美發店合同(15篇)
隨著法律知識的普及，合同的法律效力與日俱增，合同是企業發展中一個非常重要的因素。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，下面是小編整理的美發店合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
美發店合同1
出租方（以下簡稱甲方）：
公民身份證號碼/統一社會信用代碼：
聯系方式：
聯系/送達地址：
承租方（以下簡稱乙方）：
公民身份證號碼/統一社會信用代碼：
聯系方式：
聯系/送達地址：
根據《_____》及相關法律法規的規定，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上，就甲方將店面出租給乙方使用，乙方承租甲方店面事宜，為明確雙方權利義務，經協商一致，訂立本合同。
第一條 甲方保證所出租的店面符合國家對租賃店面的有關規定。
第二條 店面的坐落、面積、裝修、設施情況
1、甲方出租給乙方的店面位于____________________________________。
2、出租店面面積共_________平方米（建筑面積/使用面積/套內面積）。
3、該店面現有裝修及設施、設備情況詳見合同附件。
該附件作為甲方按照本合同約定交付乙方使用和乙方在本合同租賃期滿交還該店面時的驗收依據。
第三條 甲方應提供房產證（或具有出租權的有效證明）、身份證明（營業執照）等文件，乙方應提供身份證明文件。雙方驗證后可復印對方文件備存。所有復印件僅供本次租賃使用。
第四條 租賃期限、用途及租賃保證金
1、該店面租賃期共______。自_____年_____月____日起至_____年____月_____日止。甲方應于合同簽訂后_____日交付店面，如甲方延期交付店面，則租期也相應的順延。
2、乙方向甲方承諾，租賃該店面僅作為美發店使用。
3、租賃期滿，甲方有權收回出租店面，乙方應如期交還。
乙方如要求續租，則應在租賃期滿前書面通知甲方，經甲方同意后，重新簽訂租賃合同。
4、合同簽訂之日，乙方向甲方交付租賃保證金人民幣__________元整（大寫：人民幣_____________________圓整）。
第五條 租金及支付方式
1、該店面每月租金為人民幣_________元整（大寫：人民幣___________________________元整）。
2、店面租金支付方式如下：乙方按季度向甲方繳納租金，一個季度共計繳納人民幣_________元整（大寫：人民幣___________________________元整）。自簽訂合同之日起開始繳納（合同租金為含稅價，甲方向乙方收取租金時必須出具稅務機關認可的正式發票，否則乙方有權拒付租金）。由乙方按以下賬戶支付租金給甲方：
開戶行：____________________________
賬戶名稱：__________________________
賬號：______________________________
第六條 水電費繳納方式及其優惠
乙方使用水電按月繳納，以使用量和北京市居民生活用電標準計費。甲方承諾租賃期的第一季度的水電費，對乙方優惠百分之二十（小寫20％）。之后，按正常標準_____。
第七條 租賃期間相關費用、稅金及義務
1、甲方應承擔的費用及義務：
�。�1）租賃期間，店面和土地的產權稅由甲方依法交納。如果發生政府有關部門征收本合同中未列出項目但與該店面有關的費用，應由甲方負擔。
�。�2）甲方在乙方經營美發店期間，負責辦理工商營業執照（并辦理年檢）、稅務登記執照并交納相關稅金和費用，負責辦理衛生許可證并交納相關費用。
（4）甲方需保證乙方的經營安全，同時負責乙方在非營業期間美發店內電器、工具的安全，如發生電器、美發工具被盜、燒毀等情形時，由甲方負責為乙方重新購買新的電器、美發工具。
（5）甲方保證在乙方租賃期間，不經乙方同意，不得擅自使用、挪用出租物品（包括店面、桌椅、電器和美發工具等）。
2、乙方交納以下費用及義務：
（1）乙方應按時交納自行負擔的費用。
�。�2）甲方不得擅自增加本合同未明確由乙方交納的費用。
第八條 店面修繕與使用
1、在租賃期內，甲方應保證出租店面的使用安全。該店面及所屬設施的維修責任除雙方在本合同及補充條款中約定外，均由甲方負責（乙方使用不當除外）。如果店面出現危象，導致使用的安全，乙方可隨時通知甲方解除合同，甲方應退還乙方租賃保證金及剩余租金并賠償乙方相應的損失。
甲方提出進行維修，須提前____日書面通知乙方，乙方應積極協助配合。
乙方向甲方提出維修請求后，甲方應及時提供維修服務。
對乙方的裝修裝飾部分甲方不負有修繕的義務。
2、乙方應合理使用其所承租的店面及其附屬設施。如因使用不當造成店面及設施損壞的，乙方應立即負責修復。
第九條 店面的轉讓與轉租
1、租賃期間，甲方有權依照法定程序轉讓該出租的店面，但甲方應書面通知乙方。轉讓后，本合同對新的店面所有人和乙方繼續有效。
2、未經甲方同意，乙方不得轉租、轉借承租店面。
3、甲方出售店面，須在 1 個月前書面通知乙方，在同等條件下，乙方有優先購買權。
第十條 合同的變更、解除與終止
1、雙方可以協商變更或終止本合同。
2、甲方有以下行為之一的，乙方有權解除合同：
（1）不能提供店面或所提供店面不符合約定條件，嚴重影響居住。
�。�2）甲方未盡店面修繕義務，嚴重影響居住的。
3、店面租賃期間，乙方有下列行為之一的，甲方有權解除合同，收回出租店面；
（1）未經甲方書面同意，轉租、轉借承租店面。
�。�2）未經甲方書面同意，拆改變動店面結構。
�。�3）損壞承租店面，在甲方提出的合理期限內仍未修復的。
�。�4）未經甲方書面同意，改變本合同約定的店面租賃用途。
�。�5）利用承租店面存放危險物品或進行違法活動。
�。�6）逾期未交納按約定應當由乙方交納的各項費用，已經給甲方造成嚴重損害的。
�。�7）拖欠房租累計達____個月以上。
4、租賃期滿前，乙方要繼續租賃的，應當在租賃期滿前通知甲方。如甲方在租期屆滿后仍要對外出租的，在同等條件下，乙方享有優先承租權。
5、租賃期滿合同自然終止。
6、合同期間，如遇國家政策性調整，政府征用土地或城市規劃等原因，需要拆遷租賃店面的，店面的拆遷補償費，安置費歸甲方所有，對經營者的損失補償費歸乙方所有。
第十一條 店面交付及收回的驗收
1、甲方應保證租賃店面本身及附屬設施、設備處于能夠正常使用狀態。
2、驗收時雙方共同參與，如對裝修、器物等硬件設施、設備有異議應當場提出。當場難以檢測判斷的，應于發現故障時向對方主張。
3、乙方應于店面租賃期滿后，將承租店面及附屬設施、設備交還甲方。
4、乙方交還甲方店面應當保持店面及設施、設備的完好狀態，不得留存物品或影響店面的正常使用。對未經同意留存的物品，甲方有權處置。
第十二條 甲方違約責任處理規定
1、甲方因不能提供本合同約定的店面而解除合同的，應支付乙方違約金人民幣_________元整（大寫：人民幣___________________________元整）。甲方除應按約定支付違約金外，還應對超出違約金以外的損失進行賠償。
2、如乙方要求甲方繼續履行合同的，甲方每逾期交房一日，則每日應向乙方支付月租金____％的`滯納金。甲方還應承擔因逾期交付給乙方造成的損失。
3、由于甲方怠于履行維修義務或情況緊急，乙方組織維修的，甲方應支付乙方費用或乙方將該維修費用折抵租金。
4、甲方違反本合同約定，提前收回店面的，應按約向乙方支付違約金人民幣_________元整（大寫：人民幣___________________________元整），若支付的違約金不足彌補乙方損失的，甲方還應該承擔賠償責任。
5、甲方因店面權屬瑕疵或非法出租店面而導致本合同無效時，甲方應賠償乙方損失。
6、租賃期間，甲方不得再將出租的店面再次出租給第三人，否則，乙方可單方解除合同，且甲方除應退還乙方的租賃保證金及其利息和剩余租金外，還應按約定支付違約金人民幣_________元整（大寫：人民幣___________________________元整），同時應對超出違約金以外的損失進行賠償。
第十三條 乙方違約責任
1、租賃期間，乙方有下列行為之一的，甲方有權終止合同，收回該店面，乙方應向甲方支付違約金人民幣_________元整（大寫：人民幣___________________________元整）。若支付的違約金不足彌補甲方損失的，乙方還應負責賠償直至達到彌補全部損失為止。
�。�1）未經甲方書面同意，將店面轉租、轉借給他人使用的；
�。�2）未經甲方書面同意，拆改變動店面結構或損壞店面；
（3）改變本合同規定的租賃用途或利用該店面進行違法活動的；
�。�4）拖欠房租累計_____個月以上的。
2、在租賃期內，乙方未經甲方同意，中途毫無理由擅自退租的，甲方不退還乙方租賃保證金和剩余租金；如乙方因經營虧損，不得已導致退租的，甲方應退還乙方的租賃保證金，但不退還剩余租金。
3、租賃期滿，乙方應如期交還該店面。乙方逾期歸還，則每逾期一日應向甲方支付月租金_______％的滯納金。乙方還應承擔因逾期歸還給甲方造成的損失。
第十四條 免責條件
1、因不可抗力原因致使本合同不能繼續履行或造成的損失，甲、乙雙方互不承擔責任。
2、因國家政策需要拆除或改造已租賃的店面，使甲、乙雙方造成損失的，互不承擔責任。
4、不可抗力系指“不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況”。
第十五條 其他
1、本合同的成立、有效性、解釋、履行、簽署、修訂和終止以及爭議的解決均應適用中華人民共和國大陸法律。
2、租賃合同雙方在履行本合同時發生爭議，應及時協商解決；如協商不成時，按下列第種方式解決：
�。�1）依法向 人民法院起訴；
�。�2）提交 _____委員會_____。
3、本合同未盡事宜，經甲、乙雙方協商一致，可訂立補充條款。補充條款及附件均為本合同組成部分，與本合同具有同等法律效力。
第十六條 附則
本協議壹式_______份，甲方執_______份，乙方執_______份，雙方簽字（蓋章）后生效。
（以下無正文）
甲方（蓋章）：
代理人（簽字）：
________年____月____日
乙方（蓋章）：
代理人（簽字）：
________年____月____日
美發店合同2
甲方：_______ 身份證號：_______
乙方： _______身份證號：_______
甲方自愿將昆明________國際商貿城期市場號商鋪經營權，經雙方商議后以小寫：_______ 元轉租給乙方(所有經營權歸乙方)。
20________年____月____日乙方付甲方定金轉讓手續更名后付清。
甲方應帶商鋪的相關資料交給乙方，在商鋪正式辦理相關轉讓手續及更名時將無條件配合乙方辦理相關手續，在辦理轉讓手續時，過戶費用由乙方支付。乙方實際接管權是從付定金時起以后的商鋪經營權。
自雙方自愿簽訂本協議之日起，號商鋪在消防、治安、物業管理、國稅、地稅等一切費用，由甲方負責與乙方無關。后續房租及后續商場對經營戶收取的`一切費用由乙方承擔，與甲方無任何關系。付款方式：乙方將現金存入甲方指定的賬戶。
如最近時間不能辦理改名手續，甲乙雙方應去公正處公正改名。本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力，雙方不得違約，任何一方違約，將雙倍于轉讓費賠償對方。未盡事宜雙方協商處理。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
________年____月____日________年____月____日
美發店合同3
甲方：
身份證號碼：
住址：
乙方：
身份證號碼：
住址：
甲乙雙方就雙方共同持股的位于XXX市江頭東方巴黎廣場XXXXXX（以下簡稱“美發店”）股份轉讓事宜，雙方進行了誠信、友好的協商，現達成以下協議：
一、原股份結構：甲方持有美發店30%的'股份，另一股東XXX（由甲方引薦加盟）持有美發店40%的股份，乙方持有美發店30%的股份。
二、乙方同意甲方在美發店持有的原30%股份，暫時保留到20xx年4月31日；之后若甲方欲從該店股份中退出，乙方同意一次性支付人民拾肆萬元受讓甲方30%的股份及另一股東XXX40%的股份（轉讓費包含房租、房租押金及預留卡金及未消費卡金、產品）。
三、若甲方在20xx年4月31日之后愿意繼續保留在美發店的30%占股，乙方仍愿意一次性支付捌萬元整受讓另一股東XXX40%的股份。
四、雙方約定自20xx年4月1日起，美發店由乙方獨立經營，甲方不參與股份贏利分配，甲方承諾在辦理股份轉讓手續后，愿意繼續留在美發店從事設計師工作至20xx年5月31日止。
五、如因甲方違約（如在附近另開美發店）造成美發店無法正常經營，甲方須賠償乙方違約金人民幣十萬元整。
六、本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（簽章）： 乙方（簽章）：
甲方代表（簽章）： 簽約時間：
美發店合同4
甲方（用人單位） 法人代表 委托代理人
單位地址
乙方（勞動者） 性別 文化程度
身份證號碼
戶口所在地
根據《勞動法》和《勞動合同法》以及有關法律、法規的規定，甲乙雙方在合法、公平、平等自愿和協商一致，誠實信用的基礎上訂立本合同。
第一條 勞動合同期限（根據下列第 種方式執行）
1、固定期限：自 年月 日起至 年 月 日止。
2、無固定期限：自 年 月 日起至法定的解除或終止合同的條件出現時止。
3、以完成一定工作為期限：自 年月日起至 終止。
實行有固定期限和無固定期限的勞動合同，雙方約定試用期從 年 月日起至 年月 日止，共 個月 天。試用期包括在合同期內。
第二條 工作內容和工作地點
根據工作需要，乙方同意甲方安排從事 工作,工作地點在 。乙方根據甲方工作需要，完成甲方分配的正常工作任務。在合同期內，根據甲方工作需要，可以變更乙方工作崗位、工作地點。
第三條 工作時間和休息休假
工作時間按下列第項確定：
1、實行標準工時制，每周至少休息一天。
2、不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制。
第四條 勞動報酬
1、乙方的工資實行提成制、或底薪加績效工資、或底薪加提成，具體按甲方的工資制度執行。乙方在簽訂本合同前，應詳細了解甲方規定的工資制度。本合同簽訂時，視為乙方已充分知曉、并同意按甲方制定的工資制度執行。乙方在延長勞動時間、休息日、法定休假日工作的情形下，工資標準與其它工作時間相同。
2、乙方試用期間的基本薪資為 元/月， 崗位工資元/月，績效工資元/月。
3、乙方試用期滿后，甲方根據本單位工資制度，確定乙方正常工作情況下基本薪資為元/月，崗位工資 元/月，績效工資 元/月，每滿一年增加工齡工資 元/月。
4、甲方每月 10-20 日(節假日順延)以銀行轉賬或現金形式足額支付乙方的工資。
第五條 勞動保護
1、甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件，并對乙方進行業務技術、勞動安全衛生及勞動規章制度的教育培訓。
2、乙方應嚴格遵守甲方依法制訂的勞動規章制度和各項安全操作規程，有權拒絕違章指揮、冒險作業。
3、勞動條件和職業危害防護，按國家有關部門規定執行。
第六條 勞動合同變更、解除、終止
一、經甲乙雙方協商一致，可以變更勞動合同相關內容。變更勞動合同，應當采用書面形式。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執一份。
二、經甲乙雙方協商一致，可以解除勞動合同。
三、乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。乙方在試用期內提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。
四、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違反甲方的規章制度的；
3、嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
4、同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
5、以欺詐、脅迫的.手段或乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的。
6、被依法追究刑事責任的。五、下列情形之一，甲方提前三十日以書面形式通知乙方，可以解除本合同：
1、乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲乙雙方協商，不能就變更勞動合同內容達成協議的。
六、有下列情形之一的,勞動合同終止:
1、勞動合同期滿的；
2、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
3、甲方被依法宣告破產，被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；
4、法律、行政法規規定的其他情形。
第七條 商業秘密保護
乙方在勞動關系存續期間，對其知悉或使用過的甲方的商業秘密，負有保密義務。未經甲方書面許可，乙方在上述期限內披露、自行使用或允許他人使用甲方的商業秘密，造成甲方經濟損失的，乙方應承擔賠償責任。若該損失難以計算的，賠償金額按《反不正當競爭法》第20條第1款的規定計算。
第八條 專業技術培訓及服務期
乙方接受甲方對其進行專業技術培訓的，甲方有權要求乙方與其簽訂培訓及延長服務期協議，約定培訓結束后乙方的服務期限及違約金。乙方違反服務期的，應當依照《勞動合同法》第22條第2款的規定，向甲方支付違約金，具體事宜由雙方另行簽訂培訓協議約定。
第九條 其他
1、本合同在履行中發生爭議，任何一方均可向企業勞動爭議調解委員會申請調解，也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
2、本合同未盡事項，按國家有關法律法規執行。
3、本合同條款如與今后國家頒布的法律法規相抵觸時，按國家新的法律法規執行。
4、本合同依法訂立，雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴格履行。
5、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
6、乙方已閱甲方的各項制度，并保證遵守，如有違反，接受甲方的相關處理決定。
第十條 雙方需要約定的其他事項
1、乙方考慮到社保轉移困難及在甲方工作的不確定性，自愿放棄參加各項社會保險。
2、乙方因工作疏忽為甲方造成一定經濟損失的，按實際損失金額賠償。
3、乙方入職后崗位調動及薪資變動等各項表格、文件、制度視同本合同附件，具有同等法律效 力。
4、乙方崗位薪資標準詳見《員工薪酬管理制度》。
5、甲方從 年 月 日起至 年 月 日共計 個月，每月給予乙方保底工資 元整。（詳細保底方案見《員工薪酬管理制度》）
6、乙方入職開始須按月繳納伙食費 500 元整，共繳納滿 個月為止，甲乙雙方合同期滿，繳納的伙食費將作為忠誠奉獻獎勵一次性返還給乙方。
7、乙方未做滿合同期離職（含自離、辭職、辭退、開除），不享受忠誠奉獻獎勵；
乙方確定下列地址為勞動關系管理相關文件、文書的送達地址，如該地址發生變化，乙方應書面告知甲方。
甲方（蓋章）：
法人代表（代理人）簽名：
簽約日期：
乙方（簽字）：
簽約日期：
美發店合同5
甲方：________
身份證號：________
乙方：________
身份證號：________
甲方自愿將昆明XX國際商貿城期市場號商鋪經營權，經雙方商議后以小寫：____________元轉租給乙方（所有經營權歸乙方）。________年____月____日乙方付甲方定金轉讓手續更名后付清。
甲方應帶商鋪的.相關資料交給乙方，在商鋪正式辦理相關轉讓手續及更名時將無條件配合乙方辦理相關手續，在辦理轉讓手續時，過戶費用由乙方支付。乙方實際接管權是從付定金時起以后的商鋪經營權。
自雙方自愿簽訂本協議之日起，號商鋪在消防、治安、物業管理、國稅、地稅等一切費用，由甲方負責與乙方無關。后續房租及后續商場對經營戶收取的一切費用由乙方承擔，與甲方無任何關系。付款方式：乙方將現金存入甲方指定的賬戶。
如最近時間不能辦理改名手續，甲乙雙方應去公正處公正改名。本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力，雙方不得違約，任何一方違約，將雙倍于轉讓費賠償對方。未盡事宜雙方協商處理。
甲方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
________年____月____日
美發店合同6
甲方(用人單位)名稱：
法定代表人(委托代理人)：
乙方(勞動者)姓名：
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規、規章的規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條合約款。
一、合同期限和工作內容
第一條合約 本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。期限為 年(月)。
試用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限為 天。
第二條合約 根據甲方工作需要，乙方同意從事 崗位(工種)工作。甲方根據工作需要和對乙方業績的考核結果，經雙方協商同意，可以變更乙方工作崗位(工種)。
第三條合約 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作任務，達到規定的服務質量標準。
二、工作時間和休息休假
第四條合約 甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定 條合約款。
(一)乙方實行標準工時工作制，每天工作 小時(不超過八小時)，每周工作 小時(不超過四十小時)，具體作息時間，由甲方規定。
(二)經勞動保障部門批準實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。
(三)經勞動保障部門批準實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。
第五條合約 甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應與工會和乙方協商同意，依法給予乙方補休或支付加班加點工資。甲方延長乙方工作時間，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
三、勞動保護和勞動條合約件
第六條合約 甲方不得招錄用未滿16周歲的未成年人，并按國家規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
第七條合約 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
甲方(用人單位)名稱：
法定代表人(委托代理人)：
乙方(勞動者)姓名：
四、勞動報酬
第八條合約 甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方工資，甲方支付的工資應不違反國家有關最低工資的規定。
第九條合約 實行計時工資的，每月標準工資為 元。
實行計件工資的，每月底薪為 元，計件單價為 元或完成工作額的 %提成。
第十條合約 甲方為乙方提供食宿條合約件或者等同于提供食宿條合約件的，不得折算為乙方工資。
第十一條合約 甲方安排乙方延長工作時間，支付不低于工資150%的工資報酬。
公休日甲方安排乙方工作又不能安排補休的，支付不低于工資200%的工資報酬。
法定休假日甲方安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報酬。
第十二條合約 非因乙方原因造成甲方停工、歇業，且雙方未解除勞動關系，未超過一個月的，甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資;超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應按不低于當地失業保險標準支付乙方停工生活費。
五、保險福利待遇
第十三條合約 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。
甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規定為乙方辦理社會保險有關手續。
第十四條合約 乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規定執行。
第十五條合約 甲方為乙方提供以下福利待遇：
六、勞動紀律和規章制度
第十六條合約 甲方依法制定的各項規章制度應向乙方公示。
第十七條合約 乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度、完成勞動任務，提高職業技能，執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德。
第十八條合約 乙方有權拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
第十九條合約 乙方應保守甲方的商業秘密。甲方對乙方的個人資料，未經乙方的同意，不得公開和泄露。
第二十條合約 乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處分、行政處理、經濟處罰等，直至解除本合同。
七、勞動合同的.變更、解除、終止、續訂
第二十一條合約 訂立勞動合同時，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當利益，不得向乙方收取抵押金、抵押物、保證金、定金或其他財物，不得要求強迫乙方集資入股，也不得扣押乙方的身份證等證件。
第二十二條合約 經甲乙雙方協商一致，可以變更本合同相關內容或解除本合同。
第二十三條合約 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、在試用期間，被證明不符合錄用條合約件的;
錄用條合約件為：
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責任或勞動教養的。
第二十四條合約 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據本合同第二十六條合約規定就變更合同達成協議的。
第二十五條合約 甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難(地方政府規定的困難企業標準)，經向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動保障行政部門報告后，可以解除本合同。.com
第二十六條合約 乙方有下列情形之一，甲方不得依據本合同第二十四條合約、第二十五條合約終止、解除本合同：
1、患職業病或因工負傷達到國家規定不得終止、解除勞動合同等級的;
2、患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的;
3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
4、復員退伍義務兵和建設征地農轉工人員初次參加工作未滿三年的;
5、義務服兵役期間的;
6、擔任集體協商代表在履行代表職責的;
7、符合法律法規、規定其他情況的。乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
第二十七條合約 乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應當支付相應的勞動報酬并依法繳納社會保險：
1、在試用期內的;
2、甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條合約件的。
第二十八條合約 本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。
八、經濟補償與賠償
第二十九條合約 甲方違反方勞動合同的，應按下列標準支付乙方經濟補償金：
1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，從發薪日第 日起，每天按拖欠乙方本人工資額的 %賠償乙方損失，直至支付工資之日止，與工資一并發給乙方，同時，還需加發相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金;
2、甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分百分之二十五的經濟補償金。
第三十條合約 甲方解除乙方勞動合同，除本合同第二十三條合約規定情形外，甲方應按國家和地方有關規定支付乙方經濟補償金。
第三十一條合約 乙方違反規定或本合同的約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
1、由甲方出資培訓和招接收的人員，為其支付培訓費和招收錄用費;
2、對生產、經營和工作造成的直接經濟損失;
4、本合同約定的其他賠償費用。
九、違反勞動合同的責任
第三十二條合約 當事人一方違反本合同時，應承擔違約責任，向對方支付違約金
第三十三條合約 其他違約責任
十、雙方約定的其他事項
第三十四條合約 經甲乙雙方協商一致，同意選擇 條合約約定條合約款。
(一)乙方工作涉及甲方商業秘密的，甲方應當事前與乙方依法協商約定保守商業秘密或競業限制的事項，并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。
(二)由甲方出資招用或培訓乙方，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協議，明確雙方權利義務，作為本合同的附件。
(三)甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協議，明確雙方權利義務，作為本合同的附件。
第三十五條合約
十二、勞動爭議處理
第三十六條合約 因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;不愿調解或調解不成，當事人雙方要求仲裁的，應向 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十二、其 他
第三十七條合約 以下專項協議和規章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
第三十八條合約 本合同未盡事宜，雙方可另協商解決;與今后國家法律、行政法規等有關規定相悖的，按有關規定執行。
第三十九條合約 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
第四十條合約 乙方確定下列地址為勞動關系管理相關文件、文書送達地址。如以下地址發生變化，乙方應書面告知甲方。
(特別提示：以上條合約款內容甲乙雙方在簽署本合同前，必須事先仔細閱讀，并詳細了解本合同以及附件內容，雙方簽字后即行產生法律效應。)
甲方(蓋章)
法定代表人(簽字)
年 月 日
乙方(簽字)
年 月 日
美發店合同7
甲方因業務需要，在本著平等、公開、自愿、互惠互利的前提下，聘請乙方為甲方___________店員工，為顧客進行美發服務，達到甲乙雙方雙贏的'目的。具體合作事宜如下：
1、乙方需認真細讀此合同，待簽署后，本合同書自動產生法律效應。
2、本合同于________年_____月_____日正式生效，至________年_______月_____日止。如到期乙方提出續約，則另行簽署此合同。
3、合同期內，乙方休息時間必須按照甲方規定安排，如有遲到、早退、正常工作日不上班（未批準請、休假），甲方將按相應規章予以處罰。
4、乙方工作模式由甲方設定，乙方需按甲方設定之工作模式開展工作。工作中如有顧客投訴、返工、工作不專心、服務態度差、不按時到崗或擅自離崗、不服從主管或經理調度、和同事不團結者，甲方有權依據公司制定之獎罰制度對乙方實施相應處罰。
5、乙方合同期滿離開店，（至少三個月內）不得在甲方經營店兩公里范圍內同性質之經營店工作。
6、甲方根據乙方工作性質及能力，提供之技能提升。幫助乙方學習成長，合約期最低為一年，甲方會安排店里培訓，以及出外學習的機會，更好的幫助技能的提高。如未滿合同離職，外出學習的費用由個人承擔，在工資中扣除。
7、合同期內如有其它原因需解除合約，甲方將扣除乙方當月之住宿水電等工作外開支。
8、為保證甲乙雙方的利益，乙方受聘上崗或上崗前或（上崗后以每月扣去一定金額的方式）需向甲方繳納500元人民幣學習金，待甲乙雙方順利履行完合同，合同期未滿離職，將扣除違約金500元。
甲方簽字：
乙方簽字：
美發店合同8
一、甲方名稱：________
甲方地址：__________
聯系電話：________
二、乙方姓名：_________
居民身份證號碼：________
聯系地址：_________
聯系電話：_________
三、甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
合同期限和工作內容
第一條、本合同自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。期限為_____年。
第二條、根據甲方工作需要，乙方同意從事美容師崗位工作。
第三條、乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作任務，達到規定的服務質量標準。
工作時間和休息休假
第四條、實行不定時工作制，工作時間和休息休假甲乙雙方協商后安排。
第五條、甲方安排乙方加班加點的，給予乙方2元/小時補貼。
勞動報酬
第六條、甲方每月15日以轉賬形式支付乙方工資。
勞動紀律和規章制度
第七條、乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度、完成勞動任務，提高職業技能，遵守勞動紀律和職業道德。
第八條、乙方應保守甲方的商業秘密。
第九條、乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處分、行政處理、經濟處罰等，直至解除本合同國。
勞動合同的變更、解除、終止、續訂
第十條、訂立勞動合同時，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當利益。
第十一條、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；
3、嚴重失職，對甲方利益造成重大損害的4ady。
第十二條、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。如乙方不愿續訂，應提前三十日以書面形式通知甲方。
經濟補償與賠償
第十三條、乙方違反規定或本合同的約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
1、由甲方出資培訓和招收的人員，為其支付培訓費和招收錄用費；
2、對生產、經營和工作4ady造成的直接經濟損失；
3、本合同約定的其他賠償費用。
違反勞動合同的.責任
第十四條、乙方違反本合同時，應承擔違約責任，向甲方支付違約金貳仟元。
雙方約定的其他事項
第十五條、乙方工作涉及甲方商業秘密的，乙方應依法保守商業秘密或競業限制的事項。
其他
第十六條、本合同未盡事宜，雙方可另協商解決；與今后國家法律、行政法規等有關規定相悖的，按有關規定執行。
第十七條、本合同壹式貳份，甲乙雙方各執壹份。
第十八條、乙方確定聯系地址為勞動關系管理相關文件、文書送達地址。如發生變化，乙方應書面告知甲方。
甲方 ：________ 乙方 ：________
_____年_____月_____日_____年_____月______日
美發店合同9
甲方簽名：_____________________
乙方簽名：_____________________
根據《中華人民共和國民法典》以及有關規定，甲乙雙方本著自愿、平等、誠信的原則簽訂本協議書，誠信合作協議書。
歡迎你加入_______燙染連鎖店，加入______________燙染連鎖店有以下合作原則：
加______________燙染連鎖店后必須服從______________燙染連鎖店的一切相關規定，做一個優秀的.團隊精英目標者.
你可以為______________燙染連鎖店奮斗_______年，于_______年_______月_______日到_______年_______月_______日，在你簽定奮斗目標時，中途不可以辭工，必須在奮斗目標完成情況下，方可向______________燙染連鎖店提出辭職;如有特殊的情況，需提前_______天向公司提出申請，得到公司同意后，發放實際薪資，方可離職;如合作不滿三個月中途辭工,不享受底薪和保底工資.嚴重違反公司相關規定被公司解約發放_______%的食宿費，_______%薪資，剩余部分作為對沒有達成目標的處罰，協議書《誠信合作協議書》。（已據國家相關法律規定）
______________燙染連鎖店有以下工種，加入流行密碼燙染連鎖店需交納食宿費_______元，若經濟困難都可申請從工資里扣除。每月_______號發放薪資.(見工資提成表)
店長( )設計師( )收銀員( )燙染師( )洗護師( )
合同期滿辭工發放全部薪資和食宿費，如曠工達三天以上者，按自動離職處理.公司有權不返還全部食宿費及所有未發完的工資！
在工作期間希望大家可以更好的為自己的人生理想做一個基奠，為人生的最終目標而邁出實質性的一步，為共同的目標而努力奮斗！
祝大家合作愉快!
注：未盡事宜，雙方另行友好協商。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字后即日起生效.
甲方: ______________乙方:______________
_______年_______月_______日
美發店合同10
甲方：，身份證號：
乙方：，身份證號：
甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則共同經營______美發店事務訂立合伙協議如下：
第一條：合作時間：自_____________年______月_____日起，至_____________年______月_____日止，共計年。
第二條：出資方式:甲乙雙方分別出資元（大寫：）作為店面裝修、購置更新設備等項目的啟動資金。如首期出資不夠支出，甲乙雙方再分別等額籌款。所出資投入的資金，不得中途抽回，直至本協議終止時一并清算。
第三條：盈利分配及形式
1、合伙雙方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。
2、兩方在合作經營期間，所產生的盈利為共同財產，不得隨意分割。
3、合伙人月收益由工資（工資標準另行制定）和分紅兩部分構成，并與出勤情況掛鉤，計算方法如下：甲方收入=工資+純利潤×50%+（乙方缺勤天數—甲方缺勤天數）×（月純利潤/180）乙方收入=工資+純利潤×50%+（甲方缺勤天數—乙方缺勤天數）×（月純利潤/180）
分配說明：缺勤一天扣除月純利潤的1/180，即月純利潤×1/30×1/2×1/3，將月純利潤分成30份，一天為1/30，再按每人1/2分成兩份，如果缺勤再從該天的1/2中扣除1/3給另一方，即缺勤者實際分得該天純利的1/2×（1—1/3）=1/3，另一方如在崗則可分到該天純利的2/3�！耙曳饺鼻谔鞌怠追饺鼻谔鞌怠比鐬檎龜祫t說明乙方缺勤多，應將扣除的差值給甲方，反之也然，體現多勞多得。
4、因經營需要外出培訓、學習、進貨、洽談生意等辦理集體事宜而不在店中，不認定為缺勤。
5、甲乙雙方可根據實際情況對以上分配方式進行調整和補充，但必須達成協議。
第四條：出現下列事項，協議解除：
1、一方合伙人有違反本合協議的，另一方有權解除合作協議。
2、合作協議期滿。
3、經全體合伙人同意退伙。
4、雙方同意終止協議的。
5、一方合伙人出現健康和法律上的問題不能繼續參與合作，另一方有權解除合作協議。
6、執行合伙事務時有不正當行為或因故意或者重大過失給合伙經營造成損失。
7、一方合伙人未經另一方同意而長期（一月達10天）缺勤的，另一方有權解除合作協議。
8、合伙協議約定的其他事由。
第五條：退伙程序合伙人退伙時按下列順序進行：
1、退伙需提前20日通知另一合伙人，經另一方同意，并達成協議。
2、合伙人退伙，另一合伙人應當與其按照退伙時的共同財產（不包括雙方在合伙前的已有財產）實際狀況進行結算，退還退伙人的財產份額。
3、退伙人對其退伙前已發生的合伙店鋪虧損或債務按出資比例承擔責任。
4、退伙人有未了結的合伙店鋪事務的，待了結后進行結算。
5、因一方違約退伙的參照本條第3、第4款與協議第七條執行。
第六條：禁止行為：
1、上述各條款中的禁止行為。
2、合伙人未經另一合伙人同意不得轉讓其財產份額。
3、禁止在合伙店鋪中進行黃賭毒、打架斗毆等法律禁止的行為活動。
4、禁止私自占有、侵吞共同財產。
5、法律規定的其他禁止行為活動。
第七條：違約責任甲方違約，則退還乙方的全部合伙投資，另賠償乙方的'實際損失，協議終止；乙方違約，甲方則不退還乙方的合伙投資及合作期間購置的財產，并有權要求乙方賠償損失，協議終止。協議終止程序按第五條第5款執行。
第八條：爭議的解決因履行本合同所發生的爭議，雙方應友好協商解決，如協商不成再向當地人民法院起訴。誰先使用暴力誰違約。
第九條：合同的效力
1、本協議自雙方簽字之日起生效。
2、本協議一式兩份，甲方、乙方各一份，均具有同等法律效力。
3、本協議的附件和補充均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
甲方（簽字）：
簽約日：_____________年______月_____日
乙方（簽字）：
簽約日：_____________年______月_____日
美發店合同11
甲方：身份證：
乙方：身份證：
本合伙各方本著平等、自愿、互利的原則，根據《民法通則》 、《合同法》等法律法規的相關規定，經合作各方友好協商，就合伙經營___________________________________有關事項達成如下協議：
第一條、合伙性質：
股份制。
第二條、項目地址：
___________________________________。
第三條、經營范圍：
美容美發。
第四條、合伙各方同意共同出資以___________名義申辦個體工商戶，由合伙實際經營，并推舉甲方為合伙負責人，全面負責個體工商戶的經營管理。但甲方不得私自轉讓和變賣該合作項目。
第五條、合作期限：
自____年____月____日起至____年____月____日止______年內有效，期滿后若需繼續合作，需提前一年續約。
第六條、出資方式、金額、比例：
本合作項目原始總投資為___________，其中：(1)、固定裝修、設備設施、轉讓費(以下簡稱為投資A)投資額為：___________元;(2)、房租、房租保證金、產品(以下簡稱為投資B)投資額為：___________元;(3)、學習費、品牌使用費等雜項開支(以下簡稱投資C)投資額為：___________元;甲方投資現金總額___________元，占投資的___________%;乙方投資現金總額___________元，占投資的___________%;
第七條、出資期限：
合伙各方出資必須于本協議簽訂后，項目經營場所的《房屋租貸協議》簽訂前繳清。
第八條、收入分配：
1、每月可供分配的利潤按合作各方出資比例進行分配。具體計算方法為：(每月營業收入----當月折舊費----各項成本及其他合理性開支)X出資比例，第四個月28日分前三個月紅利。
2、折舊費=投資A÷36個月。
第九條、財務管理：
1、甲方負責財務日常管理，現金收入由甲方代為保管。
2、除甲方外其他合伙各方負責財務審查。
第十條、債務承擔：
在合伙期內因合作項目產生的債務，由合伙各方按出資比例進行承擔。
第十一條、財產清算：
當合伙項目經各方協商一致解散或被依法終止時，按以下順序進行清償：
1、繳納所欠稅款;
2、員工工資及勞動社會保險費用;
3、清償或備足卡金余額;
4、其他債務。
當合作經營店的財產不足以清償前述債務時，由各合伙方按出資比例進行承擔。
第十二條、分工
1、經合伙各方同意，由甲方擔任合伙業務的全面負責人，行使注冊個體工商戶業務的全面管理的權利。合伙各方同意并委托授權甲方行使本合伙重大事務的決定權。
2、合伙各方同意并授權由甲方決定是否接納其他第三人為合伙人，若甲方依據本條規定決定接納其他第三人為合伙人時，新入伙人所持投資股份額由本協議____方按其比例進行出讓。
3、合伙各方授權甲方決定，甲方可以其個人名義代表本原始合伙與第三人簽訂入股協議，新入股人所持股份額由本協議____方按其比例進行出讓。
4、合伙項目的人事管理、財務管理、物品配送、經營決策由甲方統一負責管理。
5、除甲方外其他合伙各方負責財務審查和工商、稅務、消防等行政事務：
第十三條、關于退伙：
1、在本協議生效后______年內，合伙各方不得退伙;若有強行退伙，其投資金額及可分配的其他利益作為賠償其他合伙人因此受到的.損失而不予返還和支付;已獲分配的卡金余額須如數反還甲方;并由甲方提供對持卡金顧客服務。
2、若退伙時處于虧損狀態，應按本協議約定比例承擔。
3、合伙各方友好協商共同轉讓所得金額，由合伙各方按出資比例進行分配。
4、本協議生效______年后要求退伙的，一律按該退伙人投資A部分的20%進行返還，同時該退伙人投資B部分按實際剩余價值進行返還，并且該退伙人投資C部分不予退還。其余可享有的其他可分配利益作為賠償合伙因此受到的損失而不予返還和支付;同時已獲分配的卡金金額如數返還給合伙組織。具體計算方法為：(投資AX出資比例X20%+投資B剩余價值部分X出資比例+折舊費X出資比例-已分卡金額-第十一條所屬部分)。
5、合伙期間，甲方保證乙方在三年內所分紅利達到其投資額度，若所分紅利未達到投資額度(不計利息)，乙方可選擇退出合伙，甲方向乙方補足差額。
第十四條：
1、新合伙人入伙及投資份額轉讓，均須由甲方研究決定后書面同意。否則視為強行退伙，并按強行退伙約定進行處理。
2、在合伙期間，合伙雙方共同另行設立新店時，新店只有在甲方書面同意后方可以________________名義或標志對外進行經營，并且，甲方同意后，只能以_________________名義或標志對外進行經營。
第十五條、本合伙終止或解散后，除甲方外，其它合伙方均不得使用________________字號和圖案作為其另行經營的商號或商標、標志，如有違反，每家店需向甲方賠償伍拾萬元。
第十六條、合伙期間，若甲方決定另行投資設立直營店經營同類業務，同等條件下其他合伙方享有優先出資入股的權利(具體比例另行商定)。除甲方同意外，合伙各方不得另行設立經營同類業務的機構，或與其他第三人合伙或以其他方式參與同類業務的投資或經營。否則，視為強行退伙并按本協議第十三條約定對違約方進行清算，同時向甲方支付違約金伍拾萬元。
第十七條、合伙雙方一致同意：
1、本合伙期滿不續及未期滿退伙的，在一年內不得在本合作項目所在地兩千米范內以任何形式從事同類業務的投資或工作，否則須向甲方支付違約金伍拾萬元。
2、當本協議期滿不續時，原合伙項目經營權及物資(包括場地使用權及個體工商戶經營權)歸合伙甲方。其他合伙各方按本協議第十三條之約定處理。但其他合伙方愿繼續合伙經營，甲方不得拒絕。
第十八條、違約責任：
1、違約方支付守約方違約損失。
2、合伙各方嚴守本協議，若因其過錯導致按本協議當解除合伙時，還需對違約方按本協議第十三條規定清算。
第十九條、爭議解決方式：
合伙期間，合伙各方產生爭議，應進行友好協商解決，協商不成的，向合伙項目所在人民法院提出訴訟。
第二十條、其它事項：
1、經合伙各方協商一致，可修改本協議或對本協議未盡事宜進行補充，修改、補充內容與本協議不一致的，以補充、修改內容為準。
2、本協議經各合伙方簽名、蓋章后發生法律效力，本協議一式______份，合伙各方各執一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
美發店合同12
甲方：
身份證號：
乙方：
身份證號：
本著將“”品牌做強做大，根據《中華人民共和國民法通則》等相關法律規定，甲、乙兩方在平等自愿的基礎上，本著誠實信用互惠互利的原則，經充分協商，就共同經營投資，有關合作事議，達成如下協議，共同遵守：
第一條：經營范圍：專業美發（以后會設立美甲、及服裝項目）
第二條：出資方式和比例：
l、美發店總投資（大寫）。分成100股，盈虧按比例分攤。
2、甲方以現金形式出資，占總投資股份比例的，
3、乙方以現金形式出資，占總投資股份比例的，
4、甲乙雙方共同協商決定由乙方出任法人代表。
第三條：甲乙雙方可按各自股份的比例享有本合同經營項目。按照持股的比例分取紅利，和承擔和虧損及其他經營風險。
第四條：本合同項目完稅以后的利潤可按比例進行利潤分配和儲備運作金，具體為：
1、儲備金為利潤總額的.20％，逐月累計不設最高額，不作分配，可用作抵除虧損。繼續投資或用于其他必要用途。儲備運作金由法人暫管且不能隨便動用資金，另一股東都有查賬及監管的權力。
2、前期利潤分配為利潤總額的80％，以收回成本之后為60%。
第五條：每月分配紅利一次，按照各方持股的比例進行分配，虧損則按持股比例承擔或在儲備金中抵除。
第六條：甲、乙方各如一致認為本合同項目無法繼續經營，可進行經營清算。終止清算時，在協議生效后所產生的有債券或債務或資金由甲、乙方按持股的比例分攤分配。
第七條：為了更大的戰略發展，合作采取長期方式，中途退出，正常情況不退還原始股金，除遇法律規定的不可抗拒因素（疾病、天災等）中途退股的，經多方協商同意退股，在計算另方已分紅的金額不足投資的金額另方補齊，若一兩年后股金另一方已收回，則不退還原始股金。
第八條：未盡事宜，由甲、乙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。
第九條：重大事務決定，執行具體由甲、乙方共同參與協商決定。
第十條：在本協議履行中所發生的爭議，由雙方協商解決，協商不成時，可依法向所在地人民法院提起訴訟。
第十一條：某一方無論何種原因離開本公司（店）后，一年內不得將本公司商業機密透漏給另的同行業，及一年內不得在本公司（店）兩公里范圍內開店，否則另外幾方有對某方有訴訟索賠損失的權利。
第十二條：某一方的享有股份是人在、股在，如有一方休長假（30天為準），或病長假，則不能享有盈利分紅，虧損則需補上，或協商本金里扣除。直到上班為止方可享受分紅權利，公司派有某一方駐店是在本公司旗下品牌店里情況，則可同時享有持股比例分紅權力。
第十三條：本協議經甲、乙雙言蓋章或簽字生效。
甲方（簽字或蓋章）：
乙方（簽字或蓋章）：
_____________年______月_____日
美發店合同13
甲方合伙人姓名：
乙方合伙人姓名：
甲、乙、雙方本著公平、平等、互利的原則在不違法的前提下擬訂合伙協議如下：
第一條、合伙期限，股份比例
合伙期限為學習年，自__年__月__日到__年__月__日止。
各合伙人都以現金方式出資，出資后股份比例如下：甲方出資后股份為，乙方出資后股份為%。
第二條、盈余分配與債務承擔
1、盈余分配，除去日常開支、員工工資、門面房租、獎金后所剩盈余，然后甲、乙、按股份分配。
2、債務承擔：如在合伙期經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足償還時，以各合伙人股份為據，按比例承擔。
3、退伙、出資和轉讓：退伙必需有所有合伙人認同方可退出，不得在合伙不利時提出，未經合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的應進行賠償，創業初期的出資充公，不予退還，股份的轉讓，如合伙人轉讓自己的股份，轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人以外必須經所有合伙人簽字同意，否則以自行退伙對待轉讓人。
4、糾紛的解決
合伙人之間如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業順利發展的原則予以解決，如協商不成，按股份比例50%以上予
以決定。
5、法律負責人
如以后甲、乙、雙方共同投資的'超人氣美發店出現什么意外必須要甲、乙、雙方按股份共同承擔。
6、店內工作時一切以店長的準則為標準，所有股東不可在工作場地頂撞，如有違背每次扣股東不可在員工面前散播對店不利的言語，違背者扣元。
7、店內對外轉，低于萬則按扣出押金萬給甲方和乙方，再按股份平攤，萬以下萬以上則高出多少扣多少給甲方和乙方。店內對外轉，代表由
8、本合同如有未盡事宜，應由合同人集體討論同意才可補充和修改，補充和修改的內容如本合同具有同等效果。
9、合同正本一式兩份，雙方各執一份，本協議自合伙人簽字之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
美發店合同14
甲方：
乙方： (以下簡稱甲方)
因工作需要，聘用 (以下簡稱乙方)為試用員工，經雙方協商，一致同意簽訂以下勞動合約：
一、乙方同意按甲方安排，在甲方從事 工作，甲方如因工作需要，可以調整乙方的工作性質、類型。
二、本合約自聘用之日起， 年 月 日起至 年 月 日止為期 是聘用期，若聘用期滿，如有一方提出終止合約，經批準后辦理解除合約手續。
三、甲方依據簽約人的工作性質，在店內傳授成長過程必須的技術及能力，乙方必須分期向甲方交納技術、技能培訓費_________元整(注：每月在工資里扣除30%);正常合同期滿后，乙方欲離職，甲方將一次性獎勵給乙方_________元整。
四、自簽訂本合約之日起，乙方每月交納食宿費 元整，共 個月，正常合同期滿后，乙方欲離職，甲方將作為獎金全部獎勵給乙方。
五、合約期內，乙方如違反國家政策和法規，一切責任將由乙方負責，乙方要嚴格執行國家勞動安全，衛生法規，遵守勞動紀律和職業道德，認真履行崗位職責完成工作任務。
六、在合約期間，乙方因特殊原因，必須提前取消合約的，要事先向甲方負責人交書面辭職書，甲方將在一個月內有權隨時批準離場，如技術、技能培訓費未交納完，在工資內補交完，只發扣除費用后的工資。
七、有下列情形之一的，乙方可解除勞動合同，并要求收取協議保證金及工資追究責任。
1、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
2、甲方未按時支付勞動報酬或提供勞動條件的。
3、經雙方協議停工無補助超過30天的。
4、甲方要求乙方從事違法犯罪行為的。
八、乙方在下列情形之一的，甲方可解除勞動合同，辭退乙方：
1、多次工作失誤，經教育培訓屢教不改、嚴重失職、不稱職，不符合錄用條件的。
2、嚴重違反勞動紀律或規章制度的，一個月被警告、投訴三次以上的`。
3、嚴重失職、造成甲方利益重大損失的，有嚴重聲譽損壞及嚴重破壞工作程序的。
4、被依法追究刑事責任的。
5、乙方患病超過療期三個月(最長)不能從事原工作或另行安排的工作的。
九、乙方離職后一年內不得在本店兩公里范圍內作同一行業及將本店技術和管理程序等商業機密外傳，造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責任。
十、乙方在職期間工作表現優秀，在新發展的店鋪內將有資格優先考慮加入股份以便更好地共同管理發展，協議即日生效。
甲方(代表)：
乙方：
年 月 日
美發店合同15
第一條
1、店名：
2、地址：
第二條
1、店的總資本元人民幣。
2、在增加資本時，股東認繳新增資本的出資，按照本章程的有關規定執行。
3、在增加或減少資本時，股東應辦理變更登記。
第三條 股東名稱
1、姓 名：
地 址：
身份證：
2、姓 名：
地 址：
身份證：
3、姓 名：
地 址：
身份證：
第四條
一、股東的權利：
1、參加股東會并根據出資額行使表決權。
2、有權查閱股東會議記錄。
3、股東按照出資比例分取紅利，(個人勞動工資另外結算，不包括在紅利中)。
4、監督經營提出建議質詢意見。
二、股東的義務：
1、遵守章程
2、股東應足額繳納章程中規定的各自所認繳的出資額，不按規定繳納所認繳的出資，應當向已足額繳納出資的股東承擔違約責任。
3、股東在登記股份后，股份不得抽回出資，合作直至結束，不得中途退股，未經其他股東同意，不能轉讓給他人股份。
4、股東有義務為經營提供便利。
第五條 股東的.出資方式和出資額
1、%(包括固定資產、庫存、貨幣)。
2、%(包括)。
第六條 股東轉讓股份的條件：
1、股東可以相互轉讓全部或部分股份。
2、經營累計方損達到總資產的50%，股東可以選擇退出投資。若其他股東不愿意接受其股份，可以選擇解散經營。
入股協議期間股東相應權益，每天賬務由甲方保管，乙方監管，每月核單后簽字分紅。
第七條 紅利分配
1、每月15日為分紅利日
2、每月總營業額扣除所有相應費用后為當月純利潤。
第八條 禁止行為
雙方不得在入股期間與任何個人或團隊做與雙方業務相競爭工作。雙方不得從事有損公司利益的活動
第九條 違約責任
雙方應按本協議規定及進支付流動資金，若指定時間內資金不到位給任何一方造成重大損失，應對其進行賠償或減少其持股比例賠償。
本協議一式三份，三方各執一份。
以上規定若以修正按三方同意后修改。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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