關(guān)于國慶放假的通知范文匯編十篇
在現(xiàn)在的社會生活中，我們可以使用通知的機(jī)會越來越多，通知是運用廣泛的知照性公文。如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ兀恳韵率切【幨占淼膰鴳c放假的通知10篇，歡迎大家分享。
國慶放假的通知 篇1
尊敬的學(xué)生和家長：
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》的規(guī)定，現(xiàn)將我校20xx年國慶節(jié)期間的上課具體時間安排如下：
9月28日至10月7日：國慶節(jié)放假，不安排課程(如國慶節(jié)短期課等特殊課程除外)
10月14日(周五)：上周五課程第4課時
10月15日(周六)：上周六課程第4課時
10月16日(周日)：上周日課程第4課時
請各位同學(xué)、家長仔細(xì)研讀此調(diào)課通知，做好上課準(zhǔn)備，按時參加課程。若有特殊課程，請與任課老師聯(lián)系。同時請大家注意安全，保管好自己的財物，祝大家有一個愉快的假期!
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20xx年**月**日
國慶放假的通知 篇2
各縣（市、區(qū)）人民政府，市人民政府各部門，各有關(guān)單位：
根據(jù)省政府辦公廳通知精神，為便于各地、各單位及早合理安排工作及交通運輸、生產(chǎn)經(jīng)營等有關(guān)工作，現(xiàn)將20xx年中秋節(jié)、國慶節(jié)放假調(diào)休日期安排通知如下。
一、中秋節(jié)：9月27日放假。
二、國慶節(jié)：10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。10月10日（星期六）上班。
節(jié)假日期間，各地、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，遇有重大突發(fā)事件，要按規(guī)定及時報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節(jié)日假期。
相關(guān)新聞：國慶連加7天班屬超時違法 員工可舉報
單位要求國慶期間連續(xù)加班7天，是否可以拒絕？國慶連續(xù)加班，是否違反國家的相關(guān)規(guī)定？昨天，勞壇工作室主任、勞動法專家談育明提醒單位和員工：勞動法對于加班有專門規(guī)定，節(jié)日期間單位要求員工加班必須征得員工同意，否則員工有權(quán)拒絕加班。
同時，如果國慶期間連續(xù)7天加班，違反勞動法規(guī)屬于超時加班，不但員工有權(quán)拒絕還可以舉報。如員工舉報，單位將受到處罰。
據(jù)查，《勞動法》第三十八條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息一日。第四十一條規(guī)定，對于延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。
那么，員工自愿是否可以國慶里連續(xù)7天加班呢？談育明認(rèn)為，《勞動法》的第三十八條規(guī)定并未設(shè)置前置條件，因此，不管是單位還是員工，都不能違反該規(guī)定，即便是員工自愿，也必須保證員工每周一天的休息時間。
如果單位違反該規(guī)定，談育明指出，《勞動保障監(jiān)察條例》規(guī)定，用人單位違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章延長勞動者工作時間的，由勞動保障行政部門給予警告，責(zé)令限期改正，并可以按照受侵害的勞動者每人100元以上500元以下的標(biāo)準(zhǔn)計算，處以罰款。
中秋、國慶都加班 最少能賺1264元
國慶節(jié)的放假安排與往年一樣，從10月1日至7日7天，其中前3天為法定假日，其余4天為公休日和雙休日調(diào)休。
那么連續(xù)9天的加班能拿到多少錢呢？每天加班限時又是多少？重慶時報記者算給你看。
據(jù)了解，根據(jù)勞動法規(guī)定，若員工于法定假日加班，用人單位應(yīng)按照不低于勞動者本人每日或小時工資基數(shù)的3倍另行支付加班工資；休息日加班則按照不低于勞動者本人每日或小時工資基數(shù)的2倍支付加班工資。
目前，重慶最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1250元/月，我國法定節(jié)假日加班工資=月工資基數(shù)÷21.75天×300%×加班天數(shù)；休息日加班工資=月工資基數(shù)÷21.75天×200%×加班天數(shù)。
那么，今年中秋節(jié)2天都加班最少可以拿到287.41元，國慶節(jié)7天加班可以拿到977元，共計1264元。相當(dāng)于9天就能賺我市一個月最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
值得注意的是，盡管連續(xù)9天的加班費看起來很誘惑，但按照現(xiàn)行《勞動法》規(guī)定，中秋、國慶共計加班超27小時將違反《勞動法》。
"如果超出了這個時間，無論員工是否同意是否自愿，超過法定加班時間的行為都是違法的。"市人社局相關(guān)工作人員表示，企業(yè)違法與支付員工加班費并不沖突，企業(yè)若允許職工中秋、國慶連續(xù)超時加班，除仍需要按《勞動法》支付其加班費，還要承擔(dān)相關(guān)的違法處罰。
此外，節(jié)日期間，無論是合同工還是臨時工、正式還是試用期員工，計件工還是計時工都有權(quán)利要求用人單位支付加班費；用人單位也不能以福利或禮品折抵加班費。
如違反，可撥打12333舉報，或向勞動仲裁部門申請勞動仲裁。
五成網(wǎng)友表示"我愿意"
如果9天真能賺到一個月的工資，大家會選擇加班嗎？對此，一家論壇發(fā)起一項關(guān)于"你想休假出去玩還是加班坐等數(shù)錢"的調(diào)查。結(jié)果顯示，50%的網(wǎng)友表示"愿意加班9天賺取一個月工資";有38.48%的網(wǎng)友表示"我要假期，不要加班";此外還有11.54%的網(wǎng)友表示"不會全部加班，要休息休息".
"如果加班9天真的給我一個月的工資，我肯定會干。"網(wǎng)友"代陌生"說，一般放長假的時候，各景點都是人滿為患，出去也是看人頭，還不如安安心心在家加班賺錢。該網(wǎng)友稱，自己現(xiàn)在一個月的工資是6000元左右，如果賺到這6000元，再選個另外的時間出去玩會更好。
網(wǎng)友"零琪琪"則表示："現(xiàn)在很多公司都是根據(jù)績效考核發(fā)工資的，要讓這樣的公司發(fā)兩倍、三倍的工資幾乎不可能，所以加班9天賺一個月工資的假設(shè)難以實現(xiàn)。與其賺這點錢，還不如跟朋友出去玩，或者回老家探親，放松放松。 聽聽省人社廳專家怎么說 超時加班違法 可操作性并不強(qiáng)
對于網(wǎng)友們發(fā)掘出的這個賺錢方案據(jù)記者采訪了江蘇省人社廳的勞動專家，他對此表示：超時加班違法，可操作性并不強(qiáng)。
該專家表示，按照現(xiàn)行勞動法規(guī)規(guī)定，"用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。"
據(jù)記者，如果勞動者選擇在這個中秋、十一的9天假期全部加班，是明顯違反勞動法規(guī)定的每個月36小時的上限規(guī)定，"而且無論員工是否同意是否自愿，超過法定加班時間的行為都是違法的。"
"從保護(hù)勞動者休息權(quán)的角度，一是企業(yè)不能強(qiáng)迫勞動者加班，要合理安排工作時間，還有勞動者也要為自己的身心健康著想，不能一味加班。"該專家表示，用人單位在9天假期當(dāng)中有安排加班的話，應(yīng)該根據(jù)相關(guān)規(guī)定支付加班費，也可以安排調(diào)休，保障勞動者的權(quán)益。如果勞動者的加班工資被克扣或者被迫超時加班，可以直接向勞動保障監(jiān)察部門反映，或通過撥打電話12333進(jìn)行舉報。
"而且無論員工是否同意，超過法定加班時間的行為都是違法的。"一位律師也表示，在法律允許的范圍內(nèi)，用人單位安排勞動者加班必須履行法定程序。而違反法律、行政法規(guī)的'勞動合同屬無效勞動合同，無效勞動合同則沒有法律約束力。所以，不管雙方是否愿意，超時加班都是違法的。
國慶放假的通知 篇3
國慶節(jié)10月1號--10月6號正常放假!
10月7號補(bǔ)10月10號(周六)的課程!
10月10號晚補(bǔ)10月9號(周五晚)的課!
10月11號(周日)正常上課!
xxx藝術(shù)學(xué)校全體教師祝大家國慶節(jié)快樂!
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20xx年**月**日
國慶放假的通知 篇4
親愛的家長、學(xué)員：
綜合考慮課程計劃、假日出行等因素，經(jīng)我校研究決定，十一放假安排如下：10月1日至5日放假，10月6日（周五）上周六課程，10月7日（周六）上周日課程，請各位家長、學(xué)員核對好自己寶貝的上課時間，做好相應(yīng)的調(diào)整，確保按時到校上課。如有問題請咨詢前臺，或撥打電話。
昂立國際教育培訓(xùn)學(xué)校祝大家國慶快樂，中秋快樂！
昂立國際培訓(xùn)學(xué)校
20xx年9月13日
國慶放假的通知 篇5
尊敬的會員：
您好，十一長假期間，我會館將營業(yè)時間做如下調(diào)整：
1.10月1日-2日閉館休息
2.10月3日-7日營業(yè)時間變更為
11:00——19:00
3.10月3日-7日上課時間：
�、� 12:00——13:10
�、� 14:20——15:30
�、� 17:20——18:30
10月8日恢復(fù)正常
XXX全體員工祝您及您的家人十一快樂!
國慶放假的通知 篇6
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》精神，為便于各級、各單位及早合理安排工作，現(xiàn)將20xx年中秋節(jié)、國慶節(jié)放假調(diào)休日期安排通知如下。
一、中秋節(jié)：9月27日放假。
二、國慶節(jié)：10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。10月10日(星期六)上班。
節(jié)假日期間，各級、各單位要妥善安排值班和安全、保衛(wèi)等工作，遇有重大突發(fā)事件發(fā)生，要及時報告并妥善處理，確保人民群眾祥和平安度過節(jié)日假期。
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20xx年**月**日
國慶放假的通知 篇7
各院、處及有關(guān)單位：
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》（國辦發(fā)明電〔20xx〕17號），學(xué)校決定國慶節(jié)、中秋節(jié)放假時間為20xx年10月1日至8日。具體安排如下：
一、10月1日至8日放假調(diào)休。9月30日（星期六）、10月9日（星期一）教職員工正常上班，學(xué)生正常上課。
二、10月1日、2日、3日、4日為法定節(jié)假日，10月5日、6日補(bǔ)休，10月7日(星期六)、10月8日(星期日)正常公休。原安排在10月5日（星期四）的課程停上，10月6日（星期五）的課程調(diào)至9月30日（星期六）上課（原9月30日課程停上）。各院（部）務(wù)必將以上調(diào)課安排通知到有關(guān)任課教師和學(xué)生，不得出現(xiàn)教學(xué)事故。
三、10月1日起，學(xué)校執(zhí)行冬季作息時間:上午8:00—12:00；下午14:00—18:00（“西安交通大學(xué)冬季作息時間表”由教務(wù)處下發(fā)各單位），各單位務(wù)必通知教職工、學(xué)生遵照執(zhí)行。
四、請后勤保障部根據(jù)冬季作息時間，做好調(diào)整東、西校區(qū)、陽光小區(qū)、曲江校區(qū)班車運行時間的工作。
五、各單位接到通知后，要對本單位的安全工作進(jìn)行一次全面檢查，并認(rèn)真安排好放假期間的值班工作，確保放假期間學(xué)校的安全穩(wěn)定。
9月30日前，各單位務(wù)必將假期值班表，統(tǒng)一通過學(xué)校辦公自動化系統(tǒng)報送（登錄OA系統(tǒng)首頁，點擊“20xx年國慶節(jié)、中秋節(jié)值班表報送”，填寫相關(guān)內(nèi)容）。
特此通知。
校長辦公室
20xx年9月11日
國慶放假的通知 篇8
ｘｘ集團(tuán)各司辦：
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于部分節(jié)假日安排的通知》，現(xiàn)將ｘｘ（集團(tuán)）有限公司國慶節(jié)放假安排通知如下：
一、10月1日（星期三）至10月7日（星期二）放假，共7天。其中10月1日（星期三）至10月3日（星期五）為國家法定節(jié)假日，9月26日（星期日）、10月10日（星期六）上班調(diào)休，10月8日（星期三）照常上班。
二、9月30日下班前上海公司所有車輛一律停在德耐爾總部樓下，鑰匙和油卡交至行政與人力資源部，外地司辦交該司辦專職助理，所有車輛一律封存。
三、各公司/辦事處負(fù)責(zé)人在所有人員離開公司后鎖好門窗，關(guān)閉水、電（除電話交換機(jī)外的所有用電設(shè)備，含飲水機(jī)、電腦等等），做好放假期間的防火防盜工作。
�。瘓F(tuán)）有限公司
行政與人力資源部
二**年九月二十三日
國慶放假的通知 篇9
根據(jù)國務(wù)院辦公廳通知精神，現(xiàn)將20xx年中秋節(jié)、國慶節(jié)放假安排通知如下：
10月1日（星期日）至8日（星期日）放假調(diào)休，共8天。9月30日（星期六）上班。
節(jié)假日期間，各單位要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，遇有重大突發(fā)事件，要按規(guī)定及時報告并妥善處理，確保人民群眾祥和平安度過節(jié)日假期。
xx人民政府辦公廳
20xx年9月5日
國慶放假的通知 篇10
各部門：
根據(jù)國務(wù)院辦公廳發(fā)布的《關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》，并結(jié)合我院20xx-2017學(xué)年度工作安排，現(xiàn)將中秋節(jié)、國慶節(jié)放假時間和有關(guān)事項通知如下：
一、放假時間：20xx年10月1日至10月8日，假期共8天。
二、上班時間：9月30日（周六）全院正常上班。
三、調(diào)課安排：9月30日（周六）補(bǔ)10月6日（第五周周五）的課。
四、校車及值班安排：
�。ㄒ唬┬＼嚕�9月29日（周五）：中午交通車取消，下午交通車發(fā)車時間為16:30；
9月30日（周六）發(fā)車時間：中午交通車13:00發(fā)出，下午交通車16:30發(fā)出。
10月9日（周一）按平時周一發(fā)車時間正常發(fā)出。
�。ǘ┲蛋啵赫埦W(wǎng)絡(luò)中心、總務(wù)處、學(xué)生處、保衛(wèi)處、圖書館、學(xué)院辦公室等部門在9月27日之前，將由主管院長審批后的《值班安排表》交至學(xué)院辦公室利莉老師處。假期中各部門負(fù)責(zé)人需保持通訊暢通，不得關(guān)閉手機(jī)。
五、安全工作：
（一）各部門必須高度重視并做好假期安全工作，以防火、防盜為重點，放假前對本部門進(jìn)行安全自查工作，如有問題，請及時聯(lián)系相關(guān)部門做好整改，各部門應(yīng)安排好人員負(fù)責(zé)辦公室的安全，離開時務(wù)必關(guān)好門窗，關(guān)閉電源。
�。ǘ榱吮ＷC綜合樓安全，綜合樓在放假期間關(guān)閉，如有部門需要進(jìn)入綜合樓，請移步行政樓前臺值班人員處領(lǐng)取鑰匙進(jìn)入，并做好鑰匙借用和歸還登記。
�。ㄈ┍Ｐl(wèi)處要切實做好假期校園的安全保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理并向當(dāng)日值班院長匯報。
（四）各教職員工假期出行請注意交通安全。
如有疑問，請咨詢學(xué)院辦公室利莉。電話xxx！
學(xué)院辦公室
20xx年9月14日
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