機關(guān)財務工作計劃2015
工作計劃就是對即將開展的工作的設(shè)想和安排,如提出任務、指標、完成時間和步驟方法等。制定一份合理的工作計劃對于組織經(jīng)濟效益的提高是十分重要的。工作計劃的小編為您提供一篇《機關(guān)財務工作計劃2015》,助您的工作能順利開展!
【機關(guān)財務工作計劃2015】
1、財務領(lǐng)導崗位人員與公司簽訂廉政承諾書。
2、財務各崗位人員上崗前必須經(jīng)過職業(yè)道德操守的培訓學習,考查合格方可擔任財務崗位。
3、建立健全有效的財務內(nèi)控制度。結(jié)合公司實際,建立責權(quán)分明、平衡制約、規(guī)章健全、運作有序的財務內(nèi)控制度,對崗位職責進行科學、嚴
密的劃分,制定明確的工作職責、業(yè)務范圍和權(quán)限、責任,從而形成財務崗位職責分明、環(huán)環(huán)相扣的內(nèi)控管理運行模式。
4、開展經(jīng)常性的日常檢查。健全的財務內(nèi)控制度如果得不到有效執(zhí)行,也只能流于形式,只有堅持不懈地對內(nèi)控制度執(zhí)行情況開展經(jīng)常性日常檢查,制度的保障作用才能得以發(fā)揮。這種檢查,從時間上,可以是定期檢查,也可以是不定期抽查;從內(nèi)容上,可以全面檢查,也可重點檢查;從范圍上,可以是針對所有財務人員,也可以是針對某一個財務人員。實踐證明,通過開展制度執(zhí)行情況多種方式的檢查,能夠及時發(fā)現(xiàn)問題,對于出現(xiàn)的問題也能夠得到及時糾正。開展經(jīng)常性的日常檢查是預防財務人員職務犯罪的有力保證。
5、每年開展“小金庫”治理活動。階段“督導抽查階段”“針對發(fā)現(xiàn)問題的.整改階段”最后是推動完善和建立健全防治“小金庫”長效機制。
6、充分發(fā)揮單位審計監(jiān)察部門監(jiān)督作用。審計部門所進行的監(jiān)督比較有針對性,對賬務人員違法犯罪有很強的威懾作用。既能夠及時檢查糾正日常核算中行不規(guī)范事項,還能及時地發(fā)現(xiàn)財務人員的不規(guī)范行為。財務監(jiān)察與財務部門自身組織的日常檢查互為補充。必要時輔以法律手段。
7、依靠職工群眾進行社會監(jiān)督。在這一方面,往往依靠職工群眾能夠及時及早地發(fā)現(xiàn)問題。事實上,充分發(fā)揮社會監(jiān)督有著很重要的作用。
8、取得領(lǐng)導的支持。健全的財務內(nèi)控制度,需要得到領(lǐng)導的大力支持才能得到有效執(zhí)行,才能發(fā)揮制度的監(jiān)督和控制作用。很多情況下,一個單位發(fā)生集體貪腐等違法情況時,往往與領(lǐng)導有著直接關(guān)系。因此預防財務人員職務犯罪,需要領(lǐng)導自身率先垂范,需要監(jiān)管部門的鼎力支持,更要對堅持原則的財務人員給予保護。
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