建筑物資部崗位職責（精選15篇）
在現實社會中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編為大家收集的建筑物資部崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
建筑物資部崗位職責 篇1
職位介紹:
負責車間各類物資，設備，設備配件等方面的綜合采購申請及庫房管理工作。
負責申報物流計劃，將車間及各部門物資申報進行匯總并編輯物資計劃匯總表。
制定部門工作流程，操作規范，完善單據，賬務管理工作。
嚴格按照業務流程進行操作，確保物料出、入庫準確性和及時性。
依據公司生產計劃安排，及時提報物料計劃。
負責對器具和包裝運輸工具的提報、設計、維修工作。
做好員工技能培訓，不斷提高員工的素質。
合理規劃倉儲區域及具體貨位，做到貨物碼放整潔、清晰、便于操作，不斷提高倉庫庫容利用率。
統一各項業務流程，實行定期盤點制度，確保倉儲帳、卡、物一致。
有權控制生產中心的物資管理工作。
配合財務部門對物資進行盤點工作。
有權對采購部提出庫存管理建議。
崗位要求:
大學專科以上學歷，年齡35歲-45歲
工程類、汽車設計類或制造類
8年以上整車廠物資物流管理工作經驗
1、熟練應用各類辦公軟件，了解供應鏈系統、財務系統和erp系統
2、熟悉整車廠內外物流體系供應鏈，對物料、倉庫有一定規劃、策劃能力和組織協調能力
3、具有豐富的技術能力和表達溝通能力同時具備優良的團隊管理能力
建筑物資部崗位職責 篇2
1、根據物資分類，建立記賬賬薄;
2、嚴格執行物資驗收制度，做到物質分類堆放，標識正確清楚，對本倉庫物資的標識、狀態標識的使用保管完好；
3、發貨、提貨時保證規格、數量準確、質量完好，有儲存期的物資做到先進先出；
4、定期對倉庫檢查，做好日常動態盤點、年終盤點和報廢處理工作；
5、做好倉庫防火、防盜的安全措施工作，造成物資短少，按現行采購價照價賠償，同時做好廢舊物資回收保管工作，有臺賬記錄，倉庫管理人員不許私自倒賣或偷賣廢舊物資（機械配件等），
6：嚴格入庫手續，入庫物資要核對數量、規格型號、質量等，如有不符，立即與有關責任人進行復驗，將結果填表上報。
7、物資入庫后要妥善保管，確保不變質、不丟失、不損壞，賬物相符。
8、庫存物資擺放整齊，貨架上材料擺放要本著“上放輕、下放重、中間放常用”的原則。
9、堅持“四驗”制度（驗規格、品種、質量、數量），真正做到“三懂四會”（懂材料規程、性能、用途，懂保管、保養常識、懂業務流程，會核算、會編號、會保管、會驗收）。
建筑物資部崗位職責 篇3
1、在物資部部長的領導下，負責材料部日常財務的處理工作。
2、認真學習專業技術知識，熟練掌握各種材料規格、性能及使用，不斷提高業務工作能力和服務水平。
3、建立健全各種物資原始臺賬，配合材料員做好月底、年終盤點工作，收發料單據的材料名稱、規格型號、單價，做到詳細準確，核算報表上報準確及時，經常與材料員核對庫存數量、品種，控制誤購。
4、負責材料收、發統計，按時完成上級的各種報表和數據匯總，負責核對磅房轉交過來的收料單據，并妥善保管。
5、負責每日工地用料、出料數量統計，做好日報、周報、月報的統計上報工作。
6、每月負責與各供應商對賬，開具對賬單，每月會同計量、財務部門根據總公司統一格式的報表做好費控表上報，上報時做到與計量、財務相關報表表間數據相符。
7、認真遵守項目部管理規定，樹立良好的職業道德及服務意識，堅守工作崗位，積極主動，盡職盡責的完成本職工作。
8、完成領導交辦的其他工作。
建筑物資部崗位職責 篇4
1、材料采購員必須嚴格遵守國家的法律政策，認真執行項目部的各種規章制度，為公司的信譽、效益負責。廉潔奉公，把好材料質量關，提供設計要求所規定的材料及材料的有關資料。拋開個人得失，樹立良好的工作作風，在公司物資部的直接領導下完成各項任務。
2、材料采購前應熟悉各種材料的性質、性能及用途；材料入場時，嚴格把好質量、數量關，做好文字登記，客觀反映材料入場狀況。隨時掌握市場信息，隨時向項目經理匯報有關材料價格，以便能購到質優價廉、資質資料齊全、符合設計和有關規定質量標準要求的材料。
3、嚴格按照各種材料計劃及時采購，確保購買的材料既能滿足施工所需、又不會造成浪費，并且質優價廉；單價高于當期建筑工程信息價和無計劃的材料嚴禁采購，且嚴禁先斬后奏。
4、所采購的各種材料到現場時，必須按訂貨合同的要求進行交接、嚴格把關（質量、數量）。不合格材料、資料不齊全的材料不準驗收進場。
5、所有材料（包括小五金及臨時用其它材料必須）均要有送貨清單，送貨單上要標明供應商單位、名稱、數量、價格，以便于查核、試驗。
6、按公司規定和要求，提供和參與材料供應商的評審工作，必須做到貨比三家，按設計所需材料，提前提供材料的有關材質資料和產品的型號、規格以及材料樣品，送有關部門確認后，再行落實訂貨合同，安排訂購材料數量和到貨日期。
7、每月所購進的材料、設備的名稱、數量、單價、供應商地點、聯系電話，應分列進行匯總列表并報項目部和有關領導，以備查核。
8、廉潔自律，嚴禁利用職務之便徇私舞弊，謀取私利。
建筑物資部崗位職責 篇5
1、全面主持物資部工作，負責在主管業務范圍內組織實施質量體系文件，開展各項質量活動。
2、負責在本項目內的物資供應與管理工作，組織實施物資計劃、采購、訂貨、儲備、發放、廢舊物資回收及節約等業務，對項目領導負責。
3、主持制定物資采購計劃，檢查計劃的執行情況，定期向主管領導匯報。
4、負責組織收集市場信息，搞好市場預測、調查工作。
5、主持制定項目物資管理制度，明確各崗位職責。
6、負責協調物資部與其他各職能部門的.關系，解決供需矛盾。
7、配合其他職能部門進行成本核算和成本分析。
8、負責業務范圍內的文件撰寫和修改，經主管領導批準后發布實施。
9、參與質量體系的審核，接受內審（外審）對審核中出現的不合格項，組織實施糾正。
10、負責本部門的安全生產責任的全面落實、監督、檢查物資供應的環保效應。
11、完成領導交辦的其它工作。
建筑物資部崗位職責 篇6
1、依據公司制度負責建立和維護設備體系；
2、負責集團公司設備轉為固定資產后，設備編號、設備臺賬、維護保養、資產管理、轉移、封存、報廢等設備全過程的管理工作及各個環節的手續和報批；
3、負責設備外委修理項目的審批，大項修理計劃的評審，維修費用的控制；
4、掌握全公司主要生產設備的完好率、設備利用率、故障率，并通過統計分析方法，提出設備分析報告，指導生產；
5、負責設備操作人員的資格考核、技能提升和培養。
建筑物資部崗位職責 篇7
1、根據設備安裝計劃、設備控制程序和有關規定，組織各項設備工程的施工；
2、檢查監督工程質量，配合施工單位解決施工的技術問題；
3、組織工程項目重要節點和隱蔽工程的驗收工作；
4、收集和保管工程項目圖紙等有關資料；
5、組織竣工驗收及移交。
建筑物資部崗位職責 篇8
1、執行各項設備管理相關制度；
2、制訂與落實設備維修、保養計劃，確保設備正常運行；
3、設備的安裝、調試、驗收管理工作；
4、協助修訂及完善設備操作、維修、保養SOP，對設備技術人員進行定期培訓及監督考核；
5、設備大修的技術準備，設備維修維保費用的監管控制。
建筑物資部崗位職責 篇9
1、設備調試、維護保養；
2、設備臺賬管理、制定并實施設備保養計劃；
3、備品備件請購及管理；
4、總結分析設備異常情況，提供改善建議；
5、參與新設備采購技術參數制定、新設備驗收；
6、員工操作培訓。
建筑物資部崗位職責 篇10
1、負責籌備期間設施設備臨時安全用電并協助設備安裝。
2、負責籌備期間水、電等物業的維修維護保養安裝工作。
3、制定設備設施操作規程，努力保障設施設備的安全運行，延長設備設施使用壽命，確保設備經常處于良好的技術狀態和組織狀態。
4、制定并落實保養計劃，檢查保養質量。
5、組織設施設備維修，監督檢驗維修質量，評價維修效果。
6、協助采購部門采購備品配件。
7、協助外協維修工作進行商務洽談，控制維修質量和成本。
8、組織電氣設備，電氣管線的巡查，保證用電安全。
9、建立詳細的設備設施檔案。
10、組織制定設備更新、改造工程計劃、并組織實施。
11、對外協維修工作進行商務洽談，控制維修質量和成本。
12、組織電氣設備，電氣管線的巡查，保證用電安全。
13、協調蒸汽供應，滿足生產需要。
14、組織并督促下屬人員全面完成本部門職責范圍內的各項工作任務。
15、負責對下屬員工績效考核、調薪、請假、辭工、辭退、晉升等審核工作。
16、指導并監督下屬開展業務，不斷提高業務技能和職業素養。
建筑物資部崗位職責 篇11
(一)崗位職責:
1、負責海外經營管理業務領域信息化規劃編制、部署、跟蹤調整等工作的業務咨詢與技術支撐。
2、負責海外經營管理業務領域信息化重點項目的可研論證工作組織、立項材料編制與立項工作組織。
3、負責海外經營管理業務領域信息化技術創新應用前沿課題研究。
4、協助組織開展海外經營管理業務領域信息化重點項目的技術方案評審、項目實施各階段的檢查和項目驗收評審工作。
(二)任職資格:
1、大學本科及以上學歷，企業管理相關專業，5年及以上信息化領域工作經驗。
2、具有一定油氣田、管道或煉化企業的經營管理工作經驗，了解相關企業項目、財務、人事、物資等主要經營管理活動，熟悉相關ERP系統的主要業務模塊功能和應用方案。
3、具有較強的學習能力、文字組織能力和溝通能力，擅長編制文本與PPT材料。
4、具有強烈的責任感、成就感以及團隊合作精神，工作能夠積極主動、認真負責、通力合作。
5、了解業務咨詢與項目管理的方法論，有系統分析或項目管理相關資質者優先。
6、英語聽說讀寫能力強，具有較好的口頭表達能力和較強英文書寫能力。
7、身體健康，能夠適應國外短期出差。
建筑物資部崗位職責 篇12
崗位職責：
1、協助評估公司固定資產現狀、審核固定資產投資計劃；
2、負責建立地面固定資產設備臺賬；
3、對公司各部門地面固定資產設備的使用、維護進行管理、指導和監督；
4、參與公司其他部門對采購地面固定資產設備的具體選型、招標和談判；
5、負責資產管理系統中審核公司各部門地面固定資產設備的調撥、調劑、驗收等工作；
6、定期與公司財務會計部核對地面固定資產設備資金臺賬，完成固定資產定期盤點；
7、完成公司地面固定資產設備的報廢鑒定及處理；
8、指導公司各部門資產管理員進行erp系統操作與數據錄入。
任職要求：
1、教育部承認的本科（含）以上學歷，專業不限；
2、英語水平cet—4（含）以上者優先；
3、一年以上相關工作經歷者優先；
4、能夠熟練使用office電腦辦公軟件、erp系統；
5、具備良好的溝通協調及寫作能力。
建筑物資部崗位職責 篇13
工作職責：
1、機構物料物資申請
2、機構物料物資保管入庫
3、機構各項物料級后勤工作協助
任職資格：
1、熟練使用辦公軟件
2、有后勤文員工作經驗者優先
2、工作認真細致，具有責任感
建筑物資部崗位職責 篇14
職責描述：
1、負責公司固定資產預算審核，請購登記，盤點，報廢等工作；
2、負責建立區域資源配置中心及協調工作；
3、負責周轉物資調撥，盤點工作；
4、負責計量器具，特種設備管理；
5、負責項目物資成本歸集管理。
任職要求：
1、工程管理工作經驗2年及以上；
2、熟悉工業建筑，潔凈工程施工；
3、熟練掌握office，cad等辦公軟件。
建筑物資部崗位職責 篇15
職責描述:
一、核心職責
1.編制公司固定資產與項目物資使用、保管規章制度及流程，配合相關部門制定材料采購計劃，滿足施工需求。
2.指導項目材料主管制定、落實材料、設備的使用、保管計劃，對項目運行各個環節的用料實施監控管理。
二、常規崗位職責:
a-公司物資管理制度的建立與維護工作
1、負責建立項目物資管理、進出庫管理制度及流程，并貫徹項目執行，保證項目物資管理工作有序進行。
2、負責建立公司固定資產管理制度，并貫徹本單位、項目執行，保證項目物資管理工作有序進行。
3、負責建立與維護工程所需材料、設備物料表，并同步收集、整理有關產品合格證、說明書、及相關性能檢測報告并按國家規定編目、建檔。
4、負責建立公司物資盤點計劃與數據報告。
5、編制物資部工作計劃并實施，確保公司資產保值、增值。
6、負責建立物資管理數據信息庫，為公司固定資產、項目物資管理提供信息支持。
b-公司固定資產管理工作
1.負責建立公司固定資產臺賬，確保公司固定資產信息的系統性與完整性。
2.負責公司固定資產的租賃、出售、拍賣、報損、報廢的技術鑒定和評估工作，辦理相關處理報批工作。
c-項目物資管理工作
1、參與項目物資需求計劃、進出場計劃編制，組織核算工程材料相關品種、規格、數量，對甲供、甲指材料及公司自購材料進行分類統計匯總，確保工程材料采購供貨計劃的真實性、完整性和有效性;
2、負責審核項目物資盤點數據與項目租賃材料、設備進出場數據，確保材料成本、消耗按控制計劃進行;
3、配合相關人員制定項目材料采購計劃;
4、負責組織項目建立現場材料管理臺賬和盤庫記錄;定期發布設備、材料庫存狀態報告，對現場物資存儲點定期進行檢查、盤點，對超計劃用料部分及時找出原因，及時反饋;
5、負責按照公司項目生產計劃，現場施工進度和相關部門提出的物資計劃，合理安排物資的供應。
6、負責項目物資的全面管理工作，指導項目材料主管制定與落實材料、設備的使用、保管計劃，對項目運行各個環節的用料實施監控管理。
7、負責指導物資進場物資驗收、復試和質量報驗工作，以及所有物資接收、入庫、出庫等票據的簽收;建立發貨清單、檢驗報告、材料合格證、檢驗合格證及設備、材料收發過程中的有關記錄和票據檔案;
8、負責組織項目大宗材料、零星材料消耗控制管理;
9、負責組織項目租賃周轉材料、設備進出場、盤點管理;
10、負責組織進出場物資庫存、標識管理，負責組織對現場重要和特殊物資的專項管理工作;
11、負責組織項目文明施工(料具)管理和體系運行管理。
12、負責組織工程完結后及時對工程材料使用及余富材料進行盤點，按照公司要求及時辦理余富材料退貨、退庫;
13、負責公司各項目材料成本的核算工作，對項目材料的用量及消耗、損耗情況進行統計，配合公司內部各項檢查、審核工作;
任職要求:
1.工作經驗要求:3年以上物資管理經驗。
2.學歷要求:大專及以上學歷。
3.專業要求:不限專業。
4.性格特征:老實穩重、忠誠敬業，責任心強，細致嚴謹，原則性強。
5.軟性技能:具備較強的溝通協調能力、組織領導能力、團隊協作意識和人際關系處理能力;
6.關鍵能力:了解建筑行業的施工現場，熟悉建筑工程材料市場，熟練掌握物資管理技能;，懂現場施工預算、施工技術等技能優先考慮。
7.辦公軟件:熟練使用office辦公軟件，erp操作熟練者優先。
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