工作保密協(xié)議

工作保密協(xié)議

　　在現(xiàn)實社會中，用到協(xié)議的地方越來越多，簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。協(xié)議到底怎么寫才合適呢？以下是小編整理的工作保密協(xié)議，希望能夠幫助到大家。

工作保密協(xié)議1

　　甲方(員工)：×××× 身份證號碼：×××××

　　乙方(企業(yè))： ××××公司

　　鑒于甲方在乙方任職，并將獲得乙方支付的相應報酬，雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項，訂定下列條款共同遵守：

　　第一條 (知識產(chǎn)權(quán)歸屬)

　　雙方確認，甲方在乙方任職期間，因履行職務或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信 息，有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，進行生產(chǎn)、經(jīng)營 或者向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應當依乙方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。

　　上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密，有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)(依照法律規(guī)定應由乙方署名的除外)等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利。

　　第二條 (職務技術(shù)成果與非職務技術(shù)成果)

　　甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，甲方主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的，應當及時向乙 方申明。經(jīng)乙方核實，認為確屬于非職務技術(shù)成果的，由甲方享有知識產(chǎn)權(quán)，乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營，亦不得自行向第 三方轉(zhuǎn)讓。

　　甲方?jīng)]有申明的，推定其屬于職務技術(shù)成果，乙方可以使用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實際上是非職務成果的，甲方亦不得要求乙方承擔任何經(jīng)濟責任。甲方申明后，乙方對成果的權(quán)屬有異議的，可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的，通過訴訟途徑解決。

　　第三條 (保密義務)

　　甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。

　　乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，甲方亦應本著謹慎、誠實

　　的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。

　　第四條 (保密義務)

　　除了履行職務的需要之外，甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī) 定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信 息。

　　甲方的上級主管人員同意甲方披露、使用有關(guān)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密的，視為甲方已同意這樣做，除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限。

　　第五條 (保密義務)

　　雙方同意，甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務，而無論甲方因何種原因離職。

　　甲方離職后承擔保密義務的期限為下列第 × 種(沒有做出選擇的，視為無限期承擔保密義務)： (A)無限期承擔保密義務，直至乙方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開;

　　(B)有限期保密，保密期限自離職之日起，計算到

　　乙方同意就甲方離職后承擔的保密義務，向其支付保密費。保密費的支付方式為下列第 種：

　　(A)甲方離職時，一次性支付××××元。

　　(B)甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時， 已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

　　第六條 (保密義務)

　　甲方承諾，在為乙方履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。

　　若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受第三方的侵僅指控時，甲方應當承擔乙方為應訴而支付的一切費用;乙方因此而承擔侵權(quán)賠償責任的，有權(quán)向甲方追償。上

　　述應訴費用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。

　　第七條 (其它約定)

　　甲方在履行職務時，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的，若乙方遭受第三方的侵權(quán)指控，應訴費用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔或部分承擔。

　　甲方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務，視為乙方提出的要求或交付的工作任務，除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限。

　　第八條 (保密義務與競業(yè)禁止)

　　(在職期間的競業(yè)禁止)甲方承諾，其在乙方任職期間，非經(jīng)乙方事先同意，不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。

　　(離職后的競業(yè)禁止)甲方離職之后是否仍負有前款的義務，由雙方依據(jù)政府主管部門的相關(guān)規(guī)定以單獨的協(xié)議另行規(guī)定。如果雙方?jīng)]有簽署這樣的單獨協(xié)議，則乙方不得限制甲方從乙方離職之后的就業(yè)、任職范圍。

　　第九條 (其它約定)

　　甲方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸乙方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的`價值。

　　若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的，則視為甲方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。乙方應當在甲方返還這些載體時，給予甲方相當于載體本身價值的經(jīng)濟補償。

　　第十條 (其它約定)

　　甲方應當于離職時，或者于乙方提出請求時，返還全部屬于乙方的財物，包括記載著乙方秘密信息的一切載體。

　　但當記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由乙方將秘密信息復制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經(jīng)濟補償。

　　第十一條 (商業(yè)秘密范圍)

　　本協(xié)議提及的技術(shù)秘密，包括但不限于：技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電，等等。

　　本協(xié)議提及的其他商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道，等等。

　　第十二條 (概念釋義)

　　本協(xié)議中所稱的任職期間，以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標志，并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括甲方在正常工作時間以外加班的時間，而無論加班場所是否在乙方工作場所內(nèi)。

　　本協(xié)議中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準。甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務的行為，視為提出辭職。乙方無正當理由拒絕發(fā)給甲方全部或部分工資的行為，視為將甲方解聘。

　　第十三條 (爭議解決辦法)

　　因本協(xié)議而引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意，選擇乙方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。

　　上述約定不影響乙方請求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進行行政處理。

　　第十四條 (違約責任)

　　甲方如違反本協(xié)議任一條款，應當一次性向乙方支付違約金 ××××元;無論違約金給付與否，乙方均有權(quán)不經(jīng)預告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

　　甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。

　　第十五條 (協(xié)議的生效條件)

　　本協(xié)議一式三份，甲方一份，乙方兩份，具有同等效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　第十六條 本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議為準。

　　本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式。

　　第十七條 雙方確認，在簽署本協(xié)議前已仔細審閱過協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義，協(xié)議的內(nèi)容是雙方真實意思表示，有以下簽字蓋章為證：

　　立約人簽字、蓋章：

　　甲方： 身份證號碼：

　　乙方： ××××公司 法定代表人：

　　簽約日期：

工作保密協(xié)議2

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》及有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在遵循誠實信用、平等自愿的原則下，經(jīng)協(xié)商就甲方公司薪酬體系保密事項達成協(xié)議條款如下：

　　一、涉及甲方的公司薪酬體系文件屬于甲方公司的商業(yè)機密，乙方受聘于甲方公司任職服務期間工資實行保密制，甲乙雙方應共同承擔保密義務，負有保密責任。

　　二、乙方必須嚴格遵守甲方公司規(guī)定的任何成文或著不成文的保密文件、規(guī)章、制度等，不得以任何形式將公司的任何機密泄露給公司以外的任何其他人。知悉公司機密泄露情況者，應及時向甲方人事部負責人報告，并采取有效措施防止泄密進一步擴大。

　　三、乙方不得在私人交往或通信中泄露公司機密，不得在公共場合談論公司機密，不得通過其他方式向第三方傳遞公司機密信息。

　　四、乙方不得與公司人事部門以外的`第三方討論、傳播、散布、比對薪資。

　　五、無論乙方以何種形式離職或被甲方辭退，雙方解除或終止勞動合同后，乙方仍然不得向其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方公司就職人員及其有關(guān)親朋好友披露自己曾在公司就職的公司機密文件內(nèi)容及工作待遇情況。

　　六、違約責任約定：

　　1、如乙方違反本協(xié)議第二條、第三條、第四條所約定的保密義務，應當承擔違約責任，一次向甲方支付違約金人民幣500元，并賠償因此給甲方造成的一切損失，包括因追究該違約責任所產(chǎn)生的合理費用等。

　　2、在勞動合同期限內(nèi)，乙方違反本協(xié)議約定或有關(guān)法律規(guī)定，甲方按乙方自動離職處理，或者視情況給予降薪、降職甚至作出開除的處分決定。

　　七、爭議解決辦法：因履行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時，提交甲方所在地勞動仲裁或向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　八、本協(xié)議正本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　九、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　十、本協(xié)議為甲、乙雙方簽訂的《勞動合同》的附件，與《勞動合同》具有同等法律效力，本協(xié)議有效期限同甲、乙雙方《勞動合同》一致。

　　甲方(蓋章)：__________

　　乙方(蓋章)：__________

　　______年______月_______日

工作保密協(xié)議3

　　甲方：xx市xx（集團）總公司

　　乙方：xx市xx企業(yè)管理咨詢有限公司

　　鑒于甲乙雙方即將開展的顧問工作，乙方將直接接觸甲方經(jīng)營、財務等商業(yè)機密，為更好的規(guī)范雙方的權(quán)利和義務，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立此協(xié)議。

　　一、甲方應向乙方提供開展工作所需的有關(guān)資料、數(shù)據(jù)等。

　　二、乙方對甲方提供的資料負有保密義務。

　　1、乙方在合作期間所了解和掌握的`有關(guān)甲方業(yè)務的任何商業(yè)秘密，乙方保證在合作期間及合作協(xié)議終止后，不以任何方式向項目組以外人或公司泄露、披露、出賣等，也不得用于合作業(yè)務以外的其他任何用途，以謀求利益；

　　2、本協(xié)議稱的商業(yè)秘密，是指甲方所有的、能給甲方帶來經(jīng)濟利益或競爭優(yōu)勢的商業(yè)情報和信息，具體包括但不限于甲方所取得和掌握的創(chuàng)意圖紙、藍圖、試驗結(jié)果、試驗記錄、生產(chǎn)計劃、技術(shù)資料、數(shù)據(jù)、工藝、配方、樣品、客戶名單、銷售資料、財務報表、管理訣竅、經(jīng)營策略以及各種備忘錄的原件和復印件等；

　　3、若乙方在合作期間及協(xié)議終止后，違反上述規(guī)定事項的，應當向甲方承擔相應的賠償責任，賠償額為人民幣拾萬元整。

　　三、若乙方違反此協(xié)議，則甲方有權(quán)提前終止咨詢服務協(xié)議。

　　四、本協(xié)議作為上海市x（集團）總公司與上海x企業(yè)管理咨詢有限公司簽訂的咨詢服務協(xié)議書（編號：zg002）的附件，其有效期限與咨詢服務協(xié)議一致。

　　五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：xx市xx（集團）總公司乙方：xx市xx企業(yè)管理咨詢有限公司

　　（蓋章）（蓋章）

　　代表： 代表：

　　年 月 日 年 月 日

工作保密協(xié)議4

　　甲 方：

　　乙 方：

　　乙方因參與甲方關(guān)于________ 項目的有關(guān)工作，已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務，甲、乙雙方本著平等自愿、公平誠信的原則，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》訂立本保密協(xié)議。

　　第一條 保密的內(nèi)容和范圍

　　甲、乙雙方確認，乙方應承擔保密義務的甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密范圍包括：

　　1、技術(shù)信息：

　　包括技術(shù)方案、設(shè)計要求、服務內(nèi)容、實現(xiàn)方法、運作流程、技術(shù)指標、軟件系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、運行環(huán)境、作業(yè)平臺、測試結(jié)果、圖紙、樣本、模型、使用手冊、技術(shù)文檔、涉及技術(shù)秘密的業(yè)務函電等等;

　　2、經(jīng)營信息：

　　包括客戶名稱、客戶地址及聯(lián)系方式、需求信息、營銷計劃、采購資料、定價政策、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容、項目組人員構(gòu)成、費用預算、利潤情況及不公開的財務資料等等;

　　3、其他事項：

　　甲方依照法律規(guī)定(如通過與項目對方當事人締約)和有關(guān)協(xié)議(如技術(shù)合同等)的約定要求乙方承擔保密義務的其他事項。

　　第二條 乙方的保密義務

　　對第一條所稱的該項目商業(yè)秘密，乙方承擔以下保密義務：

　　1、主動采取加密措施對上述所列及之商業(yè)秘密進行保護，防止不承擔同等保密義務的任何第三者知悉及使用;

　　2、不得刺探或者以其他不正當手段(包括利用計算機進行檢索、瀏覽、復制等)獲取與本職工作或本身業(yè)務無關(guān)的甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密;

　　3、不得向不承擔同等保密義務的任何第三人披露甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密;

　　4、不得允許(包括出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等行為)或協(xié)助不承擔同等保密義務的任何第三人使用甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密;

　　5、不論因何種原因終止參與甲方關(guān)于該項目的工作后，都不得利用該項目之商業(yè)秘密為其他與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)(包括自辦企業(yè))服務;

　　6、該項目的商業(yè)秘密所有權(quán)始終全部歸屬甲方，乙方不得利用自身對項目不同程度的了解申請對于該項目的商業(yè)秘密所有權(quán)，在本協(xié)議簽訂前乙方已依法具有某些所有權(quán)者除外;

　　7、如發(fā)現(xiàn)甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方公司報告。

　　第三條 保密期限

　　甲、乙雙方確認，乙方的保密義務自本協(xié)議簽訂時開始，到甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密公開時止。乙方是否繼續(xù)參與甲方關(guān)于該項目的工作，不影響保密義務的承擔。

　　第四條 違約責任

　　1、如果乙方未履行本協(xié)議第二條所規(guī)定的保密義務，但尚未給甲方造成損失或嚴重后果的應當承擔不超過人民幣5000元的違約罰款;

　　2、如果因為乙方前款所稱的'違約行為造成甲方的損失或嚴重后果的，乙方應當承擔違約責任，損失賠償見本條第(3)款所列。

　　3、本條第2款所述損失賠償包括：

　　A、損失賠償額為甲方因乙方的違反協(xié)議行為所受到的實際________經(jīng)濟損失，計算方法為：因乙方的侵權(quán)行為導致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降，其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件1套產(chǎn)品利潤所得之積;

　　B、如果甲方的損失依照A款所述的計算方法難以計算，損失賠償額為乙方支付不低于甲方就該項目商業(yè)秘密已發(fā)生的投資費用的1%作為損失賠償額;

　　C、甲方因調(diào)查乙方的違反協(xié)議行為而支付的合理費用;

　　d、因乙方的違反協(xié)議行為侵犯了甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密權(quán)利，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任，或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔侵權(quán)責任。

　　第五條 爭議的解決辦法

　　因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的，任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。

　　第六條 協(xié)議的效力和變更

　　本協(xié)議自雙方簽字起生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向仲裁機關(guān)申請仲裁或訴諸法律解決。

　　本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：(簽章) 乙方：(簽名)

　　法定代表人：(簽字) 身份證號碼：

　　______年______月_______日 ______年______月_______日

工作保密協(xié)議5

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于乙方在甲方任職時，獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項，訂定下列條款共同遵守：

　　一、需要保密的信息

　　1、本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括但不限于：

　　(1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;

　　(2)甲方簽訂的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和資料;(3)甲方的重要報告、重要外部來函、各類會議紀要以及其他存檔材料;

　　(4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺帳等客戶資料和信息;

　　(5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;

　　(6)甲方所有的技術(shù)資料及現(xiàn)有科研成果、技術(shù)秘密;

　　(7)乙方在甲方認知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息。

　　2、保密信息的載體包括但不限于：書面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。

　　二、保密職責

　　1、乙方務必對所有來自甲方的保密信息嚴格保密，包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

　　2、乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉，屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

　　3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復制權(quán)、商標、技術(shù)機密、商業(yè)機密或其他歸甲方專有的權(quán)利給第三方。

　　三、保密期限

　　雙方同意，乙方離職之后五年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關(guān)秘密信息的'義務，而無論乙方因何種原因離職。

　　四、違約職責

　　乙方泄露甲方的秘密，根據(jù)泄密造成的損失的大小，需賠償甲方5萬—20萬元，嚴重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事職責。

　　五、特別約定

　　1、乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時，已思考了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

　　2、雙方同意，本協(xié)議作為勞動合同的附件，在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

　　3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

　　5、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄，并依此作出解釋。

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　______年______月______日

工作保密協(xié)議6

　　公司：_________(下稱“甲方”)

　　員工：_________先生小姐(下稱“乙方”)

　　下列條款與條件經(jīng)雙方一致協(xié)商制訂，若有不足之處，由雙方協(xié)商修訂并由甲乙雙方簽署生效。

　　一、適用范圍

　　甲方已聘用的，能夠接觸公司技術(shù)或銷售秘密的員工。

　　二、甲方權(quán)利和義務

　　1.甲方有義務給予乙方在工作過程中需要了解涉及到保密范圍的工作資料供給方便。

　　2.甲方為乙方的科研成果供給良好的創(chuàng)造和應用條件，并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。

　　3.甲方在乙方離職時發(fā)放“離職補償金”以要求乙方做到第四項條款。獲取“離職補償金”條件：當涉及違反甲方紀律而被處分，處罰或被解雇的乙方不在獲取“離職補償金”范圍內(nèi)。

　　4.“離職補償金”發(fā)放的比例：

　　1)已工作半年未到一年的，以最終工作日底薪的_________%補償。

　　2)已工作一年至三年的，以最終工作日底薪的_________%補償。

　　三、乙方權(quán)利和義務

　　乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密、資料、信息。

　　乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司兼職。掌握甲方專有產(chǎn)品技術(shù)或銷售業(yè)務網(wǎng)絡(luò)的乙方，在離開甲方的'一年內(nèi)不得到與甲方相同或相近業(yè)務(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。離職之日起二年內(nèi)，不得利用甲方技術(shù)機密、商業(yè)機密、客戶資源參與同行業(yè)競爭。

　　乙方在離職前能夠得到甲方給予的“離職補償金”作為須遵守以上條款的補償。

　　四、注釋：

　　相同或相近業(yè)務(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的公司

　　1.行業(yè)的相關(guān)公司。

　　2.可利用甲方軟，硬件核心技術(shù)的相關(guān)公司。

　　3.可利用甲方客戶資料及銷售網(wǎng)絡(luò)，渠道的相關(guān)公司;

　　五、違約職責

　　乙方違反此合同，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同，當造成必須經(jīng)濟損失時，甲方視情節(jié)輕重處理，處以乙方_________至_________萬的罰款。

　　乙方違反此合同，造成公司重大經(jīng)濟損失的，應賠償甲方全部經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)追回乙方所得全額“離職補償金”。

　　以上違約職責的執(zhí)行，超過法律，法規(guī)賦予雙方權(quán)限的，申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出起訴。

　　甲方：_________(蓋章)

　　乙方：_________(簽名)

　　簽約時間：_________年_________月_________日

工作保密協(xié)議7

　　甲方(員工)：

　　乙方(企業(yè))：

　　鑒于：

　　1、甲方已于______年______月_______日與乙方簽訂《勞動合同》，乙方聘請甲方擔任工作;

　　2、甲方在擔任乙方工作期間，將可能知悉或使用乙方的商業(yè)秘密，也可能因履行職務而產(chǎn)生發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;

　　3、甲方充分意識到，乙方的商業(yè)秘密，包括甲方因履行職務而產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)等均屬乙方之財產(chǎn)，該商業(yè)秘密的對外泄露、被第三人非法使用等將造成乙方重大經(jīng)濟損失;

　　4、甲方在乙方任職，將獲得乙方支付相應報酬，有義務保守乙方之商業(yè)秘密。

　　經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方就甲方在任職期間及離職以后保守商業(yè)秘密的有關(guān)事項，訂定下列條款，以資共同遵守：

　　第一章商業(yè)秘密的范圍

　　第一條乙方的商業(yè)秘密，包括乙方原有的商業(yè)秘密及甲方因履行職務而產(chǎn)生發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;

　　第二條乙方的商業(yè)秘密，主要指如下內(nèi)容：

　　1、經(jīng)營信息：包括但不限于客戶名單、推廣計劃、培訓資料、業(yè)務報表或數(shù)據(jù)、財務資料、員工結(jié)構(gòu)、薪資結(jié)構(gòu)、合作渠道、推廣關(guān)鍵詞等等。

　　2、技術(shù)信息：包括但不限于技術(shù)方案、頁面設(shè)計、公司網(wǎng)站運營信息或方法、操作流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、操作手冊、技術(shù)文檔、后臺賬戶信息、相關(guān)的函電等等。

　　3、如果乙方以口頭形式向甲方提供了信息，則乙方應在該信息發(fā)送后15日內(nèi)以書面形式通知甲方。

　　第三條上述經(jīng)營和技術(shù)信息，無論乙方是否采取保密措施，均不影響其商業(yè)秘密的構(gòu)成。

　　第二章任職期間的保密

　　第四條甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。

　　第五條乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，甲方亦應本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的商業(yè)秘密，以保持其機密性。

　　第六條除了履行職務的需要之外，甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務的商業(yè)秘密，也不得在履行職務之外使用這些商業(yè)秘密。

　　第三章辦理離職期間的保密

　　第七條甲方應當于離職時，或者于乙方提出請求時，返還全部屬于乙方的財物，包括記載著乙方秘密信息的一切載體。

　　但當記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由乙方將秘密信息復制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經(jīng)濟補償。

　　第八條雇傭合同到期或任一方提出解除雇傭合同，雙方選擇按下列規(guī)定之一處理保密事務：

　　一、在雇傭合同到期前或提出解除雇傭合同后6個月，調(diào)整甲方工作崗位，變更雇傭合同的內(nèi)容;

　　二、在解除雇傭合同后2年之內(nèi)，甲方不得為自己或他人經(jīng)營與乙方相同或同類的業(yè)務。

　　第四章離職后的保密

　　第九條雙方同意，甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的商業(yè)秘密，承擔如同任職期間一樣的`保密義務和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務，而無論甲方因何種原因離職。

　　甲方離職后承擔保密義務的期限直至乙方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時，已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

　　第十條按本合同第十八條第二項規(guī)定離職的甲方，在離職后2年內(nèi)不得在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等，也不得自己生產(chǎn)與乙方同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務。

　　第五章違約責任

　　第十一條甲方如違反本合同任一條款，應當一次性向乙方支付違約金5,000元;無論違約金給付與否，乙方均有權(quán)不經(jīng)預告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

　　第十二條甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。

　　第十三條因本合同而引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權(quán)向勞動仲裁委員會機構(gòu)提起仲裁。如提起訴訟，雙方同意選擇乙方注冊住所地的人民法院作為雙方合同糾紛的管轄法院。

　　第六章其他

　　上述約定不影響乙方請求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進行行政處理。

　　第十四條本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起至2年內(nèi)持續(xù)有效。

　　第十五條第十五條本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本合同為準。

　　第十六條本合同的修改必須由甲乙雙方簽字的書面補充/修改文件方為有效。

　　第十七條雙方確認，在簽署本同前已仔細審閱過合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義。

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　______年______月______日

工作保密協(xié)議8

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　鑒于甲乙雙方正在探求建立引進風險投資與境外融資上市財務顧問合作關(guān)系，為了積極促進雙方在指定領(lǐng)域的業(yè)務開發(fā)與商務合作，經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方同意向?qū)Ψ脚�露自身的保密信息，并簽訂如下協(xié)議。

　　1.保密信息指本協(xié)議的一方依據(jù)下文設(shè)定的條件，以書面、口頭或電子文件的形式提供給另一方的任何信息或數(shù)據(jù)，包括但不限于商業(yè)計劃、專有技術(shù)、研究成果、客戶信息、財務數(shù)據(jù)以及其它技術(shù)和商業(yè)信息。

　　披露此類保密信息的方式，包括但不限于信函、傳真、備忘、紀要、協(xié)議、報告、方案、協(xié)議、電子郵件等，或以口頭方式披露并以書面方式確認為保密信息的任何信息或數(shù)據(jù)。

　　上述保密信息不包括任何已出版的或其它形式處于公有領(lǐng)域的信息，以及在披露時接受方通過其它合法途徑已經(jīng)獲得的信息。

　　2.接受方同意只在本合作的目的范圍內(nèi)使用對方的保密信息。并采取足夠的措施，保護披露方的保密信息，不將對方的保密信息向任何第三方公開轉(zhuǎn)讓，也不以其它方式讓無權(quán)接觸該信息的單位或個人接觸該信息。

　　如為本合作的目的確實需要向第三方披露對方的保密信息，則必須事先得到對方的書面許可，并與該第三方簽訂保密協(xié)議。

　　應約束其接觸本保密信息的員工遵守保密義務。

　　如果雙方經(jīng)探討后未建立合作關(guān)系，則接受方不能使用披露方的保密信息;如合作關(guān)系出現(xiàn)終止，則接受方應按照披露方要求將保密信息及其載體返還給披露方。

　　3.如果接受方根據(jù)法律程序或行政要求必須披露保密信息，則接受方應事先通知披露方，并協(xié)助披露方采取必要的保護措施，防止或限制保密信息的.進一步擴散。

　　4.雙方確認，本協(xié)議任何條款不構(gòu)成對保密信息的轉(zhuǎn)讓或許可，接受方也不能在本協(xié)議目的之外使用本保密信息。

　　5.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，對簽字雙方及其關(guān)聯(lián)機構(gòu)及其繼受者均具有約束力。如保密信息因接受方之外的原因而成為公知信息，則本協(xié)議對該部分保密信息自動失效。

　　6.本協(xié)議包含雙方關(guān)于此事項的全部約定。雙方在此之前達成的任何口頭或書面的協(xié)議或約定，如果與本協(xié)議沖突，則以本協(xié)議內(nèi)容為準。本協(xié)議的任何修改須以書面方式做出并經(jīng)雙方簽字才能生效。

　　7.如果一方違反本協(xié)議，另一方有權(quán)要求賠償經(jīng)濟損失，并可采取其它必要的補救措施。

　　8.與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛或爭議應通過友好協(xié)商解決。如不能協(xié)商解決，任何一方可提交仲裁委員會進行仲裁，仲裁決定是終局的，對雙方均有約束力。本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄。

　　9.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方：_____________ 乙方：_____________

　　授權(quán)代表：_________ 授權(quán)代表：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

工作保密協(xié)議9

　　甲方：

　　乙方 ： _____________________身份證號碼 ：______________________________

　　鑒于甲方從事之經(jīng)營項目及乙方所在職位之特殊性，甲乙雙方根據(jù)有關(guān)法律、法 規(guī)、規(guī)定，在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下，就乙方在任職期間及離職 以后的有關(guān)事項達成如下協(xié)議：

　　第一條 保密

　　乙方承諾，在本協(xié)議約定的保密期內(nèi)，嚴格按照本協(xié)議約定的保密內(nèi)容履行保密義 務。

　　第二條 保密內(nèi)容

　　1、不為公眾知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性的技術(shù)信息和經(jīng)營信息， 包括但不限于：專有技術(shù)及配方、產(chǎn)品設(shè)計方案、新產(chǎn)品研發(fā)過程及成果、經(jīng)營計 劃及策略、客戶資料、貨源信息等。

　　2、甲方已掌握并負有保密責任的第三者(例如甲方的其它客戶或供貨商)的技術(shù) 信息和經(jīng)營信息，包括但不限于：專有技術(shù)及配方、產(chǎn)品設(shè)計方案、新產(chǎn)品研發(fā)過 程及成果、經(jīng)營計劃及策略、客戶資料、貨源信息等。

　　3、甲方以書面或其他形式確定為商業(yè)秘密的資料及信息。

　　第三條 保密期限

　　除非甲方通過書面形式明確說明本協(xié)議所涉及的某項保密內(nèi)容可以不用保密， 否則 乙方應從與甲方建立勞動關(guān)系之日起(包括試用期在內(nèi)) ，無限期保守甲方之商業(yè) 秘密。

　　第四條 甲方的保密權(quán)利和義務

　　1、甲方有權(quán)制定有關(guān)保密的規(guī)章制度并在甲方內(nèi)部予以公開公示。

　　2、甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方制定的有關(guān)保密的規(guī)章制度，有權(quán)對乙方違反前述 規(guī)章制度而泄密的行為進行處罰。

　　3、甲方有權(quán)制止乙方的一切泄密行為，對因保密而行使職權(quán)的員工進行保護。

　　4、乙方在勞動合同期內(nèi)離職或勞動合同期滿離職時，如甲方認為有必要，可以對 其離開時所攜帶之物品進行檢查，以確保乙方未帶走任何保密資料。

　　第五條 乙方的保密權(quán)利和義務

　　1、乙方應嚴格遵守甲方制定的有關(guān)保密的規(guī)章制度以維護甲方的合法權(quán)益。

　　2、對乙方因執(zhí)行本職工作而獲取、掌握的甲方任何保密內(nèi)容，乙方不得利用該保 密內(nèi)容從事任何與工作無關(guān)的事情，不得披露、允許第三人使用。

　　3、對乙方非因執(zhí)行本職工作而獲取、掌握的甲方任何保密內(nèi)容，乙方不得自行對 該保密內(nèi)容作任何利用，不得披露、允許第三人使用。

　　4、乙方不得利用甲方的任何保密內(nèi)容，從事甲方授權(quán)以外的項目研發(fā)和其他技術(shù) 改進，否則該研發(fā)及改進所得的技術(shù)成果所有權(quán)歸屬于甲方，乙方無權(quán)享有。

　　5、乙方不得用任何形式復制屬于保密內(nèi)容的資料和信息。

　　6、乙方必須按照甲方要求從事項目研究開發(fā)，研究開發(fā)完成后須立即將研究之所 有資料交由甲方保管。

　　7、當有關(guān)保密內(nèi)容的資料或信息交乙方保管時，乙方應盡力確保其安全。

　　8、在甲、乙雙方終止勞動合同關(guān)系時，不論乙方是否正在進行項目研發(fā)，都應交 出其所持有或控制之一切與保密內(nèi)容相關(guān)之資料(包括但不限于資料原件、個 人筆記、摘錄、復印資料、計算機資料等) ;

　　9、乙方的保密責任不因雙方合作關(guān)系的終止或變更而消除。

　　第六條 泄密

　　1、凡未經(jīng)甲方總經(jīng)理書面授權(quán)而直接或間接以任何形式向任何人或任何組織透露 上述涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。

　　2、當甲方將有關(guān)保密內(nèi)容的資料或信息交由乙方保管時，若因乙方保管不當造成 該資料或信息的`遺失、公開、泄露的，同樣視為泄密。

　　第七條 違約責任

　　1、如乙方行為造成泄密的，應立即終止泄密行為及因此而引致的侵犯甲方商業(yè)秘 密的行為，積極協(xié)助甲方采取補救措施防止泄密范圍的繼續(xù)擴大，并向甲方支 付違約金人民幣 五 萬元(￥ 50000.00 元)或不低于所泄秘密的研究開發(fā)設(shè)計 成本 5 倍的違約金(以數(shù)額較高者為準) 。

　　2、如上述違約金不足以賠償甲方因此遭受的損失，甲方有權(quán)就不足部分向乙方追 償。

　　3、若該泄密行為發(fā)生在甲、乙雙方勞動合同關(guān)系存續(xù)期間，則乙方除承擔上述責 任外，甲方還有權(quán)無條件解除與乙方的勞動合同。

　　第八條 技術(shù)成果的歸屬及分享

　　1、本協(xié)議所約定的技術(shù)成果，系指乙方在聘用期內(nèi)因執(zhí)行甲方任務或者主要利用 甲方的物質(zhì)條件、 技術(shù)條件所進行或取得之研發(fā)成果和技術(shù)資料 (以下簡稱“該 技術(shù)成果”)。

　　2、該技術(shù)成果包括但不限于新產(chǎn)品發(fā)明、技術(shù)創(chuàng)新、實用新型、外觀設(shè)計、工藝 流程等專利及非專利技術(shù)成果。

　　3、若該技術(shù)成果屬于非專利技術(shù)，則甲方對其享有完全的占有、使用、收益、處 分的權(quán)利。

　　4、若該技術(shù)成果可進行專利申請，則專利申請權(quán)由甲方獨立享有，乙方無權(quán)干預。

　　5、若該技術(shù)成果通過專利審查，被授予專利權(quán)，則其專利權(quán)及基于專利權(quán)產(chǎn)生的 一切收益為甲方所有，乙方無權(quán)分享。

　　6、甲方還享有基于該技術(shù)成果產(chǎn)生的其他相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)及收益。

　　7、乙方應對該技術(shù)成果在甲方獲取專利前采取保密措施，未經(jīng)甲方書面同意或授 權(quán)，在任何情況下不得公開、向第三人泄露或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)有關(guān)信息。否則，視 為乙方泄密，并按本協(xié)議約定承擔相應責任。

　　8、乙方違反本協(xié)議，使甲方無法基于該技術(shù)成果產(chǎn)生利益，甲方有權(quán)要求乙方承 擔實際損失及可得利益損失的賠償責任。

　　第九條 競業(yè)禁止

　　乙方保證，自乙方簽訂勞動合同之日起至離職之日起 2 年內(nèi)，不得到其他生產(chǎn) 與甲方同類的產(chǎn)品或經(jīng)營與甲方同類的業(yè)務且有競爭關(guān)系的用人單位任職，也 不得自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或同類業(yè)務。甲方可對乙方的保證 給予一定的經(jīng)濟補償，具體數(shù)額及方式由雙方另作約定。

　　第十條 爭議解決

　　如因本協(xié)議之履行發(fā)生爭議，甲、乙雙方應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成，可以向 協(xié)議履行地或有管轄權(quán)的法院提起訴訟處理。

　　本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。每份具同等效力。

　　甲方(簽章)： 乙方：(簽章)

　　________年_____月_____日 ________年_____月_____日

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