目標用戶屬性等，為客戶定制有效且富有創造性的營銷策劃方案;

　　3、協助客戶部門共同開發、服務各階段的策劃與市場調研工作，協同客戶部門完成各類策劃案和推廣方案;

　　4、持續分析數字營銷等市場動態，為客戶提供多廣泛、有效的.增值服務，以協助客戶部穩固及擴大業務合作規模及范圍;

　　5、整合客戶部、創意部、媒介部等各部門意見和建議，提出策劃意見;

　　6、參與并執行營銷計劃階段發展目標，針對業務目標做好執行策略的制定。

高級總監崗位職責10

　　1、深度了解核心客戶的產業及相關市場狀況,掌握并維護核心客戶關系;

　　2、負責品牌客戶項目的開發、提案、跟蹤、簽約等系列工作;

　　3、對品牌建設及品牌網絡傳播有深刻認識;有一定的品牌營銷理念

　　4、能獨立完成提案工作,能夠隨機應變,深度了解客戶需求并給出對應解決方案

　　5、積極建設行業的'優質客戶關系,開拓并尋求新的商業機會。

高級總監崗位職責11

　　職位描述:

　　1. 市場工作的策劃與統籌;

　　2. 開拓增加各類線上、線下渠道及活動的策劃與組織

　　3. 線上推廣工作,新媒體(如微信、微博等)的營銷策劃推廣及相關對外合作;

　　4. 負責相關市場文案的撰寫及培訓工作;

　　5. 根據公司戰備的規劃和發展制定相應的新媒體運營策略;

　　6. 相關數據分析、挖掘,制定和實施微博、微信等口碑傳播方案策劃及執行;

　　7. 負責市場運營,激勵部門團隊成員。

　　8. 負責競爭對手和目標市場的調查,收集競爭對手和相關行業以及產品的市場信息;

　　9. 與銷售團隊密切合作,通過良好的'計劃與執行,帶領及指導市場團隊完成每月公司的市場指標任務;

　　崗位要求

　　1. 八年以上市場營銷工作經驗,其中三年以上教育培訓、知識付費行業經驗;

　　2. 熱愛教育行業,對網絡和社會熱點有敏銳的嗅覺;

　　3. 熟悉微信生態鏈及分銷渠道運作,有豐富推廣渠道和異業合作資源優先;

　　4. 學習能力強,具有團隊合作精神,親和力,具有強烈的責任心、專業、敬業,樂觀開朗、主動積極、抗壓能力強

高級總監崗位職責12

　　崗位職責：

　　1.負責區域內市場動態及信息收集、競爭對手的分析,制定區域市場策略;

　　2.負責區域內渠道拓展,市場活動策劃和執行,承擔相應的市場指標和銷售指標;

　　3.負責區域內工業互聯網平臺戰略伙伴的聯系和發展,共同推動機器健康管理平臺業務在區域的落地;

　　4.負責建立并維護與經信委等政府部門的關系,獲取政府專項資金等方面的政策支持;

　　5.發展與區域內重點機器設備制造商的'合作關系,推動制造商設備智能化升級;

　　6.負責與區域內石油石化、鋼鐵水泥等重點行業協會的日常溝通和公共關系,提升公司品牌形象。

　　任職要求

　　1.有較強的創新創業意識和市場開拓能力,有大數據、物聯網、人工智能領域工作背景;

　　2.有政府公共關系工作背景并有一定人脈資源優先;

　　3. 有行業大客戶銷售經驗,能對銷售業績負責;

　　4. 良好的大局觀,開放性思維,能夠獨立在各種會議上發言。

高級總監崗位職責13

　　1、策劃統一性的平臺:

　　為解決公司各個新媒體終端(如:微信、app、小程序、口牌等)平臺的統一性,配合公司系統大數據,更好的為會員提供便捷、統一的服務。

　　2、策劃更貼切的業務模塊:

　　根據共享行業的業務特征、參與會員的人群特征、使用場景的頻率,策劃出適合各個場景下的功能模塊。能強調服務、便利、人性化,又能嚴格把控權限范圍。

　　3、策劃出可迭代發展的平臺:

　　除研究競品模式外,還需要進行發達國家行業及其它夸行業的.前瞻性研究,對未來產品的策劃,做出分期分步完成的計劃。

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