委托勞務(wù)合同范本
在人們的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)的社會(huì)，合同的使用頻率呈上升趨勢(shì)，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，下面是小編幫大家整理的委托勞務(wù)合同范本，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
委托勞務(wù)合同范本1
委托方(甲方)：
地址：
電話：
傳真：
受托方(乙方)：
地址：
電話：
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第一條 總則
1、鑒于甲方與 (國(guó)家/地區(qū))的雇主(以下簡(jiǎn)稱“境外雇主”)簽訂了《勞務(wù)合作合同》/《關(guān)于研修事業(yè)協(xié)議書》，乙方所在地相關(guān)勞務(wù)資源豐富，且擁有便利的招募渠道、管理資源等優(yōu)勢(shì)，甲、乙雙方本著互惠互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就合作向境外雇主派遣勞務(wù)人員(包括研修生，下同)自愿簽訂本合同。
2、甲方具有國(guó)家商務(wù)部批準(zhǔn)的對(duì)外勞務(wù)合作經(jīng)營(yíng)資格(證書編號(hào)： )，對(duì)境外雇主的合法性、招聘外籍勞務(wù)人員的資格、勞務(wù)合作項(xiàng)目的真實(shí)性、可行性進(jìn)行了認(rèn)真的調(diào)查和核實(shí)，本合同項(xiàng)下的勞務(wù)項(xiàng)目真實(shí)可靠，符合中國(guó)政府和 (國(guó)
3、乙方為法人單位，具有政府有關(guān)主管部門批準(zhǔn)的組織招收勞務(wù)人員的資格。
第二條 甲方責(zé)任和義務(wù)
1、負(fù)責(zé)與境外雇主的一切聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)事宜。
2、根據(jù)國(guó)家商務(wù)部的有關(guān)規(guī)定辦理項(xiàng)目審查手續(xù)，并到乙方所在地商務(wù)主管部門辦理外派勞務(wù)招收備案手續(xù)。對(duì)未辦理項(xiàng)目正規(guī)手續(xù)而產(chǎn)生的后果，甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
3、向乙方提供委托招收赴境外勞務(wù)人員委托書。
4、向乙方介紹對(duì)外簽約有關(guān)情況，提供招收赴境外勞務(wù)人員簡(jiǎn)章。簡(jiǎn)章應(yīng)包括境外雇主的情況、招聘崗位的條件和要求、工作內(nèi)容、工資福利、保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、合同期限，以及收取服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和交費(fèi)方式等有關(guān)內(nèi)容。
5、負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的最終考核和錄用。
6、負(fù)責(zé)勞務(wù)人員出境前的適應(yīng)性培訓(xùn)。甲方可派代表到乙方授課，或委托乙方或第三方進(jìn)行培訓(xùn)。
7、負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員的工作準(zhǔn)證、簽證等出入境手續(xù)。
8、負(fù)責(zé)安排勞務(wù)人員出入境并順利平安到達(dá)境外履約地點(diǎn)。
9、負(fù)責(zé)建立已派出的勞務(wù)人員的有關(guān)檔案。
10、負(fù)責(zé)勞務(wù)人員在境外的跟蹤管理與服務(wù)，維護(hù)勞務(wù)人員合法權(quán)益。勞務(wù)人員在履約過(guò)程中遇到勞務(wù)糾紛、境外雇主倒閉或破產(chǎn)關(guān)廠、人員傷亡等突發(fā)事件時(shí)，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各方做好有關(guān)善后事宜。
11、在勞務(wù)人員發(fā)生違約行為時(shí)，負(fù)責(zé)按照相關(guān)合同依法追究勞務(wù)人員的違約責(zé)任。
第三條 乙方責(zé)任和義務(wù)
1、根據(jù)甲方的委托和招工簡(jiǎn)章，組織招收身體健康、符合條件的勞務(wù)人員人選，并適時(shí)安排甲方對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行面試和考試。
2、負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的技能和語(yǔ)言培訓(xùn)。根據(jù)與甲方的約定，組織安排勞務(wù)人員參加適應(yīng)性培訓(xùn)和外派勞務(wù)人員考試。
3、保證勞務(wù)人員在思想品德、業(yè)務(wù)技術(shù)和身體狀況等方面符合出國(guó)工作條件、符合甲方和外方雇主的具體要求。
4、在規(guī)定期限內(nèi)，負(fù)責(zé)協(xié)助和指導(dǎo)勞務(wù)人員辦理護(hù)照、公證、體檢、檢疫等證件和手續(xù)。
5、負(fù)責(zé)收取并及時(shí)向甲方提交辦理出境手續(xù)所需要的身份證明、學(xué)歷證明、職業(yè)資格證書、護(hù)照等有關(guān)證件和資料，保證有關(guān)證件和材料真實(shí)有效。因乙方提供的證件虛假和材料不真實(shí)導(dǎo)
6、根據(jù)甲方要求組織安排勞務(wù)人員及時(shí)到達(dá)甲方指定的出境口岸。
7、建立已派出的勞務(wù)人員的有關(guān)檔案。
8、協(xié)助甲方做好勞務(wù)人員在境外的服務(wù)和管理，維護(hù)勞務(wù)人員合法權(quán)益。勞務(wù)人員在履約過(guò)程中遇到勞務(wù)糾紛、境外雇主倒閉或破產(chǎn)關(guān)廠、人員傷亡等突發(fā)事件時(shí)，積極協(xié)助甲方妥善處理，做好勞務(wù)人員及其家屬的工作。
9、在勞務(wù)人員發(fā)生如脫崗、滯留不歸等違約行為時(shí)，應(yīng)配合甲方按照合同依法追究勞務(wù)人員的違約責(zé)任，確保落實(shí)仲裁機(jī)關(guān)或訴訟機(jī)關(guān)的裁決或判決。
10、未經(jīng)甲方委托，不得以甲方的名義招聘任何勞務(wù)人員，不從事有損甲方名譽(yù)和利益的活動(dòng)。如有違反此項(xiàng)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
11、遵守商業(yè)道德和商業(yè)秘密，不與本合同中的境外雇主進(jìn)行任何形式的直接聯(lián)系，不繞開甲方直接與境外雇主開展勞務(wù)項(xiàng)目合作。如有違反此項(xiàng)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第四條 出國(guó)費(fèi)用和服務(wù)費(fèi)
1、勞務(wù)人員的出國(guó)費(fèi)用和服務(wù)費(fèi)由甲方負(fù)責(zé)收取，乙方予以
2、勞務(wù)人員的出國(guó)費(fèi)用，包括護(hù)照費(fèi)、簽證費(fèi)、體檢費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、考試費(fèi)、公證費(fèi)、國(guó)內(nèi)差旅費(fèi)等，由勞務(wù)人員按實(shí)際發(fā)生額自行承擔(dān)。甲方可授權(quán)乙方預(yù)先收取，按實(shí)際發(fā)生額與勞務(wù)人員結(jié)算。
3、因境外雇主所在國(guó)家(地區(qū))政策變化、簽證拒簽等不可抗力造成勞務(wù)人員未能派出的，扣除應(yīng)由勞務(wù)人員自行承擔(dān)費(fèi)用中已實(shí)際支出的部分，其它所交納費(fèi)用應(yīng)全部退還給勞務(wù)人員。
4、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和承包商會(huì)制定的行業(yè)指導(dǎo)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向勞務(wù)人員收取服務(wù)費(fèi)，服務(wù)費(fèi)總額最高不得超過(guò)勞務(wù)人員與境外雇主簽訂的.《雇傭合同》工資總額的12.5%�！豆蛡蚝贤菲谙薨� 個(gè)月計(jì)算，本合同項(xiàng)下勞務(wù)人員應(yīng)繳納的服務(wù)費(fèi)總額為 元人民幣/人，其中 元人民幣/人由甲方支付給乙方，作為乙方的服務(wù)費(fèi)用。
5、如勞務(wù)人員在《雇傭合同》期滿后續(xù)約，應(yīng)向甲方交納延期服務(wù)費(fèi)每年 元人民幣，其中 人民幣/人由甲方支付給乙方，作為乙方的服務(wù)費(fèi)用。
6、因勞務(wù)人員自身原因(不可抗力除外)導(dǎo)致《雇傭合同》未能履行或未能全部履行的，上述服務(wù)費(fèi)用和出國(guó)費(fèi)用不予退還。
7、因勞務(wù)人員自身以外原因?qū)е隆豆蛡蚝贤肺茨苈男谢蛭茨苋柯男械�，甲方�?yīng)按比例退還勞務(wù)人員繳納的服務(wù)費(fèi)用，同時(shí)乙方也應(yīng)按比例向甲方退還收取的服務(wù)費(fèi)用。
8、在乙方向甲方繳納其代收的出國(guó)費(fèi)和服務(wù)費(fèi)前，甲方應(yīng)出具書面通知，寫明甲方戶名、開戶行、賬號(hào)、匯款金額等事項(xiàng)。
9、甲、乙雙方不得向勞務(wù)人員收取履約保證金，或變向收取類似費(fèi)用，應(yīng)要求勞務(wù)人員投保履約保證保險(xiǎn)。
10、未經(jīng)甲方授權(quán)，乙方不得向勞務(wù)人員收取任何費(fèi)用。
第五條 境外服務(wù)與管理
1、甲、乙雙方發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，建立健全境外勞務(wù)糾紛和突發(fā)事件聯(lián)動(dòng)機(jī)制，共同做好勞務(wù)人員在境外的服務(wù)和管理工作，維護(hù)勞務(wù)人員的合法權(quán)益，確保勞務(wù)人員順利履約。
2、甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員在境外的服務(wù)和管理工作，乙方對(duì)甲方的工作予以協(xié)助、支持和配合。
3、乙方應(yīng)充分發(fā)揮自身和本地優(yōu)勢(shì)，在勞務(wù)人員履約期間重點(diǎn)做好國(guó)內(nèi)溝通和協(xié)調(diào)工作，為勞務(wù)人員安心履約創(chuàng)造條件。
第六條 違約責(zé)任
甲、乙雙方必須切實(shí)履行本合同，如違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
第七條 其他
1、甲、乙雙方在履行本合同過(guò)程中如產(chǎn)生爭(zhēng)議，由簽約雙方通過(guò)友好協(xié)商解決，若協(xié)商仍不能解決，提交 仲裁，或向 法院提起訴訟。仲裁費(fèi)用或訴訟費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)。
2、合同中如有未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商做出補(bǔ)充合同，補(bǔ)充合同與本合同具有同等法律效力。
3、本合同于 年 月 日在 簽訂，自甲、乙雙方授權(quán)代表簽字之日起生效，在本合同項(xiàng)下派出的全部勞務(wù)人員《雇傭合同》期滿后終止。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
委托勞務(wù)合同范本2
委托方：__________（以下簡(jiǎn)稱甲方）
承攬方：__________（以下簡(jiǎn)稱乙方）
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方承攬甲方加工業(yè)務(wù)所涉的有關(guān)內(nèi)容，達(dá)成如下條款，以資雙方共同遵守：
一、乙方擬承攬甲方的產(chǎn)品加工業(yè)務(wù)，承攬期間，乙方將以自己的人員、設(shè)備、技術(shù)完成加工業(yè)務(wù)。
二、合同期限：暫定___年，自______年___月___日起至______年___月___日。期限屆滿，雙方可以順延期限。
三、本合同系雙方之間建立加工承攬業(yè)務(wù)的框架合同，具體的操作程序如下：
1、甲方有外協(xié)加工業(yè)務(wù)，通知（一般以電話通知）乙方，乙方應(yīng)在接到通知天內(nèi)到甲方，乙方確認(rèn)其能夠按甲方要求（包括交貨時(shí)間、質(zhì)量等）完成加工業(yè)務(wù)的，應(yīng)派人到甲方接收待加工工件（或原材料），辦理交接手續(xù)，在《外加工通知單》及工藝質(zhì)量文件上簽字確認(rèn)（如有特殊工藝質(zhì)量要求，雙方可另行簽訂書面協(xié)議）�！锻饧庸ねㄖ獑巍贰⒐に囐|(zhì)量文件等系雙方的結(jié)算依據(jù)，同時(shí)《外加工通知單》作為乙方的簽收憑證。
2、完成加工業(yè)務(wù)后，乙方應(yīng)制作（或填寫）送貨單，將送貨單及與送貨單數(shù)量相符的加工件（及鐵屑等）送至甲方，堆放在甲方指定地點(diǎn)，并按照甲方的要求對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行標(biāo)識(shí)。
3、甲方工作人員根據(jù)乙方送貨單數(shù)量進(jìn)行數(shù)量點(diǎn)清，并對(duì)乙方交貨的數(shù)量進(jìn)行簽收，但數(shù)量簽收不作為雙方結(jié)算加工費(fèi)的依據(jù)。
4、甲方檢驗(yàn)人員在乙方交付工件后三個(gè)工作日內(nèi)對(duì)產(chǎn)品的外觀質(zhì)量（如尺寸、表面情況）等進(jìn)行檢驗(yàn)，并在交貨單上簽字，甲方倉(cāng)庫(kù)人員憑甲方檢驗(yàn)人員的檢驗(yàn)憑證，對(duì)合格的加工工件予以入庫(kù)，并向乙方開具入庫(kù)憑證或在送貨單上簽字。
四、工件交付在甲方進(jìn)行，在途責(zé)任及費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
五、保證金及加工費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
1、若乙方系首次承攬甲方加工業(yè)務(wù)，應(yīng)在接收第一批代加工工件時(shí)，向甲方交納保證金，保證金在___個(gè)月后視乙方履行合同的情況歸還。
2、若乙方在甲方留存足額加工費(fèi)，則乙方所留存的加工費(fèi)即作為保證金。
3、保證金金額不低于______元，不足部分乙方應(yīng)及時(shí)補(bǔ)足。若乙方違約或給甲方造成損失，相關(guān)違約金或損失甲方可直接在保證金中扣除。
4、加工費(fèi)按甲方《外協(xié)加工費(fèi)結(jié)算規(guī)定》進(jìn)行結(jié)算，甲方《外協(xié)加工費(fèi)結(jié)算規(guī)定》見附件。如有特殊加工要求，價(jià)格另行結(jié)算的，雙方另行就加工費(fèi)達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議。
六、甲方權(quán)利、義務(wù)：
1、按照約定支付加工費(fèi)。
2、對(duì)于乙方的加工的進(jìn)度及質(zhì)量進(jìn)行跟蹤及監(jiān)督，若乙方未按要求履行加工義務(wù)，甲方可以單方面解除本合同。
3、合同期間，甲方有權(quán)與乙方以外的其他單位發(fā)生加工業(yè)務(wù)。
七、乙方權(quán)利、義務(wù)：
1、按照《外加工通知單》、加工圖紙的要求完成加工業(yè)務(wù)，并且遵守甲方的《外加工管理制度》。
2、按時(shí)、保質(zhì)完成加工業(yè)務(wù)，禁止將承攬的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)發(fā)給第三方完成。
3、對(duì)在加工過(guò)程中所獲悉的甲方的`商業(yè)秘密及技術(shù)秘密（包括圖紙等）必須予以保密，且在完成每件加工業(yè)務(wù)后，將圖紙等資料隨工件交還甲方，未經(jīng)甲方書面同意，不得復(fù)印、復(fù)制。
4、乙方人員到甲方公司，須遵守甲方的規(guī)章制度，否則由此所致的一切損害均由乙方承擔(dān)。
5、乙方在工件加工前，應(yīng)當(dāng)檢查待加工工件的外觀、尺寸、所標(biāo)明的材質(zhì)、工作令號(hào)、件號(hào)是否與《外加工通知單》及加工圖紙相符，若不相符，則應(yīng)立即通知甲方。若由于乙方怠于檢驗(yàn)就加工，后續(xù)所發(fā)生的損失，由乙方承擔(dān)。
6、乙方對(duì)于所加工工件的內(nèi)在質(zhì)量保證期為自交貨之日起兩年，在保質(zhì)期內(nèi)，甲方因乙方所加工的工件存在質(zhì)量問(wèn)題（無(wú)論甲方或其客戶是否使用）所致的損失（包括但不限于工件本身的材料費(fèi)、加工費(fèi)、運(yùn)費(fèi)等）均由乙方承擔(dān)。甲方檢驗(yàn)人員對(duì)工件的檢驗(yàn)不能免除乙方因加工工件存在質(zhì)量問(wèn)題所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。
八、加工費(fèi)的支付：
乙方每月月底憑《外加工通知單》及有甲方檢驗(yàn)人員和庫(kù)管簽字的《委托加工送貨單》到甲方財(cái)務(wù)進(jìn)行結(jié)算，根據(jù)結(jié)算確定金額開具相應(yīng)的增值稅發(fā)票，甲方在收到發(fā)票后90個(gè)工作日內(nèi)付款。
九、違約金及損失計(jì)算：
1、若乙方逾期交貨，每逾期一天，支付違約金______元，逾期超過(guò)______天的，自第______天起，每天支付違約金_________元。
2、乙方必須按照甲方的工藝要求、質(zhì)量要求進(jìn)行加工，若乙方未按照甲方的工藝要求、質(zhì)量要求進(jìn)行加工的，按所加工工件成本價(jià)格的5%——30%支付違約金。因質(zhì)量問(wèn)題給甲方造成損失的，另行賠償損失（損失計(jì)算按本條第3、4款計(jì)算）。
3、對(duì)于加工存在質(zhì)量問(wèn)題的工件，可以返工的，所有返工費(fèi)用（包括運(yùn)輸費(fèi)）均由乙方承擔(dān)，且因返工造成延期交貨的，乙方另行按本條第一款的約定支付違約金。
4、對(duì)于存在質(zhì)量問(wèn)題報(bào)廢的工件（鍛件補(bǔ)焊即視為報(bào)廢），乙方應(yīng)賠償甲方的全部損失，損失計(jì)算方法如下：原材料損失（按工藝下料重量計(jì)算）+工件交付乙方前所產(chǎn)生的加工費(fèi)（加工費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按合同附件進(jìn)行結(jié)算）+甲方向客戶支付的違約金及賠款+預(yù)期利潤(rùn)（按工件價(jià)格20%計(jì)算）—報(bào)廢工件殘值（按該材質(zhì)市場(chǎng)廢料價(jià)格折算）。
十、其他：
1、合同附件：《外協(xié)加工費(fèi)結(jié)算規(guī)定》。
2、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章后生效。
甲方（簽字）：________
乙方（簽字）：________
簽訂日期：_______年_____月_____日
委托勞務(wù)合同范本3
甲方；
乙方；
為了緩解企業(yè)用工緊張的局面，本著互惠、互利、公平、公正的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成以下協(xié)議：
一、協(xié)議內(nèi)容：
乙方按甲方要求（年齡18——45周歲，身體健康，是本人真實(shí)有效身份證），為甲方組織輸送員工200名。同一少數(shù)民族或縣域不超過(guò)30%.
二、協(xié)議時(shí)間;
年 月 日至 年 月 日。
三、雙方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方給予員工提供合理的崗前和職工培訓(xùn)，甲方有權(quán)調(diào)動(dòng)乙方的崗位。
2.甲方制定合理的用工和獎(jiǎng)懲制度，并對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效考核。
3.甲方須免費(fèi)提供員工的生活（每日三餐、生活標(biāo)準(zhǔn) 每日不能低于10元生活費(fèi)）及住宿。
4.甲方對(duì)待員工必須實(shí)行人性化的管理，不得對(duì)員工進(jìn)行人格尊嚴(yán)和人身權(quán)利的侮辱和侵犯，甲方不得隨意解雇乙方所介紹的員工，如乙方所介紹的員工有過(guò)大違規(guī)違法行為允許解雇。甲方應(yīng)提前通知乙方，以便雙方共同協(xié)商處理。
5.甲方須保證乙方員工每人每月260個(gè)小時(shí)工資不能低于2800元。如因甲方原因達(dá)不到工作時(shí)間，乙方員工的工資應(yīng)按2800元計(jì)算。
6.甲方應(yīng)給予乙方所介紹來(lái)的`員工購(gòu)買相關(guān)保險(xiǎn)。
7.甲方企業(yè)提供符合國(guó)家規(guī)定的安全生產(chǎn)工作環(huán)境，保證乙方所介紹員工和駐廠管理員在廠內(nèi)的人身安全，保證不安排到國(guó)家規(guī)定的有毒、有害崗位給乙方員工和駐廠管理員。
8.為保甲方企業(yè)的生產(chǎn)正常運(yùn)行乙方并按每介紹100名員工配一名管理人員，做好員工思想和穩(wěn)定工作，甲方需免費(fèi)提供管理人員的吃住，并給駐廠管理人員的管理費(fèi)3000元每月。
9.乙方所介紹的員工在甲方服務(wù)期間，須服從甲方的生活、住宿、上下班與休息等規(guī)章制度，如確認(rèn)出發(fā)不合理的可向?qū)Ψ缴暝V處理。
10.乙方所介紹的員工未經(jīng)甲方允許，不得私自炒作甲方的機(jī)器及相關(guān)設(shè)備，如乙方介紹員工在未經(jīng)甲方允許私自炒作機(jī)器及相關(guān)設(shè)備所導(dǎo)致工傷事故發(fā)生者，甲方不負(fù)責(zé)任。
11.甲方須報(bào)銷乙方所介紹員工的往返路費(fèi)（到廠后一次性結(jié)算，以車票為準(zhǔn)）。員工工作滿7天后，甲方支付乙方介紹費(fèi)、廣告費(fèi)每人800元。
12.甲方需提供公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、法人登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼等相關(guān)證件復(fù)印件作為本協(xié)議附件。并負(fù)責(zé)乙方為甲方輸送員工時(shí)帶隊(duì)人員的吃住及往 返路費(fèi)。
四、薪資支付方式：
1.甲方按月支付員工工資，每月10號(hào)發(fā)放工資。
2.工作時(shí)間不滿一個(gè)月離開公司而未結(jié)算工資的，未結(jié)算的工資由乙方統(tǒng)一結(jié)算。
其他、
一、未得到乙方同意，甲方五年內(nèi)不得越過(guò)乙方直接與乙方所住地區(qū)或乙方客戶直接聯(lián)系。否則，如乙方查證屬實(shí)，甲方按當(dāng)次接收人數(shù)*1000元/人向乙方付賠償金， 一次性向乙方支付5萬(wàn)至20萬(wàn)的違約金，并承擔(dān)乙方因甲方不正當(dāng)行為帶來(lái)的一切經(jīng)濟(jì)損失，違約金及賠償。情節(jié)嚴(yán)重的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。
二、雙方應(yīng)對(duì)合同內(nèi)所有條款嚴(yán)格保密，不得向任何第三方透露。
三、協(xié)議執(zhí)行期間如甲方企業(yè)薪資上調(diào)，乙方所介紹的員工待遇也應(yīng)作相應(yīng)的調(diào)整。
四、未盡事宜，由雙方友好協(xié)商解決，協(xié)議不成，任何一方可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
五、本協(xié)議一式兩份，雙方各一份，同等具有法律效力。協(xié)議自雙方法定代表人或其授權(quán)代表簽名并加蓋公章之日生效。
甲方：（蓋章）：
地址：
郵編： 聯(lián)系電話：
簽署代表： 簽署日期：
乙方（蓋章）：
地址：河南省
郵編：456462 聯(lián)系電話：**
簽署代表; 簽署日期:
委托勞務(wù)合同范本4
甲方：
乙方： 身份證號(hào)碼：
因工作需要，甲方委托乙方從事甲方所承接項(xiàng)目的相關(guān)勞務(wù)工作，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議，共同執(zhí)行。
一、協(xié)議期限:
本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止;
二、委托約定:
1、委托勞務(wù)協(xié)議期滿,如甲方繼續(xù)留用乙方,可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用, 委托勞務(wù)協(xié)議即終止;
2、委托勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前十五日以書面形式告知甲方。
三、工作職責(zé):
1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作;
2、乙方要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤;
3、乙方要認(rèn)真執(zhí)行《員工手冊(cè)》相關(guān)制度規(guī)定;
4、乙方在委托期間不得損害甲方利益,出于個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的,乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任;
四、工作時(shí)間:
1、乙方在甲方工作期間,執(zhí)行每周5天、每日8小時(shí)工作制。甲方因工作需要，可安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間、休息日或節(jié)假日加班。
2、乙方必須按規(guī)定的勞動(dòng)日出勤,缺勤者必須提前一天以書面或口頭形式向甲方請(qǐng)假,否則按曠工處理;
3、凡無(wú)故缺勤，情節(jié)嚴(yán)重者,按不勝任工作予以解除勞務(wù)協(xié)議;
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件:
1、 甲方根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品,乙方調(diào)出或協(xié)議終止時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方;
2、甲方不得無(wú)理或以不正當(dāng)理由解聘乙方;
3、甲方在此期間應(yīng)主動(dòng)對(duì)乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo);
六、勞務(wù)報(bào)酬:
1、甲方勞務(wù)報(bào)酬周期為每月30日(遇節(jié)假日順延)發(fā)放上月16日至本月15日勞務(wù)報(bào)酬。以銀行轉(zhuǎn)賬形式轉(zhuǎn)入個(gè)人銀行賬戶。
2、乙方試用期為 ,試用期期間的月報(bào)酬為 元。
3、乙方試用期滿后，經(jīng)甲方考核合格予以轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后月報(bào)酬為 元。
4、甲方可根據(jù)本單位的經(jīng)營(yíng)狀況及乙方的實(shí)際勞務(wù)情況，通過(guò)協(xié)商，確定報(bào)酬正常增長(zhǎng)的具體辦法。
5、乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。
6、乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。
七、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議
1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的`;
2、因乙方失職,給甲方利益造成損失的;
3、不服從分配,有違法、有嚴(yán)重違紀(jì)行為的;
4、不執(zhí)行《員工手冊(cè)》的;
5、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
6、甲方認(rèn)定乙方已不能勝任相關(guān)勞務(wù)工作的;
7、甲方宣告解散的;
八、其它:
1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議;
2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;
3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進(jìn)行修訂和補(bǔ)充;
4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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