【精選】班主任工作計劃模板匯編5篇
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,請一起努力,寫一份計劃吧。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編精心整理的班主任工作計劃5篇,歡迎大家分享。
班主任工作計劃 篇1
在實行素質教育、加強課程改革、注重學生能力的今天,創建一個良好的班集體,培育學生完整的人格,是班主任肩上責無旁貸的重任。班主任是一個班集體的組織者,領導者和教育者。為使一個班形成堅強的集體,學生能按照培養目標,成長為德、智、體全面發展的一代新人,在班主任工作中,我將會不斷學習、探索,創造性的開展工作。
一、建立學生一日常規,培養學生自理能力。
教育就是幫助人養成良好的習慣,良好的習慣是終身享用不盡的財富。為培養學生良好的行為習慣,我會利用班隊課和晨會時間讓學生學習《小學生日常行為規范》,結合學生年齡特點,開展文明語言、文明行為等活動。通過學習教育學生從身邊小事做起,養成文明、有禮貌、愛師長、愛學習、互相友愛等行為習慣,樹立人人爭做合格小學生的意識。加強學生隊伍的管理,包括排隊做操、排隊上、下樓、排隊吃飯、排隊放學、排隊乘車等。培養學生良好的學習習慣,包括課前的準備、上課集中精神聽講、自覺完成作業等。
二、循循善誘,做好問題生的轉化工作。
由于“問題生”往往和老師有隔膜,存在抵觸或逆反心理,所以一定要注意技巧,我認為以下幾點很重要:
第一,充分尊重愛護學生,不能傷害學生的自尊和自信,因為只有對學生發自內心真摯的愛,才能給他們以鼓舞,才能使他們感到無比的溫暖,才能點燃學生追求上進、成為優秀生的希望之火。
第二,要注意表揚和批評的藝術。對學生寬容但不放縱,嚴格但不苛刻,這很重要,學習能力差的孩子,他們往往看不到自己的優點和長處,容易自卑,孤立封閉自我。這就要求我們善于抓住他們的閃光點,讓學生體會愉悅成功感和被人尊重的感覺,從而產生上進的源動力。
第三,要為學習能力差的孩子創造良好的環境和氛圍?梢院桶鄡热握n老師及一些優秀生協調配合,讓他們多關心、指導,幫助他們戰勝自我、突破自我、重塑自我。同時,取得家長的理解、信任和支持,做好堅強的后盾。
三、協調與家長的關系,開好家長會。
孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。在校外,我會經常和家長聯系,交流學生的思想和學習情況。對學生的優缺點不夸大,也不縮小,采取與家長共同研究和商討的態度,爭取和家長配合,推動家庭和校外教育,促進學生德、智、體全面發展。在家長會中可以打破以前老師說學生聽的模式,家長可以談談教育的心得、心中的疑惑,學生也可以說說自己學習的心得、自己的感受,做到人人互動。
四、確立班集體的奮斗目標。
班集體的共同奮斗目標,是班集體的理想和前進的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標,就會失去前進的動力。所以,一個良好的班集體應該有一個集體的奮斗目標,這個目標應是遠期、中期、近期的結合,逐步實現目標的過程會產生激勵效應,形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應結合本班學生思想、學習、生活實際,制定出本班的奮斗目標。在實現班集體奮斗目標的過程中,要充分發揮集體每個成員的積極性,使實現目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標的實現,都是全體成員共同努力的結果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。
五、加強班干部的培養。
培養班干部是班主任工作的一項十分重要的工作,我會經常研究班干部狀況,對只有熱情但不會工作的,就既交給工作又教給方法,對有工作能力,但怕耽誤學習,影響關系的,就對他們進行為同學服務的思想教育,對驕傲自滿,辦事不和同學商量,就對他們進行平易近人方面的思想教育,使他們不脫離同學。六、主題活動內容及安排
九月份:
1、打掃校園環境衛生
2、暑假小結
3、上報中午就餐學生、乘車學生名單
班主任工作計劃 篇2
本學期,深入貫徹學習《中共中央、國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,根據學校政教處安排,開展學生素質教育工程,加強學生的思想教育工作,鞏固并提高學生的學習成果,使班集體團結向上、努力拼搏,不斷提高學習質量,F制訂本學期的班主任工作計劃如下:
一、加強和改進學生的思想道德建設
1、加強班科任老師的配合,特別是政治教師的配合。
學生的思想可塑性較強,對問題的態度、看法往往容易受自己的意識所左右,走向成熟的同時又顯得較為幼稚,在思想上起伏波動較大。因此,及時了解學生的思想工作,有的放矢地加以引導,能夠使其端正思想,步入正軌,向好的方面轉化。在教育過程中,班級科任教師的積極配合,能夠及時發現學生中的思想問題,從而有利于針對性的教育,有利于班主任和政治教師的思想政治工作的深入開展。
2、充分利用班會課、校會、國旗下講話等有利課程,加強思想道德建設。
為了更好地促進德育工作的開展,充分地利用班會課、校會、國旗下講話等有利課程,加深德育教育的研討與開發,全身心對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、衛生安全教育,引導學生積極參與有益鍛煉,參與班級文化教育,教育學生崇尚科學,傳承文明,關心他人,熱愛校園,尊老愛幼,培養學生的綜合實踐能力和整體素質。
3、加強與政教處、團總支和家長的有效配合。
(1)在工作中,通過與政教處、團總支的配合,有效地加強思想政治教育工作,搞好學校的創安工作,使學生告別不安全的一切行為,從而使學校放心,家長安心。
。2)在本學期中,要鼓勵學生向團員青年看齊,爭取做一名光榮的共青團員,從而使學生在團總支的帶領下,在團總支開展的主題活動中受到教育,拙壯成長。
。3)加強與家長的聯系,及時掌握學生的思想動態,以利于采用合理、有效的方法進行教育,為思想道德工作的開展創造一個和諧的家校結合的環境,以利于學生的成長。
二、加強班級班風班貌的建設
1、加強班干部隊伍的構建繼續實行值日班長制度
班干部隊伍整體素質的高低,直接影響到班級班風班貌的好壞。因此,期初就應該加強班干部隊伍的構建,使班干部隊伍既是一支學習質量高的隊伍,又是一支思想道德素質高的隊伍,能夠成為同學們言行的表率,從而起到模范帶頭的作用,更好地帶領同學們向共同的奮斗目標而努力前進。在工作中,應切實加強班干部隊伍的思想素質教育,使其真正能起到以身作則的作用,又能有效地對同學們起到督促引導的作用。繼續實行值日班長制度,將班上的具體事務落實到人,做到班上事事有人干,人人有事干。
2、創建和諧向上、努力進取的學習氛圍。
(1)樹立正確的輿論導向。
一個班集體整體給人們的印象,是正壓過邪,還是邪壓過正,跟班集體中輿論導向的正確樹立不無關系。一個良好的班風班貌,需要班主任堅持不懈地引導,也需要全體同學的共同配合,特別是需要班干部對同學們的督促。
。2)發揮團結互助的學習精神,促進共同進步。在一個班集體中,能夠充分地發揮團結互助的學習精神,才能夠促進同學們的共同進步。班干部作為德智體方面走在前列的學生,要能夠幫助其他的同學在德智體方面也能夠取得較大的提高。學習好的要切實幫助學習較差的,對學習當中遇到的問題、困難,同學們要努力克服,群策群力,共同解決,發揮共同智慧,共同進步。
。3)充分利用后學習園地專欄。由班上8名同學對學習園地進行承包,他們每兩人作為一組,帶領全班同學于本期以“做人與做事”、“學習與健體”、“感恩與回報”“自省和自律”為主題辦四期學習園地,整體構建學習氛圍。本學期,要充分地利用學習園地專欄。在學習園地專欄中,要緊跟時代精神,當前教育,出版或張貼有關的動態知識或學生們的優秀作品(或作文、或書法等),使學生們感受到整個學習氛圍的熏陶教育,促進良好個性的形成,促進良好班風班貌的形成和發展。、
(4)學生魅力展示
改變上學期讓學生自省,反思的方式,本期要求每位學生必須一周對自己的優點進行一次魅力展示,讓學生從中找到自信,發現自身的價值。在學習園地開辟專欄,由學生自己將優點展示在專欄上。
總之,本學期班主任的工作,首要的是要加強和改進學生的思想道德建設,其次要加強班級班風班貌的建設,為學生構建一個良好的學習氛圍,促進學生的共同發展。
20xx年3月
班主任工作計劃 篇3
學校開展了“品牌習慣”活動,讓同學們從點滴做起,把一件件小事做好,把一項項常規落實。根據本班學生特色和同學們的建議,我們班的“品牌習慣”設立為“見到老師敬個禮,文明禮貌伴我行”。禮貌看起來是種外在 行為的表現,實際上它反映著人的內心修養,體現一個人自尊和尊重他人的意識。但文明禮貌的范疇廣泛,我們決定還是從最基本的見到師長或來賓時,表示敬意,主動上前“敬個禮”,問聲“好”開始。
我們利用班會、晨會時間進行動員和教育,通過班主任、小干部和同學們的共同努力,首先讓同學們明確目標。然后通過表揚激勵,監督指正等方法,督促同學們做文明人,做文明事。小小的習慣帶給孩子們的是大大的改變。“品牌習慣”取得了可喜的成績,涌現了一大批懂文明、講禮貌、有修養的同學,大家見面敬禮問好,爭做文明使者。從一開始的羞澀,到后來落落大方,響亮的問候,標準的敬禮已經成為我們班同學的特色。常常在我們班的隊伍走過后,聽到老師的贊嘆“咱們班孩子真有禮貌!”。孩子們在養成好習慣的同時,也拉進了師生之間的感情,增強了集體榮譽感,每次頒發五星級班級,都能看到孩子們燦爛自豪的笑臉。
“品牌習慣”的培養,不僅讓班級取得了進步,也給同學帶來了閃光的機會。我們班有位小賈同學,他是一個非常調皮的孩子,我工作以來三次帶家長去同學家賠禮道歉都是他引起的事端,課堂上也常;影俪鍪估蠋煙o法正常完成教學任務,受老師們的批評是常有的事。但那天,我路過山大路,忽然聽到有人喊“呂老師好!”我回頭,遠遠看見小賈同學,他怕我沒聽見,就更大聲又喊了一遍“呂老師好!”還急忙舉起右手,向我行了一個隊禮。路上行人的目光中有對我的羨慕,更有對他的贊許。我開心得沖他使勁招招手,微微笑。回家后,仔細琢磨這件事。一時恍然大悟,這不正是小賈同學思想、行為習慣的閃光點嗎!于是,第二天晨會上,表揚了他,號召全班同學向他學習,人人從現在開始,從我做起“見到老師敬個禮,文明禮貌伴我行”。我看到小賈同學的臉上露出了會心的微笑。一個好習慣,帶動了他的進步。一個好榜樣,帶動了全班的進步。
在養成“見到老師敬個禮”的基礎上,我們以點帶面,以校園禮儀為主要內容,以禮儀、禮貌、禮節教育和學生行為習慣養成為重點,使學生在尊敬師長、主動問好、友善寬容、把紙屑扔進垃圾、不說臟話、不隨地吐痰等方面的禮儀行為入手,對學生深入開展日常行為規范教育。在同學們的討論中,我們制定了以下校園文明禮儀評細則:
1. 參加升旗儀式,儀表規范,儀態莊重,行注目禮;唱國歌嚴肅、準確,聲音洪亮有激情。
2. 規范文明語言,正確使用禮貌用語,不說臟話粗話。使用“您好”、“請”、“謝謝”、“對不起”、“請原諒”等禮貌用語。
3. 規范著裝。按要求穿校服,戴紅領巾、小黃帽;儀表、著裝大方得體、規范整潔。
4. 上課禮儀。按時到校,作好課前準備,上、下課時,起立向老師致敬。遵守課堂紀律,專心聽講,勤于思考,發言先舉手,積極回答老師的提問,回答問題要站直。
5. 出入辦公室禮儀。課間不隨便進教師辦公室;進入辦公室應先征得老師的同意,在辦公室不能亂翻老師的物品,離開辦公室時,應禮貌地向老師道別。
6. 同學間禮儀。遵守集體生活秩序。下課時要文明休息,不大聲喧嘩、打鬧,影響他人。不隨便使用、翻弄或移動別人的東西。同學間互相關心、互相尊重。團結同學,關心愛護比自己小的同學,不取綽號,不說臟話,不以大欺小。
7. 師生交往禮儀。對老師要禮貌、尊重。在路上與老師相遇,面帶微笑,應主動向老師問好,并請老師先行。
8. 集會禮儀。參加集體活動應做到“快、靜、齊”,若進入會場,要服從安排,不爭搶座位。集會結束離開會場時,要按次序出場,切忌一哄而散,爭先恐后。
9. 用餐禮儀。自覺排隊,不起哄、不打鬧,要互相禮讓,講究衛生,餐前洗手,飯后主動打掃衛生,不隨意亂倒剩飯、剩菜。放碗盤時要彎下腰,輕拿輕放。
10. 圖書館禮儀。在圖書館要保持安靜,走路要輕、翻閱書本要輕,不能在圖書館與人大聲討論問題。要愛護圖書,不折頁,撕頁、不亂涂亂畫,保持圖書館衛生。
11. 課、午間禮儀。不在樓梯上追逐打鬧,輕上樓,靠右行。不攀折花木、踐踏草坪;不大聲喧嘩、亂丟雜物;不在墻上蹬踢、亂畫;不在校園黑板報、課桌處亂涂亂畫,保持教室、校園整潔優美。
良好的文明禮貌習慣,使我們班樹立了良好的班風班貌,使同學們更加團結緊密,使我們的班級更加出色,在學期末,被評選為優秀班集體。有了這樣良好的開端和基礎,我想在下一步的品牌習慣中再多開展一些有意義的實踐活動,多開展總結交流,在習慣養成的同時,提升同學們的思想覺悟,讓“品牌習慣”發揮出更大的
隨著暑假的到來,一學年的班主任工作結束了。雖然當班主任是頭一次,但是工作已經有三年時間,當我懷著極大的熱情投入全部身心到班級工作中,卻發現這一整年的班主任工作除了在班級管理上還算說得過去外,成績卻差強人意;叵肫鹱约哼@一年的班主任生活——投入、忙亂、平淡……似乎沒有多少令人值得驕傲的地方。自己的腦子里有時會感到一片空白,甚至會懷疑工作存在的意義在何?在迷茫、彷徨與摸索中,自己摸爬滾打。。。。我絲毫沒有輕松快樂的心情迎接暑假的到來,心里有許多的失敗感,看來是應該認真反思自己的班主任管理工作了:
反思一:教育目標定位不準確
定位準確的目標對于做任何事情來說都很重要,它宛如黑暗中的燈塔一樣。班主任的工作當然也離不開有準確的目標來引領。回想自己這一年的管理工作,自己的不足首先就體現在于目標定位不準確上,往往無的放矢,造成收效甚微。
剛接任時,我覺得孩子們年齡太小,凡事不應該太嚴格對待,所以不論課上還是課下總是對他們要求很寬松,剛開始時我的要求孩子們還都畢恭畢敬的聽,可是好景不長,一段時間之后小家伙們發現這個老師不像老師,反倒是更像個和藹可親的大姐姐,結果我再要求他們怎么做的時候,竟然有許多小家伙不但不聽而且還撒嬌,我這時才猛然意識到,長此下去,我就沒有任何威嚴可言了,孩子根本不敬畏你,那可怎么辦?我覺得都怪以前對孩子們太“溫柔”,所以應該嚴格起來了,轉變了想法后,我對孩子們的態度也由和藹轉變為嚴厲,這招確實“管用”,孩子們確實聽話了許多,上課秩序也好了很多,可是我發現,平時課上的活躍氣氛也消失了,課下也沒有可愛的孩子們圍著你團團轉了,我迷惘了,難道這就是我想要的嗎,孩子們聽話、上課安安靜靜就等于你的教育是成功的嗎?
反思二:引導學生自己教育自己
班主任的形象,是一本內容博大的教科書,班主任對學生的成長起著重要的作用,因此班主任要成為學生學習的導師。班主任除了指導學生學習知識,更重要的是教會學生如何做人,教會他們分析、解決問題的能力。低年級尤其要養成良好的行為習慣,比如坐姿問題,學生堅持不了一會兒就歪歪扭扭了,老師需要提醒、督促矯正坐姿,幫助他們養成良好的習慣。比如,看到地上有紙,要求學生撿起來,不如自己以身作則撿起來;要求孩子不能遲到,不如自己每天早早來到學校。。。在要求學生的同時,老師的榜樣作用同樣非常重要。
反思三:投身孩童世界 和他們交知心朋友
羅曼.羅蘭說過:“要散布陽光到別人心里,先得自己心里有陽光!崩蠋煹年柟饩褪且活w熱愛學生的心,有了愛心面對學生才會多贊揚、多激勵,少訓斥、無譏笑。用愛心努力使學生處在自由、民主、開放的環境中,在生動快樂的氛圍中,才能陶冶他們的情操,發展他們的智力,提高他們的覺悟,健全他們的人格!耙粋經常幫助兒童達到目的,時刻給他們勝利的滿足,在困難中鼓勵他們的人,就會被喜歡。如果他的行為一直是這樣一定會受到愛戴,他的管教也就有效。相反,一個總是讓孩子討厭的人,他的管教常常無效!奔,在低年級孩子身上的作用是顯著的。但激勵的方法也要多種多樣。我在激勵方法上就過于單一,所以孩子們容易產生厭倦感,從而降低積極性。
反思四:平等溝通,走進孩子的內心
陶行知先生早就指出,教師對學生應該一視同仁,不能厚此薄彼,教師要注意“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼中有牛頓,你的譏笑中有愛迪生”。因此說“凡是教師缺乏愛的地方,無論品格還是智慧都不能充分自由地發展,只有真心實意地愛學生,才會精雕細刻地塑造他們的靈魂! 我曾經認為自己對待孩子是充滿愛心和耐心的,但是到了實際中才發現,自己也常常會犯諸如“經驗主義”這樣的錯誤,想當然的認為哪些孩子是好學生,哪些不是,沒有給予孩子最充分的信任與鼓勵,有時還會缺乏耐心。當老師開始關注他們的生活和內心,這時你會發現孩子身上出現的令人鼓舞的情形,不管這個孩子是成績差的,還是成績好的.,是聽話的、溫柔的,還是調皮的。他們都會興奮的滿臉通紅,每一個孩子都希望得到被信任、被重視、與他人平等的機會。
“教育的本質意味著:一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂。”我想,在班主任工作中,只要我們用心去做——定準目標、付出真愛、精心協調、完善自身、認真反思等,就會做到每一次回憶,對工作都不感到負疚。因為,有心付出的地方就會有奇跡。讓我們一起“生命不息,奮斗不止”,共同來營造出教育一片絢麗的天空!
班主任工作計劃 篇4
又是一個學期開始了,為了讓班級充滿活力與創新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,特制定工作計劃如下:
一、常規教育方面:
三年級的學生,對于學校的日常生活和學習已經比較適應,每一項規章制度對于他們來說也是比較熟悉的。但是他們正處在由低年級向高年級轉化的階段,許多地方還需要班主任在日常生活中能有序的引導,并且內容要近一點、小一點、實一點,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。因此,我決定從以下幾點入手:
1、充分利用班隊會及晨會的時間學習《一日常規》、《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。并對表現不夠好的學生,及時進行點撥、指導,加強教育。
2、在小學德育工作計劃中重點說明合理利用升旗儀式、班會,加強學生的德育教育。通過國旗下講話、主題班會,使學生懂得做人的道理,培養其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。
3、充分發揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人、有集體。如:對于學生的書寫讀的姿勢,我將采用“誰的小樹長得最直”的活動進行監督,并在課堂上隨時提醒與幫助。
二、班級紀律方面
一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點入手:
1、課堂紀律首先,師生共同制定班規班紀,并制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于學生將文字內化為行為。我們班的宗旨是“說到就要做到!
2、課間紀律課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點,采用師生共同參與的方式,開展“跳繩、做游戲、踢毽子”等活動,使學生既健體又受教育,還能增進師生之間的感情,擴大交流的空間。同時,隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教于樂。
3、路隊紀律為了讓學生養成良好的行為習慣,適應集體生活,將在班級開展“路隊小標兵”評比活動,使學生不僅做到快、齊、靜,而且能夠進行自主管理。每一個路隊將分別設立一個小隊長,每天定時向班級匯報路隊情況,及時監督,及時管理。
三、衛生方面
講究衛生很重要。俗話說,病從口入。整理好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。
1、個人衛生:要求衣著整潔,做好“三勤”,桌洞勤清,物品勤擺,兩操勤做。
2、班級衛生:每天早、中、晚分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進行檢查與監督。對于主動、及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵。同時利用花草美化環境,并進行愛護環境和花草的教育。
四、班干部的培養方面
班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。
五、其他方面班級管理
中還應注重個體的發展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發展。因此,在班級繼續開展各種活動。如:文明小標兵評選、小書法家、小發明家、小詩人、數學小博士和愛書人等各種評比活動。在這些活動中,大力推出新人、新作,讓每個孩子都敢于面對大家展示自我,充分鍛煉自己,提高學生的自信心。另外,充分利用班級板報中的德育陣地,加強管理。
還給孩子們一個金色的童年。這學期,我將會蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學期的初步打算,在今后的工作中,我將不斷地加以改進。若有不足之處,敬請領導和老師批評、指正。
班主任工作計劃 篇5
本學期,我新擔任高二年級理科班班主任,對于即將開始的新學年班主任工作,現初步擬定如下計劃:
1、全面把握班級情況
高二文理分科,班級重新調整,對班主任來說是個新班級,我打算抽一些時間了解學生情況,總體情況是:班級學習氣氛較濃,積極性高,多數學生學習成績居中等偏上,后進生較少,相對差距不大且求知欲望較為強烈,同學之間團結緊密。針對此情況,我計劃用一個月左右的時間逐步了解、認識、熟悉全班學生,其方式可利用課外活動交流、個別談話、家庭走訪、班會、班委會等。只有真正熟悉全班同學,掌握每個學生的個性特點,接下來的班主任工作才能得以順利開展和實施。
二、加強班集體常規管理
1、選派工作能力強,熱心班級管理的學生擔任班干部。征求學生意見,根據學生日常表現,認真選派有能力、有號召力、品學兼優的人擔任相應班干部。
2、嚴格班級出勤。因事因病應先請假,建立嚴格的制度,如下:請假時間在半天以內,由當時任課教師批準;請假時間在半天以上、一周以內由班主任批準。事后補假條一律視為曠課,而且采取違紀扣操行分的制度,曠課一天扣操行分1分,請假兩天扣操行分1分,遲到三次視為曠課一節,早退一次視為曠課一節。全班每天考勤情況由班干部輪流值勤作詳細記錄,學期未交班級同學共同統計并公布。
3、利用活動課時間組織全班學生開展有益身心的文體活動,使學生做到勞逸結合,促進身心健康發展,同時,以此增進班集體凝聚力,使全班學生在德、智、體、美、勞等方面全面發展。
4、積極開展轉化后進生工作,分析后進生成因,鼓勵幫助后進生,使其不甘落后,奮起直追,進而在全班形成良好的競爭機制,使全班學生共同進步。
三、班主任的思想教育工作一刻也不能松懈
高二的學生學習壓力大,心理復雜,起伏變化大,情緒易受周圍事物的影響,思想明顯會向積極或消極方向傾斜發展,因此班主任與學生建立和諧、平等的師生關系,把自己置于集體的一員,努力使自己成為與學生人格平等、心靈相通、情感交融的朋友和伙伴,就勢在必行。班主任工作的一個重要方面就是教育引導學生正確審視、分析社會現狀,初步樹立學生的正確人生觀和科學世界觀,準確把握自己的人生航向。同時,積極協調并初步建立社會、學校、家庭三位一體的思想教育體系,教育學生樹立遠大理想,開拓創新,遵紀守法,抓緊時間,刻苦努力學習,爭取在高考中取得優異成績,為將來實現自己的人生目標邁進堅實的一步。
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