生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)
現(xiàn)如今，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家收集的生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)1
工作職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)管理工作，貫徹執(zhí)行國家建筑行業(yè)政策法規(guī)，不斷提升項(xiàng)目管理水平。
2、建立健全公司項(xiàng)目管理體系，完善項(xiàng)目管理實(shí)施細(xì)則，確保項(xiàng)目履約。
3、負(fù)責(zé)牽頭編制并落實(shí)年度、季度、月度施工計劃。
4、牽頭組織項(xiàng)目總策劃及施工策劃。
5、負(fù)責(zé)公司安全管理工作，建立健全安全管理體系，審核項(xiàng)目安全措施并監(jiān)督實(shí)施，確保安全生產(chǎn)。
6、組織指導(dǎo)檢查項(xiàng)目進(jìn)度、安全、文明施工、資源配置等情況，并督促項(xiàng)目部整改。
7、牽頭項(xiàng)目部組建及人員配置工作。
8、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場勞務(wù)管理工作。
9、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、安全管理?xiàng)l線的人才隊(duì)伍建設(shè)工作。
任職要求:
1、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷(含同等學(xué)歷)，建筑工程類專業(yè)畢業(yè);
2、具備8年及以上的生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，掌握施工管理等知識;
3、持有中級(含)以上職稱;
4、要求有一定的`時間管理、效率管理、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理能力。
工作職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)管理工作，貫徹執(zhí)行國家建筑行業(yè)政策法規(guī)，不斷提升項(xiàng)目管理水平。
2、建立健全公司項(xiàng)目管理體系，完善項(xiàng)目管理實(shí)施細(xì)則，確保項(xiàng)目履約。
3、負(fù)責(zé)牽頭編制并落實(shí)年度、季度、月度施工計劃。
4、牽頭組織項(xiàng)目總策劃及施工策劃。
5、負(fù)責(zé)公司安全管理工作，建立健全安全管理體系，審核項(xiàng)目安全措施并監(jiān)督實(shí)施，確保安全生產(chǎn)。
6、組織指導(dǎo)檢查項(xiàng)目進(jìn)度、安全、文明施工、資源配置等情況，并督促項(xiàng)目部整改。
7、牽頭項(xiàng)目部組建及人員配置工作。
8、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場勞務(wù)管理工作。
9、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、安全管理?xiàng)l線的人才隊(duì)伍建設(shè)工作。
任職要求:
1、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷(含同等學(xué)歷)，建筑工程類專業(yè)畢業(yè);
2、具備8年及以上的生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，掌握施工管理等知識;
3、持有中級(含)以上職稱;
4、要求有一定的時間管理、效率管理、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理能力。
生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)
�、�45周歲以下，大專學(xué)歷，專業(yè)不限;
�、诎四暌陨嫌∷⑾嚓P(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉煙包/彩盒生產(chǎn)流程及安排;
③有優(yōu)秀的.組織溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)集體精神和意識，有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)管理能力;
�、芊䦶墓ぷ靼才艦槿朔�(wěn)重正直工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，富有奉獻(xiàn)精神;
�、菥哂休^強(qiáng)語言表達(dá)能力應(yīng)變能力公共關(guān)系能力。
生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,建筑類知名高校優(yōu)先,技術(shù)職稱背景優(yōu)秀者可放寬,工程類相關(guān)專業(yè);
2、一級建造師(房建專業(yè)優(yōu)先),同時執(zhí)有其他資格證書者優(yōu)先;
3、10年以上大型施工單位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中8年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),3年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn),大型標(biāo)桿企業(yè)同等職位優(yōu)先;
4、有豐富的一線項(xiàng)目現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),至少2-3個大型群體施工項(xiàng)目完整管理經(jīng)驗(yàn),技術(shù)權(quán)威或施工組織管理能力突出;
5、有高度的敬業(yè)精神和責(zé)任心,有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,能適應(yīng)一定頻次的出差(項(xiàng)目檢查)。1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,建筑類知名高校優(yōu)先,技術(shù)職稱背景優(yōu)秀者可放寬,工程類相關(guān)專業(yè);
2、一級建造師(房建專業(yè)優(yōu)先),同時執(zhí)有其他資格證書者優(yōu)先;
3、10年以上大型施工單位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中8年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),3年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn),大型標(biāo)桿企業(yè)同等職位優(yōu)先;
4、有豐富的一線項(xiàng)目現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),至少2-3個大型群體施工項(xiàng)目完整管理經(jīng)驗(yàn),技術(shù)權(quán)威或施工組織管理能力突出;
5、有高度的`敬業(yè)精神和責(zé)任心,有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,能適應(yīng)一定頻次的出差(項(xiàng)目檢查)。
生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)主持生產(chǎn)計劃、物料計劃、工藝、生產(chǎn)代工、倉庫部門全面工作及具體工作執(zhí)行與領(lǐng)導(dǎo)工作。
2.負(fù)責(zé)部門下準(zhǔn)確準(zhǔn)時制定合理的生產(chǎn)計劃、物料請購計劃并組織實(shí)施，做好綜合生產(chǎn)平?及協(xié)調(diào)出貨計劃;
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料分析及改善，提高物料周轉(zhuǎn)率;進(jìn)行庫存結(jié)構(gòu)、庫存量的策劃與實(shí)施，減少呆料，提高生產(chǎn)支持能力;
4.主導(dǎo)銷售預(yù)測、代工的評審、依據(jù)生產(chǎn)、采購周期合理的.回復(fù)訂單交期;
5.組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等;
6.主要負(fù)責(zé)工藝部全面工作，在研發(fā)樣機(jī)階段和新產(chǎn)品的小批量試產(chǎn)階段中工作安排和協(xié)調(diào)產(chǎn)品試產(chǎn)的各項(xiàng)工作，生產(chǎn)工藝改善、制程改善的主要領(lǐng)導(dǎo)工作;
7.參與制定公司年度產(chǎn)銷經(jīng)營計劃，依據(jù)公司產(chǎn)銷規(guī)劃制定調(diào)整年度本部人力及預(yù)算。
崗位要求:
1.教育背景:本科以上學(xué)歷
2.所需知識:戰(zhàn)略管理、生產(chǎn)管理、產(chǎn)能規(guī)劃、財務(wù)知識、pmc、mc等方面的知識。
3.學(xué)科知識:電子、企業(yè)管理專業(yè)
4.專業(yè)知識:10年以上相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)，在部門經(jīng)理崗位上工作5年以上。
5.具有較好的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷力、決策力、人際溝通能力和計劃能力，具有積極的工作態(tài)度和很強(qiáng)的責(zé)任心，工作效率高。
生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)5
一、工作職責(zé)
1.協(xié)助生產(chǎn)管理中心總經(jīng)理負(fù)責(zé)各類文件的翻譯工作;
2.完成生產(chǎn)管理中心接待、會議的口譯筆譯工作;
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理中心總經(jīng)理召集的會議組織及記錄;
4.協(xié)助完成生產(chǎn)管理中心總經(jīng)理交辦的行政管理事務(wù);
5.完成公司交辦的其他工作。
二、任職要求
1.工商管理、工程、冶金相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3.具有海外工作經(jīng)驗(yàn),有在印尼同類企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.具有良好的'溝通與組織協(xié)調(diào)能力,工作獨(dú)立性強(qiáng),有一定的抗壓能力;
5.英語六級以上,聽說讀寫能力強(qiáng);會印尼語的優(yōu)先;
6.能適應(yīng)海外長期出差。
生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)6
職責(zé)描述:
1)負(fù)責(zé)集團(tuán)和下屬子分公司的日常運(yùn)營情況檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)和運(yùn)營狀況分析;
2)負(fù)責(zé)集團(tuán)和下屬子公司工作紀(jì)律和集團(tuán)管理制度落實(shí)情況的監(jiān)督、檢查;
3)負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督、檢查;
4)配合和協(xié)助人力資源部做好績效考核和制度、文化建設(shè)等;
5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作和任務(wù)。
任職要求:
1)企業(yè)管理、生產(chǎn)類專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2)從事企管、生產(chǎn)類工作2年以上;
3)具備良好的`溝通協(xié)調(diào)能力，具有一定的經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)。
生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1、協(xié)助經(jīng)理編制年度生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制等工作;
2、下達(dá)生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度;
3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時完成生產(chǎn)目標(biāo);
4、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議;
5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實(shí)施;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2、8年以上大型服裝制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉服裝生產(chǎn)的運(yùn)作和流程，有羽絨服的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié);
4、具有優(yōu)秀的.領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、計劃與執(zhí)行能力，有良好的抗壓能力。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助經(jīng)理編制年度生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制等工作;
2、下達(dá)生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度;
3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時完成生產(chǎn)目標(biāo);
4、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議;
5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實(shí)施;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2、8年以上大型服裝制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉服裝生產(chǎn)的運(yùn)作和流程，有羽絨服的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié);
4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、計劃與執(zhí)行能力，有良好的抗壓能力。
生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)8
1.統(tǒng)一對接項(xiàng)目內(nèi)外部需求,并根據(jù)需求制定有序的項(xiàng)目總控計劃,以及合理分配各管理人員的任務(wù)內(nèi)容,按時組織落實(shí)相關(guān)工作的開展和匯報;
2.根據(jù)公司文化制度,編制項(xiàng)目組織架構(gòu)和人員安排,清晰定義各部門職責(zé)權(quán)限,明確匯報審批流程;
3.制定團(tuán)隊(duì)考核方式、激勵方法;
4.對外,負(fù)責(zé)組織工程實(shí)施過程中,政府部門、機(jī)關(guān)單位、公用事業(yè)部以及設(shè)計公司、施工單位和監(jiān)理單位等各方面的綜合協(xié)調(diào)工作;
5.對內(nèi),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門間溝通,包括但不限于:
a.協(xié)助支持設(shè)計公司、施工單位、材料供應(yīng)商的招投標(biāo)工作;
b.根據(jù)項(xiàng)目情況,協(xié)助制定針對性的項(xiàng)目合同體系;要求相關(guān)部門嚴(yán)格執(zhí)行合同范圍內(nèi)容,處理好與合作方的合同爭議和糾紛;
6.全面管控施工安全、質(zhì)量效果、進(jìn)度計劃、投入成本,按時完成公司下達(dá)的建設(shè)任務(wù)。崗位職責(zé):
1.統(tǒng)一對接項(xiàng)目內(nèi)外部需求,并根據(jù)需求制定有序的.項(xiàng)目總控計劃,以及合理分配各管理人員的任務(wù)內(nèi)容,按時組織落實(shí)相關(guān)工作的開展和匯報;
2.根據(jù)公司文化制度,編制項(xiàng)目組織架構(gòu)和人員安排,清晰定義各部門職責(zé)權(quán)限,明確匯報審批流程;
3.制定團(tuán)隊(duì)考核方式、激勵方法;
4.對外,負(fù)責(zé)組織工程實(shí)施過程中,政府部門、機(jī)關(guān)單位、公用事業(yè)部以及設(shè)計公司、施工單位和監(jiān)理單位等各方面的綜合協(xié)調(diào)工作;
5.對內(nèi),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門間溝通,包括但不限于:
a.協(xié)助支持設(shè)計公司、施工單位、材料供應(yīng)商的招投標(biāo)工作;
b.根據(jù)項(xiàng)目情況,協(xié)助制定針對性的項(xiàng)目合同體系;要求相關(guān)部門嚴(yán)格執(zhí)行合同范圍內(nèi)容,處理好與合作方的合同爭議和糾紛;
6.全面管控施工安全、質(zhì)量效果、進(jìn)度計劃、投入成本,按時完成公司下達(dá)的建設(shè)任務(wù)。
生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)9
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司生產(chǎn)力布局,組織制定各工廠發(fā)展規(guī)劃,并督導(dǎo)實(shí)施;
2、建立和完善生產(chǎn)、計劃、采購、物流等管理制度,組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)體系的運(yùn)行;
3、參與評審年度、月度需求計劃,制定并下達(dá)年度、月度生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并落實(shí)集團(tuán)各子公司生產(chǎn)、工廠管理、原材料供應(yīng)及質(zhì)量相關(guān)的工作,完成公司既定的.工作目標(biāo);
5、組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等;
6、對公司各工程項(xiàng)目的生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)行管理,優(yōu)化資源配置,完成生產(chǎn)運(yùn)營目標(biāo)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,十年以上工作經(jīng)驗(yàn),八年以上糧油工廠管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉糧油產(chǎn)品生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理成本控制、質(zhì)量管理、安全管理等方面的經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的一線生產(chǎn)計劃安排、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);熟悉糧油原料市場行情,具備糧油收儲項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn);
4、具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)才能和良好的行業(yè)管理理念,能承擔(dān)較大的工作壓力。
生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
1、組織編制與生產(chǎn)管理相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度,對各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;
2、組織編制年度、季度、月度生產(chǎn)計劃,主持召開生產(chǎn)計劃會議,監(jiān)督計劃的'執(zhí)行情況并對結(jié)果負(fù)責(zé);
3、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度情況,合理配置人員、原材料、設(shè)備等生產(chǎn)要素,協(xié)調(diào)品質(zhì)、采購、物流、技術(shù)等相關(guān)部門,科學(xué)地平衡生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,節(jié)約生產(chǎn)制造成本;
4、制定生產(chǎn)部的績效考核辦法并執(zhí)行。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,具有3年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉金屬制品生產(chǎn)制造工藝流程;
3、熟悉erp系統(tǒng),有實(shí)際使用經(jīng)驗(yàn)為佳;
4、具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。
生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、事前組織編制下發(fā)項(xiàng)目建設(shè)運(yùn)營一二級節(jié)點(diǎn)計劃;
2、事后進(jìn)度驗(yàn)收與總結(jié)評估，包括交樓驗(yàn)收、合同履約階段驗(yàn)收、項(xiàng)目總結(jié);
3、負(fù)責(zé)督促編制及審核各項(xiàng)目的開工前置工作、預(yù)售節(jié)點(diǎn)、完工交樓、交付等專項(xiàng)計劃，確保前置工作的落地及預(yù)警;
4、組織落實(shí)項(xiàng)目現(xiàn)場月檢/季度檢/不定期抽檢;
5、組織抽查落實(shí)合同履約工程質(zhì)量與安全驗(yàn)收;
6、負(fù)責(zé)跟進(jìn)協(xié)調(diào)住宅事業(yè)部內(nèi)的`重點(diǎn)事項(xiàng)的工作;
7、配合區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)目施工方案驗(yàn)收、技術(shù)交底及五方驗(yàn)收工作，對存在問題預(yù)警;
8、工程管理規(guī)劃、施工組織設(shè)計、施工方案等技術(shù)文件的審核;
9、工程技術(shù)難題攻關(guān)、技術(shù)問題解決;
10、重點(diǎn)地區(qū)、項(xiàng)目駐地技術(shù)服務(wù)與支持;
11、國家、地方、行業(yè)技術(shù)規(guī)范的收集與管理，參與工程技術(shù)文件編制及推行;
12、參與項(xiàng)目復(fù)盤、后評估工作;
13、參與合作單位季度、年度評價工作;
14、配合招標(biāo)部門對八大類及集采供貨單位進(jìn)行考察，抽查地區(qū)單位庫管理工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷，土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè);
2、標(biāo)桿房企8年及以上工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有同崗位集團(tuán)層面管理經(jīng)驗(yàn);
3、具備優(yōu)秀的綜合管理能力和職業(yè)素養(yǎng)。
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