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      1. 終止勞動合同通知書

        時間:2024-09-11 07:11:28 勞動合同范本 我要投稿

        終止勞動合同通知書

          在當今不斷發展的世界,合同起到的作用越來越大,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編為大家整理的終止勞動合同通知書,希望對大家有所幫助。

        終止勞動合同通知書

        終止勞動合同通知書1

          甲方____________________________________

          地址____________________________________

          法定代表人(主要負責人)_______________________________

          乙方_________

          性別_________

          身份證號碼_______________________________

          現通信地址____________________________________

          聯系電話_________________

          為建立勞動關系,明確權利義務,依據勞動法、勞動合同法等有關法律規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本合同。

          第一條本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日

          止。其中試用期為____________年______月______日起至____________年______月______日止。

          第二條甲方根據工作需要,安排乙方在____________工作崗位,乙方的工作任務為____________,工作地點為________________________。經雙方協商同意,甲方可以調換乙方的工種或崗位及工作地點。

          乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。

          第三條乙方按甲方規定完成工作任務的,甲方于每月_______日支付工資,支付的工資為___________元/月,其中試用期的'工資為______________元/月;蛘邔嵭杏嫾,計件單價為_________。

          第四條工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業危害防護等按照法律法規、規章等規定執行。

          第五條雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。符合法律、法規規定的,支付乙方經濟補償。

          第六條其他未盡事項按照國家及地方現行有關規定執行。

          第七條雙方其他約定_____________________________________________

          第八條本合同雙方各執一份,涂改或未經授權代簽無效。

          甲方簽字(蓋章)____________乙方簽字____________

          簽訂時間:____________年____________月____________日

        終止勞動合同通知書2

          甲方(用人單位):______

          乙方(勞動者):______

          身份證號碼:______

          甲、乙雙方于______年______月______日簽訂為期______年、無固定期限的勞動合同,現乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下合同。

          1、雙方一致同意于______年______月______日解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止;

          2、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的'經濟補償金、賠償金等。乙方知悉《勞動合同法》的規定,不要求甲方支付經濟補償金、賠償金等費用;

          3、甲方為乙方繳納社會保險費至本合同簽訂之日起終止;

          4、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償;

          5、乙方應在本合同簽字后七日內與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。如有乙方負責辦理的對外業務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償;

          6、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密(包括本合同內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金_____元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競業禁止合同》的,仍應遵守原合同的約定;

          7、乙方辦理完各項交接之后5日內,甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內的相關證明。乙方應于勞動合同解除后15日內到甲方辦理相關轉移手續,逾期不辦責任自負;

          8、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任;

          9、本合同經甲方蓋章,乙方簽字后生效。本合同一式二份,甲、乙雙方各一份,甲方(蓋章):____________

          ______年______月______日

          乙方(簽字):____________

          ______年______月______日

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