醫(yī)療崗位職責（精選22篇）
在生活中，崗位職責使用的情況越來越多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編為大家收集的醫(yī)療崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
醫(yī)療崗位職責 篇1
1、根據(jù)銷售任務的總體要求，協(xié)同銷售工作，并制定工程師工作計劃與措施，實現(xiàn)團隊銷售目標任務，遵守公司的管理制度與日常工作規(guī)范。完成所轄區(qū)域內(nèi)銷售指標;
2、熟悉機械、電氣方面的安全知識，掌握機械調(diào)試與故障處理技能
3、負責區(qū)域內(nèi)設備的安裝，調(diào)試，設備的常規(guī)巡檢、csip等;
4、負責區(qū)域內(nèi)設備的日常運行管理，手術(shù)的跟臺指導;
5、開發(fā)、培訓、維護基礎一線客戶，促進配件與耗材定期的.訂貨、備貨;
6、學術(shù)會議及專題會議的的現(xiàn)場技術(shù)支持與產(chǎn)品解說;
7、負責所轄區(qū)域的設備招投標標書的制作，機器安裝與培訓;
8、負責建立區(qū)域內(nèi)設備檔案，涵蓋機器購買時間、序列號、維修次數(shù)及故障現(xiàn)象、保養(yǎng)時間機器使用情況、常規(guī)操作者等信息;
9、完成銷售經(jīng)理下達的其他工作。
醫(yī)療崗位職責 篇2
1、負責公司合作醫(yī)院的科室各項管理工作，制定科室服務流程，質(zhì)量管理體系，領導質(zhì)量控制標準的'制定、修改和完善，全面控制科室的質(zhì)量監(jiān)督和流程優(yōu)化再造工作，指導處理科室各種糾紛事故;
2、根據(jù)科室發(fā)展要求，制定醫(yī)院科室發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，確立科室的年度經(jīng)營目標、經(jīng)營計劃和預算方案，定實施、監(jiān)控科室經(jīng)營計劃的實施過程，并向公司不定期匯報。不斷提高科室的經(jīng)濟效益和社會效益，樹立良好的品牌形象;
3、依照國家衛(wèi)生法規(guī)政策和醫(yī)院管理標準，支持制定并完善集團各科室各項規(guī)章制度、實施細則和管理工作流程，及時進行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整，制定科室人才培養(yǎng)和學科發(fā)展方向;
4、能適應經(jīng)常出差
醫(yī)療崗位職責 篇3
1、負責組織建立全院的服務質(zhì)量管理體系，經(jīng)批準后組織落實；
2、負責制定服務質(zhì)量管理的績效考核制度，理順執(zhí)行過程中的各項關(guān)系；
3、負責服務質(zhì)量內(nèi)容相關(guān)標準宣導培訓；
4、對逐漸推行全面服務質(zhì)量管理及提出的工作建議負有指導責任；
5、在總經(jīng)理領導下，負責制定品控部年度工作目標和工作計劃，并組織實施；
6、負責制定品控部工作程序和規(guī)章制度以及標準規(guī)范，批準后組織具體實施并監(jiān)督檢查
7、嚴格實施集團所制訂的'各項醫(yī)療規(guī)障制度，以JCI的相關(guān)標準審視各醫(yī)院的公共設施、安全管理、員工資格、質(zhì)量改進、信息管理等工作，參與醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理評價工作。
醫(yī)療崗位職責 篇4
崗位要求：
1、計算機、軟件測試或相關(guān)專業(yè)，本科或以上學歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉醫(yī)療設備業(yè)務測試者優(yōu)先;
2、具有軟件測試相關(guān)的、豐富的專業(yè)理論知識，熟悉軟件測試流程、掌握測試用例設計方法、獨立搭建測試平臺、掌握缺陷管理工具使用;至少掌握一種自動化測試工具;
3、誠實守信，具有良好的團隊合作精神;學習能力強，善溝通，有激情，有很強的.團隊意識。
4、工作積極主動，靈活有彈性，有很強的服務意識。有需求分析經(jīng)驗者優(yōu)先!!!
崗位職責：
1、及時與開發(fā)人員溝通，了解并熟悉軟件業(yè)務需求及相關(guān)的業(yè)務流程
2、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)范編寫測試計劃，設計測試數(shù)據(jù)和測試用例;
3、根據(jù)測試規(guī)范和測試流程，實施軟件測試，提交測試分析報告;
4、負責對軟件測試中的問題進行跟蹤分析，提出對軟件的進一步改進的要求并評估改進方案是否合理，推動測試中發(fā)現(xiàn)問題及時合理地解決;
5、實施對產(chǎn)品的功能、性能等集成測試與系統(tǒng)測試;
6、完成公司布置的其它臨時或階段性工作;撰寫及維護產(chǎn)品文檔。
醫(yī)療崗位職責 篇5
職責描述：
1、全程參與公司產(chǎn)品規(guī)劃與設計，產(chǎn)品進行測試，提出產(chǎn)品的持續(xù)改進思路，不斷提升產(chǎn)品競爭力；
2、參與項目實施客戶需求調(diào)研，監(jiān)督項目實施，提升客戶滿意度；
3、輔助客戶關(guān)系的咨詢管理工作，為客戶在信息化建設方面提供合理化建議；
4、組織內(nèi)部培訓，提升團隊整體業(yè)務經(jīng)驗。
任職要求：
1、全日制本科或以上醫(yī)學相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有5年以上臨床經(jīng)驗；
2、具有4年以上深度參與醫(yī)院軟件系統(tǒng)使用、實施或項目管理經(jīng)驗，精通醫(yī)院信息化，了解醫(yī)院運作管理流程；
3、熟悉his、pacs、lis、emr等醫(yī)療系統(tǒng)架構(gòu)，了解區(qū)域衛(wèi)生信息化建設，深入理解醫(yī)療信息化的痛點；
4、熟悉醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)熱點與動態(tài)、國內(nèi)外發(fā)展趨勢、流行思想與技術(shù)。
5、具備優(yōu)秀的文檔能力，良好的'溝通表達能力，思維縝密；
6、工作積極主動，有很強的責任心，執(zhí)行力強，團隊協(xié)作能力強；
7、能適應較快節(jié)奏和較大壓力下的工作；能適應一定的出差和加班
醫(yī)療崗位職責 篇6
崗位職責
1、遵守公司各項管理制度，并定期上報個人工作計劃、工作總結(jié)及相關(guān)報表；
2、較強的學習能力，能快速接受產(chǎn)品知識，并有效傳達給客戶；
3、善于與人溝通及較好商務談判能力；
4、有團隊精神、敬業(yè)，能適應出差；
5、有醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
6、向客戶宣傳介紹公司的產(chǎn)品和服務，完成銷售任務，擴大公司產(chǎn)品的'市場份額；
7、建立并實時完善轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院信息數(shù)據(jù)檔案；
8、保持各區(qū)域?qū)＜业膶W術(shù)交流；
9、充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映竟爭對手的情況；
10、根據(jù)客戶需求和市場變化。
任職資格
1、熱愛醫(yī)療行業(yè)，有志于在醫(yī)療行業(yè)發(fā)展；
2、醫(yī)學相關(guān)專業(yè)本科或以上學歷；
3、2—3年以上銷售工作經(jīng)驗，有醫(yī)療器械或其他行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、品貌端正，誠實可靠，具有較強的語言表達及人際溝通能力；
5、工作積極主動，責任心強，能獨立開展工作，具有開拓精神；
6、有較強的客戶服務意識和團隊合作精神。
醫(yī)療崗位職責 篇7
1、負責領導日常行程安排和規(guī)劃，報銷，會議記錄及翻譯及其他領導交代的事項；
2、醫(yī)療器械市場活動計劃及安排，執(zhí)行及總結(jié);
3、配合其他部門(注冊/政府事務/美國研發(fā)團隊)提供相應的市場支持，包括但不限于市場調(diào)研資料的搜集與整理、撰寫，相關(guān)活動的.后勤服務;
4、其他公司要求的工作。
任職要求：
1、大學本科以上學歷;
2、有流利的英文聽、說、讀及寫能力，可以勝任中英文翻譯;
3、語言溝通能力強，表達能力強，親和力強，團隊協(xié)作能力強，能夠吃苦耐勞;
4、醫(yī)藥生物背景可以優(yōu)先考慮。
醫(yī)療崗位職責 篇8
1、協(xié)助完成醫(yī)療器械產(chǎn)品，體外診斷試劑的注冊；
2、參與醫(yī)療器械的臨床試驗項目；
3、與藥監(jiān)局和檢測機構(gòu)的溝通，檢測，注冊進度的跟進，解決審評過程中出現(xiàn)的問題；
4、協(xié)助辦理生產(chǎn)企業(yè)許可證，經(jīng)營企業(yè)許可證變更、換證、增項相關(guān)事宜；
5、協(xié)助管代組織質(zhì)量管理體系方面的體系考核，資料整理，文件起草，編制等工作；
任職要求：
1、臨床醫(yī)學、護理學、醫(yī)療器械、生物醫(yī)學工程等相關(guān)專業(yè)，大學�？�(含)以上學歷及中級以上職稱，英語六級以上或者日語1級；
2、二年以上醫(yī)療儀器產(chǎn)品注冊申報經(jīng)驗;
3、有醫(yī)療器械二類以上注冊、報批的經(jīng)驗，有體外診斷試劑產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉醫(yī)療器械相關(guān)產(chǎn)品的申報流程，產(chǎn)品注冊相關(guān)法律法規(guī)；
4、要有較強的`協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作能力、執(zhí)行能力、學習能力、計劃能力和控制能力；
5、較強的計算機、辦公軟件(WORD/EXCEL/PPT)和網(wǎng)絡的使用技能；
6、性格開朗，對工作認真負責。
醫(yī)療崗位職責 篇9
崗位職責：
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略制訂營銷組合策略和營銷計劃，經(jīng)批準后組織實施；
2、定期對營銷目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃；
3、負責重大營銷合同的談判、簽訂和執(zhí)行；
4、協(xié)助銷售副總優(yōu)化公司營銷組織，細分市場，拓展、調(diào)整、整合市場營銷網(wǎng)絡；
5、負責分解公司年度目標和市場營銷預算，根據(jù)市場和公司實際情況調(diào)整和有效控制預算的實施；
6、組織團隊人員協(xié)助市場部組織實施市場推廣活動；
7、組織團隊人員協(xié)助招標部門開展全國范圍內(nèi)招投標工作和醫(yī)保、物價工作；
8、上級交辦的'其它工作。
任職資格：
1、醫(yī)學、醫(yī)療器械、生物化工類相關(guān)專業(yè)，本科以上學歷；
2、五年以上射頻或微波腫瘤消融醫(yī)療器械行業(yè)銷售管理經(jīng)驗；
3、具備豐富的全國市場管控經(jīng)驗，有豐富的渠道資源；
4、良好的市場分析能力、決策能力；
5、較強的人際溝通和團隊領導能力，具備高度的工作熱情，能夠適應出差。
醫(yī)療崗位職責 篇10
1、負責社區(qū)醫(yī)療的內(nèi)容搭建及日常運營工作，營造和把控社區(qū)氛圍，提升住戶在平臺內(nèi)的`活躍度及內(nèi)容產(chǎn)出量;
2、制定發(fā)展計劃及業(yè)務合作實施計劃并進行合作伙伴的開發(fā)、建立、維護和市場機會的開拓;
3、收集、掌握同行業(yè)產(chǎn)品信息與市場合作動態(tài)，建立、健全相關(guān)合作客戶檔案及同行業(yè)信息檔案，并定期提交分析報告;
4、搭建社區(qū)線下專營店，提供居家養(yǎng)老便民服務健康管理服務等，對所轄店面業(yè)績制定、計劃、分解、實施。
任職要求
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，對社區(qū)醫(yī)療相關(guān)行業(yè)有深刻的了解和認識，具備醫(yī)療行業(yè)的行業(yè)背景、豐富人脈及客戶資源;
2、具有至少8年以上運營管理工作經(jīng)驗，有連鎖店籌建經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、熟悉社區(qū)醫(yī)療運營管理流程、行業(yè)政策及法律法規(guī)，較強的市場分析評估能力，豐富商務談判經(jīng)驗。
醫(yī)療崗位職責 篇11
一、區(qū)新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理委員會在區(qū)政府領導下開展工作，成員由區(qū)衛(wèi)生局、財政局、農(nóng)林水利局、民政局、審計局、人事勞動局和社會保險分局等部門組成，下設辦公室，負責具體業(yè)務工作。
二、負責對全區(qū)合作醫(yī)療工作的實施以及對合作醫(yī)療經(jīng)費的籌集、使用和管理進行監(jiān)督、檢查、指導。
三、負責本區(qū)合作醫(yī)療報銷診療項目范圍、用藥規(guī)定等事項的審定。
四、負責新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)療單位的'審定。
五、負責對鄉(xiāng)鎮(zhèn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作領導小組的年度考核，考核結(jié)果報區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)部門。
六、區(qū)新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理委員會成員要深入到各級醫(yī)療機構(gòu)和村民中了解合作醫(yī)療制度的執(zhí)行情況和群眾意見，并及時反饋。
七、每年召開兩次以上全體成員會議，聽取區(qū)新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理委員會辦公室關(guān)于合作醫(yī)療執(zhí)行情況的匯報，研究解決存在的問題。
八、不定期地向區(qū)人大常委會和區(qū)人民政府匯報工作。
醫(yī)療崗位職責 篇12
運營企劃專員(醫(yī)療器械)奧林巴斯(北京)銷售服務有限公司奧林巴斯(北京)銷售服務有限公司，奧林巴斯工作內(nèi)容：
1、負責售后服務活動的策劃、組織、執(zhí)行、管理，并及時改善和提升相關(guān)活動品質(zhì);
2、總結(jié)及跟蹤活動后續(xù)的'報告及效果，并對其進行評估;
3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略及需求，制定相應項目企劃案并開展實施;
4、搜集、分析市場及行業(yè)信息。
醫(yī)療崗位職責 篇13
崗位職責：
1、負責項目咨詢及接待等工作，跟進維護顧客；
2、業(yè)務操作熟練，打針手法嫻熟；
3、負責打針藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設備等清理工作，隨時檢查用品的準備情況，負責毒、麻、限、劇藥品及貴重器材的.保管；
4、為客戶提供針對性康復計劃和健康指導；
5、對待客戶熱情、細心、負責，做好每一個環(huán)節(jié)的檢查和注意事項。
任職要求：
1、年齡：20-30歲，身高：158cm及以上；形象氣質(zhì)好、普通話標準，有一定溝通能力；
2、護理專業(yè)大專以上學歷，持護士執(zhí)業(yè)資格證書；
3、有意在美容行業(yè)長期發(fā)展，想改變自己；
4、具有2年及以上醫(yī)院手術(shù)室工作經(jīng)驗，有醫(yī)療美容機構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、熱愛本職工作，具有良好個人素養(yǎng)和職業(yè)道德！
醫(yī)療崗位職責 篇14
工作內(nèi)容：
1、負責醫(yī)療運營部客戶資料的整理和存檔，提供各項運營流程支持;
2、負責醫(yī)療運營數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計、編輯，分析匯總及其他文案協(xié)助工作;
3、負責醫(yī)療運營部與其他各部門之間的有效溝通;
4、負責可穿戴醫(yī)療設備的操作、功能咨詢;
5、協(xié)助執(zhí)行醫(yī)療運營部日常運營策略及推廣等工作;
6、協(xié)助實施醫(yī)療運營部日常行政相關(guān)工作。
任職要求：
1、醫(yī)療或者健康管理專業(yè)，學歷大學�？埔陨�;
2、2年以上醫(yī)療服務行業(yè)工作經(jīng)驗，醫(yī)療咨詢經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、具備良好溝通及應急處理能力;
4、優(yōu)秀的'文案能力，精通Word、EXCEL、PowerPoint、 Visio等辦公軟件;
5、工作主動、認真、責任心強，具有較強的服務意識和團隊合作能力。
醫(yī)療崗位職責 篇15
崗位職責：
1、在轄區(qū)內(nèi)向中醫(yī)醫(yī)生推薦公司產(chǎn)品，完成醫(yī)生使用數(shù)量的考核；
2、根據(jù)需要持續(xù)拜訪醫(yī)生，向客戶推廣，不斷提高公司市場份額，增加醫(yī)生的使用頻率；
3、開拓潛在的中醫(yī)醫(yī)生用戶，并對既有的客戶進行維護；
4、充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映竟爭對手的.情況及市場動態(tài)、提出合理化建議；
5、樹立公司的良好形象，對公司商業(yè)秘密做到保密。
任職要求：
1、�？萍耙陨蠈W歷，醫(yī)藥、營銷類相關(guān)專業(yè)；
2、最好1年以上銷售工作經(jīng)驗，有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售、APP推廣、網(wǎng)絡運營經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有較強的獨立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力；
4、身體健康，具有獨立分析和解決問題的能力。
醫(yī)療崗位職責 篇16
崗位職責：
1、負責國內(nèi)醫(yī)療網(wǎng)絡拓展規(guī)劃、具體實施及簽約合作;
2、負責醫(yī)療機構(gòu)談判次均、折扣等控費措施;
3、負責與醫(yī)療機構(gòu)開展服務項目合作談判及實施;
4、負責醫(yī)療服務產(chǎn)品對接、協(xié)助;
5、負責醫(yī)療網(wǎng)絡市場推廣、策劃及宣傳。
任職要求：
1、醫(yī)療、保險等相關(guān)專業(yè)要求，碩士學歷以上;
2、具備醫(yī)療機構(gòu)或保險公司2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具有供應商拓展經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有良好的規(guī)劃能力、管理能力及談判能力。
醫(yī)療崗位職責 篇17
崗位職責：
1、醫(yī)療器械問題調(diào)研，改進需求匯總，改進方案制定
2、新器械開發(fā)方案制定，項目開發(fā)的管理和推進
3、其他非項目工作及臨時性工作任務
職位要求：
1、本科及以上，眼視光、電子、機械專業(yè)畢業(yè)。
2、能夠熟練應用各種辦公軟件
3、具備快速學習能力，良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力
4、具有耐心和團隊合作精神，工作認真負責，喜歡挑戰(zhàn)性工作并能負責到底
醫(yī)療崗位職責 篇18
崗位職責：
1、負責公司合作醫(yī)院的科室各項管理工作，制定科室服務流程，質(zhì)量管理體系，領導質(zhì)量控制標準的制定、修改和完善，全面控制科室的質(zhì)量監(jiān)督和流程優(yōu)化再造工作，指導處理科室各種糾紛事故;
2、根據(jù)科室發(fā)展要求，制定醫(yī)院科室發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，確立科室的年度經(jīng)營目標、經(jīng)營計劃和預算方案，定實施、監(jiān)控科室經(jīng)營計劃的'實施過程，并向公司不定期匯報。不斷提高科室的經(jīng)濟效益和社會效益，樹立良好的品牌形象;
3、依照國家衛(wèi)生法規(guī)政策和醫(yī)院管理標準，支持制定并完善集團各科室各項規(guī)章制度、實施細則和管理工作流程，及時進行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整，制定科室人才培養(yǎng)和學科發(fā)展方向;
4、能適應經(jīng)常出差
職位要求：
1、臨床醫(yī)學、醫(yī)院管理、衛(wèi)生管理等專業(yè);
2、有3年以上二甲以上醫(yī)院管理經(jīng)驗，連鎖醫(yī)院管理優(yōu)先;
3、具有良好的企業(yè)品牌意識，有團隊精神和開拓精神，具有一定的抗壓能力，適應出差;
4、具備較強的管理、組織、協(xié)調(diào)能力;
5、熟悉國家醫(yī)療管理法律法規(guī)并有醫(yī)療投訴和糾紛處理經(jīng)驗。
醫(yī)療崗位職責 篇19
崗位職責：
1、負責公司醫(yī)療器械類產(chǎn)品的市場推廣工作
2、能獨立組織和主持產(chǎn)品市場推廣活動
3、負責客戶的'開發(fā)銷售
4、通過各種有效的銷售活動達成公司目標
任職要求：
1、大專及以上學歷、醫(yī)療、護理、營銷相關(guān)專業(yè)
2、1年以上工作經(jīng)驗，有醫(yī)療器材銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
3、善于溝通、學習能力強
4、能夠適應出差，出差范圍限江蘇省范圍
5、有醫(yī)療行業(yè)經(jīng)驗有限考慮
醫(yī)療崗位職責 篇20
崗位職責：
1、新客戶對接，協(xié)調(diào)工作;
2、臨床協(xié)調(diào)員的工作日程安排;
3、部門內(nèi)部的`綜合管理、人員培訓提升、考核;
4、統(tǒng)計、匯總終端數(shù)據(jù)達成分析;
5、完成上級分派的各項任務;
任職要求：
1、大專以上學歷，醫(yī)學檢驗、分子生物學、臨床護理、藥學等醫(yī)學相關(guān)專業(yè);
2、良好的敬業(yè)精神及團隊合作意識;
3、良好的領導管理才能，善于溝通和交流。具有較強的組織協(xié)調(diào)能力，表達能力強;
4、性格沉穩(wěn)，積極樂觀，有責任感;
5、敢于挑戰(zhàn)和創(chuàng)新，環(huán)境適應能力強，能夠獨立開展工作;
6、從事過醫(yī)療行業(yè)的器械或體外診斷試劑的銷售，或臨床藥品、保健品的市場推廣工作的優(yōu)先。
醫(yī)療崗位職責 篇21
工作職責：
1、大學本科及以上，5年及以上的培訓工作經(jīng)驗，有國內(nèi)知名大型醫(yī)療/養(yǎng)老機構(gòu)工作背景為佳；
2、能夠設計課程及學習項目，具備推動課程及項目執(zhí)行的`組織管理能力；
3、具備良好的培訓理念，出色的培訓技巧和溝通能力，較強的書面表達能力；
4、具備良好的計劃性和規(guī)劃能力，積極、正面的服務意識和工作態(tài)度。
任職資格：
1、基于公司發(fā)展戰(zhàn)略和運營狀況，制定年度培訓計劃，有效組織落實培訓活動，確保計劃貫徹落實；
2、搭建醫(yī)療、養(yǎng)老等專業(yè)人才的培訓、課程、教育體系；
3、拓展與整合醫(yī)療、養(yǎng)老、酒店、餐飲等行業(yè)的標桿企業(yè)資源、講師資源、課程資源等教育資源；
4、領導交付的其他任務。
醫(yī)療崗位職責 篇22
崗位職責：
1、協(xié)助主管領導做好項目管理，協(xié)同各部門做好醫(yī)院開業(yè)前期的各項籌建工作;
2、協(xié)助主管領導建立和健全醫(yī)院統(tǒng)一高效的組織結(jié)構(gòu)和體系建設工作，合理進行部門編制及人員崗位設置計劃，做好醫(yī)療專業(yè)人才的引進與開發(fā);
3、協(xié)助主管領導制定醫(yī)院經(jīng)營管理發(fā)展戰(zhàn)略并執(zhí)行;
4、根據(jù)醫(yī)院年度總體目標和計劃，組織指導所轄部門制定工作計劃并進行細化和分解，跟蹤檢查執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正解決，確保計劃完成;
5、制定、健全醫(yī)院的醫(yī)療業(yè)務管理制度;
6、組織和落實醫(yī)療業(yè)務培訓計劃，領導醫(yī)療護理技術(shù)人員的技術(shù)培訓和考核工作;
7、負責醫(yī)院規(guī)范管理，監(jiān)督、指導并組織實施醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全工作;
8、負責制定相關(guān)醫(yī)療應急預案，妥善處理醫(yī)院的醫(yī)療糾紛等突發(fā)事件;
9、完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、醫(yī)學管理或臨床醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷，副高以上職稱;
2、三級醫(yī)院同崗位工作10年以上經(jīng)驗，具有醫(yī)院經(jīng)營管理實戰(zhàn)性經(jīng)驗;
3、熟悉醫(yī)療法律法規(guī)，精通業(yè)務，有較強的醫(yī)院管理經(jīng)驗和先進的.管理理念;
4、熟悉民營醫(yī)療市場，了解民營醫(yī)院理念，具有較強的計劃決策能力、組織經(jīng)營思維及運營管理能力;
5、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神，正直誠信。
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