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      1. 公司合同

        時間:2023-06-09 09:30:56 合同范本 我要投稿

        【實用】公司合同范文匯總九篇

          現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。你所見過的合同是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的公司合同10篇,歡迎閱讀與收藏。

        【實用】公司合同范文匯總九篇

        公司合同 篇1

          甲方(出讓方):

          股東______________:身份證號碼______________

          股東______________:身份證號碼______________

          股東______________:身份證號碼______________

          股東______________:身份證號碼______________

          股東______________:身份證號碼______________

          乙方(受讓方):

          股東______________:身份證號碼______________

          股東______________:身份證號碼______________

          _________________有限公司(以下簡稱轉(zhuǎn)讓公司)是由甲方于年月日注冊的全資投資___________公司,注冊資本1000萬元,經(jīng)營期限為___年。

          鑒于甲方全體股東會討論審議,一致同意將其所屬的占100%股權(quán)的轉(zhuǎn)讓公司按本協(xié)議規(guī)定的條款和條件轉(zhuǎn)讓給乙方,乙方愿意按同樣的條件受讓轉(zhuǎn)讓公司。故此,依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》等法律法規(guī)、政策之規(guī)定,并本著平等互利、友好協(xié)商的原則,雙方簽訂本協(xié)議。

          一、轉(zhuǎn)讓公司的基本情況:

          1、轉(zhuǎn)讓公司名稱為新疆瑞爾投資有限公司,注冊資本1000萬元,涉及土地0平方米,涉及員工安置人。

          2、甲方承諾并保證轉(zhuǎn)讓公司設(shè)立時的出資是完整到位的,沒有抽逃出資情況,并且沒有仲裁和訴訟等債務(wù)糾紛。

          二、員工的安置:

          經(jīng)甲、乙雙方約定按如下方式處理:一并由甲方自行處置。本合同生效后,由乙方及其指派的工作人員正式接管轉(zhuǎn)讓公司,甲方及其原雇傭的`人員應(yīng)積極移交剩余的相關(guān)工作,并根據(jù)誠實信用的原則對涉及原公司的一切事宜合理地履行通知、保密、說明、協(xié)助等義務(wù)。

          三、債權(quán)、債務(wù)處理

          經(jīng)甲、乙雙方約定,和乙方無關(guān),一并由甲方接收。

          本合同生效之日前,甲方個人及其經(jīng)營管理原公司期間公司所發(fā)生的一切債務(wù)全部由甲方承擔(dān),所產(chǎn)生的一切債權(quán)全部歸甲方享有,甲方承諾本合同生效之日原公司的一切債權(quán)及債務(wù)已全部結(jié)清。本合同生效之日后,乙方對新公司經(jīng)營管理所產(chǎn)生的一切債權(quán)及債務(wù),由乙方享有和承擔(dān)。

          四、公司轉(zhuǎn)讓價款及支付方式:

          1、乙方整體受讓甲方的股權(quán)后,由乙方絕對控股轉(zhuǎn)讓公司。甲乙雙方辦理公司轉(zhuǎn)讓手續(xù),轉(zhuǎn)讓價款為人民幣(大寫)四萬五千元整,雙方約定在本合同簽訂后三日內(nèi),乙方預(yù)支付甲方80%轉(zhuǎn)讓價款(適用定金規(guī)則)。

          2、甲方收到乙方上述轉(zhuǎn)讓價款后,甲方需在20xx年7月26日前將變更后的營業(yè)執(zhí)照原件(正副本、財務(wù)專用章、公章、合同章、原始帳本憑證等交給乙方。在20xx年8月26日前將變更后的企業(yè)稅務(wù)登記證、組織機構(gòu)代碼證原件(正副本)交給乙方。乙方支付給甲方剩余20%轉(zhuǎn)讓價款,及一千元的變更費用。變更手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)完成,如本轉(zhuǎn)讓需要政府部門審批許可備案,均由甲方負(fù)責(zé)完成。

          五、產(chǎn)權(quán)交割

          甲方收到乙方80%轉(zhuǎn)讓價款后,轉(zhuǎn)讓公司相關(guān)權(quán)利義務(wù)歸乙方所有,甲方不再承擔(dān)任何權(quán)利義務(wù)。甲乙雙方約定在三個月內(nèi)辦理相關(guān)產(chǎn)權(quán)交割手續(xù)。

          本合同生效之日,甲方依據(jù)《公司法》及原公司章程規(guī)定所享有的一切權(quán)利正式轉(zhuǎn)讓給乙方,乙方依法對轉(zhuǎn)讓公司享有《公司法》及章程規(guī)定的股東所有權(quán)利。

          七、費用和稅費

          經(jīng)甲、乙雙方約定,本次轉(zhuǎn)讓所涉及的費用和稅費由甲方承擔(dān)。

          八、爭議處理

          在本合同履行過程中,甲、乙雙方發(fā)生爭議,經(jīng)協(xié)商無效時,當(dāng)事人可以依法向具有管轄權(quán)人民法院起訴。

          九、違約責(zé)任

          1、如因乙方原因?qū)е卤竞贤瑹o法履行或乙方不履行合同的約定,則無權(quán)要求返還定金;如因甲方原因?qū)е卤竞贤瑹o法履行或甲方不履行合同的約定,應(yīng)當(dāng)向乙方支付相當(dāng)于乙方交付定金2倍的補償;

          2、乙方未能按期支付本合同公司的價款,或者甲方未能按期交割本轉(zhuǎn)讓公司,每逾期一日應(yīng)按逾期部分金額的3%,向?qū)Ψ街Ц哆`約金。

          3、一方違約給另一方造成直接經(jīng)濟(jì)損失,且違約方支付違約金的數(shù)額不足以補償對方的經(jīng)濟(jì)損失時,違約方應(yīng)償付另一方所受損失的差額部分。如甲方與第三者存在再無糾紛,則甲方向乙方承擔(dān)所發(fā)生債務(wù)30%的違約金,并且承擔(dān)本合同生效前的債務(wù)。

          十、合同的變更和解除

          當(dāng)發(fā)生下列情況之一時,可以變更、解除合同;

          1、因情況發(fā)生變化,當(dāng)事人雙方協(xié)商一致,并訂立了變更或解除協(xié)議,而且不因此損害國家和社會公共利益的。

          2、由于一方在合同約定的期限內(nèi)因故沒有履行合同,另一方予以認(rèn)同的。

          本合同需變更或解除,甲、乙雙方必須簽定變更或解除協(xié)議。

          十一、權(quán)證變更

          甲、乙雙方在交割完成后,由負(fù)責(zé),于日之內(nèi)辦妥權(quán)證變更事項。

          十二、雙方約定的其他條款:

          十三、合同的生效

          本合同與附件具有同等效力。本合同由甲、乙雙方當(dāng)事人簽字蓋章后生效。

          十四、其他

          1、甲方股東身份證復(fù)印件、詳細(xì)地址及聯(lián)系方式。

          2、所有股東的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議

          3、原轉(zhuǎn)讓的公司的股東大會決議。一式四份。甲、乙雙方各執(zhí)兩份;

          甲方:______________乙方______________

          年月日

        公司合同 篇2

          甲方:

          乙方:編號: 動 合 同 書 ****醫(yī)療設(shè)備有限公司 年 月 日 00勞

          甲方:****醫(yī)療設(shè)備有限公司 乙方:

          性別:

          文化程度:

          法定代表人: 身份證號:

          委托代理人: 家庭住址:

          注冊地址:戶口所在地:

          家庭電話:

          郵政編碼:常用聯(lián)系方式:

          根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,并承諾共同遵守。

          一、勞動合同期限

         。保竞贤瑸楣潭ㄆ谙藓贤鹬谷掌跒椋 年 月 日至 年 月 日,其中乙方試用期自 年 月 日至 年 月 日。

          2.合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂。

          二、工作內(nèi)容和工作地點

         。保ぷ鲀(nèi)容:甲方安排乙方在 崗位從事 工作。甲方根據(jù)經(jīng)營管理的需要及乙方的工作表現(xiàn)及能力,可在與乙方商定后,依法變更乙方在工作內(nèi)容和工作崗位。

         。玻ぷ鞯攸c:

         。常曳綉(yīng)當(dāng)提高職業(yè)技能,并按照甲方制定的職位責(zé)任、工作規(guī)范要求,按時完成規(guī)定的工作量,并且達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

          三、工作時間和休息休假

          1.工作時間:乙方的崗位實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制,每周工作時間四十小時。

          2.甲方因工作需要需延長乙方工作時間的,應(yīng)與乙方協(xié)商同意,非甲方安排或批準(zhǔn)的不計加班。

          3.國家法定假日加班,按國家法規(guī)支付加班費。其余時間加班,公司原則上安排同等時間調(diào)休,若因工作需要確實無法調(diào)休,則依法支付加班工資。

         。矗曳较碛蟹ǘㄐ菹⑿菁贆(quán)利,具體休息辦法和時間按甲方規(guī)定,休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家相關(guān)規(guī)定及公司依法制訂的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          四、勞動報酬

         。保吭 20 日為甲方工資發(fā)放日。

         。玻曳降墓べY標(biāo)準(zhǔn)采用下列第( )方式確定:

         。ǎ保┰滦街疲好吭聻樵。試用期乙方的待遇為元/月。

          (2)基本工資和績效工資相結(jié)合的工資分配方法:乙方的基本工資為每月元,使用期乙方的基本工資為每月元,績效工資考核發(fā)放辦法按乙方的業(yè)績和甲方依法制定的相關(guān)規(guī)定考核確定。

         。ǎ常┯嫾べY制:計件工資的勞動定額管理按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)定,超過標(biāo)準(zhǔn)的勞動定額且在正常工作時間外完成的,按加班工資計算計件工資。因甲方原因造成乙方勞動任務(wù)不滿的,按當(dāng)?shù)刈畹凸べY發(fā)放當(dāng)月工資。因乙方個人原因或能力不能完成勞動定額的.,按當(dāng)月實際完成量發(fā)放計件工資。

         。ǎ矗┠晷街疲好磕暝,每月預(yù)付工資元,其余部分年終根據(jù)業(yè)績考核結(jié)果結(jié)算。

         。常谝曳教峁┝苏趧拥那闆r下,甲方支付乙方住房補貼元/月(實行住房公積金后取消該補貼),交通補貼元/月(連續(xù)半月以上未在崗工作的當(dāng)月取消該補貼),崗位補貼元/月,其他補貼 。在試用期間甲方僅支付乙方住房補貼 元/月,交通補貼 元/月(連續(xù)半月以上未在崗工作的當(dāng)月取消該補貼)。

         。矗N售人員每三個月根據(jù)業(yè)績考核情況上下浮動基本工資和績效工資,總額最低不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY。

         。.獎金分紅的發(fā)放按甲方相關(guān)規(guī)定和乙方業(yè)績考核執(zhí)行。

         。.每年年終根據(jù)全年度考核情況甲方可調(diào)整乙方工資和補貼。

          7.甲方支付給乙方的工資報酬為稅前工資,乙方的個人所得稅由甲方代扣。

         。.甲方有權(quán)按照相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的規(guī)定,在合同期間調(diào)整乙方的工資和補貼。

         。.因不能勝任原崗位進(jìn)行再培訓(xùn)的,培訓(xùn)期間工資按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付。

          五、社會保險

          1.自勞動合同訂立之日起,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)依法參加社會保險,乙方應(yīng)繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。

          2.合同履行期間,乙方依法享受國家規(guī)定和雙方約定的福利待遇。

          六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

         。保追奖WC執(zhí)行國家關(guān)于特種作業(yè)、女職工和未成年工種特殊保護(hù)的規(guī)定,對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位向乙方履行如實告知義務(wù),對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的傷亡事故,減少職業(yè)病危害。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,甲方應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,并在乙方離職前進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

         。玻追綖橐曳教峁┓蠂乙(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家和甲方規(guī)定的勞動安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。,自覺預(yù)防事故和職業(yè)病的發(fā)生。

         。常追郊捌涔芾砣藛T應(yīng)當(dāng)保障乙方在工作場所內(nèi)的生命安全和身體健康。乙方有權(quán)拒絕甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)。

         。矗曳揭蚬ぷ髟馐苁鹿蕚蚧悸殬I(yè)病,甲方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)及時救治,并按規(guī)定為乙方申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定,保障乙方依法享受各項工傷保險及相關(guān)待遇。,工資發(fā)放按國家規(guī)定執(zhí)行。

         。担曳交疾』蚍且蚬へ(fù)傷,按國家規(guī)定執(zhí)行。

          七、其他約定條款

         。保曳饺肼殨r接受甲方《員工手冊》及公司相關(guān)制度的培訓(xùn),勞動合同存續(xù)期間服從公司的管理,《員工手冊》及公司相關(guān)管理制度構(gòu)成本合同的組成部分。

          2.培訓(xùn)服務(wù)期:乙方由甲方出資進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,服務(wù)期未滿前因乙方原因?qū)е聞趧雍贤崆敖K止的,則乙方需按尚未履行的服務(wù)期賠償甲方所支出的培訓(xùn)費用。

         。常C芎透倶I(yè)禁止:乙方依法負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。從事技術(shù)、銷售、中層管理以上人員及其他原因為工作原因有可能接觸到甲方商業(yè)秘密的人員,應(yīng)同時簽訂保密和競業(yè)禁止協(xié)議,并作為本合同附件。

          4.乙方入職前及在本合同履行期間,提供虛假學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證書、身份證件、從業(yè)經(jīng)歷證明以及其他虛假資料的,甲方有權(quán)在發(fā)現(xiàn)后解除勞動合同并不支付乙方任何補償金、賠償金,并有權(quán)參照乙方所在部門的最低人員工資發(fā)放乙方勞動報酬,已經(jīng)支付的補償金、賠償金及多發(fā)放的工資有權(quán)要求返還。

         。担追接袡(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要,派駐乙方到甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)工作,由甲方或者甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)履行甲方的合同義務(wù)。

         。叮追接袡(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的變化,在不違反國家法律法規(guī)的強制性規(guī)定的前提下,對乙方的工作崗位進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

          八、勞動合同的變更、解除和終止

         。保竞贤男羞^程中,若甲方變更名稱、法定代表人或主要負(fù)責(zé)人、投資人等事事項,

          不影響本合同的履行。若甲方發(fā)生合并或分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由繼承單位繼續(xù)履行。

         。玻婕皠趧诱咔猩淼臈l款內(nèi)容或重大事項變更時,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致,以書面方式變更本合同。

         。常竞贤慕獬徒K止,按照公司規(guī)章制度規(guī)定和法律法規(guī)執(zhí)行。甲方應(yīng)支付的相關(guān)費用,在乙方履行完交接手續(xù)后支付,如未履行完,甲方可暫不支付。

         。矗追竭`反本合同約定解除或終止合同的,根據(jù)國家的相關(guān)法律法規(guī)對乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

         。担曳竭`反本合同約定解除或終止合同的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

         。叮曳接幸韵虑樾沃坏,甲方可解除勞動合同,且不支付補償金:

         。ǎ保┰诠ぷ髌陂g有打架斗毆行為的。

          (2)在入職時使用虛假個人資料,有欺騙行為的。

          (3)嚴(yán)重違反甲方制定的規(guī)章制度的或?qū)追嚼嬖斐芍卮髶p害的。

         。ǎ矗﹪(yán)重的失職、收受到賂,對甲方利益造成損害的。

         。ǎ担┬孤都追缴虡I(yè)、技術(shù)秘密,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的。

          (6)未經(jīng)公司許可,以公司名義進(jìn)行與公司無關(guān)的活動,或在其他同行業(yè)公司兼職的。 (7)其他符合《員工手冊》中公司有權(quán)解除勞動合同條款的。

          (8)被依法追究刑事責(zé)任的。

          九、其他

         。保竞贤幢M事宜,按照甲方的規(guī)章制度的相關(guān)規(guī)定辦理,如規(guī)章制度與本合同及相關(guān)法律相悖的,按照本合同法律法規(guī)執(zhí)行。如法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決。

         。玻p方發(fā)生爭執(zhí)無法協(xié)商的,應(yīng)向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解,或依法申請勞動仲裁或向人民法院起訴。

         。.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

          甲方:****醫(yī)療設(shè)備有限公司乙方(簽字):

          法人或委托代理人簽字:

          簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

        公司合同 篇3

          1.關(guān)于合同管理機構(gòu)

          根據(jù)公司的管理體制規(guī)定,合同管理機構(gòu)有的在業(yè)務(wù)開發(fā)部門,有的在財務(wù)部門,有的在工程部門,有的在質(zhì)量管理部門,但不管是由何部門管理,都要明確職責(zé)和權(quán)限。

          2.關(guān)于合同管理程序,方法與過程的控制

          管理程序主要是明確合同簽訂過程如何控制,避免簽訂不合法的合同。主要包括如下內(nèi)容:

          (1)合同簽訂前的評審:

          首先涉及由哪個部門或哪幾個部門負(fù)責(zé)評審及評審的內(nèi)容和范圍等要明晰。評審內(nèi)容也要作明確的`規(guī)定,一般應(yīng)涉及對客戶資信評估,遞交項目建議書方面的項目報價,自我評審與控制,對客戶相關(guān)要求的評審,合同風(fēng)險評估。

          (2)合同起草與簽訂

          誰負(fù)責(zé)合同起草與簽訂,誰負(fù)責(zé)審核與批準(zhǔn)。

          (3)合同的變更管理

          應(yīng)明確一般變更的評審人與重大變更的評審人。

          (4)合同履行的跟蹤

          要明確合同跟蹤合同履行的一個或幾個部門,定期對合同的整體實施情況進(jìn)行監(jiān)控。

          (5)合同收尾階段管理

          對已經(jīng)完成的重點項目,應(yīng)明確由哪個部門提供合同總體運行報告,對成本和風(fēng)險控制作出有參考價值的總結(jié)。

          3.關(guān)于合同管理責(zé)任

          為保證制度的有效運行,應(yīng)明確相關(guān)部門的管理責(zé)任。

          4.關(guān)于合同信息管理與備案歸檔

          明確合同文本管理部門及對合同文本使用、借用的權(quán)限及程序。

        公司合同 篇4

          首都科技條件平臺合同登記編號:

          首都科技條件平臺研發(fā)實驗服務(wù)合同

          (試行)

          項目名稱: 項目所屬領(lǐng)域: 項目所屬基地(領(lǐng)域平臺): 委托方(甲方):國內(nèi): (省、市)國外: (蓋章)委托方性質(zhì): □企業(yè)□高校□院所□其他: 受托方(乙方): 專業(yè)服務(wù)機構(gòu):(合同專用章)

          簽訂地點:。ㄊ校┦、縣(區(qū)) 簽訂日期:年 月 日

          有效期限:年 月 日至 年 月 日

          填寫說明

          一、研發(fā)實驗服務(wù)費用在壹萬元(不含壹萬元)以上的必須簽署本合同!笆锥伎萍紬l件平臺合同登記編號”由合同登記處填寫。

          二、本服務(wù)合同特指依托條件平臺服務(wù)目錄中列出的儀器設(shè)備和大型數(shù)據(jù)庫等科研條件資源,提供研發(fā)實驗服務(wù)所訂立的合同。

          三、項目所屬領(lǐng)域從生物醫(yī)藥、新材料、電子信息、能源環(huán)保、農(nóng)業(yè)、先進(jìn)制造和其他中選一。

          四、服務(wù)內(nèi)容、形式和要求

          主要包括研發(fā)實驗服務(wù)的具體內(nèi)容,其中哪些環(huán)節(jié)能夠用到開放的'儀器設(shè)備資源和大型數(shù)據(jù)資源庫,特定技術(shù)問題的難度和范圍,具體的做法、手段、程序以及交付成果的形式。

          五、工作條件和協(xié)作事項

          主要包括乙方為完成服務(wù)所使用的儀器設(shè)備和大型數(shù)據(jù)資源庫等。 六、本合同書中,凡是當(dāng)事人約定認(rèn)為無需填寫的條款,在該條款填寫的空白處劃(/)表示。

          七、本合同書標(biāo)有※號的條款按填寫說明填寫。

          1

          2

          3

        公司合同 篇5

          甲方:XXX(通常為用工單位)

          乙方:XXX(姓名、性別、年齡、住址)

          用工形式:XXXX

          鑒證編號:XXXX

          甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)考核,錄用乙方XXX(姓名)為XXX(工程名稱)工人,遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂本合同。

          第一條 甲方錄用乙方從事XXX(工作名稱)。

          第二條 勞動合同期限從X年X月X日起至X年X月X日時止。其中試用期限為XX個月,至X年X月X日止。

          第三條 甲方的基本權(quán)利義務(wù)是:

          一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進(jìn)行管理。

          二、保護(hù)乙方的合法權(quán)益,按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。

          三、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。

          四、依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行獎懲。

          第四條 乙方的基本權(quán)利義務(wù)是:

          一、享受XXX待遇(寫明待遇的內(nèi)容)。

          二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的'規(guī)章制度。

          三、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

          第五條 工資待遇(要寫明確具體)

          第六條 工作時間(每周不超過多少小時)

          第七條 勞動保險及福利待遇

          第八條 勞動合同的變更和解除

         。▽懨髯兏徒獬臈l件。如雙方可以規(guī)定,合同生效后,甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前X天通知對方,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。)

          第九條 本合同一式 份,甲乙雙方各執(zhí) 份,報鑒證機關(guān)存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

          甲方:XXX(簽章)

          乙方:XXX(簽章)

          簽證日期:年月日

        公司合同 篇6

          甲方:

          乙方:

          甲方因經(jīng)營管理需要,經(jīng)過考核,聘請乙方為公司管理人員,遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī),經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下聘用協(xié)議:

          一、甲方聘請乙方為公司的。

          二、聘用合同期限從乙方到甲方工作時起至退休時止。

          三、乙方的____待遇。

          四、乙方的職權(quán)范圍。

          五、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):

         、甯鶕(jù)生產(chǎn)經(jīng)營管理的需要和本公司的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進(jìn)行管理。

         、姹Wo(hù)乙方的合法權(quán)益,按合同規(guī)定付給乙方____、獎金、津貼及保險福利和其他約定的補貼。

         、缱龊靡曳焦ぷ髑暗呐嘤(xùn)并提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作衛(wèi)生條件。

         、枰勒諊壹肮竟芾硪(guī)定對乙方進(jìn)行獎懲。在乙方違法亂紀(jì)、不認(rèn)真履行職責(zé)的情況下,甲方可以終止與乙方的聘用合同關(guān)系。在乙方不能勝任工作的情況下,甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行調(diào)整,乙方必須服從安排。

         、槠渌煞ㄒ(guī)和公司規(guī)章制度規(guī)定及合同約定的權(quán)利義務(wù)。

          六、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

         、逑硎芊煞ㄒ(guī)和合同規(guī)定的待遇,在職權(quán)范圍內(nèi)充分行使權(quán)利,不受任何非法和無理的干擾。

         、孀袷貒曳煞ㄒ(guī)和甲方的規(guī)章制度,在工作職能范圍內(nèi),服從甲方的工作分配、安排。按時、按質(zhì)、按量的完成甲方下達(dá)的工作任務(wù)或經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

         、绫J丶追降纳虡I(yè)秘密,如乙方泄露秘密,給甲方造成損失的,除承擔(dān)法律責(zé)任外,還要賠償甲方的'經(jīng)濟(jì)損失。

          ㈣乙方不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的營業(yè)或從事?lián)p害甲方利益的活動。如乙方從事上述營業(yè)活動的,所得收入應(yīng)當(dāng)歸甲方所有。

         、橐曳綀(zhí)行甲方交給任務(wù)時,違反法律法規(guī)或者甲方規(guī)章制度,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

          ㈥乙方不得利用在甲方的地位和職權(quán)為自己謀取私利。不得利用職權(quán)收受任何賄賂或者其他非法收入,不得侵占甲方的財產(chǎn)。

         、胍曳讲坏门灿眉追降馁Y金或者將甲方資金借貸給他人,不得以甲方資產(chǎn)為他人提供債務(wù)擔(dān)保。不得將甲方資金以其個人名義或者其他個人名義開立帳戶存儲。

         、煲曳饺缬猩鲜觫琛胨姆N情況時,甲方有權(quán)利與乙方解除本合同。

          ㈨其他法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定及本合同約定的權(quán)利義務(wù)。

          七、合同的變更和解除:本合同生效后,甲乙雙方無正當(dāng)理由不得變更合同或提前解除合同。如現(xiàn)實情況發(fā)生變化,雙方可以協(xié)商變更合同或解除合同。任何一方解除合同,須提前天通知對方,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù),如一方違反以上規(guī)定應(yīng)給予另一方相應(yīng)經(jīng)濟(jì)賠償。

          八、違約責(zé)任:如合同一方違反以上合同之規(guī)定,除賠償另一方的直接經(jīng)濟(jì)損失外還應(yīng)給予對方元的違約金。

          九、如本合同發(fā)生糾紛,提交市勞動仲裁委員會解決。

          十、未盡事宜,雙方根據(jù)相關(guān)勞動法律法規(guī)和省市的相關(guān)政策規(guī)定,協(xié)商予以補充解決。

          十一、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報鑒證機關(guān)存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

          甲方(蓋章)

          乙方(簽名)

          年 月 日

          年 月 日

        公司合同 篇7

          貸款方:

          借款方:

          保證方:

          借款方為進(jìn)行生產(chǎn)(或經(jīng)營活動),向貸款方申請借款,并聘請作為保證人,貸款方業(yè)已審查批準(zhǔn),經(jīng)三方(或雙方協(xié)商),特訂立本個人向公司借款申請書,以便共同遵守。

          第一條貸款種類

          第二條借款用途

          第三條借款金額人民幣(大寫)元整。

          第四條借款利率

          借款利息為千分之,利隨本情,如遇國家調(diào)整利率,按新規(guī)定計算。

          第五條借款和還款期限

          1、借款時間共年零個月,自年月日起,至年月日止。借款分期如下:

          貸款期限

          貸款時間

          貸款金額

          第一期 年月底前 元

          第二期 年月底前 元

          第三期 年月底前 元

          2、還款分期如下:

          歸還期限

          還款時間

          還款金額

          還款時的利率

          第一期 年月底前 元

          第二期 年月底前 元

          第三期 年月底前 元

          第六條 還款資金來源及還款方式

          1、還款資金來源:

          2、還款方式:

          第七條 保證條款

          1、借款方用做抵押,到期不能歸還貸款方的貸款,貸款方有權(quán)處理抵押品。借款方到期如數(shù)歸還貸款的,抵押品由貸款方退還給借款方。

          2、借款方必須按照借款個人向公司借款申請書規(guī)定的用途使用借款,不得挪作他用,不得用借款進(jìn)行違法活動。

          3、借款方必須按照個人向公司借款申請書規(guī)定的期限還本付息。

          4、借款方有義務(wù)接受貸款方的檢查、監(jiān)督貸款的使用情況,了解借款方的計劃執(zhí)行、經(jīng)營管理、財務(wù)活動、物資庫存等情況。借款方應(yīng)提供有關(guān)的'計劃、統(tǒng)計、財務(wù)會計報表及資料。

          5、需要有保證人擔(dān)保時,保證人履行連帶責(zé)任后,有向借貸方追償?shù)臋?quán)利,借貸方有義務(wù)對保證人進(jìn)行償還。

          6、由于經(jīng)營管理不善而關(guān)閉、破產(chǎn),確實無法履行個人向公司借款申請書的,在處理財產(chǎn)時,除了按國家規(guī)定用于人員工資和必要的維護(hù)費用時,應(yīng)優(yōu)先償還貸款。由于上級主管部門決定關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)或撤消工程建設(shè)等設(shè)施,或者由于不可抗力的意外事故致使個人向公司借款申請書無法履行時,經(jīng)向貸款方申請,可以變更或解除個人向公司借款申請書,并免除承擔(dān)違約責(zé)任。

          本個人向公司借款申請書正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,兩份具有同等法律效力。

          借款人(蓋章):_

          代表人:__________________

          電話:___________________

          簽訂日期:_____年____月_____日

          出借人(簽字):______________

          身份證號:__________________

          電話:____________________

          簽訂日期:____年___月___日

        公司合同 篇8

          【問題】:公司應(yīng)當(dāng)如何處理上述案件較為妥當(dāng)?

          某公司在與員工簽訂勞動合同時遇到一個棘手問題,員工甲20xx年1月1日進(jìn)廠,但公司一直遺忘與員工甲簽訂勞動合同,員工甲知道公司如果不與其簽訂書面勞動合同,依法需要向其支付雙倍的工資,因此一直不動聲色,直至 20xx年5月1日,公司對勞動合同進(jìn)行了一次普查,才發(fā)現(xiàn)與員工甲漏簽了勞動合同,公司表示要與員工甲補簽勞動合同,員工甲同意補簽,但是公司要先支付其20xx年1月至4月的另一倍工資,否則員工甲只愿意將補簽勞動合同日期訂在 20xx年5月1日。

          【案例分析】:

          針對員工甲的問題,介于簽訂勞動合同的主動權(quán)在于用人單位,且是因為用人單位的疏忽導(dǎo)致一直未能與甲簽訂勞動合同,因此員工要求公司支付未及時與其簽訂勞動合同期間的雙倍工資是合法的,但是從本案實務(wù)操作角度考慮,公司完全可以先不去支付該員雙倍工資,將勞動合同的起始日期簽訂至20xx年5月1日,因為從員工的心理上并不愿意與公司終止勞動關(guān)系,以后如果僅為3個月的工資去起訴的可能性也很小,即使員工離職后去起訴,公司最終也僅是支付其3個月的另一倍工資,并沒有其他的額外處罰。將勞動合同的.起始日期簽訂至20xx年5月1日后,單位仍應(yīng)向該員工發(fā)出《簽訂勞動合同通知書》讓員工簽收。如果發(fā)現(xiàn)其再次拒簽勞動合同,應(yīng)在20xx年6月1日前立即書面通知終止與其之間的勞動關(guān)系。如果已經(jīng)滿一個月的,也要立即書面通知終止勞動關(guān)系,但此時需要支付經(jīng)濟(jì)補償金。

          【律師建議】

          (1)建議公司加強對勞動合同的管理,建立簽訂、保管、存檔等規(guī)范體系;

          (2)針對員工拒簽情形,應(yīng)當(dāng)注意以下幾點:

          A、時間上把握:與其建立勞動關(guān)系之日起或合同期滿之日起,一個月內(nèi);

          B、形式上把握:書面通知員工簽訂勞動合同,員工拒簽合同的,書面通知終止勞動關(guān)系;

          C、證據(jù)上把握:注意保留員工拒絕簽訂勞動合同的證據(jù)。(意向書中設(shè)定拒簽合同的原因,訪談筆錄、證人證言等)

        公司合同 篇9

          借款人: (下簡稱甲方) 法人代表:

          貸款人: (下簡稱乙方) 身份證號:

          甲方是一家注冊資本 萬元的有限責(zé)任公司,因生產(chǎn)經(jīng)營項目的實施臨時需要資金,乙方有閑置資金。為此,甲、乙雙方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),在平等、自愿的`基礎(chǔ)上,為明確責(zé)任、恪守信用,經(jīng)充分協(xié)商一致簽訂本借款合同,并保證共同遵守執(zhí)行。

          一、借款金額: 元(大寫:人民幣 拾 萬元整)。

          二、借款期限:從20 年 月 日至20 年 月 日止,借款期限為 年。借款到期后如雙方無異議,則本借款合同自動延期 年。

          三、借款利率及計收方法:

          1、借款利息為年息 ,以甲方收到借款日計算利息。

          2、到期一次性還本付息。

          四、借款用途:本借款限于用于甲方生產(chǎn)經(jīng)營項目,必須?顚S,未經(jīng)乙方同意,甲方不得挪作他用。

          五、借款償還:

          1、如甲方不能按期還款,最遲在借款到期前十五天應(yīng)向乙方提出延期申請,屆時乙方可在雙方協(xié)商的基礎(chǔ)上決定是否延期。

          2、如乙方臨時需要收回借款,應(yīng)提前十五天向甲方提出還款申請,借款利息按實際借款天數(shù)計算利息。

          六、違約和違約處理:

         。ㄒ唬┫铝星闆r均屬甲方違約:

          1、甲方未能按合同計劃用

          款和還本付息。

          2、未經(jīng)乙方同意改變借款用途或挪作他用。

          3、甲方違反本合同其他條款事項。

         。ǘ└鶕(jù)違約情況,乙方有權(quán)采取下列措施:

          1、對違約部分貸款加收最高不超過 罰息。

          2、采取必要法律手段直至依法索償應(yīng)付未付借款本息及費用。

          七、合同生效:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。本合同共貳份,雙方各執(zhí)壹份。本合同若有其他未及事宜,雙方進(jìn)一步商定補充條款。

          借款人(甲方):(蓋章)貸款人(乙方):

        甲方代表簽字:乙方簽字:

          簽約日

          期:簽約日期:

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