個人合同(集錦3篇)
在當今不斷發展的世界，合同的用途越來越廣泛，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，下面是小編為大家整理的個人合同3篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
個人合同 篇1
時間過得可真是快啊，轉眼之間，我跟公司簽的第一個合同即將到期了。在簽訂下一個合同之前，我想先總結一下我這段時間的工作表現，為自己的表現做一個鑒定。這樣能夠讓我更加的清楚自己過去這一段時間的表現，在心里做一個評判，也能夠知道自己有那些做的不好的地方，方便我之后做出相應的改變。
這段時間我的進步是很大的，我自己是這樣認為的。在剛剛進入公司的時候，我什么也不會，什么都做不好。但現在，不管是什么樣的工作，工作中出現的一些問題，我都能夠很好的處理。但是我也知道，雖然自己的進步比較的大，但也還是有很多的不足之處，也還有進步的空間。我應該要夸獎自己做得好的地方，但也不能驕傲。有做得不好的地方之后也要改進，這樣才能夠持續進步。
這一段時間我非常的努力，跟其他的同事比起來，我們之間的差距還是比較的遠的。我也沒有一定要做到跟他們一樣的好，因為他們的經驗比我還是要豐富一些的。但我也要求自己至少不要跟他們相差太遠，要多向他們學習，這樣才能夠有進步。這段時間我的收獲我自己還是比較的滿意的，以后我會逐漸的提高對自己的要求，讓自己在之后的工作有更大的`進步。
我也花了很多的休息時間在工作上，才有現在的成果。現在我的工作已經做得很不錯了，所以之后我也不需要再花很多的休息時間在工作上。我能有現在這樣的進步，也離不開領導和同事們的幫助。我覺得自己真的很幸運，遇到了一個很好的領導和團隊，在這樣的一個團隊里，我非常的有斗志，每天想的都是怎樣讓自己做得更好，所以我才能夠在短時間之內有這么大的進步。
這段時間我從來沒有遲到過一次，每天都比上班時間早到十分鐘以上。我也沒有做過違反公司的規章制度的事，一直都遵守著公司的規定。雖然在工作上我偶爾會出現一些錯誤，但在紀律上我一次都沒有犯錯過。這段時間除了自己有事，我沒有因為身體的問題請過一次假，有的時候很不舒服我也堅持著來上班，我不想因為我自己耽誤大家的工作。
馬上就要開始下一個階段的工作了，新的開始就要有新的目標。在下一個階段，我會用更高的標準來要求自己，讓自己有更大的進步，工作能力提升得更多，讓我的工作能夠做得越來越好。
個人合同 篇2
甲方：_________人才服務中心
乙方：
經甲、乙雙方同意，達成協議如下：
一、甲方根據《中華人民共和國檔案法》和中組部、國家人事部關于流動人員人事關系、檔案管理的政策規定，為乙方管理人事關系和檔案，并按國家有關規定計算工齡，保留其原有身份。
二、甲方僅負責管理乙方的人事關系和檔案，乙方的.就業、工資、福利、醫療、人身意外等均應自理。
三、甲方可應乙方要求提供以下服務（需另收費）：辦理大、中專畢業生轉正定級；晉升或確認專業技術資格的申報；辦理出國、赴港（澳）政審；辦理退休申報；出具以檔案為依據的有關證明等。
四、乙方應遵守國家及施市的法律法規，遵守計劃生育管理的有關規定，服從居住地計劃生育管理部門的管理。
五、乙方應將更名、學歷、職稱等各類個人情況的變更材料及時交甲方歸檔，已利于個人檔案內容更新充實。
六、乙方向甲方繳納檔案托管費標準為 元/年，首次托管須交檔案整理費 元。
七、協議有效期 年，從年月日起至年 月日止，檔案托管費共計人民幣 元。
八、本協議屆滿前一個月，乙方應及時與甲方續簽協議，或將其人事關系和檔案轉出；如協議期滿之日起三個月內，乙方仍未辦理上述手續的，甲方將停止為其提供服務，并由乙方承擔由此產生的所有責任。
九、本協議未盡事宜，由甲、乙雙方依據相關法律法規協商解決。
十、本協議一式兩份自雙方簽字蓋章之日起生效。雙方各執一份，具有同等效力。
十一、乙方自愿選擇以下服務項目（以在項目前打“√”為準）。
1、 個人資料進入甲方的獵頭人才庫儲備備用。
2、 個人資料進入甲方的人才租賃庫儲備備用。
甲方：
單位（蓋章）代表簽名：
總部地址：
總部電話： 傳真：
分部地址：
分部電話： 傳真：
乙方（簽名）： 身份證號碼：
地址：電話：
年 月 日
個人合同 篇3
甲方：__________(用人單位名稱)
乙方：______________(員工姓名)
由于乙方被甲方派往____________進行業務培訓，同時乙方也愿意向甲方履行先前承諾的服務期條款，為了進一步明確雙方的權利和義務，故訂立本協議，本協議作為勞動合同的附件。
一、勞動合同期限
勞動合同期限自______年______月______日至______年______月______日，其中自______年______月______日至______年______月______日在____________進行培訓。
二、賠償培訓費條款
(一)培訓費定義
本條款中的“培訓費”系指甲方為乙方培訓所支付的各項費用，即培訓期間所發生的培訓講師的工資，被培訓者的工資，培訓場所的費用，餐費，酒店費用，機票以及支付給相關咨詢公司的咨詢費等。
(二)合同期內，因下列原因導致勞動合同解除或終止履行的，乙方應賠付甲方為其支付的培訓費：
1.乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害被甲方解除合同的;
2.乙方被依法追究刑事責任或違反甲方的有關規章制度導致甲方解除合同的;
3.因乙方個人原因導致勞動合同無法履行而解除合同的;
4.乙方提出解除勞動合同的。
(三)培訓費的賠償方法
根據乙方為甲方的服務年限(自培訓結束之日起至解除本合同之日止)，需賠償的培訓費按如下方式計算：
1.不滿1年的，乙方需全額賠償甲方為乙方支付的培訓費;
2.滿1年而不滿2年的，乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓費的.______%;
3.滿2年而不滿3年的，乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓費的______%。
三、其他
(一)本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。
(二)甲、乙雙方的關系按《____________市勞動合同規定》及相關規定處理。
(三)本協議約定的條款與國家或地區有關法律、法規規定不一致的，以國家有關規定為準，如在合同履行期間國家或地區有新規定的，按新規定執行。
(四)若本協議與雙方先前簽訂的勞動合同及其他相關協議中有任何沖突之處，一律以本協議為準，相應變更勞動合同。
(五)本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經甲、乙雙方簽字或蓋章后即生效，對雙方具有法律約束力。
甲方(簽字或蓋章)____________
____________年______月______日
乙方(簽字或蓋章)____________
____________年______月______日
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