采購經理崗位職責(通用15篇)
在當下社會,很多場合都離不了崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。我們該怎么制定崗位職責呢?以下是小編為大家整理的采購經理崗位職責,希望能夠幫助到大家。
采購經理崗位職責1
1. 負責建立完善穩定的供應鏈體系,包含優質供應商開發和維護及長遠合作;技術、生產和交付的監管。協調及配合質檢和物流。
2. 制定供應商開發戰略,持續優化供應商儲備;
3. 明確供應商實力;通過采購項目獲取詳細信息;洽談合同條款;領先市場的實踐能力;
專業的商務談判和成本控制能力;
4. 與供應商有效溝通,包括口頭及書面;
5. 最大可能控制成本,確保Plasson China采購力最大化;
6. 付款發票接收及審核,根據公司***現金流利益,建立付款規劃表;
7. 協調配合產品檢驗;與物流部協調,包含交貨時間和質保等事宜;
8. 建立年度預算,確保部門運營成本在預算之內;
9. 建立采購團隊,管理部門日常工作內容和計劃.
采購經理崗位職責2
1、負責IT類(硬件、軟件、服務、人員外包)相關采購工作,熟悉采購工作和流程,包含需求管理、供應商尋源、詢比價、商務談判、合同等;
2、根據采購需求制定負責品類的采購策略和計劃,并進行有效的內外溝通保證順利實施;
3、負責整理采購臺賬,制定周報、月報、年報等采購數據報表;
4、達成采購成本、交付等工作目標。
采購經理崗位職責3
1、采購分析:收集企業采購物資的市場價格信息,定期對價格信息進行分析,制定采購成本控制計劃;
2、采購選型:根據項目設計方案,在項目前期,與設計及時溝通,確定主要技術參數根據技術參數,進行多方詢價比價根據項目設計方案與詢價結果,進行項目成本分析,制定降低成本的方案提供比價單,通過項目四方會議,確認設備選型;
3、采購合同談判:根據項目成本確認表以及項目計劃表,擬定審核、簽訂、執行采購合同,在合同談判過程中執行合同風險防范措施,整理價格資料及合同文件;
4、采購進度控制:根據項目計劃表,確定采購提前期,控制訂單處理周期;
5、采購付款結算管理:根據合同與供應商發票,執行采購對賬根據合同以及收貨單據,申請采購結算,執行采購結算;
6、供應鏈管理:根據項目需求開發新供應商,不斷維護優質供應商;
7、合規性檢查:對合作供應商和目標供應商進行合規性檢查,規避供應商風險。
采購經理崗位職責4
崗位職責
1、負責新產品的OEM開發,提供信息及建議。
2、負責OEM工廠的開發評估,參與OEM工廠的審核。
3、負責OEM產品的各項成本的分析、評估、談判。
4、負責OEM合同及條款的擬定,評估和談判。
5、負責OEM工廠的訂單跟進,生產,品質及其他異常的溝通和管理。
6、負責公司內部OEM項目生產,品控,技術,市場等相關部門協調。
7、制定并完善OEM相關制度流程。
任職資格
1、采購或者食品專業本科及以上學歷,30-40歲,×××。
2、3年以上速凍食品行業委托加工管理經驗,對速凍食品行業的原料,生產,工藝,品控有一定了解。
3、供應商資源豐富,能深刻理解產品的需求。
4、良好的談判、溝通協調、表達能力、獨立工作能力,善于解決問題,能適應經常出差。
5、工作地點:深圳南山,六天工作制。
采購經理崗位職責5
有大中型超市行業采購經理經驗,熟悉電商采購工作流程及相關工作;
1,執行采購戰略,制定并完善采購部門的規章制度,經采購總監審批后執行;
2,根據企業經營狀況,制訂采購計劃與并做好采購預算,以滿足經營需要,降低庫存成本;
3,監督并參與大批量訂貨業務的洽談工作,監督采購合同的執行和落實情況;
4,參與開發、選擇、處理與考核供應商,建立供應商檔案管理制度,對不合格供應商進行處理;
5,負責采購進度控制,指導監督跟單、催貨工作,進行采購交期管理,確保采購及時;
采購經理崗位職責6
面輔料采購副經理(服裝工廠)千葉香堂(深圳)文化發展有限公司千葉香堂(深圳)文化發展有限公司,千葉香堂職責描述:
1、制定采購計劃并督促采購員按時完成各項采購計劃;
2、執行,評估并完善采購流程從而有效滿足采購各項工作的要求;
3、負責對本部門人員的管理以及業務培訓,從而適應并勝任本職工作;
4、協調同供應商以及公司內部其它部門的溝通;
5、管理原材料庫存料量,并定時反饋給上級主管做有效的處理;
6、完成上司交辦的各項工作任務。
任職要求:
1、大專或以上學歷,貿易或紡織類專業優先;
2、熟悉內衣行業的原材料采購流程,熟悉服裝面料及輔料,熟悉供應鏈的管理;
3、有3年以上大型服裝廠物料采購的經驗,1年以上的管理經驗;
4、溝通協調能力強;
5、英文口語和書面能力優秀。
采購經理崗位職責7
職責描述:
1、采購流程符合13485質量管理體系。
2.編制采購計劃,確保各部門所需物資按月度采購計劃要求完成;
3、負責采購合同的簽定、負責建立并完善采購合同檔案;
4、負責建立采購生產物資樣品檔案;
5、負責完善所有的采購記錄及信息;
6、負責不合格物料與供應商的溝通與處置;
7、調查供應商的供貨水平、產品質量狀況、價格水平、生產技術水平、財務狀況、信用狀況和管理水平等;
8.負責根據供應商的供配能力和交貨期,調整采購配額和撤消供方資格的申請;
9.負責按要求實施降本計劃;
10.負責倉庫管理。
11.完成公司交辦的其它工作任務。
任職要求:
1.2年以上采購管理工作經驗,熟悉erp系統及醫療器械行業者優先。
2.責任心,較強的溝通協調能力、統籌規劃能力及執行能力;
3.熟練使用excel、powerpoint等辦公軟件。
采購經理崗位職責8
及時處理公司IT類采購需求,對商務談判、采購進度、質量檢驗等全過程負責,達成采購目標;
負責供應商管理,認真做好價格談判、采購環境、產品數據庫的調查和管理工作;
有效利用各種資源,及時掌握市場訊息,積極開發優質供應商,合理配置,不定期優化篩選供應商;
根據市場行情及時調整采購策略,執行詢價、比價、議價制度,降低采購成本;
負責與供應商采購異常、退/換貨、補償事宜的處理,確保公司利益;
及時完成上級安排的其他工作任務。
采購經理崗位職責9
1、負責統籌化妝品相關采購工作;
2、負責供應商的開發與管理,對采購質量進行把關與控制;
3、負責價格談判及下訂單,對訂單進程進行把關與控制;
4、協助新產品開發工作
5、負責采購數據匯總及分析;
6、完成其他相關工作。
采購經理崗位職責10
1、熟練電商產品開發,有敏銳的眼光,尋找熱點及爆款并對產品周期與價格能有比較準切的趨勢判斷與預測;
2、擴充公司產品線,開發新產品,并實時了解各個平臺的政策變化及各產品的同行信息;
3、對產品進行詢價、比價、議價及時更新公司的采購價格、產品信息等,不斷尋找開發優質供應商資源,管理并協調好于供應商的`合作關系,保證產品質量與售后服務;
4、重點負責開發新產品,整理新品的賣點及依據,提供給銷售同事詳細產品圖文,定期參與商品頁面的調整,避免侵犯知識產權;
5、追蹤、收集、分析、匯總及考察評估新產品的信息,核算產品成本,合理開發新產品,控制新產品的質量風險;
6、統計分析新產品銷售數據,質量反饋,收集分析市場情報及競爭對手狀況,調理相關策略,提供進一步迭代方案。
采購經理崗位職責11
1、負責建立完善穩定的供應鏈體系,包含優質供應商開發和維護及長遠合作;
2、制定供應商開發戰略,持續優化供應商儲備;
3、調研供應商實力,通過采購項目獲取詳細信息;洽談合同條款;
4、負責市場詢價,與供應商有效溝通,包括口頭及書面;
5、用戶及采購需求管理;
5、實現成本控制目標,化采購效率;
6、建立年度預算,確保部門運營成本在預算之內;
7、建立采購管理制度、優化采購工作流程
采購經理崗位職責12
1、負責按照采購需求,進行合理采購;
2、對采購過程和機加工外包活動、以及其他部門經過審批提出的采購需求實施控制,以確保采購產品、服務符合要求;
3、負責評估供應商在合作過程中的總體情況,包括質量問題、交期問題、處理問題的及時率等。
采購經理崗位職責13
崗位職責:
1、負責擬訂、完善相關合同管理辦法、招投標管理辦法及招投標流程;
2、負責組織參與承建商、供應商考察、考評活動,維護供應商資源庫;
3、負責重大設計方案和施工組織設計討論,提出合理化建議;
4、負責合同簽訂工作,嚴格審核合同重要條款,保證合同真實有效,合理合法,并針對合同履行中出現的問題,及時提出有效解決方案;
5、組織各項工程招標工作,審核入圍單位工程招標文件及定標結果;
6、配合相關部門對工程項目的技術標準、工程質量等進行認定;
7、配合相關部門完成項目施工過程中出現的其他工作;
8、負責制定年度招采工作計劃,并對實施過程進行跟蹤,對出現問題進行協調解決。
任職要求:
1、本科及以上學歷,工程材料相關專業畢業;
2、從事5年以上招采工作,3年以上房地產行業招采管理經驗;
3、掌握工程材料、設備采購管理相關流程,熟悉各類建筑工程材料及設備的相關知識、法律法規;
4、良好的組織協調能力、管理能力、成本意識和質量意識。
采購經理崗位職責14
1、制定本公司采購管理流程、制度細則;
2、建立供應商體系、價格體系,確保相關集團供應商庫、價格庫的及時更新;
3、研究公司物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應渠道和市場變化情況,指導并監督下屬開展業務,不斷提高業務技能,確保公司物資的正常采購。
4、根據本公司生產需求及庫存情況,平衡庫存制定采購計劃報公司及審核;
5、根據采購計劃進行供應商、價格管理,進行三家詢比價、組織投標、合同審批簽訂以及后期的合同履行等;
6、與倉庫、財務配合進行每月的材料核簽工作;
7、每月按集團報表要求進行統計報表。
采購經理崗位職責15
1、新產品開發以及新產品上市項目管理
2、業務談判,包括合同,價格,合作條款,索賠等
3、與供應商保持日常溝通,解決業務運行過程中的問題
4、與代理品牌供應商確定年度銷售目標,行銷費用投入方案,
5、與內部行銷,銷售團隊溝通,確保行銷費用按照既定方案使用,并與供應商進行季度核銷
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