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      1. 教科室學(xué)期工作計劃

        時間:2022-08-03 02:36:05 工作計劃范文 我要投稿

        【精華】教科室學(xué)期工作計劃4篇

          時間過得太快,讓人猝不及防,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的教科室學(xué)期工作計劃4篇,歡迎大家分享。

        【精華】教科室學(xué)期工作計劃4篇

        教科室學(xué)期工作計劃 篇1

          一,指導(dǎo)思想

          充分發(fā)揮教科研先導(dǎo),服務(wù)功能,圍繞臨安市教育局與學(xué)校提出的工作目標(biāo),遵循教育科研規(guī)律,堅持求實,探索,創(chuàng)新的教科研發(fā)展之路,實施科研興校戰(zhàn)略,構(gòu)建一個以常規(guī)專題研究和實驗課題研究為主要形式的教育科研體系,增強(qiáng)教師終身學(xué)習(xí)的自覺性及教學(xué)科研的積極性,培養(yǎng)教師的個性和特長,全面提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),全面提高育人質(zhì)量.

          二,工作目標(biāo)

          1,積極開展校本培訓(xùn),提高教師專業(yè)水平及理論修養(yǎng),實現(xiàn)教育教學(xué)的高質(zhì)量.

          2,加強(qiáng)教研組的管理,深化素質(zhì)教育研究,發(fā)揮科研工作的先導(dǎo)性,實效性.

          3,切實開展校本教研工作,完善校本教研制度,探索校本教研新模式,提升校本教研的效度.

          4,有效,有序地進(jìn)行小班化教育教學(xué)的實踐研究.

          5,根據(jù)各校的實際情況,扎實地開展主人教育的研究.

          三,工作思路:

          1. 引導(dǎo)教師強(qiáng)化依靠科研創(chuàng)效益的意識,樹立向科研要質(zhì)量的觀念.

          2. 引導(dǎo)教師從研究角度對待本職工作,掌握科學(xué)方法,形成一支科研骨干隊伍.

          3. 引導(dǎo)教師積極投身到教育科研的實踐中來,不斷解決實際問題,總結(jié)經(jīng)驗,努力形成一批科研成果.

          四,主要措施

          (一),落實職責(zé),強(qiáng)化管理,保證教科研工作的有序進(jìn)行,提高工作效率和質(zhì)量.

          我們將繼續(xù)以常規(guī)促質(zhì)量,科研上水平為理念,充分發(fā)揮科研導(dǎo)向作用,以教科室為中心,以教研組為縱向聯(lián)系,年級組為橫向聯(lián)系,形成縱橫交錯的教育科研網(wǎng)絡(luò),不斷優(yōu)化教科研工作程序,提高工作質(zhì)量和效益.

          1. 進(jìn)一步落實崗位職責(zé).

         、俳炭剖乙詣(wù)實的工作作風(fēng),進(jìn)一步樹立科研為教學(xué)服務(wù)的觀念,發(fā)揮決策,計劃,組織,控制等基本管理職能,運用科學(xué)方法管理教育科研,有效發(fā)揮人,物,財,時,信息等要素的效應(yīng),完成各項教育科研任務(wù),為學(xué)校育人質(zhì)量全面提高和辦學(xué)效益再上新臺階服務(wù).

          ②各教研組要充分發(fā)揮職能作用,實行教研組長負(fù)責(zé)制,進(jìn)一步增強(qiáng)教研做工作的實效性.切實配合教科室有計劃,有針對性,有創(chuàng)造性地組織本組教研活動,加強(qiáng)本學(xué)科教學(xué)現(xiàn)狀的調(diào)查和提高教育質(zhì)量的對策研究,加強(qiáng)本學(xué)科教學(xué)過程的督導(dǎo)和分析.

          ③各備課組要在教研組的統(tǒng)一部署下,切實落實工作職責(zé),加強(qiáng)學(xué)科教學(xué)進(jìn)度的管理,做到教學(xué)同步,并組織好集體備課,按月進(jìn)行督查.要做到責(zé)任明確,有布置,有檢查,有記錄,有評比.

         、苋w教職工要積極參加各類教研活動,本期,學(xué)校將加大對教研活動的過程管理和考核力度.

          2.強(qiáng)化教科研制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范教科研行為.

          本期,學(xué)校將進(jìn)一步強(qiáng)化教研制度的建設(shè)和落實,繼續(xù)堅持備課組的集體備課,堅持教研組月報制度,以《臨安市教科研規(guī)程》,《教學(xué)教研成果獎勵辦法》,《校本科研管理辦法》等制度來推進(jìn)我校的教科研工作順利進(jìn)行,吸引更多的教師自覺參與教科研活動,提高學(xué)校教科研整體水平.

          (二),加強(qiáng)現(xiàn)代教育觀念的學(xué)習(xí),不斷充實現(xiàn)代教育理論

          為進(jìn)一步更新教育思想,轉(zhuǎn)變教育觀念,提高業(yè)務(wù)水平,樹立適應(yīng)素質(zhì)教育的教育觀,質(zhì)量觀,人才觀,本期我校將進(jìn)一步加強(qiáng)教師的繼續(xù)教育,把提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平作為師資培養(yǎng)和培訓(xùn)的重點,通過外引內(nèi)聯(lián)促進(jìn)教師的自我革新能力,促進(jìn)教師隊伍從傳統(tǒng)型向現(xiàn)代型轉(zhuǎn)變,從維護(hù)型向創(chuàng)新型轉(zhuǎn)變,從封閉型向開放型轉(zhuǎn)變.

          1.完善繼教管理運行機(jī)制,提高繼續(xù)教育實效.

          學(xué)校將繼續(xù)按《校本培訓(xùn)的三年規(guī)劃》,《學(xué)科帶頭人,骨干教師評選辦法》及《成功教師評選》的要求,及教進(jìn)! 提高農(nóng)村教師素質(zhì)提升工程》的要求,進(jìn)一步完善符合教師自學(xué)規(guī)律,培訓(xùn),教研相溝通,因地制宜,靈活有效,與教師年度考核,職務(wù)晉升,表彰獎勵相結(jié)合的教師繼續(xù)教育運行機(jī)制,并加大對繼教工作的登記,評價,考核力度.要求教師按時,足量,保質(zhì)完成繼續(xù)教育任務(wù).

          2.充分發(fā)揮教科研工作的作用,為實施三名戰(zhàn)略(名校長,名教師,名學(xué)生)奠定基礎(chǔ).本期,我們將針對教育教學(xué)中的熱點和教學(xué)過程中存在的問題,有計劃,有目的地舉辦1―2次專題講座,以加強(qiáng)現(xiàn)代教育理論的學(xué)習(xí),適應(yīng)全面實施素質(zhì)教育的需要.在此基礎(chǔ)上,學(xué)校鼓勵教師參加各種形式的理論業(yè)務(wù)和教育技術(shù)進(jìn)修,繼續(xù)實施走出去,請進(jìn)來的參觀學(xué)習(xí)制度.努力創(chuàng)造條件,讓更多的老師能參加學(xué)術(shù)報告,經(jīng)驗交流,技術(shù)培訓(xùn),課題研究等活動,全方位開拓教師視野,拓展業(yè)務(wù)視域和研究空間.同時有計劃的加強(qiáng)學(xué)科帶頭人的培養(yǎng),使我校涌現(xiàn)出一批臨安市骨干教師,學(xué)科帶頭人,從而為實現(xiàn)以名師為支撐的名校戰(zhàn)略打下堅實的基礎(chǔ).

          3. 要求每一位教職工通過教育觀念的更新,了解教育內(nèi)容的物之理,教育對象的心之理和教育活動的.育人之理,找到理論與實踐的結(jié)合點,實現(xiàn)明確的知識與緘默的知識之間的溝通與轉(zhuǎn)化,促進(jìn)自己的專業(yè)發(fā)展.

          五,加強(qiáng)教師基本功訓(xùn)練,不斷完善教學(xué)技能.

          1.認(rèn)真開展三課活動.

          本期,學(xué)校將繼續(xù)開展全方位,多層面,多形式的聽課,評課,說課活動.在三課活動中重在加強(qiáng)教師教學(xué)基本功的訓(xùn)練和督導(dǎo),突出微格教學(xué)的研究和分析.對新上崗的教師要求盡快適應(yīng)教學(xué)環(huán)境,上好合格課;教學(xué)能力強(qiáng),教學(xué)經(jīng)驗豐富,教改意識強(qiáng)的教師,要上好研究課,優(yōu)質(zhì)課,示范課.各教研組組織三課活動,要求說課時要說教材,說教法學(xué)法,說教學(xué)過程,說板書,說理論;聽課時要做好聽課筆記,由教研組做好登記,并當(dāng)周將情況報教科室匯總,存檔,考核;評課,要認(rèn)真,公正,客觀地評價,并引入新的教育思想和教育觀念,以促進(jìn)教師研究教材,磨練內(nèi)功,從而提高課堂教學(xué)效益.

          2. 把掌握現(xiàn)代教育技術(shù)作為教師的一項重要的基本功來抓.在課堂教學(xué)中廣泛采用現(xiàn)代信息技術(shù),是提高教學(xué)效果和工作效能的重要途徑,也是一個現(xiàn)代型教師的標(biāo)志之一.為此,學(xué)校鼓勵全體教師用網(wǎng)上教學(xué)資源為教學(xué)服務(wù),學(xué)校鼓勵教師開發(fā)教學(xué)課件.本學(xué)期學(xué)校將組織多媒體課件設(shè)計大賽,電子說課大賽,對使用多媒體教學(xué)的教師要進(jìn)行登記并在教研月獎中進(jìn)行考核.爭取到本學(xué)期末,能夠自我設(shè)計,編制教學(xué)課件的教師達(dá)50%以上.

          六,加強(qiáng)新教材,新課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)和研究.

          為適應(yīng)課程改革的需要,各教研組要進(jìn)一步組織新教學(xué)計劃,新大綱(新課程標(biāo)準(zhǔn)),新教材的學(xué)習(xí)和研究活動,提高教師掌握教材,駕馭教材,活用教材的能力.為此,學(xué)校也將積極為教研組進(jìn)行分析,研究創(chuàng)造條件.

          七,倡導(dǎo)科學(xué)的自我反思和自覺的科學(xué)研究,研究課題的實施要有突出進(jìn)展.

          教科室將以課程改革為契機(jī),進(jìn)一步提高科研層次,注重課題研究,把工作重點放在指導(dǎo)全體教師開展課程改革實驗研究和課堂教學(xué)模式的研究與探索實踐上,以點帶面,抓出典型,抓出實效,使我校的課程改革與課堂教學(xué)改革能走出一條有自身特色的路子來.承擔(dān)臨安市立項課題及校級主人教育研究的教師必須上一至二堂教學(xué)研究課,上交主人教育教學(xué)課案,寫一篇主人教育教學(xué)論文,寫一篇主人教育教學(xué)心得.其他校本課題,要加強(qiáng)課題的立項,開展和結(jié)題工作.總之,本期要以務(wù)實的工作作風(fēng),加強(qiáng)課題的探索和研究,爭取早出成效.

          二月份:

          1,制定教科研工作計劃;

          2,建立教科研骨干隊伍網(wǎng)絡(luò);

          3,選送《臨安市第十八屆中小學(xué)學(xué)科教學(xué)專題研究論文》.

          三月份:

          小班化教學(xué)課題組會議,小班化優(yōu)質(zhì)可展示活動;

          杭州市小班化實驗基地申報;

          3,校級課題――《主人教育課題》落實情況調(diào)研;

          4,編印《玲瓏教科研信息》期刊.(暫定)

          四月份:

          1,06年教育科研立項課題申報,06年課改專項課題立項申報;

          2,校本課程開發(fā)小組會議;

          3,骨干教師教科研知識培訓(xùn);

          4,課題進(jìn)課堂公開教學(xué)活動.

          五月份:

          1,市,校立項課題進(jìn)展情況檢查;

          2,小班化教育教學(xué)研討活動.

          六月份:

          編印《玲瓏教科研信息》期刊;(暫定)

          臨安市第21屆教育科研優(yōu)秀成果(論文)評審;

          3,教科研成果推廣會議;

        教科室學(xué)期工作計劃 篇2

          一、指導(dǎo)思想:

          貫徹落實全國教育大會精神,以學(xué)校學(xué)期工作計劃為指針,認(rèn)真履行部門職責(zé),竭力做好服務(wù)工作。推進(jìn)教學(xué)研究和改革,全面提升學(xué)校的教科研水平。

          二、主要工作和目標(biāo):

          1、協(xié)助校長室大力加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)。

          2、加強(qiáng)教師培養(yǎng),特別是青年教師的培養(yǎng)。

          3、與相關(guān)職能部門聯(lián)合推進(jìn)市級課題研究,做好立項課題的結(jié)題工作。

          4、組織學(xué)校學(xué)考、選考、高考試題研究小組開展試題研究工作。

          5、開展發(fā)展性教師評價,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

          6、制定和實施教研組、備課組量化考核。

          三、具體措施:

          (一)教師培養(yǎng)方面

          1、全面提高師德師風(fēng)水平

          建立正常的教師政治學(xué)習(xí)制度,認(rèn)真做好新聘教師的崗前培訓(xùn)、全校教師的期始集中培訓(xùn),組織開展“西沃培訓(xùn)”、“命題講座”、“命題比賽”、“青年教師做題評比”等活動,通過宣傳教育、典型引路,不斷強(qiáng)化教師為人師表、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)的職業(yè)精神,大力弘揚“學(xué)為人師、行為世范”的`高尚情操,引導(dǎo)教師在日常的一言一行中體現(xiàn)教師的職業(yè)道德。

          2、努力促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展

          在全校教師尤其是青年教師中切實開展以課改通識、教材課標(biāo)、教學(xué)技能等為基本內(nèi)容的校本培訓(xùn),制定計劃,規(guī)定學(xué)時,定期考核,務(wù)求實效;實施師徒結(jié)對定向幫帶的青藍(lán)工程,促進(jìn)新老教師共同發(fā)展。

          (二)課題研究方面

          1、多層次申報科研立項課題,通過調(diào)研課堂有效教學(xué),深入領(lǐng)會新課程的理念,準(zhǔn)確把握當(dāng)前教學(xué)的癥結(jié),運用行動研究、案例研究、文獻(xiàn)研究、調(diào)查研究等研究方法,按照“整體設(shè)計,分步落實,突出重點,注重實效,及時調(diào)控”的研究思路,組織學(xué)校教師學(xué)習(xí)理解課題的內(nèi)涵、本質(zhì),明確課題的研究范圍、方法、重點和意義,積極進(jìn)行新課程背景下“有效教學(xué)”的實踐和探索研究。

          2、依托市和縣教研室,加強(qiáng)對學(xué)?蒲泄ぷ鞯闹笇(dǎo),聘請校外兼職教科研導(dǎo)師,調(diào)整現(xiàn)有立項課題組成員,開展課題組成員的集中培訓(xùn),及時總結(jié)和推廣應(yīng)用教科研課題研究的階段性成果,做好十項立項課題研究的結(jié)題工作。

          (三)正常開展教研活動

          1、繼續(xù)貫徹實施學(xué)!秱湔n組工作暫行規(guī)定》和《備課組建設(shè)考核細(xì)則》兩個文件,根據(jù)師資和教學(xué)工作實際,組織教師以教研組、備課組為單位開展豐富多彩的教學(xué)研究活動;堅持集體備課制度,定期舉行教師論壇和讀書報告會,編寫教學(xué)案例,開展試卷編擬、教案設(shè)計、觀摩教學(xué)、課件制作、論文評比等教學(xué)競賽活動。

          2、舉行全校優(yōu)質(zhì)課評比活動,切實提高課堂教學(xué)的高效性。

          (四)其它方面

          1、組織推薦教師論文參加各級各類評比。

        教科室學(xué)期工作計劃 篇3

          教科室的工作將全面貫徹黨的教育方針,切實加強(qiáng)隊伍建設(shè),不斷規(guī)范辦學(xué)行為,堅持“科研興!狈铰,繼續(xù)踐行“高尚為人、智慧教學(xué)、健康生活”的辦學(xué)宗旨,積極開展各項教科研活動,本學(xué)期的工作安排如下:

          一、抓常規(guī),重落實,提高課堂教學(xué)質(zhì)量

          1.教科室將繼續(xù)組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格落實“文瀾中學(xué)教學(xué)六認(rèn)真”,本學(xué)期起啟用新的備課手冊,它將進(jìn)一步規(guī)范備課要求,青年教師須自覺備詳案,教師須及時回顧每課的教學(xué)得失,認(rèn)真撰寫課后反思,學(xué)校通過備課組、教研組的自查互查和教科室校長室的定期與不定期抽查,通過優(yōu)秀教案評比展示活動,使教師牢固樹立“教學(xué)為中心、備課是關(guān)鍵”的觀念,要求教師課前吃透教材,精心設(shè)計,積極探索提高課堂40分鐘質(zhì)量的方法和途徑。

          2.進(jìn)一步規(guī)范作業(yè)方面的要求,教師要精選作業(yè),不濫印講義,要及時批改并總結(jié)點評學(xué)生作業(yè),各學(xué)科必改作業(yè)要做好二次批改,要注明作業(yè)等第和批閱時間,語文教師的作文批改篇數(shù)為大作文6篇,在注重實效的前提下,鼓勵語文教師創(chuàng)新作文批改形式。

          二、抓管理,重過程,加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)

          1.集體備課將定時定地,各組要統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度和教輔資料及教學(xué)重難點,探

          討解決教學(xué)中出現(xiàn)問題的方法,開展活動后須及時向教科室上交資料,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)將巡視檢查活動開展情況。

          2.教研組活動應(yīng)定期開展,組長要組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)“文瀾中學(xué)先進(jìn)教研組評比細(xì)則”,對照細(xì)則查找缺點和不足,不斷創(chuàng)新活動形式,提高活動實效以期提高教師專業(yè)素養(yǎng)和學(xué)科教學(xué)水平。本學(xué)期各組要抓住市屬論文、案例、優(yōu)質(zhì)課評比活動的機(jī)遇,廣泛發(fā)動教師參與,并積極在組內(nèi)開展相應(yīng)的活動,爭取有較多的文章獲較高等級的獎項,爭取本組教師能在市屬優(yōu)質(zhì)課評比活動中獲獎。

          3.各組要積極鼓勵教師策劃、主持主題教研活動,做到有計劃、有過程、有檔案。

          4.各組要深入開展說課聽課評課活動,組長要及時記錄相關(guān)情況(聽課教師姓名和活動主要內(nèi)容),每位教師每學(xué)年需開設(shè)一堂公開課,每學(xué)期聽課不少于10節(jié)(3年內(nèi)青年教師不少于15節(jié))。學(xué)校將創(chuàng)造條件積極組織教師參加各級教研活動,參加外出教研活動的教師返回后須向組內(nèi)成員匯報學(xué)習(xí)內(nèi)容,并將相關(guān)資料交教科室存檔。

          5.教科室將通過開展各類活動為青年教師成長鋪設(shè)道路、搭建平臺,繼續(xù)實施“青年教師成長規(guī)劃”,35周歲以下的青年教師要自覺制訂學(xué)期發(fā)展計劃,在工作中發(fā)揚樂于清貧、求真務(wù)實的態(tài)度和不甘落后開拓進(jìn)取的拼搏精神,爭取迅速站穩(wěn)講臺,達(dá)到崗位成材,同時將加強(qiáng)師徒結(jié)對的管理:規(guī)定徒弟的教案須交師傅審閱后方可上課,每周聽師傅和其他教師的.課不少于2節(jié),否則一年后不能滿師:師傅應(yīng)無私傳授教學(xué)技藝,能經(jīng)常指導(dǎo)徒弟開展各項教學(xué)活動,每周聽課或聽徒弟說課不少于1節(jié),否則不予“帶徒研訓(xùn)成果”。

          三、抓科研,重務(wù)實,提升教師科研水平

          我校作為紹興市教科研先進(jìn)集體和教科研基地學(xué)校,將堅持科研工作“為課

          改實踐服務(wù)、為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)、為提高師生素質(zhì)服務(wù)”的“三為”思想,繼續(xù)強(qiáng)化教師參與教科研的意識,努力營造濃厚的教科研氛圍,本學(xué)期將分別做好兩項省級、市級課題的結(jié)題工作,學(xué)期初將發(fā)動各備課組結(jié)合校情和教學(xué)實際,積極申報校級小課題,做到教育教學(xué)中人人有課題、個個在研究。

          教科室將繼續(xù)辦好學(xué)校教科研簡報,為我校教師提供理論學(xué)習(xí)和筆端交流的平臺。

          四、抓研訓(xùn),重實效,開展崗位研訓(xùn)活動

          根據(jù)11年紹興市區(qū)師訓(xùn)和干訓(xùn)工作實施意見,學(xué)校將自主組織以校為本

          的崗位研修活動,初步擬訂以下活動;

          1.誠邀市教育教學(xué)研究院院長、特級教師沈江峰老師來校作講座。

          2.組織名優(yōu)教師作主題報告。

          3. 校級優(yōu)質(zhì)課評比活動。

          4. 課堂教學(xué)開放周活動。

          5. 青年教師教案設(shè)計比賽。

          具體活動:

          二月

          1.制訂教科室工作計劃和校本研訓(xùn)計劃

          2.組織教師參加學(xué)科培訓(xùn)和市屬教研組長會議

          3.校教研組長會議

          三月

          1.校級課題申報活動

          2.校優(yōu)質(zhì)課評比活動

          3.

          四月

          1.市屬論文案例選送

          2.沈江峰老師來校作講座

          3.課堂教學(xué)開放周活動

          五月

          1.上崗3年內(nèi)青年教師優(yōu)秀匯報課評比活動

          2.青年教師教案設(shè)計比賽

        教科室學(xué)期工作計劃 篇4

          一、指導(dǎo)思想

          本學(xué)期教科室的工作將以“科研興!薄ⅰ百|(zhì)量立!钡霓k學(xué)理念為指導(dǎo),以“弘毅精神”引領(lǐng)學(xué)校的教育科研管理,以課題研究、教學(xué)思考、校本培訓(xùn)、競賽管理為重點。提倡教學(xué)的“精致”、“高效”,服務(wù)并推進(jìn)學(xué)科基地建設(shè)、“e”學(xué)習(xí)研究,全面提升師生素質(zhì)和教育內(nèi)在品質(zhì),促進(jìn)教育和諧發(fā)展。

          二、中心工作

          1、課題研究:

          本學(xué)期,要為學(xué)校的弘毅文化課題研究的結(jié)題做好充分的準(zhǔn)備,組織教師開展專著的編寫工作,并督促各子課題組正常開展研究并完成核心刊物論文。整理學(xué)校的省級課題的研究材料,為課題結(jié)題做好充分準(zhǔn)備。加強(qiáng)對市級、縣級教科所、教研室課題的管理,指導(dǎo)教師開展扎實的研究工作。同時圍繞教育教學(xué)實際繼續(xù)開展微型課題的研究,為全面提高教學(xué)效益,更好地因材施教以及競賽創(chuàng)佳績等服務(wù)。

          2、教學(xué)思考:

          教科室將繼續(xù)鼓勵教師積極進(jìn)行教學(xué)探索與反思,撰寫研究論文,并為教師撰寫論文提供必要的理論支撐,定期推薦論文參加各類論文評比,推動教師由“經(jīng)驗型”向“科研型”轉(zhuǎn)化。同時明確要求:骨干教師每年必須發(fā)表(或獲獎)一篇論文,所有教師每學(xué)期必須撰寫一篇論文。結(jié)合績效工資改革,改革已有的獎勵機(jī)制,鼓勵教師撰寫高水平的教學(xué)論文。

          3、繼續(xù)教育:

          配合教師進(jìn)修學(xué)校開展好讀書活動的考核工作。同時進(jìn)一步規(guī)范制度,促進(jìn)教師加強(qiáng)自主學(xué)習(xí),提升綜合素質(zhì),認(rèn)真完成讀書活動的推薦書目,認(rèn)真做好筆記。鼓勵青年教師參加教育碩士的培養(yǎng)工作。制定教師發(fā)展和培養(yǎng)方案,鼓勵教師開展終身學(xué)習(xí)。

          4、“e”學(xué)習(xí)試點工作:

          圍繞數(shù)字化校園建設(shè)和“e”學(xué)習(xí)模式的探索,教科室將積極實施“e”學(xué)習(xí)的試點,參觀外地試點學(xué)校,學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)經(jīng)驗。積極探索信息化條件下引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、高效學(xué)習(xí)的有效辦法,推動學(xué)校教育教學(xué)改革創(chuàng)新,為基礎(chǔ)教育信息化發(fā)展積累寶貴經(jīng)驗,辦好實驗班。

          配合試點工作,學(xué)校將組織教師認(rèn)真完成泰微課的各項任務(wù),總結(jié)微課制作的經(jīng)驗、方法,并研究利用微課服務(wù)教學(xué)的方案。

          5、學(xué)科競賽:

          結(jié)合新高考的.可能模式,研究競賽與高考的結(jié)合、競賽與自主招生的結(jié)合。高三年級做好各科競賽的決賽階段工作,保證學(xué)生的輔導(dǎo)時間,為輔導(dǎo)教師提供支撐,并做好總結(jié)工作;高二年級開展扎實有效的競賽研究和扎實的競賽輔導(dǎo)教學(xué)工作;高一年級選好競賽苗子,開始競賽輔導(dǎo)。

          6、校際交流:

          本學(xué)期還將加強(qiáng)長三角網(wǎng)絡(luò)結(jié)對活動的三校交流,互相取長補(bǔ)短。同時積極搞好與兄弟學(xué)校的交流活動、搞好各類教學(xué)研討活動,通過走出去、請進(jìn)來,盡可能讓教師有更多的學(xué)習(xí)交流的機(jī)會,通過切磋觀摩,取人之長,補(bǔ)己之短。

          7、心理健康教育:

          教科室將進(jìn)一步支持學(xué)校學(xué)生心理發(fā)展中心的建設(shè),配合學(xué)工處搞好學(xué)生心理健康教育,做好學(xué)生生涯發(fā)展三年規(guī)劃的制定工作,加強(qiáng)對學(xué)生的心理疏導(dǎo),解決學(xué)生成長過程中的困惑;開展心理健康教育的教學(xué)研究,使學(xué)校的心理健康教育上一個新臺階。

          在新的一學(xué)期,教科室將進(jìn)一步解放思想,務(wù)實求真,開我校教育科研工作新局面。

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