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企業作為發包方簽訂承包合同中應注意事項
為改善生產條件、辦公環境等,企業常會進行一些廠房裝修、翻新、墻壁粉刷類工作,且出于節約成本等考慮,往往會將前述工作承包給個人或包工隊。為保護企業合理利益,避免在發包過程中產生不必要爭議,一份完善的承包合同尤為重要,F就企業作為發包方在簽訂該類承包合同中應注意主要事項提示如下:
1.對安全責任承擔予以明確
由于工程量較小、工期短等,確定的承包方往往是個人(包工頭),其在資質、安全保障設施等方面欠專業,對所雇傭工人管理較為松散,因此施工中的事故難于杜絕,而一旦有事故發生,往往個人承包方會推卸責任。針對這種情況,特提示企業在工作發包中應當簽訂書面承包合同,并約定施工安全責任承擔條款,將安全責任和事故賠償責任明確約定給承包方。
2.明確約定工期
為保證承包方保質、及時完成承包工作,避免工程延期,建議在承包合同中對工程的施工期限予以明確約定,并可視情況在合同中對承包方逾期完工承擔的違約責任等予以明確。
3.材料采購約定
承包方往往在約定價款基礎上,盡可能壓縮成本,擴大利潤,使用價低質劣的材料,施工后短期內看不出問題,但會影響工程使用壽命和質量等。因此建議在協議中對重要原材料的品牌、型號等進行指定,必要時指定供應商,以及在材料使用前應由發包方確認。
4.其他約定事項
在承包合同簽訂及履行過程中,企業可視情況對其他事項予以明確,如工程質量標準、質量保證責任、不得轉、分包等。
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