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景觀方案設計崗位職責
在生活中,很多場合都離不了崗位職責,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?以下是小編收集整理的景觀方案設計崗位職責,希望對大家有所幫助。
崗位職責:
1、負責方案小組設計創意、技術和管理工作,負責所承擔項目的景觀概念、方案深化設計,對各景觀要素的效果提出明確的控制性建議,方便園建和綠化等設計師深化擴初設計的圖紙,確保方案效果得到完整落實。
2、參與項目前期策劃、概念性設計,從景觀設計角度提供專業性意見和建議,負責景觀設計方案設計,主持并完成設計的前期主創意、文本編制、匯報及必要的各種相關會議工作
3、服從公司和上級的領導工作安排,編制本專業小組的各階段目標及工作計劃,對各設計階段結果和過程負直接責任。
4、充分了解項目工程狀況、甲方要求、各階段時間進度及工作內容等,確保項目按計劃有效執行。
5、充分理解公司的文化和核心價值觀,提升本小組的凝聚力和工作效率,使員工能夠在公司長期愉快服務。
6、能對負責項目進行有效進行方案匯報,能在專業技術會議或討論中清晰、準確、有效的表述專業問題和解決辦法
任職要求:
1、能夠針對本項目提出具有創意的景觀設計概念和設計定位,并保證在方案深化和擴初階段設計意圖得到落實。
2、能夠獨立進行總圖設計并指導下屬設計師進行部分總圖設計。
3、能夠獨立進行景點的細部控制設計。
4、熟悉景觀設計相關規范,熟悉su/photo/cad/office等繪圖及辦公軟件并熟練操作,具備設計文本編排總體把控能力,具備較高的手繪效果圖能力。
5、較強的語言表達和溝通能力,能夠較好的完成主要設計階段向客戶進行成果匯報。
6、可以同時主持多個項目的景觀方案設計。
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