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游戲工作室勞動合同范本最新整理版
隨著法律觀念的深入人心,合同的地位越來越不容忽視,合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?下面是小編為大家收集的游戲工作室勞動合同范本最新整理版,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
單位名稱
住所:____________
法定代表人:____________
聯(lián)系電話:_________
勞動者姓名:____________
聯(lián)系電話:_________
身份證號:____________
家庭住址:____________
緊急聯(lián)系人:____________
聯(lián)系電話:_________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)和政策規(guī)定,結(jié)合甲方相關(guān)制度和乙方崗位特點,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,甲乙雙方一致同意訂立如下條款,以明確雙方的權(quán)利和義務(wù),并期望雙方保持良好的長期聘用關(guān)系。
一、本合同期限為_________,即自________年____月____日至________年____月____日,其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止,期限為_____天。
二、工作內(nèi)容:乙方接受甲方安排的以下工作任務(wù)_____________________。
三、甲方根據(jù)國家和本省勞動工資有關(guān)規(guī)定和本單位工資、獎金、津貼制度,確定乙方勞動報酬形式,按時向乙方支付勞動報酬。經(jīng)協(xié)商擬支付乙方:_________元。并根據(jù)乙方完成任務(wù)情況,以及本單位經(jīng)濟效益狀況和物價變化情況適時調(diào)整乙方勞動報酬,改善乙方的生活福利待遇。
四、違約責任:任何一方違反本勞動合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)產(chǎn)生后果和責任大小,予以經(jīng)濟賠償。甲方擅自解除本合同的應(yīng)賠償乙方人民幣_________元;乙方不履行本合同的應(yīng)賠償甲方人民幣_________元。
五、雙方認為需要訂明的其他事項
1、_________________________________________________
2、_________________________________________________
3、_________________________________________________
4、_________________________________________________
5、_________________________________________________
六、甲乙雙方基本權(quán)利和義務(wù)
。ㄒ唬┘追綋碛幸韵禄緳(quán)利:
1、根據(jù)本游戲工作室工作需要安排和適當調(diào)整乙方工作任務(wù);
2、依據(jù)法律、法規(guī)、政策制定本單位的各項規(guī)章制度和乙方行為規(guī)范,并監(jiān)督其實施;
3、對違反本單位規(guī)章的乙方依法給予處罰;
4、法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權(quán)利。
。ǘ┮曳綋碛幸韵禄緳(quán)利:
1、依法享有政治權(quán)利,學(xué)習(xí)政治文化和業(yè)務(wù)技術(shù),參加甲方組織的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn);
2、在國家規(guī)定的安全和衛(wèi)生標準條件下從事勞動,用人單位勞動條件惡劣,嚴重違反國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標準的,乙方可以拒絕履行本合同;
3、按照個人的能力以及勞動的數(shù)量、質(zhì)量領(lǐng)取勞動報酬;
4、參加本單位民主管理和參加黨、團、工會組織以及參軍等;
5、法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權(quán)利。
。ㄈ┘追綉(yīng)承擔以下義務(wù):
1、遵守國家法律法規(guī),并對乙方進行遵紀守法、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)等教育和技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn);
2、根據(jù)法律、法規(guī)以及集體勞動合同規(guī)定,為乙方提供符合法定安全衛(wèi)生標準的工作;
3、按時足額支付乙方勞動報酬和保障乙方享有規(guī)定的社會保險福利待遇;
4、對乙方以禮相待,不得采取有損其人格尊嚴的行為;
5、應(yīng)將本單位所制定的各種勞動行為規(guī)范,于乙方上崗前以書面形式發(fā)給;
6、支持本單位工會組織的正;顒;
7、在勞動合同終止、解除時,應(yīng)提供給乙方一份證明書。
。ㄋ模┮曳綉(yīng)承擔以下義務(wù):
1、按照本合同規(guī)定,自覺地進行工作,努力完成工作任務(wù);
2、遵守單位的規(guī)章制度,遵守勞動紀律和保守本單位商業(yè)秘密;
3、嚴格按照生產(chǎn)規(guī)程和安全規(guī)程進行工作;
4、愛護設(shè)備和工具,并對所使用的設(shè)備和工具進行必要的維護與保養(yǎng)。
七、甲方在合同期間應(yīng)按國家和省有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險,甲乙雙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納社會保險費(包括養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、疾病、生育、失業(yè)等)。
八、乙方享有國家規(guī)定的公休假、婚喪假、探親假和女工孕期、產(chǎn)假、哺乳期等,以及疾病、傷亡等有關(guān)保險福利待遇。
九、甲乙雙方解除勞動合同,必須按國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)執(zhí)行。需要解除勞動合同的應(yīng)提前____日以書面形式通知對方(國家法律另有規(guī)定的除外);國家勞動法律、法規(guī)規(guī)定不能解除合同的,雙方不得解除勞動合同。甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)或者由于甲乙雙方情況的變化,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。乙方被勞教或判刑的,本合同自行解除。
十、在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議,應(yīng)通過勞動爭議調(diào)解委員會協(xié)商調(diào)解,當事人也可以直接向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申訴。不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,應(yīng)當從爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi),向________________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,當事人自收到裁決書之日起十五日內(nèi),可向________________人民法院提起訴訟。
十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(公章):____________
法定代表人(簽字):____________
________年____月____日
乙方(簽字):____________
________年____月____日
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