市場營銷部崗位職責（精選18篇）
在當今社會生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編整理的市場營銷部崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
市場營銷部崗位職責 篇1
崗位職責：
1、根據公司發展戰略，制定市場部發展目標，梳理市場部的主要工作職能和組織架構；
2、組織策劃并實施公司層面的市場推廣方案；
3、對公司整體品牌建設工作負責；
4、制定公司市場推廣費用預算及全年整體財務預算；
5、負責管理、激勵本部門員工，協助公司完成績效考核指標。
其他信息：
匯報對象：副總裁
下屬人數：0人
所屬行業： 娛樂/休閑/體育，房地產開...
所屬部門：市場營銷部
企業性質：私營·民營企業
企業規模：10000人以上
專業要求：不限
市場營銷部崗位職責 篇2
是根據，進行與管理，以完成企業的整體銷售目標。具體職責如下：
1、正確傳達營銷總監提出的營銷組織工作方案，并貫徹執行。
2、負責公司的.銷售運作，包括計劃、組織、進度控制。
3、協助營銷總監制定銷售計劃、。
4、圍繞企業下達的銷售目標擬寫營銷方針和策略計劃。
5、與及其他部門合作，執行銷售計劃。
6、制定銷售目標、銷售模式、銷售戰略、和獎勵計劃。
7、建立和管理銷售隊伍。
8、合理分解銷售目標。
9、指導、監督本部門進行客戶開拓和維護。
10、管理日常銷售業務工作，審閱訂貨、發貨等業務報表，控制銷售活動。
11、參與市場調研預測和制定促銷方案、產品的市場價格。
12、參與重大合同的談判與簽訂工作，負責對一般合同的審批。
13、定期或不定期拜訪重點客戶。
14、收集銷售信息，并反饋給。
15、組織完成企業年度銷售目標。
16、處理。
17、特殊銷售情況處理。
18、考核直屬下級并協助制定績效改善計劃。
19、對銷售人員進行銷售培訓和指導。
20、產成品庫存量控制，提高存貨周轉率。
21、完成領導臨時交辦的其他工作。
市場營銷部崗位職責 篇3
1、全面負責集團項目承攬、營銷及品牌推廣工作。統招本科及以上學歷，資源豐富者學歷可放寬；營銷管理、企業管理、工程類相關專業優先；
2、10年以上施工/地產企業營銷管理、項目承攬工作經驗，3年以上管理經驗；
3、擁有豐富的人脈資源和項目（施工項目為主）資源，熟悉施工項目情況，能夠開展項目承攬與營銷工作；有品牌推廣、營銷推廣工作經驗者尤佳；
4、具備經濟學知識、市場學知識、工程類專業知識；
5、有高度的敬業精神和責任心，抗壓能力強；有較強的'領導、組織、協調和溝通能力，有較強的宏觀分析能力。
市場營銷部崗位職責 篇4
崗位職責】
1、【流量運營】：基于搜索引擎渠道涉及SEO優化、SEM投放的持續運營及產出評估細化用戶畫像精準投放的Feed流渠道優質資源引入及產出評估基于廣告聯盟的DSP投放的`合作達成及產出評估。
2、【應用推廣】：與國內外Android市場達成良好的合作關系并獲取優勢資源iOS平臺APP Store涉及積分墻，ASO的應用加強及推廣協助 。
3、【媒體資源】與垂直、門戶、電商、異業等媒體通過各種方式達成合作關系推動短視頻為主的KOL資源且不限合作形式引入流量及產品評估。
4、【品牌推廣】通過與平面媒體專版或者網絡媒體的合作宣導公司品牌不限于業務、活動或純品牌類通過軟文曝光宣導公司品牌。
5、【商務洽談】 通過整合公司對外洽談資源以期達到對公司最有利的合作條款。
6、【媒體運營】包括但不限于公眾號、官方號、頭條號的文案內容運營以期圈粉，包括但不限于抖音、快手、火山的短視頻內容運營以期圈粉包括但不限于喜瑪拉雅FM、荔枝的音頻內容運營以期圈粉包括但不限于百度貼吧、興趣部落、知乎社群流量輸出。
7、【內容采編】以原創為主的方式結合公司各類業務向各推廣資源輸出內容。
【任職要求】
1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務、工程管理、信息與計算機科學、信息管理與信息系統、工商管理、廣播新聞學優先，同崗位3—5年工作經驗以上；
2、互聯網行業和移動互聯網行業的特性及發展趨勢認知程度高，網站流量的種類及衡量指標認知程度高；
3、流量渠道的規劃、拓展及運用能力強，垂直行業的市場調研及判斷、市場費用的整體控制及產出能力強；
4、具備分類數據的分析及輸出能力，具備策劃市場推廣計劃及新媒體運營能力；
5、良好溝通能力，部門管理和跨部門協調能力。
市場營銷部崗位職責 篇5
工作職責:
1、充分利用平臺內外數據等工具,調研、洞察用戶特征、需求與偏好,并由此進行整體媒介策略部屬;
2、根據平臺定位及業務需求,制定階段性的媒介策略與規劃,并進行資源統籌、方向把控與落地執行;
3、與渠道、運營、公關等團隊一起,共同推進整合營銷傳播項目參與組織并落實公司制訂的廣告投放計劃及費用與預算;
4、整體把控線上,線下媒體推廣渠道的采購和談判;
5、拓展及對接新的投放渠道;
6、運用媒介專業知識與技巧,進行媒介資源投放創意開發和媒介資源整合;
7. 媒體關系維護與運作,了解媒體各種產品,掌握媒體對客戶、代理公司的政策;
任職資格:
1. 本科以上學歷,5年以上相關工作經驗;
2. 豐富的市場策劃經驗,敏銳的市場洞察力和判斷能力,良好的邏輯思維能力及分析能力;
3. 具備程序化對接媒介采購經驗,熟悉媒體程序化對接原則并建立良好的.媒體關系;
4. 熟悉主流媒體渠道和運作流程,操盤過百萬級以上投放;
5. 具有較強的溝通、協調能力、良好的溝通談判技巧以及數據分析能力;
6. 品性良好,為人正直,有較強的應變能力和心理承受力;
7. 有乙方國內大型或國際化公關公司和甲方背景優先
市場營銷部高級經理崗位
市場營銷部崗位職責 篇6
市場營銷部經理
1、根據事業部整體營銷目標,擬定營銷戰略,制定服務產品的市場推廣計劃,組織、策劃、實施區域市場活動,完成年度銷售計劃;
2、在貫徹落實事業部現有管理政策和制度的同時,搭建和優化符合事業部實際的、系統化的'市場營銷管理和運作制度體系,組織制定、完善各項流程并監督檢查其實施情況;
3、組織策劃品牌與產品的廣告宣傳計劃,組織并監督媒體宣傳與政府、大客戶公關活動;
4、組織產品與服務的市場競爭調查分析,為相關部門提供市場分析提供支持;監督市場調研項目的實施情況,組織撰寫市場調研報告;
5、做好營銷人才隊伍的建設與團隊構建工作;
1、專業:本科及以上學歷,市場營銷、策劃類相關專業優先;
2、工作經驗:3年以上者優先;
3、具備第三方檢驗行業或其他專業服務行業銷售管理經驗;
4、具備政府、大客戶相關公關經驗;
5、具備團隊塑造及人才訓練能力;
1、根據事業部整體營銷目標,擬定營銷戰略,制定服務產品的市場推廣計劃,組織、策劃、實施區域市場活動,完成年度銷售計劃;
2、在貫徹落實事業部現有管理政策和制度的同時,搭建和優化符合事業部實際的、系統化的市場營銷管理和運作制度體系,組織制定、完善各項流程并監督檢查其實施情況;
3、組織策劃品牌與產品的廣告宣傳計劃,組織并監督媒體宣傳與政府、大客戶公關活動;
4、組織產品與服務的市場競爭調查分析,為相關部門提供市場分析提供支持;監督市場調研項目的實施情況,組織撰寫市場調研報告;
5、做好營銷人才隊伍的建設與團隊構建工作;
市場營銷部崗位職責 篇7
1、市場營銷部經理職責
�。�1）正確地掌握市場和合理地協助總經理室設定銷售目標。
�。�2）決定銷售策略和建立銷售計劃，采取行動實施。
�。�3）善用推銷員的能力、引發推銷員的斗志。
�。�4）進行管理銷售活動，職務分配和內部溝通。
�。�5）有效地組織銷售事務、統計、分析和工作量測定
�。�6）利益計劃與管理。
�。�7）及時總結匯報情況，上呈總經理室。
2、市場營銷部策劃副理職責
�。�1）進行市場調研，分析季節變動相關關系，協助營銷經理制定銷售目標。
�。�2）分析市場占有率，進行銷售的策劃、落實和進行。
（3）進行對銷售員的培訓、指導和監督，對營銷員進行各項活動的指引。
�。�4）協助草擬銷售計劃，上呈營銷經理。
�。�5）內部與各部門協調溝通，及時將客戶建議反饋部門改善。
�。�6）對外公關，提高酒店知名度，及時推廣酒店的項目。
（7）對營銷員進行業績評估。
（8）協助營銷經理進行營銷活動、總結、分析經營，回收活動管理。
3、高級客戶主任職責
�。�1）根據酒店市場營銷計劃，按照客源構成比例要求，帶領營業員完成商務客戶、團體、散客的營業任務，定期統計各營業員的銷售業績。
（2）統籌拜訪客戶，分配各營業員拜訪的區域，鞏固現有客源，開發新客戶。檢查收集營業員的拜訪報告，及時建立客戶檔案，上呈營銷經理。
（3）收集客戶的反饋意見，向策劃經理匯報，以便改善。
�。�4）參加在酒店的“早晨問候”，與住客、熟客交談、及時征詢意見，完善服務細節。
�。�5）每天檢查營業員所接訂的客戶訂房、訂餐等業務的落實情況，確認酒店能為客人提供相應的設施、服務。
�。�6）利用公關技巧和營業技巧，廣交各界人士，擴大信息來源，掌握商機。
�。�7）積極參與酒店舉辦的各種促銷活動，建立酒店形象，促進業務發展。
（8）完成營銷經理布置的其它各項工作任務。
4、客戶服務主任（營業員）職責
�。�1）根據營銷經理分配的營業目標，在高級客戶主任的帶領下完成商務客戶、團體、散客的營業任務，及時匯報業績。
�。�2）堅持不斷以上門拜訪、電話等方式保持與客戶的密切聯系，并有計劃地開發新客戶，發展新客源。完成拜訪的報告交營銷經理審閱。
�。�3）每周參加到前臺、餐廳做早晨問候，與客人溝通，及時匯報情況。
�。�4）認真處理好客戶的訂房、訂餐等業務預訂，落實到位，誠懇耐心地做好溝通工作，給客人一種信任感，從而建立長期合作關系。
�。�5）積極參與酒店籌辦的各項促銷活動。
�。�6）協助收集有關信息，促進經營。
（7）完成有關營銷文件，與客戶簽訂商務戶口、旅行社協議，拓展酒店的業務。
�。�8）每天整理各片，列入名錄，歸類存檔。
�。�9）完成營銷部經理布置的其它各項工作任務。
5、營銷文員崗位職責
�。�1） 協助部門經理處理營銷部業務和行政工作。
（2） 做好部門會議記錄，整理打印好后報送部門經理和有關領導。
（3） 負責部門的業務及行政檔案，分類存放，收集市場信息。
（4） 負責部門的日常事務。
�。�5） 協助部門經理協調與各部的工作關系。
6、美工主管職責
（1） 直接對部門經理負責，組織美工室工作人員進行美工設計、制作。
�。�2） 獨立完成重要的美術設計、制作。
（3） 主持制訂美工室管理制度、設計和作業流程，并督導下屬認真執行。
（4） 審核制品質量維護酒店的格調和聲譽。
�。�5） 定期培訓、評估、考核員工。
�。�6） 隨時掌握國內外有關信息，建立美術資料庫，保持設計、制品的合理性、創新性。
7、美工職責
（1） 完成酒店美術制作任務，如宴會會場布置，大型廣告及vip用品設計制造等。
�。�2） 妥善保管、節約使用各種美工工具、顏料等，定期進行用料統計，以便部門成本核算。
�。�3） 同時做好資料搜集、整理、分析、存儲工作。
營業部的部門性質服務質量的'標準、設備設施的良好、員工的心態動態、市場的方向把握、營業品項的添減、營業成本的控制，那么營業部經理的崗位職責是什么？
一、接受總經理的督導，直接向總經理負責，貫徹企業各項規章制度和總經理的工作指令，全面負責營業部的經營和管理。
二、根據企業規章制度和各設施項目具體情況，提出部門管理制度和領班的具體工作任務、管理職責工作標準，并監督實施，保證部門各項休閑娛樂設施及各項管理工作的協調發展運轉。
三、分析各設施項目的客人需求、營業結構、消費狀況及發展趨勢，研究并提出部門收入成本與費用等預算指標，報總經理審批。納入企業預算后，分解落實到各設施項目，并組織各級主管和領班完成預算指標。
四、研究審核各設施項目的服務程序、質量標準、操作規程，并檢查各設施項目各級人員的貫徹實施狀況，隨時分析存在的問題，及時提出改進措施，不斷提高服務質量。
五、根據市場和客人需求變化，研究并提出調整各設施項目的經營方式、營業時間、產品和收費標準等管理方案。積極配合企業銷售活動，配合有關部門組組織和推廣等銷售活動，適應客人消費需求變化，提高設施利用率和銷售水平。
六、審核簽發各設施項目領班的物品采購、領用、費用開支單據，按部門預算控制成本開支，提高經濟效益。
七、做好各設施項目領班工作考核，適時指導工作，調動各級人員積極性。隨時搞好巡視檢查，保證營業部各設施項目管理和服務工作的協調發展。
八、制定部門各設施項目人員編制，定期安排員工培訓。根據業務需要，合理組織和調配人員提高工作效率。
九、對企業的低量易耗品和日常營業消耗用品（包括水、電、氣等），嚴格控制其使用量。把營業成本控制在最底使用量。
十、隨時收集、征求客人意見，處理客人投訴、并分析營業部服務質量管理中帶傾向性的問題，適時提出改進措施。
十一、搞好營業和企業各部門的協調配合，完成總經理交辦的其他工作任務。
市場營銷部崗位職責 篇8
1.負責督促檢查公司貫徹執行國家電信資費政策和標準的情況。
2.負責公司各業務的開業審批、市場規范制定和管理。
3.負責組織制定業務支撐系統業務需求和配合系統業務測試驗收。
4.負責公司電信業務的申報和許可證的年檢。
5.負責對省通信管理局、省物價局、省工商局、省稅務局的'協調工作，并負責處理相關文件。
6.負責資費報備和資費檔案的管理。
市場營銷部崗位職責 篇9
崗位職責:
1)做好年度品牌推廣規劃、年度市場媒體營銷計劃和策劃、營銷媒體預算,并落實實施;
2)根據既定品牌營銷策略,對實施過程進行全面的監督和方向性的把控指導;
3)根據品牌發展戰略,擬定品牌發展策略,構建品牌管理體系,確保品牌建設與維護工作的.順利開展;
4)結合市場情況,作出合理和前瞻性的新載體投放的判斷;并根據投放媒體周期與媒介采購進行定期抽查及反饋。
任職要求:
1)5年以上的同崗位工作經驗,如快消、化妝品行業等;4a廣告公司經歷者優先;
2)本科及以上學歷,受過市場營銷、宏觀經濟分析、廣告策劃、公共關系與產品知識方面的培訓;
3)有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;
4)優秀的口頭及書面表達能力;
5)靈活性,親活力強,良好的團隊合作精神;
6)具備優秀的業務規劃和分析能力;
市場營銷部崗位職責 篇10
營銷部長崗位職責：
1、參與年度營銷計劃與方案的'制訂；
2、負責國際/內市場客戶關系的密切跟蹤維護；
3、負責營銷渠道的建設和銷售任務的完成；
4、負責產品價格體系的具體實施和改善；
5、團隊管理。
任職要求：
1、市場營銷、機電類等相關專業，本科及以上學歷；
2、8年以上汽車整車或零部件行業工作經驗；
3、熟悉銷售、采購、合同簽訂等流程；
4、具有新能源汽車行業客戶資源，且銷售業績優秀者優先。
市場營銷部崗位職責 篇11
職責描述：
1、在所負責區域內獨立開展售前的.各項工作：
2、廣泛收集有效的市場信息及競爭對手信息；
3、負責開拓公司業務市場，維護與發展客戶資源。
任職要求：
1、本科以上學歷，市場營銷相關專業
2、學習能力強，專業基礎理論知識扎實，具有較好的分析判斷、語言表達、文字寫作和組織協調能力
3、熟練使用辦公軟件，大學英語四級及以上優先；
市場營銷部崗位職責 篇12
工作職責：
1、 協助分行市場營銷部總經理落實銀行營銷方針，確保完成上級下達的各項任務指標。
2、 管理市場部業務拓展、授信項目開發和管理、客戶服務與維護等工作。
任職要求：
1、本科或以上學歷，年齡在35歲以下；
2、3年或以上商業銀行市場拓展相關工作經驗；
3、熟悉北京市場，有較強的.市場開拓能力 ；
4、掌握銀行的各項業務及相關法律法規 ；
5、有豐富的存款業務資源者可優先。
市場營銷部崗位職責 篇13
項目經理（市場營銷部） 阿萊德 上海阿萊德實業股份有限公司，阿萊德，阿萊德
1、負責新產品的報價與跟進；
2、負責與客戶溝通項目的所有問題，協調公司內部的相關工作與資源；
3、負責項目的全面管控 （包括進度、成本、質量、資源、風險、等）；
4、定期與內部項目團隊討論項目進度，并主導解決項目中遇到的相關問題；
5、定期向客戶匯報項目進展，與客戶的采購/研發/質量人員保持密切溝通；
6、參與樣品生產、檢測、包裝、發貨的`相關工作；
7、負責提交合格樣品給客戶，同時提交客戶要求的相關文件資料 （如尺寸報告、測試報告等）；
8、跟進客戶的樣品反饋信息，并主導內部的后續工作；
9、主導處理項目中遇到的所有客訴問題；
10、項目結尾階段需進行客戶滿意度調查；
11、項目完成需進行項目總結并分享經驗教訓， 所有項目文檔需進行存檔管理。
任職資格：
1、 本科學歷或以上，男女不限；
2、 英語專業或塑料&模具相關技術專業優先；
3、 5年以上塑料產品相關工作經驗，2年以上項目管理或通信行業工作經驗為宜，有國外留學或工作優先；
4、 語言：英語6級或專業4級，聽說讀寫流利；
5、良好的溝通技能與清晰的邏輯表達能力，高效率的執行力，善于分析總結問題， 良好的團隊協調能力，能承擔高強度工作壓力。
市場營銷部崗位職責 篇14
崗位要求：
1、負責招聘平臺業務拓展及商業合作，根據公司發展方向制定相應營銷策略及具體行動
2、能整合外部資源，準確洞察行業市場變化，并根據市場需求及時調整營銷策略，確保目標與計劃的完成
3、負責執行等業務的'市場營銷工作
任職要求：
1、從事市場營銷工作5年以上
2、對組織發展、人才發展有深刻的理解
3、能夠在較大的工作壓力下完成工作目標，發現、分析、解決問題能力強，善于溝通及把握機會
4、敢于挑戰高新，具有良好的領導和執行能力，能夠團結并激勵團隊
5、善于思考、學習能力較強，具備良好的應變能力、溝通協調能力
市場營銷部崗位職責 篇15
崗位職責：
1、根據公司發展戰略，制定市場營銷計劃及銷售政策，并組織實施
2、制定線上、線下的市場營銷方案和品牌推廣方案；
3、負責公司體育教育產品線上內容運營，提升品牌知名度；
4、組織安排營銷活動，帶領銷售團隊貫徹執行營銷戰略及銷售計劃，確保完成銷售任務；
5、監督銷售過程，根據市場營銷計劃引導和控制銷售工作方向和進度；
6、制定促銷政策、活動方案，并對各項政策的'執行及效果進行跟蹤與糾偏。
任職要求：
1、本科以上學歷，市場營銷相關專業，3年以上市場營銷工作經驗；
2、熟悉教育培訓行業，對青少年教育培訓行業有深刻理解；有相關體育教育培訓營銷渠道及相關工作經歷者優先。
3、具有良好的策劃組織能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經驗；
4、具有敏感的商業和市場意識，較強的分析問題和解決問題能力，具有優秀的資源整合能力；
5、具有良好的溝通協調能力、較強的工作執行能力和抗壓能力。
市場營銷部崗位職責 篇16
崗位職責：
1、負責開拓銷售客戶，推廣公司產品，完成銷售目標；
2、負責客戶的開發與跟進，負責商務談判，完成銷售任務；
3、負責與目標客戶建立長久良好關系，確保服務的.延續性。
任職要求：
1、誠實守信以及良好的團隊合作精神，熱愛營銷工作并有中高端客戶市場開拓能力、溝通能力、銷售能力；
2、工作責任心強，能夠承受較強的工作壓力，具備良好的團隊合作精神。
有高校渠道或投標經驗者優先；薪資面議
市場營銷部崗位職責 篇17
崗位職責：
1、負責公司it項目市場拓展；
2、負責招聘信息的起草和招聘廣告的發布工作；
3、建立和完善市場信息（產品、客戶、競爭對手等）的收集、處理；
4、與其他部門同事協作，充分把握客戶需求，完成售前服務，跟進售后服務；
5、根據市場需求變化，對公司的產品和服務做出相應調整；
6、較好的完成領導安排的其他工作。
任職條件：
1、人力資源、勞動與社會保障、勞動關系相關專業大專以上學歷；
2、具有1年以上招聘相關工作經驗；
3、具備招聘方面的`專業知識，熟知招聘工作流程以及招聘渠道，熟悉各平臺職位發布及招聘流程，掌握各種招聘工具；
4、具備良好的溝通交流能力，能夠妥善處理內部員工關系
5、熟練運用及開拓各種招聘渠道，具備很強的自驅抗壓能力，處事靈活，親和力強；
6、對企業文化的建設能夠有個人的認知和見解，策劃團隊活動等：
7、工作認真、負責，善于學習。
市場營銷部崗位職責 篇18
工作內容：
1、負責公司業務的開展及推廣；
2、根據市場營銷計劃，完成部門業務指標；
3、開拓新市場，發展新客戶，增加項目使用范圍；
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區域內營銷活動的策劃和執行，完成公司下達的指標；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃；
職位要求：
1、18—35歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的.熱情，勇于挑戰高薪；
3、性格堅韌，思維敏捷，自信樂觀、有親和力，具備良好的應變能力和承壓能力；
4、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度；
5、工作經驗一年以上，有相關銷售工作經驗者優先。
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