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      1. 鐘點工合同

        時間:2023-03-04 13:42:30 合同范本 我要投稿
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        鐘點工合同

          隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么制定合同書有什么需要注意的呢?以下是小編整理的鐘點工合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        鐘點工合同

        鐘點工合同1

          甲方:

          乙方: 身份證號碼:

          經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,簽訂以下勞務(wù)協(xié)議,并共同遵照履行:

          一、甲方以鐘點工形式招用乙方,工作內(nèi)容:淮安市頤豐置業(yè)有限公司所屬的威尼斯·售樓處、辦公室保潔工作,在企業(yè)正常工作日期間,上下午各打掃一次衛(wèi)生。招用時間自 年月日至年月日止。

          二、勞動報酬:

          結(jié)算方式:

          三、乙方應(yīng)遵守甲方的.規(guī)章制度,遵紀(jì)守法,做好本職工作。乙方有嚴(yán)重違紀(jì)、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的,甲方可以隨時解除勞務(wù)協(xié)議;甲方未按約定支付勞動報酬、提供勞動條件或以不正當(dāng)手段強迫勞動的,乙方可以隨時解除勞務(wù)協(xié)議。

          四、甲、乙任何一方違反本合同的約定,給對方造成損失的,應(yīng)給予賠償;任何一方無故解除勞務(wù)協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)合同違約金元。

          五、甲乙雙方需約定的其他事項:

          六、本合同一式兩份,甲乙雙方簽訂后各保留一份。

          簽訂時間:年月日

          甲方: 乙方:

        鐘點工合同2

          甲方: 法定代表人: 經(jīng)營地址: 郵政編碼:

          乙方: 姓名: : 身份證號碼: : 家庭詳細地址: 戶口所在地: 聯(lián)系電話:

          根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章制度,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

          一、勞動合同類型與期限

          經(jīng)雙方協(xié)商,勞動合同采取以下第 種方式。

          2.固定期限勞動合同。

          本合同于 年 月 日起,至 年 月 日止。其中試用期為 個月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

          2. 無固定期限勞動合同。

          本合同于 年 月 日起,其中試用期為 個月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

          3.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。

          本合同于 年 月 日起,至本工作任務(wù)結(jié)束終止。工作任務(wù)為:

          二、工作內(nèi)容與工作地點

          1 簽訂本合同時,乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任工作崗位,工作地點位于: 。在本合同有效期內(nèi),甲方可根據(jù)本單位經(jīng)營或工作上的需要或乙方的工作能力、業(yè)績,調(diào)整乙方的上述工作崗位或地點,包括但不限于對乙方工作內(nèi)容或工作地點的改變、升/降職、平級調(diào)動等,也包括雖然職位或崗位不變但工作內(nèi)容、職責(zé)或范圍改變的情形。

          2 乙方應(yīng)按照甲方對于相應(yīng)職位工作任務(wù)和責(zé)任的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量、指標(biāo)和工作任務(wù);確保自身的工作達到甲方為其規(guī)定的崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn);同時,如工作上有需求時,還應(yīng)完成為其安排的本崗位工作之外的臨時性工作。

          三、工作時間和休息休假

          3 勞動行政部門審批的工時制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位發(fā)生變化,甲方可分別根據(jù)勞動行政部門審批結(jié)果或變化后的乙方新崗位要求,直接調(diào)整乙方上述的工作時間制度。

          (1)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制的,乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。

          (2)執(zhí)行綜合計算工時制的,平均工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。

          (3)執(zhí)行不定時工作制的,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,實行彈性工作時間。

          4 如有工作上的需要,甲方可以安排乙方延長工作時間,包括安排乙方在公休日或節(jié)假日加班,但加班加點時間不超過國家規(guī)定的累計加班時間上限。甲方依照國家及甲方有關(guān)制度規(guī)定,支付加班工資或安排補休。

          3 乙方如因未能及時完成工作任務(wù)二自行延長工作時間,或未經(jīng)甲方要求或批準(zhǔn)而自行加班的,乙方不得要求甲方對其所延長的工作時間支付任何報酬。

          四、勞動報酬

          1 甲乙雙方約定,乙方的培訓(xùn)期為個小時。培訓(xùn)期工資為/小時,培訓(xùn)期后根據(jù)店鋪的技能考核標(biāo)準(zhǔn)酌情提高乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)到 元/小時或 元/小時。

          2 在法定工作時間內(nèi),乙方完成規(guī)定的工作任務(wù), 甲方應(yīng)按照公司規(guī)定的發(fā)薪日按月 在 日前以貨幣形式向乙方支付工資。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)或職位(或工作內(nèi)容)的調(diào)整情況,結(jié)合公司的人事薪酬政策,調(diào)整乙方的工資,這種調(diào)整包括提高或降低乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)。

          3 如甲方安排乙方在法定假日工作,甲方將按照本公司的薪酬政策在乙方原來時新基礎(chǔ)上每小時上漲2元。

          4 非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)或歇業(yè)的,不足一月的甲方應(yīng)按照合同約定工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過一個月未安排乙方工作的',甲方應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低生活費標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費。

          5 甲方有權(quán)在不違反公布及可公布獲悉的法律、法規(guī)和本公司制定的店鋪人事薪酬政策的原準(zhǔn)則下,扣除乙方的部分工資及其他費用。

          五、社會保險

          1 甲乙雙方按國家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定參加社會保險,按時足額繳納社會保險費。

          2 乙方患病或非因公負傷的醫(yī)療待遇按國家、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          3 乙方患職業(yè)病或因公負傷的待遇按國家和當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

          1 乙方應(yīng)服從甲方的工作安排,嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律及工作規(guī)范,愛護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高職業(yè)技能。

          2 甲方依法制定或修改的各項制度可通過向乙方提供書面文件或張貼通知等方式向乙方公示。

          3 因乙方過錯或違紀(jì)行為致使甲方遭受損失的,甲方有權(quán)要求乙方給予經(jīng)濟賠償,并依法追究乙方責(zé)任。

          七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

          1 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,保證乙方在符合國家規(guī)定的工作環(huán)境中工作。

          八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償

          1 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          2 本合同在解除、終止和期滿時,乙方應(yīng)停止以甲方名義從事的一切活動,根據(jù)甲方要求完成其未了事務(wù),結(jié)清所有賬目,并在本合同終止、解除或期滿之日,歸還甲方所有財產(chǎn),包括但不限于:

          (1)甲方為乙方配備的工作中的工具、設(shè)備及其他辦公用具;

          (2)甲方為乙方發(fā)放的工裝、工牌、鑰匙、員工手冊、培訓(xùn)手冊及相關(guān)的文件、檔案原件和復(fù)印件;

          (3)乙方負責(zé)保管、使用或在其控制范圍內(nèi)的有關(guān)甲方及其管理、經(jīng)營和產(chǎn)品的相關(guān)文件和物品。

          3 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并依法為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

          4 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償?shù)模谝曳睫k結(jié)工作交接后支付。

          九、勞動爭議

          1 雙方就本合同發(fā)生任何爭議,首先應(yīng)協(xié)商解決;如不能協(xié)商解決,可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;任何一方對裁決不服的,可向人民法院提起訴訟。

          十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

          雙方當(dāng)事人經(jīng)協(xié)商一致同意增加以下條款:下列文件作為本合同附件,與本合同具有同等法律效力:

          (1)公司規(guī)定的員工手冊

          (2)公司的人力資源政策

          (3)公司依法制定的相關(guān)制度

          十一、其他

          1 本合同載明合同雙方就本合同之內(nèi)容所達成的全部協(xié)議,取代雙方所由此前尚未履行完的勞動合同及相關(guān)協(xié)議和約定。即自本合同生效之日起,雙方此前存有的尚未履行完的勞動合同自行廢止,甲乙雙方此后的勞動權(quán)利義務(wù)均以本合同為準(zhǔn)。

          2 本合同未盡事宜或與今后國家、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          3 本合同以中文書寫,一式兩份,雙方各持一份。

          甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

        鐘點工合同3

          甲方:

          乙方:身份證號碼:

          經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,簽訂以下勞務(wù)協(xié)議,并共同遵照履行:

          一、甲方以鐘點工形式招用乙方,工作內(nèi)容:淮安市頤豐置業(yè)有限公司所屬的威尼斯·售樓處、辦公室保潔工作,在企業(yè)正常工作日期間,上下午各打掃一次衛(wèi)生。招用時間自年月日至年月日止。

          二、勞動報酬:

          結(jié)算方式:

          三、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,遵紀(jì)守法,做好本職工作。乙方有嚴(yán)重違紀(jì)、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的,甲方可以隨時解除勞務(wù)協(xié)議;甲方未按約定支付勞動報酬、提供勞動條件或以不正當(dāng)手段強迫勞動的',乙方可以隨時解除勞務(wù)協(xié)議。

          四、甲、乙任何一方違反本合同的約定,給對方造成損失的,應(yīng)給予賠償;任何一方無故解除勞務(wù)協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)合同違約金元。

          五、甲乙雙方需約定的其他事項:

          六、本合同一式兩份,甲乙雙方簽訂后各保留一份。

          甲方(公章):_________乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

          20xx年12月xx日20xx年12月xx日

        鐘點工合同4

          雇主(甲方):

          住址:

          雇員(乙方):

          住址:

          根據(jù)

          《中華人民共和國民法總則》、《合同法》的相關(guān)規(guī)定,甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上,簽訂本聘用協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行。

          一、合同內(nèi)容

          1、工作崗位:

          2、工作職責(zé):

          3、工作要求:

          4、合同期限:

          本合同期限自______年_____月_____日起至于_______年_____月_____日止,合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂本協(xié)議。

          二、勞務(wù)費

          1、甲乙雙方協(xié)商確定,甲方每月______日支付______元勞務(wù)費給乙方。

          2、甲方每月委托______銀行代為支付勞務(wù)費。

          三、乙方在合同期內(nèi)的權(quán)利義務(wù)

          1、乙方須遵守國家法律法規(guī),接受甲方的領(lǐng)導(dǎo),服從甲方的管理和工作安排。

          2、乙方在甲方服務(wù)期間須遵守甲方的安全操作規(guī)范。

          3、乙方須保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù),做到勤勉敬業(yè),忠于職守。

          4、乙方享有按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)(不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn))支付的勞動報酬。

          5、乙方在甲方服務(wù)期間,對甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負有保密義務(wù)。乙方因泄密給甲方造成損失的,應(yīng)予以賠償。

          四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

          1、甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

          2、甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件,并提供保障乙方安全健康的工作環(huán)境。

          3、根據(jù)甲方內(nèi)部的工作需要,甲方可以調(diào)換乙方工作崗位,乙方不愿意的.,可解除合同。

          4、甲方應(yīng)按照合同的約定,按時向乙方支付勞務(wù)報酬。

          五、協(xié)議的解除與終止

          1、乙方有下列情形之一的,甲方可以通知乙方解除本協(xié)議:

         。1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

         。2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的;

         。3)被依法追究刑事責(zé)任的;

         。4)應(yīng)聘時向甲方提供虛假信息和資料的。

          2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議,但是應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知乙方,并依法支付經(jīng)濟補償金。

          (1)乙方患病或非因工負傷,一年之內(nèi)累計病休三個月仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

         。2)乙方不能勝任工作的;

         。3)勞務(wù)合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞務(wù)合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達成協(xié)議的。

          3、乙方可提前30日書面通知甲方解除本合同。

          4、甲方有下列情形之一的,乙方可隨時解除本合同。

         。1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強迫勞動的;

         。2)未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

          5、合同期滿,甲、乙雙方均可提出終止合同,并按有關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。

          六、違約責(zé)任

          由于一方違約,造成本合同無法履行時,違約方應(yīng)支付由此造成的損失,違約金數(shù)額以實際損失額計算。若給對方造成損失,還應(yīng)支付賠償金。

          七、爭議解決

          因履行本合同發(fā)生勞動爭議,雙方協(xié)商不能解決的,雙方均可向合同履行地的人民法院提起訴訟。

          八、附則

          1、本協(xié)議一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份,具有同等法律效力。

          2、本合同經(jīng)雙方簽字后生效。

          3、本合同如有未盡事宜,由雙方協(xié)商辦理。

          甲方:

          身份證號:

          聯(lián)系方式:

          合同履行地:

          簽訂時間:______年_____月_____日

          乙方:

          身份證號:

          聯(lián)系方式:

          合同履行地:

          簽訂時間:______年_____月_____日

        鐘點工合同5

          合同編號:————————

          簽訂地點:————————

          簽訂時間:

          根據(jù)《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國消費者權(quán)益保護法》及其他法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙、丙三方本著平等、自愿、誠實守信的原則,現(xiàn)就乙、丙方共同為甲方提供保姆(鐘點工)服務(wù)達成協(xié)議如下,以資三方共同遵

          守執(zhí)行。

          第一條甲、乙、丙三方的基本信息表。甲方為本合同中的消費者;乙方為本合同的具體服務(wù)人員;丙方為服務(wù)機構(gòu)。

          合同主體

          基本信息

          甲方

          姓名

          房屋面積

          ㎡

          花園面積

          ㎡

          服務(wù)地址

          就餐人數(shù)

          身份證號

          特護人員

          □有□無

          電話

          需求形式

          □全日制□上午鐘點□下午鐘點

          乙方

          姓名

          登記地址

          電話

          身份證號

          姓名

          登記地址

          電話

          身份證號

          姓名

          登記地址

          電話

          身份證號

          丙方

          機構(gòu)名稱

          電話

          法定代表人

          工商注冊號

          經(jīng)營地址

          第二條合同有效期: 年 月 日至 年 月 日。

          乙方到甲方的適應(yīng)期共計天,從乙方到甲方的第一天起算。適應(yīng)期過后如三方均無異議,此合同將自動轉(zhuǎn)為正式合同。

          第三條服務(wù)時間為每周天,每天工作小時,自點至點。

          第四條費用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式。

          (一)經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商,在簽定本合同書時,甲方須向丙方支付履約保證金元;每月向丙方支付管理費元,服務(wù)費的支付時間定為每月的日前。適應(yīng)期服務(wù)費標(biāo)準(zhǔn)按月服務(wù)費÷30的標(biāo)準(zhǔn)進行支付;

          (二)服務(wù)費用全部采用預(yù)付制,首次付費以支付現(xiàn)金的方式進行;合同期內(nèi)甲方須在每月日前將下月服務(wù)費(乙方工資)及丙方管理費轉(zhuǎn)至丙方銀行帳上;并保管好轉(zhuǎn)帳憑證,通知丙方財務(wù),以便核實。

          第五條甲方的權(quán)利和義務(wù)。

          (一)甲方權(quán)利:

          1、甲方可以根據(jù)乙方個人素質(zhì)和服務(wù)情況選用、辭退乙方;

          2、甲方有了解乙方個人及家庭的基本情況,特別是個人身體健康狀況。對乙方體檢結(jié)果有異議的,有權(quán)要求重新體檢;

          3、甲方可以拒絕并阻止乙方在其住宅小區(qū)內(nèi)從事與保姆(鐘點工)服務(wù)無關(guān)的活動;

          4、甲方可以要求乙方賠償因乙方服務(wù)過失造成的經(jīng)濟損失,或者追究其法律責(zé)任。但不得采取搜身,扣壓錢物或采取毆打、威逼等侵犯乙方人權(quán)的方式進行處理;

          5、具有下列情形之一時,甲方可以解除合同。

         、僖曳接斜I竊甲方財物行為或被公安機關(guān)刑事(行政)拘留。

          ②在甲、乙、丙三方約定的時期內(nèi),乙方仍不能相對獨立完成合同約定的工作任務(wù)。

         、垡曳酱嬖诘箅y、虐待甲方成員的行為。

         、芎贤跐M;

         、莺贤趦(nèi)乙方感染傳染病或產(chǎn)生其它疾病,不能履行合同義務(wù);

          (二)甲方的義務(wù):

          1、甲方有向乙、丙方如實告知家庭詳細情況的義務(wù)。需如實填寫本方姓名、家庭住址、身份證號碼和聯(lián)系方式等,說明服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求和家中是否有傳染病及精神病人等。本方基本信息如有變更,應(yīng)及時通知乙、丙方;

          2、甲方有義務(wù)在選定、更換和辭退乙方時將乙方接送到丙方;

          3、甲方須尊重乙方的.人格尊嚴(yán)及勞動成果,不得歧視、虐待乙方。對全日制服務(wù)形式的乙方應(yīng)提供與本方家庭成員基本相同的伙食標(biāo)準(zhǔn)和適當(dāng)、安全的居住場所,不得安排乙方與異性成年人同居一室。

          4、甲方對乙方負有監(jiān)督指導(dǎo)責(zé)任。甲方應(yīng)詳細介紹服務(wù)要求、生活習(xí)慣、安全隱患等情況,合理安排日常家庭事務(wù),重要工作甲方要予以示范;

          5、甲方有妥善保管本方現(xiàn)金、有價證券、金銀首飾等貴重物品的義務(wù)。如有物品遺失應(yīng)主動報警并通知丙方,在沒有確鑿證據(jù)和公安機關(guān)明確定性的情況下,不得猜忌、懷疑乙方;

          6、甲方不得擅自將乙方轉(zhuǎn)為向其它方服務(wù)。不得擅自將其帶往外省(市)或非約定服務(wù)場所進行服務(wù)。不得擅自增加合同外的服務(wù)項目。不得讓乙方從事與本合同服務(wù)內(nèi)容不相符的其它工作;

          7、甲方有義務(wù)承擔(dān)乙方在服務(wù)過程中的安全責(zé)任,不得讓其從事危險工作。乙方外出未按約定時間回到甲方或在外發(fā)生意外事故,甲方應(yīng)在第一時間通知丙方;

          8、甲方須按時足額向丙方支付服務(wù)費和約定的管理費用,服務(wù)期滿甲方續(xù)用乙方,應(yīng)最少提前7日與乙、丙方續(xù)簽合同;

          9、甲方有協(xié)助丙方管理乙方的義務(wù),不得私下為乙方介紹工作、引誘乙方離開丙方機構(gòu)和私自與乙方建立勞務(wù)、合作、服務(wù)關(guān)系。

          第六條乙方的權(quán)利和義務(wù)。

          (一)乙方的權(quán)利:

          1、乙方可以按時足額得到勞動報酬?梢缘玫郊s定(正常)的休假和休息時間,超出約定時間服務(wù)時,乙方可以要求甲方按照國家法律法規(guī)之規(guī)定支付加班工資;

          2、乙方有保護自己人身及財產(chǎn)安全和名譽不受侵犯。有追究因甲方過失造成的經(jīng)濟損失及法律責(zé)任;

          3、乙方可以與有侵權(quán)行為或嚴(yán)重違反本合同約定的甲方解除合同;可以因工作不適應(yīng)提出解除本合同,但需提前7天告知甲、丙方,待三方達成一致意見后方可解除本合同;

          4、乙方可以拒絕從事與本合同服務(wù)內(nèi)容不符的其它工作。拒絕對除甲方以外的其它方進行服務(wù);拒絕被帶往外省(市)或非約定地址服務(wù)。

          (二)乙方的義務(wù):

          1、乙方有遵守國家法律法規(guī),信守合同的義務(wù),應(yīng)努力工作、按照本合同之約定服務(wù)內(nèi)容,熱誠為甲方提供服務(wù);

          2、乙方有如實向甲、丙方提供個人詳細資料和保守甲方家庭信息的義務(wù);

          3、乙方有尊重甲方家庭成員和甲方生活習(xí)俗的義務(wù)。服務(wù)中需勤儉節(jié)約,經(jīng)手的錢(物)賬目清楚。因本方工作失誤給甲方造成損失時,應(yīng)主動酌情進行賠償;

          4、乙方不得擅自將他人及親友帶入甲方家中。不得擅自翻動、拿用甲方物品。不得擅自動用高檔電器和貴重物品。不得參與甲方家庭事務(wù)及鄰里糾紛;

          5、乙方外出應(yīng)向甲方請假。放假外出應(yīng)告知去向,不得在外留宿。如遇特殊情況不能按時返回甲方,應(yīng)提前告知甲方或者丙方(鐘點工除外);

          6、乙方有義務(wù)向甲、丙方提供本人1年內(nèi)的身體健康證明材料。

          第七條丙方的權(quán)利和義務(wù)。

          (一)丙方的權(quán)利:

          1、丙方有權(quán)了解甲方的詳細情況,特別是服務(wù)對象的個人喜好、家庭成員

          健康狀況等情況;

          2、丙方有權(quán)了解乙方的個人喜好、乙方本人和家庭成員健康狀況;

          3、丙方有權(quán)對乙方進行監(jiān)督管理,并按本合同約定的管理費標(biāo)準(zhǔn)收取甲方

          管理費;

          (二)丙方的義務(wù):

          1、丙方有義務(wù)對乙方進行職業(yè)技能、服務(wù)心態(tài)、交往禮儀和其它注意事項開展培訓(xùn)和考核工作,確保乙方服務(wù)技能達到合格水平;服務(wù)地點在成都主城區(qū)(三環(huán))范圍之內(nèi)的,丙方月有義務(wù)對乙方進行在職培訓(xùn)一次;

          2、丙方有義務(wù)協(xié)調(diào)甲、乙方的服務(wù)關(guān)系,及時掌握乙方的服務(wù)情況。嚴(yán)格開展客戶回訪工作,并承擔(dān)回訪情況記錄責(zé)任。有保守甲方家庭信息的義務(wù);

          3、丙方或甲方須按時向乙方發(fā)放薪資,并承擔(dān)乙方的社會保障責(zé)任;

          4、丙方有義務(wù)向甲、乙方告知本方經(jīng)營地址、服務(wù)電話、資質(zhì)條件、法人代表等事項的變更情況;

          5、丙方有義務(wù)為甲方再次推薦或調(diào)換服務(wù)員,但1月內(nèi)丙方為甲方調(diào)換服務(wù)員最高不超過3次。

          第八條服務(wù)內(nèi)容約定。

          □家庭清潔服務(wù);

          □洗衣/燙衣服務(wù);

          □餐務(wù)制作服務(wù);

          □食品采購服務(wù);

          □小孩接送及陪護服務(wù);

          □老人或病人陪護服務(wù);

          □夜間單獨帶幼兒同寢;

          第九條特別約定。

          (一)正常情況下(甲方家庭結(jié)構(gòu)無重大變故、乙方能夠提供正常服務(wù)、丙方機構(gòu)正常)任何一方均不得提前解除本合同。特殊情況需提前解除本合同時,均須征得其他兩方的同意,以便另兩方提前進行工作準(zhǔn)備,否則視為違約;

          (二)甲方對乙方身體健康狀況提出異議時,乙方有義務(wù)配合進行體檢。經(jīng)查乙方確實存在健康問題(傳染病),費用由乙方自行承擔(dān),否則乙方的體檢費用由甲方承擔(dān);

          (三)甲方每月應(yīng)為乙方安排4天休息時間和保證每天累計8小時的睡眠時間。遇國家法定大假(元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、國慶、中秋),不能安排乙方休息或休假時,須按國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付加班工資,此費用由丙方或甲方進行核算后支付給乙方;

          (四)如遇乙方突發(fā)急病或受到其它傷害時,甲方應(yīng)采取必要的救治措施;

          (五)本合同正常履行結(jié)束,丙方收取的管理費是丙方應(yīng)得的服務(wù)報酬,此費用不退還,本合同非正常終止,丙方收取的管理費按實際服務(wù)天數(shù)進行結(jié)算。履約保證金在本合同正常履行結(jié)束后,丙方需無條件退還給甲方;

          (六)乙、丙方向甲方提供的服務(wù)僅為輔助性幫扶服務(wù),旨在減輕甲方家庭成員的勞動量,因此乙、丙方不承擔(dān)服務(wù)對象的意外傷害、疾病等同類型責(zé)任;

          (七)本合同正常履行完畢或非正常解除本合同,乙方在離開服務(wù)地時有義務(wù)提醒甲方清點本方物品,并請甲方安排與乙方同性別的家庭成員檢查乙方行李,經(jīng)甲方簽字確認無誤后,乙方方能離開;

          (八)丙方為甲方調(diào)換服務(wù)員期間,不影響本合同的正常履行;本合同若需變更,須經(jīng)甲乙丙三方共同協(xié)商并進行簽字(蓋章)確定,變更內(nèi)容方為有效;

          (九)其它約定:  。

          第十條違約責(zé)任。

          1、甲乙丙三方均應(yīng)遵守本合同之約定,任何一方違反本合同,另兩方均可以解除本合同,并要求違約方向守約方賠償由此造成的經(jīng)濟損失(合同另有約定的除外),具體賠償標(biāo)準(zhǔn)為本合同總服務(wù)金額的%。

          2、若甲方或丙方違約,違約方以履約保證金為限額向守約方支付違約金。

          第十一條合同爭議的解決辦法。

          本合同如果發(fā)生爭議,應(yīng)本著三方自行協(xié)商解決的原則加以解決。協(xié)商不成的可按下列第種方式解決。

          (一)提交仲裁委員會仲裁;

          (二)依法向人民法院起訴。

          本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本合同經(jīng)甲乙兩方簽字和丙方蓋章(公章)后生效。本合同附件:《家政服務(wù)人員變更情況表》(附后)。

          甲方(簽字): 方(簽字): 丙方(公章):

          乙方(簽字): 開戶行:

          乙方(簽字): 支付卡號:

          年 月 日

        鐘點工合同6

          甲方:

          乙方:

          身份證號碼:

          經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,簽訂以下勞動合同,并共同遵照履行:

          一、甲方以鐘點工形式招用乙方,乙方負責(zé)將甲方小孩從幼兒園按時、安全接到甲方家中,招用時間自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。

          二、乙方按甲方的工作要求,每工作1小時勞動報酬為人民幣元。甲方按乙方實際工作小時結(jié)算勞動報酬,于每月月底支付給乙方。

          三、乙方在工作過程中須戴齊護具,因個人技術(shù)和不戴護具出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責(zé),與甲方無關(guān)。

          四、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,遵紀(jì)守法,做好本職工作。乙方有嚴(yán)重違紀(jì)、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的,甲方可以隨時解除勞動合同;甲方未按約定支付勞動報酬、提供勞動條件或以不正當(dāng)手段強迫勞動的`,乙方可以隨時解除勞動合同。

          五、甲、乙任何一方違反本合同的約定,給對方造成損失的,應(yīng)給予賠償;任何一方無故解除勞動合同,應(yīng)承擔(dān)合同違約金xx元。

          六、甲乙雙方需約定的其他事項:

          七、本合同一式兩份,甲乙雙方簽訂后各保留一份。

          甲方: 乙方:

          簽訂時間: 簽訂時間:

        鐘點工合同7

          甲方:

          乙方:

          一、甲乙雙方要根據(jù)《勞動法》有關(guān)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議書。

          二、職責(zé)范圍:前臺桌面、會議室、經(jīng)理室、綜合辦公區(qū)、會計室及陳列的辦公設(shè)施。(注:√為服務(wù)范圍)

          三、工作職責(zé):

          1、服從工作安排,完成在指定時間內(nèi)的一切工作任務(wù)。

          2、保證責(zé)任范圍內(nèi)的清潔、干凈、無塵土。

          3、如遇特殊情況不能到崗需提前請假通知甲方,誤時時間扣除當(dāng)日工資或該日補班。

          4、在工作時,不得擅自翻動物品、不得翻閱信件等。

          5、損壞的'物品,按原價賠償,從工資內(nèi)扣除。

          四、工作時間:

          每日工作 個小時,

          五、薪資:每月25日發(fā)薪。(國家規(guī)定最低每小時5.6元。)

          六、保險福利待遇:

          甲方不負責(zé)乙方的一切保險及福利待遇,乙方在為甲方工作期間發(fā)生的醫(yī)療費、工傷費等均由乙方自己承擔(dān)。

          七、勞動保護和勞動條件:

          甲方提供乙方勞動所用工具和勞動保護工具,乙方為甲方提供勞動。在工作期間盡職盡責(zé)。

          八、解除協(xié)議:

          甲乙雙方需解除本協(xié)議,提前兩天通知對方。

          本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,分別簽字、蓋章后生效。

          甲方(公章):_________

          乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________

          法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日

          _________年____月____日

        鐘點工合同8

          甲方(用人單位)名稱:_______

          地址:_______________________

          法定代表人:_________________

          乙方(勞動者)姓名:_________

          性別:_______________________

          年齡:_______________________

          民族:_______________________

          文化程度:___________________

          籍貫:_________省__________市

          現(xiàn)住址:_____________________

          屬于:農(nóng)業(yè)人口○ 非農(nóng)業(yè)人口○(勾選)

          身份證號碼:_____________

          因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)雙方友好協(xié)商,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),雙方同意自愿訂立本勞務(wù)合同如下:

          第一條 鐘點工合同期限

          自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

          第二條 工作內(nèi)容

          乙方服從甲方的工作安排,在_________崗位,承擔(dān)_________工作,根據(jù)甲方的工作需要,可對乙方工作內(nèi)容和崗位進行變更,乙方不得拒絕。

          第三條 工作條件

          根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)配備必要的安全防護設(shè)施:

          _________,并發(fā)給乙方勞動保護用品:______。乙方離職時須將甲方發(fā)給的勞動保護用品返還甲方,故意損壞的應(yīng)按照甲方價格賠償(易耗品除外)。

          第四條 勞動紀(jì)律

          甲方依據(jù)國家的有關(guān)法律法規(guī)制定各項規(guī)章、制度。具體內(nèi)容:_________。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項紀(jì)律,服從管理,積極做好工作。

          第五條 勞動時間與勞動報酬

          勞動時間:每日_________小時,具體時間由甲乙雙方商定。

          勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際,根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每小時_________元,按月結(jié)算。

          第六條 社會保險福利待遇

          甲方為乙方辦理工傷保險,依國家法律規(guī)定由甲、乙雙方共同承擔(dān)保險費用。

          第七條 合同的變更、終止、解除

          1.由于情況變化,經(jīng)雙方協(xié)商,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

          2.合同期滿后即終止執(zhí)行。如工作需要,甲方須繼續(xù)招用乙方,由雙方重新簽訂合同。

          3.在合同期內(nèi),乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

          (1)未能完成甲方安排工作任務(wù)的;

          (2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

          (3)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

          4.在合同期內(nèi),甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

          (1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,無有效保護措施損害工人身體健康的;

          (2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

          (3)甲方不履行勞務(wù)合同,或違反國家勞動法規(guī)、政策、侵犯乙方合法權(quán)益的`;

          (4)經(jīng)甲方同意,自費考入中等專業(yè)以上學(xué);騾⒓由鐣泄た荚囈驯讳浫〉;

          (5)被征召入伍服役的。

          5.一方要求解除合同的,必須提前三十日通知對方。但因本條第3項的規(guī)定解除合同的除外。

          6.乙方被開除,勞動教養(yǎng)或判刑的,勞務(wù)合同自行解除。

          第八條 違約責(zé)任

          任何一方違反勞務(wù)合同,給對方造成經(jīng)濟損失的應(yīng)當(dāng)賠償。

          第九條 因本勞務(wù)合同發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決,未能協(xié)商或協(xié)商未能達成協(xié)議的,可以申請仲裁。

          第十條 本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商,可以補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具同等法律效力。

          第十一條 本合同自簽訂之日起生效,一式_________份,甲乙雙方各持_________份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

          甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):_______________ 法定代表人(簽字):_________ _________

          年________月______日_________年________月______日 簽訂地點:___________________簽訂地點:___________________

        鐘點工合同9

          甲方(姓名):________________身份證號碼:_________________

          乙方(姓名________________身份證號碼:_________________

          甲方因工作需要,特聘用乙方為鐘點工,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂如下:

          1、甲方聘用乙方從事做飯(含中餐和晚餐)以及打掃房間衛(wèi)生工作。

          2、乙方每天工作時段為:上午__________到下午__________;實際上班時間為:________小時。

          3、甲、乙雙方選擇固定期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。如合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂本協(xié)議。

          4、乙方須遵守國家法律法規(guī),服從甲方的管理和工作安排。須保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù),做到勤勉敬業(yè)。

          5、乙方有效工作期內(nèi)應(yīng)盡職盡責(zé),舉止得體,自尊自愛,未經(jīng)許可不得擅自取用甲方物品。

          6、乙方在工作期間內(nèi)保證不損壞甲方的.財產(chǎn),因乙方原因造成甲方損失的,應(yīng)負完全賠償責(zé)任,具體賠償金額由雙方議定。

          7、乙方當(dāng)月上滿班,甲方按照每月1500元支付乙方工資,甲方每月10號前結(jié)算乙方上月工資。如因甲方或乙方原因未能安排上班,則扣除當(dāng)天工資(1500元/30天)。

          8、如因乙方原因,導(dǎo)致甲方對乙方工作不滿意,或者不履行本合同規(guī)定的義務(wù),甲方有權(quán)終止協(xié)議。

          9、甲乙雙方無正當(dāng)理由不得無故終止和解除合同,若提前終止合同,需提前15天通知對方,否則違約方向?qū)Ψ街Ц哆`約金。

          10、乙方在上下班途中若發(fā)生交通事故,與甲方無關(guān)。乙方在工作過程中需注意自身安全,若發(fā)生意外,和甲方無關(guān)。醫(yī)療期間甲方不支付任何勞動報酬。

          11、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

          甲方:________________(簽字)乙方:________________(簽字)

          地址:________________地址:________________

          電話:________________電話:________________

        鐘點工合同10

          甲方(雇主):

          注冊號:

          乙方(被雇清潔工):

          身份證號碼:

          甲方現(xiàn)因需要而雇用乙方來做清潔工。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,簽訂以下條款,并共同遵照履行:

          一、清潔內(nèi)容 :

          每日需做事項:

          1. 負責(zé)地面清潔,不留臟物、污漬或污點掃、抹、拖一次,要求地面光潔、無污跡;

          2.清洗茶幾,把茶桌擦干凈,要求茶桌無雜物無水無污漬,茶具無茶垢無異味;

          3.傾倒煙灰缸、紙簍、垃圾桶,要求垃圾桶外表亮潔,地面無污痕,桶內(nèi)無異味,并立即更換垃圾袋;

          4.清洗洗手池,拖凈周圍地面,保持潔凈干爽。

          每周需做事項:

          1.把所有辦公桌椅擦干凈,要求桌面椅面潔凈無塵;

          2.把空調(diào)、飲水機、電腦、門、沙發(fā)、打印機和電話機擦干凈,要求干凈整潔無積塵;

          3.擦洗室內(nèi)玻璃,不留污漬、痕跡;

          4.東面花基綠化帶清掃,要求無雜物、無落葉。

          每月需做事項:

          1.刮洗戶外玻璃,保持無明顯污漬; ;

          2.擦洗白色瓷磚,做到亮潔如新。

          二、清潔時間:周一至周五,11:00---14:00或者5:30---6:00每天具體工作時間由甲方職員何冬花與乙方提前協(xié)商。乙方因故不能來清潔的,須提前1日向何冬花請假,請假期間沒有報酬。

          三、清潔地點:。

          四、報酬結(jié)算:乙方按甲方的工作要求,每工作一個月勞動報酬為 元人民幣元。甲方按乙方實際工作天數(shù)結(jié)算勞動報酬,于每月10日支付上個月的報酬給乙方。試用期一個月。在試用期間,任何一方均可解除協(xié)議。

          五、組織領(lǐng)導(dǎo):

          1) 乙方必須服從甲方的安排、調(diào)配、指導(dǎo)及管理,遵守甲方現(xiàn)場的各項管理及規(guī)章制度。

          2) 乙方必須確保準(zhǔn)時到清潔工作地點。在工作時期內(nèi),未經(jīng)甲方許可,乙方不得隨意更換清潔人員,以保證其它不必要的問題發(fā)生。

          3) 乙方必須按甲方分配去做事,負責(zé)甲方分配做的清潔事情等工作。

          六、甲方責(zé)任:

          1) 負責(zé)提供清潔用具;

          2)負責(zé)清潔現(xiàn)場的管理調(diào)配與監(jiān)督;

          3)負責(zé)安排乙方工作量;

          4)每月10日按時發(fā)放報酬給乙方。如遇放假,則順延至下一個工作日。

          七、乙方的.責(zé)任:

          1)在乙方清潔期間,應(yīng)負責(zé)室內(nèi)物品的完好無缺。不得損壞、遺失物品;

          2)完成清潔離開時,無人時必須關(guān)(鎖)好門,應(yīng)關(guān)燈關(guān)電關(guān)空調(diào);

          八、乙方在工作過程中須戴齊護具,因個人技術(shù)和不戴護具出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責(zé),與甲方無關(guān)。

          九、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,遵紀(jì)守法,做好本職工作。乙方有嚴(yán)重違紀(jì)、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的,甲方可以隨時解除勞動合同;甲方未按約定支付勞動報酬、提供勞動條件或以不正當(dāng)手段強迫勞動的,乙方可以隨時解除勞動合同。

          十、甲乙任何一方違反本合同的約定,給對方造成損失的,應(yīng)給予賠償。任何一方無故突然解除協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)合同違約金100元。任何一方要解除協(xié)議須提前15日告知對方,并說明原因。

          十一、本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字后生效。本協(xié)議未盡事宜,雙方經(jīng)協(xié)商一致可另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

          十二、本協(xié)議一式兩份,甲乙各持一份,具有同等法律效力。

          甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

          代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

          _________年________月_______日 _________年________月_______日

        鐘點工合同11

          甲方:______有限公司

          乙方:__________

          身份證號:

          甲乙雙方要根據(jù)《勞動法》有關(guān)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議書。

          二、職責(zé)范圍:前臺桌面、會議室、經(jīng)理室、綜合辦公區(qū)、會計室及陳列的'辦公設(shè)施。

          三、工作職責(zé):

          1、服從工作安排,完成在指定時間內(nèi)的一切工作任務(wù)。

          2、保證責(zé)任范圍內(nèi)的清潔、干凈、無塵土。

          3、如遇特殊情況不能到崗需提前請假通知甲方,誤時時間扣除當(dāng)日工資或則日補班。

          4、在做經(jīng)理室工作時,不得擅自動用經(jīng)理的物品、不得翻閱。

          5、損壞的物品,按原價賠償,從工資內(nèi)扣除。

          四、工作時間:

          每日工作 _____個小時,雙休。 工作時間為:

          五、薪資:每日25日發(fā)薪。國家規(guī)定最低每小時_元。本公司支付每小時_元。

          六、保險福利待遇:

          乙方自行購買社會保險,乙方在為甲方工作期間發(fā)生的醫(yī)療費用等均由乙方自己承擔(dān)。

          七、勞動保護和勞動條件:

          甲方提供乙方勞動所用工具和勞動保護工具,乙方為甲方提供勞動。在工作期間盡職盡責(zé)。

          八、解除協(xié)議:

          甲乙雙方需解除本協(xié)議,提前兩天通知對方。

          本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,分別簽字、蓋章后生效。

          甲方蓋章: 乙方(簽字)

          年 月 日 年 月 日

        鐘點工合同12

          甲方(用人單位):

          乙方(被 聘 者):

          根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,特簽訂本合同。

          一、勞動合同期限

          本合同期從20xx年1月1 日起至20xx年12月31日止。

          二、工作地及內(nèi)容

          1、根據(jù)甲方工作需要,乙方擔(dān)任。甲方向乙方提供必需的工作場所和設(shè)施,乙方必須根據(jù)學(xué)校工作時間完成該崗位所承接的工作內(nèi)容,按學(xué)校工作規(guī)定進行作息。

          2、乙方根據(jù)甲方要求不定期對校園范圍內(nèi)的花草樹木的修剪、除雜草、平整草坪、學(xué)校門鎖、桌椅、水電小型檢修等雜工。

          三、勞動報酬

          1、甲方給乙方的每小時工資數(shù)額定為10元,半天40元,每月底根據(jù)實際情況累計發(fā)放。(一般最高不超過500元/月,特殊情況除外)

          2、乙方在合同期間除工傷外所導(dǎo)致的`病、傷醫(yī)藥費均由乙方自負。

          四、勞動紀(jì)律

          1、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方所制訂的各項規(guī)章制度,服從學(xué)校安排,團結(jié)協(xié)作。

          2、乙方必須履行甲方所制訂的相應(yīng)崗位上的工作職責(zé)。因工作失職而引起責(zé)任事故,甚至導(dǎo)致嚴(yán)重后果由乙方負責(zé)。

          五、其他事項

          1、因乙方違反勞動紀(jì)律,給甲方利益造成損失的,甲方有權(quán)解除合同。

          2、乙方本合同期滿后,雙方立即解除聘用關(guān)系,與下年聘用沒有連貫。

          3、乙方解聘后與甲方?jīng)]有任何勞務(wù)及保障關(guān)系。

          六、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方蓋章: 乙方:

          負責(zé)人:

          年 月 日 年 月 日

        鐘點工合同13

          一、做鐘點工要簽勞動合同嗎?

          勞動合同期限在一個月以下的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以訂立口頭勞動合同,但勞動者提出訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)以書面形式訂立。勞動合同一般以書面形式訂立。

          根據(jù)《勞動合同法》68條至71條規(guī)定,非全日制用工,是指以小時計酬為主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時,每周工作時間累計不超過24小時的用工形式。人們通常所說的鐘點工、小時工,按《勞動合同法》的規(guī)定叫作非全日制用工。非全日制用工雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議。非全日制用工雙方當(dāng)事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。

          二、勞動者在什么情況下不能簽合同?

          (一)有抵押或擔(dān)保條款的合同不能簽。

          個別用人單位在簽訂合同時,將勞動者的'一些證件、財物等作為抵押條款寫入合同文本當(dāng)中。這樣一來,如果日后發(fā)生勞動糾紛,勞動者極易惹上官司。

          (二)生死合同不能簽。

          一些危險行業(yè)用人單位為逃避應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,擅自在自行起草的合同文本中加上傷亡由勞動者自理等條款,即一旦發(fā)生意外,企業(yè)不承擔(dān)任何責(zé)任。如果簽訂了這種合同,真的發(fā)生意外事故后,用人單位就會為自己找到開脫的理由。

          (三)附加不合理條款的合同不能簽。

          有些企業(yè)向勞動者提交的合同正文看似很合理,但卻在后面附加了許多不合理的條款。因此,遇到此類合同時,勞動者一定要仔細弄清附加條款的內(nèi)容,否則一旦簽字認可,日后發(fā)生勞動爭議糾紛容易處于被動地位。

          鐘點工不同于全日制用工,但是法律也是給予了保護的。

        鐘點工合同14

          甲方:

          法定代表人:

          經(jīng)營地址:

          郵政編碼:

          乙方:

          姓名:

          身份證號碼:

          家庭詳細地址:

          戶口所在地:

          聯(lián)系電話:

          根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章制度,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

          一、勞動合同類型與期限

          經(jīng)雙方協(xié)商,勞動合同采取以下第 種方式。

          1.1 固定期限勞動合同。

          本合同于 年 月 日起,至 年 月 日止。其中試用期為 個月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

          1.2 無固定期限勞動合同。

          本合同于 年 月 日起,其中試用期為 個月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

          1.3 以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。

          本合同于 年 月 日起,至本工作任務(wù)結(jié)束終止。工作任務(wù)為:

          二、工作內(nèi)容與工作地點

          2.1 簽訂本合同時,乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任工作崗位,工作地點位于: 。在本合同有效期內(nèi),甲方可根據(jù)本單位經(jīng)營或工作上的需要或乙方的工作能力、業(yè)績,調(diào)整乙方的上述工作崗位或地點,包括但不限于對乙方工作內(nèi)容或工作地點的改變、升/降職、平級調(diào)動等,也包括雖然職位或崗位不變但工作內(nèi)容、職責(zé)或范圍改變的情形。

          2.2 乙方應(yīng)按照甲方對于相應(yīng)職位工作任務(wù)和責(zé)任的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量、指標(biāo)和工作任務(wù);確保自身的工作達到甲方為其規(guī)定的崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn);同時,如工作上有需求時,還應(yīng)完成為其安排的本崗位工作之外的臨時性工作。

          三、工作時間和休息休假

          3.1 勞動行政部門審批的工時制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位發(fā)生變化,甲方可分別根據(jù)勞動行政部門審批結(jié)果或變化后的乙方新崗位要求,直接調(diào)整乙方上述的工作時間制度。

          (1)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制的,乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。

          (2)執(zhí)行綜合計算工時制的,平均工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。

          (3)執(zhí)行不定時工作制的,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,實行彈性工作時間。

          3.2 如有工作上的需要,甲方可以安排乙方延長工作時間,包括安排乙方在公休日或節(jié)假日加班,但加班加點時間不超過國家規(guī)定的累計加班時間上限。甲方依照國家及甲方有關(guān)制度規(guī)定,支付加班工資或安排補休。

          3.3 乙方如因未能及時完成工作任務(wù)二自行延長工作時間,或未經(jīng)甲方要求或批準(zhǔn)而自行加班的,乙方不得要求甲方對其所延長的工作時間支付任何報酬。

          四、勞動報酬

          4.1 甲乙雙方約定,乙方的培訓(xùn)期為個小時。培訓(xùn)期工資為/小時,培訓(xùn)期后根據(jù)店鋪的技能考核標(biāo)準(zhǔn)酌情提高乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)到 元/小時或 元/小時。

          4.2 在法定工作時間內(nèi),乙方完成規(guī)定的工作任務(wù), 甲方應(yīng)按照公司規(guī)定的發(fā)薪日按月 在 日前以貨幣形式向乙方支付工資。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)或職位(或工作內(nèi)容)的調(diào)整情況,結(jié)合公司的人事薪酬政策,調(diào)整乙方的工資,這種調(diào)整包括提高或降低乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)。

          4.3 如甲方安排乙方在法定假日工作,甲方將按照本公司的薪酬政策在乙方原來時新基礎(chǔ)上每小時上漲2元。

          4.4 非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)或歇業(yè)的,不足一月的甲方應(yīng)按照合同約定工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過一個月未安排乙方工作的,甲方應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低生活費標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費。

          4.5 甲方有權(quán)在不違反公布及可公布獲悉的法律、法規(guī)和本公司制定的店鋪人事薪酬政策的原準(zhǔn)則下,扣除乙方的部分工資及其他費用。

          五、社會保險

          5.1 甲乙雙方按國家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定參加社會保險,按時足額繳納社會保險費。

          5.2 乙方患病或非因公負傷的醫(yī)療待遇按國家、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          5.3 乙方患職業(yè)病或因公負傷的待遇按國家和當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

          6.1 乙方應(yīng)服從甲方的工作安排,嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律及工作規(guī)范,愛護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高職業(yè)技能。

          6.2 甲方依法制定或修改的各項制度可通過向乙方提供書面文件或張貼通知等方式向乙方公示。

          6.3 因乙方過錯或違紀(jì)行為致使甲方遭受損失的,甲方有權(quán)要求乙方給予經(jīng)濟賠償,并依法追究乙方責(zé)任。

          七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

          7.1 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,保證乙方在符合國家規(guī)定的工作環(huán)境中工作。

          八、勞動合同的`解除、終止和經(jīng)濟補償

          8.1 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          8.2 本合同在解除、終止和期滿時,乙方應(yīng)停止以甲方名義從事的一切活動,根據(jù)甲方要求完成其未了事務(wù),結(jié)清所有賬目,并在本合同終止、解除或期滿之日,歸還甲方所有財產(chǎn),包括但不限于:

          (1)甲方為乙方配備的工作中的工具、設(shè)備及其他辦公用具;

          (2)甲方為乙方發(fā)放的工裝、工牌、鑰匙、員工手冊、培訓(xùn)手冊及相關(guān)的文件、檔案原件和復(fù)印件;

          (3)乙方負責(zé)保管、使用或在其控制范圍內(nèi)的有關(guān)甲方及其管理、經(jīng)營和產(chǎn)品的相關(guān)文件和物品。

          8.3 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并依法為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

          8.4 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償?shù),在乙方辦結(jié)工作交接后支付。

          九、勞動爭議

          9.1 雙方就本合同發(fā)生任何爭議,首先應(yīng)協(xié)商解決;如不能協(xié)商解決,可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;任何一方對裁決不服的,可向人民法院提起訴訟。

          十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

          雙方當(dāng)事人經(jīng)協(xié)商一致同意增加以下條款:下列文件作為本合同附件,與本合同具有同等法律效力:

          (1)公司規(guī)定的員工手冊

          (2)公司的人力資源政策

          (3)公司依法制定的相關(guān)制度

          十一、其他

          11.1 本合同載明合同雙方就本合同之內(nèi)容所達成的全部協(xié)議,取代雙方所由此前尚未履行完的勞動合同及相關(guān)協(xié)議和約定。即自本合同生效之日起,雙方此前存有的尚未履行完的勞動合同自行廢止,甲乙雙方此后的勞動權(quán)利義務(wù)均以本合同為準(zhǔn)。

          11.2 本合同未盡事宜或與今后國家、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          11.3 本合同以中文書寫,一式兩份,雙方各持一份。

          甲方(公章):_________

          乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________

          法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日

          _________年____月____日

        鐘點工合同15

          甲方姓名:_______

          乙方姓名:_______

          丙方(擔(dān)保人):_______

          1、客戶應(yīng)憑有效證件即身份證、健康證辦理聘用手續(xù),確保登記資料詳盡、真實、并如實詳細介紹相關(guān)情況、

          2、客戶應(yīng)妥善保存家庭現(xiàn)金、存折、證券、金銀首飾等貴重物品,盡量避免要求服務(wù)員接觸或清潔貴重物品。若有特殊需要(包括對貴重物品的清潔問題)要盡早告知公司和服務(wù)員,經(jīng)公司同意后可將這些要求登記在案。

          3、服務(wù)員初到客戶家,由于生活習(xí)慣不同,請關(guān)注和謙讓服務(wù)員的飲食習(xí)慣,以讓服務(wù)員逐步適應(yīng)您家的習(xí)慣?蛻魬(yīng)尊重服務(wù)員,不準(zhǔn)以任何形式打罵、侮辱、體罰、搜身。

          4、客戶應(yīng)保證服務(wù)員的`基本休息時間。

          5、客戶不許借錢給服務(wù)員,若服務(wù)員確有必要,客戶應(yīng)通知公司,由公司與客戶協(xié)商解決。

          6、客戶要求調(diào)換服務(wù)員必須提前通知公司,由公司統(tǒng)一安排。

          7、服務(wù)員確實有事要請假的,請假一日內(nèi)(含一日)可由客戶自行決定,一日以上的服務(wù)員,必須通知公司,由公司和客戶協(xié)商解決。

          8、客戶與服務(wù)員因工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等原因發(fā)生矛盾時,由公司派家庭顧問予以解決。

          9、服務(wù)員如發(fā)生人身意外、重病,客戶應(yīng)及時將服務(wù)員送至醫(yī)院,并通知公司。公司將與保險公司一同去現(xiàn)場予以解決。(丙方為家政員購買保險綜合險)

          10、客戶家中因服務(wù)員出現(xiàn)盜竊或其他違法行為出現(xiàn),客戶應(yīng)立即報案,公司將派人員協(xié)助處理

          11、鐘點客戶在鐘點工服務(wù)期間,對服務(wù)員的工作質(zhì)量、態(tài)度不滿意,可來電投訴。

          12、客戶在合同期內(nèi)若有與服務(wù)員私自簽定服務(wù)和約、與服務(wù)員共同欺騙公司,而對公司造成的經(jīng)濟損失、客戶要求服務(wù)員做超出服務(wù)范圍工作的,對以上違約行為,公司將提交司法機關(guān)并追究經(jīng)濟賠償。

          13、客戶不準(zhǔn)私自將服務(wù)員帶至外地,如確有必要,應(yīng)經(jīng)公司允許。

          14、客戶應(yīng)盡量避免讓服務(wù)員獨自帶小孩(14歲以下)去鬧市、繁華場所。

          15、服務(wù)地點:_______

          16、服務(wù)期限:_______

          17、服務(wù)費用:_______元。

          18、客戶若對服務(wù)員或公司有任何不滿,請撥打博伲投訴電話:_______

          19、工作時間每小時_______元

          甲方姓名:_______

          乙方姓名:_______

          丙方(擔(dān)保人):_______

          日期:____年____月____日

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