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      1. 三年級(jí)班主任的工作個(gè)人總結(jié)

        時(shí)間:2022-06-14 15:32:54 個(gè)人工作總結(jié) 我要投稿

        三年級(jí)班主任的工作個(gè)人總結(jié)

          班級(jí)建設(shè)整體思路和工作成效的三年班主任工作個(gè)人總結(jié)

        三年級(jí)班主任的工作個(gè)人總結(jié)

          光陰荏苒,轉(zhuǎn)眼班主任研修活動(dòng)已近尾聲;厥走@段充滿思維火花、洋溢青春氣息、激活人生理想的時(shí)期感慨頗多。誠(chéng)然,每一個(gè)涉身其中的人都會(huì)有自己獨(dú)特的收獲,我清晰記得參加選拔時(shí)的窘態(tài),記得第一次研修發(fā)言的語(yǔ)無(wú)倫次……無(wú)形的差距讓我汗顏、慚愧。于是,對(duì)于李偉勝教授的報(bào)告、各種形式的研修活動(dòng)、華東地區(qū)先進(jìn)學(xué)校的觀摩、名家大作,我都加倍努力……這種耳濡目染的活動(dòng),使我對(duì)教育活動(dòng)有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),使懸在半空我的教育理想有了著陸點(diǎn),使我覺(jué)得突然開(kāi)竅了。

          一、與時(shí)俱進(jìn),潛心研習(xí)新理念

          第一、管理、教育、熏陶

          “三流學(xué)校管理學(xué)生,二流學(xué)校教育學(xué)生,一流學(xué)校熏陶學(xué)生”。其實(shí)不管是“管理的教育”、“教育的管理”還是“文化的熏陶”,其區(qū)別在于是否把學(xué)生當(dāng)作班級(jí)生活主體、是否尊重學(xué)生身心發(fā)展的特點(diǎn)、是否在系統(tǒng)的班級(jí)文化建設(shè)中發(fā)揮學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)、是否培養(yǎng)學(xué)生的自主意識(shí)和能力。

          反觀身邊的學(xué)校,絕大部分學(xué)生住宿,因此學(xué)校就是學(xué)生生活、學(xué)習(xí)、玩耍、交朋友的主陣地,而在這類學(xué)校教育的目的更多是為了管理學(xué)生。通過(guò)學(xué)校系統(tǒng)的管理體系使學(xué)生“安全”的生活在學(xué)校,每一天絕大部分時(shí)間學(xué)生用來(lái)上課、寫作業(yè),力求“不出事”……而忽視了學(xué)生心理的精神需求,忽視了學(xué)生的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

          作為教師,在新課改背景下,我們有很大的熱情,力圖在平時(shí)的教學(xué)中突出學(xué)生的主體地位,為了這個(gè)目標(biāo)也付出了很多努力。例如自選班干部、自選座位等貌似民主的做法,但當(dāng)我們遇到學(xué)生問(wèn)題的時(shí)候,我們往往就束手無(wú)策,只能就事做事,只能跟著我們的感覺(jué)走,特別是遇到特別難搞的學(xué)生的時(shí)候,我們往往就需要用教師自身的強(qiáng)勢(shì)來(lái)壓倒學(xué)生,讓學(xué)生不得不服從教師的看法。于是,班級(jí)建設(shè)又成了班級(jí)管理了,我們依舊又成了管理者,學(xué)生又從主動(dòng)變成了被動(dòng)。

          此次學(xué)習(xí),通過(guò)聽(tīng)課、研討、參觀學(xué)校,使我明白學(xué)生在課堂上活躍度、自信心、表演能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、臨場(chǎng)反應(yīng)能力不是靠某所學(xué);蚰澄焕蠋焸(gè)人努力的結(jié)果,而是在文化范疇下教育熏陶的系統(tǒng)性產(chǎn)物,是教育回歸常識(shí)的結(jié)果。

          第二、“班級(jí)管理”到“班級(jí)建設(shè)”的選擇

          在我一貫的思維中,學(xué)校是教育人的地方,班主任扮演管理者的角色。由強(qiáng)制管理,導(dǎo)致師生對(duì)立的矛盾;由“溺愛(ài)”(此處指老師代替學(xué)生)導(dǎo)致學(xué)生對(duì)老師的依賴。那么如果班主任由管理者轉(zhuǎn)型成為班級(jí)的共同建設(shè)者,這種角色的轉(zhuǎn)換使班級(jí)成為老師的,更是學(xué)生的,二者都是主人,二者既有自主做主人的權(quán)利,又有共同承擔(dān)建設(shè)班級(jí)的責(zé)任。讓學(xué)生從被動(dòng)的接受管理到主動(dòng)的建設(shè)班級(jí),試想一下一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體力量是多么的巨大!

          第三、做一名幸福的老師

          任何職業(yè)都有壓力,任何職業(yè)的從業(yè)者都有職業(yè)幸福感,作為教師,我幸福嗎?

          常州北環(huán)中學(xué)的陳小平校長(zhǎng)說(shuō)“我們不要求老師坐班,因?yàn)槊總(gè)老師都有自己的家庭,誰(shuí)家都有有事的時(shí)候,如果家里有事就去做事,只要不耽誤上課時(shí)間就行。不然就算老師在學(xué)校,也沒(méi)有辦法安心工作。教師投入工作的前提是家庭和睦和身體健康!逼鋵(shí)我想這不就是一種人文主義精神么?不就是在不經(jīng)意間表露出一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者的藝術(shù)與魅力嗎?在這樣一種信念的支撐下,北環(huán)中學(xué)的老師能不幸福嗎?那么有了這種職業(yè)的幸福感做支撐,或許可能使老師們對(duì)工作更加自覺(jué)、自主、有效率,更加自信、樂(lè)群、有歸屬感。

          一個(gè)教師的幸福感,可能來(lái)自一種寬松的環(huán)境與和諧的氛圍、一份貼心的問(wèn)候、一句真切的理解與鼓勵(lì)、一種內(nèi)心的包容、一種職業(yè)的成就感,一種對(duì)工作的真情投入……

          二、營(yíng)造氛圍,切實(shí)踐行新理念

          第一、理清工作思路,帶著希望出發(fā)

          記得在第一次研修時(shí),李教授問(wèn)我們“憑什么而有名”。當(dāng)時(shí)很困惑,通過(guò)研修,不難發(fā)現(xiàn)所謂的“名班主任”就是“先進(jìn)理念的追求者,先進(jìn)理念的踐行者,學(xué)生工作改革的引領(lǐng)者”。

          以前總嫌班主任工作太過(guò)繁瑣,容易消磨一個(gè)老師的熱情和斗志?勺龅迷骄茫拖氲迷蕉,就收獲得越多。班主任工作就如同大海,永遠(yuǎn)有發(fā)現(xiàn)不完的驚喜。一旦沉浸下去,就能享受到在大海里暢游的樂(lè)趣。

          而今身為年級(jí)組長(zhǎng),我的目標(biāo)就是以這條主線來(lái)構(gòu)建我今后的工作方向,做一個(gè)先進(jìn)理念的追求者。我正處于一個(gè)如饑似渴的學(xué)習(xí)階段,正在學(xué)習(xí)一切好的有用的關(guān)于班主任工作、班級(jí)建設(shè)的知識(shí)和理念。做先進(jìn)理念的踐行者和學(xué)生工作改革的引領(lǐng)者,這個(gè)就是我今后的工作方向。具體到實(shí)踐步驟如下:

          1、通過(guò)推薦好的書目,以及我整理后的研習(xí)資料,向全校的班主任推薦先進(jìn)的理念、有效的做法,通過(guò)班級(jí)文化建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、搞好家、校、班合作。

          2、團(tuán)結(jié)一批年輕的班主任,共同實(shí)踐班級(jí)建設(shè)新理念,我們的工作能在學(xué)校層面激起新思想的浪花。如果班級(jí)建設(shè)實(shí)踐得較成功,再向全區(qū)推廣我們的經(jīng)驗(yàn)。

          3、提高自身素養(yǎng),做學(xué)生工作堅(jiān)強(qiáng)的后盾。

          第二、讓學(xué)生活動(dòng)由瑣碎到系統(tǒng)

          我所在的學(xué)校,學(xué)生的活動(dòng)頻繁,而且名目繁多,例如我校正在舉行校園體育藝術(shù)文化節(jié):有各類田徑、書法、科幻制作、插花、象棋、球類、隊(duì)列比賽等等,其內(nèi)容豐富多彩,學(xué)生非常喜歡,非常高興,參與面很廣,老師也很樂(lè)意為這些活動(dòng)服務(wù)。但問(wèn)題是種類繁多的活動(dòng)一股腦的涌來(lái),讓班主任、學(xué)生有點(diǎn)目不暇接,無(wú)所適從,不知道去應(yīng)對(duì)那一個(gè)項(xiàng)目,于是活動(dòng)的效果大打折扣,原本可以做好的項(xiàng)目也因精力分散而失去最佳效果,而原本學(xué)生沒(méi)有特長(zhǎng)的項(xiàng)目,更是應(yīng)付了事。而帶給班主任的就是一個(gè)字“煩”,長(zhǎng)此以往,這種精神折磨,導(dǎo)致班主任工作注意力不集中,抱怨接踵而至,效率低下,失去做班主任的興趣。

          通過(guò)學(xué)習(xí)我認(rèn)識(shí)到,學(xué)校性的活動(dòng)可以有一個(gè)傳統(tǒng)的規(guī)劃,即把一些好的項(xiàng)目確定下來(lái),在相對(duì)固定的時(shí)間去開(kāi)展,例如每學(xué)期的第一個(gè)月確定為“踢毽子活動(dòng)月”,前三周訓(xùn)練,第四周比賽;第二個(gè)月確定為“跳繩活動(dòng)月”;第三個(gè)月確定為“書畫才藝展示月”;第四個(gè)月為“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)佳績(jī)?cè)隆钡鹊龋總(gè)月的主題不同,方式不同,讓師生都有一種新鮮感,讓老師、學(xué)生做到心中有數(shù),也使活動(dòng)的質(zhì)量上一個(gè)臺(tái)階,長(zhǎng)此以往使這種文化得到積淀,真正起到熏陶的作用。

          那么,班級(jí)文化建設(shè)這塊,也可以進(jìn)行梳理,把一些傳統(tǒng)項(xiàng)目整合,給班主任一個(gè)適應(yīng)期,讓后發(fā)揮各自的智慧,指導(dǎo)學(xué)生,建設(shè)班級(jí)文化。如班歌、班徽、班訓(xùn)、班名的確立、課室布置、班級(jí)組織架構(gòu)、班級(jí)小組特點(diǎn),并引導(dǎo)各班把這些活動(dòng)系統(tǒng)化,由學(xué)校提升、提煉、形成理論,成為文化,成為品牌,何愁學(xué)校教育質(zhì)量不上臺(tái)階?

          三、整合文化,突顯自身特色

          第一、結(jié)合順德文化,形成自身育人特色

          在具體的工作中,我們學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)順德傳統(tǒng)文化具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義,并且在課題申報(bào)中取得突破,申請(qǐng)立項(xiàng)《順德文化背景下學(xué)校文化建設(shè)》的課題。使班級(jí)文化與順德本土的勤勞、務(wù)實(shí)、敢為天下先的精神結(jié)合起來(lái),形成特有的班級(jí)文化。同時(shí),在校園里,我們以順德的歷史、名人、民間藝術(shù)、建筑、美食等布置了我們的櫥窗板報(bào),讓每一位孩子,隨時(shí)隨地可以從不同的角度了解我們順德;

          而全級(jí)班主任是順德特色班級(jí)文化建設(shè)研究的主力軍,與學(xué)生一起探討班級(jí)文化建設(shè)的有效方略。經(jīng)過(guò)努力,我們對(duì)學(xué)生良好行為習(xí)慣的培養(yǎng)取得了令人滿意的成績(jī),我們開(kāi)始思考,除了良好的行為習(xí)慣以外,我們應(yīng)該賦予學(xué)生更多的內(nèi)在的追求,給予他們良好的文化熏陶,讓他們更有可持續(xù)發(fā)展的能力。

          具有順德文化特色的活動(dòng)

         。1)第一周,“順德過(guò)年風(fēng)俗知多少”手抄報(bào)和MTV比賽,鳳中熒屏對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)哌M(jìn)行采訪,獲獎(jiǎng)?wù)呓榻B制作過(guò)程,分享他們成功的感受。

         。2)第四周周一下午第八節(jié):“順德年貨暨順德特色小食”義賣活動(dòng),(此次義賣,每樣都必須制作一個(gè)精美的商品介紹卡片,介紹商品的名稱、用料,起源、藥用用等相關(guān)內(nèi)容)

         。3)豐富課間活動(dòng)形式,增加課間訓(xùn)練的實(shí)效性。其中1——8周課間隊(duì)列慢跑,9—12周是一分鐘跳繩,13--18踢毽子活動(dòng),每月最后一周舉行相應(yīng)項(xiàng)目的級(jí)組班級(jí)集體比賽。

         。4)舉行順德文化節(jié),項(xiàng)目有:順德文化知多少問(wèn)答競(jìng)賽、“我驕傲,我是順德人”演講比賽、“順德風(fēng)情”攝影大賽、邀請(qǐng)順德民俗藝術(shù)節(jié)到校表演。開(kāi)設(shè)“順德名人講堂”,邀請(qǐng)知名企業(yè)家、各行業(yè)的精英開(kāi)設(shè)講座,讓孩子們零距離接觸我們順德的名人,在他們成功的經(jīng)驗(yàn)中得到啟示。還有手工制作、課本情景劇演出等。

         。5)第8周—12周進(jìn)行初一、初二級(jí)班男子男子賽,女子羽毛球比賽。

         。6)每月第一周周二下午第八節(jié),舉行初一、初二男子籃球隊(duì)的對(duì)抗賽。

         。7)改變升旗儀式,采用班級(jí)輪值制,出旗手,學(xué)校統(tǒng)一,升旗手、國(guó)旗下致辭,由班級(jí)學(xué)生負(fù)責(zé)。程序:輪值班級(jí)學(xué)生介紹班級(jí)概況,升旗手、以及致辭同學(xué)的成績(jī)、表現(xiàn)——升旗,領(lǐng)唱國(guó)歌——國(guó)旗下致辭)

          第二、調(diào)動(dòng)學(xué)生,彰顯學(xué)生的創(chuàng)造性

          通過(guò)參與學(xué)校有計(jì)劃的活動(dòng),主要是讓學(xué)生能夠認(rèn)識(shí)自我潛能,發(fā)展自己的個(gè)性特長(zhǎng),認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)的力量,從而在今后的學(xué)習(xí)中發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),提高自己的能力。

          1、家長(zhǎng)會(huì)、班級(jí)主題活動(dòng)交由學(xué)生策劃實(shí)施。11月18日我級(jí)召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),全級(jí)16個(gè)班一概以往由班主任主講的單一形式。由學(xué)生自己思考家長(zhǎng)會(huì)的內(nèi)容、自己動(dòng)手制作家長(zhǎng)會(huì)的課件、自行排練家長(zhǎng)會(huì)的流程、并回答家長(zhǎng)的提出的問(wèn)題,這樣一種變化引起了意想不到的效果,家長(zhǎng)很驚奇,班主任很滿意。即達(dá)到鍛煉學(xué)生的目的,又引起家長(zhǎng)的重視,使家長(zhǎng)會(huì)更有意義。

          2、校園文化藝術(shù)節(jié)中準(zhǔn)備過(guò)程中,我們更注重學(xué)生的主觀能動(dòng)性。學(xué)生干部自己組織同學(xué)進(jìn)行隊(duì)列訓(xùn)練,組織文藝節(jié)目的彩排,安排同學(xué)動(dòng)手制作順德特色的燈籠,順德小食義賣活動(dòng)……無(wú)不體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,同時(shí)又減輕班主任負(fù)擔(dān),真可謂是一舉多得。也充分的體現(xiàn)了新理念的先進(jìn)性。

          通過(guò)參加本次研修班的學(xué)習(xí),使我體會(huì)的做班主任的快樂(lè)!體會(huì)到教書育人的內(nèi)在含義。正如李家成教授所說(shuō):“最出色的班主任在動(dòng)態(tài)生成的意識(shí)和能力方面一定是一流的,它不需要教材,卻一樣能做得十分出色!而且卻能帶給教師豐富的精神享受,學(xué)生會(huì)非常依戀你,而這就是認(rèn)真做事和用心做事的區(qū)別。”讓我們以此共勉!

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