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      2. 教師工作計劃

        時間:2024-06-04 14:15:09 工作計劃范文 我要投稿

        教師工作計劃(精華)

          時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?以下是小編收集整理的教師工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        教師工作計劃(精華)

        教師工作計劃1

          教育教學是學校的中心工作,也是學校工作的主陣地。結合20xx年市教育科學技術局關于本學期工作要點及我校實際,力求做到以提高教師教學業務素質為根本;以“一心一意抓教學,全心全意為師生”為教務工作服務宗旨,以“早思考、早安排、細致實施”為工作部署,深化課堂教學改革,全面提高教學質量,推進素質教育的深入實施。特擬定本學期工作計劃:

          一、工作要點:

          1、以20xx年中考為目標,扎實抓好九年級復習備考工作,結合上級的中考目標安排,努力做到在保持20xx年中考成績的基礎之上,力爭實現上級下達的中考排名進入前8名的任務并做到在升一中人數上有突破。

          2、加強過程管理,完善各類制度(如常規教學管理制度、教學獎懲制度),并使之落到實處。

          3、夯實七、八年級學生的基礎,培養能力,為以后打下堅實基礎;并力爭在期末考試中的成績在全市學校的排名中提升2—3位。

          4、抓實校本教研,提高教師的科研水平。

          5、深入開展教師業務學習,轉變教育觀念,適應課改的需要。

          6、以學困生的轉化為突破口,改革評價體制,搞好培優補差。

          7、以鞏固率求生存,努力抓好、抓實“控輟保學”工作。

          二、加強教師隊伍建設,提高教師教育教學能力

          高素質的教師隊伍,是深化教學改革,提高教學質量,推進素質教育的基礎和保證。爭取做好培養3—5名校級骨干教師和學科帶頭人的工作。

          堅持重點培養,普遍提高的原則,對我校任課教師進行分層培養,做到培養有層次,努力有方向。教師和學科帶頭人在做好常規工作外,要有一名重點培養對象,要求切實起到幫、扶、導、領的作用,多深入課堂聽課和指導,并協助其在學期內上一節匯報課。

          三、切實轉變教育教學觀念,深化課堂教學改革

          1、充分發揮教研組的陣地作用,組織教師利用教研活動時間,爭取帶題上課,理論解析,通過理論聯系實際,深入學習《新課標》,加深對教育理論的理解,提高對學科性質、任務和規律的認識。處理好“教與學”、“師與生”的關系,注重培養學生的創新精神和實踐能力。

          2、行政領導分管各年級,要深入課堂聽課指導,及時把握教學動態,了解教學情況。

          四、加強教學常規管理,力爭教學質量逐步提高。

          1、加強對教師備課、上課、作業批改、培優補差等工作的管理。

          (1)備課:做到“三備”,即:備課標,了解本年級段的特點;備教材,了解本單元課程的特點;備學生,了解學生的接受能力、年齡特點和認知規律,教案中增加“自我反思”欄,主要體現教師對學生認知、自學過程和重點環節安排的指導理念。利用教研活動時間加強集體備課、說課。

          (2)上課:要圍繞課堂教學改革的思想,明確“改”的方向,使課堂教學有實效、有活力、有價值,出現新的局面。課堂上注意抓好教學的組織管理,科學有效地利用40分鐘,挖掘學生的學習潛力,激發學生的思考、想象、表達的x利用多種手段培養學生的學習興趣,加強學生良好學習習慣的養成,提高教學效果。

          (3)練習與輔導:加強聽說讀寫各項能力的訓練,加大聽說練習的力度,培養學生認真聽、細思考、多動腦的好習慣;針對練習,做到三個及時:即及時認真地批閱,及時發現問題,及時進行補充練習和幫教。注重培優補差工作,因材施教,使每個學生都學有所獲。教師要精心設計練習,加強單元過關的.訓練力度。加強競賽輔導工作,爭取多出“品牌”學生,以此促良好學風的形成。完成班級鞏固率,減少學生輟學,做好控輟保學。

          2、加強對學生的教育管理,強化教師“以生為本”的意識。采取多種方式對不同層次的學生進行激勵,要多肯定學生的進步,發現學生的優點,尤其是對待學困生,一定要多幫助、多發現、多表揚、多暗示,用教師高尚的教學藝術和真摯的關愛激發學生的自信和學習興趣。

          3、以教學質量為核心,完善評價制度。鼓勵教師在教學中實實在在地抓好學生基礎,培養學生能力的做法。

          4、開展豐富多彩的教學實踐活動,使學生在活動中全面發展。使學生進得來,留得住,真正做到使學校成為學生的學園、樂園,避免學生的流失,抓好實控輟保學。

          5、認真組織好學生各項競賽,爭取獲得好成績。

          五、以培養教科研型教師為目標,充分發揮教研組的陣地作用,深入扎實地開展教科研工作。

          1、教師的教育觀念,教育行為的真正轉變還有一個過程,教和研要確保腳踏實地,研究創新,以《新課標》的精神為指導,圍繞“以生為本,培養創新精神和實踐能力”的宗旨,開展好市、縣、校級專題的研究,改進課堂教學方法,優化課堂教學過程,更新教學手段,力求取得顯著成果。拓寬“自我反思,同伴互助,專業引領”的教研渠道,逐步形成x開放、高效的教研機制。

          2、開展以優化教學過程為重點的教學研究,對課堂教學中有效和無效的教學行為進行歸因,對兩極分化現象較為嚴重的班級和薄弱學科展開教學調研和針對性地視導,總結、推廣先進教學經驗,探索教學規律。

          3、繼續扎扎實實抓好新課程的教材培訓和教學研討工作,繼續開展新課改實驗情況調研、指導工作,及時總結,反饋,糾偏。

          六、全體畢業班教師齊心協力,加強畢業班管理,努力提高教學質量。

          本學期學生中考進入倒計時,為更好地促進我校中考成績的提高,要求各畢業班任課老師要早思考、早準備,擬定好備考方案和教學計劃,做到分層教學、查漏補缺、真抓實干,多深入課堂與學生交流、溝通,及時找學生談心,及時發現學生的不健康心理,疏通學生思想,不得出現言語上對學生的打擊行為,教師應當用自己的言行、觀念去引導學生永不放棄。同時做好后進生的思想工作,抓好中職引導,力爭完成9+3的工作任務。

          認真組織教師研究學習《中考說明》,理清命題思路,研究新教法,探討新模式;定期召開畢業班教學質量分析研討會,及時摸清命題方向與思路,確保復習的針對性與有效性;實行集中與分散相結合,切實做好“扶優補差”工作;組織好中考專題和綜合復習,組織中考摸擬考試,及時點評,提高復習效率。提高畢業班中考體育成績,是擺在體育教師面前急需解決的首要問題。20xx年中考體育以50分納入中考總分,我們要在前幾年的經驗上,抓好考試項目的強化訓練,繼續抓好課余鍛煉工作,以良好的心態、科學訓練,采取分層、分組教學鍛煉,提高學生興趣和積極性,提高學生體育成績。

          七、未盡事宜在工作中逐步完善。

          八、工作安排

          三月份

          1、開學報名工作。

          2、制定本學期教學工作計劃。

          3、及時下發各類教材和教輔資料。

          4、對少數學科的任教教師作適當調整。

          5、清理學生到校情況,及時安排教師進行走訪。

          四月份

          1、九年級新課結束,各學科制定第一輪復習計劃。

          2、三月份的常規檢查。

          3、九年級體育中考。

          4、做好中職的動員工作。

          5、九年級第一模擬考試及質量分析

          五月份

          1、貫徹落實學校的教學工作計劃,召開畢業班工作科任教師聯系會。四月份教學常規檢查。

          2、九年級第二次模擬考試及質量分析。

          3、中考報名工作啟動。

          4、七、八年級期中考試及質量分析。

          六月份

          1、五月份教學常規檢查。

          2、九年級第三、四次模擬考試。

          3、九年級中考前學生動員、考試技巧培訓。

          4、九年級中考。

          5、作好教學常規檢查并納入期末考核。

          七月份

          1、安排期末考試,成績登統工作;

          2、上交各類總結材料,學校教學工作評優選先;

          3、把相關資料收集歸檔備查。

        教師工作計劃2

          新教師、青年教師的培養工作是我校教師隊伍建設、管理的一項重要工程。我校領導站在時代的高度,更是加大了對新教師和青年教師的培養力度,充分體現了我校領導對新教師專業成長的一種人文關懷。也使我有幸能在"帶教"這一領域盡自己一份微薄的力量,這是校領導對我的信任和鼓勵。教師的成長過程是一個不斷發展和提升的`過程。我想,在促進新教師盡快適應教師崗位,成為一名合格教師的同時,也使我們帶教者去不斷總結經驗,反思自己的教學歷程,有選擇的、把好的、成功的經驗和心得傳遞給新教師,有針對性地對其指導。所以,這也是促進我們帶教者專業提升的良好途徑。而且,新教師思想活躍,新思想、新觀念充斥著大腦,也影響著我們觀念和思想的更新。師徒帶教的過程其實是一個相互促進、相互提高的過程。我們美術組全體成員真心希望通過這一工作,切實有效地提高我們組的整體水平、搞活我們組的各項活動以及進一步推進和完善的新型的教學模式。以下是我的青年教師帶教工作計劃:

          一、帶教對象及目標

          將本校青年黃瑞文老師、王春雅老師、王海娟老師、蔡親達老師、陳瑜蘭老師、曾祥京老師作為我帶教指導的對象。因為學校歸屬地方后,有部分教師底子薄,基礎差,缺少教學經驗。如何在短時期內使他們轉變教學理念趕上學校教學步伐,是我指導他們的任務。

          二、帶教時間

          20xx.09-----20xx.09.

          三、帶教內容

          1、每周四下午,在學校校本教研活動中,利用集體備課個性化學習、擂臺主講、資源共享等環節具體指導她提高他們備課質量,轉變教學觀,重點放在實用的教學方法的設計上。一年內勝任學科教學工作,會制作多媒體課件,綜合素質及業務能力明顯提高。

          2、在教學實踐中,相互作課。我們全組教師相互作課,互相聽課,開展交流活動。在集體會診中,使其從中吸取精華,收獲經驗。另外,每周全組教師聽一次被帶教師的課,在具體的課例中指導他們提高教育教學水平。

          3、為他們擔任答題解難的平臺。隨時就教學中的難點進行交流探討,輻射優質資源。

          4、結合學校的教研教學工作,對他們進行了有針對性的指導。如學校的課題研究,經驗交流,科研論文的撰寫等都給予無私的幫助。爭取使他們每學期開放教學觀摩研討課一節,使他們成為學校的業務骨干。

        教師工作計劃3

          一、教育教學

          (一)常規教學管理井然有條

          1、實施教育教學管理的分工負責,即以分管校長為首的常規教學管理負責制、以教務處為首的教學督導負責制、以班主任為首的教學實施負責制和以教研組長為首的教學研究負責制,強化班主任管理職能和教務處的監督職能,進一步加強了備課組常規教學教研活動的管理力度。

          2、按課程要求開足開齊各項課程,在加強課堂教學教研、努力提高課堂教學效率的同時,積極組織引導學生開展課外興趣小組活動,開展研究性學習和綜合社會實踐活動,成立有關社團組織。

          3、堅持常規工作制度化,常規活動定期化,各項工作有預案,各處室、各班級、各教研組在學期初制定切實可行的工作計劃,并按計劃開展工作,安排活動。

          4、以教學工作為中心,以課堂教學為中心環節,狠抓教學質量,努力提升廣大教師的'教學質量意識,包括教學目標意識、面向全體意識、反饋矯正意識、教學情感意識、學法指導意識,引導廣大教師關注學法指導,教會學生學習,進一步培養了學生的自學能力。

          5、進一步加強了教育教學過程的督查力度,建立了家長和學校聯系的暢通渠道,召開家長座談會、學生座談會、學生作業和教師師德情況調查表、學校日志、家長意見反饋表、學生對教師滿意程度調查表、致家長的一封信等充分聽取學生和家長的意見反饋,努力提高廣大教師的師德師藝水平。

          6、加強對外聯系,迎接了省、市、縣有關領導的蒞臨檢查與指導,參加了多項省、市級有關賽事和學科競賽活動,圓滿完成了有關工作任務。

          二、教師隊伍建設

          一年來,我們繼續推進教師建設三項工程,著力提升教師素質,努力打造一支素質高,業務精、高度敬業、勇于奉獻的教師隊伍。

          (一)繼續開展師德工程,加強師德師風建設,今年八月,學校對全體教師進行培訓,學習《中小學教師職業道德規范》和市、縣教育局有關文件,召開以“加強教師職業道德建設,提升教師德育專業化水平”為主題的培訓及相關座談會,出臺《像山中學教師日常行為規范》和班主任、任課教師一日常規,進一步規范教師的基本行為,努力提高廣大教師的師德修養。

          (二)強化師藝培訓和業務能力的提高組織教師填寫《專業化發展1~3年個人規劃》,使之明確自我發展目標;組織以“更新教育理念,提升教學水平”為宗旨的青年教師優質課大賽,推出一批教學能手;激勵廣大教師爭先創優,對參加縣優質課獲得一等獎的杜俐獎勵一級工資,出臺“優秀教師評選辦法”,為優秀教師的脫穎而出創造條件;組織教學業務檢查,推舉綜合優勝獎人選,加大對青年教師指導、培養、督查和評比的力度;完善激勵機制,進一步激發廣大教師的工作熱情和主觀能動性。

          (三)加強校本培訓,加強教師的崗位進修和繼續教育,強化學歷達標教育通過走出去,請進來,積極組織廣大教師參加新理念學習、新課程學習、新教材培訓、教育理論進修、專業課程進修,組織教師參加教學教研交流,鼓勵大家訂購教學書刊資料,不斷提高業務水平和工作能力。

          (四)根據教學工作需要,招收了十幾位新大學生充實到教學一線,壯大了學校教師隊伍。 (五)不僅注重事業留人,感情留人,也注意待遇留人,關心廣大教職工的工作、生活和身心健康,合理進行工資調整,對在安心我校工作的教師在社保局辦理養老保險和失業保險,解除他們的后顧之憂。

          三、校園建設

          1、一年來,我們繼續搶抓機遇,加大基礎設施投入,努力提高辦學標準,不斷改善育人環境,新購75臺電腦,1部鋼琴,建成新的電教室、音樂室和微機教室,添置了新課桌凳,校園面貌進一步改觀,教學設施進一步改善。

          2、加強了學校安全工作,出臺了安全條例,簽訂了安全責任狀,強化了校園安全管理;建立了甲型流感消毒制度,加強了學生的疾病防治工作。

          3、堅持依法治校,認真貫徹執行《民辦教育促進法》,規范辦學行為,特別是收費行為,得到了家長的充分肯定。

          4、進一步加快校園綠化、凈化、美化、香化和文明化進程,加強苗圃建設,堅持晨掃制度,以“文明班級”評選為抓手,加大衛生保潔、校風督查的量化評比力度,努力營造溫馨、和諧、潔凈、舒心的校園氛圍,為學生的成長、成才提供優良環境。

        教師工作計劃4

          本人根據素質教育,以學生的發展不斷反思自己的教育教學行為。我以骨干教師的要求嚴格要求作好骨干教師的帶頭作用和輻射作用。制定如下計劃:

          一、指導思想

          根據教育局對縣骨干教師的精神指示,全面貫徹黨的教育方針,推動教育的均衡發展和教育公平。培養骨干教師隊伍,充分發揮骨干教師的示范、引領和輻射作用、帶動全縣中小學教師素質的全面提升,全面提高教育教學質量。

          二、履行職責

          責任心強,嚴格遵守學校規章制度,按時完成上級和學校安排的各項工作任務。

          虛心向他人請教,取長補短,進行教學研討和提升。

          面向全體學生,以人為本,不排斥學困生,善于與學生交流,鼓勵學生。

          深入理解課程教學改革新理念,注重教學實際操作能力培養,提高自身的學科專業理論水平和教學實踐能力。

          積極探索實施新課程的教學策略,并及時做好教學反思,切實提高教學能力,在增強教學有效性,向每一堂課要效率,向每個學年要質量。

          三、發展目標

          1、提高自身的德育水平,提高自己的人格魅力,鑄就良好的師德模范。

          2、更新教育觀念,研究課堂教學的基本規律,在教學中積極探索和實踐課程的實施能力,提升課堂教學的時效性,不斷提高教學質量。

          3、樹立終身學習的觀念,提高教育教學的研究反思能力,發揮骨干教師的輻射引領作用,積極強化參與學科中建設的意識,積極投身教育科研,加強教育教學研究,做創新型的教師。

          四、實施計劃

          1、勤于學習,樹立終身學習的`理念。

          (1)、堅持不懈地學習,活到老,學到老,樹立終身學習的理念。

          (2)、多渠道地學習。要做學習的有心人,在書本中學習,學習政治理論,教育教學理論和各種專業知識,增強自己的理論積淀,學習他人高尚的師德修養,豐富的教學經驗,以達到取長補短的目的。

          (3)、廣泛地學習。廣泛地閱讀各類有益的書籍,學習各種領域的知識,技能、特別要學習現代信息科技,不斷構建豐富自己的知識結構。

          2、善于思考,在實踐中探求、感悟。

          要堅持用腦子工作,力爭做到:時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創造性地開展工作。面對自己將來的工作,我充滿信心,也有許多美好的設想。我將帶著自己的激情和規劃步入富有挑戰性的工作,在實踐中不斷積累經驗。促使自己盡快成長起來。走進學習心靈,面向全體學生,加強與學生交流。對學生更多關懷和鼓勵,培養學生學習興趣,全面提高教育質量。堅持學習,再學習,在學習中不斷超越自己。

        教師工作計劃5

          在新課程改革大潮中,我以飽滿的精神投入到了新學期的工作中來。本著求創新,求發展,不斷提高自己的業務水平的目的,根據學校20xx年教學工作計劃來制定我的個人教學工作計劃。

          一、加強學習

          面對新的課程改革,教育對教師提出更高的要求。不僅要有精湛的專業水平,還要有多元化的知識儲備,才能適應新課程實驗改革。為不被時代所淘汰,能夠成為一名合格的教師,在一個學期的基礎之上,要利用業余的時間進一步學習有關于新課程改革的理論知識及最新的教育理念。嘗試著把學習滲透在工作的點點滴滴,融合到備課和講課上來。把學習使終放在第一位,只有不斷的學習,才能充實自己,才會有不斷的創新,才會不斷的發展,我將繼續不懈地努力,刻苦專研,成為新型教師,適應時代發展

          二、向科研教師型轉變

          1、在課堂教學改革中嚴格要求自己,努力使自己的課堂做到“放”“活”“趣”“新”“實”。為了提高課堂教學效率,我打算從培養學生良好的學習習慣和學習興趣入手,讓學生們樂學、勤學、會學。我要養成每天記日記的習慣,注意總結經驗,在課堂常規訓練上有自己的特色。

          2、扎實做好新課改的每一項工作。在比較準確地掌握了上一冊教材的基礎上,本學期我仍將毫不松懈地用好新教材,深入學習新課標。新學期開始,我把“如何進行小組合作學習”作為自己研究的子課題。在教學中做進一步的'深入研究,在學期末將上交一份有價值的論文,同時會以年組研究課的形式匯報自己的研究成果。本學期我還會十分重視成長記錄袋的使用,使其發揮應有作用。主要表現在:擴充成長記錄袋的內容、定期專人負責裝袋、定期進行總結評價、鼓勵家長參與,保持教育一致性。

          3、為提高教師的業務水平,學校組織了豐富多彩的教研活動。我將報著學習提高的態度積極參加六年制一年的校內“講評推優”課、校內首屆“教師基本功大賽”、“師徒結隊驗收課”、“校內評估課”等教研活動。在向別人學習的同時使自己的業務水平有所提高。

          4、教案的編寫是作為教師必做的一項工作。但如何使教案的編寫更具科學性、實用性,我將嘗試著沖破傳統備課的清規戒律,編寫實用、新穎、具有個性化特點的教案。

          5、根據學校這一學期對寫字教學提出了很高的要求。我打算在寫字上要下大功夫,首先注重自身寫字水平的指導,其次加強對學生的寫字指導,注意學生對漢字基本筆畫、基本結構的把握,增強學生“提筆就是練字時”的意識,使具備基本的寫字技能和初步的書法欣賞能力。

          三、“備”、“改”、“批”、“輔”、“查”是教師的常規工作,每一項都十分重要。

          在備好課,上好課的同時還不要忘記對希望生的輔導工作,要曉之以理,動之以情,用愛心去幫助每一個希望生,最重要的是有成效,讓每個希望生都能在學期末的時候有所提高。在作業布置上要多動腦筋,多留一些孩子們喜歡的,有創新能力培養的作業,讓每個學生不再為作業而苦惱。

          多彩、多元的社會急切地呼喚著創新,教育也迫切地呼喚著有活力、有創新能力的教師。我將努力學習,不斷提高自己的業務水平,為興安二小輝煌的明天貢獻自己的一點力量!

        教師工作計劃6

          一、“卓越計劃”對土木工程專業實踐教學的要求

          在“卓越計劃”通用標準中,對本科層次工程師的知識與能力要求包括“具有綜合運用所學科學理論、分析和解決問題方法和技術手段分析并解決工程實際問題的能力,能夠參與生產及運作系統的設計,并具有運行和維護能力”。與原有土木工程專業人才培養目標相比,“卓越工程師”計劃對學生的工程實踐能力、工程設計能力與工程創新能力提出了更高的要求。依據現有的本科教學模式,這些能力培養的唯一途徑在于實踐性教學,其實現的基本支撐是各類課程實驗、課程設計、課程實習、專業認識實習、畢業設計、創新項目和各類社會實踐活動等,實現的平臺是與土木工程專業領域相關的工程實踐。

          二、目前實踐教學存在的問題

          (一)實踐基地建設問題

          實踐教學要以必備的硬件作為支撐,實踐基地的建設是必要前提,是實踐教學的保證。實踐基地應以校外為主,產學結合是開拓校外實踐基地的重要途徑。目前企業在安排學生實習實踐方面積極性并不很高,大多數企業都在安全方面存在顧慮,尤其是接納生產實習的施工企業,這是制約校外實踐基地建設的瓶頸。有些企業就算接受了實習學生,在安排實習工作的時候,也是選擇一些相對安全的工作任務,學生實習效果不是很理想。如何尋求一個有效的產學合作模式,提高企業與高校合作的積極性,真正做到企業和學校雙贏,是建設校外實踐基地的關鍵。

          (二)實踐性教學體系的結構不夠完善

          現有的實踐教學環節在具體實施過程中,由于人才培養方案、實習基地的計劃安排、考慮畢業生就業工作的實際情況,集中進行的為期4周的生產實習安排在大三暑假、第7學期開學伊始,但支撐生產實習的相關課程例如高層建筑結構、砌體結構等專業課程,同樣安排在第 7學期進行,因此存在著“先實習后上課”、基礎理論與專業實踐教學進度不匹配的問題。

          (三)實踐教學的成績考核模式有待加強和完整

          目前的實踐教學管理較為松散,沒有建立規范的實踐教學的考核辦法,或即使有辦法但沒有真正落實和執行,對實踐教學的要求遠沒有對理論教學要求的嚴格。極少有學生實踐課考核不及格,更不會因實踐課不合格而畢不了業。由于學生本身對實踐教學的重要性缺乏認識,又沒有必要的壓力,如果再加上缺乏監督管理,將導致有相當一部分學生不把實踐課當成一回事,實踐效果可想而知。建立一套行之有效的考核制度,是實踐效果得到加強的保證。

          (四)工程實踐能力教學方法單一

          在多年的本科教學中,土木工程實踐能力培養的教學方法比較單一的問題一直存在。學生接受工程實踐能力培養的途徑,主要是依靠教師課堂教學過程中的案例分析、各類實習過程中的參觀講解、以及各類設計中指導教師的答疑解惑,學生自身參與的工程實踐內容僅限于測量實習和簡單工程材料實驗,缺乏“真刀實槍”開展工程實踐的培養環節,因此,學生工程實踐能力培養的教學質量和教學效果往往難以保證。

          三、土木工程專業實踐教學體系改革建設方案

          (一)基本思路

          根據國家“卓越計劃”的精神,支持不同類型的高校參與卓越計劃,高校在工程型人才培養類型上各有側重。卓越計劃實施的層次包括工科的本科生、碩士研究生、博士研究生三個層次,以培養現場工程師、設計開發工程師和研究型工程師等多種類型的工程師后備人才為目標。結合我院實際情況,土木工程專業“卓越計劃”主要實施對象為土木工程專業的本科生,以培養現場工程師(主要從事現場施工和管理)和設計工程師(主要從事建筑和結構設計)為主要目標的應用型本科人才,重點培養和提高學生的工程意識、工程素質和工程實踐能力。

          (二)土木工程專業實踐教學改革建設方案

          1.改革實踐教學內容,構建科學的實踐教學體系

          基于“卓越計劃”的培養目標,結合國家注冊工程師制度,修訂人才培養方案。培養方案中要重點體現實踐教學環節。同時還要充分有效地利用各種平臺,培養方案中應明確以實踐教學為主線,打破原有大一、大二主要學習公共課,大三、大四主要學習專業課的模式,著力將課內實驗、認識實習、課程設計、生產實習、畢業設計等,作為一個整體進行統籌考慮與安排,壓縮課程理論課時,構建完善的實踐教學體系,保證實踐教學在大學四年中不斷線,貫穿于大學學習的全過程。基于“卓越工程師”培養計劃目標,構建了“三模塊、六環節、十六專項”的新土木工程實踐教學體系,具體詳見圖1所示。

          2.改善實踐教學條件

          (1)改善實踐教學硬件條件

          ①充分利用土木工程實踐訓練中心;②充分利用綠色建筑工程研究中心;③繼續加強校外實習基地建設的力度,增加校外實習基地的數量,完善校外實習基地的條件;根據學生培養目標并結合學校自身情況來改善校內實踐教學條件,實驗內容不能多是演示性、認識性實驗,而應該加大綜合性、創新性實驗,注重學生能力的培養。

          (2)提升實踐教學軟實力――重點夯實中青年教師的實踐教學內力

          ①以雙師型教師隊伍建設為出發點,試行工程實踐能力的“工程導師制度”。為青年教師創造到設計院等實踐單位學習和鍛煉的機會;鼓勵支持青年教師參加各類注冊工程師考試;②定期開展教學研究活動;③將校外企業的工程師或行業資深土木工程師請進來,舉辦系列講座,定期與專業教師進行座談交流,取長補短;④定期下派,加強教師實踐能力鍛煉,提高教師在“教”與“用”方面的整體素質;⑤針對畢業設計等綜合性和實踐性突出的教學環節,組建一支由校內教師和校外土木工程師共同組成的實踐指導教師隊伍,實行“雙導師制”指導,既能發揮校內教師的理論教學指導水平,又能發揮校外工程師豐富的實踐能力的指導優勢。

          3.創新實踐教學模式

          (1)課程設計。采取項目教學的形式,將該門課程或多門課程所涉及的知識和技能通過一個明確的“工程項目”布置給學生,采取分組的形式,學生根據任務要求,運用所學的知識和技能,通過“明確項目任務――確定工作計劃――成員分工實施――檢查考核評估――總結評比歸檔”等五個階段,采用團隊合作的方式,查閱資料,組織實施,最終完成項目任務并以成果的形式予以展現。對核心重點課程的課程設計,采取現場答辯考核等措施來衡量學生的學習效果,讓每個學生都能真正參與到課程設計中去,切實提高課程設計的實踐教學目標。

          (2)生產實習。主要是安排學生進入一線施工工地,以工程師助理的'身份參與工程建設。為了讓學生在生產實習中,能真正學到實踐知識,達到實踐鍛煉學習的目的,改革傳統的學校統一安排聯系實習的模式,目前采用學校統一安排和學生自主聯系實習兩種形式。學校統一安排的實習,一般一個工地安排的學生人數偏多,實習效果不理想;學生自主聯系工地實習,人數偏少,可以做到一個技術員指導1~2名學生,便于溝通和交流。

          (3)畢業設計。“卓越計劃”下的土木工程畢業設計應實行“雙導師制”,即學校和建筑企業均指定一名導師指導畢業設計,這樣,一方面,給教師提供與企業工程師交流的機會,便于教師了解行業最新的動態,尤其是青年教師;另一方面,企業工程師的工作和指導方式和學校老師還是有很大差別的,讓學生體驗實際工作的情景,更好地培養學生的工程綜合素質以及交流和合作能力。

          (4)創新實踐活動。通過參與教師科研項目、各類大學生創新實踐活動、大學生結構設計大賽、建模模型大賽、各類主題的社團活動,營造濃厚的工程實踐氛圍,培養學生的團隊合作能力,提高人文素質修養水平。重點通過結構設計大賽、建筑模型設計大賽、部級大學生創新創業項目、校級大學生SRP項目的形式進行學生工程實踐能力、創新精神能力的培養。

          (5)其他。主要以暑期社會實踐三下鄉活動為主,可以學生自己選題、自己選擇指導教師,也可以由學院組織經驗豐富的老師,老師結合自己的科研項目或研究的思路,選擇學生;學生通過接觸工程一線或社會,可以深入了解自己的專業,了解專業的發展現狀、存在問題,收集新的研究思路并與指導教師進一步交流,會使學生和教師兩方都受益。

        教師工作計劃7

          一、指導思想:

          以《綱要》為指導思想,積極開展課程改革,進一步深入學習課程改革的意義,圍繞鎮的教研工作計劃,結合本園的實際情況,不斷提升教師教育活動的水平及幼兒素質教育的發展。

          二、主要工作任務和要求:

          1、加強本園教研組的建設和管理制度,以及和其它幼兒園之間的交流和學習。

          2、圍繞農村幼兒園本土化教育資源的利用及園所環境創設,充分調動教師的積極性來創新教學活動及日常教學組織。

          3、定期組織教師學習優秀的教育活動和教育思想的文章,提高教師的教育水平,以及教育思想觀和兒童觀。

          4、加強幼兒園的安全管理,組織全園教職員工學習有關食堂和安全工作方面的知識。

          5、在優化一日活動安排及周活動安排的基礎上,嘗試開展在游戲中學習,在學習中游戲及探索多種游戲 活動的教研和學習,以幼兒為主體的教學活動,形成有自己特色的活動課程。

          6、堅持園內培訓和外出學習相結合,多渠道提高教師的理論水平和教育素質。

          7、開展園內觀摩活動,做好活動案例總結、反思,提高教師自身的專業技能。

          8、組織教師撰寫論文、活動設計、教學案例評比活動,促進教師專業化成長。

          三、具體時間安排:

          三月份:

          1、做好新生入學的工作,穩定新生情緒。

          2、合理安排一日活動和周活動的教學活動,做到動靜結合互相交替。

          3、教師結合本班的`實際情況及幼兒園的教研工作寫好班的教學計劃。

          4、開展“親子同慶歡樂日”游園活動。

          四月份:

          1、開展幼兒園自編操的活動。

          2、園內觀摩活動、姐妹園交流。

          3、教師著手準備“六一”活動的工作。

          五月份:

          1、開展“親子勞作大賽”以廢物制作的手工藝品,并于“6.1”進行評選、頒獎活動。

          2、教師排練“六一”活動節目。

          3、組織教師開展幼兒園論文、活動設計、教學案例評比活動。

          4、“六一”節目彩排。

          5、對4.5月份生日的小朋友舉辦生日聚會。

          6、上交論文、活動設計、教學案例到鎮教辦。

          六月份:

          1、開展慶“六一”活動。

          2、組織教師外出觀摩學習。

          3、畢業班畢業典禮活動。

          4、家長半天觀摩活動。

          七月份:

          1、教師做好期末各項工作。

          2、各班交教學總結。

          3、6.7月份生日的小朋友舉辦生日聚會。

        教師工作計劃8

          一、總體工作思路

          認真貫徹黨的教育方針和政策,全面落實省市區各級教育工作指導意見,圍繞“深化改革,內涵驅動,保安提質,特色發展”的總體目標,堅持立德樹人,進一步優化教學教研工作機制,完善質量評估監測體系,深化課堂教學改革,全面塑造特色教研文化和特色學校,推動我區初中教育教學質量持續攀升。

          二、重點工作任務

          (一)建立有序高效的教學教研工作機制

          1、不斷提升校長的課程領導力、教師的課程執行力。各校要配齊配足各學科教師,保證課程開全、開足、開好。本著立足學生成長需要、突顯辦學特色的原則,精心開發校本課程,努力完善校本課程體系,現有課程抓規范開設,課程研發抓品位提升,逐步實現校本課程由量的開發到質的飛躍,抓好校本課程的精品化實施。加大國家課程校本化改造和地方課程的校本化整合力度,積極探索實施三級課程內容與課時的整合策略,嘗試推行虛擬班或“選課走班制”教學,保證教學時間、場所的相對集中,整體提高課程實施水平。

          2、抓實抓牢教學常規管理,提高備、講、批、輔、評等教學環節的有效性。進一步探討備課形式多樣化,尤其要強化備課實效性研究,重視教師研究課標、解讀教材、學法指導等方面的實際教學能力。理化生等學科的教師演示實驗和學生分組實驗的開出率要達到規定標準,切實提高學生的動手能力和實踐能力。加大作業質量監控力度,加強自助餐式作業的研究,嚴格控制學生的在校時間和作業量。舉辦電子白板運用交流會、專項調研、教學比武等活動,探索教學手段現代化與傳統方式有效結合的方法和途徑。

          3、各校組織開展的每項教學教研活動,都要做到開始有計劃、有方案,中間有推進措施、跟蹤問效,最后有歸納、總結、提升,使每個環節處于環環相扣的良性運行狀態,確保工作的實效性。本年度將組織全區初中教學精細化管理現場會,推進有效教學的常態化,教學管理的精細化,學校發展的內涵化。

          4、各校要進一步落實《關于進一步完善分片聯研機制促進優質教學資源共享的指導意見(試行)》,加強初中學校之間、初中與小學、初中與高中之間的校際合作,扎實做好分片聯研和學段銜接工作。從學生學習習慣培養、學習方法指導、心理調適等方面,增強初中與小學銜接工作的針對性和實效性。積極創造條件,廣泛開展與市內外縣區教研室和高校的教研合作與學術交流,學習借鑒先進課改教改考改經驗,共同探討當前形勢下初中教研工作的方向和目標,切實提高教研員的綜合素養和團隊的整體實力,進一步提升我區的教研水平和教育質量。

          5、建立分層管理的`三級培訓網絡。教研室重點加強對青年教師、近5年內轉教學科的教師和學科帶頭人進行培訓,通過課標和教材培訓、教學基本功大賽、課堂教學展示等活動,建立全區青年教師、近5年內轉教學科的教師和學科帶頭人課堂教學水平檔案。學校負責對全體教師進行培訓,教師個人進行自主研修。各校要支持鼓勵教師參加各種形式的業務培訓。

          6、不斷拓寬教研渠道,理順教研層級,針對教學管理和教學工作實際,分別組織召開學段核心組成員、學科核心組成員和學科兼職教研員專題會議,聽取他們對學段以及學科教學教研工作的意見和建議,并組織開展專題調研,充分發揮學段核心組、學科核心組和學科兼職教研員的研究、引領、指導、評議等作用。

          7、創新教研員工作方式,搭建教研員與學校、教師互動式教研平臺。教研員在保質保量完成“教研員每年需做好的十件事”的基礎上,尤其要遵循“三三制”工作原則,全面推行“訂單式教研服務”,定期到學科基地學校與教師共同備課、共同聽課、共同評課,創新性地開展集調研、設計、總結、報告于一體的教研活動,變“工作檢查”為“專業服務”,不斷促進教師專業能力的提高。

          8、全面推行“診斷性教學視導”。圍繞課程實施、課堂教學、常規落實、教師發展等重點,通過聽課、評課、座談、問卷、查看資料等方式,變“常規檢查”為“診斷視導”,切實幫助學校發現和協同解決問題,大力提升學校教學品質。

          (二)健全全面科學的質量評價體系

          1、在學校自行組織階段性檢測和期末考試的基礎上,組織全區教學質量監測,實施好《蘭山區教育教學質量定期分析會商例會制度》,使教學質量分析制度化、常規化,為指導和改進教育教學提供切實有效的參考和幫助,為學校提供科學的教學質量分析數據。

          2、修訂和完善《蘭山區初中教學質量監測評估方案》,加強全面性、科學性、指導性和可操作性研究,發揮評價對教學活動的正確導向作用和監控結果對改進教學的反饋指導作用。教學質量評估,增加評估的項目和標準,既注重學業考試成績,又注重過程監控,還要突出辦學特色。學業考試成績評估包括高分率、優良率和合格率,充分體現初中教育普及性要求和選拔性特點。同時在學校辦學特色、教師專業成長和學生素養提升等方面也要有充分體現。為質量分析會提供科學數據。

          3、修訂和完善《蘭山區初中學校教學工作綜合評估方案》,突出對課程實施水平、教學質量、辦學特色、高效課堂、教師教學水平、學生綜合能力的發展評價,加強音、體、美、信息技術等學科教學質量的調研與監控,及時發現教學中存在的問題,指導學校不斷改進教育教學工作,全面提高初中辦學水平。為年終綜合督導提供科學數據。

          (三)構建多元本真的高效課堂策略

          1、要積極營造高效課堂的氣場,以省規劃課題《區域推進高效課堂構建的研究與實踐》為抓手,深入開展做“現代教育人”的大討論活動,讓廣大教師懂得教育的真諦、把握教育的本質,深刻理解高效課堂的內涵和外延。

          2、進一步落實校長引領課堂機制,充分發揮校長在課堂教學改革中的示范帶頭作用。進一步突出教學全過程管理,完善教學常規、教研常規以及學生學習常規的督查考評機制,夯實課堂教學改革基礎。

          3、制定《蘭山區初中“本真”課堂推進方案》,精心謀劃高效課堂構建的流程,鼓勵教師探索出適合教情學情的個性化的教學策略,發現、培植富有創新精神和推廣價值的典型,編輯出版《蘭山區初中本真高效課堂教學案例》,形成具有蘭山鮮明特色的教學品牌。

          4、要把課題研究作為撬動高效課堂構建的支點,以《區域推進高效課堂構建的研究與實踐》為總課題,發動一線教師以教學實踐中迫切需要解決的問題為基礎,形成具體鮮活的草根課題。教研室將成立專題指導組全程跟蹤指導。

          5、修訂并完善《蘭山區初中高效課堂評估標準》,引導教師對課堂結構進行細化研究,精心研究學生個性特點和不同的發展需求,充分利用現代教育技術手段,創設能引導學生主動參與的教學環境,把學習的責任和學習的主動權還給學生,促進學生主動地、個性化的學習。教研室將組織由各學科骨干教師組成的課堂教學指導團隊,對全區初中所有一線教師進行分階段、分學科、分批次的聽課、評課,建立系統全面的課堂教學檔案,全力推進區域高效課堂的構建和特色課堂教學模式的推介。

          (四)打造富有個性品質的教育教學典型

          1、要關注學生學業成績與關注多方面發展潛能相結合,關注學生成長與關注良好的思想道德形成相結合,著力提升學生的思想道德素質、科學文化素質和身心健康素質。要積極開展主題性學習,鼓勵學生自主學習、合作學習、研究性學習,建立特長生信息庫,支持學生參加高層次學科競賽和特長培訓,促進學生的多元發展和特長發展,增強學生社會責任感、創新精神、實踐能力。

          2、教研室將對省、市、區級教學能手持續進行過程性考核和集中培訓,使名師在指導青年教師、開展課題研究、推廣教學成果、開發教學資源等方面,形成自己的教育思想和教學特色。以名師為引領,以先進的教育教學思想為指導,搭建促進中青年教師專業成長以及名師自我提升的發展平臺,建立名師后備人才資源庫,打造一支在全區學校教育領域中有成就、有影響的高層次教師團隊,帶動全區教師專業向精深發展。

          3、各校要準確把握“學校特色”的內涵本質和“特色建設”的基本要領,堅持以促進學生全面、個性、和諧發展為根本,基于學校自身的歷史傳統、文化積淀和辦學優勢,積極整合鄉土人情、地域文化資源,選準切入點、找準突破點,在辦學實踐中持續推進特色建設,逐漸形成獨特、優質而且相對穩定的辦學氣質和育人風格。教研室將舉辦特色學校發展論壇,適時召開特色學校經驗交流會,評選首批蘭山區初中特色學校,努力實現“一校一品牌,校校有特色”。

        教師工作計劃9

          一、指導思想

          建設高質量的教師隊伍,是推進教育教學工作的基本保證。隨著我校教師隊伍的不斷擴大,對年輕教師,特別是剛剛進入我校的教師的培養,己經成為我校工作的重心。如何使他們早日進入角色,盡快在教育教學方面步入軌道,成長為我校教育教學骨干的后備力量,已經提到議事日程上。依據學校新的教學形勢,本學期學校決定在我校開展“青藍工程”活動,通過以老帶新結隊子的方法,旨在充分發揮老教師的傳幫帶作用,加快青年教師角色轉換的步伐,盡力縮短崗位適應期和成熟期,提高青年教師的思想素質和業務水平,盡快成為一名合格的乃至優秀的中學教師,進而為爭取成為教學新秀和名教師創造條件。

          二、工作思路

          根據青年教師的特點,確立“教育引導,加強管理,注重培養,鼓勵冒尖”的原則,采取教研組帶教,以老帶新,師徒結對的形式,由校長室負責,教務處主管,骨干教師幫教,黨總支進行思想引導,促進青年教師“德、才、學、識”全面發展。

          三、培養內容及措施

          1、提高青年教師的思想素質。具體的做法是:指導青年教師開展自我讀書活動,堅持記錄學習收獲,每位青年教師每學期必須自覺學習一本書、寫一篇學習體會;教務處結合教師的實際情況,舉辦師德論壇,確立論壇主題:如:"新時期,如何做一名優秀的人民教師"、"當今社會,教師要不要無私奉獻"等。

          2、提高青年教師的教學水平。幫助青年教師制訂業務進修計劃,熟悉所任課程各個環節的內容、制訂授課計劃、編寫與修改教案,幫助青年教師提高課堂組織能力,提高講課質量和實踐動手能力。指導青年教師參與教學改革、專業建設、課程建設與教學研究,指導他們做好教學總結。

          3、提高青年教師的`教科研能力。指導老師應指導青年教師撰寫論文、幫助修改論文,選擇適當的課題進行研究。

          四、具體實施辦法

          1、確立指導老師人選(師德高尚、業務精湛、觀念超前、科研先導、現代教育技術強的中高級教師)、青年教師人員名單(近年進入學校的教學時間相對短的教師);先由指導老師和青年教師自由配對、再經教學領導小組審核;由學校統一安排,幫助青年教師與指導教師拜師結對,雙方簽訂“青藍工程”師徒結對協議書,指導期為一年,每年教師節舉行拜師儀式;協議書一式三份,師徒及學校各執一份,每學期由學校考核責任執行情況。

          2、指導老師和青年教師都要有具體的計劃。師徒雙方根據學校《青藍工程方案》制定結對計劃,確定學年奮斗目標和達標措施,做到每月有安排,每周有落實;師徒雙方相互堅持聽課,每學期人均不少于五節,聽后及時交流,師傅定期檢查徒弟的備課筆記,并寫出簡短的檢查意見,實行簽字制;青年教師要主動交流,談自己近期教學內容、方法、步驟的一些做法和設想,指導教師進行補充、評議,在相互交流中達到相互促進、共同提高。

          3、建立考核制度,一學期的學習指導工作結束,每名青年教師交兩份合格教案、上一堂教學匯報課、寫一份教學體會、發表或上交一篇評比論文,寫一份全面工作總結,積極參加縣級、校級、學科組的各項教科研活動或比賽,活動成績作為對青年教師的主要考核依據;每名指導老師提交本學期完成的,青年教師培養計劃的具體材料,聽課記錄,修改的教案,審閱所做的習題,以及公開發表的論文等。指導教師指導青年教師的業績作為其本人年度考核、評優及晉升專業技術職務的重要依據。學校每學期召開一次培養青年教師的“青藍工程”經驗交流會,總結成功經驗,尋找差距,探索教育教學的新路子,對表現突出的青年教師和指導教師分別給予表彰和獎勵。

          通過以上“青藍工程”活動各項工作的開展,一支德才兼備、素質優良、充滿活力的教師隊伍將會逐步成長壯大起來,當然,師資隊伍建設是一個長期的系統工程,需要長抓不懈。我們將在繼承中不斷創新,在創新中不斷發展,通過“青藍工程”全面提高我校教師隊伍的各項素質,繼續完善師資隊伍建設,開創我校教育教學工作的新局面,為學校再上新臺階打下堅實的基礎。

        教師工作計劃10

          有這樣的一句話:學高為師,德高為范。走向工作崗位后我也一直以這句話把我的工作做好。轉眼又送走了上學期的教育教學工作,回顧過去,展望未來,更要把握現在。為使本學期的工作更有成效,特制定XX年小學教師個人工作計劃:

          一、指導思想

          首先還是以學校工作計劃中一直貫徹的:以新課改啟動為主要契機,以提高自己的師德水平、教育教學效果為主要目標,全面貫徹學校的各項任務,通過自主鉆研、學習等方式,全面提高自身的綜合素質。

          二、奮斗目標

          1、師德考核達到良好以上。

          2、使所教學生的考試成績全部合格。

          3、爭取學校的各項業務、各項需做的工作等驗收合格。

          4、認真完成繼續教育任務,真正學有所得、學有所獲,結合新課改的精神理念,逐漸改變教育教學模式。

          5、努力增進現代網絡教育信息知識,提高自身的綜合素質,盡快熟悉、掌握并能理論聯系實際。

          三、重點工作

          1、通過對《教師法》《義務教育法》校規、校紀的學習,用自檢、自查的方式提高師德水平。

          2、提高課堂教學質量,提高教學效率。

          3、積極進行基本功的訓練,提高基本功的水平。

          4、認真學習、結合新課改的理論,進行專業技術、理論的學習。

          5、抽時間進行現代教育信息學習。

          四、具體措施

          1、利用業務學習等時機,深入學習《規范》,經常向師德先進的教師,對照先進人找差距,從而不斷提高自身的.師德水平。

          2、處處嚴格要求自己,以身作則,為人師表,時時做學生的表率。

          3、課前認真鉆研教材、學生,深刻領會教材內涵,準確把握教材的深淺度

          4、在課堂教學中,大膽創新,努力創設寬松、民主和諧的氣氛,充分發揮學生的主體作用,把課上40分鐘還給學生。

          5、堅持做好學校的后勤服務工作。

          6、參加學習時認真記錄,認真完成隨感,案例等書面材料。

          7、改進教育教學方法,從心靈上與學生溝通,既做他們的良師、又做他們的益友。

          8、搶時間更好地學習現代教育信息技術,以網絡學習為依托,虛心求學。

          以上四點是我所制定的學期工作計劃,請校領導過目,在本學期的工作中,我將繼續努力,團結協助,共同進步。

        教師工作計劃11

          為鞏固中小學音樂新課程改革的成果,進一步開拓音樂課程改革的領域,以音樂課程實施過程中出現的問題和教師遇到的困惑為研究對象,發奮幫忙基層音樂教師解決實際問題,全面提高音樂教學的質量。

          一、重視高中音樂教研,提高我省教師《音樂鑒賞》之外的五個教學模塊的教學潛質。

          高中音樂新課程的教學在經歷數年之后,《音樂鑒賞》模塊的教學已經基本成熟,并已構成以研究性學習、合作學習、探究性學習等為特點的教學模式。但《音樂與戲劇》、《音樂與舞蹈》、《演奏》、《創作》、《歌唱》等五個模塊開設極少。為提高高中教學模塊的開課率,XX年我學科將把教研的.重點轉向了這五個模塊的教學研究。

          為鞏固中小學音樂新課程改革的成果,進一步開拓音樂課程改革的領域,以音樂課程實施過程中出現的問題和教師遇到的困惑為研究對象,發奮幫忙基層音樂教師解決實際問題,全面提高音樂教學的質量。XX年音樂學科將深入教學一線,開展“送教上門”、“送培到門”等活動,與教師們共同探討、研究和解答新課程實施至今依然存在的疑惑,促進教與學方式變革,做到在實踐中收獲,校正中前行。

          二、深入課題研究,解決教學中存在的實際問題。

          在新一輪音樂課改中,教師們比較困惑的是如何進行有效的唱歌課教學、如何使學生透過課堂樂器的學習、演奏,有效參與音樂活動等此類教學中存在的實際問題。針對老師們的困惑,計劃由我學科牽頭組織部分市進行此類課題研究,申報省級課題。

          三、開展教研員培訓活動,打造一支業務潛質強、有開拓創新精神的的音樂教研員隊伍。

          教研員是音樂教師的專業“引領人”,為提高各級音樂教研員的教科研潛質,使他們更好服務一線教師,XX年我學科計劃開展教研員培訓活動,計劃培訓到縣、區及音樂專職音樂教研員。

          四、建立省級“音樂名師工作室”,推動地方教研工作的開展。

          計劃在全省范圍內建立5-10個“音樂名師工作室”,透過幫、帶、扶等措施、透過公開課、論文撰寫、網絡教研等活動,培養、打造一批名師,推動地方教研工作的開展。

        教師工作計劃12

          為了認真貫徹落實學校的工作計劃,使本學期的各方面工作能夠更好的開展,本人結合自身的實際情況,特制定以下工作計劃。

          一、思想政治方面

          1、加強政治理論學習,提高自身素質認真學習黨的路線、方針和政策,保持正確的思想政治方向。關心國家大事,經常和老師們共同探討學習體會,提高自己的思想政治覺悟。熱愛自己的事業,關心愛護每一個學生,讓學生把學校看成一個溫暖的大家庭,把老師看成媽媽一樣。對學生一視同仁,一切從學生的實際出發,讓每一個學生在學校中都能健康快樂的成長。

          2、加強學習交流,提高師德修養

          本學期,我將通過網絡、刊物等渠道,搜集名師的事跡材料,認真學習體會他人優秀的教育經驗,在名師的引領下,進一步用愛心、耐心去呵護每一顆幼小的心靈。在班級工作中如有不懂的地方,及時虛心的向周圍的老師請教。時刻注意自己的言談舉止,嚴格要求自己,做到言傳身教、為人師表。

          二、教育教學方面

          1、認真學習教育教學理論

          二十一世紀是信息時代,科技知識不斷更新,新的理念不斷涌現,學習成為我們現代社會生活的重要方式之一。教師從事著教書育人的重要工作,更需要不斷學習。在工作中,我會繼續認真學習教育教學理論,認真研究課程標準,研究學法和教法,研究教材重點與難點,做到理論指導實踐,實踐充實理論,把一些好的教育教學理論方法運用到具體實踐中。認真貫徹國家基礎教育工作會議的精神,以基礎教育課程改革為契機,全面推進素質教育,深化教育改革。以培養學生的創新意識和實踐能力為重點,深化課堂教學改革。

          2、努力提高學生成績

          要提高學習成績,學困生是關鍵,我準備根據具體情況,有針對性地采取多種方式幫助、提高學困生的學習成績。

          3、充分發揮家長的作用

          多與家長溝通,與家長建立良好的關系,認真聽取家長的意見或建議,滿足家長的合理需求,努力縮短家長和老師之間的距離。充分調動家長的積極性,使他們成為學校教育的堅實后盾。建立“家校聯系冊”,使家、校雙方隨時了解孩子的`表現,以利于對學生進行及時教育。

          4、常規業務方面

          力爭按時完成各項任務,堅持出滿勤。認真備課,為40分鐘的課堂教學做充分準備。認真上好每一堂課,課后及時認真反思教學中的得與失,以便在今后的教學中揚長避短。

          5、自主學習,開闊視野。

          積極參加學校組織的各項培訓、學習,并做好學習記錄。課余時間多閱讀些教育教學刊物,摘錄些對自身工作、學習等有益處的篇章段落,積極參加學校組織的教育教研活動。平時多讀書,多看報,不斷充實自我,提高自身素質和水平。利用網絡媒體、報刊雜志、業務專著等,加強學習、研究,及時掌握所教學科教學發展的動態和趨勢。

          6、專業發展,提高自我

          練習“三筆一話”基本功,學習駕馭課程標準和教材,進一步提高掌握、運用現代教育信息技術的能力。堅持每天寫教師工作日記,及時的記錄自己在教育教學方面的點滴收獲與想法,借以促進提高。

          三、班級管理方面

          班集體是學校工作最基本、最重要的組織,是培養學生良好行為習慣的主陣地。要加強班集體建設,因此一定要提高班級的凝聚力和榮譽感。

          1、養成教育

          要求并引導學生時刻以《小學生守則》和《小學生行為規范》的內容為行動準則,嚴格約束自己的言行;經常提醒學生不要在教室里、走廊內大聲喧嘩、跑跳、打鬧;自制力較強的同學負責監管、帶動;規范學生的書寫、作業等,培養學生養成良好的學習習慣。

          2、思想教育

          積極帶領學生參加學校組織的各項比賽和活動,堅持和學生一起參加大課間活動。同時,充分利用升旗、重大節日、班隊會等活動,對學生進行愛國、感恩等多方面思想教育。

          3、安全教育

          警鐘長鳴,安全第一。每周至少對學生進行一次交通、游戲、勞動、飲食等方面的安全教育。

          4、衛生教育

          值日認真徹底,不留死角。本學期,我依然幫、帶、指導學生打掃衛生,使他們掌握勞動的技能與方法,還教室一片潔凈,給學生提供一個良好的學習空間。作為一名經驗尚淺的老師,我在教育經驗,組織管理等各方面,還有太多的欠缺和不足,需要進一步的完善自己,以更快的速度融入到集體當中。總之,我要處處嚴格要求自己,努力提高自己,為學校的發展盡自己的一份力量,愿我們的學校會越來越好!以上是我制定的個人工作計劃,如有不完善之處,請領導批評指正。

        教師工作計劃13

          一、指導思想。

          堅持以實施素質教育、實現課堂教學現代化、樹立校本教研意識為中心,整合各項常規工作,為全面提高教師素養,提高課堂教學質量奠定堅實的基礎。

          二、學生現狀分析。

          初中階段學生的認知水平已進入到由形象思維向抽象思維發展的階段,具有一定的抽象思維能力和初步的系統思維能力,同時初中已開始分科學習思想品德、歷史、地理等方面的基礎知識,他們的實踐、體驗活動開始涉及社會生活中一些較為復雜的社會現象或社會事物。因而可結合有關學科的知識和方法,引導學生從社會生活實際出發,學會發現和提出問題,分析和解決問題。這一階段的實踐、體驗是在小學基礎上的遞進。

          三、具體措施。

          1、努力學習先進的教育教學理念,提升自身的業務素質,以適應素質教育的需要。

          2、在教學中融入“小組合作學習,以導學案為載體”。引導學生積極主動的參與教學過程,激發學生的求知欲,把課堂還給學生。改變學生死記硬背和被動接受知識的學習方式,鼓勵學生提出問題,分析問題和解決問題,以培養他們的學習和解決問題的能力。

          3、時要認真鉆研地理課程標準,通讀教材,了解教學任務、目標、重點、難點。

          4、強化作業、單元考試制度的落實。落實作業布置和批改制度。單次作業布置要適量,內容要精當,針對性要強,批閱要及時。

          5、關心愛護學生,加強與學生的交流和溝通,融洽師生關系,創造和諧的.民主的學習氛圍。

          6、充分發揮現代化教學手段的作用,充分利用網絡資源的優勢,優化教學及辦公環境,提高教學效率,完善當前教學中的不足環節,提高學生的學習興趣。

        教師工作計劃14

          一、指導思想 接受先進教育思想,更新教育觀念,改變陳舊做法,體現創新精神,把激發和培養創新精神作為自然教學的重要目標。不斷的研究、交流教學方法,努力提高自然教學水平。

          二、基本情況分析 幾年來,我校的自然教師經過不斷的探索和實踐,大部分教師的教育觀念、教育思想在不斷的改變,徹底根除了老師講,學生聽;老師演,學生觀,死記硬背的舊做法。同時教科研意識也在不斷增強。但也存在著一些不足,有少數教師仍然受應試教育的束縛,不敢放手,學生的動手能力、創新思維得不到鍛煉、展示,學生感到此科枯燥無味,還有少數教師在教學過程中怕麻煩,走捷徑,不能為學生提供實驗的機會,把實驗課變成了說教課,導致學生歸納、分析能力較差,自主探究的`習慣未能養成。鑒于上述情況,本學期完成以下任務。

          三、任務與目標

          1、學生初步認識正電和負電的性質以及雷電的形成。

          2、使學生知道什么是電熱,并結合實際認識常用的電熱器。

          3、讓學生了解電磁鐵的性質及應用。

          4、引導學生認識春季星空和冬季星空。

          5、使學生了解空氣的成分及保護環境的意識。

          6、使學生了解種子和莖是如何繁殖植物的。

          7、讓學生認識果實及其形成。

          8、讓學生了解植物和環境、動物和環境之間的關系,認識保護環境和水土資源的重要性。

          9、初步了解人的各個器官。

          10、初步認識我國的珍稀動物。

          11、培養學生良好的學習習慣和書寫習慣。

          四、方法措施:

          1、組織教師學習新的教育觀念,教育思想,了解目前教育發展動態,鼓勵教師不斷的學習,大膽的創新,把先進的教育思想、教學方法融于自己教學之中,把成功的經驗推廣傳播,徹底根除舊觀念、舊做法,努力提高教育教學質量。

          2、大力開展教科研活動,增強教師科研意識。本學期以《激發和培養學生的創新精神》為課題開展研討活動。進行論文評比、觀摩教學,實驗技能技巧比賽,小制作、小發明評比活動。不斷提高廣大教師的科研意識,培養學生的創新精神。

          3、根據學生動手能力較差這一弱點,本學期以實驗課為研究內容,主要針對教師的指導過程,學生動手操作、分析歸納的過程進行研討。

          4、組織教師在一起集體備課,一起探討教學過程中的疑難問題。要求每位教師發表自己的教學思路、教學方法、教學手段。集思廣益,不斷提高講課藝術。

          5、協同教導處搞好自然常規月查,教案要求有個人特色,結合學生實際精心選擇教學方法。授課以學生為主體,讓學生積極參與實驗,積極探索獲取新知識。按時、保質有效地搞好自然常規。查后認真總結,及時通報兌現,及時整改。

          6、定時或不定時地開展聽課、評課活動,一學期聽課次數不少于5次,相互學習,取長補短。

          五、活動安排:

          時間 內 容

          九月份 制訂、驗收自然教學計劃

          九月份常規月查

          十月份 中年級新教材研討課

          十月份常規月查

          十一月份 高年級演示實驗研討課

          十一月份常規月查

          十二月份 小制作、小發明評比活動

          十二月份常規月查

        教師工作計劃15

          高二(8)班是文科普通班,現有學生37人,其中男生14人,女生23人。作為一個新組建的班級,學生的素質參差不齊,學習習慣較差。為了在新學期把本班建成為擁有“團結、向上、尚學、自律”良好班風的優秀集體,特制定班級工作計劃如下:

          一、組建班干隊伍,發揮自管作用

          1、第一月指定班干,一月后民主投票選舉。班干兩人合作管理自習課,平時各負其責。一月后采用班干和值日班長相結合的形式來管理班級。

          2、時刻關注班委的思想動態,每月定期召開班委會。

          3、培養班干的管理能力和帶頭輻射作用,多指導多鼓勵,促進班干隊伍的迅速形成。

          二、加強常規教育,形成優良班風

          1、組織學生深入學習《徐州二中德育學分考核條例》,加大學生文明行為習慣、學習習慣要求的學習。通過班會等多種形式的教育學習,讓每一位學生熟知《徐州二中德育學分考核條例》的`每一項要求,自覺對照“條例”自檢自己的言行,以促進學生良好習慣的養成。

          2、督促落實教室和衛生區的的打掃、保潔責任制,要求一日兩掃掃到位,課間和中午進行保潔。

          3、對儀表、發型、飾物等加強檢查、監督、整改。

          4、加強自習課紀律的自管自律,形成自覺學習良好習慣。

          5、搶抓遲到、使用手機等違規行為。

          三、實踐學講計劃,培養學習風氣

          1、積極配合學校推進的學講方式教學改革,促進每個小組自主學習和合作交流的習慣養成,努力提高學生成績。

          2、配合各科任課老師,做好作業收繳、學講分數記錄等工作。

          3、協調各科,帶動學風形成,爭取小高考取得優秀成績。

          四、注重思想教育,發揮示范作用

          1、堅持每天夕會制度,及時反饋班級情況,當天的事當天解決。

          2、堅持每周班會制度,認真備好班會,作好學生的思想教育工作。

          3、關注學生思想動態,經常與學生談話,對癥下藥,做好學生思想工作。

          4、班主任個人生活態度積極,用自己的責任心、愛心影響學生,培養學生責任意識。

          五、注重家校聯系,形成合力教育

          利用家校通、電話、面談等形式經常與學生家長保持聯系,深入了解、反饋學生在思想、學習、生活各方面的情況,和家庭教育形成合力,促進學生全面成長。

          六、配合學校活動,培養榮譽心理

          我班將積極配合學校開展的各項活動,利用活動培養學生的團結協作意識,培養他們積極向上、班榮我榮的心理。

          有付出就有收獲,我會全力愛我高二(8)。

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