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      2. 酒管公司崗位職責(zé)

        時(shí)間:2022-09-14 15:12:01 崗位職責(zé) 我要投稿

        酒管公司崗位職責(zé)

          在日常生活和工作中,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編為大家收集的酒管公司崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

        酒管公司崗位職責(zé)

          1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)發(fā)展,提出開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)發(fā)展建議。

          2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略計(jì)劃,業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,尋找和開(kāi)拓具有良好市場(chǎng)環(huán)境的目標(biāo)市場(chǎng)。

          3、領(lǐng)導(dǎo)制定酒店的前期定位和可行性報(bào)告,并制定初步的開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。

          4、組織審核各種營(yíng)銷推廣活動(dòng)計(jì)劃,全面提升酒店品牌形象。

          5、主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度的建設(shè),規(guī)范內(nèi)部管理,及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整。

          任職要求:

          1、大專以上學(xué)歷,年齡34-39歲之間,8年以上酒店管理經(jīng)驗(yàn),運(yùn)營(yíng)總監(jiān)管理職2年以上,熟悉國(guó)內(nèi)外酒店業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,并有五星級(jí)酒店籌建和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

          2、有較強(qiáng)的酒店運(yùn)營(yíng)策劃能力,熟悉酒店各個(gè)環(huán)節(jié)的運(yùn)營(yíng)情況,了解國(guó)家有關(guān)酒店行業(yè)管理規(guī)定。

          3、有酒店組織機(jī)構(gòu)、人力編排,運(yùn)營(yíng)流程管理制度的經(jīng)驗(yàn)。

          4、具有敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),對(duì)酒店市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)識(shí),對(duì)酒店項(xiàng)目的產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)、市場(chǎng)定位、項(xiàng)目包裝、策劃推廣等專業(yè)流程具有良好的專業(yè)水平。

          5、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力。

          6、熟悉渠道通路等相關(guān)業(yè)務(wù)。

          7、具備較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開(kāi)拓能力。

          8、工作努力、積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),具有高度的工作熱情、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

          9、思維開(kāi)放、靈活、擅換位思考,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),跨部門(mén)協(xié)作能力佳。

          10、良好的英語(yǔ)水平。有海外經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)發(fā)展,提出開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)發(fā)展建議。

          2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略計(jì)劃,業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,尋找和開(kāi)拓具有良好市場(chǎng)環(huán)境的目標(biāo)市場(chǎng)。

          3、領(lǐng)導(dǎo)制定酒店的前期定位和可行性報(bào)告,并制定初步的開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。

          4、組織審核各種營(yíng)銷推廣活動(dòng)計(jì)劃,全面提升酒店品牌形象。

          5、主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度的建設(shè),規(guī)范內(nèi)部管理,及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整。

          任職要求:

          1、大專以上學(xué)歷,年齡34-39歲之間,8年以上酒店管理經(jīng)驗(yàn),運(yùn)營(yíng)總監(jiān)管理職2年以上,熟悉國(guó)內(nèi)外酒店業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,并有五星級(jí)酒店籌建和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

          2、有較強(qiáng)的酒店運(yùn)營(yíng)策劃能力,熟悉酒店各個(gè)環(huán)節(jié)的運(yùn)營(yíng)情況,了解國(guó)家有關(guān)酒店行業(yè)管理規(guī)定。

          3、有酒店組織機(jī)構(gòu)、人力編排,運(yùn)營(yíng)流程管理制度的經(jīng)驗(yàn)。

          4、具有敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),對(duì)酒店市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)識(shí),對(duì)酒店項(xiàng)目的產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)、市場(chǎng)定位、項(xiàng)目包裝、策劃推廣等專業(yè)流程具有良好的專業(yè)水平。

          5、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力。

          6、熟悉渠道通路等相關(guān)業(yè)務(wù)。

          7、具備較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開(kāi)拓能力。

          8、工作努力、積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),具有高度的工作熱情、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

          9、思維開(kāi)放、靈活、擅換位思考,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),跨部門(mén)協(xié)作能力佳。 10、良好的英語(yǔ)水平。有海外經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

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            酒管公司崗位職責(zé)

              在日常生活和工作中,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編為大家收集的酒管公司崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

            酒管公司崗位職責(zé)

              1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)發(fā)展,提出開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)發(fā)展建議。

              2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略計(jì)劃,業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,尋找和開(kāi)拓具有良好市場(chǎng)環(huán)境的目標(biāo)市場(chǎng)。

              3、領(lǐng)導(dǎo)制定酒店的前期定位和可行性報(bào)告,并制定初步的開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。

              4、組織審核各種營(yíng)銷推廣活動(dòng)計(jì)劃,全面提升酒店品牌形象。

              5、主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度的建設(shè),規(guī)范內(nèi)部管理,及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整。

              任職要求:

              1、大專以上學(xué)歷,年齡34-39歲之間,8年以上酒店管理經(jīng)驗(yàn),運(yùn)營(yíng)總監(jiān)管理職2年以上,熟悉國(guó)內(nèi)外酒店業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,并有五星級(jí)酒店籌建和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

              2、有較強(qiáng)的酒店運(yùn)營(yíng)策劃能力,熟悉酒店各個(gè)環(huán)節(jié)的運(yùn)營(yíng)情況,了解國(guó)家有關(guān)酒店行業(yè)管理規(guī)定。

              3、有酒店組織機(jī)構(gòu)、人力編排,運(yùn)營(yíng)流程管理制度的經(jīng)驗(yàn)。

              4、具有敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),對(duì)酒店市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)識(shí),對(duì)酒店項(xiàng)目的產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)、市場(chǎng)定位、項(xiàng)目包裝、策劃推廣等專業(yè)流程具有良好的專業(yè)水平。

              5、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力。

              6、熟悉渠道通路等相關(guān)業(yè)務(wù)。

              7、具備較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開(kāi)拓能力。

              8、工作努力、積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),具有高度的工作熱情、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

              9、思維開(kāi)放、靈活、擅換位思考,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),跨部門(mén)協(xié)作能力佳。

              10、良好的英語(yǔ)水平。有海外經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。崗位職責(zé):

              1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)發(fā)展,提出開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)發(fā)展建議。

              2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略計(jì)劃,業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,尋找和開(kāi)拓具有良好市場(chǎng)環(huán)境的目標(biāo)市場(chǎng)。

              3、領(lǐng)導(dǎo)制定酒店的前期定位和可行性報(bào)告,并制定初步的開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。

              4、組織審核各種營(yíng)銷推廣活動(dòng)計(jì)劃,全面提升酒店品牌形象。

              5、主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度的建設(shè),規(guī)范內(nèi)部管理,及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整。

              任職要求:

              1、大專以上學(xué)歷,年齡34-39歲之間,8年以上酒店管理經(jīng)驗(yàn),運(yùn)營(yíng)總監(jiān)管理職2年以上,熟悉國(guó)內(nèi)外酒店業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,并有五星級(jí)酒店籌建和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

              2、有較強(qiáng)的酒店運(yùn)營(yíng)策劃能力,熟悉酒店各個(gè)環(huán)節(jié)的運(yùn)營(yíng)情況,了解國(guó)家有關(guān)酒店行業(yè)管理規(guī)定。

              3、有酒店組織機(jī)構(gòu)、人力編排,運(yùn)營(yíng)流程管理制度的經(jīng)驗(yàn)。

              4、具有敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),對(duì)酒店市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)識(shí),對(duì)酒店項(xiàng)目的產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)、市場(chǎng)定位、項(xiàng)目包裝、策劃推廣等專業(yè)流程具有良好的專業(yè)水平。

              5、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力。

              6、熟悉渠道通路等相關(guān)業(yè)務(wù)。

              7、具備較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開(kāi)拓能力。

              8、工作努力、積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),具有高度的工作熱情、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

              9、思維開(kāi)放、靈活、擅換位思考,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),跨部門(mén)協(xié)作能力佳。 10、良好的英語(yǔ)水平。有海外經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

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            公司安全管崗位職責(zé)01-10

            公司物管崗位職責(zé)01-06

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            公司庫(kù)管崗位職責(zé)10-11

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