中學(xué)教研工作計劃范文(通用6篇)
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中學(xué)教研工作計劃1
一、結(jié)合學(xué)校教研中心工作,規(guī)范教研工作,提升教研工作的質(zhì)量
教育的發(fā)展要依靠教育科學(xué)的進步與教師素質(zhì)的全面提高,加強名師、骨干教師及學(xué)科帶頭人隊伍建設(shè)是激勵各學(xué)科教師不斷提升業(yè)務(wù)水平,進一步提高我縣教育教學(xué)質(zhì)量的一項基礎(chǔ)性工作。為使全縣中小學(xué)各學(xué)科擁有一支高素質(zhì)的學(xué)科帶頭人隊伍,逐步建立起各級骨干教師和學(xué)科帶頭人成長的機制,使一批具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識和較強的教學(xué)教研能力的優(yōu)秀教師,在學(xué)科教學(xué)、教改、教研中起到示范、輻射和帶動作用,縣教育局決定組織開展中學(xué)學(xué)科帶頭人評選活動。這也是本學(xué)期我縣中學(xué)教研工作的中心,我們一定要落實好。
1、結(jié)合學(xué)校的評選方案,制定中教部方案。
從評選內(nèi)容上:一是教育教學(xué)及專業(yè)理論測試,包括教育教學(xué)理論通識部分和學(xué)科專業(yè)理論知識部分;二是課堂教學(xué);三是業(yè)績及獎勵;四是其它,包括教案書寫、成績統(tǒng)計與質(zhì)量分析、作業(yè)批改與教學(xué)隨筆與反思等。
2、具體實施。
上半年是學(xué)校自評階段,這時候我們按部計劃繼續(xù)開展工作。下半年是縣級評選階段,我們的教研工作以學(xué)科帶頭人工作為主,同時兼顧部里的其它工作。
二、深入基層學(xué)校聽課指導(dǎo),檢查教學(xué)業(yè)務(wù)工作
為了進一步深化基礎(chǔ)教育課程改革,推進教育一體化發(fā)展,中教部要進一步加大工作力度,改變工作策略,幫助基層學(xué)校教師研究、解決實際問題,提高教研工作效率。
1、深入學(xué)校調(diào)研,進行面對面的指導(dǎo)。一年內(nèi),將要對所轄的中學(xué)的全體教師的課聽一遍,個別的還要進行跟蹤聽課,同時還將要檢查教師的所有教學(xué)業(yè)務(wù)工作,并進行面對面的交流和指導(dǎo),并把所有的老師集中到一起,進行講座和培訓(xùn),在課堂教學(xué)、教學(xué)方法、教材使用和學(xué)生管理等方面,進行指導(dǎo),總之,要采取切實可行的策略,幫助他們解決課堂教學(xué)中的實際問題,特別解決去年在調(diào)研過程中發(fā)現(xiàn)的問題。
2、組織送教下鄉(xiāng)活動。教育要均衡發(fā)展,教育資源就應(yīng)該在限度的范圍內(nèi)得到利用和共享。五月份和九月份,中教部分兩批,把城鄉(xiāng)優(yōu)秀的新課程理念、課堂教學(xué)模式、先進教學(xué)策略及學(xué)生的跟進管理方式等送到農(nóng)村學(xué)校。要通過專題講座、互動研討、課例教學(xué)等多種形式,為他們送去先進實用的教學(xué)成果,真正達到教學(xué)相長。
三、加強教師隊伍建設(shè),提升教師整體素質(zhì)
1、加強教師培訓(xùn)工作。每學(xué)期初,都要都新教本學(xué)段的教師進行或集中或分散的課標(biāo)、教材和課堂教學(xué)的培訓(xùn),使他們盡快成長,適應(yīng)新的課程改革的要求。
2、加大骨干教師培養(yǎng)力度,形成骨干教師群體。加強培養(yǎng)和使用骨干教師,著力打造品牌教師。一是調(diào)查摸底,掌握我縣現(xiàn)有骨干教師的現(xiàn)狀。二是培養(yǎng)新的骨干教師。三是樹立典型,打造品牌教師。四是樹立并培養(yǎng)新秀。這樣就形成了結(jié)構(gòu)合理的梯隊教師隊伍。
3、積極創(chuàng)造條件,組織行之有效的教研活動,為教師搭建展示自我,提升素質(zhì)的平臺。各學(xué)科要根據(jù)本學(xué)科教育教學(xué)和教師隊伍的實際情況,開展有針對性和實效性的教研活動,同時也要考慮國際金融危機和我國節(jié)約性社會建設(shè)的現(xiàn)狀,盡可能地減少基層學(xué)校的經(jīng)濟壓力。
四、加強對校本研修工作的指導(dǎo)和管理,提高我縣校本研修工作的質(zhì)量和水平
1、各校要制定校本教研和校本培訓(xùn)工作計劃和方案,要認(rèn)真實施。教師少的學(xué);?qū)W科,可以搞校際間教研活動,堅持專兼結(jié)合,專群結(jié)合,形成全員參與教研的良好氛圍和局面。時機成熟要開一個校本教研工作經(jīng)驗交流會。
2、發(fā)揮群體教研優(yōu)勢,形成我縣教研網(wǎng)絡(luò)。一是加強專題研究,以課題為牽動,使教研工作更加扎實深入。各校要有學(xué)校、教研組、教師的教研專題,并具體實施。成果顯著的可上報縣級教研部門予以推廣。二是加強教研組的建設(shè)和管理,充分發(fā)揮教研組在教研工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是發(fā)揮教務(wù)主任、教研組長、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、骨干教師在教研工作中的帶頭和引領(lǐng)作用。四是借助省、市、縣教研部門的指導(dǎo)和幫助。
3、網(wǎng)絡(luò)教研工作。結(jié)合大慶市網(wǎng)絡(luò)教研的要求,開展好我縣的網(wǎng)絡(luò)教研工作。
五、狠抓教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,促進教學(xué)管理上水平
一是加強教學(xué)研究,召開不同層次的教學(xué)研討會,加強針對性,提高實效性。二是做好兩個學(xué)期的檢測命題和質(zhì)量分析工作。三是做好兩次中考模擬考試命題和質(zhì)量分析工作,及時召開中考質(zhì)量分析會,提出中考復(fù)習(xí)備考意見。
六、加大對高中學(xué)校的指導(dǎo)和管理,穩(wěn)步提高我縣高中的管理水平和教學(xué)質(zhì)量
一是經(jīng)常深入高中,了解高中的教學(xué)和教研工作情況。二是積極參加省、市有關(guān)高中的會議和培訓(xùn)。
七、加強教研部的自身建設(shè),提高教研質(zhì)量
一是教研員要不斷充電加油,強大自我,提高服務(wù)的水平和能力。二是落實教研員工作職責(zé)。三是分工協(xié)作,形成強大的教研集體。
總之,教研工作,事無巨細,可多可少,教研員要增強責(zé)任感、緊迫感、危機感和使命感,為我縣教育事業(yè)的大發(fā)展、快發(fā)展,為打造我縣龍江西部教育強縣做出貢獻。
中學(xué)教研工作計劃2
一、指導(dǎo)思想:
為落實全國教育工作會議精神,貫徹《教育規(guī)劃綱要》,在校長領(lǐng)導(dǎo)下,堅持“科研興教、科研興校”的發(fā)展戰(zhàn)略,立足我校教育實際,建立以教師為研究主體,促進學(xué)生健康發(fā)展和教師專業(yè)化成長為宗旨的以校為本的教研制度,扎實有效地開展教育科研,實現(xiàn)教師隊伍的可持續(xù)發(fā)展、學(xué)校與社會的和諧發(fā)展,推動我校教育教學(xué)質(zhì)量的全面提升。
二、工作要點及工作安排:
1、規(guī)范完善規(guī)章制度,加強處室自身建設(shè),進一步健全教研網(wǎng)絡(luò),抓好教研組織建設(shè)和隊伍建設(shè),定期編發(fā)涇縣中學(xué)《教研簡報》,加強教研處督導(dǎo)組織功能。
2、加強學(xué)習(xí),組織各教研組組長學(xué)習(xí)全國教育工作會議精神,貫徹《教育規(guī)劃綱要》,提高理論素養(yǎng),引導(dǎo)教師“多讀書”、“讀好書”、“好讀書”,增強教育教學(xué)理論素養(yǎng),豐富科學(xué)人文底蘊,促進教師專業(yè)化成長,打造學(xué)習(xí)型組織。
3、根據(jù)《涇縣十二五中小學(xué)教師培訓(xùn)工作實施方案》要求,積極推動新一輪繼續(xù)教育,認(rèn)真開展校本研訓(xùn),精心打造“高效課堂”。結(jié)合校本研訓(xùn)的開展,建立教師教研業(yè)務(wù)檔案,努力建設(shè)以校為本的教研制度。
4、組織參加xx年度遠程繼續(xù)教育,建立個人遠程培訓(xùn)檔案,完善相關(guān)事宜。
5、繼續(xù)開展“校本教研日活動”。以教研組(或年級教研組)為單位,開展多種形式的教研活動,積極推進并落實校本培訓(xùn)工作,加強管理。
6、規(guī)范管理,加強教師隊伍建設(shè)。開展新進教師崗前培訓(xùn)活動、繼續(xù)實施高青藍工程和名師工程,加速青年教師成長進程,為中青年骨干教師、高級教師和學(xué)科帶頭人樹立奮斗目標(biāo),鼓勵優(yōu)秀教師參加各級各類學(xué)術(shù)稱號的評選,建立“名師”后備人才庫。
7、開展集中聽課活動(重點在高三)推門聽課,打造有效(高效)課堂。
8、深化高考研究,做好往屆畢業(yè)班的經(jīng)驗總結(jié)工作,提煉有價值的信息為本屆畢業(yè)班提供借鑒,提高學(xué)校畢業(yè)班的教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量。
9、更加廣泛地開展課題研究,加大指導(dǎo)督促力度,對已申報立項的新課題,積極落實開題研究;已結(jié)題的課題,要推廣研究經(jīng)驗,運用研究成果,服務(wù)于教學(xué)實踐。
10、積極參加上級教育主管部門組織的各項教研活動,力爭在各級各類教學(xué)大賽和論文評選中獲得好成績。
11、以教研組為單位,結(jié)合學(xué)校工作安排開展“請進來”“送出去”活動。
12、完善教研組、備課組和各組長考核辦法及評價體系的工作,提高我校教科研發(fā)展水平。
中學(xué)教研工作計劃3
一、指導(dǎo)思想
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹黨的教育方針,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,創(chuàng)新課堂教學(xué)模式,提高教學(xué)效率,加強教師隊伍建設(shè),規(guī)范教學(xué)行為,加強教育教學(xué)研究,努力探索適合我校實際的教學(xué)工作新思路和新方法,切實提高教師專業(yè)素質(zhì),全面提高教育質(zhì)量。
二、主要工作
1、規(guī)范教學(xué)管理,全面提高教學(xué)質(zhì)量。
。1)認(rèn)真執(zhí)行課程計劃,開足開全開好每門課,從課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)、方法、時間等方面加強管理。教師不得私自調(diào)課、占課缺課,對違反規(guī)定的要批評。
。2)狠抓常規(guī)教學(xué)的落實。圍繞提高課堂教學(xué)有效性,嚴(yán)抓教學(xué)常規(guī)的落實,做到教學(xué)常規(guī)管理精細化、長效化。開學(xué)初要制定好計劃,做好教學(xué)管理的落實和督查,加強平時教學(xué)情況的備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)等檢查。
(3)加強備課組建設(shè),利用集體智慧向課堂教學(xué)要質(zhì)量。以各科備課組活動為載體,發(fā)揮集體備課的作用,備課要重點圍繞課堂學(xué)習(xí)目標(biāo),注重主體地位的落實,教學(xué)環(huán)節(jié)的處理,教學(xué)方法的運用,學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),學(xué)習(xí)興趣的指導(dǎo),師生情感的溝通,學(xué)生探究活動的開展等方面進行探討。集體備課必須建立在每個人精心備課的基礎(chǔ)上,人人有準(zhǔn)備的參與,堅持個人領(lǐng)悟,集體研討,剖析課標(biāo),重組資源,實現(xiàn)教學(xué)效果最大化。
2、加強教研管理,深入開展課題研究。
、偌訌娬n題實驗過程的管理,堅持開展以教研活動為形式,以課題實驗研究為內(nèi)容的教研活動。今年是我校參與省級課題《新課程有效教學(xué)實驗》的第一年,要按照“研制目標(biāo)——診斷問題——改進措施——評價成效”的有效教學(xué)實驗程序進行實驗。各課題組長及成員要對照教學(xué)有效性的標(biāo)準(zhǔn),針對所教學(xué)科存在問題,開展行動研究,探索解決問題的辦法和策略,著手收集、整理并分析已有的資料,積累案例,創(chuàng)造經(jīng)驗,要適當(dāng)?shù)剡M行階段性總結(jié),及時調(diào)整和改進教學(xué)策略。
②課題組要定期召開研討會,交流經(jīng)驗,了解進展情況。課題組長要檢查方案的執(zhí)行情況,概括反饋意見,及時調(diào)整研究方向,處理研究過程中出現(xiàn)的新問題,以保證課題研究的順利進行。
、圩⒅卣n題研究的檔案資料建設(shè)工作。要把課題研究過程中的心得體會、經(jīng)驗教訓(xùn)、方法效果、典型個例、會議記錄、調(diào)查測試數(shù)據(jù)、電教軟件、研究小結(jié)、階段總結(jié)、研究論文等經(jīng)整理后,進行歸檔。
3、發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的資源優(yōu)勢,開展網(wǎng)絡(luò)教研活動。
各學(xué)科組要充分利用海南省教育研究培訓(xùn)院的網(wǎng)頁和教師成長博客平臺,積極參與網(wǎng)絡(luò)研討活動,提高教研效率,不斷提高教研工作水平,促進教師專業(yè)成長,提高課堂教學(xué)水平。
4、加強教師隊伍建設(shè)。
外樹形象,內(nèi)強素質(zhì),通過對教師的理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn),促進全體教師以新理念指導(dǎo)教學(xué)行為。要結(jié)合校本教研做好學(xué)校骨干教師的培訓(xùn)工作,創(chuàng)造機會給他們?nèi)蝿?wù),讓他們挑擔(dān)子,使他們在工作中得到鍛煉,提高能力。同時也要努力為青年教師創(chuàng)造學(xué)習(xí)機會,為他們搭橋拜師,使其備、講、說、評能力得到不同程度的提高,盡快適應(yīng)教學(xué)工作,不斷提高教學(xué)水平。鼓勵并督促教師注重理論學(xué)習(xí),認(rèn)真做好摘抄,并加強校內(nèi)教師的互相聽課,每學(xué)期每位教師聽課不少于10節(jié)。積極組織教師參加上級教育主管部門組織的各學(xué)科論文、案例、優(yōu)質(zhì)課等各種比賽,使教師在參加比賽的過程中有所收獲,得到提高。
5、加強學(xué)生的學(xué)法指導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。要遵循自覺性、主動性、獨立性的學(xué)習(xí)原則,加強學(xué)生的方法指導(dǎo),使學(xué)生形成多讀書抓基礎(chǔ),勤思考重理解,溫故而知新的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
三、活動安排
九月份:
、倬幹普n程表,制定各項計劃。
②領(lǐng)導(dǎo)、科組長深入課堂,了解新任課老師教學(xué)情況。
、壅匍_課題實驗組會議,促使課題實驗穩(wěn)步推進。
、芨骺平M召開會議,探討新課程實施中的熱點、難點、疑點。
、菡Z文組組織有效教學(xué)優(yōu)秀案例評比,物色人選參加教學(xué)大賽。
十月份:
、俑骺平M要充分利用遠程教育資源開展科組教研活動。
②各備課組集體課,開展優(yōu)質(zhì)課展示活動。
、劢M織學(xué)生報名參加全國中學(xué)生英語能力競賽。
、芙M織物理教師參加省研訓(xùn)院物理中心組教研活動。
、萃茝V“中學(xué)語文學(xué)習(xí)方式變革”研究成果。
十一月份:
①常規(guī)教學(xué)檢查。
、诟鹘處熒辖灰黄獌(yōu)質(zhì)課教案或教學(xué)反思。
、酆Y選并輔導(dǎo)學(xué)生參加全省中學(xué)生語文能力大賽。
、芙M織教師參加全縣初中物理實驗教學(xué)課錄像評比活動。
、菡匍_課題實驗會議。
、藜訌娊處熡嬎銠C技術(shù)的培訓(xùn)。
十二月份:
、佥o導(dǎo)學(xué)生參加英語能力競賽。
、诮M織化學(xué)教師撰寫論文參加評比。
、劢M織并輔導(dǎo)學(xué)生參加全縣初中物理競賽。
、芾^續(xù)開展備課組活動。
一月份:
、僬n題實驗的階段性總結(jié)。
、谡n題實驗材料的歸檔。
、鄢R(guī)教學(xué)檢查。
、芨骺平M寫好教研總結(jié)。
中學(xué)教研工作計劃4
一、指導(dǎo)思想
為了全面貫徹國家教育方針,全面推行新課程,堅持以教學(xué)為中心,促進教學(xué)相長,全面提高師資水平,努力使教育適應(yīng)新時代的要求,培養(yǎng)高素質(zhì)的人才,使教育面向現(xiàn)代化,面向世界,面向未來。
二、情況分析
過慣了以往鐵飯碗的生活,養(yǎng)成了安逸的習(xí)慣,不愿意教研教改,死守著簡單方便的老教法不放,教學(xué)成了一項簡單機械的勞動,造成學(xué)校教學(xué)無生氣、無活力,教法無更新,教師無風(fēng)險,學(xué)生無興趣的局面,根本不適應(yīng)信息更新瞬息萬變的現(xiàn)代教育,不利于培養(yǎng)創(chuàng)新型高素質(zhì)學(xué)生。
三、教研教改要求
1、教研是教師教學(xué)工作的一項重要內(nèi)容,要求全體教師必須參與教學(xué)研究。
2、積極加強教研教改的學(xué)習(xí),研讀各科教學(xué)參考、資料,有利于教師水平的提高。
3、實現(xiàn)教師由“傳授型”向“能力型”轉(zhuǎn)化,實現(xiàn)教學(xué)由“灌入式”“填鴨式”向“啟發(fā)式”轉(zhuǎn)化的目的。
四、教改措施
1、積極向教師推薦有利于教研教改的資料,推薦閱讀各種有利于長進的名著名篇,并進行討論,得出規(guī)律經(jīng)驗。
2、各年組實行集體辦公、集體備課、下班坐堂,各教研組或年級組都按教導(dǎo)處統(tǒng)一的時間開展搞好教研教改活動,開好經(jīng)驗交流會,積極研究教材、研究教法、研究學(xué)習(xí)指導(dǎo)。
3、全體教師積極撰寫教育教學(xué)論文獲經(jīng)驗總結(jié),每期至少交一篇教研教改論文。選出優(yōu)秀者交縣或以上評獎,凡發(fā)表了的論文按獲一、二、三等獎每篇分別獎50元、30元、20元。
4、全體教師都要積極參與聽、說、授、評課活動,虛心學(xué)習(xí)別人先進的教學(xué)經(jīng)驗,指出別人的缺點,克服自身的不足,以互幫互學(xué),互相促進,努力提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)水平。
5、優(yōu)秀教師積極參與示范課、觀摩課、引路課的教學(xué),全體教師每期聽課不少于15節(jié)次,年級組長、教研組長、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每期不少于30節(jié)。全體教師每期每人必須上好教導(dǎo)處安排的公開課,新教師每期每人兩節(jié),并盡量采用現(xiàn)代化教學(xué)手段和多媒體教學(xué)。凡全體教師積極參加每年一次的“教學(xué)比武”活動,并評出文、理、外、藝四組的一、二、三名,分別與以50元、30元、20元的獎勵。
6、教導(dǎo)處每期檢查教師聽課筆記,教研組長記錄教師參加教研活動的情況,并將情況記入教師個人業(yè)績檔案。
7、教師必須參加學(xué)校組織安排的各項教研活動和各級教師培訓(xùn),未參加者按教師考勤制度處罰。
8、教師要從上網(wǎng)、圖書室尋找學(xué)習(xí)新課程資料,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平,每位老師每年度按教導(dǎo)統(tǒng)一編印的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)資料進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
中學(xué)教研工作計劃5
一、工作目標(biāo)及指導(dǎo)思想:
以深化課程改革、強化教師隊伍建設(shè)、全面提高教育質(zhì)量為工作目標(biāo),狠抓教育觀念轉(zhuǎn)變、課堂教學(xué)改革、教師素質(zhì)化、教育方法革新等關(guān)鍵,遵循教科工作的“理論性、邏輯性、前瞻性、創(chuàng)造性和可操作性”五大原則,牢固樹立教科研是教育的“第一生產(chǎn)力”的意識。在縣教研室和學(xué)校行政的直接領(lǐng)導(dǎo)下,開拓創(chuàng)新,深入開展教科研工作,努力提高教師們的教科研水平,營造優(yōu)良的學(xué)校教科研氛圍,為我校素質(zhì)教育的可持續(xù)發(fā)展注入新的活力。
二、具體措施:
。薄⒃谛iL領(lǐng)導(dǎo)下,以教導(dǎo)處、教科室、教研組長、年級組長為核心,強化學(xué)校教科工作管理,健全教科室制度。不斷探索教科工作的.新路子,及時總結(jié)教學(xué)中的得與失,使學(xué)校在教學(xué)科研上不斷掀起高潮。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《全日制義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)》,努力提高教育教學(xué)效益。配合教導(dǎo)處做好教師和學(xué)生“六認(rèn)真”的落實,做好各科的單元檢測和月考工作,做好畢業(yè)班“一、二、三診”考試、質(zhì)量分析以及期末考試和質(zhì)量分析工作,材料及時上交縣教研室。
3、動員全體教師經(jīng)常閱讀有關(guān)教育論著,聆聽專家報告,不斷提高教師的理論素養(yǎng),逐步向“科研型”教師轉(zhuǎn)化。鼓勵中青年教師每人至少訂閱教育教學(xué)雜志本,在業(yè)余時間不斷地給自己“充電”。
4.根據(jù)縣教研室《教科研考核細則》的要求,本學(xué)年教科室將重視各學(xué)科論文、案例的投稿和發(fā)表工作,以及教育論壇的網(wǎng)上發(fā)貼工作,使學(xué)校教研成為校內(nèi)、各年級組教科研工作的交流和促進的平臺。根據(jù)上級給我校下達的教學(xué)工作目標(biāo)任務(wù):四篇“課改經(jīng)驗文章”、一篇“留守學(xué)生管理經(jīng)驗文章”、一篇“寄宿制學(xué)校管理經(jīng)驗文章”、二篇“思想道德建設(shè)文章”,要求45周歲以下的教師每學(xué)期撰寫論文或教育心得或案例或教育宣傳文章不得少于一篇,40周歲以下的老師一年內(nèi)必須在市級或市級以上的報紙.雜志上發(fā)表文章不少于一篇。期末時該項成績也將作為教師專業(yè)發(fā)展考評的重要依據(jù)。
5、安排教師參加各級各類備課競賽、教學(xué)基本功競賽和論文評比,安排教師積極組織學(xué)生參加上級舉辦的各級各類競賽及活動,力爭為學(xué)校爭得榮譽。教導(dǎo)主任和教科室主任每周聽課3節(jié),其它教師每學(xué)期聽課10節(jié),作為期末考核重要依據(jù)。
6、繼續(xù)搞好校本教研“我與新課課同行”活動,以新課標(biāo)、新教材為依據(jù);以課堂教學(xué)為核心;以教學(xué)評價為手段;在課堂上以課改理念,不斷改進教育教學(xué)方法,狠抓教學(xué),努力提高我校教育教學(xué)質(zhì)量。我們的要求是:人人參與:課前有說課材料和教案,課后參與課堂點評,最后要有教學(xué)反思或心得體會,大力主張教師撰寫課堂后的教育敘事。以此促使教師對課堂教學(xué)與理論的研究更深一層,通過課堂教學(xué)來打造科研型教師隊伍。
7、要求老師們在教育學(xué)生的過程中,要用科學(xué)的方法、滿腔的熱情、耐心細致的態(tài)度對待每一位學(xué)生。在做好學(xué)困生和留守學(xué)生的教育、轉(zhuǎn)化工作的同時,積累一些德育教育方面的案例和論文,我們將做好德育研究方面的教育案例的投稿和推薦活動,獲獎、發(fā)表成績也將作為期末考核的重要依據(jù)。
8、畢業(yè)班工作:全體科任教師要把握課堂教學(xué)主渠道作用,圍繞“早、實、恒、勤、嚴(yán)”五字方針,力爭全面豐收。
。1)樹立時間意識,做到“早”字。早完成新課,早計劃復(fù)習(xí),及時制訂切實可行的復(fù)習(xí)計劃,思考富有成效的復(fù)習(xí)措施。
。2)課堂教學(xué)落“實”,真抓“實”干,務(wù)本求“實”,講求“實”效,把好中心環(huán)節(jié),做到教學(xué)“六認(rèn)真”。針對我校學(xué)生基礎(chǔ)差的弱點,積極動腦筋,想辦法,講求實效。特別是一切復(fù)習(xí)措施都要做到落實到學(xué)生人頭,檢查督促更要落實。學(xué)校成立聽、評課小組,并將邀請縣教研室有關(guān)專家,對畢業(yè)班教師的上課情況進行全面的指導(dǎo)。全體老師也要互相取長補短,努力針對新課改的要求,針對中考的方向,改進教學(xué)方法。同時,學(xué)校將積極組織教師到外學(xué)習(xí)和培訓(xùn),及時獲取先進經(jīng)驗和有益信息。
。3)教育輔導(dǎo)學(xué)生突出“恒”字。對學(xué)生的教育要有愛心和耐心,要針對特點,對癥下藥,常抓不懈,持之以恒,開展幫帶活動。
。4)對教學(xué)效果的督促檢查要做到一個“勤”字。針對我校學(xué)生基礎(chǔ)普遍較差的弱點,我們更要從最基礎(chǔ)的知識進行積累訓(xùn)練,由易到難,勤和學(xué)生打交道,逗硬檢查。
。5)管理學(xué)生實行嚴(yán)要求,突出一個“嚴(yán)”字。要嚴(yán)格進行成績考查和檢測,隨時進行補救,每次考試后,教師必須用最快的時間閱完試卷,對考試情況做出準(zhǔn)確的分析,力爭在下一環(huán)節(jié)教學(xué)開始前評講完試卷。提倡教師要對重點學(xué)生的試卷當(dāng)面批改,以增強轉(zhuǎn)化效果。每次考完試后,要及時對學(xué)生考試成績做出量化分析,思考下一階段復(fù)習(xí)的改進意見。
9、繼續(xù)教育工作:按上級的要求做好各位教師繼續(xù)教育材料,做好“三新一德”自學(xué)考試工作。
中學(xué)教研工作計劃6
一、指導(dǎo)思想:
20xx年下半年,我們要認(rèn)真貫徹全國教育工作會議的精神,以《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》為指導(dǎo),切實貫徹縣、學(xué)區(qū)教科研工作會議精神,立足本校,開拓創(chuàng)新,繼續(xù)圍繞課程改革、改進課堂教學(xué);以學(xué)生的發(fā)展為根本,樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀、評價觀,扎實推進素質(zhì)教育;以“提高教師專業(yè)水平”為重點,加強質(zhì)量監(jiān)控和管理;認(rèn)真履行“研究、指導(dǎo)、服務(wù)、管理”四項職能,提高城關(guān)中學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量,促進城關(guān)中學(xué)教育教學(xué)工作的和諧發(fā)展,城關(guān)中學(xué)20xx年下半年教研工作計劃。
二、工作要點
1、進一步健全教研組、備課組建設(shè),調(diào)整部分備課組長人選,組織學(xué)習(xí)縣教研室、學(xué)區(qū)20xx年教研工作計劃,明確本學(xué)期學(xué)校教研組工作目標(biāo)、任務(wù),扎實開展教學(xué)教育、校本教研活動。
2、抓好教師專業(yè)培訓(xùn),督促教研組長認(rèn)真組織組內(nèi)成員開展教研、備課等活動,學(xué)校將積極創(chuàng)造各種條件和機會,組織教師參加各類教學(xué)教研活動,搭建各類教師成長成功的平臺。
3、鼓勵廣大教師撰寫科研、教育教學(xué)論文、教學(xué)案例、教學(xué)設(shè)計,并組織教師積極參加各類評比評選;組織教師參加各級優(yōu)質(zhì)課、公開課、研討課評比。爭取本學(xué)年刊出一本教學(xué)論文集。
4、積極開展校本教研活動,制定學(xué)年校本培訓(xùn)計劃,以備課組為單位開展校本教研活動。
。1)專業(yè)精神培訓(xùn):學(xué)校組織教師每人每年至少讀一本書,寫一篇讀書體會或心得;
。2)學(xué)校每年至少組織一次先進教師經(jīng)驗交流。
(3)專業(yè)知識與技能培訓(xùn):
1)每學(xué)期至少組織3次各學(xué)科集體備課活動;
2)教師每年在學(xué)校開公開課不少于1次;
3)每學(xué)期聽評課:教師不少于10節(jié);新教師不少于20節(jié);教研組長、備課組長不少于15節(jié);教學(xué)副校長、教務(wù)處、教研處主任不少于20節(jié);
4)學(xué)校每年至少組織一次評價研究活動;
5)學(xué)校每年至少組織一次教學(xué)技能培訓(xùn)或展示活動。
。4)專題培訓(xùn):學(xué)校每年至少開展4次有關(guān)德育工作、教育科研、信息技術(shù)、心理健康等方面的培訓(xùn)
5、抓好師徒結(jié)對工作,每學(xué)年開展一次師徒結(jié)對活動。老師:一般要具有中一級以上職稱,教學(xué)經(jīng)驗豐富;徒弟:教齡6年以內(nèi)或初級職稱(中二、三級職稱或見習(xí)期)。
實施方案:
。1)徒弟要填寫師徒結(jié)對申請表;
。2)簽訂師徒結(jié)對協(xié)議書;
。3)制定師徒學(xué)年活動計劃;
。4)學(xué)年師徒結(jié)對考核。
6、認(rèn)真抓好學(xué)科特長生的培養(yǎng)工作。加強對學(xué)科競賽活動的管理,搞好數(shù)學(xué)、科學(xué)、英語等學(xué)科的競賽輔導(dǎo),以及抓好音、體、美、信息技術(shù)等特長生的培養(yǎng)訓(xùn)練,制訂好學(xué)科競賽計劃,組織開展學(xué)科競賽活動,力爭優(yōu)異成績。
7、狠抓教學(xué)常規(guī)管理。教學(xué)常規(guī)是教研工作的基礎(chǔ),也是學(xué)校教學(xué)工作的基礎(chǔ),備好課是上好課的前提。學(xué)校期中、期末對教學(xué)常規(guī)進行檢查,評出A、B、C、三個等級,與績效工資評定掛鉤。
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