宿舍管理員崗位說明書
學校的的宿舍管理十分重要,關系到學生的'人身財產安全。下面yjbys小編跟大家分享幾篇崗位說明書,以供參考!
宿舍管理員崗位說明書一
崗位名稱:宿舍管理員。
直接上司:宿舍領班。
管理對象:無
具體職責:
1.模范遵守《員工宿舍管理規定》,工作認真負責,文明禮貌。
2.敢于嚴格管理,不徇私情,發現有員工違反《員工宿舍管理規定》時,要及時批評、糾正、處理,嚴禁徇私。
3.準時上下班,不準遲到、早退不準擅離值班室,上班時間不準干私事,不準打瞌睡。
4.搞好工作日記,當值時間的各種情況必須如實登記。
5.每天定時檢查宿舍,經常注意水電使用情況,注意用電安全,每月定期登記各宿舍水電耗用度、噸數。
6.宿舍發生(安全等)意外情況時,當值人員應及時采取措施,非當值應立即到達現場協助工作,并即時通知總機或有關部門,并報告上司。
7.隨時掌握員工的入住情況和思想動態。
8.搞好招待室的收費和上繳工作,不得隨意挪用和截留款項,違者視情況以嚴肅處理。
9.搞好員工親友接待登記工作,并做好招待室衛生。
10.每天必須打掃宿舍公共區衛生兩次以上,每周大掃除一次,經常保持宿舍衛生、整潔。
11.積極配合有關部門搞好宿舍的安全和維修工作。
12.搞好防火、防盜工作,熟知消防安全知識和滅火器材的操作使用。
13.完成上司臨時交辦的其他工作。
素質要求:
1.基本素質:工作能吃苦耐勞,有責任心,服從意識較強。
2.自然條件:年齡20以上,身體健康,五官端正,身高1.65以上。
3.文化程度:初中以上文化程度。
4.工作經驗:一年以上管理宿舍經驗。
宿舍管理員崗位說明書二
崗位名稱:員工宿舍領班
直接上司:總辦主任
管理對象:員工宿舍管員、員工宿舍清工
具體職責:
1.負責員工宿舍的計劃安排,搞好員工宿舍的安全,衛生工作。
2.制定和執行宿舍管理制度,經常檢查員工入住情況,發現情況敢于糾正處理。
3.參加部門每周例會,組織召開該部門每月例會,制定實施對管理對象進行崗位培訓,做好考勤工作。
4.負責所屬設施設備管理、保養和報修工作。
5.每天檢查招待室衛生和房間整理情況。
6.督促管理員做好員工親屬來訪登記,辦理離職員工退房手續。
7.控制各房間的用電,用水情況,定期抄報水、電費并公布。
8.對員工宿舍的收費隨時進行審計,定期上繳,做到錢帳兩清。
9.搞好防火、防盜工作,熟知消防安全知識和滅火器材的操作使用。
10.完成直接上司交辦的其他工作。
素質要求:
1.基本素質:有協調力,責任心強,任勞任怨。
2.自然條件:年齡30歲以上,體健貌端,身高1.75米以上。
3.文化程度:高中以上學歷。
4.工作經驗:三年以上星級酒店宿舍管理經驗。
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