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      2. 酒店承包合同書

        時間:2024-05-16 07:47:06 承包合同 我要投稿

        酒店承包合同書范本通用[2篇]

          現今很多公民的維權意識在不斷增強,我們用到合同的地方越來越多,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,下面是小編收集整理的酒店承包合同書范本,希望對大家有所幫助。

        酒店承包合同書范本通用[2篇]

          酒店承包合同書范本 篇1

          甲方:___________杭州_________有限公司

          乙方:_____________________

          甲、乙雙方經協商,就乙方承包甲方的_________大酒店的有關事宜形成決議如下:

          一、承包期限________年,自________年________月________日至________年________月________日。

          二、承包形式為上交利潤包干。即乙方不論盈虧,每年上交甲方_____萬元。每年支付兩次,支付時間為_______月和次年的_____月。承包前支付第一年度的`___________%。

        三、債權債務的處理

          承包前的債權債務由甲方享有和承擔,承包期間形成的債權債務由乙方享有和承擔。

          四、本協議簽訂后日內,甲、乙雙方共同對移交給乙方的_________大酒店的財產進行清點、確認。

          五、承包期內

          1、甲方有權監督乙方依法經營、照章納稅;

          2、乙方應以一個善意管理人的義務使用甲方移交給乙方的財產,承包期滿,流動資產損壞、短少的,乙方應予補齊或折價賠償;固定資產因非正常使用造成毀壞的,乙方也應予以賠償;

          3、承包期間,乙方不得以_________大酒店名義對外借款和擔保。

          六、違約責任

          乙方不按期支付承包金,每逾期一日,甲方有權收取違約部分總額萬分之四的違約金,并有權解除合同。

          七、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

          甲方:___________杭州_________有限公司

          代表:_____________________

          乙方:_____________________

          ________年________月_____日

          酒店承包合同書范本 篇2

          甲方:( )大酒店有限公司(簡稱甲方)

          乙方:( )受聘方為代表的廚師團體(簡稱乙方) 甲乙雙方經過互相信任自愿平等,等協商統一意見達成一致。 甲方愿將( )市( )縣( )路( )酒店的廚房承包給乙方工作,經雙方同意簽訂本協議書,以供共同信任執行。

          一,合作意向。

          (1)合同期從乙方進場開始計算( )年( )月( )日,承包期定為( )年( )月( )日起至( )年( )月( )日止。

          (2)在合同期滿雙方是否繼續續簽訂合同還是終止合同,雙方應提前一個月進行協商。

          (3)甲方將廚房承包給乙方,月工資基本訂為( )元整,用工人數暫訂為( )人。每月 ( )號為支付上月工資發放日,由乙方代表領取自由支配統一發放。甲方不得以任何理由拖欠,如甲方拖欠工資自每月的工資發放日起7日后,乙方則無需再遵守本協議,并可要求甲方支付乙方全部工資(上月未發工資加本月實做天數的工資)和廚房人員的回程相關車費。如協議未果,乙方有權向勞動仲裁機關申請仲裁解決。甲方在營業期間若生意紅火,增收營業額,應相應增加乙方工資。

          (4)押金標準,甲方以押乙方10天的工資為押金。由此甲方不得以任何理由拖欠克扣和再押工資。

          (5)由雙方策劃和協商后,需要相應措施增減人員和工資標準的增減。保證酒店正常運行和足夠的技術能力,人事支配權力歸乙方代表人所有(如乙方有廚房主力技術人員進行調整的時候需和甲方打招呼)。

          二,甲方的義務和權力

          (1) 甲方負責乙方的的廚師團體的住宿,工作餐,健康證,暫住證(被褥)等用品的辦理。節假日的補貼和其它福利的待遇,在保證酒店的正常運行下可自行安排。節假日除春節(初一至初四)為雙薪制,如果甲方對乙方的'人事安排有異議可及時向乙方提出,乙方好及時進行改進達到雙方滿意。

          (2)甲方不得命令誘導乙方做違規法律的事情否則由甲方全全負責.乙方不得做任何違反法律的事情,否則后果自負。

          (3)廚部員工在酒店工作期間,因工負傷的由甲方按照國家工傷勞動法規執行。

          如發現工傷,暴恐事件等突發情況產生的傷亡,在緊急情況下甲方應先付50%資金用于救急。后由國家法規處理。

          (4)甲方提供乙方工作所需的設備以及良好的工作環境。

          (5)甲方有監督乙方的權力(如:衛生、菜肴出品、安全操作、人為浪費、設備保管等),如有違規行為,可進行處罰(按酒店規章制度與獎罰條例進行處理)。

          三,乙方的義務和權力

          (1) 乙方保證酒店的正常運行,可自行安排人員休息與請假的事宜。

          (2) 乙方保證酒店的正常運行和足夠的技術力量下,廚房人事歸乙方調動,甲方不得以任何形式干擾。(3) 乙方要保證廚房的出品質量,如甲方對乙方的出品質量有異議,要及時向乙方提出,乙方應立即進行調整和更改,如因出品質量導致客人退菜《食品過生、或糊鍋》等質量問題的,則有乙方按菜品成本價賠償原料費用給甲方。

          (4)乙方需保證毛利率達到 46%--55% 之間, 同時乙方必須保證菜品的 份量及主輔料的合理搭配.以及廚房衛生的清潔,廚房用具的清潔與維護,保證廚房正常菜品出品質量。

          四,合同的終止:

          (1) 如遇特殊原因,甲方或乙方有單方面需要提前終止合同,需提前1個月提前通知對方,經對方同意后,可終止合同。

          (2) 如甲方或乙方出現違約行為,另一方可單方面終止合同。

          (3) 合同終止時,甲方不得刻意刁難乙方(如:任何理由或形式的克扣工資)。

          (4) 甲乙雙方達成協議終止合同,在合同終止日期前,乙方不得以任何形式進行消極怠工。

          五,違約的判定

          (1) 欠發工資和獎金五天以上;

          (2) 工傷事故未按協議處理;

          (3) 如有單方刻意刁難對方;

          六,甲方或乙方不得以暴力、威脅或其他非法手段限制人身自由,如有出現,按國家法律制度處理。

          協議未盡事宜,甲乙雙方本著有好協商、相互理解的精神共同協商處理。

          本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章后生效。

          甲方: 乙方:

          日期: 日期:

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