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勞保用品合同（精選9篇）
隨著法律法規不斷完善，人們越發重視合同，合同對我們的幫助越來越大，簽訂合同是為了保障雙方的利益，避免不必要的爭端。那么一份詳細的合同要怎么寫呢？下面是小編精心整理的勞保用品合同，希望對大家有所幫助。
勞保用品合同 1
甲方：______ 地址：______ 電話：______
乙方：______ 地址：______ 電話：______
甲乙雙方在平等互利的基礎上，經過友好協商，特訂立此合同，以資共同遵守。
一、產品項目、數量、單價及金額：______
二、貨品總金額：______
大寫：______人民幣 ______萬 ______仟 ______佰 ______拾 ______元
三、購銷條款：
1、甲方供應的貨品必須按照乙方的要求進行供貨，貨品質量、規格、顏色等必須嚴格，貨品外表必須平整光滑無毛刺，材質成分必須均勻無色差、無裂紋、無傷痕等。
2、雙方本次經濟合作事務及以后此類合作均屬甲方的`商業機密，乙方不得向任何公司或個人透露本合同內容和雙方合作的相關事務。否則，乙方須賠償甲方由此而產生的全部經濟損失。
3、甲方作出質量保證，若貨品在正常使用情況下，六個月內出現非人為因素導致的質量問題，甲方則予以換貨處理。
4、甲方若在合同簽訂并收到乙方定金后三天內不能交付全部貨品，甲方必須全額退還定金并且交付貨品總價20%的違約金予乙方。
5、若甲方按時按質按量為甲方提供貨品，而乙方不按時提貨，則乙方支付的定金將作為違 約金賠償予甲方。
四、交貨期及交貨方法：
1、甲方在合同簽訂后一周內交付全數貨品予乙方。
2、乙方自提貨品。
五、付款方式：
1、合同簽定時，乙方先付定金人民幣( ______元)予甲方。
2、乙方在全部貨品交貨后三日內付清余款人民幣( ______元)。
六、若本合同有未盡事宜，雙方可進一步協商并簽定補充合同。
七、有關本合同的任何爭議，甲乙雙方應通過友好協商解決;若協商無法解決，雙方同意由遵義市仲裁委員會仲裁。
八、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自簽訂之日起生效執行。
甲方：______ 乙方：______
代表人簽名(蓋章)：______ 代表人簽名(蓋章)：______
簽訂日期: ______年 ______月 ______日
勞保用品合同 2
第一條 出賣人(甲方)：______
第二條 買受人(乙方)：______
第三條簽訂時間______
第四條簽訂地點：______
第五條實行三包，質保期為三個月。
第六條隨機的必備品、配件、工具數量及供應辦法：無。
第七條 標的`物所有權轉移：無。
第八條 交(提)貨方式、地點：買受人所在地庫房。
第九條 運輸方式及到達到站(港)和費用負擔：一切費用由出賣人承擔。
第十條 檢驗標準、方法、地點及期限：按本合同第二條，在收貨后7個工作日內驗收，并提出異議。
第十一條 成套設備的安裝與調試：無。
第十二條 結算方式、時間及地點：每批次貨到驗收合格后，付清全款。甲方向乙方開據100%的增值稅票。
第十三條 擔保方式(可另立擔保合同)：無。
第十四條 本合同解除終止的條件：雙方履行完畢合同義務后合同終止。
第十五條 違約責任：按《合同法》執行。
第十六條 合同爭議的解決方式：雙方友好協商解決。協商不成向乙方所在地人民法院起訴訟。
第十七條 合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式伍份，出賣人執壹份，買受人執肆份，具有同等的法律效力。
第十八條 其他約定事項：提供產品合格證。
第十九條 本合同有效期限自20____年6月15日起至20____年6月14日止。
甲方：______
乙方：______
______年____________月______日
勞保用品合同 3
買方： ___(以下簡稱甲方) 賣方： ___(以下簡稱乙方)
地址：___ _____ 地址：_______
電話：_______ _ 電話：________
甲乙雙方經過協商，本著自愿及平等互利的原則，就甲方向乙方購賣本合同約定的貨物事宜，達成如下一致：
第一條 名稱、品種、規格和質量
質量按照標準執行。
第二條 包裝方式和包裝品的處理 ________________。
第三條 交貨方式
1. 交貨時間：__
2. 交貨地點：__
第四條 驗收
1. 驗收時間：_ _______;
2. 由誰負責驗收和試驗：_____ ___;
第五條 貨款支付方式
甲方收到貨之后檢驗質量合格付款95%，剩余5%作為質量風險抵押金，一年后付清。
第六條 提出異議的時間和方法
1. 甲方在驗收中如發現貨物的'品種、型號、規格、花色和質量不合規定或約定，應在妥善保管貨物的同時，自收到貨物后____日內向乙方提出書面異議;在托收承付期間，甲方有權拒付不符合合同規定部分的貨款。甲方未及時提出異議或者自收到貨物之日起____日內未通知乙方的，視為貨物合乎規定。
2. 甲方因使用、保管、保養不善等造成產品質量下降的，不得提出異議。
3. 乙方在接到甲方書面異議后，應在____日內負責處理并通知甲方處理情況，否則，即視為默認甲方提出的異議和處理意見。
第七條 爭議的處理
1. 本合同受________國法律管轄并按其進行解釋。
2. 本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解;協商或調解不成的，按下列第____種方式解決：
(1)提交________仲裁委員會仲裁;
(2)依法向人民法院起訴。
第八條 補充與附件
本合同未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙雙方可以達成書面補充協議。本合同的附件和補充協議均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
第九條 合同效力
本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋公章之日起生效。有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。本合同正本一式____份，雙方各執____份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)： ________
代表(簽字)：____ ____ 代表(簽字)：____ ____
____年____月____日 ____年____月____日
勞保用品合同 4
甲方：______
乙方：______
乙方向甲方提供服裝，防化服、耐高溫靴、耐酸堿膠靴等勞保用品，根據《中華人民共和國合同法》及有關規定，經友好協商同意按下列條款簽訂供需協議，以茲共同遵守：
一、貨物明細：______
備注：以上價格均為含稅價，供方提供稅率為17%的增值稅票。
二、質量、技術標準：______
1、乙方保證所提供的
2、生產工藝要求：
�、僮枞挤媪蠟樽枞疾迹a品均達到國家B級標準；
②耐高溫靴為高腰反絨皮帶帆布套口，底子為耐高溫大底，產品均按照“三包”標準執行（三個月斷底、斷面包換）；
�、勰退崮z靴提供生產廠家的檢測報告。
三、交貨條款：
1、交貨日期：______年 ______月 ______日。
2、交貨地點由供方送貨到需方機構所在地。
四、運輸方式及費用負擔：
1、運輸方式：汽運
2、費用負擔：貨物運輸由乙方負責，由此產生的`代辦運費，由乙方承擔。
五、款項結算
1、付款方式：合同簽訂完畢后五個工作日內支付合同款30%預付款人民幣萬陸仟柒佰玖拾元整 ，交貨完畢后五個工作日內支付所有余款總貨款的70% 陸萬貳仟伍佰壹拾元整 。
2、供方發貨完畢后開具全額增值稅發票
六、乙方服務承諾：乙方承諾在保質、保量的前提下，準時完工、及時準確交貨。
七、包裝及貨運：
1、服裝制作完畢后，全部按照零售樣式包裝，每套服裝均有防塵套袋；
2、采用紙箱包裝，使服裝不壓皺折，保障良好的穿著性能。
八、違約責任
1、乙方如超過交貨期限5天的合理時間，則每延期一天甲方扣除貨款總金額的千分之一作為違約金。
2、如超過規定期限甲方未及時給予支付貨款，則每延期一天，乙方有權向甲方加收貨物總金額的千分之一作為違約賠償金。
九、本合同自雙方簽字之日起生效，執行期間不得隨意變更或解除，如有未盡事宜，雙方共同協商解決，經協商補充的附件內容與本合同具有同等效力。
十、其它約定事項
本合同未盡事宜，由甲、乙雙方另行協商解決，必要時簽訂補充協議。通過協商不能解決的，任何一方均有權向甲方所在地法院提起訴訟。
甲方：______（簽 章） 乙方：______（簽 章）
法人代表或委托人：______法人代表或委托人：______
______年_________月 ______日______年 ______月 ______日
勞保用品合同 5
出賣人：_____________
合同編號：_____________
買受人：_____________
簽訂地點：_____________
簽訂時間：____年____月____日
一、產品名稱、商標、型號、廠家、數量、金額、供貨時間及數量
二、以上單價為含稅價，開具17%的增值稅發票，并且含運費。
三、交貨地點：吳忠太陽山小泉煤礦
四、驗收標準：以買受人驗收合格為準，如存在質量問題，拒絕驗收，在使用過程中如發現質量問題，買受人有權提出更換或退貨。
五、結算方式及期限：貨到驗收合格，并且開具17%的.增值稅發票后一次性支付所有款項。
六、如遇市場價格變化，雙方可協商解決。
七、違約責任：違約方承擔責任。(如出賣人提供的貨物質量存在嚴重的問題，買受人有權退貨，并解除該合同)
八、解決合同糾紛的方式：執行本合同發生爭議，由當事人雙方協商解決。
九、本合同一式三份，蓋章生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞保用品合同 6
甲方：_________________
乙方：_________________
本著互惠互利、長期合作的原則，就甲方定點向乙方購買文具辦公用品、辦公耗材、清潔用品等事項，經雙方友好協商達成以下協議：
1、甲方定點向乙方采購其所需之文具、清潔勞保、耗材等辦公用品，乙方必須提供一流的商業服務，包括質量保證、價格合理、送貨上門等。
2、乙方向甲方供應的文具、清潔勞保、耗材等辦公用品質量必須與甲方所提供訂單的要求相符合。如有質量問題，一月內包退包換。
3、乙方向甲方供應的文具、清潔勞保、耗材等辦公用品，保證同樣規格物品的價格不高于市面行情價。當有貨品需提價時，乙方需事先通知甲方，并經甲方同意后進行送貨。
4、甲方按需求以傳真、郵件方式向乙方下訂單采購，乙方按單給予甲方送貨，如甲方有緊急物品需乙方送貨，無論購物數量多少，乙方應配合甲方需求將貨品送到甲方。
5、每月25日前乙方根據甲方人員簽收的.供貨單進行匯總后與甲方核對帳目，無誤后乙方向甲方提供供貨發票，甲方收到乙方提供的供貨發票后當月內向乙方付款。
6、乙方所提供發票必須保證符合法律規定的正式發票，如提供的不是真發票，甲方有權延遲付款并有權要求乙方以發票金額雙倍作為違約金，并保留向相關部門舉報的權利。
7、本協議有效期1年，自________年____月____日止。
8、如甲方對乙方商品價格、質量、服務方面提出異議，又得不到乙方妥善解決時，甲方有權終止協議。
9、本協議未盡事宜，由雙方協商解決，協商不成，訴于法律。
10、結算方式：_________________月結。
11、供貨款以支票或轉帳形式匯至如下賬號，發票蓋章及轉帳賬戶必須與以下信息一致。
戶名：_________________
開戶行：_________________
賬號：_________________
12、協議一式二份，雙方簽字蓋章后生效，雙方各執一份，具同等法律效力。
甲方：_________________
乙方：_________________
____年___月___日
____年___月___日
勞保用品合同 7
供貨方：______
采購方：______
一、采購產品名稱、規格型號、單價：
二、質量技術標準、根據對方需要什么產品由供方負責保證質量;
三、交貨時間：一般在 5天內，負責交貨;
四、付款方式：驗收后付清所有款項;
五、供貨方向采購方提供 7%稅點增值稅發票;
六、本合同壹式兩份，雙方代表簽字蓋章后生效，傳真有效
供貨方(簽名、蓋章)：______
勞保用品合同 8
出賣人：____________________________________
買受人：____________________________________
簽訂地點：_____________________________________________
第一條簽訂相關
第二條質量標準：由買受人認可的布料色澤及款式，由出賣人負責量體定制。
第三條出賣人對質量負責的條件和期限：貨到驗收發放后，有不合體的.限一周內到人事部，由出賣人負責修善及調換。
第四條包裝標準、包裝物的供應與回收：不計價，不回收。
第五條交(提)貨方式、地點：由出賣方負責送到買受方公司。
第六條運輸方式及到達站(港)和費用負擔：由出賣方承擔。
第七條檢驗標準、方法、地點及期限：貨到驗收后，一次性付清。
第八條結算方式、時間及地點：
第九條本合同解除的條件：
第十條違約責任：出賣人和買受人友好協商解決。
第十一條合同爭議的解決方式：本合同在發履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決;也可由當地工商行政管理部門調解;協商或調解不成的，雙方同意提交____仲裁委員會合同仲裁中心仲裁。不愿意提交仲裁解決的，可依法向人民法院起訴。
第十二條本合同簽訂之日自起生效。
出賣人：___________________________
買受人：___________________________
日期：____________________________________
勞保用品合同 9
甲 方：____________
法定地址：_________
聯系人：____________
聯系電話：_________
乙 方：____________
法定地址：_________
聯系人：____________
聯系電話：_________
甲乙雙方根據《中華人民共和國民法典》及相關法律規定，經過平等協商，建立勞務派遣合作關系�，F就有關問題簽訂以下協議：____________
甲方根據乙方要求向乙方派遣與甲方正式簽訂勞動合同的員工作為派遣人員，乙方根據需要安排派遣人員的工作。
一、派遣人員的招錄、數量及派遣期限
派遣人員由甲方負責按照乙方的用工條件組織招錄，也可由乙方推薦。甲方派遣的人員，最終由乙方決定是否選用。
派遣的人員一經確定，甲、乙雙方應擬定《勞務派遣人員名冊表》及派遣期限，并簽字、蓋章備案；被派遣的人員進行變更時，填寫相應的《勞務派遣人員增(減)表》，并經雙方簽字、蓋章認可。
二、派遣的工作崗位名稱和崗位性質及工作地點
派遣人員在乙方 崗位工作。乙方可以根據工作需要與派遣人員協商一致變更工作崗位。具體工作崗位由乙方安排，崗位職責在乙方的規章制度中明確。經確定的派遣崗位應在乙方單位內公示。
派遣人員工作地點為 (市/縣)。乙方可根據業務需要在上述區域內調整乙方的工作地點。
三、派遣人員數量
派遣人員數量由乙方按國家相關規定執行。
四、勞務派遣協議的期限
本協議自甲、乙雙方簽字并蓋章之日起生效，有效期 年，從__年______月______日起至__年______月______日終止。
五、費用的支付
(一)乙方向甲方支付的勞務費用包含：
1、如乙方用工所需人員由甲方提供的，辦理招聘工作所發生的直接費用由乙方承擔；
2、派遣人員的勞務報酬；
3、派遣人員相關社會保險費用；
4、乙方應向甲方支付的勞務派遣服務費用。
(二)費用的標準、支付方式和支付時間：
1、派遣人員的勞務報酬由乙方按照同工同酬的分配方案執行。勞務報酬應不低于當地最低工資標準。派遣期不滿一月的按實際工作天數計算，按月支付給派遣人員。
乙方于每月 日前將勞務報酬明細單、社會保險和勞務派遣服務費交給甲方，由甲方審核后發放。甲方應自收到乙方撥付的勞務報酬、社會保險和勞務派遣服務費后，三個工作日將勞務報酬轉到派遣人員的工資帳戶上。
2、勞務派遣服務費標準____元/人/月。乙方于每月的前__日內將費用以轉帳結算的方式支付給甲方。(甲方賬號：_______ 開戶行：_________ 開戶名：)
六、社會保險費的數額和支付方式
派遣人員繳納的社會保險由甲方負責繳納，社會保險的種類及支付標準根據國家和當地政府相關規定執行，執行的標準以雙方確認的《員工名冊表》的記錄為準。派遣人員個人應繳納的部分由甲方按國家和當地政府相關規定代扣代繳。
七、權利和義務
(一)甲方的權利和義務
1、依法維護派遣人員的合法權益；
2、乙方不履行協議的，有權追究違約責任；
3、法律法規規定的其他權利；
4、甲方承諾其簽署本協議具有合法性，并依法與派遣人員建立勞動關系，簽訂勞動合同；
5、教育、督導在乙方從事工作的甲方派遣人員服從乙方的領導，遵守勞動紀律和規章制度，努力完成各項任務；
6、按協議條款規定派遣符合條件的派遣人員到乙方工作。負責為派遣人員辦理各項社會保險；
7、因派遣人員過錯造成乙方經濟損失的，甲方應積極協助乙方追究當事人的責任；
8、應定期或不定期到乙方了解派遣人員的思想動態、工作表現和遵紀情況，當乙方與勞務派遣人員發生勞務糾紛時，由甲方負責協調處理；
9、甲方派遣人員在乙方工作期間因工傷事故或患職業病，已不適應在乙方工作的，甲方在接到乙方通知后負責辦理有關手續，待遇由乙方按《工傷保險條例》執行。
(二)乙方權利和義務
1、監督甲方與勞務派遣人員之間《勞動合同》的簽訂。
2、安排派遣人員的具體工作崗位，根據工作需要雙方協商一致可調換甲方派遣人員工種、崗位；監督、檢查、考核派遣人員完成工作的情況，并負責日常管理。
3、如甲方的勞務派遣人員有下列情形之一，書面通知甲方和勞務派遣人員，甲方經核實無誤后也同時與其解除勞動合同：
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；
(2)嚴重違反用工單位規章制度的；
(3)嚴重失職，營私舞弊，給用工單位造成重大損害的；
(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的；
(5)因《民法典》第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的；
(6)被依法追究刑事責任的`。
4、如甲方的勞務派遣人員有下列情形之一，應提前三十天(國家另有規定的除外)書面通知甲方和勞務派遣人員，并由乙方按規定支付勞務派遣人員經濟補償金。甲方經核實無誤后也同時與其解除勞動合同：
(1)勞動者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另外安排的工作的；
(2)勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。
5、確定和調整派遣人員的勞務報酬標準。
6、乙方出資對派遣人員進行業務、技能培訓的，經甲方同意乙方可代替甲方與派遣人員(甲方員工)簽訂培訓服務合同，約定服務期及違約責任，并書面通知甲方。在《培訓服務合同》約定的服務期內，甲方不得將簽訂培訓服務合同的派遣人員另行派遣到乙方之外的其他單位；解除《勞動合同》應征得乙方同意;《勞動合同》終止或者甲、乙雙方《勞務派遣協議》終止時，《培訓服務合同》仍在有效期內的，甲方應協助乙方處理賠償事宜。
7、因派遣人員過錯造成乙方經濟損失的，乙方有權按有關規定向派遣人員索賠，甲方應積極協助乙方追究當事人的責任。
8、甲方派遣人員在乙方工作期內，患病或非因工負傷在醫療期內的、女職工在孕期、產期、哺乳期內的、非因工傷亡、或因工傷殘、死亡，其待遇由乙方按照國家有關規定執行。
9、對派遣人員的職業道德規范、工作任務、安全操作、崗位技能培訓、應達到的工作要求、應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知、教育義務。
10、為派遣人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業務用品，以及符合國家規定的勞動安全衛生設施和必要的勞動防護用品。
11、乙方按國家規定所執行的工時制度。勞動部門批準乙方實行不定時工作制和綜合工時制度的，乙方應告知派遣人員。
12、派遣人員應享受國家規定的法定節假日。
13、按時足額支付甲方的勞務費用。
14、法律、法規規定的其他權利。
八、協議的變更、解除、終止和續訂
(一)甲、乙雙方應共同遵守本協議的各項條款。在協議履行期間，未經對方同意，任何一方不得變更或解除；若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行協議，應及時通知對方，雙方通過協商，對協議進行變更或解除。
(二)本協議期滿前三十日，甲、乙雙方應就本協議是否終止或續訂進行協商，并按協商結果辦理終止和續訂協議手續。如不及時辦理終止或續訂手續，協議到期后，乙方仍繼續使用被派遣人員，則視為協議期限順延到無派遣人員止。
九、違約責任
(一)甲方違反協議規定的義務，導致派遣人員的工資、社保費用沒有及時、足額到帳等相關責任由甲方全部承擔，造成乙方損失的，乙方有權追償。
(二)乙方違反協議規定的義務，沒有及時、足額支付勞務費用的，造成甲方損失的，甲方有權追究乙方責任。
(三)乙方依照《民法典》規定退回甲方的派遣人員，甲方應予接收并負責處理與派遣人員之間的勞動關系。
(四)被乙方退回甲方的派遣人員，符合《民法典》規定應給予經濟補償金的，由乙方按規定向派遣人員或經由甲方向派遣人員支付經濟補償金。
十、勞動爭議的處理及其他
(一)乙方與甲方派遣人員不存在勞動關系，有關的勞動爭議和糾紛，由甲方與派遣人員之間協商解決，乙方協助。有關本《勞務派遣協議》的爭議，由雙方協商解決，協商不成可向當地人民法院起訴。
(二)未盡事宜，法律、法規有規定的，按照相關規定辦理。無規定的，由雙方協商解決。經雙方協商一致對本協議進行修改、補充達成的補充合同與本協議具有同等效力。
(三)雙方在履行協議時發生爭議，應本著實事求是的精神友好協商解決；協商不成，可向當地人民法院提起訴訟。
(四)本協議正本一式二份，甲方一份、乙方一份。
甲 方：____________
乙 方：____________
法定代表人/負責人簽字：____________
法定代表人/負責人簽字：____________
甲方蓋章：_________
乙方蓋章：_________
日 期：__年______月______日
日 期：__年______月______日
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