軟件測試崗位職責
在我們平凡的日常里，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編整理的軟件測試崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
軟件測試崗位職責1
職位要求：
1.具有創造性，追求完美
2.準確判斷力
3.良好溝通能力，善于說服，善于清晰地表達觀點，善于提問
4.擁有編程知識，了解行業知識，能更好的了解軟件的目的
工作內容：
1.修改測試案例
2.用自動測試工具進行測試，盡早找到軟件缺陷，并確保其得以關閉
3.項目可行性、可靠性分析，風險分析
4.制定測試計劃
5.測試自動化開發
軟件測試崗位職責2
1、協助測試經理制定項目的測試計劃，保證產品測試工作的計劃性與規范性;
2、把握有關要求，詳細編寫測試用例，做好測試前的相應準備工作;
3、搭建測試環境，保證測試環境的.獨立和維護測試環境的更新;
4、執行測試，并及時評估軟件的特性與缺陷;
5、進行bug驗證，督促開發部門解決問題;
6、進行測試記錄和相應文檔編寫。
軟件測試崗位職責3
1、制定、編寫軟件測試方案與計劃;
2、按時完成軟件測試工作任務，執行測試，跟蹤缺陷狀態，提交測試執行報告;
3、編寫測試文檔，測試報告，提交測試結果;
4、測試環境的設計、設置，完善測試規范流程、創建和維護測試用例;
5、改進軟件測試流程、工具、和質量。
6、參與測試結果評審;
軟件測試崗位職責4
1.配合項目經理進行業務需求的溝通，整理需求說明書;
2.完成軟件的功能模塊詳細設計，業務功能實現與單元測試，bug修改等工作;
3.參與產品構思和架構設計，撰寫相關的技術文檔;
4.對測試實施過程中發現的軟件問題進行跟蹤分析和報告;
5.推動測試中發現問題及時合理解決。
軟件測試崗位職責5
1.根據軟件項目的設計方案編寫軟件代碼，完成軟件測試;
2.編寫開發文檔及測試報告;
3.編寫幫助文檔，制作軟件使用手冊;
4.對所評測的內容，提出自己的獨到見解和建議;
5.對測試錯誤進行報告和跟蹤。
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