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      1. 超市主管工作計(jì)劃

        時(shí)間:2023-03-07 08:59:29 工作計(jì)劃范文 我要投稿

        超市主管工作計(jì)劃通用

          時(shí)間流逝得如此之快,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,做好計(jì)劃,讓自己成為更有競(jìng)爭(zhēng)力的人吧。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好計(jì)劃嗎?下面是小編收集整理的超市主管工作計(jì)劃通用,希望對(duì)大家有所幫助。

        超市主管工作計(jì)劃通用

        超市主管工作計(jì)劃通用1

          時(shí)光荏苒,歲月如梭,不知不覺(jué)xx年就這么結(jié)束了;厥走^(guò)去一年來(lái)的工作歷程,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,鄖西店開(kāi)業(yè)至今,已有三個(gè)年頭了,在這幾年里,我有歡喜,也有過(guò)失落。武商為我們每個(gè)員工提供了展示自己的平臺(tái),在這里我不但學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)知識(shí)、家電的銷(xiāo)售技巧、賣(mài)場(chǎng)管理規(guī)范、同時(shí)也學(xué)會(huì)了人與人之間的交往,如何尊重領(lǐng)導(dǎo),服從分配,愛(ài)護(hù)員工,善待同事。

          人只有不斷的總結(jié)過(guò)去,才會(huì)有新的發(fā)展和進(jìn)步,如果不懂得總結(jié),那么我們做的永遠(yuǎn)都只是重復(fù)過(guò)去,平庸無(wú)為,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我提供這次總結(jié)的機(jī)會(huì),可以讓大家一起分享各自的收獲,使我們互相滲透各自成功的經(jīng)驗(yàn)和不足?偨Y(jié)過(guò)去、取長(zhǎng)補(bǔ)短、挖掘潛力,為xx年的工作做好充分的準(zhǔn)備和規(guī)劃。

          在武商這個(gè)平臺(tái)我一直保持著一份火熱的工作熱情,心態(tài)也是以平和為主。我深深的知道,作為一名賣(mài)場(chǎng)的管理人員,堅(jiān)決不可以把個(gè)人的情緒帶到工作中去。管理者的言行和規(guī)范,也直接影響員工們的工作激情。雖然自己做主管時(shí)間不算太長(zhǎng),自身的素質(zhì)和管理水平還不是很高,深知要樹(shù)立良好的形象,因?yàn)槲覀儾粌H僅代表著我們自身,更代表著武商的形象。

          作為人商鄖西店家電一名主管,主要以人員的管理和銷(xiāo)量為核心。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)與摸索,我將人員的管理分為兩大類(lèi):?jiǎn)T工

          銷(xiāo)量目標(biāo)管理:就是根據(jù)實(shí)際情況,給每個(gè)員工制定的銷(xiāo)量任務(wù)。每個(gè)月要給員工制定銷(xiāo)量,沒(méi)有壓力就沒(méi)有動(dòng)力。帶動(dòng)員工如何利用節(jié)假日搞好銷(xiāo)售,如何利用人脈關(guān)系帶動(dòng)顧客,如何利用人商良好的口碑真正讓顧客享受到超值服務(wù)。不斷激勵(lì)員工的工作熱情,并調(diào)動(dòng)員工的積極性去認(rèn)真思考要通過(guò)哪些通路、方法來(lái)盡可能的提高銷(xiāo)量。由于自身的素質(zhì)低下、對(duì)工作狀態(tài)和福利待遇的不滿,我有過(guò)失落和消極情緒。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)有時(shí)產(chǎn)生不服氣的心態(tài),對(duì)同事的誤會(huì)深感委屈。在過(guò)去的一段時(shí)間里,我茫然不知所措,以往的工作熱情消失貽盡,看見(jiàn)違規(guī)亂紀(jì)裝作沒(méi)有看見(jiàn),想說(shuō)的話不敢說(shuō),該做的事情不想做,帶頭在賣(mài)場(chǎng)聊天烤火,和同事閑聊。思想不對(duì)頭,管理方法不得當(dāng),差點(diǎn)讓自己自暴自棄下去。工作中還有很大的不足,對(duì)于自己的管理水平和自身素質(zhì)還有待提高,在工作之余,自己還應(yīng)該多學(xué)習(xí)管理方面的書(shū)籍,多請(qǐng)教上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),多和同事溝通,多學(xué)習(xí)關(guān)于產(chǎn)品方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí),我們只有不斷的.學(xué)習(xí),不斷的提高,不斷的進(jìn)步,才能立足于如今如此競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)之中,只有做好這些,才有足夠的資本,才能在這個(gè)崗位中脫穎而出,在平凡的工作中作出不平凡的成績(jī)。

          只有這樣,領(lǐng)導(dǎo)才可以考慮你的薪水,論功加薪。以上只是本人

          比較膚淺的一些認(rèn)識(shí),希望在工作中領(lǐng)導(dǎo)們你能夠及時(shí)糾正我的錯(cuò)誤,我定當(dāng)努力做好本職工作,為做好經(jīng)理的左膀右臂,力所能及的為上級(jí)分擔(dān),也希望公司在每一位員工的努力下,在新的一年中會(huì)有新的氣象與新的突破。在以后的歲月里,我的工作一定會(huì)越來(lái)越努力的,盡量不會(huì)出現(xiàn)任何的差錯(cuò),這對(duì)我是必須要求的,我對(duì)自己的要求是最嚴(yán)格的,一定要做到為公司的事業(yè)盡出自己最大的努力!xx年努力打開(kāi)一個(gè)工作新局面。

        超市主管工作計(jì)劃通用2

          xx年,新年的鐘聲即將敲響,xx年,新氣象,在此,請(qǐng)?jiān)试S我代表超市領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)全體同仁在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,堅(jiān)持以人為本、穩(wěn)步發(fā)展,以提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益為核心,以做大做強(qiáng)超市主管為己任,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,堅(jiān)定不移地走"執(zhí)行與發(fā)展"兩條主線

          以強(qiáng)化管理,突出重點(diǎn),努力完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),為超市發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

          xx年,我們超市共完成營(yíng)業(yè)額31345928元。其中經(jīng)營(yíng)收入7443138元,較上年同期減少128822元。與上年同期減少1473442元,上升181272元。

          回顧全年,我們主要做了以下幾方面的工作。

          1、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,創(chuàng)造良好經(jīng)營(yíng)環(huán)境。為了進(jìn)一步創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境,我們繼續(xù)加大力度開(kāi)展規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)化工作。對(duì)貨架商品的管理、商品陳列、商品價(jià)格的管理,以及環(huán)境衛(wèi)生、商品質(zhì)量的管理都作出了明確具體的規(guī)定,做到了商品管理人員有專(zhuān)人負(fù)責(zé);對(duì)促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、組織、執(zhí)行進(jìn)行了必須程度的監(jiān)督。環(huán)境衛(wèi)生方面,我們還著力開(kāi)展了包括環(huán)境布置、商品陳列、庫(kù)存信息反饋等項(xiàng)工作;管理上,我們嚴(yán)格按照超市管理?xiàng)l例,結(jié)合不同區(qū)域、不同季節(jié)的服務(wù)需求,采取人性化、細(xì)致化的服務(wù),贏得消費(fèi)者的信賴;在商品管理上,我們實(shí)行商品編碼標(biāo)識(shí)管理,在采購(gòu)、加工、分發(fā)、回收各個(gè)環(huán)節(jié)各個(gè)流程進(jìn)行規(guī)范,嚴(yán)格控制;在商品在促銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行上,執(zhí)行商品報(bào)損制度,做到了有據(jù)、有章可尋,并加大促銷(xiāo)力度,在促銷(xiāo)促銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行期間,節(jié)假日商品庫(kù)存率都達(dá)95%以上。我們還根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的特點(diǎn)經(jīng)常調(diào)整品種結(jié)構(gòu),增加促銷(xiāo)活動(dòng)頻率,以滿足市場(chǎng)需要。我們嚴(yán)格按照超市工作部署,積極開(kāi)展各項(xiàng)工作。

          2、積極推進(jìn)新品引進(jìn)戰(zhàn)略,降低商品成本。為了使企業(yè)資金運(yùn)作效率大幅度提高,降低運(yùn)營(yíng)成本,今年公司進(jìn)一步加大了對(duì)品種齊全的力度,有效降低了運(yùn)營(yíng)成本。

          3、加強(qiáng)服務(wù),提升形象。今年公司對(duì)員工服務(wù)質(zhì)量提出了更高要求。為全面提升服務(wù)質(zhì)量,今年公司組織服務(wù)部全體職工,深入學(xué)習(xí)了《超市管理?xiàng)l例》,進(jìn)一步明確了超市營(yíng)業(yè)范圍,提高了服務(wù)水平,促進(jìn)超市整體服務(wù)水平的提升。同時(shí),公司還對(duì)超市服務(wù)工作進(jìn)行了大量的探索和實(shí)踐,通過(guò)實(shí)施服務(wù)工作月活動(dòng),不僅使超市的服務(wù)意識(shí)得到了進(jìn)一步的強(qiáng)化,而且在公司的內(nèi)部管理、人員管理等方面都有了一定的提高。

          4、進(jìn)一步規(guī)范超市業(yè)績(jī)考核辦法,完善超市各項(xiàng)管理制度。公司結(jié)合超市實(shí)踐,對(duì)超市業(yè)績(jī)考核辦法進(jìn)行了進(jìn)一步的完善。

          為適應(yīng)超市的'發(fā)展需要,超市領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)超市各項(xiàng)管理制度進(jìn)行了調(diào)整,對(duì)超市管理辦法也進(jìn)行了補(bǔ)充和修訂;為適應(yīng)日常管理工作的需要,超市領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)超市各項(xiàng)管理制度進(jìn)行了重新的調(diào)整,并將各項(xiàng)管理制度逐日健全,使超市的工作更加系統(tǒng)化和規(guī)范化。

          xx年,我們超市在市場(chǎng)管理工作中,主要是以管理為中心,加強(qiáng)超市的內(nèi)部管理,做到責(zé)任到人、明確分工。為了進(jìn)一步提高超市經(jīng)營(yíng)管理水平,增強(qiáng)超市員工的工作自覺(jué)性,提高超市的管理質(zhì)量,使各項(xiàng)工作有條不紊、規(guī)范有序。同時(shí),為了加強(qiáng)內(nèi)部管理,促進(jìn)超市工作的順利開(kāi)展,公司還對(duì)各部門(mén)進(jìn)行了相關(guān)的考核與調(diào)整,使各部門(mén)管理者能夠充分認(rèn)識(shí)到自己的重要職責(zé)。同時(shí),各部門(mén)還根據(jù)超市工作的實(shí)際情況,制定出了《超市經(jīng)營(yíng)管理制度》,為超市今后經(jīng)營(yíng)管理提供了制度保障。

          xx年,超市將會(huì)在各個(gè)管理層面、超市員工的努力下,有所發(fā)展,超市將會(huì)有不斷壯大、不斷成長(zhǎng)的。在此,我對(duì)超市領(lǐng)導(dǎo)和全體同仁在xx年的工作給予一個(gè)初步的規(guī)劃,讓我們超市在xx年中更上一層樓!

        超市主管工作計(jì)劃通用3

          不知不覺(jué)中,上半年過(guò)去了,現(xiàn)對(duì)下半年工作計(jì)劃如下。

          一、計(jì)劃擬定

          1、年銷(xiāo)售目標(biāo):

          1)作業(yè)本銷(xiāo)售目標(biāo)x萬(wàn)元。以x%-x%的銷(xiāo)售額遞增。

          2)筆記本銷(xiāo)售目標(biāo)x萬(wàn)元。以x%-x%的銷(xiāo)售額遞增

          2、銷(xiāo)售方向:

          1、本地市場(chǎng),以xx市為根基,向周邊縣級(jí)市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù):

          1)xx市區(qū)各批發(fā)市場(chǎng)發(fā)展經(jīng)銷(xiāo)商,每個(gè)批發(fā)市場(chǎng)必須發(fā)展一名以上經(jīng)銷(xiāo)商其他市場(chǎng)盡量全面發(fā)展客戶。

          2)xx市區(qū)及郊區(qū)的文化用品零售店展開(kāi)地毯式拓展。公司許配合零售文具店配貨和配送。

          3)xx市區(qū)及郊區(qū)各學(xué)校以及學(xué)校內(nèi)商店也需大力發(fā)展,潛力較大。

          4)xx地區(qū)每個(gè)縣城的批發(fā)門(mén)市須努力開(kāi)發(fā),若縣城批發(fā)門(mén)市無(wú)法做到客戶資源意向可開(kāi)發(fā)零售商,必須達(dá)到每個(gè)縣城都多少有xx公司的產(chǎn)品,或了解xx公司的產(chǎn)品。

          3、外地市場(chǎng):

          1)xx省周?chē)魇∫患?jí)批發(fā)市場(chǎng)全力以赴發(fā)展代理商或經(jīng)銷(xiāo)商,暫時(shí)包括以下地區(qū):xx、xx。

          2)每個(gè)省一級(jí)批發(fā)市場(chǎng)至少發(fā)展一名代理商或2-3名經(jīng)銷(xiāo)商,暫且根據(jù)市場(chǎng)客戶的實(shí)力、信譽(yù),對(duì)本產(chǎn)品的認(rèn)識(shí)積極性等以及一些客觀性情況而定。

          3)如果各省的一級(jí)批發(fā)市場(chǎng),暫時(shí)很難做到市場(chǎng)的投入或投入后效果不明顯,可以在其省內(nèi)二級(jí)(地市級(jí))批發(fā)市場(chǎng)發(fā)展經(jīng)銷(xiāo)商,使二級(jí)市場(chǎng)成熟之后包圍一級(jí)市場(chǎng),但二級(jí)市場(chǎng)至少做2-3家經(jīng)銷(xiāo)商,從而達(dá)到我們的銷(xiāo)售目的,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。

          二、客戶回訪

          目前在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)筆記本種類(lèi)偏多,技術(shù)方面不相上下,為穩(wěn)固和拓展市場(chǎng),務(wù)必加強(qiáng)與客戶的交流,協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系:

          1)關(guān)系維護(hù):

          為與客戶加強(qiáng)信息交流,增進(jìn)感情,對(duì)一級(jí)客戶每?jī)稍掳菰L一次;對(duì)于二級(jí)客戶根據(jù)實(shí)際際情況另行安排拜訪時(shí)間。

          2)售后協(xié)調(diào):

          目前情況下,我公司應(yīng)以:“賣(mài)產(chǎn)品不如賣(mài)服務(wù)”,在下一步工作中,我們要增強(qiáng)責(zé)任感,不斷強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。用戶使用我們的產(chǎn)品如同享受我們提供的服務(wù),從穩(wěn)固市場(chǎng)、長(zhǎng)遠(yuǎn)合作的角度,我們務(wù)必強(qiáng)化為客戶負(fù)責(zé)的`意識(shí),把握每一次與客戶接觸的機(jī)會(huì),提供熱情詳細(xì)周到的售后服務(wù),給公司增加一個(gè)制勝的籌碼。

          三、價(jià)格政策

          1、定價(jià)原則:

          1)拉大批零差價(jià),調(diào)動(dòng)代理積極性;

          2)結(jié)合批量,鼓勵(lì)大量多批;

          3)以成本為基礎(chǔ),以同類(lèi)產(chǎn)品價(jià)格為參考,使價(jià)格具有競(jìng)爭(zhēng)力;

          4)順應(yīng)市場(chǎng)變化,及時(shí)靈活調(diào)整。

          2、目的

          1)樹(shù)立xx公司的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)形象,擴(kuò)大其影響;

          2)作為獎(jiǎng)勵(lì)代理的一種方式,刺激代理商的積極性。

          四、開(kāi)拓創(chuàng)新,建立靈活的激勵(lì)銷(xiāo)售機(jī)制

          開(kāi)拓市場(chǎng),爭(zhēng)取客源:

          銷(xiāo)售部將配合公司整體新的銷(xiāo)售體制,制定完善市場(chǎng)銷(xiāo)售任務(wù)計(jì)劃及業(yè)績(jī)考核管理實(shí)施細(xì)則,提高銷(xiāo)售代表的工資待遇,激發(fā)、調(diào)動(dòng)銷(xiāo)售人員的積極性。銷(xiāo)售人員實(shí)行工作日記志。以月度銷(xiāo)售任務(wù)完成情況及工作日記志綜合考核銷(xiāo)售人員。督促銷(xiāo)售人員,通過(guò)各種方式爭(zhēng)取團(tuán)體和零散客戶,穩(wěn)定老客戶,開(kāi)展新客戶,并在拜訪中及時(shí)了解收集賓客意見(jiàn)及建議,反饋給有關(guān)部門(mén)及總經(jīng)理室。

          五、密切合作,主動(dòng)協(xié)調(diào)

          與公司其他部門(mén)接好業(yè)務(wù)結(jié)合工作,密切配合,根據(jù)賓客的需求,主動(dòng)與公司其他部門(mén)密切聯(lián)系,互相配合,充分發(fā)揮公司的整體銷(xiāo)售活力,創(chuàng)造最佳效益。加強(qiáng)有關(guān)宣傳,充分利用多種廣告形式推薦公司產(chǎn)品,宣傳公司,努力提高公司知名度。

          以上幾點(diǎn)請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)多提建議與意見(jiàn),為了公司的宏偉藍(lán)圖,齊心協(xié)力,共同進(jìn)步,使公司走向輝煌的明天,挑戰(zhàn)已經(jīng)到來(lái),既然選擇了遠(yuǎn)方,何畏風(fēng)雨兼程,我相信:用心一定能贏得精彩。

        超市主管工作計(jì)劃通用4

          半年來(lái),在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,同事們的支持配合,較好地履行了自己的工作職責(zé),并接管了商品管理的各項(xiàng)流程。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)巡視,保證經(jīng)營(yíng)秩序良好。樓層主管的工作就是現(xiàn)場(chǎng),工作內(nèi)容非常具體,瑣碎的工作。這也就要自己有較強(qiáng)的責(zé)任心,保證經(jīng)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)各種具體,瑣碎的工作當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行解決。使?fàn)I業(yè)秩序良好運(yùn)行,給顧客提供一個(gè)方便,舒適的購(gòu)空間。

          一、以下是半年來(lái)我商場(chǎng)商品管理的總結(jié)

          1、大型市調(diào)共六次,參加市調(diào)柜臺(tái)37個(gè),市調(diào)單品共4696個(gè),需調(diào)價(jià)194個(gè),已調(diào)162個(gè),以下柜13個(gè),未調(diào)32個(gè),以售完20個(gè)。小型市調(diào)三次,對(duì)國(guó)美家電與我商場(chǎng)家電相比,進(jìn)行調(diào)價(jià)處理。

          2、商場(chǎng)共進(jìn)新品商品404個(gè),竄貨33起,同意上柜8起,退貨13起,12起賣(mài)完不再進(jìn)貨。

          3、對(duì)商品質(zhì)檢374個(gè)

          4、對(duì)21個(gè)柜臺(tái)商品資質(zhì)的跟換

          二、我計(jì)劃以下工作戰(zhàn)略

          1、進(jìn)一步加強(qiáng)人員管理,從源頭上杜絕紀(jì)律上自由散漫現(xiàn)象。在紀(jì)律方面不能有特別,更沒(méi)有私情,不提倡對(duì)一些表現(xiàn)出色者實(shí)行特例,這樣會(huì)傷害紀(jì)律的嚴(yán)明和管理的權(quán)威。獎(jiǎng)罰公平,做到獎(jiǎng)有理、罰有因。

          2、提高商品經(jīng)營(yíng)檔次、主流品牌的經(jīng)營(yíng)格局。作為商場(chǎng)的主管,必須以其良好的心理素質(zhì),以敏銳的觀察能力,良好的服務(wù)態(tài)度和說(shuō)服能力,曉之以禮、動(dòng)之以情,做好員工的思想工作。

          3、加強(qiáng)商品價(jià)格、貨品來(lái)源管理。杜絕重貨,商品以次充好及提供三無(wú)產(chǎn)品等現(xiàn)象發(fā)生。爭(zhēng)取在退換貨方面加強(qiáng)細(xì)化管理。

          4、加強(qiáng)監(jiān)督管理機(jī)制。對(duì)于賣(mài)場(chǎng)出現(xiàn)的'情況及時(shí)記錄、匯報(bào),做出及時(shí)解決,并幫助員工改進(jìn)工作。

          5、加強(qiáng)情感式營(yíng)銷(xiāo),通過(guò)對(duì)員工進(jìn)行宣傳、教育,以其規(guī)范陳列、誠(chéng)信服務(wù)的管理達(dá)到吸引客源,促進(jìn)銷(xiāo)售目的。堅(jiān)決做到言出必行,出現(xiàn)工作上的失誤及時(shí)解釋或道歉。

          三、自身的不足

          在近半年的工作中,自我感覺(jué)也出現(xiàn)了很多問(wèn)題,主要有以下幾個(gè)方面:

          1、忙忙碌碌

          每天在公司上班總是覺(jué)得忙忙碌碌,但是每天回首一天的工作,總覺(jué)得是一無(wú)所獲,感覺(jué)只是一個(gè)忙字,但是具體干了什么,卻也說(shuō)不出個(gè)所以然,通過(guò)周經(jīng)理多次的指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)主要是因?yàn)闆](méi)有處理好緊急但是不重要的事情和不緊急也不重要的問(wèn)題,每天大量的時(shí)間都化在了處理這些事情上,所以感覺(jué)到一天忙忙碌碌但是總覺(jué)得一無(wú)所獲,在新的一年里,我準(zhǔn)備按照周經(jīng)理所教的,把每天該做的和要做的事情分清輕重緩急,合理安排和利用自己的時(shí)間。

          2、缺少經(jīng)驗(yàn)

          在工作過(guò)程中,做的最多的就是和人打交道,而且都是和顧客和業(yè)務(wù)員打交道,經(jīng)常遇到些一時(shí)難以解決問(wèn)題。到這種時(shí)候我都感覺(jué)到自己有些力不從心,因?yàn)檫@種時(shí)候需要多方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)以及很多的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),所以,我要在明年的工作過(guò)程中,總結(jié)今年的不足,隨時(shí)給自己充電,同時(shí)也希望公司能多給一些這方面的培訓(xùn)機(jī)會(huì),讓我快速的成長(zhǎng)起來(lái)。能更好的為公司工作。

          3、缺少激情

          在以上總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)中,平時(shí)在執(zhí)行的時(shí)候有時(shí)不能夠百分百做到,總有缺少工作激情時(shí)候,希望領(lǐng)導(dǎo)在以后的工作過(guò)程中能夠經(jīng)常給予指正。

        超市主管工作計(jì)劃通用5

          今年公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整方針戰(zhàn)略,出臺(tái)各種促銷(xiāo)計(jì)劃,以保障年度任務(wù)的完成。下面,本人就20xx年的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)作一下匯報(bào)。

          一、工作成績(jī)

          1、銷(xiāo)售方面:兒童區(qū)年度銷(xiāo)售任務(wù)xx年為645萬(wàn),實(shí)際銷(xiāo)售,超額完成任務(wù)%。其中小獅貓銷(xiāo)售為,占兒童區(qū)總銷(xiāo)售的%。兒童樂(lè)園銷(xiāo)售為,占總銷(xiāo)售的x。童裝區(qū)銷(xiāo)售有幾個(gè)高峰期,第一期為店慶期間,銷(xiāo)售為,占總銷(xiāo)售。第二期為五一期間,銷(xiāo)售為,占總銷(xiāo)售。第三期為十一期間,銷(xiāo)售額為,占總銷(xiāo)售的。在這幾次大的活動(dòng)中,因促銷(xiāo)力度較大,吸引了客流,銷(xiāo)售額也因此提升。

          運(yùn)動(dòng)年度銷(xiāo)售任務(wù)xx年為,實(shí)際銷(xiāo)售為。完成任務(wù)的。五一期間大部分品牌都參加了活動(dòng),所以銷(xiāo)售額直線上升,占。十一期間大品牌,如阿迪,安踏,李寧,Kappa等沒(méi)有參加活動(dòng),所以銷(xiāo)售額并不十分理想。

          2、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成各季度的招商調(diào)整計(jì)劃。四月份,完成波芘龍兒童樂(lè)園進(jìn)場(chǎng)的前期準(zhǔn)備工作和進(jìn)場(chǎng)后的后續(xù)問(wèn)題。同時(shí)壓縮小獅貓面積,自有童裝區(qū)整體前移。三季度,引進(jìn)童裝品牌

          “天使的口袋”,同時(shí)完成考拉布魯撤場(chǎng),OSHKOSH、DDN、小可米露等品牌的協(xié)調(diào)移位工作。同年x月份,又引進(jìn)了迷你屋、鎏恒色、英氏等童裝品牌。并完成原有童裝品牌的續(xù)簽工作。

          根據(jù)公司的發(fā)展需要,xx年x月份,我成為童裝區(qū)主管,主要負(fù)責(zé)童裝區(qū)的日常管理工作。在這兩個(gè)月中,主要工作內(nèi)容為:

          1、根據(jù)品類(lèi)銷(xiāo)售情況,協(xié)助品類(lèi)經(jīng)理組織中廳特賣(mài)活動(dòng);

          2、根據(jù)公司的工作安排,檢查營(yíng)業(yè)員的消防知識(shí);

          3、協(xié)助品類(lèi)經(jīng)理完成新簽約商戶的進(jìn)場(chǎng)工作等;在這一年的工作中,雖然完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,但也存在一些不足。在今后的學(xué)習(xí)和工作中我會(huì)努力改進(jìn)。

          二、學(xué)習(xí)方向和工作計(jì)劃

          1.強(qiáng)化形象,提高職業(yè)素養(yǎng)。作為一名一線的營(yíng)運(yùn)主管,言談舉止代表的是公司形象。所以要努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),全面提升自身素養(yǎng),以嶄新的精神面貌迎接新一年的到來(lái);

          2.嚴(yán)于律己,做好模范帶頭作用。要想管別人先要管好自己。在xx年的工作中,我一定嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參與公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn),會(huì)議等,為營(yíng)業(yè)員起好模范帶頭作用。

          3.強(qiáng)化職能,做好服務(wù)工作。營(yíng)運(yùn)主管的職責(zé)之一就是供應(yīng)商與公司的扭帶,所以我一定努力做好供應(yīng)商與公司的溝通工作。積極準(zhǔn)確的傳達(dá)公司的各類(lèi)事項(xiàng),也對(duì)供應(yīng)商的思想動(dòng)態(tài)、思想意圖及時(shí)的傳達(dá)到上級(jí),以便及時(shí)給予回應(yīng),以利于雙方更好的合作,達(dá)到雙贏的目的。

          4.協(xié)助品類(lèi)經(jīng)理做好日常管理工作,包括:

          (1)了解業(yè)種內(nèi)各專(zhuān)柜的銷(xiāo)售業(yè)績(jī),及時(shí)組織特賣(mài)活動(dòng),以完成保底銷(xiāo)售;

          (2)了解專(zhuān)柜內(nèi)營(yíng)業(yè)員的情況,日常的'儀容儀表,考勤等;

          (3)監(jiān)督專(zhuān)柜斷碼、斷號(hào)商品,催促及時(shí)補(bǔ)貨;

          (4)檢查本品類(lèi)公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生、燈光照明、設(shè)施設(shè)備以及安全隱患等;

          (5)檢查各專(zhuān)柜內(nèi)衛(wèi)生清潔、商品陳列、商品價(jià)簽、pOp使用、裝修施工等是否符合管理規(guī)定;

          (6)監(jiān)督管理各專(zhuān)柜議價(jià)銷(xiāo)售和私收貨款等情況;

          以上是我xx年的工作總結(jié)和xx年的工作計(jì)劃,如有不妥之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。我現(xiàn)在是童裝區(qū)的主管,對(duì)這個(gè)品類(lèi)還不是太熟悉。不過(guò)在今后的工作中,我會(huì)積極努力的了解和掌握這個(gè)品類(lèi)的一些特性特征,做到不恥下問(wèn),多種渠道吸收“營(yíng)養(yǎng)”,全方位提升自己。

          20xx年馬上就要來(lái)臨,公司也即將迎來(lái)自己兩周歲的生日,回想和公司共同走過(guò)的歲月,心中真是激動(dòng)不已。為此,我向公司領(lǐng)導(dǎo)保證,在新的一年,我會(huì)為公司更加茁壯、健康的成長(zhǎng)貢獻(xiàn)我自己的微薄之力。愿公司像紅日,越來(lái)越亮,紅紅火火!

          我從20xx年x月被提升到公司管理部,擔(dān)任樓層主管,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我一個(gè)創(chuàng)造、提升自我的平臺(tái)。深感自己是一名管理者。主要職責(zé)是,維護(hù)整個(gè)商場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序的有序運(yùn)行。具體日常工作內(nèi)容,主要有員工規(guī)范管理,商品售后服務(wù)等。

        超市主管工作計(jì)劃通用6

          時(shí)光荏苒,xx年很快就要過(guò)去了,回首過(guò)去的xx年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千。從年初進(jìn)入到公司,到目前為止,我已經(jīng)在公司工作了整整半年。在這段時(shí)間里,我和公司的職工及領(lǐng)導(dǎo)都相處得非常融洽,大家對(duì)我也關(guān)心,時(shí)常給我鼓勵(lì)和幫助;我工作的時(shí)候也是認(rèn)真謹(jǐn)慎,不僅順利完成工作任務(wù),工作之余還經(jīng)常總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷提高工作效率,雖說(shuō)工作中我也會(huì)犯一些錯(cuò)誤,從而受到領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),但我認(rèn)為這些錯(cuò)誤和批評(píng)是能極大的促進(jìn)我的工作熱情,讓我能在以后的工作中更加的謹(jǐn)慎和小心,提高工作效率。在和大家工作的這段時(shí)間里,他們嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的工作作風(fēng)給我留下了很深刻的印象,我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。這次的實(shí)習(xí)雖然有酸甜苦辣,卻讓我在社會(huì)中學(xué)到了很多學(xué)習(xí)期間無(wú)法了解的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),這對(duì)我來(lái)說(shuō)是最寶貴的東西。

          這次實(shí)習(xí)我總結(jié)了以下幾條經(jīng)驗(yàn),在以后的生活中如果能夠更好的總結(jié)和應(yīng)用這些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),將會(huì)使我在以后的人生道路中受益匪淺。

          第一:在與別人打交道時(shí)一定要積極主動(dòng)。我自己本身是個(gè)相對(duì)比較內(nèi)向的人,不擅長(zhǎng)主動(dòng)和別人交流打交道,在此次實(shí)習(xí)中我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足和缺點(diǎn)。比如在剛開(kāi)始實(shí)習(xí)的幾天內(nèi),我比較怯生。起初和公司的幾位同事打過(guò)招呼后就沒(méi)在說(shuō)什么了,下班后也是一個(gè)人玩手機(jī),沒(méi)有主動(dòng)和大家進(jìn)行溝通。由于和他們年齡有較大差距,怕跟他們交流不來(lái),也因?yàn)椴涣私夤ぷ鳝h(huán)境和工作流程不能很好的.交流和溝通。我也認(rèn)識(shí)到了自己溝通上的不足,面對(duì)沉默不語(yǔ)的尷尬,自己有責(zé)任和義務(wù)去與別人主動(dòng)交流。在公司里一個(gè)新的職工到來(lái)時(shí)很平常的,老師傅們也沒(méi)有必要主動(dòng)和一個(gè)新職工主動(dòng)打交道,這時(shí)候你就應(yīng)該主動(dòng)去和別人交流,介紹介紹自己啊,拉拉家常,關(guān)心一下工作啊,都會(huì)讓大家認(rèn)識(shí)你,了解你,對(duì)你留下良好的印象。在之后的實(shí)習(xí)中慢慢的在一起時(shí)間久了,大家也就對(duì)彼此多少有些熟悉了,漸漸地能和大家一起愉快的交流,就是出于自己的積極主動(dòng)。

          在工作的時(shí)候同樣也要積極主動(dòng)地和別人交流。在今后的社會(huì)工作中,工作不再是一個(gè)人所能完成的,那是幾個(gè)人或是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作,而且你還必須去幫助別人或是接受別人的幫助已完成工作,就是的團(tuán)隊(duì)合作的精神。因此你不能期望你自己一個(gè)人就能完成任務(wù),或是看到別人有困難也不去幫助。雖然此次我是來(lái)實(shí)習(xí)的,由于開(kāi)始對(duì)生產(chǎn)的不了解以及專(zhuān)業(yè)知識(shí)的不熟悉,只能夠在領(lǐng)導(dǎo)的安排下進(jìn)行一些相對(duì)簡(jiǎn)單的工作,可是我也很積極地去幫助別人完成自己力所能及的工作。就比如在實(shí)習(xí)中,在我提前完成領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)后,我就常主動(dòng)詢問(wèn)周?chē)膯T工有沒(méi)有需要幫忙的,有時(shí)候別人也不好意思麻煩我,我就主動(dòng)承擔(dān)他們的工作。這樣子不僅鍛煉了自己,幫助了他人,還融洽了你與別人之間的關(guān)系,在今后的工作中人家也更樂(lè)意與你交往了。

          第二:工作時(shí)一定要一絲不茍,認(rèn)真仔細(xì)。一個(gè)職員在公司的大部分時(shí)間都是在工作的,這就要求他在這段時(shí)間內(nèi)一定要小心謹(jǐn)慎,一絲不茍,不能總是出錯(cuò)。有時(shí)候一個(gè)失誤不僅僅使你自己的工作進(jìn)程受阻,還會(huì)影響他人,甚至受老板批評(píng)責(zé)備,因此認(rèn)認(rèn)真真地做每一件事情就顯得尤其重要。為了不使自己前功盡棄,我們?cè)趧傞_(kāi)始工作的時(shí)候一定要慎之又慎,對(duì)自己的工作要十分重視,如果有必要一定要檢驗(yàn)自己的工作結(jié)果,以確保自己的萬(wàn)無(wú)一失。在你對(duì)工作開(kāi)始了解并熟練后,你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己已能不用檢驗(yàn)就能保證工作的質(zhì)量了。而此時(shí)你也許不需要總是重復(fù)檢驗(yàn)工作結(jié)果,但還是要對(duì)自己的工作認(rèn)真對(duì)待,以免失誤。

          就像我在工作的時(shí)候,也犯下了不少錯(cuò)誤,雖然多數(shù)不是很?chē)?yán)重的錯(cuò)誤。比如說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)交給我的生產(chǎn)任務(wù),我在流程中添加固化劑時(shí)未等溫度降至60;跑單時(shí)未交齊,芯片未做任何保溫。還有做工作衣未洗綢的經(jīng)歷,我比較滿意。領(lǐng)導(dǎo)

        超市主管工作計(jì)劃通用7

          一、加強(qiáng)基層管理,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作的超常規(guī)

          超市零店主管工作總結(jié)與工作計(jì)劃

          一)實(shí)行基礎(chǔ)管理工作的改革創(chuàng)新

          超市零店零店零店零店零店零店零店基礎(chǔ)管理工作的創(chuàng)新和實(shí)施,需要超市管理職能的不斷完善,服務(wù)水平的不斷提高,同時(shí)還需要管理好、用好市場(chǎng)專(zhuān)柜,才能避免導(dǎo)致服務(wù)成本和質(zhì)量的流失。為此,超市管理人員綜合素質(zhì)的提高,在專(zhuān)業(yè)知識(shí)、溝通技巧、現(xiàn)場(chǎng)管理和生活管理方面投入了很大的精力,認(rèn)真研究了超市專(zhuān)柜基礎(chǔ)管理工作,同時(shí)加大了基層管理人員培訓(xùn)力度。一方面加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作,另一方面利用各種機(jī)會(huì)和方式以各種渠道廣泛招納賢才,滿足了現(xiàn)有人才的需求。

          二)完善人員考核辦法,向管理要效益

          超市零店零店零店零店基礎(chǔ)管理工作的創(chuàng)新和實(shí)施,需要超市管理職能的不斷完善,服務(wù)水平的不斷提高,同時(shí)還要面對(duì)市場(chǎng)各種突發(fā)事件。為此,超市管理人員不斷完善工作方法,對(duì)基層管理人員加大了管理力度。主要表現(xiàn)在:

          1、加大了基層人員的培訓(xùn)力度。通過(guò)各種渠道,對(duì)員工進(jìn)行了超市管理基礎(chǔ)知識(shí),操作技能、服務(wù)意識(shí)等方面的培訓(xùn);

          2、對(duì)超市員工的管理技能和服務(wù)意識(shí)進(jìn)行了明顯的調(diào)整。通過(guò)對(duì)員工的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高了超市員工的綜合素質(zhì),改善了員工工作作風(fēng);

          3、對(duì)超市缺少文明服務(wù)。通過(guò)對(duì)個(gè)別單位和個(gè)人的服務(wù)整頓,有效的遏制了超市臟、亂、差現(xiàn)象;

          4、對(duì)賣(mài)場(chǎng)商品損耗進(jìn)行了核算,與各部門(mén)核對(duì)損耗數(shù)據(jù),做到了降低一個(gè)點(diǎn)。以利于超市下一步的管理工作。

          三)狠抓員工思想教育和禮貌禮儀考核。

          超市零店零店員工流動(dòng)頻繁,新員工進(jìn)入超市行業(yè)xx年多的工作經(jīng)驗(yàn)讓我深刻認(rèn)識(shí)到員工思想教育的重要性。為此,我利用工作之余對(duì)員工開(kāi)展了禮貌禮儀培訓(xùn),同時(shí)在日常工作中對(duì)全場(chǎng)員工進(jìn)行貫徹禮貌用語(yǔ)的培訓(xùn),通過(guò)采取一系列的行之有效的措施,如入職培訓(xùn)、崗位練兵、定期考核等,使全體員工樹(shù)立了良好的服務(wù)意識(shí),盡快的.融入到超市的大家庭中,起到了很好的表率作用。

          二、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理、創(chuàng)造安全、舒適的營(yíng)運(yùn)環(huán)境

          為進(jìn)一步提高賣(mài)場(chǎng)員工的安全防范意識(shí)和服務(wù)水平,公司于xx年xx月xx日組織全體員工到大連萬(wàn)隆超市學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)技能,培訓(xùn)取得了很好的效果。通過(guò)培訓(xùn),提高了全體員工安全意識(shí)和服務(wù)水平,改善了員工的工作態(tài)度,激發(fā)了員工工作熱情,促進(jìn)了各項(xiàng)工作有序開(kāi)展;同時(shí),根據(jù)各部門(mén)的實(shí)際情況,加強(qiáng)了超市消防安全管理,落實(shí)了安全防范措施,完善安全設(shè)施,并對(duì)全體員工進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn)和防范技能演練,全面提高了廣大員工的安全防范能力和安全防范意識(shí),有效的保障了賣(mài)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)資金安全。

          三、加強(qiáng)檢查、維護(hù)及消防安全管理

          今年,后場(chǎng)部在消防安全管理方面做了大量的工作,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

          5、嚴(yán)抓車(chē)輛臨停、停放、維修及廠房周邊環(huán)境的治安秩序。

          在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,我們與各部門(mén)密切配合,從維護(hù)超市的治安秩序、消防安全入手,將各項(xiàng)管理工作日日有條不紊的開(kāi)展,認(rèn)真分析市場(chǎng)情況,查找安全隱患,制定切實(shí)有效的措施,加強(qiáng)保安隊(duì)伍穩(wěn)定性,加強(qiáng)市場(chǎng)巡邏及消防安全管理力度,落實(shí)相關(guān)制度和職責(zé),及時(shí)整改火情漏洞,并加強(qiáng)消防安全管理工作,確保各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位。

          6、完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)安全管理指標(biāo)和任務(wù)指標(biāo)。

          7、完成了各級(jí)安全部門(mén)經(jīng)理下達(dá)的其它工作任務(wù)。

          雖然在過(guò)去的xx年中,我們完成了一些工作,但安全管理只是起點(diǎn),不是終點(diǎn),明年還要更高起點(diǎn)、多方式、多渠道開(kāi)展安全管理工作,為公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

        超市主管工作計(jì)劃通用8

          超市防損是確保超市商品、設(shè)施不受損壞的重要工作,超市防損工作是超市經(jīng)營(yíng)體系當(dāng)中不可或缺的一部分。我從20xx年進(jìn)入超市工作,從一名普通的防損一線員工,一步步努力工作晉升到如今的超市防損主管。

          一路走來(lái),我深刻的意識(shí)到要做好超市防損工作,單靠動(dòng)動(dòng)嘴皮子、簡(jiǎn)單地超市訓(xùn)練是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。超市防損也是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要精心計(jì)劃,合理安排才能夠做好。

          為此,我現(xiàn)在制定20xx年世紀(jì)聯(lián)華超市防損工作計(jì)劃:

          第一,提高員工的素質(zhì):

          要在公司人事制度的基礎(chǔ)上建立一套的獎(jiǎng)勵(lì)制度,表?yè)P(yáng)工作優(yōu)秀突出分子。對(duì)于嚴(yán)重影響部門(mén)聲譽(yù)的工作人員堅(jiān)決予以懲罰,讓制度不斷完善,使正義、公正沁入員工心中。

          第二,加強(qiáng)防損團(tuán)隊(duì)的凝聚力:

          加強(qiáng)防損團(tuán)隊(duì)工作人員聯(lián)系,合理分工,互相配合,以加強(qiáng)對(duì)于超市各區(qū)的管理。在這方面,我要傾力親為,在防損團(tuán)隊(duì)當(dāng)中樹(shù)立威信。此外,我還會(huì)關(guān)心防損團(tuán)隊(duì)員工的生活,解決隊(duì)員實(shí)際困難。

          第三,提升部門(mén)服務(wù)意識(shí):

          超市防損的'工作雖然重要,但是也不能改太過(guò)分于追求每一個(gè)細(xì)節(jié)。我們?cè)诩訌?qiáng)超市監(jiān)管和巡邏的時(shí)候,也應(yīng)該讓顧客處于一個(gè)購(gòu)物的舒適環(huán)境當(dāng)中,不能影響正常顧客的購(gòu)物體驗(yàn),提升部門(mén)服務(wù)意識(shí)。

        超市主管工作計(jì)劃通用9

          xx年,本部門(mén)在上級(jí)的大力支持和部門(mén)班子成員的共同努力下,本部門(mén)各項(xiàng)工作都得到了大量員工的支持,保安隊(duì)伍穩(wěn)定,較好的為賓客提供了一個(gè)安全舒適的營(yíng)業(yè)環(huán)境,為酒店經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),現(xiàn)就xx年工作情況總結(jié)如下。

          一、工作內(nèi)容及工作效果

          1、加班加點(diǎn)工作,保障賓客的安全。

          我部門(mén)在日常的工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真抓好各項(xiàng)安全工作,確保酒店的消防安全。今年全年來(lái),共發(fā)生重大安全事故和客人員重大傷亡事故,較好的控制了重大安全事故。我部門(mén)員工本著不斷學(xué)習(xí),提高自我安全工作的意識(shí),努力做好各項(xiàng)安全工作。xx年全年,我部門(mén)無(wú)一例重大安全事故發(fā)生。

          2、加強(qiáng)各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程的學(xué)習(xí),提高全員的安全服務(wù)意識(shí)。

          為了更好的貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,我部門(mén)對(duì)新入職員工進(jìn)行了安全教育培訓(xùn),今年對(duì)員工的安全行為進(jìn)行了重新規(guī)范,并根據(jù)酒店安全部的有關(guān)要求,結(jié)合部門(mén)的實(shí)際情況制定了《酒店突發(fā)的事故應(yīng)急預(yù)案》和《酒店消防安全應(yīng)急預(yù)案》,從而提高員工的安全意識(shí)。在酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助和支持下,xx年我部門(mén)通過(guò)全體員工的努力,較圓滿地完成了酒店下達(dá)的安全管理目標(biāo),保證了酒店的各項(xiàng)消防工作能正常進(jìn)行。

          3、加強(qiáng)對(duì)消防安全工作的檢查,保障消防安全。

          為保障酒店的正常經(jīng)營(yíng),保障全體員工的生命和財(cái)產(chǎn)安全,我部門(mén)對(duì)酒店的消防安全工作進(jìn)行了細(xì)致全面的檢查,對(duì)酒店的消防管理制定了一系列的整改措施,并加強(qiáng)了酒店各部門(mén)之間的溝通,使酒店消防安全工作真正落實(shí)到實(shí)處。

          4、加強(qiáng)消防工作的宣傳力度,提高員工的消防意識(shí)。

          我部門(mén)定期開(kāi)展消防知識(shí)宣傳教育和消防演練,不斷提高員工的消防能力。根據(jù)消防安全月活動(dòng)的要求,部門(mén)組織了一系列的活動(dòng),上半年組織各部門(mén)員工進(jìn)行了消防安全培訓(xùn)和消防演習(xí),在演習(xí)的過(guò)程中我們還聆聽(tīng)了許多有關(guān)消防的知識(shí),使員工進(jìn)一步了解消防安全,增強(qiáng)了消防安全意識(shí)。上半年酒店消防重點(diǎn)單位的消防安全工作做的都很好,在各部門(mén)員工中起到了很好的帶頭作用,為酒店各項(xiàng)安全運(yùn)營(yíng)提供了有力的保障。

          5、做好酒店員工的培訓(xùn)工作,提高員工的素質(zhì)。

          為了保障全體員工的消防安全,我部門(mén)對(duì)員工進(jìn)行了消防安全教育培訓(xùn),在培訓(xùn)的過(guò)程中,部門(mén)堅(jiān)持以人為本的宗旨,做好員工的.安全培訓(xùn)工作,在培訓(xùn)結(jié)束后部門(mén)還組織了酒店員工的消防知識(shí)考試,使員工在培訓(xùn)中學(xué)到了一些關(guān)于火災(zāi)逃生的,消防知識(shí),提高了員工的消防意識(shí),在一定程度上提高了酒店的消防安全。

          二、部門(mén)存在的問(wèn)題

          6、部門(mén)的消防安全管理制度還需完善,但由于缺乏消防器材,缺乏足夠的消防安全知識(shí),在日常的消防監(jiān)督檢查的過(guò)程中,我部門(mén)存在消防安全知識(shí)欠缺的情況,在以后的工作中,我們會(huì)在各部門(mén)的大力配合下,將消防安全工作做的更好。

          7、消防安全工作做的還不夠細(xì),有的區(qū)域沒(méi)有做到位,特別是對(duì)酒店的各項(xiàng)消防安全制度執(zhí)行力度不是十分的堅(jiān)決,有待下一步的改進(jìn)。

          8、部門(mén)消防器材和消防栓的配置仍需進(jìn)一步完善,但由于我們工作做的不到位,導(dǎo)致部分器材的損壞,在以后的工作中,我們會(huì)加大對(duì)器材的維護(hù)和保養(yǎng),使其處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。

          三、下半年工作展望

          9、繼續(xù)堅(jiān)持每天開(kāi)展消防安全檢查,對(duì)酒店所有消防設(shè)備設(shè)施都做好檢查,對(duì)于存在消防安全隱患的部門(mén)和責(zé)任人,堅(jiān)決要求整改,并按照公司的指示,做好防范,保證酒店的消防安全。

          10、繼續(xù)抓好日常的消防安全檢查工作,及時(shí)處理火災(zāi)隱患,并做好檢查記錄,確保酒店各設(shè)備設(shè)施的處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。

          11、繼續(xù)抓好酒店的消防安全工作,保障我店員工的生命安全,確保全體員工能夠有一個(gè)良好的工作安全環(huán)境。

          12、繼續(xù)加強(qiáng)員工的培訓(xùn)力度,提高員工的消防業(yè)務(wù)技能,確保各設(shè)備設(shè)施處于

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