【必備】學校工作計劃范文匯編八篇
時間過得可真快,從來都不等人,又迎來了一個全新的起點,現在就讓我們好好地規劃一下吧。什么樣的計劃才是好的計劃呢?下面是小編為大家整理的學校工作計劃8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
學校工作計劃 篇1
一、指導思想
以《山東省普通中小學管理基本規范》及《課程實施評估細則》歷城區“創建和諧校園”的精神為指導,以“讓教育創造幸福人生”為辦學理念,以“真”作為學校的靈魂,以“精、細、實”為管理策略,喚醒激勵全體師生幸福成長,促進學校的新發展。
二、工作目標
總體目標:我們提出了“高標準,嚴要求;明責任,抓細節;重落實,求實效”的18字方針,各項工作有布置、有檢查、有落實,“抓不落實的事,查不落實的人”“今天能做的事決不拖到明天”要成為文苑人的信念。
具體目標:
1、完成教學樓的.二期改建工作。
2、爭創歷城區第二批“行為習慣示范!。
3、采用多種方式抓教學質量,提高學生的整體水平。
4、在“xx”課題立項的基礎上開展高效地研究。
5、提升教師的素質,實現學生的全面發展。
6、各教研組扎實開展工作,實現教科研的突破。
三、工作要點
1、開展“ 533”工程,打造堅強的領導集體!5”指5個目標,即:以德修身、以德服眾、以德領才、以德潤才、德才兼備;“3”指3種意識,即創新意識、責任意識、服務意識;“3”指3種常規活動,即民主生活會、領導干部談話、讀書交流。
2、開展“534工程”提升教師的師德水平!5”是5學會,即學會微笑、尊重、關愛、寬容、感恩;“3”是3轉變,即轉變心態、角色、視點;“4”是4活動,即教師的宣誓活動、師德論壇、心靈雞湯、心理輔導。
3、開展六個“一”活動,錘煉教師的基本功。六個“一”指每周一篇博文、一板粉筆字、一篇經典摘抄,每學期一篇論文、一次讀書發布、一次外出培訓。
4、學校繼續舉辦名師講堂活動,舉行一次外出參觀學習,開展好讀書節活動,爭取舉辦“多元評價”展示活動。
5、狠抓教學五項常常規的管理,認真對待每個環節,打造學科特色項目。建立文苑小學備課資源庫。積累學生多元評價的資料。
6、堅持周二聽課日制度、周三教研活動制度、周五讀書制度。實施主題教研,開展同課異構研討活動,開展網絡名家系列講壇,開展讀書活動,使教研更有實效性。
7、以“xx”立項課題為抓手,扎實開展科研活動。執行我校的科研管理制度及獎勵制度,建立科研的機制,強化過程性管理,注意把課題研究和平時教師的實際教學進行有效地整合,促進教科研規范、高效的進行。學期末,繼續評選“十大教學經驗”。
8、進一步加強對校本課程“幸福課”的開發。首先從禮儀教育、走出去的實踐活動作為幸福課的開始。
9、繼續開展興趣小組活動,為學生提供多彩的學校生活。巧妙借助大學生志愿者的優勢對學生進行特長教育。
10、進一步創新班主任管理方式,推出一批有代表性的先進班級體和班主任。開展班主任教師走進學生家庭的活動,為教育孩子提供契機,組織好學生的端午節、六一的慶祝活動及春游活動。
11、繼續以“星愿卡”的爭創為載體,進一步深化“星愿卡”的內容,探索有效地實施方法,實現德育教育效果最大化。狠抓學生的行為習慣的培養,尤其是學生注意力的培養。
學校工作計劃 篇2
一、指導思想
根據學校總體發展要求,結合我校教育科研發展的實際,在“自主學習、自我教育”理念的引導下,深入、扎實開展“十一五”主課題研究,夯實我校的課題研究,著力提高課堂效率,提高學校教育科研水平,進一步促進教師的專業化發展。
二、工作重點
本學期重點進行“學業評價與自主學習”的研究,并將課題研究與成果推廣結合起來,加強課題研究才能多出成果,及時推廣經驗成果才能進一步檢驗課題研究的有效性,兩者是相輔相成的。
三、具體措施
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我校承擔的《課堂教學中教師指導組織學生自主學習的研究》課題在經歷了一系列實踐研究活動之后,課題研究取得了初步成效。本學期做好以下工作:
1、召開兩次課題研究會議,組織課題組成員交流課題實施情況,每次活動都作好相關記錄。
2、通過印發資料、網絡博客、座談研討、專題論文評比等途徑引導全校
教師關注學校主課題,積極參與課題研究。
3、繼續做好子課題的管理工作,不斷完善對子課題研究過程的.管理。讓
子課題承擔者明確學校對子課題管理要求,促使其按要求開展研究工作,積累研究資料。
4、做課題相關案例的收集、整理工作。
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。1)加強對立項課題的管理。要求教師每年度圍繞主課題《課堂教學中教師指導組織學生自主學習的研究》確立自己的研究課題。每學期對課題進行總結,同時上交教育敘事、教育案例各一篇。由科研小組成員對上交材料進行歸納、梳理。
。2)加強對課題研究活動的管理。在新學期中繼續將教研、科研、培訓融為一體,用課題研究來指導教學實踐。進一步規范教科研活動制度,各組活動定時間,定地點,定主題,教研組長做好記錄,學期末進行檢查評比。
。3)重視科研成果的總結與推廣。繼續按要求撰寫教學反思;認真組織校內課題總結、個案評比活動;不斷充實公濱科研室的博客。
四、工作安排
9月:1.制定學校課題研究學期計劃;
2.召開科研小組會制定學業評價表下發各學年討論
10月:1.實驗教師上課題研究課;
2.課題實施情況交流
11月:1.召開課題研究中期成果總結及培訓會;
2.教師申報下一階段研究的子課題;
3.開展課堂觀察活動。
12月:1.校級課題成果征集評比活動;
2.編輯校教學反思集。
1月:1.主課題研究總結會;
2.資料收交、整理;
學校工作計劃 篇3
新年到了,又是一年新的開始,為了自已能夠更好的開展工作,特制定了20xx年的工作計劃。需要認真貫徹執行上級財政制度和財經紀律,本著精打細算,勤儉節約的原則,對學校各種資金的使用,進行合理的分配和有效的核算控制。通過記帳、算帳、報帳等一系列程序,反映資金的使用情況;完善財務規章制度,堵塞漏洞,嚴格監督資金的有效使用。對學校教育經費實行“分級管理,經費包干,超支不補,結余留用”的辦法,做到量入為出、收支平衡。
一、加強經費收入管理,對事業費、基建經費和學校預算外收入應分開管理,嚴禁將預算內經費轉入預算外使用
1、上級撥入的事業經費、專項撥款、基本建設撥款。
2、上級撥入的預算外資金。
3、學生學雜費收入。
4、各種捐贈款項收入。
5、其他雜項收入等。
二、經費計劃管理
1、學校向財務部門提供下年度需要的設備和主要項目費用的開支計劃,由財務部門據此作出下年度預算,經主管校長審核。
2、學校根據上級下達的當年經費數,安排相關工作。
3、在經費使用中應堅持嚴格按計劃用款、專款專用的原則,并自覺接受審計部門的`審計,若確需要更改項目,須經領導簽字批準。
三、經費使用管理
1、費用報銷一律先由科室負責人簽字后校長審批,然后到財務室報銷。
2、預算外的各項經費,應嚴格按照財務制度規定,在領導審核批準的項目和限額內開支使用。
3、教職工因公出差借款,由校長批簽。
4、物資采購人員為各部門購物借款,由總務部門根據使用部門提供的采購計劃數擬出借款金額,經總務部門負責人批簽后,采購人員方可到財務部門辦理借款手續,采購設備的借款金額在5000元以上,須經主管校長批簽。
5、任何人不得因私借用公款。
四、做好財務監督與檢查
1、學校財務部門應認真執行財務制度,維護財經紀律,對于不執行計劃,違反財務制度和財經紀律的開支,財務人員有權拒絕付款或報銷,同時報領導處理。
2、學校財務部門有權對學生財產、物資的使用和保管部門進行財產、物資的核對和檢查,以保證國家財產、物資的完整和安全。
3、會計必須對學校負責,每月對各項費用憑證審核一次,發現問題,及時匯報和糾正。
4、主管校領導每年對財務部門的會計憑證、帳薄抽查一次,以保證學校財務計劃和財務制度正常運營。
學校工作計劃 篇4
一、本學期學區情況分析
全學區現有教職工31人,其中公辦教師21人,代課教師10人,教學班8個,學生140人。
二、工作指導思想
以教育局會議精神為指導,以教學為中心,以師訓為主渠道,以養成教育為德育重點,全面提高教師的教學能力和業務水平,大幅度提高學生的教育教學質量。在學,F有條件的基礎上,創設條件改善學校的辦學條件,爭取實現規范化管理、規范化教學,創辦標準式學校。根據寄宿制學校的特點,對學生進行行為規范的教育,使學生”。
三、本學期奮斗目標
1、德育工作
認真貫徹執行中共中央”的工作方針,以少先隊工作為突破口,抓緊抓好師生的思想教育,培養良好師德,培養優秀學生,力爭學生品德優秀率達90%以上,合格率99%以上。
2、教學工作
加強常規教學管理,認真抓好課改工作,積極開展教育科研活動,以科研促教研,使教學成績在原來基礎上有很大提升。
3、教師隊伍建設
加強師德建設,培養教師愛崗敬業、無私奉獻精神,扎實開展教師學習培訓活動,努力提高教師業務素質和工作水平。
4、努力改善辦學條件
多方籌措資金,積極改善辦學條件,美化、凈化校園,建設標準化學校。
四、具體工作及采取的措施
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為加強學校的安全工作,維護學校正常教學秩序,保證各項工作的正常開展,建立健全組織機構,加強工作領導和監督,責任到人,逐項落實。
1、建立學校安全檢查制度,定時檢查。
2、結合教育局教育工作會議精神,與班主任、家長分別簽訂《安全工作責任書》,強化責任意識。
3、幼兒班、一、二年級學生回家和返校嚴格履行保育員與家長交接手續。
5、伙房管理員嚴把進貨關,嚴防食物中毒。
6、注意學生的交通安全,教育學生遵守交通規則,放學集隊靠右行。
7、學校和所有教職工簽訂安全責任書,層層落實責任。
8、冬季值班領導和教師勤于檢查爐火,爐筒,做好防火、防煤氣中毒工作。
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本學期學校將組織豐富多彩的德育活動,認真貫徹落實”的方針政策,并以此促進學校各項工作的全面開展。
1、加強師德教育,樹立校級師德標兵,發揮榜樣模范作用,形成尊師愛生,愛崗敬業的良好教風,杜絕體罰學生現象。
2、以少先隊工作為突破口,通過兩周一次的活動,抓好學生的思想建設,培養學生的優秀品質。
。1)堅持周一升旗和國旗下講話制度,對學生進行愛國主義教育。
。2)堅持周三衛生大掃除制度,進行衛生先進班級和衛生先進宿舍評比,培養學生的良好衛生習慣。
。3)兩周開展一次少先隊主題活動,培養學生的.愛國主義和集體主義思想,樹立正確的人生觀、價值觀。
。4)邀請派出所干警到校作法制報告,增強學生的法律意識。
(5)以班開展主題活動,培養學生的參與意識和競爭能力,以適應當前社會發展的需要。
3、利用學科教學,對學生進行德育教育,以課堂為主渠道,將思想教育滲透到教學之中。
(三)教學工作
1、加強教學全過程管理
(1)健全教案檢查制度,每月檢查全體教師教案一次,并作詳細記錄,要求教師認真備課,吃透教材,嚴格按照課堂常規上課。
。2)教師認真組織課堂教學,改變教學方法,講課改新思想、新理念滲透到教學之中。
(3)教師認真批改學生作業,并作詳細記錄,有問題及時處理。
。4)教師認真做好學生課內外的輔導工作,以培優輔差為目的,做到承認差別,分類指導。
。5)考核評價工作教師認真做好學生評價工作,作到當堂檢測,并組織單元過關測試,進行質量分析。同時加強學生的技能考察。
2、 組織切實可行的教研活動,努力提高教師的教學水平。
3、積極普及英語課教學,努力培養學生的英語技能和口語交際能力。
4、重點抓好畢業班的教學工作。
6、重視低年級教學,為學生的發展從小打下良好基礎。
7、發揮教研組的主陣地作用,認真組織開展切實可行的教研活動,真正探索教育規律改進教學方法教育科研能力和教學水平。
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1、以優秀教師和骨干教師為龍頭,發揮他們的榜樣帶頭作用,以點帶面。
2、以師德教育為切入點,強化教師職業道德,規范教師教育教學行為。
3、以師訓為主渠道,提高教師的普通話水平和業務能力,通過各種活動的開展,促進學校普通話整體水平的提高。
4、鼓勵支持教師參加各種培訓,提高教師素質。。
5、做好年輕教師的培養工作,盡快使他們成長,成為學校的教學骨干。
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1、積極開展體育活動,開足課時,開全課程。
2、認真開展藝術教育,組織音體美課外小組,培養學生興趣,發展學生特長。
總之,本學期我們從學校實際出發,嚴格執行上級的各項規定,克服一些困難,認真落實各項教育政策,認真完成上級領導布置的各項任務。新學期,我們一定要揚長補短,扎扎實實,腳踏實地,開拓進取,力爭各項工作取得新突破。
學校工作計劃 篇5
一、指導思想
認真貫徹省市縣會議精神,扎實有效推進高效課堂建設,以全面提高教育教學質量為中心工作,以特色高中建設為重點,以安全教育為保障,嚴格規范辦學行為,實現質量、特色、文化立校的目標。
二、總體目標
1、管理目標:努力實現年初目標,爭取XX年教育目標管理先進單位、平安校園綜合治理先進單位、優秀基層工會等榮譽稱號,非生產性開支比XX年下降30%,學?偸杖胪扔兴黾,保證學校正常的財務開支,確保教職工政策性福利待遇按時足額發放,總體待遇比XX年有所增加。
2、質量目標:XX年高考完成縣預測目標(超過XX年,理科前十名2-4人,文科前十名1-2人,力爭奪取文理科第一名),努力保持學校穩固發展的勢頭;XX年學業水平考試爭取穩定在全市前十名,一次性合格率達90%以上,并逐漸實現文理均衡發展;高一年級在縣期末統考中力爭前十名2-5人,力爭第一名,前100名占25%。
3、德育目標:進一步抓好安全綜治工作,搞好安全校園建設,確保師生生命財產安全、學校財產安全,抓好特色德育,形成有影響的德育品牌,抓好學生愛護公物教育和行為習慣養成教育。
4、師資建設目標:以師德建設為主線,打造一流的教師團隊,搞好四支隊伍即班子隊伍、骨干教師隊伍、青年教師隊伍、班主任隊伍建設,進一步提升學校管理水平;建設和諧校園。
三、工作要點(一)管理方面
1、更新觀念。領導班子要率先垂范,更新觀念,并帶領教師樹立新的事業觀、新的人才觀、新的課改理念,構建高效課堂,充分發揮現代化教學設備的作用。
2、加強管理。行政人員要帶頭遵守學校的規章制度,要有危機意識,服從意識、示范意識和奉獻精神,要有事業心,要加強協作意識,要提高政策水平,努力適應新的形勢。
3、“三線值日”制度要落實,要有擔當精神,除了坐堂值班以外,其他時間也要加強巡查(如早晚自習、三餐就餐等)。教師坐班采用刷卡方式,第一、七節到校、第四、八節離校刷卡。
4、加強教學期間的課堂管理,嚴控教學人員的遲到、早退、缺席等違紀行為,建立課堂考評日志。
5、加強專業生的培養。對專業老師實行考評(教科部門建立專門的考評方案),防止音美特長生教育出現滑坡。
6、班級建設方面,家校聯系制度化,每周要向家長通報(政教處要建立考評機制)。
7、禁止吃空餉的.行為,加強出勤管理。
(二)教學方面
1、進一步抓好課堂教學改革,進一步完善小組建設方案,完善提高導學案質量。
2、進一步抓好常規教學,建立更規范、嚴格的檢查制度。
3、做好招生工作,規范擇校生招生。
(三)德育工作
1、安全教育方面要有新的內容和舉措,全年要有規劃,要編寫方案,要定期考評。
2、加強安全隱患排查。
3、抓好校門口的管理。
4、開展法制教育,不定期檢查攜帶違禁物品行為,對教工進行一崗雙責考評。
5、特色德育建設要周周有檢查,要公布、考評。
6、定期召開家長會。
7、衛生工作要加強,要充分發揮學生的力量,大力改變現有的環境衛生局面。
8、兩操管理:班主任的到位和學生的出勤要加強考評。
9、加強學生公寓的管理,搞好寢室內務。
(四)教研工作
1、集體備課不能流于形式,要有實效。
2、導師制要充分發揮培訓師資的作用,檢查評比要落實。
3、配合工會搞一次讀書活動。
4、學科競賽要涵蓋各科目,各科競賽的時間可以合理安排在兩個學期。
5、課題建設要加強。
6、要求學生每期讀幾本好書,要檢查考評。
(五)信息中心
電教器材要進行普查,并造冊登記。
(六)后勤工作
1、落實財產管理制度。
2、加強經費管理。
3、加強學生食堂管理,排除安全隱患,調處矛盾。
(七)特色辦色
1、協調政教處加強兩操管理。
2、協助教導處抓好體育常規教學。
3、抓好體育專業隊,爭取XX年高考有更大突破。
(八)團委
1、勵志演講要有創新。
2、專題、主題教育每月一次。
3、日常工作要常抓不懈。
4、要充分利用學校廣播站開展主題宣傳。
5、做好扶貧助學及社區服務工作。
(九)工會、婦委會
1、工會小家建設要有主題。
2、組織教工讀書活動。
3、整治校園環境衛生尤其是家屬區環境衛生。
4、抓好計劃生育不放松。
5、加強女性師生的心理健康疏導工作。
(十)辦公室
1、協調各處室工作,當好校長的助理。
2、搞好接待、接洽工作。
3、加強坐班管理,多找教師溝通。
4、嚴格出勤管理,加強作風建設。
5、做好文秘工作。
6、審批工作要把好關。
7、做好考核和檔案工作。
8、協助工會管理好辦公室尤其是班主任辦公室衛生。
9、做好宣傳工作,修訂宣傳獎勵方案。
學校工作計劃 篇6
為大家介紹下少先隊同學們的工作計劃:
一、 善各項制度,切實抓好少先隊常規建設。
成對干部改選工作,對改選出來的對干進行培訓要求小干部明確職能。加強少先隊陣地建設,繼續辦好少先隊廣播站,組織隊員開展廣播評比活動。嚴格升降國旗制度,抓好班對會,做好對的檢查評比工作。 重點抓好大隊委員的評比檢查工作,豐富隊員的活動,繼續開展優秀手抄報、板報評比活動。
二、強化隊員的思想品德教育,培養隊員良好文明禮儀習慣。
小學生求知欲旺、可塑性、模仿性強,是形成良好向行為和品德的.最佳時期。結合重大節日開展教育活動,及時糾正隊員不規范言行。開展文明辦集體、升旗班評選活動。充分發揮少先隊組織的教育、指導作用。
三、續組織文藝活動
開展訓練活動培養骨干隊員,抓好全校隊員的整體水平,擠時間編排節目。配合班任抓好六一慶;顒印
四、月活動安排:
x月份組織隊員開展慶教師節詩歌朗誦會,開展為教師送上一杯水活動等。x月分組祝開展咱偉大祖國演講活動。x月份,開展十分鐘隊會評比活動,隊長抽測活動。x月份,組織隊干部隊對新生進行對隊前培訓,元旦組織新生入隊,全校開展新年慶;顒。 期末復習,抓好隊員的思想教育工作,抓好隊員紀律,做好安全教育。
學校工作計劃 篇7
為進一步做好中小學校的食品安全工作,切實保障學校師生的身體健康和生命安全,根據市政府主要領導指示精神,決定在全市范圍內開展中小學校食品安全專項整治工作,特制定本方案。
一、整治工作目標
本著對黨的教育事業高度負責、對人民高度負責、對學生高度負責的精神,對全市每一所中小學校,采取拉網式集中整治的方式,排查學校食品安全隱患并進行整改,使全市中小學校校園食品安全狀況有明顯改善,集體用餐的衛生安全得到充分保證,保障青少年學生的身心健康和生命安全,確保全市中小學不發生重大食品安全事故。
二、整治范圍
全市范圍內的所有中小學校內的食堂、經營食品的商店、攤點。
三、組織分工
市、縣(區)食安委辦公室負責中小學校食品安全專項整治的方案制定、組織協調和工作指導。
市、縣(區)教育局負責全市中小學校食堂和校園食品店經營者的管理工作,具體部署中小學校開展食品安全專項整治工作。
市、縣(區)工商局負責中小學校校園食品店經營行為的監督管理工作,依法查處不具備市場主體資格的食品商店、攤點,打擊制售假冒偽劣食品的行為。
市、縣(區)衛生局負責對中小學校園內的食品生產經營單位(攤點)進行衛生監督檢查,嚴肅查處無衛生許可證和健康證生產經營食品,以及制售假冒偽劣食品的違法行為。
四、整治措施
1、對學校商店、小賣部、攤點的整治。
檢查其營業執照、衛生許可證、健康證等證照的持證情況,是否超范圍經營;購進食品、食品原料、食品添加劑的索證索票情況及進貨臺帳;經營場所的衛生情況,衛生設施配備情況,銷售、貯存食品用的器具衛生情況;有無假冒偽劣食品、“三無”食品和過期變質食品。對發現的問題,責令經營單位或個人進行整改;情節嚴重的,予以依法取締。
2、對學校食堂的整治。
檢查食堂衛生許可證、工作人員健康證等證照的持證情況;采購食品、食品原料、食品添加劑的'索證索票情況及進貨臺帳;學校食堂的整體布局是否合理;衛生設施的配備情況,食堂內外環境衛生情況;食物清洗、加工、儲藏、銷售是否符合衛生要求;變質和過期食品是否得到及時清理;餐具的清洗、消毒、保潔是否符合衛生要求;洗滌劑、消毒劑、殺蟲劑等有毒有害物質及工作人員生活用品的保管、擺放情況;學校自供飲用水源、購進的純凈水是否符合衛生和質量安全要求。對檢查中發現的問題,責令食堂經營者限期整改;屬承包經營且問題嚴重的,學校應取消其承包資格,改為自主經營或重新發包;食堂整體布局不合理的,學校應利用暑假時間進行必要的改造。
3、完善規章制度,建立長效管理機制。
檢查各中小學校食品安全規章制度的建立和落實情況、食品衛生工作的日常管理情況。作為校園食品安全的第一責任人,各中小學校要建立和健全食品安全管理制度,建立食物中毒或其他食源性疾患等突發事件的應急處理機制,配備專職或兼職的食品衛生管理人員,不斷強化食品安全日常管理工作;要切實加強對租賃學校房屋,從事食品生產經營行為的管理,與租房者簽定正式合同,明確其食品安全責任,督促其健全食品購銷臺帳,落實索票索證制度;要求、督促學校食品生產經營單位自覺接受有關部門的監督檢查;要加大食品安全宣傳力度,建立經常性的宣傳教育機制,大力宣傳食品安全法律法規和有關常識,強化有關人員食品安全責任意識,增強廣大師生消費信心和自我保護意識,構建健康、安全、和諧的校園環境。
教育行政主管部門要對各學校食品安全制度的落實情況,進行經常性的巡查和檢查,堅決制止將學校食堂分散承包、多頭承包,杜絕只承包不管理的現象;工商、衛生等監管責任部門,要密切配合,加大對學校食堂和校園內食品商店、小賣部的監管力度,進一步加強對學校周邊飲食門店、商店、攤點的日常監管工作。
五、時間安排
全市中小學校食品安全專項整治工作分三個階段進行:
第一階段:準備階段(6月29日-30日)。召開各有關部門參加的專項整治工作會議,并部署到各縣區。各縣區、各部門制定本地、本單位具體行動計劃,抽調專人組成專項整治工作小組。
第二階段:實施階段(7月1日-15日)。
1、排查隱患階段(7月1日-10日)。由各縣區教育部門牽頭,根據本轄區內整治工作任務量的大小,對相關部門抽調的工作人員進行合理分組,分配工作任務,按照方案要求,拉網式排查學校食品安全隱患,并提出整改意見。市教育局對各地中小學校整改工作進展情況適時組織檢查。
2、落實整改階段(7月11日-15日)。各中小學校根據整改意見,認真落實整改措施?h區、各部門對照整治工作目標,認真做好自查驗收和階段總結,并于7月15日前將專項整治工作階段總結書面上報市食安辦,市食安辦匯總后報市政府。
第三階段:督查階段(8月25日-31日)。市食安辦組織相關部門,于新學期開學前,對各地中小學整改措施落實情況進行督查,并對整治工作情況予以通報。
學校工作計劃 篇8
為了牢固樹立德育意識,深入開展行為規范教育、品德教育、紀律教育、法制教育、心理健康教育。我校將根據區教育局普教科的德育工作重點和學校工作的總體要求,制定出中學德育工作計劃,以方便培養學生具有強烈的社會責任感,不斷促進學生全面發展。
一、出臺導師結對制度和德育首望制度,形成班主任承包制導師結對制德育首望制叁線一體的德育新模式。
長期以來,德育采取的都是班主任承包制,即對學生的思想品德教育是班主任的主要工作,其他教師很少參與對學生思想品德的教育。從本學期開始,出臺導師結對制度和德育首望制度,形成班主任承包制導師結對制德育首望制叁線一體的德育新模式。
導師結對制度就是學校給學生配德育導師,全校教師行動,每人結對3—5名學生為自己的德育輔導對象。我們知道在常態的學生德育中,班主任和家長往往充當的是嚴師的角色,學生一有犯錯,往往就會先批評。學生心情很郁悶,無人可以傾訴;學生有什么生活煩惱無人可以為他解憂。這是學校班級授課制的局限性,班主任只有一人,學生有五六十人,有的甚至有七十幾人。你叫班主任怎么有時間和精力去對付。我們學校小學部共29 個班,有29個班主任,而教師總數達72人,也就是說除班主任以外還有43位不是班主任的教師,這是一筆財富。教師的職責是什么?教師的職責是教書育人。只教書不育人不是完整的教師,所以必須發揮全體教師的作用,適當瓦解班主任的德育工作,采取導師結對制度。由于今年是試行階段,所以先從五、六年級開始。
德育首望制度是指對一些突發事件的處理,采取誰先看見,誰先制止并予以教育。學生中的一些突發事件,比如打架,一班和二班的同學發生矛盾打架了,可能這個時候班主任都不在,這個時候如何哪位老師先發現了,必須先去制止,然后進行教育。因為每一位老師都有育人的職責。
二、完善垃圾處理首望制度,校園衛生實行年級包干制。
垃圾處理首望制度自從上學期實行以來,取得了比較理想的成績。校園衛生按常規都是采取班級包干制,在校園里劃分班級包干區,每個班級承包一塊。從眼前的績效看,是一種比較可行的操作的模式。但假如經過這樣教育出來的人一旦走向社會,假如公園里發現有紙屑,他會去撿嗎?不會!因為這不是他的包干區,他沒有義務去撿,所以就不去撿。所以我們從長遠的育人角度看,打破班級承包制很有必要。
我們準備在今年先推行年級包干制。即整個校園衛生劃分為六個大塊,每個年級一大塊,但不分班級。每天早上早讀課前十分種為校園衛生清掃時間,這段時間里,每班派3名學生到年級包干區去清理垃圾,值周教師則在這個時候去看他們的勞動態度定級量分。因為有監督機制在,學生不可能不干,反而各班級之間互相競爭,誰都不想給自己班級抹黑,形成良好的競爭氛圍。
等時機成熟之后,我們在下一學期或下一學年,推行校園衛生無包干區制度,真正讓學校是我家,衛生靠大家的理念深入人心。
三、全面修訂常規值周量分標準,改扣分制為加分制。
今年由于少先隊的大隊輔導員人事有變動,再加上值周條款長時間不變,就會影響執行的力度。所以從本學期開始,我校采取值周加分制。
四、加強安全教育,舉行消防安全大演練活動。
學校安全教育至關重要,開學初學校準備與各班主任簽訂安全責任狀,引起各班主任對安全工作的足夠重視。然后請市消防宣教中心對老師進行消防安全教育。本學期還將準備開展一次小學生消防安全大演練活動。
五、發揮少先隊育人功效,舉辦隊會評優活動。
少先隊積極開展豐富多彩的隊活動,發揮少先隊的育人功效。為了規范主題隊會,提升少先隊主題隊會的質量,本學期準備進行主題隊會優質課評比。通過評比促進主題隊會質量的提升。
六、加強班級博客的管理,發揮網絡宣傳的作用。
班級博客的建立是我校的一大創舉,為了發揮網絡宣傳的作用,我們提倡各班將大禮拜作業布置統統放在博客上,一來方便家長對學生作用的監督和輔導,二來方便領導對各任課教師作業量情況的了解。
班級博客是家校聯系的很好的一種方式,我們準備下一學期進行一次班級博客大評比活動,從數量的`更新和文章的質量全方位考慮,提升博客質量。
七、積極行動,備戰椒江區科技文化藝術節。
各技能課老師,積極行動,及早準備,在發揮本校書生五月優勢的基礎上,積極選拔人才,備戰科技文化藝術節的各項比賽。
八、加強對住宿生生活習慣的養成教育,發揮寄宿學校的優勢。
寄宿制學校最大的特點就是住宿生特別多,如何對住宿生生活習慣進行養成教育,是我們重要的研究課題。我們繼續發揮我們生活區的管理優勢,加強對學生生活自理能力的培養,每學期都安排學生生活自理能力的比賽活動,用活動來帶動和提升各生活老師對住宿生生活習慣的養成教育的效果。
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