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      1. 咖啡廳年度工作總結(jié)

        時間:2020-11-13 18:51:10 年度工作總結(jié) 我要投稿

        咖啡廳年度工作總結(jié)

          引導(dǎo)語:一年的時間又快過去了,那么咖啡廳開展完一年的工作后,相關(guān)的工作總結(jié)要怎么寫呢?接下來是小編為你帶來收集整理的文章,歡迎閱讀!

        咖啡廳年度工作總結(jié)

          一、201*年工作總結(jié):

          不知不覺中,見證著公司飛越發(fā)展的201*年已經(jīng)過去,充滿希望的201*年終于來臨;厥201*年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,F(xiàn)將一年的主要工作總結(jié)如下

          1、生產(chǎn)部門—廚房:因部分產(chǎn)品出品較慢和廚師長重新更改出品慢的菜品和菜單的設(shè)計,并于6月中旬設(shè)計制作了新的菜譜,經(jīng)過顧客的反饋來看,現(xiàn)在出品情況與以前相比,有了一定的改觀(人員的調(diào)整),但部門產(chǎn)品還是出品較慢,出品較慢的情況有很多(外場人員不足,新更換的廚師對某些菜品不熟),通過各個部門的協(xié)調(diào)(忙時吧臺人員經(jīng)常幫忙外場出餐,幫忙廚房做力所能及的事情),必須保證特色產(chǎn)品——泡菜的品質(zhì),穩(wěn)定產(chǎn)品的口感。

          2、生產(chǎn)部門—吧臺:通過6月中旬重新制作的菜譜,新增了養(yǎng)生系列產(chǎn)品,反映效果良好,產(chǎn)品質(zhì)量相對更穩(wěn)定。

          3、外場:針對前期外場服務(wù)人員服務(wù)質(zhì)量不到位和銷售技巧缺乏,開展了一系列的培訓(xùn),但因培訓(xùn)是長期和系統(tǒng)的工作,同時又需要員工在實際的工作當(dāng)中去實踐和操作,所以服務(wù)人員的整體綜合素質(zhì)雖有一定的改善,但還遠未達到要求,也使得之前培訓(xùn)的效果遠沒能充分的顯現(xiàn)出來,服務(wù)質(zhì)量正在提高和穩(wěn)固當(dāng)中;本年度接待了幾次大型團體客戶,反映較滿意;及時記錄客人提供的意見并反映各生產(chǎn)部門給予改善;在巡臺推銷時,爭取讓每位客人多消費15元以上,增加營業(yè)收入。

          4、團隊:盡管以上培訓(xùn)和思想教育工作有不到位的地方,但從公司內(nèi)部組織的幾次集體活動看,仍逐步在部門間樹立了團隊合作精神。

          5、目標(biāo)管理:平時員工與員工,部門和部門交流,互相學(xué)習(xí)銷售的基本方法和銷售技巧,繼續(xù)實行月指標(biāo)管理,并逐步帶領(lǐng)員工學(xué)習(xí)月指標(biāo)管理,為201*年度總銷售任務(wù)的達成打下必要的基礎(chǔ)。

          綜合以上幾個方面,看到了我們咖啡廳還面臨著諸多的問題和難點,但同時也是201*年必須要去克服和解決的重點。特別是通過幾個月的親身參與,熟悉和了解本公司和各部門,也相信通過克服以上幾個方面的難點,我們咖啡廳是大有希望的!

          二、201*年工作規(guī)劃:(策略及工作思路)

          201*年在新環(huán)境、新條件下,我們要抓住機遇和挑戰(zhàn),實現(xiàn)突破式發(fā)展。 201*工作的總體思路是提升服務(wù)品質(zhì),提高贏利水平,細化基礎(chǔ)管理工作,打造核心管理團隊及落實執(zhí)行力建設(shè),保證長期可持續(xù)發(fā)展。

          201*年要重點抓好以下幾個方面的工作:

          A、確保指標(biāo)落實,強化績效考核工作

          公司對各部門實行目標(biāo)管理、指標(biāo)考核、責(zé)任落實的政策,在公司總體經(jīng)營指標(biāo)確定的前提下,各部門將根據(jù)年度指標(biāo)要求,按照前低后高,淡、旺季節(jié)相結(jié)合,進一步的分解落實。

          B、強化培訓(xùn)工作,落實培訓(xùn)效果

          員工培訓(xùn)是企業(yè)成功的基礎(chǔ)。員工培訓(xùn)將主要從兩個方面:一是重視一線員工的培訓(xùn);二是重視管理人員的培訓(xùn)。

          建立員工培訓(xùn)的'有效機制,有針對有計劃性的開展員工培訓(xùn)工作。

          1、倡導(dǎo)建立學(xué)習(xí)型團隊,培訓(xùn)工作長抓不懈,挖掘內(nèi)部潛力,發(fā)揮員工主觀能動性;

          2、通過愛崗敬業(yè)培訓(xùn)在員工中樹立正確的工作態(tài)度,提倡互幫互助;

          3、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),吸收和培養(yǎng)優(yōu)秀員工;

          4、完善提升空間,提拔上進員工;

          5、加強團隊建設(shè),通過培訓(xùn)切實提升執(zhí)行力。

          6、抓好思想教育工作,盡快建立起核心管理團隊。

          C、做好費用管理工作,降低營運成本和費用

          1、采取相應(yīng)措施,降低采購成本及營運成本;

          2、切實做好成本核算,嚴(yán)格控制成本率;

          3、嚴(yán)格控制成本損耗,做好生產(chǎn)計劃;

          D、切實做好出品部門質(zhì)量管理工作

          1、加強技術(shù)開發(fā)隊伍的建設(shè),提高產(chǎn)品技術(shù)水平,提升產(chǎn)品好評率。

          2、按計劃研發(fā)和推出新產(chǎn)品。

          E、做好促銷工作

          1、加大促銷推廣及廣告宣傳的力度;

          2、定期設(shè)計、制作、投放促銷宣傳單頁;

          3、按時做好月度促銷計劃,保障促銷效果的達成。

          F、做好品牌推廣工作

          推廣方向:致力于擴大知名度、提高美譽度、培育忠誠度。

          1、尋找團購網(wǎng)站建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;

          2、利用團購網(wǎng)上的低成本優(yōu)勢進行品牌推廣工作。

          3、加強和其他行業(yè)的營銷合作,共同做好推廣工作;

          公司的進步、發(fā)展,需要大家的共同努力,感謝大家對我的支持,感謝上級領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,農(nóng)歷的201*年即將結(jié)束,我代表公司祝大家在新的一年里:年年如意、歲歲平安;財源廣進、富貴吉祥.

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