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工廠總監崗位職責
在學習、工作、生活中,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家收集的工廠總監崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工廠總監崗位職責1
1、參與工程項目的技術交底,對工程項目進行安全質量監督,代表公司對質檢表格簽字。
2、負責填寫施工日志,作好施工質量記錄并對工程施工中設計更改、材料替換等其他重要的決策作好記錄。
3、配合現場施工人員對工程質量進行抽查復核。
4、監督、協助材料采購員把好材料質量關。
工廠總監崗位職責2
1、認真貫徹執行國家、行業及地方政府有關工程建設的政策、法規、規范、標準、程序和建設單位、公司的相關規定,制定本部門相應的管理辦法。負責按公司精細化管理辦法完成本部門工作,并配合其他部門完成相關工作。
2、牽頭編制本項目部安全、質量、環保、文明施工等管理制度,建立健全安全、質量、環保、文明施工管理體系并負責落實。參與施工組織設計、重點工程施工方案的編制與審核工作。
3、收集與本項目有關的各類標準、規范、指南、實施細則等資料,并嚴格執行。
4、根據本項目單位工程、分部工程、分項工程的劃分,負責本項目檢驗批復檢和報驗工作。
5、牽頭優質工程的規劃、檢查、申報聯系工作;參與制定“樣板示范段引路”規劃方案及實施。
6、牽頭辨識風險源和環境影響因素,參與制定相應的控制方案。牽頭編制重大風險源和重大環境影響因素清單,參與編制相應應急預案,并實時監控、更新,參與應急演練。
7、制定安全文明工地建設標準,對工程項目安全、質量、環保及文明施工進行監督檢查。
8、制止安全、質量、環保等違規行為,建立并執行獎罰制度。
9、負責對員工和作業隊進行安全教育、安全培訓和考試。
10、參與“四新”技術在工程中的推廣應用工作,積極開展QC活動,參與編制、總結工法。
11、編制各種安全和文明施工檢查計劃,做好項目日常檢查,參加項目部組織定期檢查、季節性檢查和專項檢查,對檢查發現的問題督促整改,實行環閉,并做好記錄,建立臺帳。
12、牽頭做好質量安全監督單位、建設單位、監理單位、公司等各級單位組織的安全質量環保檢查迎檢工作,對檢查出的'問題進行整改環閉跟蹤,并及時回復。
13、對安全、質量、環保事故,按報告制度逐級上報。參與安全、質量環保事故的調查、分析、處理,落實整改措施。
14、參與竣工初驗、復驗工作,并對存在的問題落實整改。
工廠總監崗位職責3
1、深入了解國內外服裝行業,把握市場信息,組織收集行業競爭品牌資料,進行深入的市場分析,主導出具品牌運作與產品線布局方面的規劃;
2、深入了解現團隊,發現與指出團隊內部存在的`問題(包括組織架構,人才質量,團隊效率,團隊協同等方面),并主導出具改善與提升方案
3、根據公司3-5年戰略目標,組織制訂公司營銷計劃和具體的年度戰略目標、戰術措施,及時監控各項運營指標,適時調整營銷策略,對各期營銷計劃及利潤目標負責;
4、制定銷售預測、預算和相關人力計劃,設計并實施促銷計劃;
5、與設計總監及主設計師一起建立品牌的核心價值及定位,并使之適應公司的戰略發展需要;
主導對于運營團隊管理人員的能力培養,建設運營團隊人才梯隊
工廠總監崗位職責4
1、貫徹實施公司的質量方針和質量目標,遵守企業的各項規章制度,服從項目經理、項目主管及工程部管理人員的領導。
2、熟悉本崗位、本專業的操作規程,嚴格按照質量要求、施工方案、作業指導書、技術安全交底和工程圖樣、安全文明的要求進行施工,做好每道工序的質量自檢工作,確保每道工序符合質量要求。
3、尊重建設方工作人員,盡心盡職為建設方提供完善的'服務和優質的工程產品。
4、尊重監理人員的意見和要求,始終堅持質量第一、服務第一為施工宗旨。
5、勤學苦練,不斷提高本崗位、本專業技能,對本崗位、本專業在施工過程出現錯誤負全面責任。
6、認真完成項目交給的其它工作任務。
工廠總監崗位職責5
1、負責原料藥廠的整體運營管理,包括生產、質量、工程、安全、環保及行政等相關工作;指導、監督、檢查所屬下級的`各項工作;
2、參與制定公司發展戰略與年度經營計劃,制定原料藥廠年度生產計劃及預算,并組織實施,確保及時供貨;
3、各項規章制度和操作規程有效實施,確保生產過程中各環節符合國家GMP以及EHS等相關要求;
4、根據集團人力資源的整體規劃,負責原料藥廠的績效管理、關鍵人才培養、招聘錄用、培訓等;
5、負責建立和維護各級政府及職能部門公共關系,為公司生產經營創造良好的外部環境。
工廠總監崗位職責6
1、項目經理是施工企業法人代表的代理人,代表企業對工程項目全面負責。
2、遵守國家和地方政府的政策、法規,執行有關規章制度和上級指令,代表企業履行與業主簽訂的工程承包合同。
3、組織和調配精干高效的項目管理班子,確定項目經理部各部門和機構的`職責權限。
4、主持制定項目的施工組織設計和質量保證體系,主持制定項目總體進度計劃和季、月度施工進度計劃。
5、按照合同要求和上級的指令,保證施工人員、機械設備按時進場。
6、主持制訂項目費用開支計劃,審批項目財務開支并制訂項目有關人員的收入分配方案。
7、深入施工現場,解決施工中出現的重大問題,處理出現的重大施工事故。
8、及時處理債權、債務,搞好資產清算,保證公司資產不流失。
9、建立和完善本項目安全生產管理和責任體系,并領導其有效運行。貫徹執行公司安全生產管理目標,確保本項目安全管理達標。
10、組織安全生產檢查,落實隱患整改,保證生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態。
11、確保本項目安全生產所必需資金的足額投入,對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。
12、認真履行承、發包合同,逐級簽定安全生產責任書。
13、按照國家和公司的有關規定,建立和完善本項目安全生產管理和責任體系,并領導其有效運行。貫徹執行公司安全生產管理目標,確保本項目安全管理達標。
14、按有關規定對優秀職工進行獎勵,對違紀職工進行處罰。
工廠總監崗位職責7
主要職責:
負責全國各個生產基地工廠的人力統籌管理。
任職要求:
1、大專以上學歷,經濟管理、人力資源管理專業等相關專業;
2、八年以上工作經驗,三年以上名企背景及工廠人力資源管理負責經歷;
3、優秀的溝通能力、領導能力、統籌能力,情商高,熟悉工廠體系人力資源全面管理;
4、有良好的個人修養與職業操守,有強烈的`責任心和嚴謹的工作作風,有較強的洞察力和觀察能力。
工廠總監崗位職責8
1、負責組織安全員、質量員完成安質環保部中安全、質量、環保、文明工地建設各項職責。
2、組織本項目的職業健康安全、文明工地建設、環保工作策劃。
3、組織收集整理并貫徹執行國家、地方、行業、建設單位和企業內部有關職業健康安全、文明工地建設、環保法律法規、規范、規程、標準,并對落實情況實施檢查和合規性評價。
4、協助項目部領導貫徹落實管理要求和管理目標、方案,簽訂包保責任狀,并對運行情況進行監督檢查和指導。積極配合內部和外部審核。
5、組織制定安全文明工地創建計劃,根據上級標準化管理體系文件配合安全總監細化職業健康安全、文明工地建設、環保管理辦法。
6、牽頭組織實施風險源、環境因素識別和風險評價,參與制定管理目標、方案、制定應急預案、指導并督促演練,消除或降低安全風險和環境污染。
7、督促檢查安全技術交底和風險源告知工作,保證每一個作業人員了解本作業的風險源及防范措施。
8、組織實施及配合上級、業主、監理等相關方的職業健康安全、文明工地建設、環保檢查,及時糾正和預防違反安全生產、環保規定及違反施工方案、程序、規程、規范的行為。
9、監督檢查本項目部安全專項費用的使用。
10、做好與各部門、業主、監理、上級主管部門的`溝通聯系,及時上報各種資料,協調各方關系。
11、協助做好安全、文明工地建設、環保的學習培訓與相關人員的考試取證工作。
12、組織開展安全、文明工地建設、環保宣傳和評比活動,推廣先進經驗。
13、接受和配合安全、環保事故調查處理,落實和監督檢查事故處置方案的實施情況。
14、組織安全文明工地建設相關信息的分析,并提出改進建議和要求。
15、負責組織項目部和作業隊駐地的日常安全文明工地檢查。
16、重點加強與公司安質主管部門的溝通,及時編制、收集、整理和上報相關安全文明工地建設資料,接受公司相關部門的檢查和指導。
17、完成領導交辦的其他工作。
工廠總監崗位職責9
1、協助項目經理工作,分管辦公室、安全保衛科、材料設備科和征遷協調工作。
2、貫徹落實公司各項管理規定、辦法、結合項目部實際制定實施細則。
3、及時解決生產和管理中的問題,抓好項目部內務管理工作,協調和發揮各職能部門的`作用,確保安全生產和文明施工。
4、負責外部事務的協調,搞好接待工程和征遷工作,及時協調和解決生產周邊環境的各種問題,保證生產的順利進行。
5、及時發現、分析、總結生產和管理中的問題并總結經驗和教訓,向項目經理反饋,不斷提高生產管理水平。
6、負責項目部制度建設、紀律管理、員工績效考核;負責職工思想教育和政治教育,樹立良好的企業形象。
7、完成領導交辦的其他工作。
工廠總監崗位職責10
1、負責對安全生產進行現場監督檢查,發現事故隱患及時向項目負責人和安全生產管理機構報告,同時還應當采取有效措施,防止事故隱患繼續擴大。
2、參加生產會議和技術交底,審查施工組織設計和安全技術措施計劃,針對施工情況提出安全工作要求。
3、參與組織施工現場應急預案的演練,熟悉應急救援的組織、程序、措施及協調工作。
4、參加編制年度安全措施計劃和安全操作規程、制度,施工現場應急救援預案制定工作。
5、指導生產班組安全員開展安全工作。
6、會同有關部門做好安全生產宣傳教育和培訓,總結和推廣安全生產的`先進經驗。
7、參加傷亡事故的調查和處理,做好工傷事故的統計、分析和報告,協助有關部門人員提出防止事故的措施,并督促實施。
8、督促有關部門人員按規定分發和合理使用個人防護用品,保健食品和清涼飲料。
9、會同有關部門人員做好防塵、防毒、防暑降溫和女工保護工作。
10、監督安全作業環境及安全施工措施費用的合理使用。
11、制止違章指揮、違章作業。
工廠總監崗位職責11
職位描述:
1、負責行業解決方案的收集整理,開發行業目標客戶;
2、開展項目調研,明確客戶實際需求,提出具體解決方案;
3、結合各工廠現有自動化程度,制定新型智能項目,并結合工廠實際狀況規劃推廣方案;
4、組織協調配合完成智能化車間、產線的設計、規劃、分析工作;
5、完成領導交辦的其他臨時性任務。
職位要求:
1、本科及以上學歷、機械、自動化、通信、工業工程類相關專業, 5年以上行業相關工作經驗;
2、熟悉數字化工廠的整體架構和技術體系,熟悉生產制造、精益管理、數字化工廠的理念、規劃及分布實施;
3、具備數字化工廠的分系統選型及性價比的能力,掌握企業智能制造整體解決方案、戰略規劃方法、管理系統,了解企業信息化應用情況,參與過企業生產系統信息化構建和改善過程;
4、具備良好的`報告和文檔撰寫能力,及較強的語言表達能力和邏輯思維能力;
5、具備一定的溝通能力及抗壓能力,能適應適度的工作出差需求。
工廠總監崗位職責12
1、統招本科及以上學歷,財務、會計類相關專業;
2、有5年以上大型企業財務管理工作經驗,3年以上制造業企業財務經理工作經驗;
3、大型制造型企業或者上市公司制造企業2年以上工廠財務總監(或財務負責人)崗位優先錄取;
4、年齡在30歲到40歲之間;
5、能夠接受在紹興上班的優先考慮(公司提供優質公寓,研究生條件買房當地政府有補貼) 1、統招本科及以上學歷,財務、會計類相關專業;
2、有5年以上大型企業財務管理工作經驗,3年以上制造業企業財務經理工作經驗;
3、大型制造型企業或者上市公司制造企業2年以上工廠財務總監(或財務負責人)崗位優先錄取;
4、年齡在30歲到40歲之間;
5、能夠接受在紹興上班的優先考慮(公司提供優質公寓,研究生條件買房當地政府有補貼)
工廠總監崗位職責13
崗位職責:
1、全面統籌規劃工廠的人力資源戰略建立并完善人力資源管理體系。
2、負責制定和完善公司人事管理制度,研究、設計人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓、薪酬及員工發展等體系的全面建設)。
3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平。
4、制定、組織實施公司人力資源戰略,建設發展人力資源各構成體系。
5、負責招聘工作的組織招聘需求的制定,招聘計劃的制定和審查,招聘渠道的選擇與拓展,滿足公司在不同發展時期對各種人才的需求。
6、負責公司的培訓工作,制定培訓計劃并落實培訓工作。
7、建立并不斷完善公司的薪酬體系,制定薪資管理規定,完善薪資等級,建立福利等各項激勵制度。
8、負責企業文化的推廣與普及,加大教育宣傳力度,加強員工的'凝聚力。
9、人力資源部團隊建設,屬下員工能力培養。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷(海外學習經驗優先),人力資源管理或其他管理專業;
2、10年以上人力資源工作經驗,3年以上同崗位工作經驗,具有知名整車汽車制造行業背景;
3、具有戰略、策略化思維,具備良好的統籌計劃能力和執行能力、人際交往能力、組織協調能力、溝通能力及團隊領導力;
4、對人和組織變化敏感,有敏銳的洞察力,有較強的創新變革能力;能適應創業企業管理模式。
工廠總監崗位職責14
1根據客戶與內部需求,負責制定不同的生產運作模式
2結合各工廠現狀,選擇合適的生產運作模式,并指導生產運作模式的落實
3指導并協調新項目生產運作的開展,確保mos在各工廠的實施
4設定本地/異地工廠生產管理的kpi,并支持目標的達成
5在新工廠投產過程中,負責生產運作、管理模式的制訂,并按照標準化將生產流程落實
6確保投產過程中的節拍生產,達成無暇投產
7發起并領導生產運作流程的'改進與完善,持續提升工廠生產的人工效率,以及改善生產管理的效率
8同各工廠經理共同制訂生產主管的gpas目標,績效評估,薪資調整,以及個人職業發展及培訓計劃
工廠總監崗位職責15
1、在項目經理領導下,負責工程材料的收發工作。
2、根據工程進度情況,按月編制要料計劃,經項目經理審批后及時向材料部門要料,并負責調運。同意項目部采購的材料,要采取“比質量、比價格、比服務、算成本”三比一的方法,優質優價,貨比三家,努力降低工程成本。
3、凡不符合要求的`材料、成品、半成品,有權拒絕。
4、負責做好材料的進退場計量、驗收,做好材料報表,收集材料的各種相關資料,及時匯總上報。
5、對各種材料,有計劃調進、撥出,堵塞材料漏洞,減少損失,降低原材料成本。
6、加強周轉材料的管理,嚴防周轉材料損傷短缺,長改短用,嚴格執行周轉材料制度。
7、辦事認真負責,不營私舞弊,假公濟私,以次充好。
8、做好工程的分段結算,增收節支,凡超出部份,找出原因,杜絕散失浪費,做好材料保管工作。
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