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文體部年度工作總結（通用10篇）
總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，因此十分有必須要寫一份總結哦�？偨Y一般是怎么寫的呢？下面是小編收集整理的文體部年度工作總結，歡迎大家分享。
文體部年度工作總結 1
我是第三屆法學系學生會文體部部長xx，本人謹代表法學系學生會文體部向您進行20nn—20xx年度文體部之工作總結：
在過去一年的任期中，文體部一方面承擔了法學系內主要文娛、體育工作的策劃與舉辦，另一方面，我部也在校區化的浪潮中成為校區學生會與法學系同學之間溝通的橋梁，承擔了一系列校區活動的系內宣傳與報名工作。本總結中，本人將從文體部概況、活動心得與工作總結三個方面對年度工作進行總結，并力圖提出一些心得與體會，淺陋之處，敬請見諒。
第三屆法學系學生會文體部概況
本屆法學系學生會共由八人組成，部長級三人，干事五人，均來自法學系內部。部長：xx（20xx行管）；副部長：xx（20xx法學）、xx（20xx行管）；干事五人：xx（20xx法學）、xx（20xx法學）、xx（20xx行管）、xx（20xx法學，外招）、xx（20xx行管）。在本年度學生工作中，我們力圖最少的人員投入獲得最佳的活動效果，為法學系同學們舉辦豐富多彩的文體活動，為同學們展現文娛、體育方面的才能提供舞臺。
在本任期中，文體部總共策劃并主辦了教師節向老師送祝福、法學系系內籃球賽、法學系普法晚會、地神爭霸賽第二彈、第一屆法學系羽毛球賽等五項活動。于此同時，我們承辦了珠海校區運動會法學系入場方陣的排練工作。在此，本人將對上述工作逐一進行總結。
一、教師節向老師送祝�；顒�。
活動時間：20xx年9月10日
教師節向老師送祝福活動舉辦與9月10日教師節，由于當時各位09級學弟學妹們還沒有報到，故活動主要由文體部三位部長連同秘書處一同負責。
本次活動的經費絕大部分來源于法學系內全體學生。本次活動舉辦之前，我們通過募款的方式成功從各班（06級到08級）籌得活動費用300元（每班自愿為原則出班費50元），另外從法學系學生會籌款50元，故活動總經費為350元。本次活動的主題為"老師我想對你說"，我們通過向各班同學發放便箋的方式，讓同學們把心中想對老師們說的話寫下來，后再作回收。隨后我們再將收回來的便條分門別類地放進一系列心形的心意瓶中，配以教師節精美賀卡一同送給老師們，以聊表謝意。
活動優點：
一年以來，老師們不辭勞苦地傳道授業，想得到的估計不是一份對它們而言微不足道的小禮物，而應該是一份發自同學們內心的肯定。與以往單純送小禮物和心意卡的形式有所不同，我們相信同學們發自肺腑的心底話更能夠打動、激勵老師們，也更有利于構架一座連同師生的橋梁。果不其然，活動受到了老師們的一致好評，特別是我系的張朝華老師，更是在績效管理的課堂上對此次活動的心意給予了高度的評價�？吹嚼蠋焸儦g心喜悅的笑容，一切都是值得的。
不足之處：
雖然同學們的真心話往往能夠真切地打動老師們，然而，教師節在開學第二周，低年級的同學，特別是當時的大二級同學普遍還是第一次上本系老師的課，所以除了張院長、輔導員、龔老師外等一些大二同學們較為熟悉的老師之外，同學們對一些"新"老師想說的話顯得相對較少。因此需要工作人員在事后盡量進行補救，例如一人用三種字體寫祝福等方式給部分老師的心形小瓶增添重量，頗為經典。
總體而言，我們認為，日后再舉辦為老師送祝福行動時還是應該再從"心"出發，給老師送上真正能代表同學們心聲的祝福，禮物價錢是不重要的，關鍵是要有心意。簡而言之，我認為，形式可以改變，心意一定要傳達。
二、法學系系內籃球賽
活動時間：20xx年
法學系籃球賽是系學生會文體部一年一度的大事，也是新干事們進入文體部后接到的第一份正式工作，對文體部而言，具有不同尋常的意義。
籃球運動一直被譽為世界三大球運動之一，與足球、排球并列，具有廣泛的群眾基礎和參與度。為了充分利用籃球賽事的影響力來達到增強系內凝聚力的目標，我們在本次籃球賽中作了如下的一些改進：
正式建立了法學系女子籃球賽，取代原有的行管、法學女子友誼賽，大大增強了籃球賽的參與度和精彩程度。
體育運動往往被視為男士們表現的舞臺，而女生們往往淪為看客，參與度不高，單純的男子組比賽也往往難以吸引較多女生到場助威。有見及此，本屆文體部銳意革新，大膽利用了"新生期"與系內有效資源，舉辦了第一節法學系女子籃球賽，成功吸引到6個班級參加比賽，男女子比賽交替進行，既把女生拉進了賽場，也利用女生的同伴效應把另一部分女生拉到場邊當觀眾，可謂一舉多得。
1、在細節中改進，舉辦一屆更加專業的法學系籃球賽
法學系學生會成立至今只有三年歷史，故前輩們只是把籃球賽的舞臺搭起來，而細節方面把握尚有不足，例如上年籃球賽積分都只是用粉筆來記，連記分牌都沒有。要本屆籃球賽中，我們引入了比賽監督技術臺制度和記分牌，舉辦了一屆更加專業的籃球賽。
經驗總結：革新需要決心、信心和耐心
很多事情本身并不是不可行的，只是我們沒有膽量去想，沒有勇氣去做而已。例如本屆法學系籃球賽的女子組比賽一樣，我們提出構想的時候，很多同學都認為方案不可行，難以吸引廣大女生參加。然而，實際情況是，如果我們可以耐心地做好協調工作，用心地游說同學們報名（具體而言，就是利用人際關系、電話直接聯系、"多番騷擾"等方式進行游說，統稱為微觀方法），女生們的參與度還是可以得到保證的。
本次女子組的比賽采取的是半場三人制15分鐘的賽制，在來年的籃球比賽中，文體部可以考慮在報名人數充足的情況下采用五人制全場比賽（參與度更廣，但考慮到一般女士的體力狀況，可行性不大），也可以考慮采用半場三人制20分鐘、中間休息3分鐘的賽制（需要從整體考慮時間安排，打太久可能會延誤后面比賽的進度）。
2、賽前做好準備工作，引入各班裁判員制度
一項賽事的成功，離不開周全的前期準備工作。因此，每一場比賽進行之前，我們都需要準備好比賽所需的一些登記資料，如各班隊員名單、比賽數據記錄表、裁判員名單等，實現需要一再確認，才能做到萬無一失。另外，計時員、記分員也要在比賽之前做好相關的培訓工作，例如明確什么時候允許叫暫停，什么時候開始提醒時間、倒數，記分員要了解裁判員手勢的具體含義。
裁判是球場上的法官，其判罰效度及其控制場面能力直接影響到比賽的質量和球員們的情緒乃至主辦方的聲譽，因此，裁判問題是重中之重。
邀請裁判的途徑主要有兩條：
其一，在比賽報名時規定各班必須提供兩名裁判員，以解決籃球賽的裁判問題。然而，此方法的缺點在于其難以保證裁判的質量。
其二，可以通過校內籃球協會聯系籃協的專業裁判，這也是本屆賽事的運作方式。然而，此方法的缺點是難以確保每一場比賽都有足夠的裁判（主要是時間配合問題，過度要求也不好）
因此，本人認為，可以采取兩者兩種途徑結合的方式進行裁判的招募，在初賽和女子組比賽中盡量多采用系內的裁判，一旦比賽進入復賽、決賽就采用籃協專業裁判，實現效益最大化。
3、籃球賽預算問題
本屆籃球賽花銷接近300元，較去年增加了接近140元�；ㄤN的增加主要是由于增加了女子組比賽，多購置了一些獎品、獎狀。本人認為，在系內資金充足的情況下，我們可以繼續沿用本年的經費規模。但如果資金實在不足，可以考慮從減少獎品購買花費方面削減開始（如購買一些價格更低廉的獎狀、獎品），而不必精簡賽制，減少同學們的參與度。
三、普法晚會
活動時間：20xx年12月4日星期五
普法晚會是法學系每年一度的重頭戲，也是文體部一年中所舉辦的最大型的活動，準備時間超過一個月，總預算超過千元，對我們這樣一個小型組織而言，可謂一件頭等盛事。誠然，本年度普法晚會主要還是繼承了舊有的模式，本屆文體部主要是力求在原有基礎上把工作做細、做好。
教訓總結：前期宣傳工作不到位，過分高估到場人數，導致出現相對冷場的狀況晚會當天，由于晚會負責人，尤其是本人譚志宇錯誤估計形勢，錯誤地以為系內同學都會主動到場觀看普法晚會，因此在晚會開始前一天沒有注意進一步對系內同學做好重復宣傳，到時晚會當天入座率只有6—7成，遠遠低于預期。
另一方面，晚會當天椅子擺放數量過多也是場面顯得冷淡的重要原因。本人錯誤估計到場人數，在晚會當天擺放了250張椅子，實際上連同觀眾和演員最多時也只有約180人左右到場，故希望日后文體部負責人，初次擺放的椅子數量應該在180張左右，開場以后如果人多了，再考慮增加座位也不遲
1、流程安排不合理，與主持人的溝通未能做到萬無一失
由于流程安排不周，導致晚會當天出現了多次領導講話的場面，主體節目沒有之前就把一部分觀眾"悶"走了。故希望日后文體部能吸收我們這次活動的教訓，只安排一名領導上臺講話就可以了，邀請系主任。
晚會中，我也沒有對主持人做好全面細致的溝通。由于主持人忘記了提醒嘉賓一定要到臺上對節目進行點評，故出現了嘉賓在臺下點評，臺上空無一人的尷尬場面。當然，如果生命可以重來，本人勢必將嘉賓點評節目環節直接卡之而后快。
2、老師坐席次序安排不周，導致一些老師的不滿
作為本次活動的主負責人，老師課堂上對當天座位排序的批評的場景，至今還歷歷在目，久久不能忘懷。晚會當天，我們次序排布出現了如下一些問題，例如，我們把畢老師、吳xx等新老師的座次排在了張老師、張老師、龔老師等資歷較深的老師們之前，造成了相當的尷尬。
其次，我們將輔導員郭老師的座次排在了眾多老師之前，位列系主任劉老師的旁邊，這也是不合適的。在日后的晚會中，我們應該提醒十二分精神把這些看似微不足道的小問題解決好，才能消除老師們不滿意因素，讓他們得以安心地欣賞晚會內容。當然，實現我們應該進行一些準備，例如詢問郭老師各位老師的職務、資歷以安排好坐次。大家可能會覺得這些細節有吹毛求疵的嫌疑，但作為活動的組織者，我們沒有理由不給予足夠的重視。
此外，在晚會結束之后，我們也應該提醒主席和一部分工作人員歡送老師們離場，最少要走到學活門口。
3、晚會形式缺乏新意
普法晚會舉辦至今已有數年的歷史，然而，每一年的形式大概也差不多，長此以往，終不得已。我們寄望下一屆文體部能下功夫在晚會的形式、內容等方面進行革新。讓法學系普法晚會能真正得到來自系外同學的關注。
應該繼續做的一些事情：聯系職中的同學們一所大學，應該有海納百川的氣度，大學不應當只是大學生的舞臺，還應該為有熱心體驗大學生活的孩子們提供一個展現的舞臺。因此，來年我們還應該積極聯系職中的同學們，并繼續邀請他們前來參與法學系的活動，一方面給他們一個展現自己的機會，另一方面也解決了不少觀眾和節目上的難題。
4、充分運用熱場工具
今年，我們成功把院學生會的布場經驗應用到普法晚會當中，如舞臺布置、入口布置等，都比上一屆普法晚會有了不少的提高。此外，我們可以繼續考慮對觀眾發放充氣棒、熒光棒的工具做活躍氣氛之中，從效果來看，這些小技巧對緩解人數不足的局面的確產生了積極的影響。
四、法學系地神爭霸賽
活動時間：4月15日、18日進行初賽；4月25日進行決賽
地神爭霸賽是去年法學系文體部開創的一項特色活動，舉辦以來，深受同學們青睞與支持。本屆地神爭霸賽中，我們在繼承的基礎上，把主要精力放在優化比賽細節上，取得了令人滿意的成果。地神大賽雖然是一項與撲克游戲相關的活動，容易給人一種"聚眾賭博"的嫌疑，但我們應該明確舉辦此項活動的要義，即通過人們喜愛的活動形式來為系內交流和凝聚力的提高創造機會。
值得發揚的地方：參賽人數創新高
本次比賽共有103名師生報名參與，比去年增加了接近一倍。能取得這樣的成果，文體部干事們可謂功不可沒，特別是xx三人，幾乎把整個20xx級內招生都吸引到比賽中來。此外，本次比賽還吸引了龔老師、吳老師、郭老師三位老師參加，為本次比賽過程增添了不少樂趣，也激發了同學們參與比賽的積極性。
我們以前一向比較忽視系內老師的宣傳工作，總以為老師們會不屑于參加系內組織的活動。事實上，我們發現系內很多老師是非常珍惜與同學們進行互動的機會，只要有足夠的熱情和耐心，相信我們能吸引的老師參加到活動中來。
1、招待細節改善
參與者們是否滿意，是活動成功與否的判斷標準。本次比賽中，我們注重提高細節與服務方面的提升。單單是一杯小小的飲品，就能增加同學們對比賽的一點認同。比賽前裁判員耐心地把規則講解一次，就能避免許多不必要的誤會，注重細節，優化服務，方能讓活動更加成功。
需要注意的地方：根據同學們的'意愿革新賽制
本次比賽主要提升了服務水平，而在賽制方面是全面繼承上一屆活動的鋤大地形式。據了解，系內許多同學本身對鋤大地這一撲克玩法并不熟悉，特別是系內的老師們，對鋤大地這一玩法并不了解，參與熱情大為下降。下一屆比賽中，如果我們能豐富比賽形式，考慮引入斗地主等模式，估計有助于吸引師生參與到活動中來。
2、外招生參與度不足
吸引外招生參與系內活動，增強系內凝聚力是首先地神大賽舉辦的重要目的。然而，本次參與活動的外招生人數只有3人，遠遠低于預期。由于初賽設于周四、周日下午進行，而此時外招生們大多已回澳門，故把比賽時間調整到周一到周三晚上或能吸引外招生參加比賽，當然，此舉也會在一定程度上增大主辦方的工作量與工作壓力。
五、第一屆法學系羽毛球賽
活動時間：20xx年5月22日下午到晚上
在完成第二屆地神爭霸賽以后，文體部決定利用系內剩余的資金舉辦一屆法學系羽毛球賽。羽毛球是我國傳統的優勢體育項目，在全國具有深厚的群眾基礎。與籃球、足球等體育賽事不同，羽毛球強調的是運動員的耐力和技術，而不是沖擊力和身體對抗。如果說籃球賽是"力量流"的運動，那羽毛球賽就是一項"技術流"的活動。為了把系內平日深藏不漏的羽毛球健將吸引出來參加學生活動，我們決心要搞一屆法學系羽毛球賽，為的同學提供表現自己的機會
本次羽毛球比賽我們采取的是以班為單位的團體賽，每班最少可以報8名隊員才賽，上限為12人。每一次對陣共分男單、女單、男雙、女雙、混雙五個項目進行。本次共有65人報名參加比賽，加上工作人員、裁判和到場助威的觀眾，本次比賽總共吸引到超過100名系內同學參與，達到了預期目標。
值得肯定之處：
首先，本次比賽共吸引了100名同學參與，特別是調度出相當一部分平時沒有機會表現自己的羽毛球健將參加比賽，成功實現了讓同學參與系內活動的目標。團體賽的比賽模式雖然耗時比較多，但其的確有力地提高了參賽班級的凝聚力和團結精神。每當看到觀眾聲勢浩大的吶喊聲，隊員們之間的相互協作以及比賽結束一刻，勝利者激情擁抱和失利者間的悉心安慰，本人真切地感受到，再多的汗水，也是值得的。
其次，我們以最快的時間完成了場地租借工作
場地租借問題是羽毛球比賽能否成功舉辦的關鍵。因此，我們在羽毛球比賽舉辦前的一周便已經熟悉了羽毛球場的租用流程，即提早三天致電體育館進行場地預定，現場到場后再付款。由于比賽在周六進行，故我們在周四早上8點50分（體育館8點30分開門）便已經完成了最重要的場地預定工作。事實證明，我們的謹慎是正確的。據悉，周四中午場地已經被全部訂滿，外語學院的羽毛球賽被迫推遲一周進行。
從中我得到了兩點啟示：
一、無論租借任何場地，都必須事先通過相關參觀負責人熟悉場地借用流程。
二、對活動舉辦成敗的關鍵要素，務必提醒十二分精神，盡量以最早的時間，最高的效率完成，絕對不能懈怠。
不足之處：
一、羽毛球賽未能成功吸引法學系老師和06級學長的參加
由于5月22日當天晚上全體法學系老師須和06級學長一同參加謝師宴，故本屆羽毛球賽沒能吸引老師們參加到羽毛球比賽中來，錯過了師生交流的一大良機。因此，如果還有機會舉辦羽毛球賽，希望策劃者能夠實現做好相關的時間調查，盡量在一個老師、畢業生都能參加比賽的時間進行比賽。
二、活動實際花費過多
這是我們第一次舉辦羽毛球賽，故經費預算主要是向其他有舉辦羽毛球經驗的院系借鑒來的。本次比賽實際花費接近800元，可能對系內財政造成了一定負擔。實際上，除必要的場地費和購置羽毛球費以外，我們可以適當減少用于獎品、獎狀方面的支出，把總支出控制在700元以內。
以上便是本人對本年所舉辦的一系列活動的簡要總結，淺陋之處，敬請見諒，希望來年的系學生會越來越強，文體部越來越強！
文體部年度工作總結 2
不知不覺中20xx年的工作已接近尾聲，作為文體部的成員我很高興，一年以來我從最初的什么都不懂到慢慢的了解文體部，到現在的熟悉文體部，與文體部的成員也相互了解了一些，作為文體部的新成員，我會時刻提醒自己積極向上，努力工作，多做奉獻，自己更是有種壓力，怕自己做錯，做不好事，也正是這種壓力促進著我，化壓力為動力，把本職工作做好，與成員團結，努力讓文體部做第一！
工作一年來，時間不長也不短，讓我知道和了解了部內的工作，也開始慢慢可以接手組織小型的活動。
學生會文體部的主要工作是對學校舉辦的各項文藝和體育類活動進行策劃，動員，組織。通過舉行各類文藝；體育活動，豐富在校大學生的課余生活，增強在校大學生的身體素質和文藝素質，更加增強了團隊的合作精神。
文體部在校領導和主席團以及團委老師的`具體指導和支持下，在全校師生的全力配合下取得了長足的進步�，F將這三個月來的工作進行總結。具體如下：
一．部門納新
新學年開學伊始，我校迎來了我們這批新生。文體部也在這時候進行了納新，新成員的進入增加了文體部的信心，為文體部注入了新鮮的血液。
二．水建分院班級籃球聯賽
賽前，我部召開了各系體育部的會議，著重強調比賽時所需要注意的地方，水建、建管、水利、灌排，各班都積極參加，在聯賽中，各個參加的隊伍都充分發揚了團結拼搏奮勇前進的精神，既增強了本部的凝聚力也增進了與各系之間的溝通交流。但是賽事起家是出現了不少問題，拉拉隊過于激動，經常進到比賽場地，造成了安全隱患，有不少圍觀者離計分處太近，影響了他們的工作，比賽結束后場地尾聲不能及時清掃，造成了不良的影響，裁判水平不高，影響比賽的精彩性。因為籃球是大多體育愛好都得最愛，每天很多同學帶球到球場卻沒地可用，有時對賽場的利用出現了問題。因為這些文體部也開了例會提問題，希望以后可以更好的進行工作。
三．協助其他部門工作
在大一新生相對穩定之后，主席團組織了水建分院的全體成員進行跑早操活動，文體部接手進行組織，帶領學生會人員集體出操，進行小游戲，增加各部成員的友誼，團結成員。
四．迎新晚會
迎新晚會由文體部文藝組主要負責，體育組協助其工作，籌劃方案，提交籌劃書，經費書，申請場地。其次，文體部成員進行了動員，向各班進行宣傳與通知，并組織所有參加活動的集體開始排練，優化。在同學生的配合與校方的支持中迎新晚會取得圓滿成功，給同學帶來了豐富的文化活動。也增進了各系各班的感情，在這些之中更有民族學生的民族風情節目，也增加民族間的了解，加深了友誼，團結了少數民族�？偟膩碚f，在這一年的工作中，我學會了與人更好的相處，學會了更多的領導能力，文體部的工作得到了老師與同學們的支持，這一番總結與心得，希望可以作為以后我工作的參考。同時也希望文體部全體成員齊心協力，開展更多有利于同學們身心健康的文藝體育活動。我相信，在未來的工作中，我們將會做得更好，更出色。
文體部年度工作總結 3
這一年，系學生會xx級帶領著，團支書何老師的指導著，各位xx級學生會干事的努力著，大眾傳媒系取得了讓人刮目相看的成績。學生會是一個溫暖的大家庭，我們在這里成長、汲取知識、并快樂的為大眾傳媒系服務著，為大眾傳媒系服務的同時我們也成長著。每一項活動少不了文體部人員的身影。
一、法制簽名活動
“12·4”全國第xx個法制宣傳日到來之際，我系按照學院學生處《關于開展“20xx年12·4”全國法制宣傳日活動的通知》精神，根據我系的實際情況，舉辦了法制宣傳日簽名活動，這是一個鍛煉xx級學生會成員的機會，在活動中，xx學生會成員不怕辛苦，認真負責的態度讓xx級學長贊嘆，最后的結果也非常圓滿。
二、十佳歌手選拔
系校園十佳歌手大賽的選拔也是在系學生會主席楊森的帶領下，由學生會成員組織的'一次選拔。各位xx級的學生會成員本著全心全意為同學服務的宗旨，想同學之所想，急同學之所急，強化服務意識，認真負責，圓滿的完成了十佳歌手的選送任務。
三、“大學生活航向標”主題征文比賽
為了使同學們在自主支配的課余時間里更有價值，更有意義的度過大學三年學業，也為了使那些剛步入大學的新生更好的找到自己的方向，不再迷茫。系學生會還舉辦了“大學生活航向標”主題征文比賽。各位學生會都積極參與其中。
四、院運動會
按照學院要求，積極動員本系學生和教師參加學院xx屆運動會，在我系運動員、學生會和全體師生的共同努力下贏得了教工團體總分第二名和教工女子團體第二名。還有勵志晚會節目選拔、元旦晚會節目選拔、智力競猜大賽等一系列的活動其中都少不了學生會干事的身影。
五、大眾傳媒dv展播
文體部人員負責音響和組宣人員一起負責會場秩序。
六、文體部之體育活動
1、拔河比賽。為了凝聚各個班級的團結力和向心力，大眾傳媒系學生會文體部于11月16日組織了班級拔河比賽，由本系各專業的兩個年級相互對抗，每班選派xx名男同學和15名女同學。
2、xx級和xx級籃球對抗賽。為了加強班級交流，系文體部組織了新老生籃球對抗賽。
3、大眾傳媒系班級籃球對抗賽。為增強班級凝聚力，豐富校園文化生活，文體部特組織一次班級男子籃球對抗賽，采取xx分3組，輪空淘汰賽。
4、鄭職院籃球賽。面對一次全院得籃球賽，文體部人員積極備戰，每天早上6點起來進行各項籃球訓練，敦促籃球隊員。將近一個月的辛苦我想大家都看的見。最后以女籃奪冠畫上了圓滿句號。
5、趣味體育。由系學生會文體部組織參加院趣味體育。
6、趣味科技。由系學生會文體部組織參加院趣味科技
從開學來系學生會選拔xx級學生會成員，有幸成為學生會一員，這表示著我有讓別人認可的能力，可以更好的為我們大眾服務。在學生會的一學期里，我時刻把自己看作是一個為我們大眾傳媒系服務的一份子，真真正正的投入到自己的工作中去。我們xx級學生會成員是我們大眾傳媒的新血液，補充新鮮血液，能促進學生會的更好發展，我們應該把學生會的職能發揮到限度。本著這個思想，我們學生會完成了一件又一件任務和工作。組織舉辦的每一項活動，每一聲喝彩和每一次微笑，無不凝結著我們每一位成員的智慧和汗水。
學生會我們一起走過一年，xx級的學長就要飛向他們的更高目的地，而離開他們的我們是否能將我們的工作做得更好呢?
在這一年里，我與文體部一起走過，風雨同舟。的挑戰是在下年中能否將文體部帶的更好，將大眾傳媒系學生會更加凝聚，更加的輝煌!
文體部年度工作總結 4
XX社區文化活動室在上級文化部門和社區黨委的大力重視和支持下，緊緊圍繞黨委和社區效勞中心工作，以效勞基層，豐富轄區廣闊居民群眾業余文化生活為目標，扎實工作，先將20XX年5月到20xx年5月一年來的工作總結如下：
一、加強場地建立
20XX年5月到20xx年5月以來，XX社區以群眾路途教育實踐活動和“三創一強一提升”活動為契機，加強場地建立。先后重新布置了圖書室、電子閱覽室、心理詢問室、文體活動室等。增加圖書室圖書一千余冊、電子閱覽室電腦八臺、外聘心理詢問師一名，經預約后可在社區開展心理詢問效勞，同時購置象棋、圍棋、跳繩、呼啦圈、手工模型等假設干，能根本滿意社區室內各種文化活動需求。
二、加強隊伍建立
社區成立以效勞中心主任為組長的工作領導小組，黨政部負責人親自參加文化活動室的建立，給以文化活動室建立充分的重視。布置一名社區工作人員作為活動室專職同時，聘請社區圓夢愛心社、奧運老年志愿隊成員為活動室志愿者，為活動室的布置及室內活動的開展出謀劃策。
三、開展文化活動
結合工作實際和文化隊伍建立狀況，我社區從20XX年5月到20xx年5月一年期間，XX社區開展主辦大型文化活動兩次，幫助上級位開展“四進社區〃三下鄉”大型活動一次，三個居委會在各項節日期間共開展活動十余次，志愿社及社團開展活動假設干。不管大活動和小活動，都能做到有打算、有組織、有條不紊地進展，每次活動都能獲得社區群眾的高度評價。并且，在做好各項日常工作的同時，社區還踴躍組織黨員干部及群眾等參加社區及上級單位組織的各項賽事，并在參賽隊伍供應交通、飲食效勞，統一配備服裝等一切效勞。
四、創新形式，不斷豐富社區居民群眾文化活動內容
隨著物質生活水平的提高和形勢的開展，社區群眾對文體活動內容、方式的.需求隨之也發生了改變。有的居民摯友已不滿意日常活動，為了豐富社區群眾業余生活，使活動形式多樣化，社區不斷進展創新,堅持了室內活動與室外活動相結合,集中活動與分散活動相結合,友情賽與有獎賽相結合、日常活動與大型活動相結合。不但要組織老年摯友們之間的體育競賽，還踴躍組織他們和年輕人一起活動。讓雙方在活動中相互感染、相互學習、相互影響。
近年來，社區黨總支下大力氣為社區居民活動中心配備了完善的設施以及專職人員，保證活動中心每天正常開放，為社區干部職工、轄區內居民群眾鍛煉身體搭建了很好的平臺。聘請具有專業特長和熱心為社區黨員干部群眾效勞的人員擔當老師，帶著社區干部職工及居民群眾進展各種體育活動，深受大家的歡送。
文體部年度工作總結 5
在街道正確領導和關懷支持下，20XX年柳背橋社區的文化體育工作，以建立和諧社區為目標，立足社區，充分發揮文化陣地和文體隊伍的作用，不斷創新形式，經常開展形式多樣、內容豐富的文體活動，為社區建立和諧發揮了重要作用�，F將一年來的社區文化體育工作的主要狀況總結如下：
一、創新形式、廣泛傳播，竭力營造學習與消遣相互結合的學習方式
我們立足社區現有的條件，充分發揮社區文體傳播陣地作用，不斷通過板報、墻報、錄像、學習園地等形式，加大對構建和諧社會主義等黨的路途、方針、政策的傳播，使居民自覺用黨的最新理論來武裝自己。社區于20XX年2月2日在轄區福源來廣場舉辦以“創充分就業社區、促開展”為主題的游園活動，其活動以多種形式進展，使社區居民、單位職工放松心情，旺盛社區，迎接新一年的到來，搭建一個全民互動的學習、消遣平臺，感受社區豐富的文化生活和居委會成員對人性關心，營造社區和諧氣氛，構建文化型社區。
二、加大投入，進一步改善社區文體活動氣氛
社區對轄區原有的一些破損、老化的健身器材進展修理和改善，讓居民的健身活動更能得到平安保障。今年4月社區還增設了網上博客，社區的大小事情都公布在社區博客上，這大大提高了居民對社區的了解。9月份社區對傳播墻報進展全面更換，內容更加豐富多彩。社區的多功能活動廳、乒乓球活動室、閱覽室、老年活動室、戶外健身場所等，為居民開展自己喜聞樂見的文體活動供應了保證。
三、關愛老人，開展好老年活動
為了社區老年人實現“老有所學、老有所樂、老有所為”的目標，在往年的根底上，社區突出做了幾方面的工作：
一是完善晨練隊、壩壩舞隊伍。在完善隊伍工作中，我們盡可能對老年人傳播煽動，勸其都力所能及投入到活動中，在我們努力下，此時此刻整個社區投入活動的老年人大大超過了往年。
二是創新形式辦好老年活動中心，讓老年人有一個相互溝通、相互學習的平臺，大大提高了老年人對生活的踴躍性。
三是開展互動活動，我們經常鼓舞老人們與其他兄弟社區進展聯歡活動，讓他們去發覺自己的缺乏及汲取更好的經歷。
四、締造性地開展多種形式的社區文體活動，竭力打造和諧、溫馨社區
社區在實際的工作中，能主動克制各種困難，立足現有條件，結合街道各時期的中心工作和重大節日，締造性地開展了一些文化體育活動，受到了社區居民的'熱忱參加和高度評價，極大地深厚了社區居
民之間的感情，激發了居民熱愛社區情感，為構建和諧、溫馨社區發揮了重要作用。一年來我們開展了幾場大型活動：
一是2月份舉辦的“創充分就業社區、促開展”活動，受到居民群眾好評；
二是3月8日國際婦女節，與轄區樹語城物業舉辦了舞會，煽動了廣闊居民的參加熱忱；
三是3月21日舉辦的“迎奧運、百萬老人健步走”啟動儀式；
四是6月份開展的讀書月活動；
五是7月31日晚舉辦的慶“八一”、“迎奧運”的音樂晚會；
六是9月份舉辦的國慶大型文藝演出活動，受到街道領導、參與活動的居民和現場觀眾的好評。
一年來，社區的文化體育活開工作取得了必須的成果，主要歸功于街道領導的正確領導和關懷，歸功于社區居民的熱忱支持和參加；歸功于社區工作人員的共同努力。社區將在新的一年里，更加努力工作，力爭為社區居民奉獻更多更好的文體精品活動，為構建和諧奉獻力氣。
文體部年度工作總結 6
在過去的20XX年精彩的一年中，學生會在校領導、老師的指導下，學生會成員的共同努力下，成功地組織和參與了多次學校工作和活動，比如學生會納新、迎新晚會、新年晚會、學生生畢業典禮等等，取得了不菲的成績。
隨著新學期的到來，新的工作也陸續展開，本學期文體部的主要工作有如下：
一、新學期文體部的基本工作原則
(一)認真執行研究生會管理制度，把文體部打造成一支嚴謹認真踏實肯干的高素質隊伍。
(二)嚴格部門制度，對內部成員進行考核，杜絕掛名不辦事的'行為發生。
(三)部內成員要注意自身素質的培養，以積極的態度和高度的熱情對待每項工作，并保持活動力，規范自身言行。
(四)集中力量辦好傳統活動，在原有的基礎上進行創新，做到有高度、有質量、有水平。
(五)完善工作程序，負責人員更加明確，從活動的計劃、總結等書面材料的整理到資金的結算等落實到部內具體人員。
(六)做好自己部門工作的基礎上，還要配合研究生會其他部門展開工作，加強團隊合作，共同進步。
二、活躍校園文化，豐富大學生活，發展文體特色
(一)活動名稱：學生生會納新
活動時間：9月26日下午2：30
活動地點：鴻文樓304
活動內容：文體部計劃招納新干事10名。
活動意義：保證文體部有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展研究生會工作，實現研究生會干部的新老交替，培養和壯研究生會干部隊伍，保證研會工作的連續性，充分發揮學生的主體作用。同時，也是響應國家提出的素質教育，全面提高大學生的能力。
(二)活動名稱：迎新晚會
活動時間：十二月
活動地點：學術報告廳
活動內容：由學生生各學院分別出節目進行表演，要求內容健康，積極向上。鼓勵自創。
活動意義：濃厚校園文化氛圍，豐富同學的課余生活，發掘文藝人才，給同學們創造一個鍛煉自我的舞臺，提高同學們的藝術欣賞水平，陶冶情操，讓同學們在濃厚的藝術氛圍中健康成長，將來為社會做貢獻。
以上是我部本學期的工作計劃，希望我們的工作可以給全體同學帶來快樂，我們一定會全力以赴，并與其他部門積極配合，為建立一個擁有完善體系、高效工作機制的研究生會而努力。
文體部年度工作總結 7
工會工作是全校教職工工作和生活中重要的組成部分，而豐富多彩的教職工文體活動，既是廣大教職工康健身體、愉悅心情的重要途徑，也是校園文化建設的組成部分，還是人心凝聚、校園和諧的充分體現。我校工會歷年來積極發揮在教職工中的核心作用，在上級主管部門和學校黨政的正確領導和大力支持下，積極開展了形式各樣的文體活動，活躍教職工生活�，F將我校20xx年工會開展教職工文體活動情況總結匯報如下：
20xx年，我校以“每天健身一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”為主題，全面推進職工文體活動的開展，各項活動在各位領導和廣大教職工的大力支持和參與下全面展開。
一、高度重視并積極參與區教育局舉辦的教職工排球賽。
通過學校內部教職工乒乓球賽的進行，決出男女前六名代表學校，認真訓練準備，積極參加區賽。
二、繼成功舉辦了教職工趣味運動會。
活動方案出臺后，廣大教職工踴躍報名，全員參與，積極為參賽做準備。5月9日下午，全體教職員工匯聚在田徑場，簡短的開幕式后，運動會在女教職工精彩的廣場舞表演中開始。本次比賽項目分團體、個人兩個大項四個小項。團體項目有同舟共濟、接力傳球和車輪滾滾；參與面廣，共有各類運動員247人次。全校學生觀看、助威。下午四點，經過半天的角逐，趣味運動會在學校工會、競賽委員會大力支持與全校教職工的共同努力下，圓滿結束。此次趣味運動會，把單純的體育競技轉換成了競技加游戲的形式，多了一份趣味，多了一份童真。讓教職工們體驗運動的`快樂，競爭的樂趣、參與的欣慰。整個運動會氣氛熱烈、秩序井然，體現了教職工們良好的精神風貌。運動會自始至終體現出一種集體的凝聚力與向心力。
三、不定期舉行師生間、各年級組間的籃球、羽毛球、乒乓球、羽毛球、排球等比賽，增強教職工的團體精神和集體凝聚力。
四、另外，學校工會結合學校實際，精心組織、開展健康向上的豐富多彩的職工文體活動，豐富教職工文體生活促進教工身心健康發展，推動校園文化建設。校工會結合重大活動、傳統節日，都能做好活動安排。
新的一年，新的挑戰，工會將會再接再厲，緊密依靠上級，密切聯系群眾，聽取群眾心聲，開拓進取，把廣大教職工組織好、團結好，繼續開展豐富多彩的各項文體活動，為學校的和諧發展、為教育事業的發展做出更大的貢獻！
文體部年度工作總結 8
不知不覺一學年快要結束了，20xx年的工作已接近尾聲，我們的工作步伐已邁向了20xx年，為了促進我校文藝事業，提高我校的文藝水平，彰顯當代學生的精神風貌，呈現我校學生風采，豐富同學們的課余文化生活，在部門主管老師的正確領導下，本年度我部門實行了各種各樣的文娛活動，來增加同學們的凝合力和團結協作的實力，同時也增加了我部門成員的綜合素養。在辭舊迎新之時我們回顧一下這學年的工作狀況：
1、三月是個多情的季節，我校開展了以愛為主題的助學活動，為了讓的人參加到愛心的行列，我部門開展了“愛在天地間”卡拉ok歌頌競賽活動，3月26號到31號我們開了文娛委員會議把活動的時間、地點、要求和報名時間、地點都做了具體說明，還在黃金大道粘貼了海報，我們邀請了學生科老師和其他老師做評委，4月1號到9號我們進行了第一輪海選，我們選出了32名選手進入初賽，4月19到23號我們選出了16名選手進入復賽，5月12號我們進行了“愛在天地間”卡拉ok歌頌競賽的決賽，最終得獎者有八人，通過本次活動讓很多人關注身邊的貧困學生，增加學生的奉獻愛心的主動。希望通過這次活動能夠幫助到須要關注的弱勢群體，也希望類似活動能激發人的愛心，同時也通過這個平臺來實現和諧校內文明校內。
2、九月是個招兵的好季節，文娛部工作的綻開離不開部長的組織和各干事的支持，為加強和完善本部門的管理工作，經過重重選拔,我們選出了一批活潑、開朗、懂創新、有肯定唱、跳功底的同學，這為以后我校舉辦文藝節目儲備了更加強大的力氣。
3、愛始終在持續，她沒有隨五月的活動結束而消逝，為了能帶動的同學參加其中，9月底我們又策劃了“愛滿人間”合唱競賽，為增加同學們的凝合力和團結協作的'實力，活動是以班級為單位。這次的活動我們在禮堂進行，我們對服飾、隊形、歌曲等要求更為嚴格，從策劃到實行，十多天的時間里，各班都利用空余時間在練習，大多數班級都有創新，有的是在動作方面、有的是在隊形方面、有的是在飾物方面等等，12、13號是初賽，12號是20xx級和20xx級的合唱，13號是20xx級，我們是以先到先唱為原則，評委是學生科和團委的各老師，我們部門的干事也各有各的工作安排，有報幕的、管紀律的、統分的等等，我們吸取上次的教訓和優良的閱歷，不光是為同學們供應一個展示自我的舞臺，更是借此機會熬煉學生會新老干部的工作實力和相互協作的默契。從策劃到活動的圓滿結束，都離不開各班級的努力協作，各干事的辛苦和各老師的指引與支持。
4、為了促進我校文藝事業，豐富同學們的課余文化生活，我們于每周四進行查歌登記，我們從紀律、唱歌狀況、到課率等方面來進行評分，紀律和唱歌狀況好的班級我們評優，不唱、紀律差的班級我們評差，評差的班級我們寫明緣由交到學生科處，上學期由于自考大專班要考試我們就沒對其評分，這學期我們把自考大專班也加入了查歌行列，我們發覺大多班級唱歌還是很仔細，并且也很喜愛唱歌，只有少數班級紀律不好，但經與班干部溝通后也還是在漸漸改善。這一學期就要結束了，靜下心來想想在文藝部工作的點點滴滴，心里充溢了感動，我們遇到困難從不退縮，知難而進，以團結，樂觀，英勇的精神迎接挑戰。我部的各成員的合作意識得到了加強，整個文藝部就像一個大家庭，充溢包涵，充溢理解，充溢默契，使每一個身在文藝部中的人都感到莫大的傲慢和驕傲。在這一年里我們只是做了一些扎扎實實的小事，但也學到了許多，這正是生活的真諦所在，希望文藝部以及整個學生會的同學能再接再厲，使學校的學生工作上一個新臺階，為同學們供應一個豐富多彩的學習、生活環境。
文體部年度工作總結 9
20xx年，蕪湖公司工會在上級工會正確領導和力支持下，切實履行工會職能，以“服務企業，服務職工，服務客戶”為己任，扎實開展勞動競賽，充分發揮職工主力作用；不斷深化“名師帶高徒”活動，提升職工素質水平；積極開展“優質服務月”活動，助力服務品牌提檔升級；持之以恒送溫暖，促進企業和諧穩定發展。具體總結如下：
一、強化職代會制度建設，建設“之家”。
職代會是實現管理的基本形式，也是職工行使管理權力的機構。我們堅持職工代表會制度，每年定期召開職代會，暢通管理渠道。凡涉及職工切身利益的重事項必須由職代會討論決定，充分尊重職工代表的權利和意愿。對于代表提案和建議，工會及時會同行政領導共同研究，做到件件有答復，事事有回音。不斷完善企務、站務、船務公開，維護員工權益。職代會的知情權、建議權、決定權、監督權、權等五職權得到充分體現和貫徹。
二、開展各類勞動競賽，建設“貢獻之家”。
工會始終以“為黨政分憂”為己任，以服務企業生產經營為工作核心，以提高企業經濟效益為一切工作的出發點和落腳點，充分發揮聯系群眾的紐帶和橋梁作用，將職工的思想和行動凝聚到企業發展上來。20xx年，我們積極配合黨政開展工作，一方面通過抓好“五比一創”勞動競賽的開展，不斷健全激勵考核機制，運用激勵機制在加油站工班之間開展競技活動，將銷量考核到工班，考核到人頭，有效促進加油站班組建設及各項基礎管理工作的穩健發展。另一方面我們通過召開客戶座談會、專題經營會、連毀銷、“油非互動”以及發揮“小浪花青年志愿者”作用等，不斷提高經營質量和銷量。
不僅如此，工會還著眼于企業安全保障，通過抓好“安康杯”競賽、開展“職工安全家談”、通過充實船舶靠把、補充氣囊式救生衣、配置新鋁合金弦梯等措施，為企業生產經營提供了安全保障。在6月份的“安全生產月”期間，我們結合加油站季度綜合檢查，積極邀請職工代表參加安全檢查。通過全員爭創，分公司順利獲得“交通運輸企業安全生產標準化達標等級證書”。此外，工會還注重發揮女職工在生產經營中的半邊天作用，通過評先表彰，極地激勵了全體女工立足崗位、無私奉獻的信心和決心。
三、開展“優質服務月”活動，建設“滿意之家”。
5月份我勉泛開展了以“優質服務我爭先擴銷增量創佳績”為活動主題的群眾性“優質服務月”活動，不斷創新服務理念，兌現服務。在厲行勤儉節約、對鋪張浪費的前提下，我們從實際出發，利用加油站現有的LED顯示屏、廠務公開欄、學習園地、展板、黑板報等宣傳陣地加強對開展“優質服務月”活動主題、口號、指導思想以及內容和要求進行宣傳，營造了濃郁氛圍。
在活動現場，我們通過落實以“抓好現場規范服務；抓好油品數質量管理；抓好客戶談及意見征集；抓好宣傳工作營造氛圍；抓好服務方式創新”為活動主要內容的“五個抓好”，不斷提升服務技能。今年的5月16日詩司首個“經理接待日”，也是我們更好和客戶零距離交流接觸的第一平臺�；顒赢斕�，分公司黨政工負責人親自帶領職能科室深入加油站一線，來到白茆沙加油站與船民客戶進行了零距離接觸，主動與客戶拉家常、談心聊天，用心傾聽客戶聲音�，F場受的56位客戶都非常滿意我們這種“接地氣”方式，真正達到了用服務促經營，促效益、促發展的良好效果。
四、抓好職工素質工程，建設“學習之家”。
企業的可持續性發展離不開一支強有力的員工隊伍，工會積極推進職工素質工程建設，努力為職工搭建技能平臺。20xx年我們抓住“名師帶高徒”活動這個主線，通過開展技術業務知識培訓，不斷提高員工的業務素質，讓全體員工熱愛企業，熱愛崗位，勤勉務實地工作。通過開展讀書、專題培訓、觀摩示范活動，激勵員工努力學習新理論、新知識。密切配合分公司黨政工作，努力為職工不斷提高業務素質創造優良的條件。
多年來，在抓班組建設的實踐中，我們逐步認識到班組長的個人素質、管理能力對班組工作水平起到至關重要的作用。在今年的加油站工班長公開競聘選拔中，我們將3名年輕有為、有干勁、敢創新的青年員工充實到加油站工班長崗位，他們中有的是“名師帶高徒”活動中的徒弟，有的是曾在總部技能賽上拿過獎的青年員工，“技能賽”、“名師帶高徒”等活動平臺為企業造就了一批人才。
積極引導職工讀書自學，樹立終身學習觀念，充分利用“職工書屋”這一學習陣地，引導員工學理論、學文化、學科學、學技術、學法律、學管理，為職工書屋添置了《玩轉微信營銷實戰手冊》、《優秀班組安全生產標準化建設》、《提升客戶服務金牌手冊》、《責任勝于能力》等書籍，助員工加快知識的更新與儲備，鼓勵員工自學成才。
五、開展文體活動，建設“文化之家”。
企業文化是企業之靈魂，我們發揮文化在企業生產經營中推波助瀾作用，用文化凝聚人心，用歌聲振奮精神、鼓舞士氣。圍繞企業中心工作，通過組織和舉辦形式多樣的各類活動，鼓舞和激發廣員工的工作斗志，倡導愛崗敬業工作熱情。
年初圓滿舉辦了“迎新春”文體活動，在恢祥和的氛圍中，讓職工們體會到了“家”的`愉悅。今年3月，中長燃企業歌《共筑一個家》正式發布，我們利用多種形式廣泛傳唱，歌曲旋律優美，催人奮進，較好地提振了廣干部職工精氣神�！叭恕惫澲H，通過組織女工出外郊游，活躍了女工生活，增進了友誼和團結�！拔逅摹鼻嗄旯潱ㄟ^組織贈書活動、開展以“安全發展、科學發展與青年成長”、“奮斗的青春最美麗”、“我為加油站管理獻一計”為主題的征文活動，凝聚青春正能量，激發青年員工的生力作用。
在日常工作中，我們注重將企業文化與廉政文化融入一體，開展教育活動，為提高全體員工的文化素質和職業道德水平，充分發揮文化教育、引領、鼓舞作用。
六、關心員工生活，建設“溫暖之家”。
本著“以人為本”理念，我們一貫十分注重員工的身心健康，努力為員工做好事、解難事。每年春節前夕，工會堅持組織困難職工送溫暖活動，班子成員親自走、慰問困難職工家庭。夏季高溫來襲，廣一線員工堅守崗位，工作十分辛苦，我們在轉贈上級工會的防暑降溫物資外，還自行采購了一批降溫物品進行了發放和慰問，員工們深感“雙重溫暖”。今年4月，加油站一名員工家中不幸被盜，損失較重，我們親自到他家中進行慰問。
一年來，分公司工會在上級工會的領導下，凝聚企業各方合力，切實履行職能，充分發揮橋梁紐帶作用，為分公司營造出了和諧向上的文化氛圍，推動了企業各項經營生產工作的有序進行。今后分公司工會將繼續總結經驗，改進不足，探索創新，使工會工作邁上一個更新的臺階。
文體部年度工作總結 10
為提高社區居民文化和身體素養，柳背橋社區在街道黨工委及辦事處的正確領導下，在街道文化站的指導下，以“三個代表”重要思想為指導，以社區居民身心須要為啟程點，以社區黨員、群眾、青少年為載體，以社區居民滿足為目標，踴躍開展了豐富多彩的社區文體活動，受到了社區居民群眾的擁護和贊揚。下面將社區文體工作詳細開展狀況匯報如下：
一、建立健全工作體系，確保社區文體工作標準有序開展
為完善社區文體工作網絡體系，不斷提高社區文體活動居民的參加率，柳背橋社區結合自身實際狀況，踴躍探究社區文體工作新思路、新方法，把社區文化建立和全民健身活動納入到社區黨支部、居委會的重要議事日程。成立以社區黨組織、轄區內單位和社區居民群眾為一體的社區文體工作網絡體系。制定文體工作打算、方案和要求，妥當解決文體工作中出現的難點、熱點問題，踴躍探究黨員在新形勢下為文體工作增光添彩的新方法。通過健全組織，加強管理，切實有力地保障了社區文體工作標準有序的開展。
二、整合和優化社區資源，奠定堅實根底
社區現有四處晨練點和一處壩壩舞練習點，分別在樹語城小區、中建廠小區、辦公樓前、鐘表公司廠區和福源來廣場;其中，中建廠小區和辦公樓前晨練點還安裝了各類健身器材，設有健身路徑，較好的為社區居民供應了晨練、晚練場地。同時，社區與轄區內各物業小區、社會單位相互聯動，相互優化，真正實行了資源共享，強身健體，共建和諧，以居民滿足為目標的社區文體工作資源整合。為推動社區文體活動工程，拓寬文體活動陣地，奠定了堅實的物質資源根底。同時，社區內建有市民學校，社區及轄區內各物業小區、社會單位還建有圖書室以及各類傳播櫥窗、傳播欄，為社區居民群眾供應生活、學習以及溝通環境，滿意了社區不同人員的'文化需求，奠定了社區文化教育工作的陣地資源。
其次，充分挖掘社區內各類文體人才資源，培育組建社區文體各種活動隊伍。社區干部通過深化社區，走訪居民，了解駕馭了社區文體人才資源，以社區黨員為龍頭，發動、鼓舞居民群眾、單位職工、離退休人員參加到社區文體隊伍和活動中來。建立了社區人才資源庫，成立了社區文體、釣魚、書畫等協會組織;同時還組建了社區腰鼓隊、太極拳劍隊、舞蹈隊、川牌隊、乒乓球隊、健身操隊、象棋隊等文體活動隊伍。這些隊伍的建立，旺盛了社區居民的文化生活，提高了社區文明程度，增加了居民對社區的認同感、歸屬感，凝合了社區民心。同時，也有力地抑制了xx組織及民族分裂勢力的浸入。
三、結合實際，開展內容豐富、形式多樣的社區文體活動
為推動社區文體工作的全面開展，社區采納多種形式，努力搭建社區居民健身休閑消遣、文化溝通、學習教育的平臺。并不斷探究，選準適合社區居民的活動載體，不斷營造健康向上的社區文化氣氛。20xx年，社區制定了文體工作活動打算，力爭做到“月月有活動，季季有支配，年年有競賽”。詳細打算支配如下：
1、一月社區開展迎春游園活動
2、二月社區文體協會開展音樂會
3、三月慶�！叭藝H婦女節”舞會
4、四月社區釣魚協會開展活動
5、五月開展志愿者效勞日活動
6、六月開展讀書月活動。
7、七月開展健身操競賽活動。
8、八月開展學生離校不離教活動
9、九月參與街道老協柔力球競賽活動
10、十月開展文體活動周活動
(1)舉辦慶�！皣鴳c節”文藝表演。
(2)開展“九九重陽節”老人活動。
四、選準載體，活潑社區文化。
1、以“文化型”社區為契機，不斷提高轄區居民的文化素養。
2、立足市民學校，抓好居民法制、衛生、文化、科普等方面的教育。
3、聘請社區各類專業人才，定期為社區居民進展“志向、文明、科普、法律、道德”等教育，努力使居民受教育面達75%以上。
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