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      1. 醫生年度工作總結

        時間:2023-08-19 07:59:21 年度工作總結 我要投稿

        醫生年度工作總結錦集3篇

          總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以促使我們思考,不如靜下心來好好寫寫總結吧。我們該怎么去寫總結呢?下面是小編幫大家整理的醫生年度工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        醫生年度工作總結錦集3篇

        醫生年度工作總結1

          半年來,在院領導和護理部及科護士長的領導、幫助和指點下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,完成了護理部布置的各項護理工作,現將工作情況總結如下:

          嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。

          嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。每個季度對病區治療室進行空氣培養?剖覉猿至嗣刻鞂χ委熓疫M行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用75%酒精進行除塵處理,并記錄,每半年對紫外線強度進行監測。定于每周一科室大掃除。

          堅持了以病人為中心,以質量為核心,為病人提供優質服務的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復及相關的醫療,護理及自我保健等知識。病區固定了責任護士、使病員得到了周到的服務。x月份婦產科3樓被評為“院容院貌優質護理服務病區’

          病區存在不足:

          半年來護理工作由于護理部的重視、支持和幫助,內強管理,外塑形象,在護理質量、職業道德建設上取得了一定成績,但也存在一定缺點;

          1、個別護士素質不高,無菌觀念不強,不善溝通 。

          2、護理書寫欠規范。

          3、未按護理分級制度巡視病人。

          4、護士長及帶教組長忙于日常事務,疏于管理病房管理尚不盡人意。

          5、優質護理服務還有待提高。

          下半年計劃如下:

          一、加強細節管理,培養良好的工作習慣。

          細節決定質量,婦產科隨機性強,平時工作習慣差,下半年將把精力放在日常質控工作,從小事抓起,將質控工作貫穿于每日工作中,每周質控一到兩項,形成規范,讓科室人員也在質控中逐漸形成良好的'習慣,減少懶散心理及應付心理,真正從方便工作,方便管理為出發點

          二、規范業務查房,提高查房效果。

          改變往年查房應付的局面,由管床護士負責病歷選取,真正選取科室疑難病歷,書寫護理計劃,責任護士負責討論該病的疑、難點護理問題,集思廣義,提出解決問題的辦法,達到提高業務水平,解決護理問題的目的。同時,討論的過程也是學習的過程,學習?萍膊〉闹R,規范?萍膊∽o理常規,每規范一種?萍膊。銓⒋朔N疾病的護理常規應用于日常工作,逐步提高護理工作的規范性。

          三、加強業務學習,提高整體專業水平。

          1、組織科內業務學習知識,以提高專業知識。

          2、每周晨間提問1-2次,內容為基礎理論知識和護理常規知識。

          3.帶教組長每月不定時抽查護理文書書寫情況,反復出現的問題召開護理分析會,提出整改措施。

          強化理論和操作技術的學習,每月帶領組員認真練習護理部的各項操作培訓,做到每位組員零補考。四.認真開展優質護理服務,實行責任制護理

          四、認真開展優質護理服務,實行責任制護理

          1.責任護士要全面履行護理職責,每個護士均負責一定數量的患者,每名患者均有相應固定的責任護士對其負責,為患者提供整體護理服務,密切觀察患者病情,及時與醫生溝通,隨時與患者溝通,對患者開展個體化全程的健康教育,幫助患者認識疾病,恢復自知力,提供支持性的心理護理,做好患者的基礎護理

          2.分管護士到新入院病人床前主動自我介紹,并介紹主管醫師、護士長、同病室的病友;示范床頭燈、呼叫器及床的使用方法;向病人及家屬詳細介紹病房環境,包括護士站、醫生辦、開水房、洗漱間、廁所等具體位置。住院須知、探視、陪伴制度、病房有關規章制度、操作、檢查注意事項、疾病的康復知識、心理護理、出院指導等。

          五、加強與患者的溝通,深化親情服務,提高服務質量。

          良好的護患溝通,能使護士感到工作順利,心情舒暢,能使病人因感到心情舒暢而利于溝通,更能避免醫療糾紛的發生。因此,在下一步的工作中,我們將進一步學習溝通技巧,加強護患溝通,特別是對于那些不善于溝通的護士,將著重指導。

          六、加強對新進人員及輪轉護士的帶教工作

          1. 新進人員及輪轉護士必須有帶教組長親自帶教,制定相應帶教計劃,定期、不定期進行基礎知識及基本操作的考核。

          2、日常工作中加強監督,發現問題,及時指出,令其改正。

          3、年資高的護士做好傳、幫、帶工作。

          4、加強思想教育,促進其對護理工作的認知。

          下半年,我愿意付出努力來達到更高的目標,護理工作瑣碎、重復,護理質量控制工作貫常日常工作每一天,愿用每一天的辛苦換取科室工作的順利開展,用每一天的付出提高管理工作的規范實用,用每一天的心血爭取科室每位護理人員的愉快工作。

        醫生年度工作總結2

          20xx年已經過去,新的一年已經來臨,今天,本人在此將過去的一年B超室的工作匯報如下:

          在本年度里,我們加強醫療法律法規學習和專業理論知識的學習,力求在行動上有正確的方向,在技術上能跟上新形勢的發展需要,院領導非常重視職業的理論再培訓,我們能每年參加市縣舉辦的各種學術講座,通過這些學術活動的再教育,開闊眼界,更新觀念。

          在日常生活中,我們能利用空余時間自學本專業的理論知識,努力在工作中應用正確的理論知識來指導自己的'實踐活動,更好地為病人服務。

          在過去的一年里,我們能尊守醫院的一切規章制度,遵守醫德,做到不遲到、不早退,團結同志,做到吃苦在前,享受在后,從不計較得失,凡是要求別人做到的事情,自己帶頭做到,盡自己最大的努力完成領導交給的各項任務。對待病人態度熱情,做到對每位病人認真仔細檢查,耐心地解讀病人提出的各種疑問,受到病人家屬的一致好評。

          20xx年度全年B超檢查收費的病人3053人次,孕婦免費檢查1054人次,干部體檢300人次,為醫院帶來了一定的經濟及社會效益。

        醫生年度工作總結3

          為了繼承和發揚中醫中藥事業,我諾鄧鎮社區衛生服務中心在縣衛生局的領導下,利用社區衛生服務所的有限條件開展中醫藥工作,現將我中醫藥工作的現狀、存在的問題及原因分析、下步工作計劃總結如下:

          一、中醫藥工作基本情況:

         。ㄒ唬┙刂12月底,我鎮開展中醫藥工作的有3個衛生所,中藥房3個。其中石門社區衛生所以中成藥為主,一年門診量約XXX人;永安村衛生所以中草藥為主,一年門診量約XXX人;諾鄧村衛生室有中成藥80余種,一年門診量約XXX人。

          (二)截至底,全鎮鄉村醫生有XXX人,其中執業注冊中醫類別的人數為9人,其中有1名中醫執業助理醫師,其余為醫士。其中有3名正在進行鄉村醫生中醫大專學歷教育。

          (三)近年來在中醫藥方面未開展科研課題。

         。ㄋ模┪益傊饕闹嗅t藥特色優勢領域為骨科:是我鎮中醫中草藥工作的一大亮點,從事該項工作的鄉村醫生具有40余年中醫骨傷科診療經驗,對四肢長短骨骨折、四肢各大小關節脫位,運用手法復位、結合局部中草藥包敷、夾板固定等綜合治療方法。絕大部分患者在康復上,不僅達到解剖復位標準、更達到了功能復位標準。使得患者避免了施行手術復位的痛苦及由此產生高額的醫療費用,更讓農村

          患者避免了因病致貧。通過傳統中草藥與現代中成藥相結合的新技術,緩解了絕大部分骨關節病痛患者的疾苦。

         。ㄎ澹⿲⒅嗅t藥服務應用于社區基本公共衛生服務工作中,在開展家庭醫生服務的過程中,運用中醫藥知識,對所管理的重點人群65歲以上及0-36月齡兒童進行中醫藥健康教育,生活行為方式的指導,并獲得良好效果。目前65歲以上老年人中醫體質辨識完成1XXX人;0-36月齡兒童這一年中醫健康指導完成XXX人,已基本完成縣衛生局下達的`任務數。在度將嚴格要求鄉村醫生,認真做好中醫藥工作。

          二、對中醫藥工作采取的主要措施

         。ㄒ唬┪抑行膶χ嗅t藥工作高度重視,由中心主任主抓中醫藥工作,加強對中醫藥工作的業務指導。

         。ǘ┎扇∨伤椭嗅t藥專業技術人員到上級單位進行短期中西醫結合專業培訓,提高鄉村醫生學歷教育,進一步提高中西醫結合診療水平。

         。ㄈ┰谥兴庯嬈墓芾砉ぷ鞣矫,科學擬定購藥計劃、嚴格從正規渠道購入中藥飲片、在藥品入庫時嚴把質量關、加強庫存中藥飲片的管理,確保向患者銷售合格的、無霉變、質量上乘的中藥飲片,保障用藥安全。

          三、經驗與體會:

          我中心的中醫藥工作的經驗與體會是:在繼承祖國傳統醫學精髓的同時,結合自身實際,不斷利用有限的衛生資源進行創新,使得我

          鎮中醫藥工作在不斷探索中取得進步。

          四、存在問題及原因分析:

         。ㄒ唬┲嗅t中藥工作硬件設施薄弱,至今未能成立中醫特色診療科目。

          (二)中醫藥類人才匱乏、從事中醫藥工作人員臨床經驗不足,需要進一步提高水平。

          (三)缺少規章制度的具體實施措施;對鄉村醫生的業務指導不到位。

          五、下一步工作設想及意見建議:

         。ㄒ唬┫虏焦ぷ髟O想:

          1.不斷加大中醫藥硬件設施建設力度。積極爭取支持,增加資金投入,引進中醫診療設備,選派業務人員到上級醫院進修。爭取開展中醫骨傷康復、針灸等診療科目。

          2.加強對中醫藥專業技術人才的引進力度,及時補充新鮮血液。積極爭取縣人民政府、縣衛生局及縣勞動人事部門的支持,補充中醫?迫瞬。徹底扭轉基層中醫藥專業技術人員年齡結構偏大、學歷層次過低、青黃不接的不利局面。

         。ǘ┮庖姾徒ㄗh:

          中醫藥是中華民族五千年歷史的一個奇葩,是需要繼承和不斷發展壯大的,希望各級人民政府、各級衛生行政部門對綜合醫院中醫藥事業高度重視,不斷增加投入力度、引進專業技術人才。

          我們堅信在政府及縣衛生局的領導下、在廣大人民群眾的支持下,通過中醫藥醫務工作者的不懈努力,更新觀念、開拓創新、自力更生,不斷加強理論學習、增強實踐技能、開展新技術、注意人才培養與引進、合理分配中醫藥專業技術人力資源、引進先進診;醫療設備、提高醫德醫風修養,為每一位傷病員服務,我鎮的中醫藥事業必將迎來新的發展機遇、技術層面必將更上一個新的臺階、為患者提供的中醫藥醫療服務必將更為優質而全面。

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