快消經理崗位職責（通用14篇）
在不斷進步的時代，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的快消經理崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
快消經理崗位職責 篇1
崗位職責：
1、參與品牌中心整體戰略規劃，負責制定本部門中長期戰略計劃；
2、參與品牌中心年度經營計劃；
3、根據企業的經營發展目標制定企業的市場研究計劃，并組織人員進行市場研究項目的策劃；
4、組織人員按照制定的市場研究計劃以及方案進行調研，主要調研內容為行業狀況、市場動態、經偵對手以及消費者的情況等；
5、收集行業信息和動態，掌控其發展趨勢和潮流，編寫市場研究報告，為制定品牌策略提供決策依據；
6、制定市場研究活動預算；
7、分析研究與本公司業務相關的外部專業情報源、專業調研公司等的管理；
7、負責對部門內部成員提供指導和進行培訓，提高員工的'工作效率和工作質量。
任職要求：
1、本科及以上學歷，碩士優先；
2、口語及書面語能力突出；具有較強的數據分析能力，以及報告和呈現關鍵因素的洞察能力。
3、可以提供市場分析的經驗和技巧，能夠對消費者、市場竟爭者調研進行定性與定量分析；擅長各種數據分析模型和數據挖掘方法。
4、有大型快速消費品公司的代理商調研經驗3年以上，曾任相關咨詢公司中層以上職位者優先
5、具有將商業挑戰與問題轉化為解決策略的能力，以及制定學習計劃、研究設計和取得可行方案的洞察力；
6、良好的領導力、溝通能力，有責任心，邏輯分析力與抗壓力強。
快消經理崗位職責 篇2
崗位職責：
1、負責根據公司戰略發展需求，制定電商市場營銷策略，擬訂年度營銷方案；
2、緊密跟進天貓活動節奏，做好網絡媒介投放規劃，及時推進營銷事件、原創性事件及現象級營銷造勢的.輸出；
3、整合內部資源，開拓外部媒體，落地執行跨界、ip、贊助合作等營銷項目，創新營銷模式；
4、團隊人員管理，完善電商市場體系。
任職要求：
1、全日制本科以上學歷，8年以上工作經驗，其中三年以上電商市場營銷管理經驗為佳；
2、熟悉各大電商操作模式和流程，擅長電商營銷策略制定及落地執行，有美妝行業經驗優先；
3、具備優秀的管理能力，較強市場分析及項目執行能力，良好的團隊合作精神和溝通應變能力，有很好工作責任心。
快消經理崗位職責 篇3
崗位職責：
1、負責制定公司旗下化妝品整體發展規劃，實施制定、梳理與維護并監督產品營銷信息，確保品牌形象的統一與傳播；
2、根據公司的產品特性，配合公司整體發展方向，制定市場短、中、長線（年度）的規劃與營銷計劃；
3、帶領團隊開展推廣與宣傳與執行，提高品牌知名度與產品的銷售業績；
4、帶領團隊完成公司品牌日常維護與營銷相關的工作，確保公司銷售目標的達成；
5、組織和完成整體方案策劃，包括整合跨界合作、撰寫完整的營銷策劃方案、項目策略方案的實施督導；
6、負責整體銷售目標任務計劃及執行追蹤；
7、負責即時掌握市場行情動態并做出調整提高品牌產品的市場占有率；
8、了解各主流媒體特點及動態，維護好與主流媒體的合作關系主流媒體動態分析。
任職要求：
1、新聞、傳媒、廣告、公共關系或市場營銷相關專業本科（本科學歷為硬性條件）以上學歷；
2、5年以上化妝品市場營銷、品牌推廣經驗，熟悉化妝品行業，熟悉媒體行業運作體系，擁有豐富的媒體資源和推廣渠道者優先；
3、有豐富的化妝品品牌推廣策劃執行經驗，良好的'市場分析能力和營銷策劃能力，對于化妝品品牌和市場營銷有深刻的理解；
4、熟悉新媒體，sns營銷，社會化媒體營銷、網絡媒體營銷等各類推廣渠道，善于調用線上資源推廣產品；
5、有明確的目標意識，有較強的領導力和執行力，有管理團隊經驗；
6、熟練操作各種辦公軟件。
快消經理崗位職責 篇4
崗位職責：
1、負責對產品進行直觀、感性、富有吸引力的描述，切實提高產品的轉化率，并參與產品與活動軟文撰寫；
2、負責電商平臺活動和專題的'文案策劃：根據平臺、市場、熱點話題、品牌發展需求，策劃店鋪活動、促銷，提升銷售力（如雙十一、聚劃算等）；
3、分析客戶需求，挖掘產品亮點與賣點，從事商品具體內容的策劃和編輯，使商品描述實現多樣化、內容化、品牌化；
4、收集并研究最新流行趨勢、競爭品牌媒體軟文和廣告資料，熟悉網絡流行用語
任職要求：
1、大專以上學歷，市場營銷、廣告學、新聞傳播、語言類專業；
2、5年以上淘寶/天貓等電商類文案策劃工作經驗，有日化快消品（化妝品）經驗優先；
3、較強的營銷策劃能力、良好的文字駕馭能力，擅長產品賣點及差異化概念文字提煉；
4、熟悉互聯網用戶的購買需求和購物習慣，熟悉網絡交易流程及線上營銷方式；
5、有良好的團隊管理和部門溝通推動能力。
快消經理崗位職責 篇5
崗位職責：
1、根據公司發展戰略規劃進行公司品牌戰略規劃及品牌體系建設；
2、負責公司品牌的定位、內涵的挖掘、宣傳與推廣工作，制定傳播策略、推廣策略并推進落實；
3、負責公司品牌或產品的線上線下市場活動策劃、促銷方案制定、品牌推廣工作的整體安排與執行；
4、開展市場調研，對企業的發展進行調研、分析，并對產品提出整改計劃，組織市場部完成企業產品的`功能設計和實施；
5、準確把握市場，提供符合客戶需求的產品定義、合理的價格和有效的市場建議，制定產品推廣策略、方案，協調相關部門執行，并對產品推廣效果進行評估、總結；
6、制定和完善本部門部門職能、崗位編制、崗位說明書，并確保其有效實施；
7、組織本部門員工的學習培訓和思想溝通工作，調動員工的工作積極性，提高業務技能和職業素養；
8、負責公司與外部媒體、宣傳機構的溝通與協調工作。
任職要求：
1、營銷或相關專業，大專及以上學歷；
2、至少3年以上市場部相關工作經驗，其中市場部經理崗位經驗不少于1年，產品經理崗位經驗不少于2年；
3、綜合素質高，具有較強的市場洞察力，能敏銳地把握市場動態、市場方向；
4、具備市場營銷、策劃和推廣工作的能力；
5、思維清晰，具備市場分析的能力，具有收集、整理及分析信息的能力及組織策劃能力；
6、出色的溝通能力、文筆較好；
7、具備豐富的乙方資源，熟悉新媒體營銷；
8、能承受較強的工作壓力。
快消經理崗位職責 篇6
職責描述：
1、營銷工作：
1）完成公司快消品營銷計劃的執行與執行；
2）建設、拓展公司快消品營銷渠道；
3）制定公司營銷策略；
2、管理工作：
1）營銷部門管理工作；
2）營銷部門架構設置、工作職責梳理；
3）營銷團隊的'建設、培養；
4）日�？蛻舻臏贤ňS護
任職要求：
1、年齡45歲以下；
2、快消品營銷經驗優先；
3、具備營銷團隊管理經驗優先；
4、具備多方面食品營銷；
5、具備團隊建設經驗；
快消經理崗位職責 篇7
職責描述：
崗位職責：
1、協助品牌經理開發終端客戶，拓展渠道銷售；
2、按照公司銷售政策和銷售指標達成各項業績；
3、跟催貨款，并協助財務和客戶定期對帳；
4、負責客戶一般投訴處理和常見問題處理；
5、能適應短途出差，主要工作地點：蘇州、無錫。
任職資格：
1、中專以上學歷，年齡25－35歲，3年以上管理工作經驗；有快消品行業2年以上銷售經驗，有cs渠道開發工作經驗；
2、具備較強工作計劃性、獨立性；思路清晰，有良好的溝通、協調能力；
3、熱愛化妝品事業，具備一定有效的客戶資源；
4、較強的市場網絡開拓能力、銷售能力，優秀的客戶溝通技巧；
5、優良的團隊合作能力，能夠與同事、客戶和相關合作公司進行良好溝通；
7、具有良好的.職業素質、敬業精神，工作責任心強，具備良好的職業素養并能承受較大工作壓力。
崗位要求：
學歷要求：中專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
快消經理崗位職責 篇8
職責描述：
負責公司的全球快消品成品（食品、化妝品等）供應商戰略采購，在全球范圍內開發最優質的成品并進行甄選，嚴格控制采購成本和質量
全球范圍內開發優質供應商，考察、評估并進行管理、關系維護、規劃年度合作等
完善和優化公司的供應鏈體系，提升整體的運營效率
負責與國外供應商探討多樣化的合作方式，對不同的'合作項目進行主導
任職要求：
本科及以上學歷，企業管理、供應鏈管理、市場營銷相關專業優先
3年及以上食品/營養品/化妝品跨國供應商采購經驗，電商公司經驗優先
年輕有活力，能夠積極地推動事情進展，有出色的溝通和談判能力優先
快消經理崗位職責 篇9
任職資格：
本科以上學歷
5年以上的工作經歷，有寶潔，可口可樂，聯合利華，億滋，歐萊雅、強生、雀巢、瑪氏等一流快消品公司的零售或ka經驗優先考慮。
有快速學習能力，能夠快速適應新的趨勢通過精細化人群定位、平臺間差異化運營以及市場營銷活動幫助公司產品實現消費升級。
對經銷商或渠道生意有經驗，涉及大賣場、超級市場、標超、食雜等零售渠道之一有豐富經驗均可。
完成市場營銷方案制定、新品推廣以及分渠道市場策略制定。
對有生意思維把握，新品/營銷方案從0到1落地方案打造。
實現競品阻擊、新品上市最大化以及店內基礎提升的'目標。
任職資格：
本科以上學歷。
5年以上的工作經歷，有寶潔，可口可樂，聯合利華，億滋，歐萊雅、強生、雀巢、瑪氏等一流快消品公司的零售或ka經驗優先考慮。
有快速學習能力，能夠快速適應新的趨勢。
快消經理崗位職責 篇10
崗位描述：
1、品牌策略制定：
根據市場部年度規劃及市場策略，制定所負責品牌的年（季）度規劃；
根據品牌營銷策略，制定媒介傳播計劃；
2、新產品的開發：
組織各部門成員成立新產品研發小組開展新產品導入前的研究活動并撰寫新產品開發/引進可行性報告；
根據產品規劃和市場需求與調研部門對目標市場進行調查研究；
3、產品營銷創意的生產及執行：
產品概念制定及優化、整合營銷上市方案制定、傳播內容的延展；
4、產品生命周期管理：
對整體產品線進行有效管理，梳理并持續更新調整，利用對零售數據、銷售數據、市場報告等資源合理分析產品線的.現狀并提出可行的調整方案后推進實施及監控實施后反饋；
任職要求：
1、3年及以上快消品行業品牌經理或市場經理工作經驗，有食品、母嬰用品工作經驗優先；
2、較強的市場嗅覺及品牌規劃和管理能力；
3、優秀的溝通表達能力、團隊協作能力及大局觀意識。
快消經理崗位職責 篇11
1)基于公司的要求，與客戶全國門店/分部進行溝通，確保門店/分部層面能夠采納公司總部的'訂單建議。
2)基于公司的要求，與客戶全國門店/分部營運團隊進行促銷變價，活動方案溝通并實時對結果進行反饋。
3)協助客戶采購與客戶品管部門推動內部新品流程審批及商品狀態的核對。
4)協助客戶采購與客戶供應鏈部門進行訂單跟蹤，及時反饋進展，積極解決如訂單過期需要重新下單等訂單操作問題。
5)協助客戶采購與客戶財務部門進行與公司有關的賬務核對，追蹤費用回收情況。
6)協助客戶采購與客戶市場部門對于公司相關活動配套宣傳檔期，線上線下平臺資源進行協調及反饋。
快消經理崗位職責 篇12
職責描述：
一、負責產品的市場渠道開發與廢銷售，執行并完成公司年度的產品銷售計劃；
二、根據公司的市場營銷戰略，提升銷售額度，控制成本，擴大所負責銷售區域的銷售，積極完成銷售指標，擴大產品占有率；
三、與客戶保持良好溝通，時時把握客戶需求，為客戶提供滿意、周到、熱情的'服務；
四、根據公司產品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合條款的協商和簽訂事宜，在執行合同的過程中，協調并監督公司各職能部門操作；
五、掌握市場動態價格，定期向公司提供市場分析和預測報告；
六、維護和開發新的渠道及新客戶，自主開發和拓展下游用戶，尤其是終端客戶；
七、收集一線銷售信息及客戶建議，對公司營銷策略、售后服務等提出合理化建議。
崗位要求：
學歷要求：中專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
快消經理崗位職責 篇13
工作內容:
1、確保完成公司分配的'銷售目標和費用核定指標;
2、執行公司制定的營銷方案,負責對營銷費用使用進行全程監管;
3、合理安排使用公司分配的業務管理費用;
4、負責客戶網點的建設和維護,并及時向公司或區域經理反饋市場信息并提出營銷策略建議;
5、評估下屬各單位各層面人員日常kpi的各項指標及對指標跟蹤考核;
職位要求:
有快消品相關工作經驗。
快消經理崗位職責 篇14
一、崗位職責:
1.根據公司業務發展拓展所需資源,協助完成銷售任務;
2.負責開發及維護政府、行業協會、社團及企事業單位等關鍵客戶的開發及維護;
3.保證團購工作有序的實施,保證業務順利開展;
4.細化銷售指標,完成客戶開發數量、銷售額、利潤等指標;
5.定期提交有關團購銷售、客戶開發的報表及分析報告;
6.管理和維護客戶關系及客戶間長期戰略合作;
7.完成轄區內競品團購表現及分析并撰寫報告。
二、任職要求:
1. 25--35歲,形象氣質佳,性格開朗,溝通談判能力強,業務捕捉能力強;
2.能承受較大工作壓力,為人正直,工作細致、熱情,有責任感;
3.具有強烈的`成功欲望,良好的團隊管理能力和自我管理能力;
4.具2年以上團購經驗,從事白酒、保險、高端禮品、高端酒店、餐飲行業優先;
5.人際關系、社會/團購資源豐富者優先。
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