2023年秋季幼兒園后勤工作計劃
光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將迎來新的進步,現在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?下面是小編精心整理的2023年秋季幼兒園后勤工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃1
一、情況分析
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我園新學期共開設17個班級,大班6個、中班8個、小班3個,在園幼兒約620多人。
1、班級情況:由于本區域小班新生人數劇增,故經區教育局同意,在園內挖盡潛力,小班擴班2個——將原有4間專用活動室改為小班幼兒活動室及午睡室。小班平均班額達到40人/班。
2、人員情況:隨著班級數、幼兒入園人數的增加,新招聘營養員2人,保育員4人,均持證上崗。
3、其他情況:新開辦園(龍馬幼兒園)因園舍未建設好,從本學期起他們園的幼兒用餐暫借在我們幼兒園食堂完成,為期1年。所以我園食堂要在現有的配置下每天承擔幼兒、教職員工近一千人的就餐。
。ǘ┌l展優勢
1、新手保健基本了解工作內容,保育員、營養員規范操作意識增強,工作環節流暢。
2、人員穩定,目前我園高級保育員1名,中級保育員11名,初級保育員9名。中級營養師1名,初級營養師1名。
(三)存在問題
1、保健管理的分工有待細化,傳染病防控、特殊兒童的管理缺乏有效方法,需進一步將手足口病的發生率、特殊兒童的矯治等納入保健、保育的考核。
2、保育員保教配合主動意識弱、與家長的溝通經驗缺乏,一日中各環節的保教細節化管理有待梳理。
3、在膳食科學管理,膳費合理使用,控制盈虧上缺少及時的總結與反思。
4、食堂的正;\轉有一定的壓力,2園的營養員在日常工作上的配合需經歷一段磨合期。
二、指導思想
根據本學期幼兒園園務工作計劃及區教育局相關文件的總體要求,遵循“常規工作抓細節,發展工作抓創新”管理理念,立足實際,落實規范,細節入手,強化敬業精神。務實“天天規范、過程精細”管理模式,確保后勤保健工作的操作規范、安全到位、工作有序,穩步提高后勤工作的安全意識、服務意識與服務質量,做好為教育教學的服務工作。
三、工作目標
1、理順保健管理思路,以深化規范操作標準實踐為重點,直面關鍵問題與薄弱環節,加快新手成長速率,有效提升工作水平。
2、優化三大員月、學期考核評價指標,加強后勤管理,規范操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。
3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作,嚴格控制各種傳染病的發生;把好食品關,杜絕一切不安全事故的發生。
4、科學安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求,合理使用膳費,把盈虧控制在2%之內。
5、落實校園安全、財務規范管理、環境美化等各項后勤日常管理工作。
四、主要任務與措施
(一)后勤隊伍建設
主要任務:
1、增強后勤職業道德教育,加強三大員培訓,提升三大員操作規范,有效提高三大員綜合素養。
2、進一步加大考核獎勵機制,同步跟進優化考核、激勵機制,體現“過程”管理和“績效”管理。進一步培養三大員關注幼兒生活習慣培養的意識,提高三位一體的合作能力。
3、繼續鞏固食堂“六T”規范項目標準的落實,推進一日工作環節的精細化管理,提高日常營養員工作質量。
4、借助園保健結對資源,有針對性地幫助各個層次的保育員獲得進步。
主要措施:
1、繼續建立多元培訓機制:理論學習與實踐操作相結合、檢查與指導相結合、知識測試及崗位練兵等,規范每位保育員、營養員的操作行為。務實各項日常培訓,不同層次、不同崗位后勤人員予以不同層次的培訓,進一步鼓勵后勤人員參加高一層次技術培訓。落實規范,細節入手,形成日常培訓、指導、監控機制,推進保教配合,加強保教落實。
2、以幼兒園《三大員操作規范》手冊為基準,細化老師和保育員的日常保育運行標準,明確保教合一的內容,提高“保教合一”工作運行和指導,落實常態化、細致化。倡導保育員跟班制,明確環節站位及作用,強化班級周會,積累保教配合的`經驗,從而促進保教配合工作的開展和三位一體作用的發揮。
3、繼續加強后勤業務學習,根據在幼兒生活習慣培養方面的共性問題開展專題式保研活動,提升三大員的思考和表達能力;在操作考核的基礎上加強口試項目,進一步促使三大員會說會做。通過學習、交流、后勤服務明星評選等,開展“責任”為主題的職業道德教育,弘揚良好的后勤職業道德。
4、進一步將制度、操作規范、溫馨提示等以圖文并茂的方式在三大員工作環境中呈現,以美化環境,提醒、督促、指導保育工作。細化管理與指導食堂實務“六T”規范管理項目,爭創示范食堂。
5、調整營養員工作分工,關注新手營養員的規范操作,力爭與龍馬幼兒園營養員工作同步,合作順暢。
(二)衛生保健管理
主要任務:
1、明確保健管理人員側重管理項目與職責,以薄弱環節的有效轉變為抓手,逐步推進保健管理的執行度。
2、嚴格控制傳染病的發病率,掌握傳染病消毒隔離制度,積累健康教育經驗,拓展宣教途徑與方法,有效提升保育護理工作的精細度。
3、健全日常工作中對肥胖兒等特殊兒童的管理,加強飲食與運動矯治,落實保教結合捆綁式矯治制度,小步遞進特殊幼兒的矯治度。
4、以《優質菜譜》的完善、實踐為基點,深入開展營養工作實踐研究活動,努力跟進營養工作的規范度。
主要措施
1、務實日常工作,繼續規范保健員日;A性工作。明確兩位保健側重管理內容及任務要求,以“辦園質量評估反饋之保健版塊薄弱環節”為切入點、細化“反思——調整——實踐——評估”操作流程,提高保健實踐能力。
2、確立研究課題,明確研究內容與實施步驟,做好過程資料的積累。
3、強化保健每日班級巡視、每周小組工作例會制度,做到檢查評價與探討改進相結合,加強反饋、后續跟進。通過日常溝通、隨機訪談、現場驗證等方式,實現保健員指導能力與保育員規范操作能力的同步提高。
4、落實全日觀察相關培訓活動,開展全日觀察記錄文本的交流評比工作,促進教師、保育員、營養員三位一體對幼兒健康情況的關注、記錄和評價。
5、定期召開膳管會,聽取班主任、保育員、家長等各方面反映,科學制訂菜譜,每月對幼兒的菜譜進行認真的營養分析,切實改善幼兒的膳食平衡,做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內”。
6、積極尋找資源開展自制點心的培訓活動,優化常規自制點心的質量。繼續推行家長代表品嘗日、幼兒學期自助餐活動,完善與實踐“優質菜譜”的烹飪制作。繼續修訂編撰《幼兒喜愛的菜肴》并積極推廣。
7、強化保育員相關消毒新藥品使用方法的培訓,根據秋、冬季傳染病易發季節堅持做好預防性消毒和傳染病的隔離消毒工作。
8、研究肥胖兒與體弱兒的矯治管理,做好飲食、運動、習慣等培養的過程性管理宣傳、實施、記錄、分析及指導家長工作,對中、重度肥胖兒做好個案記錄與管理。同時積極指導家長,共同管理,確保矯治率。
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主要任務:
1、全體教職工加強安全意識,上崗時嚴格遵守安全制度。實行安全管理網絡,細化安全責任制,堅持以防為主,消除隱患。
2、學期開學與每位教職工簽定安全責任書。積極啟動各項應急預案演練,疏散預案演練做到常態化。
3、抓好環境衛生清潔消毒工作,營造安全、健康幼兒園環境。
主要措施:
1、每月定期對教職工進行安全培訓,細化培訓內容,落實安全考核“一票否決制”。強化教師在每日工作中的安全意識,加強對幼兒的安全教育和自我保護能力的培養。
2、進一步強化門衛管理制度,嚴格執行刷卡制度及外來人員登記制度,嚴格把好安全關,嚴守崗位,按時關鎖大門,督促家長遵守“幼兒入園離園制度”,來離園高峰嚴格按門崗站崗要求,及時根據近期出現的問題及時調整策略。
3、繼續每天對幼兒園的安全工作進行排查,加強用水、電、氣的安全管理和使用,下班以前認真檢查門窗、電源是否關閉,預防意外事件的發生。
4、定期開展疏散逃生的應急預案的宣傳和實地演練,提升保教人員的應急能力,演練成常態化。
5、進一步健全并嚴格落實各類安全制度、安全預案,細化安全責任制,落實日常規檢查、月重點排查,確保安全隱患及時發現、及時處理。
6、貫徹落實《食品衛生法》等法規,切實做好食堂驗收、切配、加工、留樣、清洗消毒等各項工作,執行責任追究制度。
7、邀請家長代表參與幼兒園的安全管理,巡視園內的大環境、小環境,發現問題及時匯報處理。
。ㄋ模┴攧、財產管理
主要任務:
1、進一步端正思想、增強依法辦學、勤儉辦園的意識,進一步規范收費,合理使用經費,注重開源節流。
2、加強財務管理,完善監督機制。
3、加大對各類資產管理登記、清點及歸還等的一系列制度的推廣,規范資產管理,做到帳帳相符、帳物相符,督促教工互相配合。
主要措施:
1、積極做好后勤服務工作,有計劃地采購學期辦公用品,幼兒學習用品及各部門所需物品的添置工作,合理利用有限資金,為幼兒園辦實事,辦好事,切實提高幼兒園財務管理工作的實效性。
2、認真執行政府采購改革要求,計劃、合理、有效地使用經費。嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。合理安排資金,報帳員按時做好預結算工作、按時報帳,財務室每月按時向家長公布幼兒伙食賬目,做到伙食月月清退。
3、在教職工中強化節約意識,發揮有限資產的效益。形成節能減排崗位責任制,明確各崗位人員相關工作要求,并將之納入學期考核內容,同步落實獎勵機制。
4、認真做好財產分類的保管、登記、領用、借物等登記,著力規范資產、行政與食堂倉庫管理,堅持“日、周、月”清查盤點制度,確保賬物相符、出入相符。
5、加強班級財產管理工作,配套物品分班保管,學期末清點一次,損壞或遺失東西按規定和制度執行。
(五)校園環境建設
主要任務:
1、根據園務工作計劃,在“幸福團隊,責任教師”的校園文化引領下,加強幼兒園精神文明建設,積極構建民主、和諧工作氛圍。
2、努力開創園內環境,重點對園內走廊環境、幼兒活動空間明確定位,優化設計,分步予以落實。
3、加強園容園貌建設,因地制宜地開展綠化美化工作,提高綠化品位,使綠化面積得到最大限度的增加,維護種植園地,達到教育與美觀于一體。
4、繼續落實垃圾分類工作,創建“潔、齊、美”的幼兒園環境。
主要措施:
1、關注環境創設細節,充分利用各空間,全面優化走廊、幼兒活動區域的環境創設,進一步創建體現主題化、游戲化、教育化、兒童化的教育環境。發揮環境對外宣傳功能和對內影響教工、幼兒發展的良好作用。
2、依據綠化養護協議,為綠化做好定期的養護。發揮種植園地的作用,豐富植物種類,讓幼兒親自種植,并進行定期的觀察與護理,激發幼兒熱愛大自然的情感。
3、拓展垃圾分類途徑,落實各項垃圾分類宣傳。組織教職員工認真學習垃圾分類的知識,嚴格執行園內垃圾分類制度。日常加強園垃圾分類領導工作小組的管理督察,完成各項垃圾分類自檢自查。每月進行一次環境檢查及時查處衛生死角。
五、具體活動安排(略)
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃2
一.指導思想:
后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學期我園的后勤工作將繼續以《幼兒園教育指導綱要》為工作依據,在園領導的關心支持和教職工的積極配合下,園舍和園內環境在原有基礎上有了更大的改觀。按照園務計劃的具體工作要求與安排,認真落實抓好后勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、食堂工作、安全工作及園內環境的綠化管理工作等。
二.工作目標:
1.創設良好和諧的育人環境。
硬件設備添置。廚房更換爐灶2臺、蒸飯車一臺、電熱水機一臺、小班段床120張、8臺空調、30臺風扇、小班窗簾、班級餐巾,充實各個活動區域。
營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,常聽到禮貌用語,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。
整潔衛生的環境創設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的宣傳。
2.發揮各要素的作用。
后勤各崗人員要堅持服務的'思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關系。
做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的采購計劃,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。
勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,并要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。
3.加強保育員隊伍的管理。
定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。
4.加強膳食管理。
科學的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養的均衡,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。
嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。并做到成品“四隔離”,用具“一沖”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。
做好食物貯存工作。由專人負責食品,所有食品隔墻離地至少10公分,同時由專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中48小時。
把好采購―加工―分發―食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水(特別是夏天),使幼兒對開水的需求得到保證。
5.抓好衛生保健工作。
進一步規范日常衛生保健工作,完善各類保健制度,自覺執行好各項制度,加強過程性的檢查與指導。
嚴格控制預防各種傳染病的發生,認真執行晨檢制度,發現異常及時進行合理處理,并做好晨午檢及全日觀察健康問題、在園幼兒帶藥服藥等各種表格的記錄。
加強園內衛生消毒工作的規范化管理,并如實做好消毒記錄。
做好體弱兒、肥胖兒的登記和個案跟蹤管理工作,注重過程性資料的積累與指導,每月進行一次情況反饋。11月份組織在園幼兒的視力、聽力、齲齒、身高、體重的檢測,并進行健康分析、評價。
提高相應的家長工作指導質量和對保育員日常工作的檢查指導,進一步提升保教水平。保健老師每月要定期更新保健宣傳資料,加強家園聯系,共同做好幼兒的保育保教工作。
6.做好創安工作。
強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。
提高幼兒生活學習環境的安全系數。每月每周定期對全園進行安全自檢,排查不安全隱患,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。
三.月份工作安排
八月份:
1.全體教職工體檢。
2.保安崗位培訓。
3.請維修工作人員檢查維修園內各種設備和設施,發現問題及時解決,保證教育教育順利進行。
4.做好開學前的各項準備工作。
5.開展全園的除“四害”工作。
6.全園環境大掃除整理、布置班級。
7.制定后勤工作計劃和安全工作計劃。
8.與供貨商店簽訂合同,并更新相關證件。
9.召開期初后勤工作會。
九月份:
1.重新安排保育員工作,組織保育員學習“一日工作常規”,更好地增強她們的配教意識。
2.全園教職工、幼兒簽訂《安全協議書》。
3.做好事業統計工作。
5.保安安全事項崗位職責的培訓。
6.開展道路交通安全宣傳教育周活動。
7.開展防災減災演練活動,提高幼兒自我保護能力。
8.保健老師及相關人員下廚房檢查烹調操作衛生情況,下班了解幼兒餐飲情況,合理制定幼兒每周帶量食譜。
9.做好秋季常見病的預防工作,添置衛生室藥品及各種消毒液。
10.配合衛生院做好預防接種的摸底、調查及接種工作。
11.發放“中秋節”安全告家長書并收回回執存檔。
十月份:
1、做好兩節前的安全大檢查,安排各崗人員加強節日值班。
2、加強食品衛生檢查、加強秋季傳染病預防工作。
3、檢查保育員一日工作情況。
4、參加市幼兒園衛生保健工作例會。
5.發放“國慶節”安全告家長書并收回回執存檔。
十一月份:
1、各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修。
2、出版衛生保健知識宣傳專刊。
3。結合季節特點,加強體弱兒的管理。
4、結合11.9消防日開展應急疏散演練。
5、組織幼兒秋游,做好幼兒安全措施。
6.做好期中互檢準備工作。
7.邀請法制園長來園講座。
十二月份
1、做好幼兒疾病預防及防寒保暖工作。
2、檢查各班午餐、午睡情況交接記錄情況。
3.保育員技能比賽。
元月份
1.全園幼兒測身高、體重并進行統計評價。
2.寫后勤工作小結。
3.做好學園資料、文件的整理、入檔工作。
4.安排假期輪值工作。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃3
一、工作思路
20xx年后勤工作的基本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的'精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。
二、工作目標
本年度后勤工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。
三個確保是:確保校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規范、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供應。
三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。
三、工作措施
1.加強后勤職工的思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。
20xx年,學校后勤要堅持服務育人、管理育人的原則,全面優化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環境教育、艱苦奮斗教育等。為了提高管理育人、服務育人的質量,本學期在后勤職工思想建設方面的主要舉措是:
(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。
(2)認真學習學校的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業道德水準。
(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創造優良條件,在搞好服務的過程中,實現自身價值,貢獻自己的力量。
2.加強校產管理,健全校產檔案
(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。
(2)年終對庫房進行盤點,做到帳物相符。
(3)無論固定資產還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃4
一、指導思想
我園本著“一切為了孩子,為了孩子的一切”的原則,盡心盡力為孩子們做好后勤保障工作。確保幼兒在園的生活、學習,讓家長放心。完善后勤服務制度,為幼兒園的教育、教學和幼兒的生活提供可靠的后勤服務與保障。
二、工作目標與任務
、眲撛O良好和諧的育人環境。
2。各崗位團結協作共同維護。
3。加強園所管理共建園所。
4。強化安全意識創平安園。
三、具體工作
1。
搞好環境創設,做好擴班工作。
本學期由于小班新生的增多,在原有2班的基礎上,經幼教中心批準新擴一個小班,把兩個專用活動室改成幼兒活動室和午睡室,安裝了相關必要設備,如電視、空調等,保證環境安全舒適。
營造整潔衛生的園所環境。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。
營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在日常生活中保持愉快的情緒。
2。各崗位員工,團結協作共同維護。
做好期初的各項準備工作,提前做好各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料的采購,保證開學各項工作的正常開展,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。
后勤各崗位要充分體現先行性、服務性、全面性的特征,要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關系。
加強保育員隊伍的`管理,定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,進行業務學習與培訓。
定期組織保育員和炊事員到參加體檢,做到持證上崗。
3。加強園所管理,共建園所
做好園所的維護與修理,勤儉建園,物盡其用,財盡其效,進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,并要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,做好期初與期末的財產清點工作。
加強財務管理,建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,并將收費標準向教師、家長和社會進行公布,將每月的財務收支單公布,增強透明度。在各項開支上做到精打細算,并盡量爭取幼教中心和家長的支持,共建美好園所。
加強膳食管理,根據保健軟件制定帶量食譜。廣泛聽取膳委會的意見與建議,增加食譜的花樣,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理,保證營養的均衡。
嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。做好餐具食具“一沖”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。
做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中48小時。廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水,讓幼兒對開水的需求得到保證
提前與采購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,與定點商店的相關負責人簽訂合同。
把好采購、加工、分發、食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。
4。強化安全意識,創平安園所。
強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。
提高幼兒生活學習環境的安全系數。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。á
四、各月份工作安排
八月份:
、睌M定辦公、教學用品、廚房用品等采購計劃。
、舱衅
一名新保育員。
、撑c鎮兒?坡撓,組織幼兒參加體檢。
4。教師、保育員、食堂人員體檢
5。全園衛生大掃除。把音樂活動室改成苗苗班午睡室
6。檢修全園水電設施和門窗桌椅。
7。與供貨商店簽訂合同,并更新相關證件。
九月:
1。重新安排保育員工作。
2。檢查毛巾杯子消毒情況。
3。做好倉庫管理記錄,做好索證工作,準備迎接衛生監督所的量化評級。
4。做好教師節的聚餐、退休教師歡送工作。
5。做好“國慶節”值班人員安排。
6。抽查班級衛生。
7。對教師保育員進行突發事件的培訓
8。召開膳委會會議。
9。鋼琴的調試校音。
10。
補充保健室藥品。
、缓笄诓僮饕幏秾W習交流
十月:
、睓z查保育員一日工作情況
⒉行政抽查食品的質量
、吵椴槲缢液桶嗉壭l生。
、聪腊踩菥殻ǖ诰胖埽
十一月:
⒈各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢查。
、矙z查廚房工作人員執行職責的情況。
、吵椴楣残l生情況。
⒋加強秋季常見病與多發病的宣傳工作。
十二月:
、背椴橛變簝x表衛生。
、矙z查點心提供、分發情況,及各班點心剩余情況á
⒊各班衛生檢查,二巾一杯檢查。á
4。各年級舉行“迎新年”體育小競賽。
一月:
、比珗@檢修。
、睬妩c班級以及其它園內財產。
、匙龊秘攧盏慕Y算,做好幼兒一餐二點的結算工作。
、礆w還出借物品。
⒌安排寒假值班表。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃5
上學期,我園后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標,團結一致,為幼兒、家長提供優質的服務。通過總結與反思,我園后勤組制定新學期工作目標。力求新學期有新的改變,更大地提高,為幼兒、家長、教職工提供一流服務。
一、積極探索,與時俱進
1、加強學習,提高素質,增強自信。
2、促進學習交流、互動,樹立求知意識,善于學習、勇于創新。
3、團隊合作,主動參與優質服務的行列,用心去做,用心體會。
4、向書本學習,向同事學習,向自己學習,在學習中積極探索。
我園現有保健教師2名,一名為正式在編一級教師,另一名為外聘教師。保育員11名,其中有一名是正式編制人員,其余10名為外聘人員,其中具有初級證書的保育員有7名占保育員隊伍70%;無證書的保育員有3名占保育員隊伍27%。營養員有5名其中有2名有初級證書其余3名沒有證書。財務人員1名。
做好幼兒園的維修工作,經常檢查大、中、小型玩具,消除不安全因素,對幼兒園的門窗、玻璃、自來水等及時維修。
5、促進“四個學會”,即學會學習,學會做事,學會合作,學會生存。
6、有計劃、有目標,主動地工作,克服消極心態,樹立積極態度,與全園的工作保持一致。
7、每個人寫好工作計劃,學期工作總結,做好讀書筆記。
二、重視安全、保衛工作
1、繼續做好檢查全園安全工作。
2、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗收,幼兒的用餐留樣,并做好登記。
3、食堂繼續做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進入。
4、食堂做好各種機器的安全操作。
5、司機做好汽車的保養與行車安全。
6、門衛盡快熟悉新生與家長,堅守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記與詢問。
7、門衛每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。
三、各部門日常工作要點
1、庫房管理與采購
1)購置和發放新生床上用品、書包、服裝等。
2)做好開學前,班級衛生用品、辦公室用品的購進與發放。
3)每月做好固定資產的對帳和盤存工作。
4)維修各班級的壞床、壞椅等工作。
5)投放沙池玩具、體育器材。
制定保健、安全計劃,系統開展保健衛生安全是我們幼兒園首要的工作。
2、維修工作
1)開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材,整理好體育用品房器材。
2)每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每天整理和檢修體育用品房器材,保證體育器械的安全性。
3)每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護。
4)每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門窗,進行一次全面的檢查修理。
5)每月檢查一次門窗,發現問題及時處理。
6)每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,發現問題立即維修。
7)進入夏季前清洗空調,放好各處遙控器,學期結束負責收撿公用遙控器。
8)定期給所有電腦升級殺毒。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關閉。
2)每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每天整理和檢修體育用品房器材,保證體育器械的安全性。
3、財務工作
1)做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。
保健制度的建立和實施,要以幼兒生理、心理發展需要為依據。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當的`調整。使制度更加符合實際情況,真正發揮其作用。
2)每月按時公布伙食盈虧帳。
3)按時發放各種工資、獎金、津貼。
4)做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作。
5)做好每月的財務報表上報工作。
4、食堂工作
1)每天做好室內外、餐廳的整潔。
2)根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先后,安排分餐;注意飯菜的保溫。
3)學期結束前清點餐用具。
4)食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。
5、門衛工作
1)種好種植園地和綠化植物,定期施肥剪枝。
2)做好體育角的管理工作。
3)每天做好責任區的衛生工作。
4)每天放學后整理操場,大廳的玩具、物品。
新學期、新打算,新思路。我們后勤各崗位通過上學期的工作總結與反思。大家面對新的挑戰,找差距,訂目標,力求在新的一年、新的學期,有新的改變。以下是我們的努力方向。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃6
在新的學期里,我園后勤組制定了新學期的工作目標,力求新學期有新的改變,為幼兒、家長、教職工提供優質服務。以下是本學期的后勤工作計劃:
一、加強后勤人員隊伍建設
1.建立個人檔案,記載員工工作經歷,體檢狀況,工作考核狀況。
2.實施工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
3.每月組織保育員學習有關教養方面的經驗介紹,結合日常工作找出差距和不足,進一步樹立正確的教育觀、兒童觀,提高保育員的工作能力。
4.保健醫生為保育員作兩次學習指導,期初學習常用物品消毒,并進行實際操練;期中學習秋冬季易發生疾病的預防、常見癥狀等知識。
5.廚房炊事員根據食譜要求,認真做好每天的一餐兩點。
二、日常工作安排
1.倉庫管理與采購
。1)購置和發放新生床上用品。
。2)開學前,班級物品、辦公室用品的采購與發放。
(3)每月做好固定資產的對帳和盤點工作。
2.維修工作
。1)開學前整理好體育用品器材,保證體育器械的安全性。
。2)對全園的電扇進行一次全面的檢查。
。3)每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門窗,進行一次全面的檢查修理。
(4)每月檢查一次全園門窗,發現問題及時處理。
。5)每周檢查全園的照明設施,發現問題立即維修。
(6)放好各處空調遙控器,學期結束負責收撿公用遙控器。
。7)定期給所有電腦升級殺毒。下班前檢查電腦及電源的.關閉。
3.財務工作
(1)做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。
(2)按時發放工資、獎金、津貼。
(3)做好每月的財務報表上報工作。
4.食堂工作
。1)每天做好廚房的清潔工作。
。2)根據各年齡段幼兒飯量的大小,安排分餐,注意飯菜的保溫。
(3)學期結束前清點餐用具。
。4)食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。
5.門衛工作
(1)做好種植園地和綠化植物的護養,定期剪枝。
(2)加強接送時間的接待工作以及假期值班的巡邏,嚴格盤問并做好外來人員登記。
6.衛生保健工作
。1)保健醫生加強對食堂、班級保教人員的督促和指導,開展好衛生保健工作,并做好臺帳工作。
(2)抓好傳染病防控工作,加大傳染病預防工作的力度。
(3)一學期完成幼兒身高、體重測查2次、視力測量1次。配合防疫站完成各種計劃內疫苗的接種工作,及時通知家長做好幼兒各類疾病的矯治工作。
。4)進一步做好膳食管理工作,科學制定食譜,提高幼兒、老師的伙食質量。
。5)利用宣傳欄、講座等多種形式定期向家長、幼兒宣傳衛生保健知識。
三、月份安排:
八月份:
1.全園大檢查,清掃全園衛生,做好修葺工作。
2.做好教具、生活日常品的采購、幼兒編班等各項開學準備工作,保證正常有序地開學。
3. 做好收費工作。
4.組織教職工體檢
5.制定本學期后勤工作計劃。
6.幼兒報名,資料登記造冊。
九月份:
1.落實新生入園體檢表。
2.核對新生資料,有欠缺的請家長補齊,做好資料錄入,完善幼兒檔案,做好事業統計工作。
3.做好教師節活動、中秋節活動的后勤輔助工作。
十月份:
1.值班人員做好國慶假期值班工作。
2.加強物品消毒工作,預防秋季傳染病,保證幼兒健康。
3.開辦健康知識專題講座。
4.整理衛生保健資料。
5.加強食堂飲食衛生工作。
十一月份:
1.做好家長開放半日活動的接待工作
2.通知家長及時更換冬季被褥。
3.保健醫生進課堂,為幼兒講解衛生保健知識。
4.做好親子運動會的后勤保障工作。
十二月份:
1.天氣寒冷,晨間活動前后,加強幼兒衣著管理,防止幼兒因過冷過熱生病。
2.做好全日觀察、班級消毒、交接班記錄及幼兒入園情況檢查工作。
3.組織廚房人員做好鎮操作技能比賽。
4.元旦活動的各項工作。
一月份:
1.購買學期末幼兒獎品。
2.清點班級財產,及園內其他財產。
3.各班級歸還所借物品。
4.做好財務稽核工作。
5.安排寒假值班表。
6.做好下學期購置物品計劃,并購買下學期所需物品。
7.做好假期維修計劃。
8.總結本學期后勤工作。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃7
一、指導思想:
全面貫徹落實教體局20xx年秋季開學工作的文件精神,遵照執行《幼兒園指導綱要》,在園務委員會的統一領導下,緊緊圍繞幼兒園中心工作,以后勤工作為保教服務,為師幼生活服務為宗旨,進一步強化后勤內部管理,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,促使后勤工作提檔升級。
二、工作目標:
1、優化食堂內部管理,確保師幼飲食安全營養。
2、搞好園所環境建設,營造良好學習工作氛圍。
3、加強財產財務管理,嚴格執行各類管理制度。
4、做好風險管理工作,轉移分散家庭及園所風險。
三、具體工作措施:
。ㄒ唬灮程脙炔抗芾,確保師幼飲食安全營養
1、加強后勤食堂工作人員培訓,優化食堂員工隊伍。不定期的組織學習,召開食堂培訓工作會,在學習的同時認真對照職責要求,總結工作得失,提出改進意見和方法,提高服務質量。本學期,我園有2名食堂老員工退休,加入2名新成員,在日常工作中,我們將采取以老帶新,結對幫扶的形式,幫助新員工盡快提高業務素質及水平,明確新的崗位職責,做好新崗位的各項工作,進一步提高后勤隊伍素質。
2、嚴格執行《食堂管理工作制度》,規范食堂各環節操作流程,確保師幼飲食安全及伙食質量。抓好食堂衛生消毒制度,督促炊事班長落實衛生包干區域,責任到人,量化考核;嚴格執行食品采購索證索票制度,大宗物質集中定點采購;做好師幼營養平衡膳食的研究,做到葷素搭配、干稀搭配、甜咸搭配,本學期我園將逐步推行“三菜一湯”的幼兒伙食標準,保證幼兒每天攝取足量的牛奶、水果等,保證師幼飯菜可口、餐量充足、營養全面。
3、加強對食堂工作的指導與督促工作,切實落實各項工作要求?倓罩魅蚊刻焐钊胧程枚c,及時發現問題,分析癥結,交換意見,發揮指導功效。每周到食堂幫廚兩次,每次至少一小時。
(二)、搞好園所環境建設,營造良好學習工作氛圍
1、做好園所的綠化美化工作。園內清潔區劃片到人,各負其責,保證園內務區域的整潔衛生;居蓪H诉M行日常養護,適時進行更換,及時進行整枝、治蟲。
2、抓好校園環境及周邊環境、門店的衛生管理。繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包干,明確責任區與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序,加強包干責任區域的過程性檢查的執行力。
3、規范、整理各功能室,完善后勤各項檔案資料,迎接本學期省示范園的`復評工作。
。ㄈ、加強財產財務管理,嚴格執行各類管理制度。
1、做好園內供求維修工作,并隨時進行檢查,發現問題及時處理,注意對設備設施的日常保養維修,確保安全無隱患。新購置的非易耗品由總務主任登記,所有物品由保管員發放。
2、其他園所財產包括辦公室和各功能活動室、班級領用的幼兒園財產,分工到人,明確責任,發現人為損壞的照價賠償,自然損壞的要及時維修。個人領用的財產交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。
3、加強財務管理,嚴格執行財務制度。一是對財務管理制度草案作進一步的修訂,并裝訂成冊;二是要組織全體干部職工學習;三是要求大家嚴格執行各項制度,如做好經費審計,規范收費,落實幼兒伙食賬目的公示制度等。合理使用幼兒園經費,做到精打細算,開源節流。
4、積極宣傳學前教育資助政策,通過摸底調查確定貧困幼兒資助名單,并公平公正進行公示,將財政專項資金及時發放到每一個貧困幼兒手中。
(四)做好風險管理工作,轉移分散家庭及園所風險。
1、認真做好20xx-20xx學年度風險管理工作,積極參投“四險”:即學生意外傷害險;監護人責任險;園方責任險、園方責任附加無過失責任險;食品安全責任險,完成城鎮基本醫療保險接續、參保工作。
2、確保參保工作零投訴,確保按時上繳保費及各種相關資料。
分月工作安排:
開學工作:
1、繼續做好開學報名工作。
2、購齊全園所需一切物品。
3、做好全園環境的衛生消毒及綠化美化工作。
4、及時做好安全隱患整改及小型維修工作。
5、完成20xx年秋季后勤工作計劃。
6、召開食堂工作專題會議,調整人事,重新定崗定責,重申工作紀律及工作要求。
7、督促食堂新增人員進行體檢,持證上崗。
9月:
1、召開伙委會,制定幼兒食譜。
2、收取家屬區水、電改前的水電費。
3、完成保險宣傳及繳費工作,收取家長自愿回執單。
4、搞好綠化管理及水電管理工作。
5、做好資助宣傳工作。
7、清查各班幼兒報名繳費情況。
8、整理完善后勤各項檔案資料,迎接省示范園的復評。
10月:
1、幼兒伙食成本核算。
2、召開食堂培訓會,重溫崗位職責,學習業務知識。
3、對申報的受資助幼兒進行摸底,確定資助幼兒名單。
4、檢查后勤各項工作落實情況,接受省示范園復評。
11月:
1、幼兒伙食成本核算。
2、召開伙委會,組織學習營養配餐相關知識,促使幼兒營養配餐科學化。
12月:
1、伙食成本核算。
2、做好“慶元旦”的物資準備。
3、收取門店水電費。
4、發放20xx年秋季幼兒資助金。
5、組織食堂員工進行業務培訓,提高業務水平。
元月:
1、伙食成本核算。
2、做好學期末財產、財務清理。
3、完成后勤工作總結。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃8
后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學期認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,抓好后勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境管理工作等.
一、指導思想
本學期我園的保健后勤工作將繼續認真貫徹《托幼機構衛生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求,根據市婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童,特制定出本學期后勤保健工作計劃.
二、工作目標
1.嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規范化.
2.繼續探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度.
3.做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕食物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生.
4.細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求.
5.進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強后勤管理,規范操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量.
三、主要工作及措施
(一)優化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識
1.進一步加強保教人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級文件精神,細致學習《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,協助老師共同完成保教任務.
2.以“保教聯動”主題為重點,繼續以月觀摩活動為載體,開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”“走進現場”等板塊,加強后勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神.
3.堅持保健教師每日早晚巡查制度,能及時發現問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發揮指導功效.
4.制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,提高保育員工作的規范、有序以及與教師之間的相互協作配合.
5.繼續實施后勤員工月工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量.
(二)扎實有序地抓好幼兒園的`衛生保健工作
1.進一步規范衛生保健工作,完善各類保健制度,自覺執行好各項制度,加強過程性的檢查與指導.
2.加強各類衛生傳染消毒工作的規范化管理,做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,并做好記錄.
3.嚴格控制各種傳染病的發生和預防,認真執行晨檢制度,不流于形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發現異常及時處理,并做好記錄.
4.加強伙食質量的管理,加強兩園廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況,做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內”.
5.繼續做好營養不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作,注重過程性資料的積累與指導,每月進行一次情況反饋.
6.提高相應的家長工作指導質量和對教師日常保育工作的檢查指導,進一步提升保教水平,積極參與親子園、家長學校、幼兒園網頁的編寫工作.
。ㄈ┣袑嵶ズ煤笄诔R幑芾,不斷提高服務質量
1.加強我園的財物管理,尤其是班級財產的管理.
1)進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,賬物相符,賬實相符,賬賬相符,完善購物申請,建立我園財產電子管理程序,數量、價格準確,保管責任到人.
2)完善分室活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,
2.抓好校園環境衛生管理.
1)繼續抓好環境保潔衛生工作,明確責任區與責任人,實行監督并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序.加強各責任區域的過程性檢查的執行力.
2)重視幼兒園綠化管理,根據季節適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環境凈化、美化、綠化.
3.加強安全管理,提高操作規范化.
1)進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生.
2)認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用.
3)繼續切實做好消防安全工作,實行安全網絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一.
4)每學期至少開展兩次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力.
5)切實做好家長開放日需準備的材料,確保家長幼兒互動氣氛.
6)根據教委辦指示,做好節假日安全事項通知,確保通知到位.
四、月份安排
八月份
1.購入所需物品,為開學做好準備.
2.檢修全園水電設施和門窗桌椅.
3.重新安排保育員工作.
4.做好收費、財務公開工作.
5.做好全園衛生大掃除工作.
九月份
1.根據編班情況調整班級桌椅.
2.檢查巾杯消毒情況.
3.全園衛生檢查.
4.進行“秋季防傳染”衛生宣傳工作.
5.做好“中秋”、“國慶節”值班人員安排.
6.檢查班級隱患排查登記情況.
十月份
1、培養幼兒良好的用餐習慣.
2、教育幼兒愛護公物.
3.檢查保育員一日工作情況.
4.抽查寢室衛生和班級衛生.
5.保育員衛生保健培訓.
6.做好幼兒常規體檢工作.
7.檢查班級老師交接班登記情況.
十一月份
1.各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修á
2.檢查廚房工作人員執行職責的情況.
3.定期檢查班級衛生、寢室衛生及各班的衛生清潔區情況.
4.做好家長開放日的后勤籌備.
5.檢查班級離園前5分鐘安全教育情況.
6.檢查廚房留樣、消毒等臺賬登記情況.
十二月份
1.抽查各班口杯清潔情況.
2.查看老師的一日工作情況.
3.檢查班級幼兒中途離園登記情況.
4.為“慶元旦”做好后勤準備工作.
6.檢查班級幼兒服藥登記情況.
7.做好冬季運動會的后勤籌備工作.
元月份
1.做好滅鼠工作,清掃、消毒、整理園內的每個角落;
2.各班組織幼兒學習有關衛生知識,并做好防寒工作;
3.清點班級以及其它園內財產.
4.做好財務歸檔工作.
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃9
新學期、新打算,新思路。我們后勤各崗位通過上學期的工作總結與反思。大家面對新的挑戰,找差距,訂目標,力求在新的一年、新的學期,有新的改變。以下是我們的努力方向。
一、創設良好和諧的育人環境
1、硬件設備添置。擬于期初將室創設為檔案室,應購入檔案櫥個,辦公桌套。應廣大教職工要求,安裝窗簾間(室至室)。為了使幼兒有一個更好的午休環境,將更新寢室窗簾,減弱室內光線強度。添置班級部分教玩具,充實科學室。購入移動式紫外線燈,完善消毒工作。更新廚房點心器具,更換班級紗巾套,添置滅蠅燈兩臺,保證食品安全衛生落到實處。
2、營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,常聽到禮貌用語,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。
3、整潔衛生的環境創設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。
二、發揮各要素的作用,取得最侍效率和效益
1、后勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關系。
2、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特征。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的采購計劃,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。
3、勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,并要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產清點工作,建產和執行損壞公物的賠償制度。
三、加強財務管理
建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,并將收費標準向教師、家長和社會進行公布,將每月的財務收支財單張貼在校務公開欄內,增強透明度。合理使用幼兒園經費,在各項開支上做到精打細算,節約開支,同時,盡量爭取上級有關部門和家長的支持,共建美好家園。
四、加強保育員隊伍的管理
1、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。
2、定期組織保育員和炊事員到縣防疫站參加體檢,做到持證上崗。
五、加強膳食管理
1、科學的的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養的均衡,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。
2、嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。并做到成品“四隔離”,用具“一沖”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。
3、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔墻離地至少公分,同時由專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中小時。
4、提前與采購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,并于月底與定點商店的`相關負責人簽訂合同。
5、把好采購――加工――分發――食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。
6、廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水,使幼兒對開水的需求得到保證。
六、做好創安工作
1、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。
2、提高幼兒生活學習環境的安全系數。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃10
隨著20xx年度新學期的到來,園內為使幼兒有一個愉悅、健康的學習和成長環境,后勤保健工作已成為幼兒教育工作的核心。而且因為其教育的特殊性與幼兒年齡特點的特殊性,保健工作更應良好地體現出新的教育理念下符合幼兒年齡特點及身心發展的一種人性化的教育與服務,從保育教育的角度最大限度地促進幼兒身心的健康成長,為幼兒一生的發展奠定良好的基礎。為此我們做出了幼兒園后勤管理工作計劃:
一、指導思想:
本學期我園的保健后勤工作將繼續認真貫徹《xx省托幼機構衛生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求,根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童,特制定出本學期后勤保健工作計劃。
二、工作目標:
1、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規范化。
2、繼續探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度。
3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生。
4、細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求。
5、進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強后勤管理,規范操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。
三、主要工作及措施:
。ㄒ唬﹥灮笄诠ぷ魅藛T隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
1、進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級文件精神,細學《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協助老師共同完成保教任務。
2、以“保教聯動”主題為重點,繼續以月觀摩活動為載體,開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”“走進現場”等板塊,加強后勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。
3、堅持保健教師每日五巡制度,能及時發現問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發揮指導功效。
4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,提高保育員工作的規范、有序以及與教師之間的相互協作配合。
5、繼續實施后勤員工月工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
。ǘ┰鷮嵱行虻刈ズ糜變簣@的衛生保健工作。
1、進一步規范衛生保健工作,完善各類保健制度,自覺執行好各項制度,加強過程性的檢查與指導。
2、加強各類衛生傳染消毒工作的規范化管理,做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,并做好記錄。
3、嚴格控制各種傳染病的發生和預防,認真執行晨檢制度,不流于形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發現異常及時處理,并做好記錄。
4、加強伙食質量的管理,堅持每月一次的伙委會會議,加強兩園廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況,做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內”。
5、繼續做好營養不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作,注重過程性資料的積累與指導,每月進行一次情況反饋。
6、提高相應的家長工作指導質量和對教師日常保育工作的檢查指導,進一步提升保教水平,積極參與親子園、家長學校、幼兒園網頁的編寫工作。
7、根據園所的情況,開展保健重點研究項目,本園《家園合作加強2—4歲幼兒良好進餐習慣培養的實踐研究》、分園《醫教結合預防4—6歲幼兒不良視力的`實踐研究》,學期末開展階段經驗總結交流。
(三)切實抓好后勤常規管理,不斷提高服務質量
1、加強各園的財物管理,尤其是班級財產的管理。
1)進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產電子管理程序,數量、價格準確,保管責任到人。
2)、完善分室活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,
2、抓好校園環境衛生管理。
1)繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包干,明確責任區與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。加強包干責任區域的過程性檢查的執行力。
2)重視幼兒園綠化管理,根據季節適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環境凈化、美化、綠化。
3、加強安全管理,提高操作規范化。
1)進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
2)認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用。
3)繼續切實做好消防安全工作,實行安全網絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。
4)每兩個月開展一次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。
九月份
1、開學準備,保證幼兒生活用品及所有保教設施。
3、新學期工作安排(包干區劃分等)
4、建立體弱兒檔案
5、安全工作大檢查
6、制訂班級安全衛生工作計劃
7、與供貨商簽訂合同
十月份
1、幼兒身高、體重測量
2、體弱兒、貧血幼兒矯治工作
3、保育員業務學習:怎樣有效的做好傳染病的預防措施?
4、文明班評比活動
5、課題啟動:本園《家園合作加強2—4歲幼兒良好進餐習慣培養的實踐研究》、分園《醫教結合預防4—6歲幼兒不良視力的實踐研究》。
十一月份
1、幼兒服一次預防藥,秋季傳染病預防系列工作。
2、安全專題周:自我防護(家庭問卷、幼兒繪畫、穿衣比賽、
3、幼兒園防寒保暖設施檢修工作
4、召開膳委會,提高膳食花樣品種。
5、保育員業務學習:幼兒戶外活動看護措施?
6、文明班級評比
十二月份
1、幼兒視力普查、身高體重測量評價
2、撰寫專題小結
3、文明班評比活動
4、廚房人員業務學習:食品衛生法學習;保育員業務學習:物品消毒常規措施
5、資料檔案大檢查。
6、家長講座:市兒保所主講。
一月份
1、開展保育人員衛生觀摩活動,提高衛生質量。
2、各部門工作小結
3、學期結束工作,假期值班安排。
4、保育員技能比賽:整理床鋪
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃11
。ㄒ唬⿵娀踩,責任到人
樹立“安全第一”的思想,堅持以防為主,切實加強園舍、場地、設施、活動過程和餐飲的安全管理。完善安全制度,落實措施、責任到人、定期檢查、預防為先,消除隱患,保障幼兒的身心健康。
1、每月進行一次安全宣傳教育或“安全知識講座”,提高教職員工的安全意識和安全管理能力。并把安全教育落實到幼兒身上,每月教師要根據本班的實際情況,制定安全教學活動增強幼兒健康、安全意識。
2、重視對幼兒的安全教育,每學期各開展一次“師生消防疏散演練”,與“防震疏散演練”活動,提高師生自我保護意識與能力,并懂得當遇到突發整件事如何求救,增強安全意識。
3、進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行制度,堅持崗位,按時關鎖大門,做好外來人員的查詢和登記工作,堅持實施家長憑幼兒接送卡入園接送幼兒制度。嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
。ǘ┘訌妼W習,提升素質
我園擁有一支年輕、充滿活力的教師隊伍,她們熱情、敢于創新,但同時也體現出在保育工作中的經驗不足、不細心、不全面。這時學習的重要性充分體現出來,要以學習促進發展,以學習提高經驗。分層開展有針對性的、內容形式多樣的學習活動,不斷提升崗位技能。繼續學習《幼兒園教育指導綱要》、《托幼機構衛生保健使用指南》等法規、文件,學習現代職工所應具備的職業精神和職業能力等,通過學習努力提高思想和業務素質。具體學習的內容有:
1、在全園教師和保育老師中開展“幼兒常見病和突發意外的應急處理的培訓與學習”。
2、針對“兩教一!钡.情況,組織輪保教師進行《托幼機構工作實用手冊》、消毒、衛生等相關知識和保育一日細則的學習,并通過跟班指導,使“三教共保”的班級明確“日常規范操作”的要求,切實落實衛生保健工作。積極開展專題小,每次圍繞一個話題,進行討論,探索有效的保育經驗。
3、同時加強廚房人員人衛生、安全意識,做到常清潔、常整理。杜絕變腐、過期食物出現,常了解外界信息不購買問題食品。
(三)分層管理,落實到位
強化分層管理,努力提高管理效益。重點抓好幼兒園疾病預防、清潔消毒、幼兒保育、膳食工作。
1、保健工作:
。1)保健醫生能根據婦幼保健院、衛生監督所的要求,加強對食堂、班級保教人員的督促、檢查、指導,開展好衛生保健工作,并做好臺帳工作。對保健分工進行規劃調整,加大進班檢查次數。
(2)抓好傳染病防控工作,加大傳染病預防工作的力度。本學期開展流行性感冒、手足口病、水痘、紅眼病等幼兒常見傳染病的學習。讓教職工都了解這些病的特征,做到早預防、早發現、早隔離,不讓多發病在園蔓延流行,降低發病率。
。3)一學期中完成幼兒身高、體重測查2次、視力測量1次。配合防疫站完成各種計劃內疫苗的接種工作,及時通知家長做好幼兒各類疾病的矯治工作。加強對肥胖兒和體弱兒的管理,對患病的幼兒能進行跟蹤觀察。
。4)進一步做好膳食管理工作,科學制定食譜,提高幼兒、老師的伙食質量。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃12
一、指導思想
我園本著“一切為了孩子,為了孩子的一切”的原則,盡心盡力為孩子們做好后勤保障工作。確保幼兒在園的生活、學習,讓家長放心。完善后勤服務制度,為幼兒園的教育、教學和幼兒的生活提供可靠的后勤服務與保障。
二、工作目標與任務
、、創設良好和諧的育人環境。
2、各崗位團結協作共同維護。
3、加強園所管理共建園所。
4、強化安全意識創平安園。
三、具體工作
1、搞好環境創設,做好擴班工作。
本學期由于小班新生的增多,在原有2班的基礎上,經幼教中心批準新擴一個小班,把兩個專用活動室改成幼兒活動室和午睡室,安裝了相關必要設備,如電視、空調等,保證環境安全舒適。
營造整潔衛生的園所環境。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。
營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在日常生活中保持愉快的情緒。
2、各崗位員工,團結協作共同維護。
做好期初的各項準備工作,提前做好各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料的采購,保證開學各項工作的正常開展,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。
后勤各崗位要充分體現先行性、服務性、全面性的特征,要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關系。
加強保育員隊伍的管理,定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,進行業務學習與培訓。
定期組織保育員和炊事員到參加體檢,做到持證上崗。
3、加強園所管理,共建園所
做好園所的維護與修理,勤儉建園,物盡其用,財盡其效,進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,并要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,做好期初與期末的'財產清點工作。
加強財務管理,建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,并將收費標準向教師、家長和社會進行公布,將每月的財務收支單公布,增強透明度。在各項開支上做到精打細算,并盡量爭取幼教中心和家長的支持,共建美好園所。
加強膳食管理,根據保健軟件制定帶量食譜。廣泛聽取膳委會的意見與建議,增加食譜的花樣,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理,保證營養的均衡。
嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。做好餐具食具“一沖”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。
做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中48小時。廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水,讓幼兒對開水的需求得到保證
提前與采購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,與定點商店的相關負責人簽訂合同。
把好采購、加工、分發、食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。
4、強化安全意識,創平安園所。
強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。
提高幼兒生活學習環境的安全系數。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。á
四、各月份工作安排
八月份:
⒈、擬定辦公、教學用品、廚房用品等采購計劃。
⒉、招聘
一名新保育員。
、、與鎮兒?坡撓,組織幼兒參加體檢。
4、教師、保育員、食堂人員體檢
5、全園衛生大掃除。把音樂活動室改成苗苗班午睡室
6、檢修全園水電設施和門窗桌椅。
7、與供貨商店簽訂合同,并更新相關證件。
九月:
1、重新安排保育員工作。
2。檢查毛巾杯子消毒情況。
3、做好倉庫管理記錄,做好索證工作,準備迎接衛生監督所的量化評級。
4、做好教師節的聚餐、退休教師歡送工作。
5、做好“國慶節”值班人員安排。
6、抽查班級衛生。
7、對教師保育員進行突發事件的培訓
8、召開膳委會會議。
9、鋼琴的調試校音。
10、補充保健室藥品。
11、后勤操作規范學習交流
十月:
、、檢查保育員一日工作情況
⒉、行政抽查食品的質量
⒊、抽查午睡室和班級衛生。
、础⑾腊踩菥殻ǖ诰胖埽
十一月:
、、各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢查。
、病z查廚房工作人員執行職責的情況。
、、抽查公共衛生情況。
⒋、加強秋季常見病與多發病的宣傳工作。
十二月:
、薄⒊椴橛變簝x表衛生。
、病z查點心提供、分發情況,及各班點心剩余情況á
、、各班衛生檢查,二巾一杯檢查。
4、各年級舉行“迎新年”體育小競賽。
一月:
、、全園檢修。
、病⑶妩c班級以及其它園內財產。
、、做好財務的結算,做好幼兒一餐二點的結算工作。
、、歸還出借物品。
、、安排寒假值班表。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃13
幼兒園后勤工作非常重要,后勤工作做好了才能夠保證工作的順利,保證幼兒健康成長,在這個月秋季特意制定了后勤工作計劃。
一、做好衛生飲食健康安全
衛生是重要一環,是幼兒園需要重點抓緊的,在幼兒園里每天我們都要保證園里的任何角落都沒有垃圾存在,尤其是幼兒活動頻繁的地方,比如教室,在教室我們不止好保證地面整潔,也要保證沒有多少細菌,經常清掃,注意通風,市場甘心幼兒的情況,保證教師的活動場所沒有垃圾沒有污染,每次都要個一周或者兩周做好消毒工作,消毒工作一般在放學后進行,還要做好空氣清潔避免因為味道太重影響到其他幼兒的成長,幼兒都是非常有效的都是需要保護的,不能狗有差錯,不然將造成難以挽回的問題。
飲食健康一樣很重要,在用餐之前要求老師教導他們勤洗手,后勤要準備好吸收用的干凈水,保證有足夠的水可以提供給老師和幼兒用,在用餐前,必須把這些碗筷進行殺毒處理保證沒有任何細菌保證碗筷的干凈才給幼兒使用,每次都要做好衛生工作無論是環境,還是用餐之類的工具都必須要做好這些。時刻處理好工作的具體細節保證不出現問題。
二、完善幼兒教育設施
教師上課教導幼兒的時候需要用到很多的工具,這些工具對于指導幼兒學習是非常有幫助的,一些簡單的東西可以制作的提前制作好,不能夠自己制作的也要提前采購好,把需要的東西準備齊全,才能夠讓老師在教課的時候有幫助,對于一些老舊的教學工具要及時更換新的教學工具保準基礎的教育設施齊備。
三、加強后勤培訓
后勤工作也需要進行培訓,對于一些后勤人員要給與一些幫助,培訓就是非常好的方式,培訓后勤人員的工作技巧,提升他們的工作質量,保證工作的順利進行,讓工作能夠快速的完成,工作中如果不注重后勤人員的培訓會讓后勤更不上,也會影響到老師的正常上課一切都是為了給老師教育服務,使得他們的工作能夠高效,保證教育工作沒有疏漏,保證教育工作順利,這才是我們要做的',也是我們后勤人員敢做的事情。
四、做好幼兒園綠化工作
向幼兒園的一些植物,草坪花草樹木都要進行澆水處理,時刻讓他們能夠有一個好的環境有一個適合生存的環境,在夏天下雨少的時候要及時澆水,植物生長茂盛,要對他們進行修剪,保證幼兒園的整潔,保證這些植物的觀賞性。
五、做好幼兒園安全工作
在幼兒園設立保衛處,保障幼兒園師生的安全問題,避免一些不法分子進入幼兒園傷害師生,阻攔一些人離開幼兒園,不讓他們打擾到幼兒園的教學,為校園保障,提供安全的教學環境,保證到家的安全。
以上是秋季的后勤工作計劃,后勤人員會嚴格執行計劃保證計劃能夠勝利的進行,讓后勤工作清晰,正確的進行。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃14
本學期的后勤工作,以新《幼兒園工作規程》和《3—6歲兒童學習與發展指南》為指導,以創建泉州市示范幼兒園為目標,落實園務工作計劃中有關要求,針對后勤存在的問題,堅持規范管理,加強后勤人員隊伍建設,在不斷完善和規范中,提升后勤服務質量和管理水平,在實踐中改進,在改進中力求完善,確保后勤工作精細化、規范化,進一步樹立服務思想和服務質量。
一、加強后勤隊伍建設
進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級文件精神,細學《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協助老師共同完成保教任務。在開學初對保育員進行了生活管理技能、安全工作技能、衛生消毒技能的培訓。打造新時期后勤隊伍的目標,“參與教育,服務一線”是后勤工作的指導思想,在進行“服務”意識培訓中,幼兒園著力于讓每一位后勤人員樹立自信心,從來園接待工作開始,抱著一顆為教育“服務”的心,為每一位孩子服務好、為每一位家長服務好、為每一次的教育教學活動服務好;在每周的例會制度讓每一位后勤人員了解班內的重要工作,明確自己工作重點;每兩周的培訓工作不僅夯實了后勤人員的操作技術能力,還從思想上明確“服務”意識。大家在互動中提高技能,在案例分析的討論中加強應對能力。
打造一支后勤隊伍需要從基礎開始,從點滴做起,幼兒園的后勤工作將力求做實、做好,為教育第一線做好保障工作。
二、扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作
進一步規范衛生保健工作,完善各類保健制度,加強過程性的`檢查與指導。做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,并做好記錄。做好晨檢及全日觀察記錄,嚴格控制各種傳染病的發生和預防。
保健制度的建立和實施,要以幼兒生理、心理發展需要為依據。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當的調整。使制度更加符合實際情況,真正發揮其作用;保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心。自覺執行好各項制度;重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃;對身體發育出現異常的幼兒,要及時與家長取得聯系,認真分析原因。尋找解決問題的辦法;做好幼兒保健工作的宣傳;堅持做好衛生消毒工作,并做好記錄;加強幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。做好后勤工作資料收集。
三、切實抓好后勤常規管理,不斷提高服務質量
加強財物管理,抓好校園環境衛生管理,加強安全管理,提高操作規范化。強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作。
1、加強園的財物管理,尤其是班級財產的管理。進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產電子管理程序,數量、價格準確,保管責任到人;完善各活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,
2、抓好校園環境衛生管理。繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包干,明確責任區與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。加強包干責任區域的過程性檢查的執行力。重視幼兒園綠化管理,適時抓好綠化修正工作,確保環境凈化、美化、綠化。
3、加強安全管理,提高操作規范化。進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用。繼續切實做好消防安全工作,實行安絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。每兩個月開展一次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。
四、加強幼兒園膳食營養管理
1、充分認識幼兒園膳食營養的重要性要根據幼兒的生理特點、飲食規律、生長發育規律,調配幼兒膳食,讓幼兒吃到科學、營養、安全的飯菜,保證幼兒身心健康全面的發展。
2、建立健全各項制度,進一步規范幼兒園的膳食營養管理。建立健全各項膳食管理制度,成立膳食領導小組,規范幼兒園伙食管理。嚴格落實《中華人民共和國食品安全法》、《學校食堂與集體用餐衛生管理規定》、《托兒所、幼兒園衛生保健管理辦法》等法律法規,同時,建立伙食賬目管理制度,原材料進、出庫制度,食譜公示制,食品采購索證制度,食品生熟留樣制度。
3、提高幼兒膳食質量根據膳食多樣化、平衡膳食、蛋白質互補、經濟實惠的原則,科學合理的制定食譜,合理搭配膳食結構。做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持每月一次的伙委會會議,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況。
五、把好安全教育關
1、高度重視,加強領導。為加強校園安全及周邊環境隱患排查和整治工作,進一步建立健全長效管理機制,成立由園長擔任組長的專項工作領導小組。領導小組將定期不定期進行檢查,并每月組織召開一次專項工作調度會,分析存在問題,制定下一步整治措施,實行常態化管理。
2、廣泛宣傳,提高認識。通過上安全教育課、設置安全宣傳展板、播放安全警示資料片等形式,對教師、幼兒開展一次面對面的安全教育;對幼兒、家長進一步加強安全教育,提高家長對安全事故的認識,增強學生、幼兒自我防范意識。
3、強化督查,抓好落實。領導要對學園開展安全排查情況進行不定期督查。對因工作疏漏存在安全隱患而造成安全事故的負責人予以嚴肅問責。完善校園安格化管理體系,加強校園及周邊環境安全隱患排查和治理,做到定時、定人、定點。完善學校突發事件應急管理機制,做好校園技防系統升級改造工作,定期開展自護自救的實際演練和危機事件處置預案的模擬演練,增強危機應對能力。
六、月份工作安排
八月
1、擬定辦公、教學用品、藥品等采購計劃。
2、招聘六名新保育員。
3、全園衛生大掃除。
4、檢修全園水電設施和門窗桌椅。
5、與供貨商店簽訂合同,并更新相關證件。
6、與市婦幼保健院聯系,組織幼兒教師參加體檢。
7、招收新生。
8、組織新保育員崗前培訓。
9、安全領導小組開展全園隱患排查。
九月
1、根據編班情況調整班級桌椅。
2、重新安排保育員工作。
3、檢查巾杯消毒情況。
4、防震安全疏散演練。
、甸_展“慶中秋”活動。
、、做好“國慶節”值班人員安排。
十月
1、檢查保育員一日工作情況。
2、行政抽查食品的質量與價格。
3、參加晉江市幼兒園秋季衛生保健工作例會。
4、抽查寢室衛生和班級衛生。
⒌舉行衛生講座。
十一月
1、11、9消防日開展應急疏散演練。
2、各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修。
3、檢查廚房工作人員執行職責的情況。
4、聯合鎮衛生院做好入托入園漏種補種工作。
5、更新衛生宣傳欄內容。
6、抽查公共衛生情況。
7、參加幼兒園廚房人員操作比賽。
十二月
1、抽查幼兒儀表衛生。
2、檢查點心提供、分發情況,及各班點心椹剩余情況。
3、檢修風琴和擴音設備。
4、補充保健室藥品。
5、做好第四輪安海片安全工作互檢。
6、做好晉江市學校綜治安全目標管理責任考評工作。
7、舉行保育員技能比賽。
一月
1、全園檢修。
2、清點班級以及其它園內財產,并改用新的財產登記薄。
3、做好財務的稽核工作。
4、歸還出借物品。
5、安排寒假值班表。
2023年秋季幼兒園后勤工作計劃15
一:指導思想
以濟源市教育局的工作要點為指導,給合我園的《工作思路》,認真學習“三平”精神,發揚新時期愚公精神,愛崗敬業,務實創新,踏實奮進,思考新的發展主題,加快硬件建設步伐,著眼長遠發展,科學管理服務,為創建“省一流名園”提供強有力的后勤保障。
二:目標任務
1、加強后勤職工隊伍建設,提高思想素質與整體水平。
2、學習新理念,為打造“優、特、新”品牌名校,做好后勤服務。
3、深入學習園各項規章制度,后勤工作人員崗位職責、安全目標責任書,實現后勤管理的科學化。
4、加強經費使用管理,建立健全后勤管理制度,提高幼兒生活水平。
5、加強伙房管理,做到科學、衛生、規范和不浪費。
6、抓好幼兒園的衛生與安全管理,做好后勤保障工作。
三、具體工作與措施
(一)門崗、門衛安全
1、新學期開始,我園實行教職工晝夜值班制度,要求門衛工作人員嚴格執行我園的規章制度,認真履行工作職責,認真接聽電話并做好記錄,做好教師早上上班時間后的登記和外來人員的登記,負責門衛室和自己所分管的衛生區衛生,做好晚間查詢工作,報紙分發做到準確、快速、無誤。盡快熟悉幼兒及家長,立足本職做好服務,對來園的陌生人員要做好詳細的'查詢登記工作,如有來人來訪,先與相關領導電話聯系,經允許再進入校園。
2、當天值班的帶班領導及負責安全的后勤領導密切配合保安人員,堅持早上與下午在大門口站崗,對不法分子起到威懾作用,嚴防壞人進入校園,確保幼兒高高興興來園,平平安安回家。
3、密切與公安部門聯系,在校園四周安裝監控系統,采取人防與技防物防相結合的辦法,消除隱患。堅持晚上的巡邏制度,認真查看校園前后的大門及各室的落鎖情況,做好雙休節假日的值班安排,詳細做好交接班情況記錄。
4、堅持以防為主,切實做好消防安全工作,嚴禁幼兒帶打火機,小硬幣等危險品入園,加強對易燃易爆有毒等物品及消毒消殺用品的管理,堅持做好各種記錄。
(二)維修工作
1、建立和完善安全制度,強化教職工的安全責任意識,負責安全的后勤領導與后勤各相關人員簽訂安全目標責任書,使安全工作有章可循,落實責任追究制。
2、責任人要經常檢查小型玩具及幼兒園的門窗玻璃電源電器開關水電等設施,定期檢查室外大中型活動器材和螺絲結構是否有松動現象,認真進行登記及時保養維修,消除一切隱患。
3、后勤管理人員要認真排查校園圍墻、房屋、建筑、公用設備設施、環境綠化區域等項目進行維護、修繕管理,制定和落實好防火、防盜、防破壞等各項預案,保證幼兒園財產和師幼的安全,維護幼兒園的穩定。
(三)衛生保健
1、繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生天天掃,及時清運垃圾,明確責任區與責任人,每周一次大檢查,并及時通報,做好督促與指導,確保幼兒園環境衛生干凈整潔。
2、保健醫要做好幼兒的衛生保健與預防疾病的衛生常識宣傳工作,按時對保教人員進行培訓,督促做好每天的衛生消毒工作。
3、保健醫每天對幼兒入園做好嚴格的檢查,入園幼兒個個交納保健卡。每年對教職工進行健康檢查,保證教職工人人都有健康證。
4、保健室要逐步健全幼兒常用藥品,同時藥品要注明標簽,保管好消毒藥品,購買必要的衛生器械,按時為教職工發放冬凌茶和保健用品,使我園衛生保健工作再上臺階。
(四)食堂工作
1、嚴格執行《食品衛生法》,按照“五四”操作制加工食品,食品貯存要分類、分架、隔墻,離地存放。嚴禁購買變質、超過保質期限或沒有保質期限的食品,食堂貯存場所禁止存放個人生活用品,生食品半成品和熟食品要分類存放并貼上明顯標志。
2、后勤領導成員要經常深入伙房檢查指導,炊事人員持證上崗,上班必須穿工作衣,戴工作帽,嚴禁非工作人員進入操作間,如上級檢查、外來人員參觀,需有領導陪同方可進入。采買人員要按規定到正規店進行購買,索證,對購進的食品要嚴格檢查,登記臺帳,落實安全事故一票否決。
3、炊事人員要樹立全心全意為師幼服務的思想,態度和藹可親,還要做好48小時的食品取樣和留存工作,要制訂好預防食物中毒事故、突發事件等應急處理預案,做好食品安全保障工作。
4、保健醫要與炊事班結合,提前制定下周食譜,交有關領導審閱,要做到飯菜多樣,營養合理,葷素冷熱搭配,色香味俱全,既讓孩子吃好吃飽,又要按人做飯,克服浪費現象。
5、炊事人員要保證個人衛生整潔,隨時整理操作間衛生,按時打掃分管的衛生區衛生,保證質量。
(五)園資產管理
1、財務人員按時向園領導上報每月收支情況,所有收支由財務統一管理,報相關領導審批,以便統籌安排,合理使用資金。
2、認真做好年初預算和年終的編報審核,加大檢查監督力度,嚴肅財經紀律,使用有限資金,竭盡所能為離退休人員和教職工做好事,辦實事,解難事。
3、倡導節約用水、用電,杜絕浪費,水電工負責全園水電使用情況檢查,每天做好檢查記錄,一周一反饋。愛護園內各類設施,做好檢修工作,對小型維修,由后勤服務人員自己嘗試動手完成,盡量節省維修經費開支。
4、完善固定資產的管理,學期初由實物保管員發放登記各班各室的財產使用情況,督促加強保管,避免物品損壞與流失,期末由后勤主任協助保管員,進行資產的清理,核對和收存保管等工作。
新學年,在園班子的正確領導下,全體后勤工作人員和保教一起團結協作,密切配合,服從上級領導,遵守園規園紀,積極參加園里組織的各項活動,進一步加強學習,統一思想,提高認識,端正思想態度,為把我園建成“省一流名園”而努力工作。
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