學生會辦公室工作計劃范文(精選6篇)
時間一晃而過,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,讓我們對今后的工作做個計劃吧。好的工作計劃是什么樣的呢?以下是小編收集整理的學生會辦公室工作計劃范文(精選6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
學生會辦公室工作計劃1
為了更好的貫徹湖南交通職業(yè)技術學院在發(fā)展中所倡導的各種精神,促進學院的快速發(fā)展。工程經濟系學生會辦公室將以不斷完善的工作制度,不斷創(chuàng)新的工作理念,不斷調整的工作面貌,來切實發(fā)揮辦公室的作用以迎接新學期的各項任務。本部門根據本學期的工作實際,制定了以下工作計劃:
一、認真做好每次會議記錄,由辦公室干部定期進行整理存檔,為以后學生會部門做參考。加強對學生干部的管理考核力度,以服務同學為宗旨,積極配合系里各項工作的展開。以“全心全意為學生服務”切實提高本部門成員的工作效率與工作積極性。
二、在即將到來的迎新晚會中,作好晚會現(xiàn)場值勤人員的活動安排(包括現(xiàn)場保潔,現(xiàn)場氣氛的帶動,現(xiàn)場秩序的維持等等)。幫助老師做些有關晚會籌備方面的事情,只要需要我們辦公室的工作,我們務必做到最好。
三、對學生會各部門部長進行工作考核,以此來完善我們學生會部門的考核制度。在過去考核中,存在著各種各樣的問題,希望在接下來的日子里,辦公室各成員能好好執(zhí)行考核制度,盡量做到公平公正。
四、本部門將定期開例會,例會主要是對近期內的各項工作予以及時總結。發(fā)現(xiàn)不足,及時改正。并按照實際情況制定下一階段工作的重點以及具體實施方案。
五、著重于加強工程經濟系學生會之間聯(lián)系與溝通的同時,也要注意把握好學生會與其他部門之間的關系,以便促進系學生會的各項活動更好地開展。做好本部門的接班工作,特別是在招新這個重要的環(huán)節(jié)更要給予充分的重視。把好關口,為部門吸收較為優(yōu)秀的人才,以便辦公室今后更好地開展工作,為我系爭光。
學生會辦公室作為一個整體,一個大家庭,只有與各部門認真合作,相互監(jiān)督,才能更好的發(fā)揮它的作用,更好地為交院各位同學服務。工程經濟系學生會辦公室會在新的一年里,除了做好本職工作之外,全力熱情的協(xié)助各部門的工作,努力做到最好,保證各項工作能順利進行。作為系學生會辦公室一員的我,相信在未來的一年里,只要我們與各部門一起努力、加油,一定能讓工程經濟系學生會的工作更上一層樓。
學生會辦公室工作計劃2
20xx年,管理學院學生會青春創(chuàng)業(yè)辦公室在學院黨總支和團總支的支持和關心下,在各兄弟部門的協(xié)助下,圓滿完成了各項工作任務,并進行了卓有成效的組織改革和工作創(chuàng)新。20xx年,我們將繼續(xù)秉承“全心全意為同學服務”的工作宗旨,進一步加強組織建設,提高成員服務素質,加強思想作風建設,內強素質,外樹形象,務實求真,發(fā)展創(chuàng)新,深入打造“學習型、創(chuàng)新型、服務型”青春創(chuàng)業(yè)辦公室,為更好的服務廣大同學成才發(fā)揮應有的作用,F(xiàn)制定20xx年青春創(chuàng)業(yè)辦公室的工作計劃如下:
一、深入完善組織建設,全面提升服務水平。
在20xx年組織建設的基礎上,進一步完善組織結構,提高組織成員素質,為更好服務同學打下堅實基礎。加大對青春創(chuàng)業(yè)辦公室成員的培訓力度,通過在辦公室內部開展集體學習,集體大討論,策劃寫作培訓,組織管理培訓,學生會工作交流會等工作,使青春創(chuàng)業(yè)辦公室各層成員提高從大局把握的能力,強化服務同學的意識。增強各成員開展工作的獨立性和主動性,實現(xiàn)整體工作的無縫覆蓋,避免學生組織重復設置的弊端;繼續(xù)開展深入同學活動,辦公室成員積極聽取廣大同學的意見,加強辦公室工作的改進,拉近學生會與同學的距離,樹立學生會良好的服務形象;繼續(xù)扎實開展工作,加強與學生會各兄弟部門的合作,及時掌握廣大同學的思想動態(tài),為學校提供準確的服務,并針對出現(xiàn)的問題,提出合理建議;建設管理學院學生會青春創(chuàng)業(yè)辦公室,以“提升同學創(chuàng)業(yè)意識和能力,更好服務同學成才”為理念,以專業(yè)特色為依托,開展學生創(chuàng)業(yè)教育工作,宣傳創(chuàng)業(yè),服務創(chuàng)業(yè),為廣大同學自主創(chuàng)業(yè)提供良好校內鍛煉的平臺。
二、營造良好氛圍,促進同學全面發(fā)展。
。ㄒ唬 緊密圍繞校團委和學生處及學生會的工作中心,以培養(yǎng)大學生思想政治素質為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,提高素質修養(yǎng)為目的,積極推行辦公室的品牌建設,強化活動的計劃性、協(xié)調性、整體性,繼續(xù)開展系列主題教育活動:建大學子創(chuàng)業(yè)沙龍以及青年校友論壇等。
通過一系列富有成效的教育系列活動的開展,帶動全院師生,通過老師的關心教育,學長的悉心交流,同學間的親密合作,加強了學生之前的溝通。通過這些活動的開展,實現(xiàn)教育與交流的宗旨,同時也為新生產生其非凡的意義,為新生走好大學之路邁好第一步。
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繼續(xù)堅持“品牌建設是提升學生會工作水平的重要舉措”。結合我院專業(yè)特色,青春創(chuàng)業(yè)辦公室整合各項學生活動,本著繼承良好工作作風,銳意創(chuàng)新的傳統(tǒng),開辟具有重大影響力的科技文化活動繼續(xù)舉辦山東建筑大學ERP沙盤模擬大賽,山東建筑大學職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽。
三、宣傳學生創(chuàng)業(yè)理念,打造精良創(chuàng)業(yè)團隊。
隨著畢業(yè)生就業(yè)壓力的進一步增大,對高校生進行青春創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng)及相關素質的提高教育勢在必行。因此,組建優(yōu)良創(chuàng)業(yè)團隊也應當更加急迫,結合工程管理、工程造價等相關專業(yè)優(yōu)勢,扎實有效開展創(chuàng)業(yè)工作,引導廣大同學積極參與,了解創(chuàng)業(yè)理念和相關知識,提高創(chuàng)業(yè)素質,并以實踐的形式對所學理論知識加以實踐,做到學有所用,學識相長。
青春創(chuàng)業(yè)辦公室工作所獲得的利潤,在滿足自身發(fā)展的基礎上,也應積極關注貧困生教育,設立勤工助學崗位,提供津貼等形式,為學校的發(fā)展貢獻力量。青春創(chuàng)業(yè)辦公室將結合學生會工作中心,把服務同學工作開展的更加豐富多彩。青春創(chuàng)業(yè)辦公室將把立足于同學,服務于同學,奉獻于同學作為自己工作本質,依托專業(yè),打造特色,與時俱進,發(fā)展創(chuàng)新,把管理學院學生會工作推上一個新的歷史發(fā)展階段。
學生會辦公室工作計劃3
一、招新背景:
開學之初,XX級新生懷揣著飽滿的熱情來到大學校園,他們有著一腔的熱血在大學里揮灑,他們睿智、熱情,定會給我們的菁菁校園帶來新的氣象,鑒于此,我系團委學生會特為他們提供加入我辦公室的機會,即此次招新面試。給我系學生會的工作帶來新的活力和希望,讓我們的校園更加朝氣蓬勃!
二、招新目的:
選拔出大一新生中態(tài)度端正、積極向上的同學,提供進入學生會這個平臺鍛煉自我,拓展交際圈。同時也為我們部門注入新力量。實現(xiàn)學生會新老交替,保證學生會工作的連續(xù)性。更好的開展學生會的工作。
三、招新對象:
20xx級新生
四、招新時間:
待定
五、招新地點:
一號教學樓具體教室待定
六、招新人數(shù):
八人
確定人數(shù):四人
七、招新要求:
1、承認學生會章程,自覺遵守學生會各項規(guī)章制度;
2、思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞;
3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,有集體榮譽感;
4、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。
八、招新流程:
1、在系學生會印發(fā)的宣傳單頁上對各部門進行簡短的介紹,安排學生會成員進入新生宿舍進行宣傳;
2、在報名期間,申請人在報名點領取報名表,將填寫好的報名表交至報名點,或由報名點干事收集后上交至系學生會;
3、到指定地點進行第一輪面試并進行初步篩選;
4、通知篩選后的申請人進行第二輪面試;
5、通過第三到四輪面試考核,由辦公室成員共同確定新一輪干事名單。
九、面試細則:
1、將面試教室進行簡單的重新布置,將其分為幾大區(qū)域,每個區(qū)域配置一桌子和適量椅子,方便進行面試。
2、面試按時間段分組進行。
3、面試內容:
1)簡單自我介紹(不超過兩分鐘);
2)應聘者回答評委的問題;
3)對應聘者某些方面能力有特殊要求的部門,可以進行現(xiàn)場測試;
4)面試具體問題根據部門特點,自行安排,形式不限;
5)對每個應聘者一視同仁,公平公正,對每個應聘者根據自身具體情況進行面試,做到細心、耐心;
6)如果在相應時間段內沒有完成應聘者的面試,可以通知應聘者在該部門下個面試時間段再來,或者通過增設面試區(qū)域的辦法,及時完成面試,避免大量人員等待滯留;
7)如果報名工作中出現(xiàn)某個部門報名人員扎堆,某個部門報名人數(shù)相對較少時,可根據招新表情況初步選擇一些相對合適的應聘者采取電話征求意見確認的辦法,安排其到人數(shù)較少的部門進行面試,具體聽從主席團安排;
8)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況,及時向主席團報告進行安排解決。
十、審核確定人員名單:
1、各部門相關人員,根據面試結果以及招收人數(shù)等信息和要求,初步確定各部門人選名單,并上報主席團;
2、主席團審核復查后簽字同意上報名單,并進行登記;
3、公布學生會干事名單。(宣傳部負責出海報)。
十一、總結本次學生會招新工作注意事項:
1、要按系學生會主席團的統(tǒng)一安排高效開展招新工作;
2、各部門之間要團結合作,把這次招新工作做好,發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
學生會辦公室工作計劃4
學生會辦公室工作設想 辦公室作為一個上承下接的特殊部門,既要服務好學生會各組織以及廣大同學,同時也肩負著引領整個學生會風氣的責任。新的學期,新的挑戰(zhàn),面對各種繁瑣而復雜的工作,我們不能畏懼,更多的是飽滿的熱情與信心,相信只要始終堅持以“服務、團結、律己、創(chuàng)新”為原則,以“為全院師生服務”為宗旨,就一定能把辦公室的工作做得有聲有色。在院團委的關心和領導下,院學生會辦公室根據其工作職能在總結上學期工作經驗的同時再結合本學期的實際情況做一下工作設想:
一、加強內部建設
1、基于辦公室工作性質的特殊,要求本部門成員必須有較高的思想覺悟,負責的工作態(tài)度,另外還必須要具有一定的文字功底和操作電腦的能力。所以在下一步的工作中,辦公室里要做好收集并統(tǒng)計各部門活動資料的同時,加強自己部門開展活動的數(shù)量與質量。
2、辦公室是院學生會的一個核心部門,保持辦公室與部門成員的工作熱情,調動起每個學生干部成員的積極性,提高學生會的凝聚力,了解每個成員面對的實際問題,并想辦法幫助其解決,及時做好內部溝通工作,使他們感受到院學生會的溫暖,把一種感激之情化成對工作的熱情,積極的參加到學生會的工作中來。
二、辦公室工作:
1、例會安排。初定每周一晚十點開始會議,會議內容主要是總結上周已做工作成敗和出現(xiàn)的問題,安排下一周次工作任務,相互交流工作經驗。經驗交流主要分為:本部門對上一周的工作成果進行匯報,對下一周的工作計劃進行通知,也進行對工作活動的成績進行評價,在肯定優(yōu)秀的同時,正視不足,督促其盡快改正。在高標準、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質量;學生干部間相互學習,進行批評與自我批評。善于汲取他人長處,對部內存在的問題有則改之,無則加冕。在交流中學習,在學習中進步。
2、協(xié)調好學生會各部門間的協(xié)調關系。在著重于加強院系學生會之間聯(lián)系與溝通的.同時,也要注意把握好學生會與其他的學生組織之間的關系,例如和各系部學生會的關系,這樣以便于促進院學生會的各項活動更好地開展。督促各部門舉辦
活動要宣傳到位,使廣大學生能夠更好的了解參與,達到豐富學生課余生活,提升各項能力的目的。
3、每月度制定詳細工作規(guī)劃,及時對上月度工作進行總結,每次活動完畢后立即在部門內進行一個簡短的總結,以便吸取成功和失敗的經驗。
4、加強院學生會各部門檔案管理,檔案的管理一直是辦公室最為重要的日常工作之一、檔案整理和不定期的整理并更新檔案,不僅可以優(yōu)化院學生會工作,也可以為院學生會以后成長提供佐證。
三、主要活動安排:
1、迎新生工作。20xx屆新生將在20xx年到校報到,為使我們的新生家長及新生在報到時充分感受到我院師生的熱情,從而保證不讓學生們多走彎路,院學生會將承擔起迎新生工作。我們將會聽取院團委的統(tǒng)一安排部署,分別到長途汽車站、火車站蹲點接新生。為此,我們須圍繞方便家長、為學生提供熱情、周到服等工作為主題,將新生接待工作做的更加細致入微,全面為新學生入學提供服務。
2、招新工作。為了使院學生會辦公室更好的'運轉,我們將在學期初進行了院學生會辦公室干事招新。在招新的過程中我們必須嚴格依據院學生會內部條例,認真考核、重點選拔,為院學生會辦公室注入了最新鮮的血液。
3、院學生會辦公室對新生的慰問工作。新生將在開學初后進入軍訓階段,那段期間又將剛好在大熱天,為了使新生更好的適應新學校、新環(huán)境、新生活,我們準備在新生軍訓期間送給師弟師妹們溫暖。屆時我們將深入操場、宿舍跟新生聊聊天,談談話,我們亦將為他們送去水,為他們照相等一系列活動。相信通過此次活動后,加強了我們與師弟師妹們之間的交流,增進了我們之間的感情,軍訓的日子值得他們懷念,也值得我們留戀。
學生會辦公室工作計劃5
一、部門職能
負責分團委文件的管理工作,負責團委各項活的材料,負責分團委內部會議的籌備、會場布置,協(xié)助各部門籌備學院大型會議。需合理安排分團委一周的值班情況,并做好監(jiān)督工作。在學院電腦里建立分團委、學生會的文件夾,以便讓各部門的工作記錄能更完整清晰的匯總進電腦。
二、招新流程
1、我部根據實際情況,經協(xié)商擬招8名新成員;
2、具體措施:
我部將對每位報名同學進行了解、審核,堅持對每一位同學負責的原則,為我部納入新鮮的血液,擴大團隊優(yōu)勢。
三、成員要求
1、具有Office等軟件操作能力;
2、具有一定的組織協(xié)調能力和上進心;
3、具有較強的責任感和吃苦耐勞的精神。
四、部內分工
明確部長及副部長的分工。認真聽取干事意見,根據各自特長,將部門內干事進行兩人左右一組的分工,每一組由小組長負責,對分配到的任務進行完成。在新干事剛接手辦公室事物時,由部長、副部長指導操作,注重培養(yǎng)人才。定期進行辦公室部門例會,每個干事都需出席,如有特殊情況不能出席的,要在提前一天向有關人員說明請假原因。
學生會辦公室工作計劃6
金秋送爽,丹桂飄香。新學期伊始,團學會新的領導班子已經確立。作為辦公室新負責人,我非常感謝領導對我的信任,與此同時,我也感到肩上的重任。辦公室作為團學會各個部門的樞紐,應該全力配合各部門的工作。本學期我們將繼承以前辦公室成員的優(yōu)良傳統(tǒng),緊緊圍繞文學院團學會的中心工作,力爭保質保量完成任務,并在以前工作的基礎上要有所突破。為保證年度各項工作順利完成,制定計劃如下:
一、工作目標
1、在辦公室工作計劃中,爭取主動、積極配合、充分協(xié)調是學校辦公室的主要工作目標。全面完成本室責任目標,高質量的完成團委領導交辦的各項工作任務,在部門系統(tǒng)的各項評比中爭先創(chuàng)優(yōu),切實做到領導放心、同學滿意。健全工作機制,增強服務意識,完善服務方法,全面提高服務水平,促進辦公室工作再上新臺階。
二、主要任務
(一)認真完成常規(guī)工作。
1、新的領導班子已建立,本部門要建立辦公室定期例會制度,完善內部管理,確定每個崗位、每項工作的標準和責任,堅持從全、從細要求。做好常委與辦公室,辦公室與各部門的協(xié)調,牢固樹立全局觀念,強化服務意識。
2、根據本院的實際情況,具體協(xié)調安排好各種會議、工作,做好會議記錄,并及時上交報表。認真完成院領導交辦的工作,注重調查研究,為領導決策提供科學、具體、全面的第一手資料,在求實、務實、落實上下功夫。
3、協(xié)助其他部門搞好本學期各項大型活動,做好后勤工作。對于這個學期來說,就是要搞好校運動會和元旦晚會,積極參加,服從安排。
4、在院領導指導和幫助下,明確任務,各負其責,做好文件的接受、傳達、整理及文件管理工作,信息采集、上報的管理工作。,做到嚴謹有序,不出差錯。各項文件材料,力求及時、準確、優(yōu)質、高效。
5、加強成本管理,做到精細化管理。
根據本院的實際情況,在資金上不太充足,這給團學會及各部門開展活動帶來不便,但經濟上的不足并不能影響我們的熱情參與。所以本部門在開支上要嚴格控制,確保每一分錢都花在重點,落在實處。在報銷時要拿出收據和發(fā)票,并寫明花銷細則。
(二)積極進行特色工作。
1、制作通訊錄。
本學期我們準備制作一個團學會主要成員(分團委書記,主席,各常委,各部長)的精致通訊錄,要便于攜帶,方便使用,同時考慮到文學院經費問題,我們將會用最低的成本,達到最好的效果。
2、完善考勤制度。
為了使團學會可以更好的完成各項工作,我們要嚴格做好考勤工作,做好考勤表,并做好登記工作,這個表格將成為最后評分的一個硬性標準。我們會把例會安排在大家都有的空閑時間,原則上不允許請假,特殊情況需提前給負責的常委請假,一個月請假次數(shù)最好不要超過兩次。
3、規(guī)范文字管理。
辦公室作為團學會處理文字材料的主要部門之一,要盡快完善整個團學會的額文字管理制度,使團學會各項文字管理達到統(tǒng)一,美觀。初步構想是,制度主要涉及版式,格式,頁眉頁腳,字號等等,希望以后呈現(xiàn)在老師面前的是一份份整齊劃一的文字資料。
本學期各月份具體工作計劃如下:
1、10月上旬盡快熟悉工作,熱情投入。
2、10月中旬熟悉新成員,建立完善的信息通訊系統(tǒng),制定好成員基本信息表、簽到表。
3、10月中旬建立完善的會議制度,及時通知各部門。在做會議記錄時主要包括會議目的、時間、地點、出席情況、發(fā)言人,發(fā)言內容及取得效果等,保證會議順利進行
4、10月下旬與下屬做好溝通,并讓其盡快熟悉和投入工作,有分工有合作,保證執(zhí)行力。
5、10月下旬關注并配合其他部門招新工作,及時收集信息并做好反饋。
6、10月23、24、25日隨時關注學校信息,及時通知下去,輔助體育部、文藝部開展校運會。妥善保管校運會所需道具。
7、11、12月在文學院參與的各項活動中積極配合,妥善安排。
8、下一年1月動員本院學生做好期末考試復習,向自己家長及老師交一份滿意的答卷。
以上是辦公室這半年的工作計劃,我們一定會積極配合各個部門的工作,認真出色的完成各項工作。我們相信,在大家的共同努力下,這一屆團學會成員一定會載譽而歸!
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