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      1. 服裝設計師工作的崗位職責

        時間:2020-09-22 12:20:57 崗位職責 我要投稿

        服裝設計師工作的崗位職責(精選5篇)

          在社會發(fā)展不斷提速的今天,很多場合都離不了崗位職責,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編為大家整理的服裝設計師工作的崗位職責(精選5篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        服裝設計師工作的崗位職責(精選5篇)

          服裝設計師工作的崗位職責1

          職責

          1、熟悉國內外服裝流行風格與趨勢,能夠把握服裝色彩、面料特質、剪裁等流行趨勢,善于分析目標顧客的消費需求,具備產品分析能力;

          2、進行市場調查,并根據調研情況確定款式設計、跟進面輔料、樣板制作、與技術部門溝通工藝;

          3、熟悉服裝面料性能、風格、特色及價格,注重色澤、手感,用現代最新潮流的服裝輔料,設計創(chuàng)造出最新的款式,掌握成本基數,選定合理的款式定位;

          4、負責服裝設計、開發(fā)全過程,熟悉服裝制作流程工藝標準,精通面料知識,可獨立設計服裝系列;

          5、負責設計款式圖,打樣跟進,熟悉工藝及結構;

          6、根據公司整體進度安排,跟蹤樣品制作,并對樣品進行確認;

          7、負責跟進所設計款式的定款和修改

          8、給與視覺呈現的表達,并出具拍攝方案。

          任職資格

          1、服裝設計相關專業(yè),專科及以上學歷,三年以上工作經驗;

          2、創(chuàng)新意識強,眼光獨到、有敏銳的流行趨勢把握能力,熟悉相關設計軟件(Photoshop、freehand、CorelDRAW等);

          3、工作積極努力,責任心強,有激情,具有優(yōu)秀的團隊意識與溝通、管理能力、良好的市場洞察力。

          4、具有豐富的品牌內衣設計經驗優(yōu)先。

          服裝設計師工作的'崗位職責2

          職責:

          1.收集流行資訊,包括時裝發(fā)布會,服裝流行主題,服裝流行色等;

          2.做市場調查,商場調查,目標品牌調查并匯總成市場調查報告;

          3.聯系面料商,參加面料展會,收集當季流行面料色卡;

          4.與設計主管共同確定產品研發(fā)主題和產品策劃,明確設計思路,繪制相關服裝款式圖和面輔料確定;

          5.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式,按要求及時完成相關任務進度;

          6.協(xié)調版師,控制樣衣的工藝方法和質量,調整樣衣版形;

          7.聽取其它部門的意見,共同調整方向。

          任職要求:

          1.大專及以上學歷,服裝設計.藝術設計或繪畫類專業(yè),有品牌服裝設計經驗優(yōu)先;

          2.良好的美術功底及計算機操作能力;

          3.有責任心、悟性高、有創(chuàng)新能力和良好的團隊合作能力;

          4. 熟悉面輔料基礎知識和廣州及周邊面輔料市場;

          5.能準確繪制款式圖,效果圖,熟練操作繪圖軟件;

          6.對服飾色彩.流行趨勢有較強的領悟能力,熱愛服裝事業(yè),工作積極,有團隊精神。

          7.要求3至5年相關工作經驗。

          服裝設計師工作的崗位職責3

          職責

          1、根據不同客戶的不同的產品主題、風格,進行款式的收集、開發(fā)及設計;

          2、密切配合技術人員,實現設計效果,使設計符合公司生產條件及客戶、市場要求;

          3、負責公司產品圖片的整理(拍攝,PS,等);

          4、樣衣、產品、展廳整理等

          5、其他工作。

          任職資格

          1、本科及以上學歷,服裝設計、平面設計、藝術設計或繪畫類專業(yè);

          2、1年以上服裝行業(yè)相關工作經驗;

          3、熟練操作Photoshop、AI、coreldraw等軟件;

          4、對服裝有濃厚的興趣;

          5、熟悉面輔料者優(yōu)先;

          6、擁有良好的職業(yè)操守,誠信,強烈的責任心,執(zhí)行力強,具有良好的溝通能力和團隊精神。

          服裝設計師工作的崗位職責4

          職責:

          1. 了解公司品牌風格,把握品牌方向,協(xié)助總監(jiān)控制設計進度,定期討論開發(fā)方向及進度;

          2. 參與完成每季的設計企劃,商品企劃,提供建議與支持;

          3. 根據產品結構要求,結合流行趨勢,確認具體產品設計過程及效果;

          4. 內外資源協(xié)調、整合,部門內設計、技術研發(fā)問題溝通、決策,提高團隊工作能力;

          5. 系統(tǒng)全面的掌握服裝工藝版型,制定版型標準化,工作流程化;

          6. 負責審核確認工廠大貨樣衣,在規(guī)定時間內審核確認正確、完整的款式資料提供給各部門;

          7. 了解市場趨勢,討論參與分析調研報告,關注商品銷售情況,及時調整;

          8. 在針織類服裝設計方面有豐富經驗;

          崗位要求:

          1. 本科及以上學歷,男女不限,有海外留學或工作經驗優(yōu)先考慮。

          2. 至少3年以上潮牌服飾工作經驗,能獨立完成系列產品的策劃設計主題。

          3. 熟練服裝設計軟件,從設計到大貨批版等各個流程,了解服裝工藝面料,成本構成,對服裝流行趨勢敏感。

          4. 溝通協(xié)調能力突出,設計創(chuàng)意能力強。

          服裝設計師工作的崗位職責5

          職責:

          1.配合上級完成服裝設計策劃方案;

          2.根據產品風格和市場需求,整合每季的全盤產品,把握產品的設計方向,完成設計任務 ;

          3.根據公司的產品定位、風格定位及市場需求預測,提出產品設計創(chuàng)意 ;

          4.負責出圖、開發(fā)設計元素、跟進及修改樣衣;

          5.負責訂貨會產品前中后期的相關工作的跟進。

          任職資格:

          1.本科學歷及以上,服裝設計、服裝工程或相關專業(yè),熟悉平面設計繪圖軟件及手繪;

          2.有三年以上同崗位工作經驗,時尚敏感度高;

          3.工作責任心強,能承受一定工作壓力,具有良好的團隊合作精神。

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