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2017年共青團工作思路
按照共青團工作準則，做好相關工作計劃安排，yjbys小編為大家分享的2017年共青團工作思路，希望可以幫到大家!
【2017年共青團工作思路一】
20xx年，生命科學學院團委將繼續深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞學校黨委工作重點和共青團工作要點，結合我院工作實際，切實加強對學院學生、青年團員、學生黨員的思想政治教育，深入開展主題教育實踐活動，竭誠服務社會大局，服務團員青年，服務學院黨政中心工作，為不斷推動共青團事業新發展，全面提高學生素質，構建和諧生科院積極工作。本年度工作要點如下：
一、強化理想信念，做好學生思想政治教育工作
1、認真組織學生進行假期思想調研，摸清學生思想動態，有針對性的開展學生思想教育。通過 我愛我的祖國 慶祝建國xx周年主題教育活動使學生牢固樹立 育人為本，德育為先 理念，堅持貼近實際、貼近生活、貼近學生原則，堅持以理想信念教育為核心，以愛國主義教育為重點，以思想道德建設為基礎，以大學生全面發展為目標，不斷注入新內容，運用新形式，創造新載體，拓展新領域，進行全方位、多角度、深層次的教育，切實加強和改進大學生思想政治教育工作。
2、切實落實 五進五同 ，積極推進思想政治教育進宿舍。加強學生公寓管理，對學生在學生公寓的內務衛生、基礎文明、違紀行為進行考核，把文明修身、素質培養貫穿于宿舍建設中。
3、繼續開展大學生 五個一工程 ， 新生心理 五個一 助跑工程，爭取每學期拿一次獎學金，表明你具有一定的學習能力;每學年參加一次社會實踐，能和自己的專業相結合;參加一次科技創新活動，擁有自己科技成果;掌握一技之長，在某一個方面擁有一項超過一般同學的專業技能;培養一項愛好特長，豐富自己的生活，使自己很快地在組織中凸現自己。
4、加強學生組織建設，提高學生干部素質。指導班委、學生會按照章程獨立自主地開展工作。按照 公開、平等、競爭、擇優 原則，推進班委、學生會的工作向科學化、規范化、項目化和品牌化方向發展;規范各級學生干部的選拔程序。
5、深入學習科學發展觀，夯實大學生三觀，著力打造品學兼優的 生科人 。用高尚文化陶冶青年學生。開展大學生 傳承美德、誠實守信 主題教育活動，引導青年大學生自覺遵守 愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻 的基本道德規范。
6、加強誠信教育活動，提高學生道德素質。增強廣大團員青年的黨性意識，舉辦 高揚理想風帆、成就金色未來 主題教育活動和 唱響八榮八恥 大學生合唱比賽，舉辦20xx級新生業余黨校，結合國慶、建黨、一二九運動等重大紀念日開展系列活動，引導和教育青年大學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
7、進一步完善完善網絡教育平臺，發揮現代傳媒在學生教育廣利中的積極作用。開拓工作新模式，借助電子郵箱、飛信等方式實現辦公無紙化和工作集約化。
二、強化學風建設，扎實推進學生管理工作
1、開展優良學風競賽，樹立先優典型，狠抓課堂考勤，重點宣傳考試制度，嚴肅考試紀律。積極組織參加 xx活動 201xx魅力學子評選活動在20xx級學生中推進學風建設。
2、加強制度管理，規范早操、早讀，課堂考勤相關制度，堅持學團工作人員要定期跟班聽課制度。課堂教學和期中、期末考試要給學生施加必要的壓力，并引導學生將壓力轉化為動力。
3、啟動專職團干部與學生談話制。積極開展新生入學教育活動，幫助他們盡快適應大學生活。
4、繼續開展善學院領導座談會制度和與專家教授面對面活動。充分發揮任課教師和專業系主任的主導作用，以教風帶動學風。
5、進一步加強安全教育。嚴格按照學校的要求進行防治甲流常態化管理，加強學生社區衛生工作。
6、認真做好20xx屆畢業生思想教育和日常管理工作。繼續加強 大學生就業創業見習基地 建設。堅持 事業化規劃、組織化推進、社會化運作、項目化支撐、特色化提升 的總體思路，指導畢業生就業。
三、堅持黨建帶團建，充分發揮學生組織作用，提高學生工作效率。
1、加強班級團支部建設，尤其是新生班級團支部建設，活躍班級工作。主要任務是是以增強共青團員意識主題教育活動為契機，切實提高團員青年的思想政治素質。
2、加強學生黨員教育，充分發揮黨員模范帶頭作用。以黨的xx大會議和xx屆三中全會精神為指導，全面落實科學發展觀，依托黨建帶團建、圍繞中心抓團建、拓展服務促團建，努力開創我校共青團工作的新局面。
3、加強學生組織的指導，充分發揮學生三自作用。 以深入推進優良學風建設活動為契機、以開展系列科技文化實踐活動為載體，切實推進團員青年的素質拓展;以指導學生 三會 工作為紐帶，切實發揮學生組織的 三自 作用。
4、加強學生干部隊伍建設，打造學生工作有力助手。加強對學生干部的培養和指導，舉辦 學生干部工作論壇 ，積極發揮學生干部的帶領引導作用、組織管理作用、橋梁助手作用和榜樣表率作用。
5、嚴格要求、嚴格程序，做好學生黨員的培養和推選工作，認真組織業余黨校培訓，使之成為學生思想提高的平臺。充分發揮學生黨員和學生干部的的模范帶頭作用，要求廣大學生黨員充分體現共產黨員的先進性，成為學風建設的'排頭兵。由學生黨員和學生干部組成的學風督查小組要進一步發揮作用。
6、本著以生為本的理念，服務的意識，認真細致的開展學生日常管理工作。通過在基層加強團校建設工作，使團校授課常態化，撰寫心得體會機制化，以團校的形式為同學們提供思想服務。
四、組織開展豐富多彩的校園文化活動，提高學生綜合素質
1、堅持學風建設主線，圍繞學風開展各項活動。積極打造校園文化活動品牌。一是積極構建 學校引動、學院推動，校院互動、校區聯動，支部行動、學生主動 的校園文化活動格局，強化活動的交融性;二是立足支部、班級開展活動，強化活動的普及性;三是進一步發展壯大科技型學術社團的影響力，鼓勵打破常規，科技創新。
2、積極參加挑戰杯競賽，大力提高學生的創新精神和實踐精神。大力構建科技創新活動體系。做好 挑戰杯 全國大學生創業計劃競賽作品申報工作，力爭在全校、全省、全國比賽中多創佳績;三是進一步發揮專家、教授的作用，加強對學生科技創新活動的指導。
3、繼續深入開展社會實踐活動。一是積極開展第十一屆全運會志愿者組織和服務工作，第二屆 大學生素質拓展五項大賽 ， 杰出青年農大行 創業論壇，組織帶領青年學生踴躍投身社會主義建設;二是積極宣傳大學生志愿服務西部計劃，協助做好志愿者日常管理和跟蹤服務工作。
4、充分利用科技創新型社團和科技競賽，做好學生科技創新工作，以 SERP 課外活動計劃、 SRT 大(服裝銷售工作計劃)學生研究訓練計劃為平臺，積極開展大學生課外科研項目的申報、立項、評審工作，重點抓一批科技含量高、市場前景廣闊的項目，力爭出一批高質量、有競爭力的學生課外學術科技成果。
5、創新校園文化活動，提升學生自身素質。充分發揮學生黨團組織的戰斗堡壘作用。要充分發揮學生黨團組織、學生班級的作用，以學風建設為中心，大力開展院風、班風、宿舍風氣建設，營造濃厚的學習風氣。同時，建立有效激勵機制，樹立典型，鼓勵先進，并定期開展經驗交流，及時總結推廣好的做法。要充分調動各學生團體的積極性，大力開展科技、文化活動，努力營造良好的學術氛圍，活躍校園文化，促進學風建設五、注重大學生心理健康教育，完善預警機制， 為構建和諧校園夯實基礎
【2017年共青團工作思路二】
2017年，金泰集團公司共青團工作要全面深化《中央關于加強和改進黨的群團工作意見》，積極推進共青團工作四維工作格局，鞏固共青團政治性、先進性、群眾性基礎，以“與京能共成長?實現青春夢想”主題實踐活動為重要抓手，進一步主動適應“百年金泰、幸福金泰”的建設要求，以服務企業，服務青年兩個視角出發，在改革創新中推動共青團事業不斷前進。
一、凝聚青年， 圍繞共青團根本主線，以青年思想政治教育筑牢共青團根本價值
按照共青團思維工作格局要求，研究部署公司共青團落實工作格局的實施意見和辦法，進一步全面指導公司共青團有序推進各項工作，全面提升各級團組織的貢獻力。
深化青年思想教育和政治引領，堅持不懈地引導青年加強對黨的路線方針政策的學習，通過開展弘揚時代旋律的主題教育實踐活動，帶領青年樹立遠大理想，筑實理想信念。引導青年加強對企業形勢政策任務的學習，更加全面、系統、深入地將企業的發展傳播到青年中去，全面調動青年主動參與企業發展的主觀能動性，不斷促進青年開拓進取，主動擔當。繼續開展青年素質工程建設，打造青年思想交流互動平臺，狠抓思想教育陣地建設，引導青年個人成長與企業發展相結合，做好新形勢下青年的思想教育工作。
二、服務大局，圍繞共青團中心任務，以服務企業經濟發展擔當共青團應有作為
高標準落實“與京能共成長?實現青春夢想”主題實踐活動的各項工作部署，以創建“六型”團組織為抓手，做品牌、鑄亮點、求實效，進一步發揮共青團的參謀助手作用，在服務企業中心工作過程中高效提升共青團的貢獻力。不斷擴大團組織的工作有效性。
深化青年創新創效工程，以青年創新創業課題研究活動為重要載體，通過創新、創業、課研為主的三項載體作為青年主動參與企業經營管理工作的孵化器，搭建平臺，創新形式，力爭實現團組織全面覆蓋，進一步促進共青團輔助效能的'優化和提升。持續開展好“一組織一品牌、一支部一特色”專項活動，牢固樹立“百花齊放”的工作理念，完善和豐富六類創建內容，確保各級團組織品牌活動從內容上、形式上、人員上實現橫向、縱向全面覆蓋，融智融慧，引才引智，打造出一批黨政支持、企業滿意、青年歡迎的共青團品牌活動，帶領廣大青年走在“雙創”活動的前列。
深化“青”字號工程建設，充分利用共青團的資源和力量，依托傳統品牌活動的經驗積累和優勢作用，抓住活動重點，豐富活動內涵，充分發揮共青團的生力軍作用，在企業經營管理第一線工作中建功立業。推進青年安全生產示范崗創建工作，鞏固創建基礎，完善創建平臺，打造創建特點，不斷筑牢青年安全生產意識，投身安全生產實踐，提高安全生產技能。
創造性地打造共青團特色品牌活動，著眼企業發展所需、青年發展所需，積極探索有效地工作方式方法，大力加強行業團建，以青年的工作成效、貢獻力提升作為檢驗活動實效性的重要依據。
三、當好橋梁，圍繞共青團育人職能，以推動青年成長成才積蓄共青團奮斗能量
通過有效的活動形式建設和完善青年人才數據庫工作，實施專項、專業分類，充分挖掘青年的優勢和特長，聚焦青年，聚攏人才，聚集智慧，細化和量化青年人才數據結構體系，為企業人力資源工作提供價值參考，更好地服務企業中心工作。
進一步開展“崗位建功”品牌活動，鼓勵青年積極投身崗位實踐和鍛煉，以青年讀書計劃、參觀交流、團隊建設、技能競賽、掛職鍛煉等多種形式，引導青年在服務企業發展中自覺實現自身的成長成才。繼續創新青年成長成才路徑、拓寬青年成長成才方式，極大程度煥發青年自覺學習的積極性和主動性，為青年成長成才創造有力條件和氛圍。
做好青年“吸引、凝聚、培養、舉薦、激勵”等工作，深入推進“推優入黨”、“推優薦才”工作，不斷為企業推薦各類優秀人才。
發揮青年志愿者協會的重要延伸作用，倡導志愿服務理念，拓展志愿服務體系，推動志愿服務常態化發展，在服務社會、服務企業中加強精神文明建設，凝聚向上向善的力量。
繼續開展青年喜愛的文體活動，通過籃球賽、足球賽等品牌項目，嘗試新媒體、電子競技等新型項目，豐富青年生活內涵，加強青年之間感情，為青年營造積極、健康的工作生活氛圍。
四、團要管團，圍繞共青團工作職能，以改革創新的精神開創共青團工作新格局
堅持黨建帶團建，推進工作成果轉換，以建設好團組織、培養好團干部、帶領好團員青年進一步提高共青團自身建設能力，
在共青團改革發展中夯實堅強有力的共青團基礎性工作。按照共青團選舉工作，做好各級團組織換屆選舉工作，不斷激發團組織的活力。嚴格落實共青團“三會一課”工作制度，以集中學習、走訪調研、座談交流等形式提升團干部隊伍整體能力和素質。深化“達標創優”競賽活動，繼續挖掘和選樹一批優秀團組織、團員青年，用身邊人、身邊事教育和激勵廣大青年立足本職崗位、爭當青春榜樣。以建設更加充滿生機的共青團為重點，進一步發揮微信等新媒體平臺的傳播力和影響力，充分展現青春正能量。堅持問題導向，深入調查研究，走進青年，聯系青年，植根青年，團結青年人心，聚集青年力量。
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