公司年度工作總結(jié)3篇
時光在流逝,從不停歇,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧過去的工作,倍感充實(shí),收獲良多,需要認(rèn)真地為此寫一份工作總結(jié)。那么要如何寫呢?下面是小編精心整理的公司年度工作總結(jié)3篇,歡迎大家分享。
公司年度工作總結(jié) 篇1
一年來,我們車間在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的支持下,以服務(wù)公司和各車間部門為宗旨,加強(qiáng)抓好我們車間各班組的內(nèi)部管理,做好各部門的協(xié)調(diào)配合,較好的完成了全年公司對該車間下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)和其它相關(guān)的指標(biāo)。
主要指標(biāo)完成情怳:
本年度設(shè)備完好率:98%
本年度鍋爐壓力容器完好率:100%
本年度水電氣消耗情況:
1—12月水實(shí)際耗用:31278噸
1—12月電實(shí)際耗用:27.2753萬千瓦時
1—12月氣實(shí)際耗用:13.4424萬立方米
一.加強(qiáng)車間內(nèi)部管理:
動力車間根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,充分調(diào)動生產(chǎn)技術(shù)骨干和員工的積極性,加強(qiáng)技能培訓(xùn)學(xué)習(xí),完善車間內(nèi)部勞動紀(jì)律,牢固樹立以為生產(chǎn)一線服務(wù)的精神,回顧20xx年全年的工作,我們車間以圍繞安全生產(chǎn)、保質(zhì)保服務(wù)為前提,主要做了以下幾方面的工作:
1. 按照公司的各項規(guī)章制度的規(guī)定,車間根據(jù)鍋爐班以及電工班的特性,車間決定取消了以往的輪流執(zhí)班,改為全員執(zhí)班。合理調(diào)節(jié)淡旺的人員安排,確保了規(guī)章制度的慣徹執(zhí)行。避免一些不必要的隱患發(fā)生。做到特殊事情特殊處理。
2. 積極配合公司勞資部門人事調(diào)動,根據(jù)本車間實(shí)際情況進(jìn)行了合理的人員調(diào)節(jié).
3. 車間堅持以服務(wù)為宗旨,車間電工,維修工以及一線維修工,加強(qiáng)巡邏檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即解決,保證隨叫隨到,保證公司和生產(chǎn)車間設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
二,保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)服務(wù)一線
1. 為了鍋爐設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),車間有效利用節(jié)假日時間,年初車間對鍋爐燃燒器以及保溫層進(jìn)行了調(diào)節(jié)、檢修。合理改造鍋爐取樣器的位址,使該區(qū)域規(guī)范整潔。
2. 更加合理改造加固鍋爐手動進(jìn)水泵的基礎(chǔ),消除了該泵在工作時的噪聲。對鍋爐自動進(jìn)水和手動進(jìn)水的管道進(jìn)行了更換,解決了長期原因不明漏水的問題。
3. 水處理機(jī)是鍋爐用水的主要設(shè)備,該設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時限已久柱體銹蝕,出現(xiàn)水質(zhì)不穩(wěn)定的現(xiàn)象,為保證鍋爐的正常用水,車間提出對該設(shè)備進(jìn)行更換,有效地保證了鍋爐用水質(zhì)量和使用壽命。
4.合理利用能源,更好地為生產(chǎn)一線服務(wù),車間改變了以往傳統(tǒng)的.供氣方式,密切配合各生產(chǎn)車間按淡旺季需求調(diào)節(jié)供氣。
三.堅守本職.努力奉獻(xiàn)
1.在生產(chǎn)過程中,為確保生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量的完成,車間維修按計劃對設(shè)備進(jìn)行維修和保養(yǎng),保證了設(shè)備的完好率,提高了有效的生產(chǎn)工時。為確保質(zhì)量,維修工出主意想辦法積極配合各生產(chǎn)車間各部門把好質(zhì)量關(guān)。對促進(jìn)生產(chǎn)任務(wù)的完成起到了積極配合的作用。
2.在保證了生產(chǎn)任務(wù)完成的前提下,車間維修工從公司利益出發(fā),在主管領(lǐng)導(dǎo)的配合下,合理利用原有設(shè)備對一些元老設(shè)備進(jìn)行修復(fù)改造提高生產(chǎn)效率。組織維修人員完成了八臺天津造袋裝機(jī),缸體鏜缸修復(fù)工作。
3.制膏車間一號鍋長期閑置(傳動有問題,無均質(zhì)攪拌)達(dá)不到使用者的要求,車間維修工利用了它的主體,針對傳動方式進(jìn)行了改造,達(dá)到了設(shè)備的設(shè)計要求,使該設(shè)備發(fā)揮了它該發(fā)揮的價值。
4.為了提高成品封包的工作效率,新增了五臺封箱機(jī),一臺高速打包機(jī)。對車間的生產(chǎn)線進(jìn)行合理的改造,有效的降低生產(chǎn)成本,減輕操作工的勞動強(qiáng)度,為公司創(chuàng)造效益做出了貢獻(xiàn),也體現(xiàn)了維修工自身的價值。
4.本部門負(fù)責(zé)全公司壓力容器,計量器具管理及檢測工作。對全公司各部門使用的各種壓力容器,壓力表,計量器具嚴(yán)格把關(guān),做到定期檢測不漏檢不合格器具不使用,定期負(fù)責(zé)對全公司的特殊工種上崗證培訓(xùn).復(fù)訓(xùn)工作,堅決做到持證上崗。杜絕無證上崗操作。
5.本部門負(fù)責(zé)全公司機(jī)電設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)以及能源管理,對外含接.能源報表,包括公司(老廠)水.電.氣的操表交費(fèi)工作。
6.極積配合公司各部門完成一年一度公司內(nèi)部審查及外部審查工作。
四.安全生產(chǎn)
1.動力車間在為生產(chǎn)服務(wù)過程中認(rèn)真宣傳貫徹公司的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)條例,嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行操作。對鍋爐的檢修平臺加裝了護(hù)欄。
2.車間向員工進(jìn)行安全宣傳教育、對特殊崗位的員工進(jìn)行上崗證培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)(培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)率達(dá)到100%),對安全閥實(shí)行定期排壓。提高員工的安全防范意識。
3.同時車間加大了自檢自查和處罰力度,使員工清楚的認(rèn)識到安全工作的重要性,有效的避免了各類事故的發(fā)生。通過車間班組細(xì)致的工作,車間在本年度的安全工作基本達(dá)到了公司對車間的要求指標(biāo),無一例工傷事故發(fā)生。
五.與時俱進(jìn)
總結(jié)成績找出差距.在即將開始的新的一年的工作中,車間領(lǐng)導(dǎo)班子在主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,加強(qiáng)理論和技術(shù)方面的學(xué)習(xí),提高自身的政治素質(zhì)和管理水平,帶領(lǐng)全車間各班組員工,不斷學(xué)習(xí)提高,繼續(xù)為生產(chǎn)一線服好務(wù),繼續(xù)調(diào)動技術(shù)骨干和各班組人員的積極性,在服務(wù)生產(chǎn)過程中加強(qiáng)加大對自身管理的力度,做到安全生產(chǎn),消除隱患。保質(zhì)保量的完成公司對本部門各項要求。
公司年度工作總結(jié) 篇2
20xx年1月24日,公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會在四樓會議室隆重召開,七一三所副所長都軍民、產(chǎn)業(yè)部主任申超出席了會議;公司領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、職工代表等78人參加了會議。會議由劉德全副經(jīng)理主持。
大會首先由申超主任傳達(dá)了七一三所第四屆職代會第十四次會議精神。文件指出,20xx年,全所上下強(qiáng)化看齊意識,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨建工作會議精神及各項決策部署,緊盯目標(biāo)不放松,努力推進(jìn)全面深化改革和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,各項工作平穩(wěn)有序推進(jìn),實(shí)現(xiàn)了“十三五”良好開局。在看到成績的同時,也要清醒地認(rèn)識到加快發(fā)展的責(zé)任重大、任務(wù)艱巨。20xx年,全所將站在新的歷史起點(diǎn),聚合廣大職工的智慧,強(qiáng)力推進(jìn)改革創(chuàng)新,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的進(jìn)取精神,奮力實(shí)現(xiàn)20xx年新的更大發(fā)展。
李進(jìn)衛(wèi)經(jīng)理代表公司作了題為“改革創(chuàng)新 提質(zhì)增效 全力推進(jìn)海為新能源持續(xù)健康發(fā)展”的工作報告。20xx年公司保持了總體平穩(wěn)、穩(wěn)中有進(jìn)、穩(wěn)中提質(zhì)的發(fā)展態(tài)勢。一年來,在集團(tuán)公司黨建工作會議精神指引下,落實(shí)集團(tuán)公司胡問鳴董事長、七一三所龐國華所長、肖海燕書記、李建軍副所長、李智副所長、都軍民副所長等來公司調(diào)研講話要求,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在公司全體職工的共同努力下,按照“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、推創(chuàng)新、提效益”的工作思路,主動應(yīng)對電力市場需求下滑、市場競爭不斷加劇等形勢,以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心,以提升競爭力為抓手,突出抓好提質(zhì)增效,突出抓好改革創(chuàng)新,各個電場平穩(wěn)運(yùn)行,安全生產(chǎn)零事故;工程總承包建設(shè)扎實(shí)推進(jìn),各項管理工作取得新的成績;主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)再創(chuàng)新高,經(jīng)濟(jì)收入首次超過十億元,全面完成年度任務(wù)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)了“十三五”的良好開局。
在取得成績的同時,我們也看到公司面臨的內(nèi)外部形勢十分嚴(yán)峻復(fù)雜,公司上下必須堅定信心,保持戰(zhàn)略定力,落實(shí)工作舉措,抓住發(fā)展機(jī)遇,應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn),做到“六個更加、一個充分”,“更加注重提高市場競爭力、更加注重改革創(chuàng)新、更加注重堅持開放發(fā)展、更加重視軍民融合、更加重視提質(zhì)增效、更加重視人才隊伍建設(shè)、充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部作用”,推動公司發(fā)展再上新臺階。
報告指出,20xx年,是實(shí)施“十三五”規(guī)劃的重要一年,做好今年的工作意義重大。根據(jù)集團(tuán)公司和七一三所戰(zhàn)略部署,在深入分析當(dāng)前發(fā)展形勢的基礎(chǔ)上,公司提出今年工作的總體要求是,深入貫徹落實(shí)七一三所第四屆職代會第十四次會議精神,牢固樹立和貫徹落實(shí)五大發(fā)展理念,以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心,進(jìn)一步解放思想、改革創(chuàng)新,大力發(fā)展軍民融合產(chǎn)業(yè);重點(diǎn)做好4個風(fēng)電場、4個光伏電站運(yùn)營管理,確保安全平穩(wěn)運(yùn)行,力爭完成發(fā)電量3億千瓦時;進(jìn)一步提升工程總承包能力和水平,爭取對外承接1~2個新項目;全年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入、利潤雙增長,奮力實(shí)現(xiàn)全年各項工作目標(biāo),為“十三五”發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。
報告強(qiáng)調(diào),完成各項目標(biāo)任務(wù),要重點(diǎn)做好以下工作:一是高度重視安全生產(chǎn),筑牢公司發(fā)展基礎(chǔ);二是全面抓實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營,著力夯實(shí)盈利基礎(chǔ);三是全力打造精品工程,提升工程建設(shè)綜合水平;四是加大項目開發(fā)力度,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐;五是深化管理提升,推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展。
公司副經(jīng)理謝治宣讀了20xx年公司獲得各類外部榮譽(yù)稱號和公司《關(guān)于表彰20xx年度先進(jìn)集體、優(yōu)秀個人的決定》。在過去的一年,公司涌現(xiàn)出大批先進(jìn)集體,優(yōu)秀個人,這些集體和個人是開拓進(jìn)取的`先鋒,是無私奉獻(xiàn)的楷模,是全體員工學(xué)習(xí)的榜樣。公司對獲得表彰的單位和個人頒發(fā)了榮譽(yù)證書及獎金。
最后,都軍民副所長做了重要講話,他充分肯定了公司20xx年的各項工作,并總結(jié)了公司六點(diǎn)突出成績:一是經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)步增長;二是生產(chǎn)運(yùn)營應(yīng)對市場能力不斷提升;三是工程建設(shè)能力全面提高;四是疆外市場開拓創(chuàng)新成效明顯;五是綜合管理水平持續(xù)改善;六是黨的作用得以充分發(fā)揮。對下一步工作,都副所長對海為新能源提出殷切希望:一是希望廣大職工進(jìn)一步增強(qiáng)自豪感、使命感和歸屬感。過去的一年,海為新能與所本部有了更加深度融合,積極參與了所本部各項活動,并取得了優(yōu)異的成績;在新的一年,所里也必將進(jìn)一步加大這方面工作力度,促進(jìn)海為新能源的職工有更多的機(jī)會了解和直接參與所里的工作和決策,更加緊密雙方聯(lián)系,增強(qiáng)海為新能源職工對七一三所的歸屬感。二是希望海為新能源進(jìn)一步明確20xx年工作方向,堅定必勝的信念不動搖!胺彩骂A(yù)則立,不預(yù)則廢”,面對惡劣的市場環(huán)境,必須梳理好20xx年工作重點(diǎn),明確努力方向,提出工作措施;堅持圍繞“將不斷提升發(fā)電業(yè)務(wù)為根基,將工程施工市場開拓為重點(diǎn),將新業(yè)務(wù)拓展為努力方向”這三個目標(biāo),加大發(fā)電業(yè)務(wù)營銷力度,探索設(shè)備利用維保新模式,爭取工程公司資質(zhì)提升,積極開拓工程施工市場,充分利用軍民融合相關(guān)政策及所內(nèi)資質(zhì)等措施,實(shí)現(xiàn)20xx年度各項目標(biāo)的全面完成。同時,公司領(lǐng)導(dǎo)班子也要進(jìn)一步細(xì)化、分解目標(biāo),建立更加完善的考核辦法,積極采取措施,將提質(zhì)增效做為20xx年度一項重要工作落到實(shí)處,打造海為新能源干事創(chuàng)業(yè)平臺,激發(fā)活力、強(qiáng)化意識、提升能力、增強(qiáng)效率,進(jìn)一步推動公司邁上新臺階。三是希望廣大職工進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),干事創(chuàng)業(yè),不辜負(fù)自己的青春年華與海為新能源公司平臺,提升管理水平,深化對設(shè)備運(yùn)行規(guī)律的認(rèn)識,加強(qiáng)市場營銷,找準(zhǔn)工作重心,努力拼搏,在干事創(chuàng)業(yè)的過程中得到自我鍛煉和提升。
在新的一年里,海為新能全體職工將積極拼搏,以提質(zhì)增效為抓手,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以更加堅定的信心、更加飽滿的熱情、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加勤奮的工作,智慧前行,嚴(yán)格落實(shí)七一三所第四屆職代會第十四次會議精神及都軍民副所長的講話要求。
本次會議設(shè)有5個分會場,各場站在分會場同期收看了會議實(shí)況。
公司年度工作總結(jié) 篇3
20xx年,是我公司在建設(shè)公司下不畏困難,大刀闊斧進(jìn)行人事改革的一年,也是我公司全面總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn),不斷探索發(fā)展新路,努力尋求新的發(fā)展的一年,更是我公司在面對金融危機(jī)下不斷萎縮的市場在寒冬中不懈地打基礎(chǔ)、練內(nèi)功、強(qiáng)管理、謀發(fā)展,為盡快實(shí)現(xiàn)脫困走上發(fā)展之路的關(guān)鍵性一年。
一年來,我公司緊跟建設(shè)公司的發(fā)展步伐,按照年初職代會暨生產(chǎn)工作會議的精神,扎扎實(shí)實(shí)地開展各項工作,使我公司的人事改革、經(jīng)營管理、質(zhì)量安全、黨的建設(shè)以及隊伍穩(wěn)定等各項工作都有了良好的開端。
一、各項指標(biāo)完成情況
今年,公司共完成國內(nèi):企業(yè)總產(chǎn)值10200萬元,其中:完成自找任務(wù)2500萬元;完成國外產(chǎn)值:13000萬元;
全年減員42人:其中:解除勞動合同22人;辦理退休15人;調(diào)出公司:5人;分流輸送到其他單位或項目部57人。
全年工亡率為0;工傷重傷率億元產(chǎn)值≤0.4(重傷事故為0);工傷傷亡率≤2(輕傷一起,與20xx年相比下降50%);全年無新增職業(yè)病人;機(jī)械事故率為0;交通事故為0;特種人員體檢覆蓋率未達(dá)標(biāo);環(huán)境污染事故為0;各項環(huán)保指標(biāo)全部達(dá)標(biāo)。
二、認(rèn)真貫徹職代會精神,全面落實(shí)各項工作要求
公司年初召開的職代會暨生產(chǎn)工作會議,對今年的工作進(jìn)行了詳細(xì)部署和安排,提出了“圍繞一個目標(biāo)、抓好兩個建設(shè)、解決三個問題、推動四個提升”的20xx年工作思路。一年來,我們圍繞“建立高效、精干的員工隊伍,重塑土建王牌軍形象,全面完成全年施工生產(chǎn)任務(wù)”的目標(biāo),不斷加強(qiáng)公司兩級班子建設(shè),切實(shí)利用人事改革的契機(jī),抓好人才隊伍的建設(shè),一是基本上解決了對公司發(fā)展信心不足的問題,廣大員工在今年任務(wù)極度不飽滿的困難面前,不氣餒、不泄氣,充分用好建設(shè)公司給予我們的減負(fù)政策,尋求主動、苦練內(nèi)功,加快改革步伐,積極做好準(zhǔn)備;二是在彭州項目工程中,不斷克服這樣或者那樣的困難,基本解決了我們在項目管理中管理粗放的問題,為下一步不斷提高項目管理水平,努力化解經(jīng)營風(fēng)險進(jìn)行了有益的探索;為了經(jīng)營部生存空間,公司今年還成立了機(jī)電工程處;三是解決了合同及資料的`管理不夠細(xì)致的問題,針對過去合同管理上存在的不足,不斷加強(qiáng)對合同的監(jiān)督和落實(shí),使合同管理貫穿于從草擬到簽訂、履行的全過程,保證合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),防范合同的風(fēng)險。并且,公司還整合了資料室,提要求、明目標(biāo),文書檔案和生產(chǎn)技術(shù)檔案并為資料室實(shí)現(xiàn)一體化管理。
三、努力干好在手項目,不斷拓展生存空間
1、彭州災(zāi)后重建項目:該項目是公司20xx年重點(diǎn)建設(shè)項目,汶川地震后,彭州被國家劃為十個極重災(zāi)區(qū)之一,災(zāi)后重建任務(wù)異常繁重。XX市***等四鎮(zhèn)政策性安置房建設(shè)項目工期150天,建筑面積30000平米,建設(shè)地點(diǎn)分布在XX市**鎮(zhèn)**村、***鎮(zhèn)**村、**鎮(zhèn)****村、**鎮(zhèn)**路等地方,四個施工點(diǎn)相距有120公里,公司項目部針對此工程分布廣、條件差、現(xiàn)場“三通一平”沒有完成、協(xié)調(diào)難等情況下,立即開始了項目部的組建工作。針對該工程為災(zāi)后重建項目,具有其特殊性,沒有施工用電、用水,沒有施工道路等困難,項目部積極配合業(yè)主解決完成這些工作。雖然6月25日項目部就進(jìn)場,但是由于業(yè)主方的原因,工程實(shí)際開工時間滯后,工期緊、任務(wù)重、責(zé)任大,在工程開工以后,項目部嚴(yán)格控制施工質(zhì)量,強(qiáng)化安全措施,在施工過程中,管理做到細(xì)化,責(zé)任做到落實(shí),進(jìn)度天天檢查,跟不上就采取措施。所以雖然該工程有諸多困難,但是通過全體干部職工的共同努力,到現(xiàn)在為止整個工程已經(jīng)完成工作量1000多萬。***、**兩鎮(zhèn)9月10開工,建筑面積1xx平米,現(xiàn)主體結(jié)構(gòu)已經(jīng)完成,受到了業(yè)主方的認(rèn)同和好評。后期***10月20曰、**10月29日兩鎮(zhèn)相繼開工,正在緊張有序地進(jìn)行基礎(chǔ)和結(jié)構(gòu)施工。其建筑面積為18000平米。為確保整個工程的順利交付,項目部發(fā)揚(yáng)“艱苦奮斗,追求卓越”的鐵軍精神,在項目建設(shè)中,講誠信、講質(zhì)量、講安全、講文明施工,決心優(yōu)質(zhì)、高速完成建設(shè)任務(wù),為災(zāi)區(qū)人民交上一份滿意的答卷。
2、瑞麗工程處:在市場競爭激烈遠(yuǎn)離公司的情況下,工程處不等不靠、積極主動四處找活,憑借著良好的信譽(yù)和踏實(shí)的作風(fēng)先后承擔(dān)了瑞麗畹町木薯淀粉廠土建及鋼構(gòu)工程,完成工作量***余萬元,建筑面積約4000平米;騰沖雷華賓館改造工程土建及鋼構(gòu)工程,完成工作量約**萬元;海關(guān)犬基地食堂改造裝飾及水電工程,完成工作量**萬元;姐告***倉庫土建及鋼構(gòu)工程,完成工作量37.5萬元;姐告**市場三層改建工程,完成工作量25萬,建筑面積約1100平米等項目工程。
20xx年,瑞麗工程處完成產(chǎn)值約***萬元,實(shí)現(xiàn)利潤約**萬元,上繳國家各項稅收15萬余元,支付職工工資:*元,人均*元。支付上繳公司各項社保費(fèi)用:61992.21元,其中建筑公司分?jǐn)偵绫YM(fèi)用:*元,支付上繳公司住房公積金:*元。
3、成都工程處:20xx年,成都工程處在全體員工的共同努力下,共完成****萬元的產(chǎn)值。其中:廣東**噴煤系統(tǒng)約1500萬元(該項目己全面完工,正在辦理結(jié)算。);江西**鋼絞線擴(kuò)產(chǎn)工程約1600萬元(該項目己進(jìn)入終審階段,初審約1630萬元);德陽**電爐工程約600萬元(該項目已完工進(jìn)入辦理結(jié)算階段)!20xx年工廠車間工作總結(jié)及20xx年工作計劃·養(yǎng)老服務(wù)中心工作總結(jié)·綠化工作總結(jié)及工作計劃·新華書店年度工作總結(jié)及工作計劃·采油大隊生產(chǎn)工作總結(jié)·20xx年度社區(qū)居委會工作總結(jié)·紅十字會志愿者工作站工作總結(jié)·20xx年社區(qū)工作總結(jié)及工作思路4、重慶工程處:今年在開拓業(yè)務(wù)上,取得了較好的成績。今年以來,土建項目上開拓的業(yè)務(wù)有:西南鋁業(yè)集團(tuán)科研成所18噸爐改造工程;重慶恒通商住樓土石方工程;西彭農(nóng)民新村土石方工程;西彭東臨、西永飲水渠工程;西彭工業(yè)園區(qū)西干道工程;楊家坪中學(xué)校舍樓拆遷工程;天醉園五星地產(chǎn)鄉(xiāng)都一號26#樓地下車庫工程等。上述工程已完成產(chǎn)值達(dá)620多萬元。另還有約400萬元的任務(wù)正在商談中。此外,鋼結(jié)構(gòu)上開拓的業(yè)務(wù)有:重慶精美公司分沙筒工程;重慶有孚金屬材料公司盤管器加工;西南鋁業(yè)集團(tuán)科研所料斗加工;西鋁捷和鋁業(yè)校管加工;重慶曙光印務(wù)輕鋼結(jié)構(gòu)食堂工程;中國六冶鐵件、剪板加工等。這些工程己完成加工費(fèi)用約30萬元。在盤活資產(chǎn)上,重慶開展的設(shè)備租賃工作也有新的發(fā)展,先后在陶家農(nóng)業(yè)生態(tài)園;納黔高速路上c4段;壁山的青杠、丁家二級公路;西彭及周邊鎮(zhèn)范圍的場坪、公路等地開展了租賃業(yè)務(wù)。
5、****朝陽項目部:截止目前,煉鋼、煉鐵工程結(jié)構(gòu)部分基本完成,建筑部分還待完善。因市場的大氣候和業(yè)主的原因,導(dǎo)致工程到現(xiàn)在還未竣工驗(yàn)收。
6、營口項目部:因受金融危機(jī)的影響,原定施工的工程項目沒能如期開工,項目部跟蹤的幾個項目也因種種原因還沒有落實(shí),可以說項目部今年是在艱難中苦苦度日。盡管如此,項目部還是完成了日鋼2×360㎡燒結(jié)工程的收尾工作及項目的結(jié)算工作;京城(營口)中試基地工程因工程大面積都已完工,主要是配合****大項目部做局部的收尾、工程交工、資料整理及工程量核算工作。
7、民建工程處:在****XX縣研發(fā)大樓工程項目施工中,從質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本、環(huán)境等方面進(jìn)行全方位、全要素管理,克服現(xiàn)場遇到的各種困難,不等不靠,依靠項目部自身的努力,積極采取措施,創(chuàng)造有利條件,保證了施工的順利進(jìn)行,主體結(jié)構(gòu)的施工進(jìn)度和施工質(zhì)量受到建設(shè)公司的好評,經(jīng)過全體施工人員的努力,主體工程提前23天完工。同時,組織了該工程的貫標(biāo)工作并己達(dá)標(biāo),又組織了該工程省優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)杯的創(chuàng)建工作,也獲通過。
8、公司加工廠:今年1-12月份自找加工任務(wù)1150噸,施工產(chǎn)值630多萬元,實(shí)現(xiàn)利潤26.46萬元,全年無人員及機(jī)械設(shè)備的安全事故,無工程質(zhì)量事故。全廠機(jī)械設(shè)備完好率100%,實(shí)現(xiàn)了隨時保證正常使用。
另外,公司機(jī)電工程處今年完成產(chǎn)值420萬元,也取得較好成績。
四、各項管理有條不紊,基礎(chǔ)工作進(jìn)一步加強(qiáng)
經(jīng)營管理工作:公司一是制定了多項管理制度,如建筑分公司經(jīng)營管理辦法、工程分包管理辦法等等,這些制度的出臺使目前的各項管理工作比以往都有所提高。二是實(shí)行針對每一個項目成立一個單獨(dú)的項目部的方式,采取責(zé)任經(jīng)營制。項目經(jīng)理與公司簽訂責(zé)任承包書,明確責(zé)、權(quán)、利關(guān)系。項目材料采購嚴(yán)格按照管理程序進(jìn)行,勞務(wù)分包按公司制定的分包管理辦法執(zhí)行,通過以上各種項目管理措施,更好的實(shí)施了對工程項目的管理,取得了明顯的效益。三是重點(diǎn)抓好在手工程的施工管理,完善項目管理制度,積極參與建設(shè)公司大包工作的建設(shè),集中統(tǒng)一管理、加強(qiáng)信息管理,盡量與建設(shè)公司管理辦法接軌,在此基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮建設(shè)公司總承包資質(zhì),加大市場開拓力度,改變經(jīng)營思路,走聯(lián)合、聯(lián)營的道路,提高中標(biāo)率。通過發(fā)展生產(chǎn)和提高管理水平的途徑擺脫束縛公司發(fā)展的包袱,輕裝上陣,力爭全面完成年初建設(shè)公司下達(dá)的各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。四是提出進(jìn)行部門合同評審匯簽制度,制度一出臺就有效的提高了合同的審核力度,從審核程序和簽字手續(xù)上嚴(yán)格把關(guān),確保簽訂合同的合法性和有效性,在經(jīng)營行為中從根本上杜絕了合同欺詐行為的發(fā)生,規(guī)范了公司的合同管理制度,減少了因合同條款不嚴(yán)、不規(guī)范等而造成的糾紛。五是起草了書面合同報審?fù)ㄖ蠊靖魇┕c(diǎn)將已簽和未簽的合同全部報公司經(jīng)營部評審,經(jīng)營部對所有施工點(diǎn)報回的合同進(jìn)行了審核,并將審核意見及需要注意的問題及時書面回復(fù)各項目部,現(xiàn)各項目部合同起草及管理能力大大提高,防止了不必要糾紛的發(fā)生。
質(zhì)量安全管理工作:公司始終按照創(chuàng)鐵軍品牌和形象工程的要求,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)和安全關(guān),把質(zhì)量、安全當(dāng)作一項常抓不懈的工作認(rèn)真落實(shí)。
為提高公司的施工信譽(yù),樹立公司形象,8月針對萬能生產(chǎn)線申報20xx年魯班獎工程,我公司按照要求對萬能生產(chǎn)線進(jìn)行全面整改,已達(dá)到申報要求,合理組織,精心施工,取得了顯著效果。該工程榮獲20xx年度建設(shè)工程魯班獎。
今年,公司組織了10次安全環(huán)保大檢查,共查處事故隱患241條,整改235條,隱患整改率達(dá)97.5%。安全投入方面:截止9月我公司投入安全生產(chǎn)費(fèi)用共計:283,609.50元。
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