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      1. 駐場主管崗位職責

        時間:2023-07-20 11:20:22 劍鋒 崗位職責 我要投稿
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        駐場主管崗位職責(精選8篇)

          在日常生活和工作中,各種崗位職責頻頻出現,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。擬起崗位職責來就毫無頭緒?下面是小編幫大家整理的駐場主管崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        駐場主管崗位職責(精選8篇)

          駐場主管崗位職責 1

          1、 認真執行駐場經理的指示和交付的任務,忠于職守,以身作則。

          2、 學習業務技能和定理技巧,熟悉管轄范圍內的保潔任務、保潔計劃、了解保潔的操作規程。

          3、 安排班次,分配工作,檢查員工的保潔工作質量,協助駐場經理對本部門員工的儀表儀容、遵章守紀、禮貌服務、業務技能等方面進行培訓。

          4、 抓好班組服務意識建設,使員工樹立“服務至上,客戶第一”的宗旨,不斷提高服務質量。

          5、 依據保潔合同和保潔計劃,制定具體的工作計劃,并付諸實施。

          6、 對員工的.工作進行檢查、監督,及時處理有關清潔保養方面的投訴。

          7、 嚴格要求員工正確操作機器、工具,正確使用清潔劑,控制物料的消耗。

          8、 根據員工的工作能力合理的分配工作。除了帶頭做好本職工作外,還要檢查本班員工的工作質量。

          9、 向駐場經理匯報本班在保潔工作中發現的問題,聽取指示,認真落實。

          駐場主管崗位職責 2

          1、根據客戶生產計劃,在客戶處及時跟蹤產品裝配情況;

          2、及時準確反饋每日質量信息;

          3、妥善處理客戶現場質量問題,包括并不限于產品返工/返修等;

          4、維護客戶現場人員關系,提高客戶滿意度;

          5、配合客戶調查問題,與質量工程師及時溝通,必要時及時排查產品;

          6、辦理日常零公里退貨及三包件申述工作;

          7、協助完成過程&客戶質量主管/工程師安排的其它工作。

          駐場主管崗位職責 3

          1)保潔領班按保潔標準進行日常檢查、督導;

          2)全面配合駐場主管、副主管的監管工作;

          3)做好各項工作的上請下達和落實情況,積極參與現場員工的行為管理及培訓后的落實情況;

          4)切實帶領班組員工對負責區域的保潔工作具體操作實施及時糾正工作中存在的失誤,按質量、標準完成各項保潔工作;

          5)負責所屬班組、區域員工的日常工具、機械、藥液等領取、換發、配比、檢驗工作,并指導員工的.正確使用操作要領、步驟;

          6)及時掌握所屬班組、區域員工的心理動態,協調好班與班之間的工作和交接班記錄;

          7)負責檢查所屬班組、區域員工的著裝、儀表、服務意識的自身素質要求,培訓員工處理事務的應變能力,及時掌握客戶對保潔工作的要求及反饋意見;

          8)負責實施相關工作的完成情況;

          駐場主管崗位職責 4

          1)服從領導,聽從安排,團結友愛,勤勞誠實;

          2)嚴格按要求著裝和配帶工牌上崗,統一按規定穿戴整齊;

          3)嚴格遵守公司各項規章制度,上崗后不準做與工作無關之事。嚴禁擅離崗位或互相串崗。崗位工作變動,必須由現場班長安排,并報副主管書面同意;

          4)講文明、講禮貌、樹新風、,凡事不準粗言惡語。遇有客戶咨詢,應耐心、禮貌回答,言語、舉止應大方得體;

          5)正確使用機械設備,嚴禁浪費各種藥液及破壞公用設施設備,節約能源,保障增效節資;

          6)熟悉掌握本工作崗位的.保潔工作,嚴格按照工作程序進行現場清潔,正確使用報修制度,做好物業各部門的協管配合工作;

          7)做好園區所管區域的安全保衛工作,一經發現安全隱患及時通知物業前臺或保安人員,做好現場的保護工作;

          8)認真完成領導交辦的其它各項工作;

          駐場主管崗位職責 5

          崗位職責:

          1、根據計劃走訪客戶、維護新老客戶關系,拓展及維護合作的代理商;

          2、熟悉掌握公司線上產品業務,積極主動開拓新商戶;

          3、協助解決商戶反饋的問題;

          4、具備較強的`市場拓展、溝通、協調能力和風險把控能力,能夠承受較強的工作壓力;

          5、熟悉區域市場情況,思路開闊,工作主動,客戶服務意識強。

          任職資格:

          1、二本及以上學歷,32歲以內;

          2、3年以上銷售平臺運營管理經驗,快消品,商超,互聯網行業優先;

          3、具備良好的溝通協調能力;

          4、吃苦耐勞,能承受較強工作壓力。

          駐場主管崗位職責 6

          職責描述:

          1、對苗木品種生長習性和樹種搭配有豐富的經驗,具有苗木移、種植和養護經驗,現場處理苗木病蟲害操作經驗。

          2、客戶的談判,合同的簽訂、跟蹤、客戶回訪、銷售回款的`跟進。

          3、老客戶維護,跟進,新客戶的開發建立。

          任職要求:

          1、園林、營銷相關專業大專及以上學歷;

          2、具備2年以上苗木類產品相關銷售工作經驗,熟悉園林綠化苗木行業知識;

          3、熟悉園林行業的市場營銷知識和營銷技巧;

          4、性格外向,善于溝通,有團隊精神,富于挑戰;

          5、園林、植物或相關專業畢業,或有相關工作經驗者,優先選擇,敬業愛崗,有責任心。

          駐場主管崗位職責 7

          1、審核項目部各類方案,對現場技術實行跟蹤管理;

          2、組織現場檢查工作,對存在的`問題督促落實整改;

          3、指引項目部布置ci標準,落實公司安全常態化要求;

          4、負責本項目的經營管理,包括材料、勞務、分包等日常管理;

          5、代表公司協調分公司項目部及政府部門關系;

          6、領導交辦的其他工作。

          駐場主管崗位職責 8

          1、負責客戶方門戶網站的日常信息維護、網頁修改和信息錄入編輯等工作;

          2、負責向客戶提供公司相關產品的.現場維護、實施和升級改造服務;

          3、負責及時解決客戶問題并進行反饋;

          4、完成部門經理安排的其它工作。

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